-
![Dni wolne od pracy 2018 - co zaplanować?]( "Dni wolne od pracy 2018 - co zaplanować? [© ValentinValkov - Fotolia.com]")
Dni wolne od pracy 2018 - co zaplanować?
... pracy. W sam raz na krótki wyjazd do europejskiego miasta. Kwiecień to idealny czas ...
-
![Jak zacząć szukać nowej pracy po zwolnieniu?]( "Jak zacząć szukać nowej pracy po zwolnieniu?")
Jak zacząć szukać nowej pracy po zwolnieniu?
... czas, w którym trzeba szukać bardzo intensywnie nowego pracodawcy” – zaleca Aleksandra Pocheć, ekspertka międzynarodowego serwisu pracy MonsterPolska.pl. Faza 1: szok Ten stan utrzymuje się do około miesiąca od utraty pracy ... pracy. Po trzecim miesiącu bezowocnego szukania nowej firmy należy dopuścić do siebie myśli o tym, że na jakiś czas warto ...
-
![6 głównych trendów na rynku pracy kandydata]( "6 głównych trendów na rynku pracy kandydata [© grki - Fotolia]")
6 głównych trendów na rynku pracy kandydata
... widoczny jest również w kwestii poszukiwania pracy - do drugi z ankietowanych jest pewien, że poszukiwanie pracy adekwatnej do kompetencji nie zajmie mu więcej niż 3 miesiące. To znajduje przełożenie na wyższe wymagania względem procesów rekrutacyjnych, ponieważ kandydaci coraz bardziej cenią swój czas. – Dotychczasowe działania firm, zorientowane ...
-
![Czy przyszłość pracy tymczasowej jest zagrożona?]( "Czy przyszłość pracy tymczasowej jest zagrożona? [© WavebreakMediaMicro - Fotolia.com]")
Czy przyszłość pracy tymczasowej jest zagrożona?
... przyciągnąć pracowników na pewien czas, trzeba im zaproponować atrakcyjny pakiet świadczeń i benefitów, nie zapominając o budowaniu wizerunku pracodawcy na rynku lokalnym. Zdarza się również, że praca tymczasowa pod względem finansowym jest nawet bardziej korzystna dla pracownika w zestawieniu z ofertami pracy stałej u innych pracodawców. Jest ...
-
![Ciągle czekamy na nowy Kodeks Pracy]( "Ciągle czekamy na nowy Kodeks Pracy [© vegefox.com - Fotolia.com]")
Ciągle czekamy na nowy Kodeks Pracy
... Pracy? Do dnia dzisiejszego nie powstała żadna oficjalna lista zmian, które miałyby stanowić nowy Kodeks Pracy. W internecie co pewien czas ...
Tematy: prawo pracy, Kodeks pracy, zmiany w prawie, PPK, Ustawa o zarządzie sukcesyjnym, RODO, e-ZLA -
![Czas na zmianę pracy? Dobrze to zaplanuj]( "Czas na zmianę pracy? Dobrze to zaplanuj [© Artur - Fotolia.com]")
Czas na zmianę pracy? Dobrze to zaplanuj
... projektami, a nawet propozycjami pracy. Przydatne linki: - Oferty pracy - Szablony CV - List ... pracy, energia, chęci do działania i rozwoju oraz ciekawe zainteresowania. Te kwestie są bardzo ważne nie tylko w przypadku osób z mniejszym doświadczeniem zawodowym. – Nowa praca to spora zmiana. Jeśli więc sytuacja nas do tego nie zmusza, dajmy sobie czas ...
-
![Wakacje - dobry czas na rozwój zawodowy]( "Wakacje - dobry czas na rozwój zawodowy [© esolla - Fotolia.com]")
Wakacje - dobry czas na rozwój zawodowy
... czas na upragniony odpoczynek. Ci, którzy myślą o rozwoju zawodowym czy zmianie pracy, mogą podczas urlopu na spokojnie pomyśleć również o tej kwestii. Warto np., aby przeanalizowali swoje umiejętności i odświeżyli CV. Co zrobić, aby zmaksymalizować swoje szanse na rynku pracy ...
-
![Jak zadbać o wydajność pracy, gdy z nieba leje się żar?]( "Jak zadbać o wydajność pracy, gdy z nieba leje się żar? [© pixabay]")
Jak zadbać o wydajność pracy, gdy z nieba leje się żar?
... się pogłębiał. Upalne lato to wprawdzie okres urlopów, ale także czas, który regularnie spędzamy w pracy. Z tego też powodu pracodawca powinien dołożyć starań, aby lejący się ... takie strefy są obowiązkowe w nowoczesnych biurowcach, po wejściu do pracy pracownicy powinni dać sobie czas na aklimatyzację – ustawić temperaturę, przygotować herbatę czy ...
-
![Zmiana pracy w czasie pandemii. Czy jest się czego obawiać?]( "Zmiana pracy w czasie pandemii. Czy jest się czego obawiać? [© cacaroot - Fotolia.com]")
Zmiana pracy w czasie pandemii. Czy jest się czego obawiać?
... pracy odraczają w czasie i są w stanie poczekać na nowego pracownika nawet kilka miesięcy. Bardzo często powodem jest również przesuwanie części działań na czas ...
-
![Do zmiany pracy motywują nas pieniądze. A co nas powstrzymuje?]( "Do zmiany pracy motywują nas pieniądze. A co nas powstrzymuje? [© anyaberkut - Fotolia.com]")
Do zmiany pracy motywują nas pieniądze. A co nas powstrzymuje?
... , a 37% zaproponować umowę na czas dłuższy niż 3 miesiące. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Co motywuje pracowników do zmiany pracy w czasie nowej normalności? Jak pandemia ... zaproponuje umowę na czas dłuższy niż 3 miesiące. Może to wynikać z tego, że 22% firm odnotowało w pandemii wzrost liczby kandydatów, którzy odrzucają oferty pracy, a 47% jest ...
-
![Pandemia COVID-19 zwiększa lęk przed utratą pracy]( "Pandemia COVID-19 zwiększa lęk przed utratą pracy [© pixabay.com]")
Pandemia COVID-19 zwiększa lęk przed utratą pracy
... czas zarabiały lepiej, w większości (38 proc.) otrzymały od 5% do 10% dotychczasowego honorarium. Monitor Rynku Pracy ...
-
![11 symptomów, że czas na zmianę pracy]( "11 symptomów, że czas na zmianę pracy")
11 symptomów, że czas na zmianę pracy
... pracy, ale nie jesteśmy pewni, czy to już ten moment. Marta Woźny-Tomczak, trenerka biznesu i ekspertka ds. HR, która jest na 9. miejscu na liście 25 Mistrzyń LinkedIn w Polsce w magazynie Forbes Women, doradza, po czym poznać, że już czas ... pracy. LISTA 11 SYMPTOMÓW POKAZUJĄCYCH, ŻE JUŻ CZAS ZMIENIĆ PRACĘ: Przestajesz się rozwijać w obecnej pracy ...
-
![Liczy się atmosfera w pracy i work life balance, nie benefity?]( "Liczy się atmosfera w pracy i work life balance, nie benefity? [© pixabay.com]")
Liczy się atmosfera w pracy i work life balance, nie benefity?
... czas pracy i dobrostan ważne dla work life balance Autorzy badania spytali również o działania, jakie powinien podjąć pracodawca na rzecz równowagi między życiem prywatnym i zawodowym pracowników. 47 proc. chciałoby mieć elastyczny czas pracy ...
-
![Inflacja skłania Polaków do szukania dodatkowej pracy]( "Inflacja skłania Polaków do szukania dodatkowej pracy [© pixabay.com]")
Inflacja skłania Polaków do szukania dodatkowej pracy
... a najmniej – osoby zatrudnione na umowy o pracę na czas nieokreślony oraz samozatrudnieni. Obawy utraty pracy największe są wśród najstarszych pracowników (osób po 50. ... pracy za granicę planuje co czwarty badany pracownik. Tym razem jednak znacząco więcej osób planuje wyjazd na stałe, a raptem 1 proc. deklaruje, że będzie on trwał określony czas ...
-
![Dodatkowe urlopy i przerwy w pracy, czyli dyrektywa work-life balance w Polsce od 26 kwietnia]( "Dodatkowe urlopy i przerwy w pracy, czyli dyrektywa work-life balance w Polsce od 26 kwietnia")
Dodatkowe urlopy i przerwy w pracy, czyli dyrektywa work-life balance w Polsce od 26 kwietnia
... będzie przysługiwać w pilnych sprawach rodzinnych spowodowanych chorobą lub wypadkiem. Elastyczna organizacja i czas pracy – pracownik będzie mógł dostosować swoją organizację pracy do indywidualnych potrzeb. Dwie dodatkowe przerwy wliczane do czasu pracy. Obecnie, jeśli pracownik pracuje co najmniej 6 godzin, obowiązuje jedna, co najmniej ...
-
![Zmiany w prawie pracy kluczowe dla pracowników]( "Zmiany w prawie pracy kluczowe dla pracowników [© textune - Fotolia.com]")
Zmiany w prawie pracy kluczowe dla pracowników
... zmian w prawie pracy dotyczy przejrzystych i przewidywalnych warunków zatrudnienia i koncentruje się głównie na formalnej stronie umów pomiędzy pracownikiem i pracodawcą: Umowy o pracę na czas określony – pracodawca ma obowiązek uzasadnić wypowiedzenie umowy na czas określony, dotyczy to także trwających już umów o pracę na czas określony, chyba ...
Tematy: work-life balance, prawo pracy, kodeks pracy, rynek pracy, życie zawodowe, życie prywatne, wellbeing, umowa o pracę, umowa o pracę na czas określony, umowa na czas określony, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy, wypowiedzenie umowy na czas określony, uzasadnienie wypowiedzenia, urlop opiekuńczy, dodatkowy urlop opiekuńczy, zwolnienie od pracy, urlop rodzicielski, urlop ojcowski, praca w godzinach nadliczbowych, godziny nadliczbowe, umowa na okres próbny, okres próbny, umowa o zakazie konkurencji, rozwiązanie umowy o pracę -
![Szukanie pracy latem w 4 krokach]( "Szukanie pracy latem w 4 krokach [© pvproductions na Freepik]")
Szukanie pracy latem w 4 krokach
... czas na szukanie nowej pracy. Jednak zdaniem ekspertów z Manpower, mniej aplikujących na oferty pracy, to większa szansa na zauważenie kandydata. Jak szukać pracy latem? Marta Szymańska, ekspertka rynku pracy ... samym czas procesu rekrutacyjnego się wydłuża. Lato może być idealnym czasem na przygotowanie się do intensywnych poszukiwań pracy jesienią. ...
-
![Układ zbiorowy pracy po nowemu]( "Układ zbiorowy pracy po nowemu [© Freepik]")
Układ zbiorowy pracy po nowemu
... br. Bez rewolucji w stosunkach pracy Projekt nie zrewolucjonizuje stosunków pracy i jako taki nie wpłynie znacząco na ożywienie układów zbiorowych pracy. Problemem jest brak przestrzeni negocjacyjnej w Kodeksie pracy poprzez wprowadzenie szerokiego zastosowania tzw. klauzul derogacyjnych, w takich obszarach jak czas pracy, ale także brak możliwości ...
-
![Work-life balance w oczach najmłodszych na rynku pracy]( "Work-life balance w oczach najmłodszych na rynku pracy [© Freepik]")
Work-life balance w oczach najmłodszych na rynku pracy
... dwudziesto- oraz dwudziestokilkulatkowie uznają jako „atrakcyjnego pracodawcę” tego, który zapewnia różne rozwiązania work-life balance w pracy. Z oferowanych im różnych rozwiązań, cenią sobie zwłaszcza elastyczne warunki i czas pracy oraz umożliwianie szeroko pojętego rozwoju. Źródła: Deloitte's 2024 Global Workforce Trends Report, https://www2 ...
-
![Mniejszy stres w pracy ważniejszy niż wyższe wynagrodzenie]( "Mniejszy stres w pracy ważniejszy niż wyższe wynagrodzenie [© Freepik]")
Mniejszy stres w pracy ważniejszy niż wyższe wynagrodzenie
... także elastyczny czas pracy, relacje w firmie, a stabilność zatrudnienia jest ważniejsza niż ścieżka kariery - wynika z badania "Workmonitor Pulse 2025" przeprowadzonego przez Randstad. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Czy wysokość wynagrodzenie jest ważna dla pracowników? Co dla pracowników jest ważniejsze - czas czy miejsce pracy? Co zatrzymuje ...
-
![Emerytura a lata pracy - jak praca po osiągnięciu wieku emerytalnego wpływa na wysokość emerytury?]( "Emerytura a lata pracy - jak praca po osiągnięciu wieku emerytalnego wpływa na wysokość emerytury? [© wygenerowane przez AI]")
Emerytura a lata pracy - jak praca po osiągnięciu wieku emerytalnego wpływa na wysokość emerytury?
... czas wypłaty emerytury jest krótszy. Żeby otrzymać minimalną emeryturę (1878,91 zł w 2025 roku), 60-latek musi posiadać na koncie ponad 500 tys. zł, a 65-latek – o około 80 tys. zł mniej. Czynniki podnoszące emeryturę dzięki dłuższej pracy Dłuższe pozostawanie na rynku pracy ...
-
![Pracoholizm - szał pracy]( "Pracoholizm - szał pracy [© nyul - Fotolia.com]")
Pracoholizm - szał pracy
... - stale "ścigają się z czasem"; spóźniają się, nie umieją wybierać rzeczy najważniejszych, - kłamią - choć nie muszą - zwłaszcza, gdy chodzi o ilość i czas wykonywanej pracy; z góry bowiem wiedzą, że nie dotrzymają słowa, - bezlitośnie osądzają siebie, współpracowników i swoich najbliższych, - z trudnością - jeśli w ogóle - uzyskują radość, spokój ...
-
![Podczas upałów skrócony czas pracy?]( "Podczas upałów skrócony czas pracy? [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Podczas upałów skrócony czas pracy?
... skrócić czas pracy. Problem pracy w wysokiej temperaturze można byłoby rozwiązać na dwa sposoby: zezwolić pracownikom na wcześniejsze zakończenie pracy, miałoby to obejmować zwłaszcza pracowników pracujących więcej niż 8 godzin dziennie, albo wprowadzić dodatkowe przerwy w pracy, w czasie najwyższej temperatury, Jednakże skrócenie czasu pracy lub ...
-
![Urlop a wydajność pracy menedżera]( "Urlop a wydajność pracy menedżera [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Urlop a wydajność pracy menedżera
... powinien sprawiać autentyczną przyjemność. Osoba, która dużo i aktywnie pracuje i dodatkowo spędza czas urlopowy nadaktywnie tylko pozornie jest wypoczęta. Organizm nie ma szansy ... rozmawiania o interesach. Nie warto spędzać czasu z osobami, które nie potrafią przestać mówić o pracy. Kto nie potrafi oprzeć się z pozoru mało znaczącym zjawiskom, ten ...
-
![Równoważny system czasu pracy a nadgodziny]( "Równoważny system czasu pracy a nadgodziny [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Równoważny system czasu pracy a nadgodziny
... pracy w godzinach nadliczbowych. Zgodnie zaś z interpretacją Państwowej Inspekcji Pracy takie naruszenie powoduje, że za 1 godzinę nadliczbową trzeba zapłacić dodatek z tego tytułu. 1. Zgodnie z pierwszą interpretacją - dojdzie do naruszenia doby, ale nie powstaną nadgodziny Czas pracy pracownika zatrudnionego w równoważnym systemie czasu pracy ...
-
![Umowa na czas określony: możliwa dyscyplinarka]( "Umowa na czas określony: możliwa dyscyplinarka [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa na czas określony: możliwa dyscyplinarka
... go z pracodawcą umowa na czas określony od 25 lipca ... czas określony pracownik nie może bronić się argumentem, że w umowie nie było klauzuli o dopuszczalności wcześniejszego wypowiedzenia. Podstawa prawna: art. 33, art. 52 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94). Portal Kadrowy - odpowiedzi ekspertów prawa pracy ...
-
![KPP: porzucenie pracy powinno być karane]( "KPP: porzucenie pracy powinno być karane [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
KPP: porzucenie pracy powinno być karane
... wiążący ich stosunek pracy. Paradoksalnie, mimo że pracownik – wbrew prawu – rozwiązał umowę i nie pracuje, przez pewien czas nadal jest zatrudniony i może ... tym fakcie powinien zawiadomić pracownika na piśmie, podając przyczynę rozwiązania umowy oraz dostarczyć mu świadectwo pracy – tłumaczy ekspert KPP. Zdaniem KPP, pracownicy porzucający pracę ...
-
![Flexicurity a polski rynek pracy]( "Flexicurity a polski rynek pracy [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Flexicurity a polski rynek pracy
... polityka rynku pracy elastyczność prawna i organizacyjna (czas pracy) sprawny system kształcenia ustawicznego (system kształcenia oraz szkolenia w zakładzie pracy) system zabezpieczenia społecznego dający pracownikom gwarancje bezpieczeństwa. Jak wygląda polski rynek pracy w każdym z tych obszarów? Efektywna aktywna polityka rynku pracy Niestety ...
-
![Różne systemy i okresy rozliczeniowe czasu pracy]( "Różne systemy i okresy rozliczeniowe czasu pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Różne systemy i okresy rozliczeniowe czasu pracy
... wskazany w układzie zbiorowym pracy, regulaminie pracy czy obwieszczeniu. Możliwe jest przykładowo wskazanie miesięcy kalendarzowych, w których mają być stosowane różne systemy czasu pracy. Nie może być niedomówień Okres rozliczeniowy musi być wyraźnie ustalony i wskazany (w regulaminie pracy, układzie zbiorowym pracy lub obwieszczeniu) – jako ...
-
![Czas pracy dozorcy a godziny nadliczbowe]( "Czas pracy dozorcy a godziny nadliczbowe [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Czas pracy dozorcy a godziny nadliczbowe
... o czas pracy dozorców. Czy dozorca może pracować przez dwie kolejne noce po 10 godzin? Czy musi mieć co ... . Jakie zasady muszą być przestrzegane przy wyliczaniu dla nich czasu pracy? Występowanie godzin nadliczbowych oraz możliwość pracy po 10 godzin na dobę zależy od systemu czasu pracy, w jakim pracuje dozorca. Powinien on mieć co czwartą ...
-
![Zwolnienie lekarskie a świadczenie pracy]( "Zwolnienie lekarskie a świadczenie pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zwolnienie lekarskie a świadczenie pracy
... dopuścić do pracy pracownika, ponieważ zgodnie z zaświadczeniem lekarskim jest on niezdolny do pracy. W dniu badania lekarz, na podstawie stanu zdrowia pracownika, orzeka jego czasową niezdolność do pracy z powodu choroby i określa czas przewidywanego leczenia niezbędnego do odzyskania zdolności do pracy. Na ten czas wydaje zwolnienie, które ...
-
![Święta w grudniu a rozliczenie czasu pracy]( "Święta w grudniu a rozliczenie czasu pracy [© endostock - Fotolia.com]")
Święta w grudniu a rozliczenie czasu pracy
... szczególną uwagę na planowanie czasu pracy pracowników w tym okresie. Sprawdź więc jak prawidłowo obliczyć wymiar czasu pracy w grudniu, liczbę dni pracy oraz liczbę dni wolnych od pracy, a także jak rozliczyć czas pracy pracowników, którzy będą musieli przyjść do pracy w święta. WYMIAR CZASU PRACY W OKRESIE ROZLICZENIOWYM Aby prawidłowo zaplanować ...
-
![Czas pracy: jakie kary za naruszenie przepisów?]( "Czas pracy: jakie kary za naruszenie przepisów? [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Czas pracy: jakie kary za naruszenie przepisów?
... Pracy zapewnia dość kompleksową ochronę dobru, jakim jest czas pracy podwładnych. Pracodawcy powinni pamiętać, że już samo naruszenie przepisów o czasie pracy jest wykroczeniem i ... przez pracodawcę lub osobę działającą w jego imieniu (np. kierownika zakładu pracy) regulacji dotyczących czasu pracy zagrożone jest karą grzywny w wysokości od 1000 do ...
-
![Czasowe powierzenie innej pracy]( "Czasowe powierzenie innej pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Czasowe powierzenie innej pracy
... wypowiedzenia zmieniającego. Co ważne, przesunięcie na inne stanowisko może dotyczyć zarówno osób zatrudnionych na czas nieokreślony, jak i określony, a także na okres próbny i na czas wykonania określonej pracy. Uzasadniona potrzeba Niemożność znalezienia odpowiedniego kandydata na kluczowe dla firmy stanowisko niewątpliwie tłumaczy powstanie ...
-
![Spory za stosunku pracy: koszty sądowe]( "Spory za stosunku pracy: koszty sądowe [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Spory za stosunku pracy: koszty sądowe
... pracy jest- przy umowach na czas określony - suma wynagrodzenia za pracę za okres sporny, lecz nie więcej niż za rok, a przy umowach na czas nieokreślony – suma wynagrodzenia za pracę za okres jednego roku (por. art. 231 K.p.). Jeżeli więc pracownik, zatrudniony na czas ...
Elektromobilność dojrzewa. Auta elektryczne kupujemy z rozsądku, nie dla idei
