... stronie umów pomiędzy pracownikiem i pracodawcą: Umowy o pracę na czas określony – pracodawca ma obowiązek uzasadnić wypowiedzenie umowy na czas określony, dotyczy to także trwających już umów o pracę na czas określony, chyba że pracodawca wręczył pracownikowi wypowiedzenie przed 26 kwietnia 2023 r. Umowy o pracę na okres próbny – umowa ...

... inną firmą. Sam fakt dodatkowego zatrudnienia nie będzie mógł stanowić przyczyny rozwiązania umowy o pracę - wyjaśnia adwokat CMS Maciej Andrzejewski, specjalizujący się w prawie ... podlegających szczególnej ochronie, samo podejmowanie prób przygotowań do rozwiązania umowy będzie zakazane. Wyzwaniem może okazać się również uzasadnianie odmowy ...

... . do osób zatrudnionych na czas określony, którym będzie trzeba podać przyczynę wypowiedzenia umowy. Stąd też już teraz warto znać nowe przepisy, aby mieć możliwość ... Akademii. Kluczowe zmiany w prawie pracy Największą zmianą jest obowiązek podania przyczyny uzasadniającej wypowiedzenie umów na czas określony. Do tej pory nie było takiego obowiązku. ...

... z tymi na czas nieokreślony. Wprowadzony zostanie obowiązek uzasadnienia wypowiedzenia umowy na czas określony przez pracodawcę. Do tej pory obowiązek taki występował ... , jest zatrudnienie powyżej 6 miesięcy. Wniosek będzie mógł dotyczyć zmiany rodzaju umowy np. z czasu określonego na nieokreślony, zmianę rodzaju wykonywanej pracy lub wymiaru ...

17:58 06.08.2020 PORADA

Dzień dobry. Mam takie pytanie odnośnie zerwania umowy wynajmu samochodu. Umowę podpisałam na 3 miesiące i wynajem był wtedy na lepszych warunkach. Za dwa miesiące już zapłaciłam, ale chcę zrezygnować z tego ostatniego miesiąca. W karach umownych są kwoty, za które trzeba ...

10:44 31.03.2020 PORADA

Witam, mam 2 dzieci uczęszczających do niepublicznego przedszkola, które podlega pod MEN. Obecnie dzieci nie chodzą do przedszkola gdyż palcówka została zamknięta z powodu COVID-19. Chciałabym złożyć wypowiedzenie. W umowie zawarty jest zapis o jednomiesięcznym okresie wypowiedzenia. ...

... dotyczących bezprawnego zwolnienia. Zmiany wchodzą w życie już w listopadzie 2019 r. Ustawodawca dokonał zmiany 477² § 2 kpc i nadał mu następujące brzmienie: „Uznając wypowiedzenie umowy o pracę za bezskuteczne albo przywracając pracownika do pracy, sąd na wniosek pracownika może w wyroku nałożyć na pracodawcę obowiązek dalszego zatrudnienia ...

... wypowiedzenie umowy o pracę powinno zostać złożone na piśmie. Dla celów dowodowych adresat powinien podpisać złożone oświadczenie. Nie oznacza to jednak, że wypowiedzenie umowy ...

... określonego rodzaju, mogła czynić nierealną możliwość złożenia wypowiedzenia przez pracownika (wyrok SN z dnia 2 października 2003 r., I PK 416/02). Dłuższy okres wypowiedzenia umowy o pracę dokonanego przez pracodawcę jest z reguły korzystniejszy dla pracownika (wyrok SN z dnia 5 lipca 2005 r., I PK 276/04). Jednakże ocena ważności postanowienia ...

... tylko rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem, a pracownik takiej propozycji nie przyjmie, nie przeistacza się ono automatycznie w wypowiedzenie. Przydatne linki: Kodeks pracy Pracodawca, aby rozwiązać umowę o pracę, musi w takim wypadku wręczyć wypowiedzenie. Natomiast w przypadku, gdy pracownik po kilku dniach od otrzymania wypowiedzenia umowy ...

21:19 07.05.2017 PORADA

Prowadzę działalność gospodarczą. Kilka lat temu zawarłam umowę na obsługę biura na czas nieokreślony bez uwzględnienia okresu wypowiedzenia. Wszystko wskazuje, że kontrahent niedługo wymówi mi współpracę. Jakie są w związku z tym moje prawa? Czy rozwiązanie współpracy może ...

... nie dotyczy to umów o pracę na czas określony zawartych w celu zastępstwa pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy. Rozwiązanie przez pracodawcę umowy o pracę za wypowiedzeniem w okresie ciąży lub urlopu macierzyńskiego może nastąpić tylko w razie ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy. Pracodawca jest obowiązany ...

... zgodę na rozwiązanie umowy. Dalej, w § 4 zd. 1 przytoczonego przepisu kodeks stanowi, iż rozwiązanie przez pracodawcę umowy o pracę za wypowiedzeniem może ... okresu wypowiedzenia) pracodawca nie może skutecznie złożyć oświadczenia woli w sprawie wypowiedzenia umowy o pracę, a jeśli nawet to zrobi, to staje się ono bezskuteczne – tłumaczy adwokat ...

19:19 01.06.2016 PORADA

Witam serdecznie,  Prowadzę jednoosobową działalność gospodarczą. Współpracuję na zasadzie kontraktu z pewną firmą, która wypowiedziała kontrakt z zachowaniem jednomiesięcznego okresu wypowiedzenia, zgodnie z zapisem na umowie.   Zgodnie z wytyczną od mojego "przełożonego ...

17:47 06.05.2016 PORADA

Bank umorzył mi część odsetek karnych w drodze negocjacji. Były to odsetki wynikające z wypowiedzianej umowy o kredyt konsumpcyjny, łącznie kwota 3000 zł. Czy muszę zapłacić podatek w Polsce na podstawie PIT-8C, jeśli od 6 lat przebywam, mieszkam i pracuję w Anglii, tutaj też się ...

15:45 21.03.2016 PORADA

Witam, mam problem a mianowicie - we wrześniu ubiegłego roku (2015), zawarłam umowę z biurem nieruchomości PRPOERCO na sprzedaż mojego domu. Umowa została zawarta na czas określony na rok, czyli do września 2016 r. Teraz z przyczyn losowych chcę odstąpić od tej umowy, gdy pytałam a w ...

20:28 11.06.2015 PORADA

Witam, mam pytanie odnośnie ubezpieczenia OC samochodu. Czy mimo nienawiązania kolejnej umowy z TU należy złożyć u nich wypowiedzenie polisy? Tj. ubezpieczenie z jednym TU kończy mi się w lipcu i już teraz zawarłam ubezpieczenie z nowym TU, które będzie kontynuacją OC. Czy w takim ...

12:44 02.03.2015 PORADA

Po wygranym przetargu zawarłem z zamawiajacym umowę o realizację inwestycji przewidzianej w dokumentacji przetargowej. Jednakże ze względu na dużą ilość innych prac chciałbym rozwiązać taką umowę. Czy mogę ją wypowiedzieć?

22:07 09.07.2012 PORADA

Witam Mam umowe dwutygodniową chciałbym ja rozwiązać 1 sierpnia kiedy muszę ja złożyć z góry dziękuje za odpowiedz.

19:15 21.07.2008 PORADA

witam mam pytanie   mam 52 lata staż31lat w tym przepracowałam17 lat w warunkach szkodliwych, czy w tym momencie jestem pracownikiem chronionym przed emeryturą.w 2011r wybieram się na emeryturę.Czy pracodawca może mnie zwolnić proszę o szybką odpowiedz z góry dziękuje