-
Zarobki opiekunów seniorów w 2019 roku
... PLN mogą ubiegać się o zwolnienie opłaty za pobyt seniora w DPS. Rodziny takie mogą zabiegać o ulgi w sytuacji, jeśli: płacą już za pobyt jakiegoś członka rodziny w DPS, sami są przewlekle chorzy, niepełnosprawni, osoba zobowiązana do wniesienia opłaty jest kobietą w ciąży lub samotnie wychowuje dziecko ...
-
Praca tymczasowa nie tylko na czas kryzysu
... zobowiązana odprowadzać za pracownika podatek, wszystkie składki i ubezpieczenie. Pracownik może korzystać z publicznej służby zdrowia i w przypadku choroby przysługuje mu zwolnienie lekarskie, chronione są również kobiety w ciąży. Przysługuje też płatny urlop w liczbie 2 dni w miesiącu, czyli 24 dni w roku bez względu na staż pracy (osobie ...
Tematy: praca tymczasowa, pracownicy tymczasowi -
Urlop rodzicielski i ojcowski po nowemu. Jakie jeszcze zmiany dla rodziców od 26 kwietnia?
... z rodzicielstwem. Ochroną przed wypowiedzeniem umowy o pracę objęto, poza okresem ciąży i okresem urlopu macierzyńskiego, okres od dnia złożenia przez pracownika wniosków: ... pracownika na dotychczasowym stanowisku nie będzie możliwe (np. z powodu reorganizacji), pracodawca będzie musiał powierzyć pracownikowi pracę na stanowisku równorzędnym ...
Tematy: kodeks pracy, nowelizacja kodeksu pracy, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, urlop rodzicielski, uprawnienia rodzicielskie, opieka nad dzieckiem, urlop ojcowski, praca na urlopie rodzicielskim, zasiłek macierzyński, urlop macierzyński, wysokość zasiłku macierzyńskiego, elastyczny czas pracy, ochrona przed zwolnieniem -
Zasiłek chorobowy: co należy wiedzieć?
... powodu choroby, przypadającego w czasie wyczekiwania, nie wlicza się do okresu 33 dni w roku kalendarzowym, w czasie których pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia ze środków zakładu pracy, ani do okresu zasiłkowego. PRZYKŁAD Pracownik podjął pracę 1.8.2008 r. Wcześniej pobierał rentę i nie pracował. Dostarczył zwolnienie ... będących w ciąży, ...
-
Rozwiązanie umowy o pracę
... zwolnienie, powinieneś, o ile to możliwe, go zatrudnić. Ograniczenia Nie wolno rozwiązać umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia, jeśli pracownik jest nieobecny w pracy z powodu ... wieku emerytalnego, jeśli pracownik (w tym przypadku płci żeńskiej) jest w ciąży, korzysta z urlopu macierzyńskiego lub jest członkiem zarządu zakładowej ...
-
Jakie wynagrodzenie chorobowe po poronieniu?
... zwolnienie lekarskie w 2011 r. miała wystawione na okres od 5 do 25 grudnia. Na zwolnieniu tym był wpisany kod B. Następnie osoba ta dostarczyła zaświadczenie lekarskie o stanie ciąży oraz kolejne zwolnienie ... przypada więc na okres, kiedy osoba ta nie była już w ciąży (z powodu poronienia). Dlatego też za dni niezdolności do pracy, przypadające po ...
-
Podatek PCC od sprzedaży gospodarstwa rolnego
... o podatku od czynności cywilnoprawnych i obowiązek uiszczenia tegoż podatku ciąży na kupującym, a w przypadku, gdy umowa ... brzmieniu obowiązującym do 13 marca 2019 r. stanowił – jeżeli z powodu udzielenia nowej pomocy de minimis pułap określony w ust. ... powyżej przepisów są one bezpodstawne. Skoro zwolnienie określone w art. 9 pkt 2 ustawy stanowi ...
-
Zakup gospodarstwa rolnego: PCC gdy wykorzystany limit pomocy de minimis
... od rodzaju tej współwłasności), obowiązek podatkowy ciąży na wszystkich kupujących. Podatnikami podlegającymi ... któregokolwiek ze wskazanych w art. 9 pkt 2 ww. ustawy warunków zwolnienie od podatku nie może zostać zastosowane. ... 7 rozporządzenia Komisji nr 1408/2013 stanowi, że – jeżeli z powodu udzielenia nowej pomocy de minimis zostałyby ...
-
Powrót do pracy po urodzeniu dziecka
... zwolnienie lekarskie. Jak wynika z danych ZUS, w Polsce udziela się coraz więcej zwolnień chorobowych kobietom w ciąży. W 2010 roku, aż 18,9% absencji chorobowych było związanych z ciążą i połogiem. Pod względem ilości zwolnień chorobowych w czasie ciąży dzierżymy w Europie palmę pierwszeństwa. Większość pracodawców, jak tylko dowiaduje się o ciąży ...
-
Choroba pracownika a zawiadomienie pracodawcy
... Jednakże o godzinie 14:00 poprosiła przełożoną o zwolnienie z pracy z powodu złego samopoczucia. Jeszcze tego samego dnia udała się do lekarza, który wystawił jej zwolnienie od dnia 15.5. ... lekarz nie umieszczał w zaświadczeniu kodu B (choroba w czasie ciąży) i D (gruźlica). Zaświadczenie lekarskie wystawiane jest w trzech egzemplarzach: oryginał ...
-
Podważenie podlegania ubezpieczeniom przez ZUS - konsekwencje
... . W nawiązaniu do powyższego szczególną uwagę Zakład Ubezpieczeń Społecznych przywiązuje do zatrudnienia kobiet w ciąży. Podejrzenia budzi fakt podjęcia pracy bezpośrednio przed terminem porodu, lub udania się pracownicy na zwolnienie lekarskie, z powodu choroby w ciąży. Warto zwrócić uwagę, że sam fakt podjęcia pracy przez kobietę ciężarną nie ...
-
Kody literowe na drukach ZUS ZLA
... po zakończeniu korzystania ze zwolnień lekarskich. Pytanie: Pracownik dostarczył zwolnienie lekarskie z kodem A. Nie było przerwy w zwolnieniu. Czy ma to wpływ na ... powodu choroby nie dłużej jednak niż przez 182 dni, a w przypadku gruźlicy (oznaczanej na zaświadczeniu lekarskim ZUS ZLA kodem literowym „D”) lub choroby przypadającej na okres ciąży ...
-
Rozwiązanie umowy o pracę - obowiązki pracodawcy
... czy jego zwolnienie jest zwolnieniem ... powodu choroby („Pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę w czasie urlopu pracownika, a także w czasie innej usprawiedliwionej nieobecności pracownika w pracy, jeżeli nie upłynął jeszcze okres uprawniający do rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia” - art. 41 K. p.); kobieta nie jest w ciąży ...
-
Rodzaje umów pracy i współpracy
... próbny nie wolno zawierać z młodocianymi których zatrudnienie i zwolnienie z pracy regulują odrębne przepisy. Zatrudnienie młodocianych w ... Wyjątek! – jeśli umowę zawarto z kobieta w ciąży, umowa automatycznie zostaje przedłużona ... być wypowiedziana bez zachowania terminów wypowiedzenia z powodu niewykonania obowiązków przez jedną ze stron w całości ...
-
Urlop wypoczynkowy, bezpłatny, okolicznościowy i zdrowotny
... pracownika lub śmierć osoby najbliższej. Zwolnienie od pracy z uwagi na okoliczności ... między pracodawcą a pracownikiem. Obowiązek ustalania planu urlopu ciąży na pracodawcy, u którego działa zakładowa ... usprawiedliwiających nieobecność w pracy, a w szczególności z powodu: czasowej niezdolności do pracy z powodu choroby, odosobnienia w związku ...
-
Prawo pracy - rewolucyjne zmiany od 1 sierpnia 2022 r.
... trwającej co najmniej 15 minut. Zwolnienie z pracy z powodu siły wyższej Pracownikowi będzie przysługiwać zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej, w pilnych ... rodzicielski z 32 tygodni w przypadku urodzenia jednego dziecka i 34 tygodni w przypadku ciąży mnogiej. Po zmianach będzie wynosił on odpowiednio 41 tygodni w przypadku urodzenia ...
Tematy: kodeks pracy, prawo pracy, urlop rodzicielski, dodatkowy urlop opiekuńczy, bezpłatny urlop opiekuńczy, urlop opiekuńczy, urlop macierzyński, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, urlop dodatkowy, opieka nad dzieckiem, umowa o pracę, umowa na okres próbny, wypowiedzenie umowy o pracę, przerwa w pracy, czas pracy, zwolnienie od pracy, elastyczny czas pracy, praca zdalna, badanie trzeźwości, nietrzeźwy pracownik -
Sprzedaż ziemi rolnej z lasem w podatku dochodowym
... organ podatkowy będzie stwierdzał, czy Wnioskodawcy przysługiwało i przysługuje zwolnienie na podstawie art. 21 ust. 1 pkt ... a skorzystanie z takiego zwolnienia powoduje, że na podatniku nie ciąży obowiązek zapłaty podatku dochodowego od osób fizycznych z ... prowadzenia inwestycji w postaci najmu. Z tego samego powodu nie jest nabyciem na własne cele ...
-
BHP: badania okresowe pracowników to konieczność
... r., sygn. akt I PK 131/05). Z drugiej strony, na pracodawcy ciąży obowiązek niedopuszczenia do pracy ... do pracy. W takim przypadku, za czas niewykonywania obowiązków z powodu niepoddania się przez pracownika badaniom lekarskim, nie przysługuje ... związkowej praw i obowiązków wynikających z umowy o pracę. Zwolnienie to nie obejmuje jednak swoim zakresem ...
-
Zasiłki z ubezpieczenia społecznego - zmiany
... zaświadczenie płatnika składek); zwolnienie z obowiązku przetłumaczenia na ... ciąży z powodu ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy i niemożności zapewnienia innego zatrudnienia – oprócz zaświadczenia lekarskiego o stanie ciąży w okresie zatrudnienia i świadectwa pracy lub innego dokumentu potwierdzającego rozwiązanie stosunku pracy z powodu ...
-
Zasiłek chorobowy w 2022 roku na nowych zasadach
... wykorzystując zwolnienie lekarskie w jednej firmie, nie pracował w tym samym czasie u drugiego pracodawcy. Nowy rok „wprowadził” także zmianę korzystną dla kobiet w ciąży, które uzyskują prawo do zasiłku macierzyńskiego także wtedy, gdy urodzą dziecko już po ustaniu zatrudnienia a także, jeśli ubezpieczenie zakończyło się w czasie ciąży z powodu ...
Tematy: zasiłek chorobowy, rok 2022, ubezpieczenie chorobowe, składka chorobowa, składki ZUS, ZUS, niezdolność do pracy, składka na ubezpieczenie chorobowe, prawo do zasiłku chorobowego, wymiar zasiłku chorobowego, świadczenie chorobowe, zwolnienie lekarskie, świadczenie rehabilitacyjne, okres zasiłkowy, jednostka chorobowa, kod choroby, okresy zasiłkowe, ciągłość zwolnienia lekarskiego, przerwanie ciągłości L4 -
Odpowiedzialność członka zarządu za długi spółki. Jak się bronić?
... ciąży i długotrwałej choroby. W jaki sposób efektywnie bronić się przed odpowiedzialnością? Członkowie zarządu mogą wykazać np. brak dostępu do dokumentów, zdarzenia nagłe jak np. awaria infrastruktury informatycznej czy wypadek, a także obłożną dolegliwość uniemożliwiająca podjęcie działań. Prosta spółka akcyjna: zwolnienie ...
Tematy: odpowiedzialność członków zarządu, członek zarządu, członkowie zarządu, zarząd spółki, zobowiązania spółki, spółka kapitałowa, spółki kapitałowe, odpowiedzialność członka zarządu, odpowiedzialność zarządu spółki, odpowiedzialność za długi, kodeks spółek handlowych, spółka z o.o., spółka akcyjna, prosta spółka akcyjna, egzekucja należności -
Choroba po okresie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego
... zwolnienie lekarskie od innego lekarza. Poprosiłam lekarza o stwierdzenie, czy obecna choroba ma związek z poprzednią chorobą. Lekarz potwierdził związek obecnej choroby jako współistniejącą z poprzednią chorobą. Czy mogę uznać to zwolnienie, czy jest brak podstawy wypłaty zasiłku chorobowego? Odpowiedź: Ponieważ niezdolność do pracy z powodu ...
-
Outplacement - zwolnienia monitorowane
... wojnie światowej) XX wieku w Wielkiej Brytanii. Firma Wessex Helicopter z powodu utraty zamówień musiała zwolnić znaczną ... mocy porozumienia stron, jeżeli w okresie nieprzekraczającym 30 dni zwolnienie obejmuje co najmniej: 10 pracowników, gdy ... . Z przepisów wynika, że na pracodawcy także ciąży obowiązek wzięcia na siebie kosztów zwolnienia pracowników ...
-
Niezdolność do pracy a rozwiązanie umowy o pracę
... umowy W związku z tym, iż pracownica po okresie urlopu wychowawczego, z powodu niezdolności do pracy (zwolnienie lekarskie) nie stawiła się do pracy, oznacza, że w chwili obecnej ... przed zwolnieniem), okres 182 dni (lub 270 w przypadku gruźlicy bądź choroby przypadającej w okresie ciąży). Oznacza to, iż do momentu upływu tego okresu pracodawca nie ...
-
Podatek PCC od zakupu samochodu przez osobę niepełnosprawną?
... więc zawarcia stosownej umowy (art. 3 ust. 1 pkt 1 ustawy o PCC) i ciąży na kupującym (art. 4 pkt 1 ustawy o PCC). ... firmie. Interesowało go, czy w takim przypadku omawiane zwolnienie przewidziane dla osób niepełnosprawnych będzie mu przysługiwać? ... nie może korzystać ze zwolnienia od podatku z tego powodu, że zakupiony samochód podatnik będzie ...
-
Do 31 III 2008 należy wykorzystać zaległe urlopy
... zaległego urlopu? Odpowiedzialność za terminowe wykorzystanie urlopu ciąży na tym, na kim ciąży obowiązek udzielenia urlopu. Jeśli więc o udzieleniu urlopów ... powodu usprawiedliwionej nieobecności. Przykład: Pracodawca umówił się z pracownikiem, że ten wykorzysta zaległy urlop w lutym. Jednak na początku lutego pracownik udał się na zwolnienie ...
-
Przywrócenie do pracy a prawa pracownika
... administracyjnego. Było to konieczne ze względu na długotrwałe zwolnienie chorobowe jednej z pracownic. Krystyna S. nie zgodziła ... gotowości do jej wykonywania. Na pracodawcy nie ciąży również powinność wypłaty pracownikowi wynagrodzenia za czas ... pozostawania bez pracy pobierał przez okres 6 miesięcy rentę z powodu całkowitej niezdolności do pracy. Sąd ...
-
Zaległe urlopy z 2008r. do końca marca 2009r.
... o jego udzieleniu Odpowiedzialność za terminowe wykorzystanie urlopu ciąży na tym, na kim ciąży obowiązek udzielenia urlopu. Jeśli więc o udzieleniu urlopów ... powodu usprawiedliwionej nieobecności. Przykład: Pracodawca umówił się z pracownikiem, że ten wykorzysta zaległy urlop w lutym. Jednak na początku lutego pracownik udał się na zwolnienie ...
-
Likwidacja stanowiska pracy: co dalej z pracownikiem?
... miejscu należy podkreślić, że na pracodawcy nie ciąży prawny obowiązek - względem pracownika, którego stanowisko ... pracodawcy o wypowiedzeniu umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony z powodu likwidacji jednego z analogicznych stanowisk pracy powinna być ... , w ciągu którego nastąpi takie zwolnienie, proponowanych kryteriach doboru pracowników ...
-
Najem nieruchomości: w obrocie VAT również opłaty administracyjne
... podatku na podstawie ust. 1 przekroczy kwotę, o której mowa w ust. 1, zwolnienie traci moc począwszy od czynności, którą przekroczono tę ... podatku od towarów i usług na kilka czynności z tego powodu, że mogą być one przedmiotem odrębnych ... . Zobowiązanie podatkowe w podatku od nieruchomości ciąży zatem na podatniku podatku od nieruchomości i ...
-
Chorobowe a świadectwo pracy
... chorobowy. Za czas nieobecności w pracy z powodu choroby zatrudnionemu przysługują świadczenia pieniężne – najpierw ... do lub z pracy albo choroby przypadającej w trakcie ciąży za wskazane okresy - do 100% ... więc nie wyczerpał jeszcze okresu płacenia wynagrodzenia chorobowego przez zakład. Przełomowe zwolnienie lekarskie opiewało na okres od 23.12 ...
-
Uprawnienia urlopowe: staż a okres niewykonywania pracy
... skróceniem okresu wypowiedzenia bezterminowej umowy o pracę z powodu ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy ... po ustaniu stosunku pracy pracownicy w ciąży i w okresie urlopu macierzyńskiego, do którego doszło ... w roku kalendarzowym, w którym nastąpiło jego zwolnienie z zawodowej służby wojskowej, nabywa prawo do urlopu wypoczynkowego w ...
-
Nie tylko związki zawodowe reprezentują pracowników
... pominie ten etap zwalniania pracownika, sąd pracy może tylko z tego powodu przyznać odwołującemu się pracownikowi odszkodowanie. O konsultacji ze związkami zawodowymi nie ... zatrudnienia, którą może uchylić zgoda związków na zwolnienie (np. członka zarządu organizacji związkowej, pracownicy w ciąży, społecznego inspektora pracy), utworzenie regulaminu ...
-
Brak kodu na zwolnieniu lekarskim pracownika
... z powodu choroby lub niemożności wykonywania pracy, nie dłużej jednak niż przez 182 dni, a jeżeli niezdolność do pracy została spowodowana gruźlicą lub występuje w trakcie ciąży ... jest spowodowana tą samą chorobą (np. ten sam lekarz wystawił zwolnienie lekarskie), uzasadnia wszczęcie przez pracodawcę postępowania wyjaśniającego poprzez zwrócenie się ...
-
Niemożliwa wypłata dywidendy a depozyt sądowy
... takiej sytuacji i aby umożliwić dłużnikowi zwolnienie się z odpowiedzialności, ustanowił instytucję depozytu ... spór, kto jest wierzycielem, jeżeli z powodu innych okoliczności dotyczących osoby wierzyciela ... 20 lutego 2008 r. (ITPB1/415-649/07/AW) na spółce nie ciąży obowiązek poboru zryczałtowanego podatku dochodowego od przekazanych do depozytu ...