-
Świadczenie chorobowe finansowane w całości przez ZUS nadzieją dla wielu pracodawców
12:22 10.01.2024
... przysługuje prawo do wynagrodzenia chorobowego finansowanego w całości ze środków pracodawcy. Zdaniem przedsiębiorców, skoro z wynagrodzenia pracownika pobierana jest składka na ubezpieczenie chorobowe, która w całości trafia do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, to swoistą formą niesprawiedliwości społecznej czy też uprzywilejowanej pozycji ZUS jest ...
Tematy: świadczenie chorobowe, zasiłek chorobowy, wynagrodzenie chorobowe, niezdolność do pracy -
Zasiłek opiekuńczy. Dla kogo 60, 30 i 14 dni?
12:20 08.12.2023
... osób zatrudnionych na umowę o pracę. W przypadku zatrudnienia na umowę zlecenia, czy inną umowę agencyjną, ale też prowadzenia działalności gospodarczej takie ubezpieczenie jest dobrowolne. Warto podlegać ubezpieczeniu chorobowemu, bo z niego przysługuje nam kilka świadczeń, Także w sytuacji, gdy sami jesteśmy zdrowi, a opieki wymaga ...
Tematy: zasiłek opiekuńczy, opieka nad dzieckiem, dziecko, choroba dziecka -
Zmiana lub utrata pracy a zasiłek chorobowy
12:09 07.12.2023
... chorobowy przysługuje po ustaniu zatrudnienia? Jak długo po wygaśnięciu umowy o pracę przysługuje chorobowe? Kto wypłaca zasiłek chorobowy? Oczywiście dotyczy to osób wyłącznie ubezpieczonych, które mają opłaconą składkę na ubezpieczenie zdrowotne, co w przypadku umowy o pracę jest obowiązkowe, ale w przypadku zleceniobiorców i prowadzących własną ...
Tematy: zmiana pracy, utrata pracy, wypowiedzenie umowy o pracę, choroba -
Do wypłaty zasiłku chorobowego z ZUS potrzebny jest wniosek
12:31 23.10.2023
... dokumenty składa przedsiębiorca, a jakie osoby po zakończeniu pracy - Osoby prowadzące pozarolniczą działalność gospodarczą, osoby z nimi współpracujące oraz osoby duchowne wniosek o chorobowe składają bezpośrednio do ZUS-u na druku Z-3b lub ZAS-53. Natomiast osoby, które są uprawnione do zasiłku po ustaniu zatrudnienia składają ...
Tematy: zasiłek chorobowy, ubezpieczenie chorobowe, zwolnienie lekarskie, zwolnienie chorobowe -
Ubezpieczenie zdrowotne a chorobowe - w czym tkwi różnica?
00:54 06.05.2023
... czego uprawnia nas ubezpieczenie chorobowe? Co to jest ubezpieczenie zdrowotne? Dla kogo ubezpieczenie zdrowotne jest obowiązkowe? W dużym uproszczeniu można powiedzieć, że ubezpieczenie zdrowotne umożliwia bezpłatne leczenie, natomiast ubezpieczenie chorobowe zapewnia pieniądze na czas tego leczenia. Ubezpieczenie chorobowe to jedno z ubezpieczeń ...
Tematy: ubezpieczenie zdrowotne, ubezpieczenie chorobowe, składka chorobowa, składki ZUS -
Obowiązki pracodawcy zatrudniającego co najmniej 20 oraz 50 osób
11:27 07.04.2023
... .169.1650 t.j. z dnia 2003.09.29); ustalenie prawa do zasiłków z ubezpieczenia chorobowego, ich wysokości oraz wypłata, w przypadku płatników składek na ubezpieczenie chorobowe, którzy zgłaszają do ubezpieczenia chorobowego powyżej 20 ubezpieczonych (art. 61 ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego ...
Tematy: obowiązki pracodawcy, regulamin wynagradzania, regulamin pracy, PFRON -
Wyższe odszkodowania za wypadek przy pracy. 1269 zł za każdy proc. uszczerbku
11:06 31.03.2023
Od 1 kwietnia rośnie kwota jednorazowego odszkodowania za wypadek przy pracy - informuje Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu przysługiwać będzie 1269 zł. O odszkodowanie za wypadek przy pracy może wystąpić każda ubezpieczona osoba. Kwota jednorazowego odszkodowania za procent stałego lub ...
Tematy: odszkodowanie za wypadek przy pracy, wypadek przy pracy, wypadek w pracy, ZUS -
Urlop macierzyński można przerwać
12:49 27.03.2023
... . WAŻNE! Rzeczniczka zastrzega, że zasiłek macierzyński przysługuje wyłącznie osobom ubezpieczonym, które odprowadzają składkę na ubezpieczenie chorobowe. W przypadku osób pracujących na umowę o pracę ubezpieczenie chorobowe jest zawsze obowiązkowe. Natomiast osoby pracujące na umowie zlecenie bądź prowadzące własną działalność gospodarczą do ...
Tematy: urlop macierzyński, zasiłek macierzyński, ubezpieczenie chorobowe, opieka nad dzieckiem -
Zasiłek opiekuńczy - nie ma wypłaty bez oryginału wniosku
09:03 07.03.2023
... osób zatrudnionych na umowę o pracę. W przypadku zatrudnienia na umowę zlecenia, czy inną umowę agencyjną, ale też prowadzenia działalności gospodarczej takie ubezpieczenie jest dobrowolne. Dzięki temu ubezpieczeniu zasiłek może dostać nie tylko osoba, która zachoruje, ale także wtedy, gdy musi zaopiekować się ...
Tematy: zasiłek opiekuńczy, prawo do zasiłku opiekuńczego, zasiłek opiekuńczy, zasiłek opiekuńczy na dziecko -
Elektroniczne zwolnienie lekarskie. Jakie są obowiązki pracownika?
09:15 06.03.2023
W ostatnich miesiącach notuje się w Polsce rekordowe liczby zwolnień lekarskich. Warto przypomnieć związane z tym obowiązki pracowników. Od 2018 roku lekarze wystawiają wyłącznie zwolnienia elektroniczne, tzw. e-ZLA. Pracodawca ma do niego dostęp od razu po wystawieniu w portalu PUE ZUS. Dzięki temu pracownik nie musi się już martwić dostarczeniem ...
Tematy: zwolnienie lekarskie, e-zwolnienie lekarskie, e-ZLA, niezdolność do pracy -
Czy mam prawo przejść na urlop wychowawczy od razu po urlopie macierzyńskim DJ
15:02 09.11.2022 PORADA
Witam, obecnie przebywam na urlopie macierzyńskim i chciałabym skorzystać z urlopu wychowawczego. Czy mogę to zrobić bezpośrednio po zakończeniu urlopu macierzyńskiego, czy najpierw muszę wrócić do prowadzenia firmy przez 6 miesięcy żeby ZUS objął mnie ubezpieczeniami?
Tematy: jednoosobowa działalność gospodarcza, urlop wychowawczy dla przedsiębiorcy, urlop macierzyński dla przedsiębiorcy, urlop wychowawczy -
Nowa praca na urlopie wychowawczym - jakie formalności?
09:29 03.10.2022 PORADA
Witam, Przebywam na urlopie wychowawczym, ale dostałam pracę u innego pracodawcy (zaznaczam, że nie wie on że jestem na wychowawczym - nie akceptują tego i od razu takie kobiety są wykluczane z rekrutacji :( ). Nie wiem jak i jakie formalności mam spełnić? Czy mam złożyć ...
Tematy: urlop wychowawczy, praca na urlopie wychowawczym, podpisanie umowy o pracę, dwie umowy o pracę -
L4 a umowa zlecenie na wypowiedzeniu
19:20 02.10.2022 PORADA
Umowę zlecenie podpisałam 22.09. Składka chorobowa dobrowolna zgłoszona w tym samym dniu do ZUS. Wypowiedzenie złożyłam 30.09 i mam je 2 tygodnie. Czy w tym czasie wypowiedzenia mogę iść na L4?
Tematy: umowa zlecenia, L4 na wypowiedzeniu, umowa zlecenie, umowa zlecenie a L4 -
Likwidacja zakładu pracy a l4
00:18 22.04.2022 PORADA
Witam. Zmagam się z takim tematem, Klient zamyka działalność z 31.05.2022. Pracownik jest już na wypowiedzeniu. Chce jednak poddać się operacji. Problem w tym, że jest to jedyny pracownik i klient chce go namówić, by poszedł na operację dopiero po ustaniu zatrudnienia, np ...
Tematy: likwidacja zakładu pracy, zasiłek chorobowy, zwolnienie lekarskie, prawo do zasiłku chorobowego -
AOK czy ZUS?
00:22 27.12.2021 PORADA
Witam, pracowałam w Niemczech przez 8 miesięcy na umowę o pracę. Tym samym posiadałam ubezpieczenie w AOK. 5 dni temu rozwiązałam umowę o pracę i wróciłam do Polski. Chciałam udać się do lekarza w kraju - mam problem z kręgosłupem. Czy mogę dostać zwolnienie lekarskie? Czy ...
Tematy: AOK, Niemcy, praca w Niemczech, praca za granicą -
Dobrowolne ubezpieczenie chorobowe
21:24 12.10.2021 PORADA
Witam, od dwóch miesięcy, pracuję na umowę zlecenie. Poprosiłam pracodawcę, by zgłosił do ZUS żeby odprowadzono z mojego wynagrodzenia składkę na to dobrowolne ubezpieczenie chorobowe, ale cały czas się wymiguje, że niby nie może dodzwonić się do księgowej. Jestem osobą ...
Tematy: umowa zlecenia, ubezpieczenie zdrowotne, ubezpieczenie chorobowe, umowa zlecenie -
Dodatkowy zasiłek opiekuńczy
22:32 27.03.2021 PORADA
Dzień dobry, Pracuję jako nauczyciel języka angielskiego w przedszkolu. Dyrektor zadecydował, że na okres zamknięcia będzie mi przysługiwać dodatkowy zasiłek opiekuńczy (mam dziecko w Klubiku Dziecięcym) z racji tego, że zajęcia z angielskiego nie będą się odbywać. Według ...
Tematy: zasiłek opiekuńczy, prawo do zasiłku opiekuńczego, dodatkowy zasiłek opiekuńczy, COVID-19 -
Umowa o pracę i umowa zlecenie a ciąża
13:10 06.02.2021 PORADA
Witam, niedawno dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Umowa o pracę na czas określony podpisana jest do 31 kwietnia 2021 r. Na 0,7 etatu. Nie osiągamy z tego tytułu minimalnej krajowej. W momencie końca umowy będę w 16 tyg. ciąży. Z innym pracodawcą podpisaną mam umowę zlecenie ...
Tematy: ciąża, L4 w ciąży, umowa zlecenie a ciąża, umowa zlecenia -
L4 na umowie próbnej
14:59 04.01.2021 PORADA
Posiadam umowę próbną na 3 miesiące, zawartą w dniu 23.11.2020, w dniu 17.12.2020 poszedłem na tzw. "L4" które trwało do 31.12.2020. Czy należy mi się za ten okres zwolnienia wynagrodzenie w całości, ponieważ z moich obliczeń brakuje mi 5 dni do "30 dniowego okresu wyczekiwania ...
Tematy: L4, umowa na okres próbny, L4 na okresie próbnym, choroba pracownika -
Umowa o pracę zawarta na początku czwartego miesiąca ciąży
12:57 04.01.2021 PORADA
Witam, na samym początku zaznaczę - nie mam szans na umowę o pracę w obecnej firmie. Czy uważają więc Państwo, że jest możliwe uzyskanie zasiłku macierzyńskiego oraz rodzicielskiego, zatrudniając się na umowie o pracę w innej, niewielkiej firmie (bez powiązań rodzinnych), będąc ...
Tematy: ciąża, status studenta, studentka, zatrudnienie w ciąży
Podobne tematy:
- działalność gospodarcza
- ZUS
- koronawirus
- składki ZUS
- ubezpieczenia
- rok 2015
- prowadzenie działalności gospodarczej
- rok 2022
- COVID-19
- Polski Ład
- umowa o pracę
- ubezpieczenie zdrowotne
- zmiana pracy
- obowiązki pracodawcy
- zaliczka na podatek dochodowy
- składka na ubezpieczenie zdrowotne
- składki ZUS dla przedsiębiorców
- zaliczka na podatek
- Nowy Ład
- umowa zlecenia