eGospodarka.pl

eGospodarka.plTematy › prawo do zasiłku chorobowego
  • Kiedy mogę przejść na L4

    Kiedy mogę przejść na L4

    16:30 28.06.2022 PORADA

    Witam. Przez pięć miesięcy przebywałam na L4 spowodowane schorzeniem kręgosłupa. Po trzech tygodniach od powrotu dowiedziałam się, że jestem w ciąży zagrożonej. Czy w związku z tym, że wykorzystałam już zasiłek chorobowy, mogę ponownie przejść na zwolnienie czy muszę ... WIĘCEJ

    Tematy: zasiłek chorobowy, prawo do zasiłku chorobowego, długotrwała choroba, zwolnienie lekarskie
  • Zwolnienie lekarskie w ciąży - na dwie umowy

    Zwolnienie lekarskie w ciąży - na dwie umowy

    10:25 28.06.2022 PORADA

    Witam serdecznie, Mam pytanie o zwolnienie lekarskie w czasie trwania ciąży. Od kilku lat jestem zatrudniona na umowę o pracę na pełen etat, jednak w najbliższym czasie planuję podjąć dodatkową pracę na umowę o dzieło bądź umowę zlecenie w innej firmie. Dodatkowo, w tym czasie ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa o pracę, umowa zlecenia, umowa o dzieło, umowa zlecenie
  • Urlop wychowawczy / L4

    Urlop wychowawczy / L4

    16:19 17.06.2022 PORADA

    Dzień dobry,  Z dniem 12 lipca kończę urlop macierzyński. Zaraz po urlopie macierzyńskim będę odbierała urlop wypoczynkowy zaległy w wysokości 20 dni a zaraz po nim z kolei wychowawczy, o który będę składać wniosek wraz z wnioskiem o urlop zaległy.  Czy jeżeli w trakcie ... WIĘCEJ

    Tematy: ciąża na urlopie wypoczynkowym, urlop wypoczynkowy, z wypoczynkowego na L4, ciąża
  • Urlop wypoczynkowy i przejście na l4 ciążowe przed urlopem wychowawczym

    Urlop wypoczynkowy i przejście na l4 ciążowe przed urlopem wychowawczym

    13:57 17.06.2022 PORADA

    Witam, jestem aktualnie na urlopie wypoczynkowym do dnia 28.08.2022r a później mam wniosek o urlop wychowawczy, ale planuję kolejną ciążę. Czy jeśli przejdę na L4 na urlopie wypoczynkowym, to muszę napisać rezygnację z urlopu wychowawczego żeby mieć płatne L4 oraz macierzyński? WIĘCEJ

    Tematy: ciąża na urlopie wypoczynkowym, urlop wypoczynkowy, z wypoczynkowego na L4, ciąża
  • L4 ciążowe po świadczeniu rehabilitacyjnym proszę o pomoc

    L4 ciążowe po świadczeniu rehabilitacyjnym proszę o pomoc

    17:34 10.06.2022 PORADA

    Przebywam obecnie na świadczeniu rehabilitacyjnym do 5 lipca po wykorzystaniu 182 dni L4 zwykłego.  Jestem w początkowych tygodniach ciąży i jak teraz będzie wyglądało L4 po 6 lipca? Będzie liczone od nowa czy się zsumuje a jeśli tak, czy będę musiała ubiegać się ponownie o ... WIĘCEJ

    Tematy: świadczenie rehabilitacyjne, ciąża na zasiłku rehabilitacyjnym, zasiłek rehabilitacyjny, ciąża
  • Wynagrodzenie zasadnicze, przy chorobie - zwolnienie do 29 kwietnia.

    Wynagrodzenie zasadnicze, przy chorobie - zwolnienie do 29 kwietnia.

    10:25 28.04.2022 PORADA

    Witam, mam taki problem. Klient jest na zwolnieniu lekarskim od 28 lutego do 29 kwietnia. 02 kwietnia nabył prawo do zasiłku chorobowego, a 01 kwietnia wypłacone powinno mu być wynagrodzenie chorobowe. Program wylicza mi na liście płac za kwiecień wynagrodzenie zasadnicze w kwocie 100,33 ... WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienie lekarskie, L4, zasiłek chorobowy, wynagrodzenie chorobowe
  • Likwidacja zakładu pracy a l4

    Likwidacja zakładu pracy a l4

    00:18 22.04.2022 PORADA

    Witam. Zmagam się z takim tematem, Klient zamyka działalność z 31.05.2022. Pracownik jest już na wypowiedzeniu. Chce jednak poddać się operacji. Problem w tym, że jest to jedyny pracownik i klient chce go namówić, by poszedł na operację dopiero po ustaniu zatrudnienia, np ... WIĘCEJ

    Tematy: likwidacja zakładu pracy, zasiłek chorobowy, zwolnienie lekarskie, prawo do zasiłku chorobowego
  • Kiedy ZUS może uznać umowę za pozorną?

    Kiedy ZUS może uznać umowę za pozorną?

    10:14 19.04.2022 PORADA

    Dzień dobry. Kiedy ZUS może stwierdzić fikcyjną umowę o pracę? Czy jeśli pracuję w danej firmie 5 lat i teraz od miesiąca na umowie o pracę, po miesiącu przepracowanym idę na L4 z powodu bólów. Czy ZUS może nie wypłacać pieniędzy i stwierdzić że umowa jest pozorna? WIĘCEJ

    Tematy: podpisanie umowy o pracę, ciąża, L4 w ciąży, zasiłek chorobowy
  • L4 ciąża

    L4 ciąża

    15:00 14.04.2022 PORADA

    Witam  Od 16.08.2021 r. pracowałam w żłobku na umowę zlecenie bez opłacania ubezpieczenia zdrowotnego, ale w tym czasie było ono opłacane przez szkołę, w której się uczyłam. Od 1.02.2022 r. dostałam umowę o pracę w tym samym żłobku i od razu to firma opłacała składki.  ... WIĘCEJ

    Tematy: podpisanie umowy o pracę, ciąża, L4 w ciąży, zasiłek chorobowy
  • Druga ciąża na urlopie wychowawczym

    Druga ciąża na urlopie wychowawczym

    20:27 13.04.2022 PORADA

    Czy jeśli obecnie jestem na urlopie wychowawczym, a okazało się że jestem w drugiej ciąży, mogę przerwać ten urlop i na zaległym urlopie wypoczynkowym iść na zwolnienie? Czy wtedy zwolnienie będzie płatne? WIĘCEJ

    Tematy: urlop wychowawczy, ciąża na urlopie wychowawczym, przerwanie urlopu wychowawczego, z wychowawczego na L4
  • Zasiłek chorobowy w 2022 roku na nowych zasadach

    Zasiłek chorobowy w 2022 roku na nowych zasadach

    00:35 05.01.2022

    ... do wyczerpania rocznego – dodaje. Osoba, która wykorzysta całe 182 dni zasiłku chorobowego i nadal będzie niezdolna do pracy, będzie mogła - tak jak obecnie, wystąpić o świadczenie rehabilitacyjne na maksymalnie 12 miesięcy. Przysługuje ono maksymalnie przez rok osobie, która dalej choruje, jednak rokuje odzyskanie zdolności do ... prawo do zasiłku ... WIĘCEJ

    Tematy: zasiłek chorobowy, rok 2022, ubezpieczenie chorobowe, składka chorobowa
  • Zasiłek chorobowy - jakie zmiany w 2022 roku?

    Zasiłek chorobowy - jakie zmiany w 2022 roku?

    12:04 12.10.2021

    ... będą mogli otrzymać świadczenia z ubezpieczenia chorobowego również w przypadku opłacenia składek po terminie. Corocznie ZUS otrzymywał ponad 150 tys. (z projektu ustawy – OSR) wniosków o przywrócenie terminu płatności składek od przedsiębiorców, którzy spóźnili się z ich opłaceniem, a chcieli zachować prawo do zasiłku. Od nowego roku takie wnioski ... WIĘCEJ

    Tematy: zasiłek chorobowy, ubezpieczenie chorobowe, składki ZUS, prawo do zasiłku chorobowego
  • ZUS wyjaśnia: praca zdalna na kwarantannie możliwa, ale nie licz na zasiłek chorobowy

    ZUS wyjaśnia: praca zdalna na kwarantannie możliwa, ale nie licz na zasiłek chorobowy

    12:48 03.11.2020

    ... chorobą niezdolności do pracy. W praktyce oznacza to, że ubezpieczony pracownik ma prawo do tych samych świadczeń, jakie przysługują mu w trakcie zachorowania, czyli do wynagrodzenia za okres choroby lub do zasiłku chorobowego. Ważne! Przebywający na kwarantannie pracownik nie musi przedstawiać pracodawcy zwolnienia lekarskiego. Stosowanie do osoby ... WIĘCEJ

    Tematy: zasiłek chorobowy, kwarantanna, praca zdalna, praca zdalna na kwarantannie
  • Praca na zwolnieniu lekarskim - czy jest dopuszczalna?

    Praca na zwolnieniu lekarskim - czy jest dopuszczalna?

    10:50 31.10.2017

    ... za czas choroby jest nienależne? W odniesieniu do pracy w trakcie zwolnienia lekarskiego generalna zasada jest taka: „ubezpieczony wykonujący w okresie orzeczonej niezdolności do pracy pracę zarobkową lub wykorzystujący zwolnienie od pracy w sposób niezgodny z celem tego zwolnienia traci prawo do zasiłku chorobowego za cały okres tego zwolnienia ... WIĘCEJ

    Tematy: praca na zwolnieniu lekarskim, zwolnienie lekarskie, zasiłek chorobowy, prawo do zasiłku chorobowego
  • Strzeż się błędów w ZUS Z-3b

    Strzeż się błędów w ZUS Z-3b

    11:07 28.04.2016

    ... zasiłku chorobowego choremu przedsiębiorcy jest dostarczenie do ZUS-u zwolnienia lekarskiego oraz formularza ZUS Z-3b. Ten drugi dokument wypełnia samodzielnie przedsiębiorca – przeoczenia czy błędy mogą wpłynąć na decyzję o wypłacie zasiłku chorobowego ... WIĘCEJ

    Tematy: zasiłek chorobowy przedsiębiorcy, ZUS, ZUS Z-3b, ubezpieczenie chorobowe
  • Zasiłek chorobowy

    Zasiłek chorobowy

    09:59 03.12.2014

    ... dobrowolne (po 90 dniach). Prawo do zasiłku chorobowego może przysługiwać również bez okresu wyczekiwania (od pierwszego dnia ubezpieczenia) – np. w odniesieniu do osób, u których niezdolność do pracy spowodowana została wypadkiem w drodze do pracy lub z pracy, posłom i senatorom, którzy przystąpili do ubezpieczenia chorobowego w ciągu 90 dni od ... WIĘCEJ

    Tematy: zasiłek chorobowy, zasiłek, ubezpieczenie chorobowe, niezdolność do pracy
  • Pozbawienie prawa do zasiłku chorobowego w czasie zwolnienia lekarskiego

    Pozbawienie prawa do zasiłku chorobowego w czasie zwolnienia lekarskiego

    01:15 02.04.2014

    ... stawia Konstytucja w zakresie prawa jednostki do zabezpieczenia społecznego. Gwarancja ta polega bowiem na tym, że jednostka niezdolna do pracy w okresie choroby, a tym samym niemająca możliwości samodzielnego zarobkowania, ma prawo do świadczenia chorobowego. Kwestionowany przez skarżącą przepis uzależnia prawo do zasiłku od tego, czy ubezpieczony ... WIĘCEJ

    Tematy: zasiłek chorobowy, prawo do zasiłku chorobowego, utrata prawa do zasiłku chorobowego, niezdolność do pracy
  • Praca na zastępstwo a zasiłek chorobowy po rozwiązaniu umowy

    Praca na zastępstwo a zasiłek chorobowy po rozwiązaniu umowy

    09:27 09.01.2013

    ... do ubezpieczeń (po rozwiązaniu umowy o pracę) ma ona prawo do zasiłku chorobowego wypłacanego przez ZUS. Pracownik, który zachorował w okresie ubezpieczenia chorobowego, ma prawo do zasiłku chorobowego po ustaniu tytułu do tego ubezpieczenia (stosunku pracy). Płatnikiem świadczenia chorobowego jest ZUS. Zatem za okresy nieprzerwanej niezdolności do ... WIĘCEJ

    Tematy: zasiłek chorobowy, prawo do zasiłku chorobowego, umowa o pracę na zastępstwo, pracownik na zastępstwo
  • Okres zasiłkowy po ustaniu zatrudnienia nie jest równoważny zatrudnieniu

    Okres zasiłkowy po ustaniu zatrudnienia nie jest równoważny zatrudnieniu

    00:15 11.11.2012

    ... przepisy, dające podstawę do zaliczenia okresu pobierania zasiłku chorobowego po ustaniu stosunku pracy jako okresu równoważnego zatrudnieniu. Zatem również w przypadku nauczycieli nie może być mowy o zaliczeniu okresu pobierania zasiłku po ustaniu stosunku pracy do stażu pracy, od którego zależy prawo do nagrody jubileuszowej. Analogicznie ... WIĘCEJ

    Tematy: prawo do zasiłku chorobowego, zasiłek chorobowy, ustawa zasiłkowa, utrata pracy
  • Zasiłek chorobowy i macierzyński a praca na zastępstwo

    Zasiłek chorobowy i macierzyński a praca na zastępstwo

    09:26 17.10.2012

    ... nie ulega przedłużeniu do dnia porodu. Jeśli więc pracownik zastępowany powrócił do pracy, to zapewne umowa zastępcy już się rozwiązała. Pracownik, który zachorował w okresie ubezpieczenia chorobowego, ma prawo do zasiłku chorobowego po ustaniu tytułu do tego ubezpieczenia (stosunku pracy). Płatnikiem świadczenia chorobowego jest ZUS. Zatem ... WIĘCEJ

    Tematy: praca na zastępstwo, prawo do zasiłku chorobowego, ubezpieczenie chorobowe, zasiłek macierzyński

 

1 2 ... 10 ... 50 ... 104

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: