22:14 20.08.2020 PORADA

Witam, obecnie jestem na zwolnieniu chorobowym L4, które będzie trwało ponad 30 dni. Po jego zakończeniu chciałabym przejść bezpośrednio na urlop wypoczynkowy należący się za rok 2020 a po jego wykorzystaniu na urlop wychowawczy. Czy w takiej sytuacji muszę robić badania lekarskie ...

09:57 20.07.2020 PORADA

Kierowca zrobił badanie lekarskie przy okazji zaświadczenia na przewóz rzeczy i ma orzeczenie lekarskie, że może pracować jako kierowca C, C E. Ale to jest takie ogólne badanie ważne na 5 lat. Czy taki kierowca ma zrobić dodatkowo okresowe badania lekarskie typowe dla pracowników ...

13:07 08.06.2020 PORADA

Witam. Jestem na urlopie wychowawczym i zaszłam w ciążę. Złożyłam pismo u pracodawcy o przerwanie urlopu i chęć powrotu do pracy. Niestety z przyczyn zdrowotnych nie mogę wrócić do pracy i pierwszego dnia chcę przedłożyć zwolnienie chorobowe. Szef skierował mnie na badania ...

19:37 05.06.2020 PORADA

Witam. Pracuję na stanowisku biurowym - na skierowaniu na badania okresowe mam wpisane dźwiganie do 12 kg, dorywczo do 20 kg, przemieszczanie wózków 4-kołowych do 180 kg. I tu mam kilka pytań: Po pierwsze na kilku ostatnich skierowaniach te wartości są inne (albo samo 12 kg, albo 12 i 20 ...

16:46 14.03.2020 PORADA

Dzień dobry, jestem gotowa do pracy po dłuższym L4 powyżej 30 dni. Pracodawca wysyła mnie na badania kontrolne. Co będzie jeżeli zamkną przychodnie? Czy zostanę dopuszczona do pracy. Bo jestem oczywiście zdrowa. Wiem, że też czeka mnie praca zdalna, więc mam nadzieję, że obecna ...

23:32 12.03.2020 PORADA

Na L4 byłam ponad miesiąc czasu, mama sama mi powiedziała, że PZU powinno mnie wysłać na badania. Dziś zadzwoniłam i babka mówiła, że tak to prawda. I mam zapisać się do lekarza medycyny pracy i przyjść z zakończoną historią choroby. I tak pracę zaczynam 18 marca, a L4 mam do ...

15:25 08.03.2020 PORADA

Witam, co jakiś czas jeżdzę z dzieckiem na badania kontrolne do Warszawy i muszę brać urlop wypoczynkowy w pracy. Moje pytanie brzmi, czy należy mi się jakiś urlop na takie o to wyjazdy gdy dziecko jest niepełnosprawne i te wizyty są konieczne?

20:49 09.12.2019 PORADA

Od dnia 2.01.2019 do 27.12.2019 przebywam na urlopie wychowawczym (trzecia część). Wcześniej wykorzystałam jeszcze 2 części urlopu wychowawczego po czym udałam się na urlop wypoczynkowy zaległy (przed urlopem wypoczynkowym wykonałam badania lekarskie - jak mi powiedziano, że dopiero ...

09:21 20.09.2019 PORADA

Witam, pracownikowi, który wrócił po długiej chorobie zbiegły się badania okresowe i kontrolne. Wystawiłam pracownikowi jedno skierowanie z zaznaczeniem, że proszę o wykonanie badań zarówno okresowych i kontrolnych. Lekarz medycyny pracy kazał wrócić pracownikowi ze skierowaniem i ...

07:28 18.04.2019 PORADA

Witam, jeśli przebywam na zwolnieniu lekarskim od 1 kwietnia do 22 kwietnia i następnie mam urlop wypoczynkowy od 23 kwietnia do 29 kwietnia, a następnie planuję odbyć zabieg chirurgiczny przez, który mogę być na zwolnieniu lekarskim około 1-2 tygognie od 30 kwietnia, to czy powyższe ...

... chorobowego), a odmowa może być przyczyną rozwiązania umowy o pracę. Badania kontrolne przeprowadza się zazwyczaj w godzinach pracy pracownika, a ich koszty pokrywa pracodawca. Zwolnienie krótsze niż 30 dni a badania kontrolne Pracodawca nie musi kierować pracownika na kontrolne badania lekarskie, jeśli przebywał on na zwolnieniu chorobowym krócej ...

... przeszkody w rozpoczęciu urlopu, podkreślić należy wypracowane przez orzecznictwo Sądu Najwyższego stanowisko dotyczące udzielania urlopu wypoczynkowego pracownikowi, który nie posiada aktualnego badania lekarskiego. Przydatne linki: - Kodeks pracy Na tej kanwie wskazać trzeba, iż zgodnie z art. 165 i art. 166 k.p. niezdolność pracownika do pracy ...

... dni). Okresowe i kontrolne badania lekarskie przeprowadza się w miarę możliwości w godzinach pracy. Ponadto art. 229 Kodeksu pracy mówi, że powyższe badania są przeprowadzane na ... można tutaj zaliczyć koszty podróży na badania lekarskie? Przytoczone przepisy Kodeksu pracy mówią, że przejazd na badania lekarskie pracownika obciąża pracodawcę. Nie ...

... o pracę bez wypowiedzenia z powodu ciężkiego naruszenia przez pracownika podstawowych obowiązków pracowniczych. Badania profilaktyczne przeprowadza się na podstawie skierowania wydanego przez pracodawcę. Skierowanie powinno zawierać: określenie rodzaju badania profilaktycznego, jakie ma być wykonane, w przypadku osób przyjmowanych do pracy lub ...

... dokonywania czynności z zakresu prawa pracy w stosunku do prezesa i (lub) innych członków zarządu spółki. Osobą odpowiedzialną za skierowanie wiceprezesa zarządu na badania kontrolne będzie zatem osoba upoważniona do dokonywania czynności z zakresu prawa pracy w stosunku do wiceprezesa. 2. Dopuszczenie pracownika do pracy bez badań lekarskich ...

... pracownicy odprawy z tytułu zwolnień z przyczyn niedotyczących pracowników. 1. Po dłuższej nieobecności konieczne są badania kontrolne Badania lekarskie pracowników, nazywane badaniami profilaktycznymi, dzielą się na badania wstępne, okresowe i kontrolne. W przypadku niezdolności do pracy trwającej dłużej niż 30 dni, spowodowanej chorobą, pracownik ...

... braku wyraźnego nakazu przeprowadzania szkoleń z zakresu BHP oraz kierowania na badania lekarskie rodzaj wykonywanej pracy i stopień zagrożeń związanych z ... razie zmiany pracodawcy trzeba zlecać nowe badania kontrolne? Co do zasady zmiana pracodawcy powoduje konieczność skierowania pracownika na nowe badania, mimo ważności badań poprzednich ( ...

... produkcyjnym. KPP zdaje sobie także sprawę, że pracodawcy stają się pośrednio beneficjentami proponowanych rozwiązań - w końcu rząd przeznacza publiczne pieniądze na badania ich pracowników. Niemniej, choć w swym założeniu proponowane rozwiązanie jest słuszne, zdaniem ekspertów budzi ono poważne wątpliwości, czy ich wykonywanie powinno ...

... się skierowanie go na badania kontrolne. Odmienny stan pracownicy nic tu nie zmienia, podobnie jak fakt, że wykonała już ona badania na własną rękę- pracodawca nie ... dopuścić ją od razu do pracy. Jest zobligowany wystawić jej skierowanie na badania kontrolne, które powinno czynić zadość wymogom określonym w rozporządzeniu MZiOS z 30 maja 1996 r. w ...

... uwagę warunki pracy albo stan zdrowia konkretnego pracownika. Poza tym trybem profilaktyczne badania kontrolne przeprowadzane są po każdej nieobecności chorobowej trwającej dłużej niż 30 dni. Po takiej nieobecności spowodowanej chorobą dotychczasowe badania stają się nieważne i konieczne jest przeprowadzenie nowych badań profilaktycznych, w ramach ...