dni pracodawców, (strona 15/85) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › D › dni pracodawców

Urlop rodzicielski na nowo. Jak oceniamy zmiany w Kodeksie pracy?

... znajduje poparcie wśród polskich pracowników? Czy zmiany w Kodeksie pracy mogą pozytywnie przełożyć się na zaangażowanie ojców? Czy pracownicy dostrzegają niechęć pracodawców do urlopów rodzicielskich ojców? Jakie zalety dłuższego urlopu rodzicielskiego partnerów dostrzegają matki? Szansa na pozytywną zmianę Podział obowiązków między pracującymi ...

Tematy: urlopy rodzicielskie, opieka nad dzieckiem, urlop macierzyński, urlop ojcowski, urlop wychowawczy, urlopy macierzyńskie, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, work-life balance
Rozwój zawodowy albo zmiana pracy?

... w godzinach pracy, nie ma tu dla pracodawców drogi na skróty. Jeszcze więcej, bo 70% twierdzi, że oferty pracodawców, którzy finansują szkolenia pracownikom, są ... wcześniejszych etapach życia zawodowego mieliby dostęp do większej liczby kursów od pracodawców, byliby obecnie w lepszej sytuacji. Szkolenia stale zyskują na znaczeniu, ponieważ wciąż ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, rozwój zawodowy, kariera zawodowa, podwyższanie kwalifikacji, poszukiwanie pracy
Prawo do pracy a przejście na emeryturę. Ageizm do kosza

... z pracą w ciągu ostatnich pięciu lat, a wśród tych, którzy tego nie zrobili, 41% stwierdziło, że byliby zainteresowani przyszłymi szkoleniami. Jednak wielu pracodawców niechętnie oferuje szkolenia starszym pracownikom, wychodząc z założenia, że inwestycje w kwalifikacje starszych pracowników nie zwracają się ze względu na relatywnie krótszy ...

Tematy: przejście na emeryturę, emerytura, ageizm, dyskryminacja, dyskryminacja ze względu na wiek, seniorzy, dyskryminacja w miejscu pracy
Wynagrodzenie najczęstszym powodem zmiany pracy

... aktywnie poszukuje pracy? Co obecnie jest największym wyzwaniem rekrutacyjnym pracodawców? Piętno globalnej recesji Podstawa, na której dziś opiera się stosunek ... pracowników, gdyż pozyskanie nowych jest coraz trudniejsze. Dla 63 proc. pracodawców dopasowanie oczekiwań płacowych jest największym wyzwaniem rekrutacyjnym. Raport PageGroup zwraca ...

Tematy: satysfakcja z pracy, motywowanie pracowników, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, wynagrodzenie
Jakie benefity na Boże Narodzenie 2023 szykują pracodawcy?

... Instytut Badawczy Randstad we współpracy z Gfk. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakie świąteczne benefity zaplanowali w tym roku pracodawcy? Jak wielu pracodawców wypłaci premie świąteczne? Ilu pracowników otrzyma bony podarunkowe? Jaka będzie wartość bonusów świątecznych? Instytut Badawczy Randstad przeprowadził badanie we współpracy ...

Tematy: benefity, benefity pracownicze, benefity dla pracowników, święta, prezenty świąteczne, premie świąteczne, premie okolicznościowe, bony upominkowe, wigilia pracownicza, wigilia firmowa, Święta w firmie, świadczenia pozapłacowe, świadczenia na rzecz pracowników, benefity pozapłacowe, święta
60 proc. firm planuje podwyżki wynagrodzeń

... się na niezmiennym, marginalnym poziomie i wynosi 1 proc. 43 proc. pracodawców, którzy zamierzają podnieść płace, deklaruje średnie podwyżki od 7 proc. w górę, i ... firma w konsekwencji wzrostu płacy minimalnej ograniczać będzie inwestycje. Gdy w badaniu pracodawców pytamy o poziom podwyżek bez uwzględniania płacy minimalnej, znacznie mniejszy odsetek ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rekrutacja
Przez 6 lat koszty pracodawcy wzrosły o 100%. Nadeszła era freelancerów?

... Teraz wynoszą 5.180 zł, a więc to wzrost o prawie 105%. Alternatywą dla pracodawców jest stała współpraca z freelancerami. Dzięki niej tną koszty składek ... wyszukujemy ich w bazie przeglądając portfolio, statystyki i opinie wystawianie przez innych pracodawców i proponujemy im współpracę bezpośrednio, tłumaczy Igor Plakhuta, menadżer ds. rozwoju we ...

Tematy: freelancing, freelancer, freelancerzy, wolny strzelec, praca na zlecenie, koszty zatrudnienia, koszty pracodawcy, wynagrodzenie minimalne
Dorabianie do etatu - co na to prawo i pracodawcy?

... go o swoich planach. Z najnowszego raportu Aplikuj.pl wynika, że ponad połowa pracodawców chciałaby, by prawo pozwalało im na weryfikację dodatkowych form zarobku ... 65 proc. z nich uznaje aktualne przepisy za słuszne. Wyniki badań przeprowadzone wśród samych pracodawców są pewnego rodzaju odzwierciedleniem ich obaw. Dotyczą one przede wszystkim ryzyka ...

Tematy: dodatkowe zatrudnienie, praca na dwa etaty, zatrudnienie pracownika, dodatkowa praca, kodeks pracy, etat, umowa o pracę, umowa zlecenia, umowa o dzieło, stosunek pracy, zakaz konkurencji
Przemoc w pracy to nie tylko mobbing

... w miejscu pracy. Przyjmuje ona różne formy, często niedostatecznie rozpoznawane zarówno przez pracodawców, jak i zatrudnionych. "Warto pamiętać, że nie każda forma przemocy to mobbing, ... , w tym długoterminowych wydawanych przez psychiatrów, co generuje straty dla pracodawców. Jednak przemoc w miejscu pracy nie tylko zagraża zdrowiu i obniża morale ...

Tematy: mobbing, przemoc, cyberprzemoc, hejt, plotki w pracy, obowiązki pracodawcy, atmosfera w pracy, relacje między pracownikami, mobbing w pracy, przeciwdziałanie mobbingowi, relacje w pracy, atmosfera w pracy
Praca dla studenta: korzyści i wyzwania zatrudnienia

... in.: Jak duży odsetek studentów łączy edukację z pracą zawodową? Co według pracodawców jest największym atutem zatrudniania studentów? Jak forma zatrudnienia sprawdza się ... pracy pozwalają na połączenie obowiązków zawodowych z zajęciami na uczelni. Dla pracodawców to szansa na uzupełnienie zespołów młodymi, energicznymi pracownikami, którzy wnoszą ...

Tematy: pokolenie Z, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, kariera zawodowa, rozwój zawodowy, praca dla studenta, młodzi pracownicy, studenci
Generatywna sztuczna inteligencja i inne trendy rynku pracy

... wpłynęło również na listę pożądanych benefitów. W wielu aspektach oczekiwania pracowników i gotowość pracodawców są do siebie jednak zbliżone. Największe różnice widoczne są w zakresie zajęć pozwalających zdobywać nowe kompetencje (7 pkt. proc. - preferencja pracodawców) oraz funduszy wyrównujących wzrost kosztów życia (8 pkt. proc. – w przypadku ...

Tematy: zmiana pracy, poszukiwanie pracy, szukanie pracy, benefity pracownicze, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sztuczna inteligencja, generatywna sztuczna inteligencja, AI, GenAI
Transport, logistyka i motoryzacja: rekrutacja czy zwolnienia pracowników?

... 4 na 10 firm z tego sektora chce wzmacniać zespoły o nowych pracowników, tyle samo organizacji nie planuje zmian w zatrudnieniu. Jedynie 2 na 10 pracodawców deklaruje konieczność zwolnień pracowników. Branża transportu, logistyki i motoryzacji odgrywa kluczową rolę w polskiej gospodarce, a wyniki raportu jasno pokazują, że w pierwszym kwartale ...

Tematy: rekrutacja, plany pracodawców, zatrudnienie, rynek pracy, wskaźnik Zatrudnienia, perspektywy Zatrudnienia, Barometr manpower, wiadomości z rynku pracy, rekrutacja pracowników, oferty pracy, redukcja etatów, redukcja zatrudnienia
Jawność wynagrodzeń, czyli rewolucja w kodeksie pracy

... najpóźniej do 7 czerwca 2026 r. Unijna dyrektywa ma zastosowanie zarówno do pracodawców w sektorze publicznym, jak i prywatnym oraz wobec pracowników zatrudnionych na umowę o ... kary dla pracodawców, którzy nie zastosują się do założeń dyrektywy. W ramach projektowanych zmian brak jawności płac może słono kosztować pracodawców - grozić im ...

Tematy: jawność wynagrodzeń, transparentność wynagrodzeń, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzeń, jawność zarobków, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, luka płacowa, dyskryminacja płacowa, dyskryminacja ze względu na płeć, kodeks pracy
Co musi oferować atrakcyjne miejsce pracy? Widać presję na work-life balance

... miejsce wśród tych faktycznie oferowanych przez firmy, a więc od zeszłego roku spadła o 1 miejsce w rankingu. Jako 3 główne cechy pozytywnie wyróżniające obecnych pracodawców, zatrudnieni wskazują stabilność zatrudnienia i dogodną lokalizację (po 70 proc.) oraz dobrą kondycję finansową przedsiębiorstwa (66 proc.). Kobiety lepiej oceniają stabilność ...

Tematy: miejsca pracy, najlepszy pracodawca, najlepsi pracodawcy, warunki pracy, wysokość wynagrodzenia, benefity pracownicze, atmosfera w pracy
Lojalni, pracowici, wyjątkowi czyli osoby autystyczne na rynku pracy

... i nieprzystosowane procedury wciąż skutecznie blokują dostęp do zatrudnienia. Tymczasem - jak wynika z raportu „Autyzm w pracy - szanse dla pracowników i pracodawców” - osoby w spektrum stanowią z punktu widzenia pracodawców ogromny, niewykorzystany potencjał. Ich cechy mogą być nie tylko wartością dodaną dla zespołu, ale też przewagą konkurencyjną ...

Tematy: autyzm, osoby autystyczne, pracownicy, miejsce pracy, różnorodność w miejscu pracy, rynek pracy
Korzystasz z AI w pracy? Od 2 sierpnia 2025 czekają cię ważne zmiany i możliwe kary

... kary finansowe grożą firmom za nieprzestrzeganie przepisów AI Act, sięgające nawet 35 milionów euro. Jakie nowe obowiązki nakładają przepisy na pracodawców w kontekście zastosowania narzędzi AI w miejscu pracy. Dlaczego istotne jest stałe monitorowanie i rejestrowanie działania systemów AI oraz konieczność kompetentnego nadzoru. Europejskie ...

Tematy: AI Act, sztuczna inteligencja, AI, wdrożenia AI, narzędzia AI, ochrona praw autorskich, bezpieczeństwo danych osobowych, LLM, ochrona danych, rok 2025
Co weto prezydenta oznacza dla pracowników z Ukrainy?

... , którzy przyjechali do Polski przed 24 lutego 2022 r. Zawetowanie ustawy wprowadza istotną niepewność zarówno wśród obywateli Ukrainy przebywających w Polsce, jak i pracodawców, którzy ich zatrudniają. Decyzja ta jest też sprzeczna z działaniami Unii Europejskiej, która już zdecydowała o przedłużeniu ochrony tymczasowej dla obywateli Ukrainy ...

Tematy: pracownicy z Ukrainy, wojna w Ukrainie, uchodźcy z Ukrainy, warunki zatrudnienia, zatrudnianie cudzoziemców, legalizacja pobytu cudzoziemców, legalizacja pobytu, zezwolenie na pobyt, zezwolenie na pracę, dostęp do ochrony zdrowia, 800 plus
Kto zyska jesienią? Rekordowa ilość ofert pracy w sektorze usług medycznych, farmacji i biotechnologii

... wymaga zmian w poziomie zatrudnienia (22%). Zdaniem ekspertki, wysoki odsetek firm bez zmian kadrowych świadczy o ich dojrzałości operacyjnej oraz stabilizacji, wielu pracodawców inwestuje też w rozwój i szkolenia obecnych pracowników, co pozwala na podążanie za zmianami zarówno technologicznymi, jak i regulacyjnymi. Obejmują one między innymi ...

Tematy: rekrutacje pracowników, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, plany pracodawców, usługi medyczne, branża medyczna, branża farmaceutyczna, biotechnologia, badania pracodawców
Branża IT w Polsce zwalnia. Kto dziś zyska, a kto straci pracę?

... 2025 roku został opracowany na podstawie wywiadów obejmujących reprezentatywną próbę 525 pracodawców w Polsce. W niniejszym raporcie stosowane jest pojęcie „prognoza netto zatrudnienia”. Parametr ten stanowi różnicę procentową pomiędzy odsetkiem pracodawców przewidujących wzrost całkowitego zatrudnienia i odsetkiem firm spodziewających się spadku ...

Tematy: praca w IT, specjaliści IT, rynek pracy, branża IT, wynagrodzenia, rekrutacja pracowników, prognozy zatrudnienia, tendencje na rynku pracy
Rynek pracy w Polsce: mniej podwyżek, przekwalifikowania i dłuższe poszukiwanie pracy

... sytuacji. To ma swoje przełożenie na wzrost wynagrodzeń. Podwyżki wynagrodzeń w 2026 r. będą niższe niż w poprzednich latach, co wynika z trudniejszej sytuacji pracodawców, jak i niższego wzrostu minimalnego wynagrodzenia. W latach 2023-24 minimalne wynagrodzenia wzrastało odpowiednio 16 proc. i 21 proc. W roku 2026 minimalne wynagrodzenie wzrośnie ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, zmiana pracy, utrata pracy, przekwalifikowanie zawodowe, Monitor Rynku Pracy
Kompetencje sądów pracy

... i osób świadczących pracę nakładczą członków rodziny i spadkobierców w/w osób oraz pracodawców i osób którym z mocy przepisów przysługują roszczenia z zakresu prawa pracy. właściwość rzeczowa ... winy. Wniosek o przywrócenie terminu należy wnieść do sądu pracy w terminie 7 dni od dnia ustalenia przyczyny uchylenia terminu. Ponadto pracownik musi ...

Tematy:
Mapa Rynku Pracy - Lipiec 2003

... zespołów agentów. Mimo wzrostu udział w rynku tych stanowisk jest nadal niewielki i kształtuje się na poziomie 1,8%. Zmalało w porównaniu do czerwca zainteresowanie pracodawców rekrutowaniem na stanowiska: logistyczne, marketingowe oraz produkcyjne. Sytuacja we wszystkich trzech grupach jest jednak stabilna, ilość ogłoszeń adresowanych do nich ...

Tematy:
Pracodawcy 2003/2004

... teksty na temat rządowego programu "Pierwsza Praca", wydarzeń organizowanych przez pracodawców dla studentów, programów menedżerskich, a także sposobów negocjowania pensji czy pozapłacowych składników wynagrodzeń. Przewodnik zawiera również profile najlepszych pracodawców – prezentacje firm, które co roku zatrudniają absolwentów wyższych uczelni ...

Tematy: pracodawcy 2003/2004, pracuj.pl, poradniki dla studentów
Mapa Rynku Pracy - Grudzień 2003

... grudniu - czasy emisji ofert na jobs.pl to 14, 30 oraz 45 dni) - cv.online - 101 - jobpilot - 1336 - pracuj.pl - 1102 - onet.pl - 611 * - wp. ... żadne ruchy personalne na tych stanowiskach. W przeciwieństwie do sprzedawców zwiększonym zainteresowaniem pracodawców cieszyli się pracownicy działów marketingu . Firmy poszukiwały głównie brand managerów i ...

Tematy:
Urlopy wypoczynkowe "po nowemu"

... ten świadczy pracę w zmniejszonej normie czasu pracy przez 5 dni tygodnia; czy w niektóre dni tygodnia w podstawowej lub niższej normie czasu pracy. Udzielanie ... . Ustalone przez ustawodawców nowe lecz nieprecyzyjne zasady obliczania urlopów są dla pracodawców znaczącym utrudnieniem. Spodziewać się należało, że stopniowe dostosowanie modelu urlopu ...

Tematy: prawo do urlopu, prawo pracy, urlop wypoczynkowy, urlop
Mapa Rynku Pracy - Grudzień 2004

... pracowników działów finansowych. Spadek liczby ofert zanotowano także dla stanowisk administracyjnych (o 35 ofert) oraz bankowych (34 oferty mniej). Do łask pracodawców wrócili informatycy. W grudniu mogli liczyć na 21 ofert więcej, a kategoria ta uzyskała 9% udział w badanych ogłoszeniach. Na niezmienionym w stosunku do listopadowego ...

Tematy: koniunktura na rynku pracy, oferty pracy, rynek pracy, praca, mapa rynku pracy
Aktywność ekonomiczna ludności Polski IV kw. 2004

... , tj. 4,0% ogółem). Pracodawcami ponad 2-krotnie częściej byli mężczyźni niż kobiety, blisko ¾ pracodawców mieszkało na terenie miast. Zmieniająca się w kolejnych kwartałach 2004 r. ... 34 tys. osób, tj. o 1,1%), ale wzrosła wśród nich liczba pracodawców - o 25 tys. osób, tj. o 4,7% (w miastach o 1,7%, na wsi o 13,3%). W charakterze pomagających ...

Tematy: Aktywność Ekonomiczna Ludności, osoby czynne zawodowo, poszukiwanie pracy, bezrobocie
Telepraca nasza powszednia

... za uzyskane efekty a nie za czas pracy, zmniejszenie kosztów zatrudnienia personelu. Wielu pracodawców stosujących telepracę, wykorzystuje też system pracy dzielonej, pracę na część ... , kiedy wszyscy będziemy pracować w domu, jednak czasy chodzenia do biura pięć dni w tygodniu, stopniowo odchodzą do lamusa. W krajach "starej" Piętnastki oraz w USA ...

Tematy: praca zdalna, formy zatrudnienia, telepraca
Aktywność ekonomiczna ludności I-III 2005

... ,9% spośród prowadzących działalność gospodarczą. Ponad 2-krotnie częściej pracodawcami byli mężczyźni niż kobiety, blisko ¾ pracodawców mieszkało na terenie miast. W porównaniu z I kwartałem 2004 r. wprawdzie zmniejszyła się liczba pracodawców w populacji mężczyzn (o 12 tys., tj. o 3,2% osób), ale zwiększyła się liczba kobiet-pracodawców (o 14 tys ...

Tematy: Aktywność Ekonomiczna Ludności, osoby czynne zawodowo, rynek pracy, poszukiwanie pracy, bezrobocie
Nieskuteczna Inspekcja Pracy

... małych, rodzinnych firm, jak i hipermarketów, zatrudniających tysiące osób. Posłowie planują podnieść kary w taki sposób, aby były one dotkliwe dla największych pracodawców. Kolejna propozycja, która może się okazać skuteczniejsza niż wysokie kary, to możliwość powiadamiania mediów o wynikach kontroli z podaniem nazwy firmy i wprowadzenie ...

Tematy: Państwowa Inspekcja Pracy, prawo pracy, PIP
Pracownicy niechętnie odchodzą z kopalni

... . Jednak osobom, które z nich skorzystały, instrumenty te pomogły w readaptacji zawodowej. Zdecydowana większość badanych znalazła bowiem pracę poza górnictwem – pracują u pracodawców prywatnych lub prowadzą własną działalność. Badani najbardziej pozytywnie oceniają kontrakt na przekwalifikowanie, gdyż pozwala on na znalezienie innej pracy. Mimo ...

Tematy: górnictwo, kopalnie, przywileje górnicze, restrukturyzacja zatrudnienia w kopalniach węgla k, emerytury górnicze
Niezdolność do pracy na przełomie roku

... bez względu na to czy pracownik był zatrudniony u jednego, czy też u kilku pracodawców. Jeżeli pracownik zmienił firmę w ciągu roku, dotychczasowy pracodawca powinien zamieścić w wydawanym świadectwie pracy informację o liczbie dni, za które zostało wypłacone wynagrodzenie. Uwaga Wynagrodzenia chorobowego nie wypłaca się w sytuacji, gdy ...

Tematy: choroba pracownika, zasiłek chorobowy, wynagrodzenie chorobowe, niezdolność do pracy, wypadek przy pracy
W Kodeks pracy wejdzie telepraca

... na zasadzie umowy o pracę. Planowane zmiany przyczynić się mają do zwiększenia zainteresowania tą formą wykonywania pracy zarówno wśród pracowników, jak i pracodawców. Telepraca umożliwi pracownikowi godzenie życia zawodowego z prywatnym, a pracodawcy pozwoli zastosować elastyczną organizację pracy, która wpłynie na zmniejszenie jej kosztów. Nowe ...

Tematy: telepraca, Kodeks pracy, praca na odległość, praca zdalna, praca w domu, nowelizacja kodeksu pracy
Najlepsi pracodawcy Europy Środkowo-Wschodniej

... średnio o 25% wyższe i są wsparciem dla swoich przywódców.” - podkreśla Rita Veres, menedżer projektu w Europie Środkowo - Wschodniej. „Pracownicy zatrudnieni u „Najlepszych Pracodawców” uważają, że zarząd traktuje ich jako najcenniejsze dobro firmy.” Możliwość awansu - żadna firma nie oferuje nieskończonych możliwości awansu, dlatego też ...

Tematy: najlepszy pracodawca, ranking pracodawców, pracodawcy, najlepsze firmy
Czy atrakcyjność inwestycyjna Polski spadnie?

... inwestycje zagraniczne, podczas gdy w 2005 roku - było ich 180. Według Konfederacji Pracodawców Polskich brak odpowiednich reform i mało przyjazne prawo mogą jeszcze ... tych inwestycji, co zmniejszyć może dynamikę wzrostu polskiej gospodarki. Według Konfederacji Pracodawców Polskich, zbyt wolno posuwają się prace nad nowelizacją ustaw gospodarczych. ...

Tematy: atrakcyjność inwestycyjna Polski, atrakcyjność inwestycyjna, inwestycje zagraniczne, inwestorzy zagraniczni, promocja Polski