eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plTematy › redukcja etatów
  • 31% firm planuje rekrutacje pracowników, a 21% zwolnienia

    31% firm planuje rekrutacje pracowników, a 21% zwolnienia

    10:33 12.03.2024

    ... komunikacyjnych (-12%). Przydatne linki: Oferty pracy Pracodawcy branż transportu, logistyki i motoryzacji, a także usług komunikacyjnych liczą się z koniecznością niewielkiej redukcji etatów. Z drugiej jednak strony, nadchodzące miesiące rozpoczynają wzmożony sezon wielu branż, stąd między innymi chęć nowych rekrutacji ze strony pracodawców dóbr ... WIĘCEJ

    Tematy: rekrutacja, plany pracodawców, zatrudnienie, rynek pracy
  • Masowe zwolnienia z pracy u producentów części motoryzacyjnych?

    Masowe zwolnienia z pracy u producentów części motoryzacyjnych?

    10:09 28.02.2024

    ... Europą wpływają na kondycję finansową miasta i całego rejonu. W listopadzie ub. roku redukcję zatrudnienia zapowiedział niemiecki koncern Continental. Efektem ma być redukcja etatów o ok. 7 tysięcy. Zwolnienie około 3 tys. pracowników ogłosił również Bosch. Elektromobilność tnie zapotrzebowanie na części i etaty Stopniowy odwrót od samochodów ... WIĘCEJ

    Tematy: branża automotive, części motoryzacyjne, motoryzacja, branża motoryzacyjna
  • Nadchodzą rekrutacje pracowników w sektorze dóbr i usług konsumenckich

    Nadchodzą rekrutacje pracowników w sektorze dóbr i usług konsumenckich

    09:38 22.12.2023

    ... na czas od stycznia do końca marca to +18%. Wzmożone działanie rekrutacyjne planuje 35% organizacji, 20% liczy się z koniecznością redukcji etatów, a 2% organizacji nie zna planów rekrutacyjnych na nadchodzące miesiące. 43% pracodawców tej branży w regionie EMEA chce pozostawić zatrudnienie na dotychczasowym poziomie ... WIĘCEJ

    Tematy: rekrutacja, plany pracodawców, zatrudnienie, rynek pracy
  • Więcej ofert pracy w I kw. 2024 roku?

    Więcej ofert pracy w I kw. 2024 roku?

    10:40 12.12.2023

    33% firm w Polsce chce zatrudniać nowych pracowników, a 49% nie planuje żadnych zmian personalnych w I kwartale 2024 roku. Pracownicy mogą się spodziewać więcej ofert pracy. Największe zapotrzebowanie na pracowników deklarują przedstawiciele branży energetyki i usług komunalnych, dóbr i usług konsumpcyjnych, a także transportu, logistyki i ... WIĘCEJ

    Tematy: rekrutacja, plany pracodawców, zatrudnienie, rynek pracy
  • Rekrutację pracowników planuje co trzecia polska firma

    Rekrutację pracowników planuje co trzecia polska firma

    10:35 12.09.2023

    ... deklarowanego przez organizacje na IV kwartał 2022 roku. Pozyskanie nowych rąk do pracy planuje 33% badanych przedsiębiorstw, na konieczność redukcji etatów wskazuje 16% ankietowanych firm. Niemal połowa, bo 47% organizacji nad Wisłą mówi o chęci pozostawienia struktury zatrudnienia na dotychczasowym poziomie, a na ... WIĘCEJ

    Tematy: rekrutacja, plany pracodawców, zatrudnienie, rynek pracy
  • 31% pracodawców planuje rekrutację pracowników

    31% pracodawców planuje rekrutację pracowników

    10:57 13.06.2023

    ... , że pomimo trudności, ten optymizm już z nami pozostanie – dodaje ekspert. Zatrudnienie nowych pracowników planuje 31% badanych przedsiębiorstw, a na konieczność redukcji etatów wskazuje 17% ankietowanych firm. 48% polskich organizacji chce pozostawić swoją strukturę zatrudnienia na dotychczasowym poziomie, a o braku decyzji mówi 4% z nich. Po ... WIĘCEJ

    Tematy: rekrutacja, plany pracodawców, zatrudnienie, rynek pracy
  • Obowiązki pracodawcy zatrudniającego co najmniej 20 oraz 50 osób

    Obowiązki pracodawcy zatrudniającego co najmniej 20 oraz 50 osób

    11:27 07.04.2023

    Obowiązujące przepisy prawa nakładają na pracodawców liczne obowiązki, które uzależnione są od liczby zatrudnianych pracowników. W tej kwestii kluczowe jest precyzyjne zdefiniowanie liczby pracujących osób w przedsiębiorstwie w przeliczeniu na pełne etaty. Katalogi obowiązków są inne dla firm zatrudniających co najmniej 20 osób oraz firm ... WIĘCEJ

    Tematy: obowiązki pracodawcy, regulamin wynagradzania, regulamin pracy, PFRON
  • Co 4 firma planuje rekrutację pracowników

    Co 4 firma planuje rekrutację pracowników

    11:08 14.03.2023

    ... %). Średnie przedsiębiorstwa (50-249 pracowników) oraz mikrofirmy (do 10 pracowników) wskazują na prognozę zatrudnienia odpowiednio na poziomie +6% oraz +8%. O konieczności redukcji etatów mówią pracodawcy reprezentujący sektor małych organizacji (10-49 osób) z prognozą -2%. Polska na tle regionu EMEA Choć polscy pracodawcy deklarują optymistyczną ... WIĘCEJ

    Tematy: rekrutacja, plany pracodawców, zatrudnienie, rynek pracy
  • 25% pracodawców planuje redukcję etatów

    25% pracodawców planuje redukcję etatów

    10:07 10.01.2023

    ... ekspert. W minionym kwartale nastąpiło wyhamowanie i stagnacja rynku pracy, natomiast prognoza na najbliższe miesiące mówi o tym, że firmy planują nieznaczne redukcje etatów. Zatrudnienie nowych pracowników planuje 24% badanych przedsiębiorstw, nieco więcej, bo 25% deklaruje konieczność zwolnień. 48% polskich organizacji nie chce niczego ... WIĘCEJ

    Tematy: rekrutacja, plany pracodawców, zatrudnienie, rynek pracy
  • Rekrutacja pracowników w co czwartej firmie. Tyle samo planuje redukcję etatów

    Rekrutacja pracowników w co czwartej firmie. Tyle samo planuje redukcję etatów

    09:57 13.09.2022

    ... będzie podejmowana ostrożnie. Pandemia bowiem pokazała, że pracownicy nie chcą już wracać do pracodawców i branż, którzy zdecydowali się na cięcia etatów. Możemy również oczekiwać większego oporu w uleganiu presji płacowej kandydatów i pracowników a także ponownego przeanalizowania planów firm związanych z podwyżkami pracowników – mówi Tomasz ... WIĘCEJ

    Tematy: rekrutacja, plany pracodawców, zatrudnienie, rynek pracy
  • ZUS dodatek solidarnościowy

    ZUS dodatek solidarnościowy

    16:45 29.06.2020 PORADA

    Dzień Dobry, W dniu 14.02 otrzymałam wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas określony. Umowa wypowiedziana przez pracodawcę z przyczyn niedotyczących pracownika - redukcja 3 etatów. Okres wypowiedzenia upłynął 31 marca, a więc objął czas rozpoczęcia pandemii. Po tym czasie w ... WIĘCEJ

    Tematy: dodatek solidarnościowy, COVID-19, koronawirus, rozwiązanie umowy o pracę
  • Odprawa a zwolnienie lekarskie

    Odprawa a zwolnienie lekarskie

    21:56 02.03.2020 PORADA

    Dobry wieczór, potrzebuję porady. 31 marca kończy mi się okres wypowiedzenia, umowa wypowiedziana bez winy pracownika z powodu redukcji etatów. Mam otrzymać od pracodawcy odprawę w wysokości jednomiesięcznego wynagrodzenia. Wywiązuję się z obowiązku pracy chodząc do pracy, ale ... WIĘCEJ

    Tematy: okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, redukcja etatów, odprawa
  • Czy mogę i kiedy złożyć wniosek o urlop wychowawczy?

    Czy mogę i kiedy złożyć wniosek o urlop wychowawczy?

    17:30 28.05.2019 PORADA

    Mam pytanie odnośnie urlopu wychowawczego. Obecnie jestem na urlopie macierzyńskim i mam zaległy urlop wypoczynkowy ok. 3 miesięcy. W trakcie urlopu macierzyńskiego zamknięto moje miejsce pracy, firma istnieje gdyż ma jeszcze inna tego typu działalność jednakże oddalona od mojego miejsca ... WIĘCEJ

    Tematy: urlop wychowawczy, wniosek o urlop wychowawczy, wykorzystanie urlopu, zaległy urlop wypoczynkowy
  • Brak umowy na czas nieokreślony w aktach - lata 70. Jak wypowiedzieć umowę?

    Brak umowy na czas nieokreślony w aktach - lata 70. Jak wypowiedzieć umowę?

    08:21 16.05.2019 PORADA

    Mam pracownicę, która w latach 1975-1976 miała umowę na czas określony (rok). W czasie tej umowy urodziła dziecko (listopad 1975 r., urlop macierzyński od 06.11.75 r. do 26.01.76 r. - 112 dni i tu jest problem. Umowa była zawarta do 10.08.1976 r., po tym okresie brak jest jakiejkolwiek ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa na czas określony, urodzenie dziecka, urlop macierzyński, urlop bezpłatny
  • Urlop wychowawczy czy wypoczynkowy po rodzicielskim?

    Urlop wychowawczy czy wypoczynkowy po rodzicielskim?

    23:26 13.11.2018 PORADA

    Witam, mam pytanie, co bardziej chroni przed zwolnieniem po urlopie rodzicielskim: złożenie wniosku o zaległy urlop wypoczynkowy (prawie 3 miesiące), czy przejście na urlop wychowawczy? Bardzo proszę o radę, bo dowiedziałam się, że w moim dziale planowane są redukcje stanowisk akurat w ... WIĘCEJ

    Tematy: urlop wychowawczy, urlop wypoczynkowy, zaległy urlop wypoczynkowy, wykorzystanie urlopu
  • Czy pracodawca ma obowiązek przywrócić mnie do pracy po redukcji mojego etatu w przypadku ciąży?

    Czy pracodawca ma obowiązek przywrócić mnie do pracy po redukcji mojego etatu w przypadku ciąży?

    23:10 11.07.2018 PORADA

    W dniu 26.04.2018 r. otrzymałam wypowiedzenie z powodu redukcji mojego etatu. Zostałam zwolniona z obowiązku świadczenia pracy (przepracowałam ponad 5 lat na umowie na czas nieokreślony). 31.07.2018 r. kończy mi się 3-miesięczny okres wypowiedzenia i dowiedziałam się właśnie, że ... WIĘCEJ

    Tematy: ciąża, redukcja etatów, likwidacja etatu, przywrócenie do pracy
  • Chorobowe ciążowe a ustanie stosunku pracy

    Chorobowe ciążowe a ustanie stosunku pracy

    15:09 17.05.2018 PORADA

    Witam serdecznie, z powodu redukcji etatów w firmie, w której pracowałam dostałam wypowiedzenie o pracę do dnia 12 grudnia 2017 roku. Od 30 listopada przebywałam na zwolnieniu lekarskim od lekarza ortopedy. Moje pytanie jest następujące: czy jak teraz przedstawię zaświadczenie od ... WIĘCEJ

    Tematy: likwidacja miejsca pracy, redukcja etatów, ustanie stosunku pracy, zwolnienie lekarskie
  • Redukcja etatów. Co mi się należy?

    Redukcja etatów. Co mi się należy?

    11:38 23.03.2017 PORADA

    Witam, będąc w ciąży kończyła mi się umowa, pracodawca przedłużył na czas nieokreślony. Jestem obecnie na urlopie macierzyńskim do 21.05.17. Pracodawca likwiduje jeden z dwóch sklepów i redukuje etaty, mówiąc że nie przeniesie mnie do drugiego sklepu z racji nie utrzymania trzech ... WIĘCEJ

    Tematy: likwidacja sklepu, redukcja etatów, likwidacja stanowiska pracy, urlop macierzyński
  • Czy jest to przedawnione?

    Czy jest to przedawnione?

    20:33 11.02.2016 PORADA

    Witam, ponad 5 lat temu pracowałam na umowę o pracę, którą dostałam na 2 lata. W pierwszym miesiącu zadzwonili do mnie z Orange z ofertą laptopa w abonamencie na 2 lata. Zgodziłam się. Pomyślałam, że akurat wystarczy mi czasu i będę miała stały dochód z pracy żeby płacić ten ... WIĘCEJ

    Tematy: dług, przedawnienie, Orange, abonament na internet
  • Zwolnienie pracownika po urlopie wychowawczym a L4

    Zwolnienie pracownika po urlopie wychowawczym a L4

    10:18 15.12.2015 PORADA

    Skończył mi się urlop wychowawczy, wróciłam do pracy na 15 dni, po czym dostaję świadectwo pracy. Umowa była na czas nieokreślony - zakończono ją za porozumieniem stron - powód redukcja pracowników likwidacja stanowisk pracy. Jestem w ciąży, jednak nie mam na chwilę obecną ... WIĘCEJ

    Tematy: powrót do pracy po urlopie wychowawczym, umowa na czas nieokreślony, redukcja etatów, likwidacja stanowiska pracy

 

1 2 ... 5

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: