dni pracy, (strona 101/470) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › D › dni pracy

Prawa i obowiązki pracownika przebywającego na zwolnieniu lekarskim

... o przyczynie swojej nieobecności w pracy, a także o przewidywanym terminie nieobecności w pracy niezwłocznie, nie później jednak niż w 2 dniu nieobecności w pracy. Wyjątkowo może to zrobić później, jeżeli zawiadomienie pracodawcy uniemożliwiają mu szczególne okoliczności - wówczas powinien poinformować go o chorobie w ciągu 2 dni od ustania tych ...

Tematy: prawa i obowiązki pracownika, obowiązki pracownika, zwolnienie lekarskie, zwolnienie chorobowe, praca na zwolnieniu lekarskim, naruszenie obowiązków pracowniczych
Gabinet Cieni BCC publikuje rekomendacje dla rządu nowej kadencji

... pracy. Obecnie występuje stale rosnący brak rąk do pracy, zauważalny w szczególności w sektorze produkcji, budownictwa i usług. Z raportu Najwyższej Izby Kontroli wynika, że w ciągu ostatnich czterech lat średni czas legalizacji pobytu cudzoziemca w Polsce wydłużył się ponad trzykrotnie: z 64 do 206 dni ...

Tematy: BCC, polska gospodarka, gabinet cieni, system emerytalny, bariery przedsiębiorczości, rok 2019
Jak pozbyć się obowiązków płatnika? Skorzystać z usług zagranicznej firmy

... dochodowy od osób, które uzyskują od tych zakładów przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej lub spółdzielczego stosunku pracy, zasiłki pieniężne z ubezpieczenia społecznego wypłacane przez zakłady pracy, a w spółdzielniach pracy - wypłaty z tytułu udziału w nadwyżce bilansowej. Stosownie do art. 38 ust. 1 ww. ustawy ...

Tematy: podatek dochodowy, obowiązki płatnika, podatek, odsetki podatkowe, odsetki za zwłokę, zaliczka na podatek dochodowy, zaliczka na podatek
Rynek pracownika? Tak, ale nie dla menedżera

... mają mniejsze oczekiwania w zakresie wynagrodzenia oraz innych warunków pracy. Ich brak doświadczenia na rynku pracy sprawia, że są bardziej elastyczni. Mówiąc krótko: ... – podkreśla przedstawiciel Punktu X. Rozwiązaniem może być potraktowanie poszukiwania pracy jako procesu sprzedażowego, a w takim przypadku potrzebna jest odpowiednia strategia. ...

Tematy: rynek pracy, rynek pracownika, bezrobocie, menedżerowie, poszukiwanie pracy, oferty pracy
Ile zarabia tester oprogramowania?

... Znajomość języka obcego jest więc warunkiem koniecznym w tej pracy - tłumaczy. Kompetencje kandydatów do pracy na stanowisku testera oprogramowania ocenia też Michał ... musi przede wszystkim opanować testy manualne - mówi ekspert. Przygotować się do pracy w zawodzie testera automatyzującego można kończąc bootcamp, czyli szybkie i intensywne szkolenie ...

Tematy: rynek pracy, tester oprogramowania, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, praca w IT
Jakiego biura pragną pracownicy?

... element pomagający rywalizować o najlepszych kandydatów na coraz bardziej konkurencyjnym rynku pracy. „Komfortowe biuro z dogodną lokalizacją to element, o który pytają kandydaci już ... zieleni, gdzie mogą miło spędzać czas także po pracy” – mówi Anna Tietianiec, ekspert rynku pracy z agencji rekrutacyjnej Manpower. „Kandydat przychodząc na rozmowę ...

Tematy: miejsce pracy, środowisko pracy, biuro, open space, warunki pracy
Bezrobotni chcą szybkiej rekrutacji

... zakończy się sukcesem jakim będzie zatrudnienie idealnego kandydata – mówi Krzysztof Kunicki, Business Client Advisor w Gdańskim Urzędzie Pracy (Partner Raportu Grupy Progres Rynek Pracy 360°). Zniechęceni rekrutacją? Z odpowiedzi udzielanych przez uczestniczących w rekrutacjach bezrobotnych wynika, że najczęściej doświadczali oni braku informacji ...

Tematy: bezrobotni, poszukiwanie pracy, rekrutacja, proces rekrutacji
Nowa prawda o Millenialsach może zaskakiwać

... różnice nie muszą wcale wynikać z różnic międzypokoleniowych ale ze zmieniających się modeli biznesowych i sposobów wykonywania pracy. – Rynek pracy staje się też bardziej otwarty na różnorodne formy świadczenia pracy i ludzie korzystają z tych opcji – impulsem jest rozwój technologii ICT ułatwiających komunikację na odległość, ale w efekcie ...

Tematy: rynek pracy, millenialsi, pokolenie Y, lojalność pracowników, kariera zawodowa, kapitał ludzki
Automatyzacja nie jest lekiem na brak kierowców zawodowych

... z tym problemem? Na razie realną strategią zapełniania wolnych miejsc pracy w transporcie jest sięganie po pracowników z zagranicy. Szerokie zastosowanie automatyzacji w ... ze strony pracodawców, migracje, wejścia na rynek pracy i wyjścia z zawodu oraz dostępność substytutów dla pracy kierowców (takich jak technologia, inne środki transportu). - ...

Tematy: branża transportowa, transport drogowy, przewoźnicy, kierowcy zawodowi, bariery przedsiębiorczości, rynek pracy
Czy kontrola drogowa ciężarówki może zakłócać odpoczynek kierowcy?

... w uzasadnionych przypadkach może nastąpić skrócenie prowadzonej inspekcji czasu pracy kierowcy zawodowego, które zwyczajowo trwa 28 dni wstecz od momentu rozpoczęcia kontroli. Taka sytuacja musi zostać odnotowana przez inspektora w protokole poprzez wpisanie ilości dni sprawdzonych pod kątem analizy okresów prowadzenia pojazdu, obowiązkowych ...

Tematy: kontrola drogowa, transport drogowy, kierowca, czas pracy kierowcy, odpoczynek kierowcy
Praca tymczasowa przestała być złem koniecznym?

... osób dostępnych w swojej bazie te, które najlepiej odpowiadają przedstawionym wymaganiom. Firma dokonuje ostatecznego wyboru, a następnie Agencja Pracy Tymczasowej deleguje pracownika tymczasowego do pracy na rzecz oraz pod kierownictwem swojego klienta, nazwanego w Ustawie o zatrudnianiu pracowników tymczasowych „pracodawcą użytkownikiem”. Podczas ...

Tematy: praca tymczasowa, rynek pracy, formy zatrudnienia
Kiedy praca w niedziele i święta jest dopuszczalna?

... i dopuszcza swoich pracowników do pracy w niedziele i święta, to pracodawca powinien takim pracownikom zapewnić inny dzień wolny od wykonywania pracy. Wykonywanie przez pracownika pracy w niedzielę lub święto nie zmienia zasady, że pracownika obowiązuje pięciodniowy tydzień pracy i odpowiednia liczba dni wolnych. Zobacz także: https://mikroporady ...

Tematy: praca w niedziele i święta, praca w święta, praca w niedzielę, wykonywanie pracy w święta, dni wolne od pracy, dzień wolny za święto
Urlop wypoczynkowy, bezpłatny, okolicznościowy i zdrowotny

... pracy w wymiarze ½ etatu, należy urlop należy wyliczyć, w sposób następujący: 26 dni x ½ etatu x 7 przepracowanych miesięcy / 12 miesięcy w roku kalendarzowym, tj. 26 dni x ½ = 13 dni x 7 miesięcy = 91/12 m-cy roku = 7,58 dnia, czyli po zaokrągleniu 8 dni. Łącznie za cały rok kalendarzowy takiemu pracownikowi przysługuje 19 dni urlopu (11 dni ...

Tematy: urlop wypoczynkowy, urlop bezpłatny, urlop okolicznościowy, urlop zdrowotny, urlop, wymiar urlopu, plan urlopów, zasady udzielania urlopu
10 kroków, które ułatwią zatrudnianie cudzoziemców

... zawartą w art. 2 ust. 1 pkt 43 ustawy o promocji zatrudnienia zatrudnienie oznacza wykonywanie pracy tylko na podstawie stosunku pracy. Natomiast pojęcie wykonywania pracy przez cudzoziemca obejmuje zarówno zatrudnienie (czyli umowę o pracę), jak i wykonywanie innej pracy zarobkowej (art. 2 ust. 1 pkt 40 ww. ustawy). 8. Zniesienie lub ograniczenie ...

Tematy: rynek pracy, brak pracowników, zatrudnianie cudzoziemców, zatrudnienie cudzoziemca, legalizacja pracy, zatrudnienie obcokrajowca
Skuteczna rekrutacja pracowników. Zobacz, jak to zrobić

... pracownika wysokość wynagrodzenia nadal jest jednym z kluczowych powodów zmiany pracy i wysłania aplikacji. Pamiętajmy jednak, by nie naginać rzeczywistości. – Ogłoszenia o ... widzenia młodego pracownika oferta zawierająca szerokie benefity pozapłacowe, elastyczne godziny pracy czy możliwość pracy z domu jest często bardziej kusząca niż inna z wyższą ...

Tematy: rynek pracy, rekrutacja pracowników, proces rekrutacyjny, rekrutacja
12 benefitów, które docenią pracownicy

... . Natomiast osoby, które z różnych przyczyn nie chcą pracować w takim systemie mogą nadal przychodzić do pracy pięć dni w tygodniu. Pierwszeństwo w układaniu grafiku Jeśli nie mamy możliwości wprowadzenia elastycznego czasu pracy, ponieważ firma pracuje w systemie zmianowym, dobrym pomysłem może się okazać wprowadzenie benefitu polegającego na ...

Tematy: benefity, benefity pracownicze, benefity dla pracowników, benefity pozapłacowe
ManpowerGroup: zatrudnienie będzie spadać. Rekrutacje planuje tylko 6% firm

... od ponad 7 lat (+2%) a w Niemczech od ponad trzech (+4%). Najmniejszych szans na zmianę pracy mogą oczekiwać mieszkańcy Włoch i Hiszpanii, gdzie prognoza wynosi +1%. – Choć ... 000 pracodawców w 43 krajach i jest jednym z najbardziej wiarygodnych badań rynku pracy na świecie. Raport dla I kwartału 2020 r. został opracowany na podstawie wywiadów ...

Tematy: zatrudnienie, rynek pracy, wskaźnik zatrudnienia, perspektywy zatrudnienia, Barometr Manpower, wiadomości z rynku pracy, rok 2020
Dotacja na otwarcie firmy w kosztach podatkowych?

... Jakie wątpliwości wyjaśnił organ podatkowy? W 2019 r. wnioskodawca otrzymał jednorazowo z Funduszu Pracy środki na podjęcie działalności gospodarczej w kwocie 19,500 zł. ... 1 pkt 2 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, starosta z Funduszu Pracy może przyznać bezrobotnemu lub poszukującemu pracy, o którym mowa w art. 49 pkt 7, ...

Tematy: koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, wyposażenie, PUP, dofinansowanie dla przedsiębiorców, otwarcie firmy
Transport i logistyka przestają zatrudniać?

... wzrost płac. Szczególnie dotyczy to stanowisk najniżej wykwalifikowanych, a także kierowców, spedytorów oraz operatorów wózków widłowych, których brakuje na polskim rynku pracy. To profile zawodowe najczęściej występujące w tej branży. Sektor logistyki powinien również cechować się dużą elastycznością i potrzebuje kandydatów mobilnych, skłonnych do ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, zatrudnienie, transport, logistyka, perspektywy zatrudnienia, Barometr Manpower, wiadomości z rynku pracy
Podróż służbową taksówką? Pracownik zapłaci podatek

... . 1 cyt. ustawy, za przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej oraz spółdzielczego stosunku pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość ... pracy poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy lub poza stałym miejscem pracy. W myśl art. 775 § 2 Kodeksu pracy, minister właściwy do spraw pracy ...

Tematy: dieta krajowa, podróż służbowa, podróże służbowe, przychody podatkowe, przychód pracownika, koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, podatek od firmy, wydatki na taksówki, koszty przejazdu, zwrot kosztów przejazdu
Nie wiesz, jak rozmawiać o podwyżce? Pomagamy

... zdrowotnego dla Ciebie i Twojej rodziny. Może w grę wejdą elastyczne godziny pracy, dodatkowe dni płatnego urlopu lub szkolenia branżowe opłacone przez firmę? Podczas takiej rozmowy będziesz mógł zaprezentować się jako osoba, która lubi swoje miejsce pracy i jest gotowa ...

Tematy: negocjowanie podwyżki, negocjowanie wynagrodzenia, wysokość pensji, podwyżka pensji
Nielegalne zatrudnienie cudzoziemca. Kim są "niewidoczni udziałowcy"?

... formalności, których niektórzy pracodawcy najwyraźniej starają się unikać. Okazuje się bowiem, że ilość przypadków nielegalnych działań związanych z wykonywaniem lub powierzeniem pracy cudzoziemcowi rośnie z roku na rok. Ostatnio w szarej strefie szczególnie modni stali się tzw. niewidoczni udziałowcy. O co chodzi w tym procederze? Nielegalne ...

Tematy: zatrudnienie cudzoziemca, szara strefa, pracownicy w Ukrainy
Branża IT: stabilizacja wynagrodzenia i problemy pracodawców

... wszyscy są też przekonani, że posiadają pełny zestaw kompetencji potrzebnych do pracy na zajmowanym stanowisku. Optymistyczne spojrzenie na swoją specjalizację i rynek pracy sprawia, że 76 proc. pracowników branży IT rozważa zmianę pracy – najczęściej w nieodległej perspektywie. Głównym motywatorem pozostaje chęć osiągania wyższych zarobków. Biorąc ...

Tematy: branża IT, brak pracowników, specjaliści IT, zarobki w IT, wynagrodzenia
Manpower: na brak pracowników narzeka już 70% firm. Kogo brakuje?

... do pełnienia deficytowych, technicznych zawodów. Potrzebna jest redefinicja szkół zawodowych i zmiany w edukacji odpowiadające na obecne potrzeby rynku pracy. W zapełnianiu wolnych miejsc pracy pomocna będzie uproszczona procedura zatrudniania obcokrajowców. Antidotum dla polskich przedsiębiorstw na coraz większe problemy z dostępem do pracowników ...

Tematy: badania pracodawców, rynek pracy, specjaliści, zatrudnienie, wolne miejsca pracy, najbardziej poszukiwane zawody, poszukiwane zawody, brak pracowników
Wyższa płaca minimalna zmusza sieci handlowe do działania

... niedzielę, właściwie od początku jej wprowadzania, była stosunkowo skrupulatnie przestrzegana przez handlowców, co potwierdziło Sprawozdanie Głównego Inspektora Pracy z działalności Państwowej Inspekcji Pracy. Paradoksalnie jednak uchwalenie tej ustawy przyczyniło się do poszukiwania nowych rozwiązań i formatów, które niejednokrotnie okazywały się ...

Tematy: branża handlowa, sieci handlowe, rynek pracy, praca w handlu, wynagrodzenia, płaca minimalna, zakaz handlu w niedzielę
Benefity dla pracowników niedopasowane do potrzeb?

... . W dalszej kolejności wymieniane jest dofinansowanie edukacji, dodatkowe dni urlopowe oraz służbowy samochód. Najbardziej pożądanym przez pracowników świadczeniem pozapłacowym już kolejny rok z rzędu jest możliwość pracy elastycznej. Waga, jaką zatrudnieni przypisują elastyczności w miejscu pracy, nigdy nie była jednak tak duża. Świadczy o tym ...

Tematy: świadczenia dodatkowe, świadczenia pracownicze, benefity dla pracowników, rynek pracy
Umowa B2B. Co warto wiedzieć?

... wszystkim nie mogą zawierać elementów charakterystycznych dla stosunku pracy, gdyż w przypadku kontroli ze strony ZUS, Państwowej Inspekcji Pracy lub sporu ze współpracownikiem mogłoby to ... nadzorują przebieg pracy oraz jej efekty, dlatego że taka sytuacja ma znamiona stosunku pracy. Brak elastyczności w wyborze czasu i miejsca pracy Samozatrudniony ...

Tematy: umowa B2B, samozatrudnienie, business to business
Wynagrodzenie pracownika: obowiązki pracodawcy i ewidencja księgowa

... : rodzaj pracy; miejsce wykonywania pracy; wynagrodzenie za pracę odpowiadające rodzajowi pracy, ze wskazaniem składników wynagrodzenia; wymiar czasu pracy; termin rozpoczęcia pracy. Poza sporządzeniem umowy o pracę, obowiązkiem pracodawcy jest w szczególności poinformowanie informuje pracownika na piśmie, nie później niż w ciągu 7 dni od dnia ...

Tematy: wynagrodzenie pracownika, obowiązki pracodawcy, ewidencja księgowa
Jakie antidoum na brak pracowników? Nie tylko wynagrodzenie

... miejsca pracy, możliwości awansu, rozwój umiejętności, dodatkowe płatne dni urlopu i silna marka pracodawcy. Osoby powyżej 54 roku życia na liście priorytetów umieszczają też świadczenia emerytalne – wskazuje tak średnio 4% przedstawicieli pokolenia baby boomers. Najstarsi zwracają również uwagę na dobrą opinię o firmie jako miejscu pracy ...

Tematy: rynek pracy, brak pracowników, benefity pozapłacowe
Pracodawca musi uwzględniać pracownicze koszty uzyskania przychodu

... dochodowy od osób, które uzyskują od tych zakładów przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej lub spółdzielczego stosunku pracy, zasiłki pieniężne z ubezpieczenia społecznego wypłacane przez zakłady pracy, a w spółdzielniach pracy - wypłaty z tytułu udziału w nadwyżce bilansowej. Przepis art. 32 ust. 2 ww. ustawy stanowi, że ...

Tematy: podatek dochodowy, podatek PIT, podatek dochodowy od osób fizycznych, dochód z pracy, skala podatkowa, progi podatkowe, koszty pracownicze, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, wynagrodzenie za pracę
Rozporządzenie w sprawie koronawirusa - czego dotyczy?

... miejscem jej stałego wykonywania (praca zdalna) w celu przeciwdziałania COVID-19; dodatkowy zasiłek opiekuńczy za okres nie dłuższy niż 14 dni dla ubezpieczonego zwolnionego od wykonywania pracy z powodu konieczności osobistego sprawowania opieki nad dzieckiem - w przypadku zamknięcia żłobka, klubu dziecięcego, przedszkola lub szkoły, do których ...

Tematy: koronawirus, rozporządzenie w sprawie koronawirusa, obowiązkowe badania kontrolne, niezdolność do pracy, wynagrodzenie chorobowe, zasiłek chorobowy
O równouprawnieniu płci warto rozmawiać nie tylko w Dzień Kobiet

... formy wsparcia dedykowane dla matek. 80% respondentek docenia umożliwianie kobietom wychowującym dzieci układania elastycznego grafiku pracy (80%) oraz oferowanie im dodatkowego wsparcia (76%) – np. dodatkowych dni urlopowych, pracy zdalnej, dedykowanych benefitów pozapłacowych. W opiniach użytkowniczek Pracuj.pl odbijają się także wyraźnie głośne ...

Tematy: kobiet w biznesie, dyskryminacja ze względu na płeć, sytuacja kobiet na rynku pracy, kobiety, równouprawnienie, kobiety w zarządach
O warunkach zatrudnienia kobiety mają lepsze zdanie niż mężczyźni

... Ameryce Południowej, Azji oraz Australii. Badanie mierzy poziom optymizmu kandydatów na stanowiskach specjalistycznych i managerskich w odniesieniu do szans na znalezienie nowej pracy, przewidywanego czasu trwania poszukiwań, oczekiwań wobec własnej sytuacji zawodowej i sytuacji gospodarczej kraju oraz powodów, które skłoniły ich do zmiany miejsca ...

Tematy: rynek pracy, kobiety na rynku pracy, sytuacja kobiet na rynku pracy
Pracodawca kontra koronawirus. Jakie działania może podjąć?

... pracodawcę obowiązku zapewnienia bezpiecznych i higienicznych warunków pracy oraz dbania o zdrowie pracowników. W okresie wykonywania pracy zdalnej pracownik zachowywać będzie pełne prawo do ... prawo do dodatkowego zasiłku opiekuńczego za okres nie dłuższy niż 14 dni z powodu konieczności osobistego sprawowania opieki nad dzieckiem. Warto zauważyć, że ...

Tematy: koronawirus, rozporządzenie w sprawie koronawirusa, praca zdalna, zasiłek opiekuńczy, urlop bezpłatny
Pracodawcy w obliczu koronawirusa. Jak radzić sobie bez przepisów?

... się też przedmiotem obrad parlamentarzystów. W już obowiązującej ustawie znalazły się zapisy, które mają przeciwdziałać rozprzestrzenianiu się choroby w miejscach pracy. Przepisy regulują kwestie pracy zdalnej, dzięki czemu pracodawca może skierować pracownika na obowiązkową pracę zdalną w ramach działań prewencyjnych. Nowe przepisy mają również ...

Tematy: koronawirus, obowiązki pracodawcy, bezpieczeństwo i higiena pracy, warunki pracy