eGospodarka.pl

eGospodarka.plTematy › wypowiedzenie
  • Wypowiedzenie umowy o pracę - obowiązki pracodawcy i pracownika

    Wypowiedzenie umowy o pracę - obowiązki pracodawcy i pracownika

    11:11 09.11.2018

    ... wypowiedzenie umowy o pracę powinno zostać złożone na piśmie. Dla celów dowodowych adresat powinien podpisać złożone oświadczenie. Nie oznacza to jednak, że wypowiedzenie ... wyrażające w sposób dostateczny wolę danej osoby, w tym również w postaci elektronicznej. Wypowiedzenie można złożyć również ustnie i będzie to akceptowalne pomimo niezastosowania ... WIĘCEJ

    Tematy: wypowiedzenie umowy, wypowiedzenie umowy o pracę, okres wypowiedzenia, zwolnienie pracownika
  • 3 oznaki, że grozi Ci zwolnienie z pracy

    3 oznaki, że grozi Ci zwolnienie z pracy

    14:39 05.10.2016

    ... , że jest to czysta teoria, ale... Wiele doświadczeń ludzi, którzy niespodziewanie otrzymali wypowiedzenie zawiera opis polemik (często coraz bardziej samotnych) i gorących wymian zdań w okresie poprzedzającym wypowiedzenie. Firmy bowiem generalnie instynktownie bronią się przed jednostkami kwestionującym ich wartości i kulturę organizacyjną ... WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienie z pracy, wypowiedzenie umowy o pracę, zwolnienie pracownika, wypowiedzenie
  • Wypowiedzenie umowy o pracę

    Wypowiedzenie umowy o pracę

    09:35 03.12.2014

    ... Jednostronna czynność prawna skutkująca rozwiązaniem stosunku pracy. Wypowiedzenie może być złożone zarówno przez pracodawcę, jak i pracownika – najlepiej w formie pisemnej (zgodnie z art. 61 Kodeksu cywilnego i uchwałą Sądu Najwyższego z 2 października ... WIĘCEJ

    Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, umowa o pracę, wypowiedzenie, okres wypowiedzenia
  • Okres wypowiedzenia

    Okres wypowiedzenia

    16:34 26.11.2014

    Regulowany prawnie czas między złożeniem oświadczenia woli o wypowiedzeniu umowy – ze strony pracownika lub pracodawcy – a jej rozwiązaniem. O długości okresu wypowiedzenia decyduje rodzaj zawartej umowy i staż pracy u danego pracodawcy. W przypadku umowy o pracę na czas określony okres wypowiedzenia wynosi 2 tygodnie, jeśli umowa zawarta została ... WIĘCEJ

    Tematy: okres wypowiedzenia, wypowiedzenie, wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem
  • Zwolnienie z pracy: czy jesteś zagrożony?

    Zwolnienie z pracy: czy jesteś zagrożony?

    09:32 13.02.2014

    Zasłyszane na biurowym korytarzu: zwolnienia nadciągają. A może jednak tylko się przesłyszałeś? Może zaczynasz panikować, bo zdałeś sobie sprawę, że w tym kwartale nie wyrobiłeś się ze wszystkim, a Twoja efektywność wyraźnie spadła? Rady eksperta monsterpolska.pl pozwolą Ci ocenić sytuację. Poniżej kilka sygnałów, które mogą świadczyć o planowanym ... WIĘCEJ

    Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie, zwolnienie pracownika, zwolnienie z pracy
  • Składasz wypowiedzenie umowy o pracę? Zachowaj spokój

    Składasz wypowiedzenie umowy o pracę? Zachowaj spokój

    00:55 30.11.2013

    ... , aż całkowicie się wdroży. Wystarczająco się odegrałeś. Myśl przyszłościowo Napisz krótkie i zwięzłe wypowiedzenie, koniecznie z odpowiednią datą. Nie wysyłaj go za pomocą e-maila. Udaj się do odpowiedniego pracownika i wręcz mu wypowiedzenie informując o rezygnacji. Miej na uwadze, że kiedy wręczysz już rezygnację, możesz być ... WIĘCEJ

    Tematy: wypowiedzenie, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy przez pracownika, rezygnacja z pracy
  • Wypowiedzenie zmieniające warunki pracy i płacy

    Wypowiedzenie zmieniające warunki pracy i płacy

    00:29 13.10.2013

    ... byłoby zawarcie porozumienia zmieniającego. W sytuacji jednak gdy pracownik nie chce zawrzeć porozumienia, konieczne może być właśnie wypowiedzenie pracownikowi warunków pracy i płacy. Jest to tzw. wypowiedzenie zmieniające, które może złożyć tylko i wyłącznie pracodawca. Pracownik może, w przypadku takiej woli, jedynie sugerować wprowadzenie dla ... WIĘCEJ

    Tematy: wypowiedzenie warunków pracy i płacy, wypowiedzenie zmieniające, wypowiedzenie, rozwiązanie umowy o pracę
  • Wypowiedzenie zmieniające: co musi zawierać?

    Wypowiedzenie zmieniające: co musi zawierać?

    00:12 04.08.2012

    ... warunki zatrudnienia zostały wypowiedziane (np. dotyczące wynagrodzenia, wymiaru czasu pracy) - zaproponować im również konkretne, nowe warunki w miejsce tych wypowiedzianych. Uwaga! Wypowiedzenie warunków pracy lub płacy uważa się za dokonane dopiero z chwilą wręczenia pracownikom na piśmie nowych warunków zatrudnienia (art. 42 § 2 Kodeksu ... WIĘCEJ

    Tematy: wypowiedzenie zmieniające, wypowiedzenie warunków pracy i płacy, wypowiedzenie, wypowiedzenie warunków pracy lub płacy
  • Wypowiedzenie umowy o pracę

    Wypowiedzenie umowy o pracę

    01:59 02.02.2012 PORADA

    Czy pracodawca może przedstawić pracownikowi 2 różne do wyboru formularze rozwiązania umowy o pracę. Chodzi mi o pracownika,któremu przysługuje 3 miesięczny okres wypowiedzenia umowy o pracę(12 lat zatrudnienia u tego pracodawcy). Pracodawca chcąc uniknąć 3 m-go okresu wypowiedzenia ... WIĘCEJ

    Tematy: wypowiedzenie, umowa na czas nieokreślony
  • Tygodniowy i 2-tygodniowy okres wypowiedzenia

    Tygodniowy i 2-tygodniowy okres wypowiedzenia

    13:19 30.11.2011

    ... maja 2012 r. Strony w umowie przewidziały klauzule o możliwość jej wypowiedzenia z zachowaniem 2-tygodniowego okresu wypowiedzenia. Pracownik zdecydował się na wypowiedzenie umowy o pracę. Doręczył pracodawcy wypowiedzenie w dniu 31 sierpnia 2011 r. Okres wypowiedzenia wynosi 2 tygodnie i upłynie w sobotę 17 września 2011 r. Przykład 3. Pracodawca ... WIĘCEJ

    Tematy: okres wypowiedzenia, okres wypowiedzenia umowy, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie
  • Błędy w wypowiedzeniu umowy o pracę

    Błędy w wypowiedzeniu umowy o pracę

    13:46 16.11.2011

    ... . W takim przypadku istotne jest kto podpisał dokument (oświadczenie woli o wypowiedzeniu umowy) oraz jaki był zamiar tej osoby. Jeżeli osoba podpisująca wypowiedzenie posiadała umocowanie do działania w imieniu pracodawcy w zakresie prawa pracy w firmie X, w której zatrudniony był pracownik oraz jeżeli działała ona z zamiarem rozwiązanie ... WIĘCEJ

    Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie
  • Zwolnienie na wypowiedzeniu umowy o pracę??

    Zwolnienie na wypowiedzeniu umowy o pracę??

    16:46 11.03.2010 PORADA

    Witam, mam takie pytanie: jestem obecnie na dwutygodniowym wypowiedzeniu umowy o pracę zawartej na 5 lat, wypowiedzenie zostało złożone przezemnie, czy w takim przypadku mogę pójśc na zwolnienie lekarskie? I czy nie będzie to skutkowało wydłużeniem okresu wypowiedzenia?? Jeśli ktoś wie ... WIĘCEJ

    Tematy: Wypowiedzenie umowy o pracę, umowa o pracę na czas określony, rozwiązanie umowy na czas określony, L4 na wypowiedzeniu

 

1 2 ... 5

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: