-
5 trendów, które zawładną rekrutacją pracowników
... dni (o 6 dni w porównaniu do 2022 r.). Największe wydłużenie procesów nastąpiło w branżach: FMCG (do 43 dni), handlu detalicznym (do 42 dni) oraz produkcji przemysłowej (do 44 dni ... dla pracodawców jest znalezienie równowagi między gruntowną weryfikacją kompetencji a nieprzeciążaniem kandydatów. Ważne z perspektywy pracodawców powinno być zadbanie o ...
-
ESG ważne dla pracowników, ale kandydatów na zielone etaty brakuje
... ESG w organizacjach prowadzi do zwiększonego zapotrzebowania na nowe kompetencje w tym zakresie. Zaspokoić ten popyt wcale nie jest łatwo - 9 na 10 pracodawców sygnalizuje problemy z pozyskaniem odpowiednio wykwalifikowanych pracowników. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jaki odsetek pracowników weryfikuje reputację środowiskową organizacji? Czym są ...
-
Mniejszy stres w pracy ważniejszy niż wyższe wynagrodzenie
... W wyniku pandemii elastyczność pracy stała się ważnym punktem dyskusji wśród pracodawców i pracowników. Obecnie według badania wracamy w Polsce do pierwotnego znaczenia elastyczności, czyli ... Dla wielu pracowników w Polsce, podobnie jak globalnie, istotne jest również więcej dni wolnego – zadeklarowało tak odpowiednio 62 proc. i 59 proc. badanych. ...
-
Praca sezonowa 2025: Rekordowe stawki i nowe wyzwania na rynku pracy letniej
... się do pracy i dlaczego nadal brakuje chętnych Mimo ogromnego zainteresowania pracodawców, wielu z nich przyznaje, że trudności rekrutacyjne są większe niż przed ... zdobycie doświadczenia, a nierzadko też powrót na stałe na rynek pracy. Dla pracodawców – test elastyczności, wizerunku i skuteczności rekrutacyjnej. – Sezonowa praca zaczyna pełnić ...
-
Pracownik luksusem - koszt zatrudnienia przekroczył 10 tys. zł miesięcznie
... zatrudnienia kandydata, jeśli jego oczekiwania finansowe są zbyt wysokie, a dla 37% pracodawców największym wyzwaniem są właśnie rosnące oczekiwania płacowe obecnej kadry. Z tego ... im sprostać – dodaje Cezary Maciołek. W praktyce oznacza to, że wielu pracodawców musi podejmować trudne decyzje dotyczące procesu rekrutacji i polityki wynagrodzeń, ...
-
Dlaczego pracodawcy nie lubią pracy zdalnej? Czy faktycznie obniża efektywność?
... artykułu dowiesz się: Dlaczego ponad połowa polskich pracowników woli pracę zdalną i jakie są ich główne motywacje Z jakich powodów coraz mniej pracodawców w Polsce oferuje pracę zdalną Jakie stereotypy i przekonania dotyczące efektywności pracy zdalnej dominują wśród polskich przedsiębiorców Jak branżowa struktura polskiej gospodarki ...
-
Lepszy skrócony tydzień czy elastyczny czas pracy? Polacy wybrali
... aż 64,7 proc. polskich pracodawców wspiera elastyczne ścieżki kariery. Zmiana jest nieunikniona - już dziś niemal połowa (43,6 proc.) polskich pracodawców obawia się, że w ... 40 h), redukcje godzin pracy do 6 godzin dziennie, zaoferowanie pracownikom więcej dni urlopu w skali roku lub zaproponować autorski model skróconego tygodnia pracy, dopasowany ...
-
Nowe przepisy o zatrudnianiu cudzoziemców - elektroniczna rewolucja, która zamieniła się w chaos
... cudzoziemców. Na czym polegała pełna elektronizacja procedur i dlaczego stała się źródłem problemów. Jak zniesienie tzw. testu rynku pracy wpłynęło na pracodawców i proces legalizacji pracy. Jakie absurdy – m.in. wymóg podpisu elektronicznego na skanie paszportu i podwójne wnioski – zgłaszają eksperci. Wielkie plany… Ustawa z 1 czerwca ...
Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, zasady zatrudniania cudzoziemców, praca dla cudzoziemców, legalizacja pobytu cudzoziemców, zatrudnienie obcokrajowca, zezwolenie na pracę, zezwolenie na pobyt czasowy, cudzoziemcy, obcokrajowcy, prawo pracy, kodeks pracy, cudzoziemcy w Polsce, ustawa o cudzoziemcach -
Kto uratuje polski rynek pracy? Ukryty potencjał niewidzialnych grup pracowników
... i technicznych barier. Nie bez znaczenia jest też opór po stronie pracodawców. Często nie wiedzą, jak zatrudniać takie osoby, obawiają się też ... Rozwoju Przedsiębiorczości. Osoby z niepełnosprawnościami i przewlekłymi problemami zdrowotnymi Choć wielu pracodawców jest świadomych ich ogromnego potencjału, w praktyce wciąż napotykają na wiele ...
-
Koniec rynku pracownika? Sprawdź, gdzie wciąż można negocjować wynagrodzenia
... , procesy rekrutacyjne znacząco się wydłużyły, z około 50 dni do 80, a w niektórych przypadkach nawet 100 dni. Pracodawcy podejmują decyzje ostrożniej, wprowadzając dodatkowe etapy ... Szafrański. Nowe oczekiwanie kandydatów i pracodawców W dojrzałym i bardziej ostrożnym rynku pracy zmieniają się wzajemne oczekiwania pracodawców i kandydatów. Firmy ...
-
Różne paszporty, różne szanse na polskim rynku pracy
... osób spoza Polski. W efekcie zwiększa się ryzyko wzrostu szarej strefy oraz niewykorzystania potencjał zawodowego cudzoziemców. Wyniki BKL pokazują, że decyzje pracodawców o tym, kogo i w jaki sposób zatrudnić mają realny wpływ na kształt rynku pracy. Strategie przyjęte wobec cudzoziemców kształtują codzienne doświadczenia pracowników ...
-
Umowy w celu przygotowania zawodowego
... pisemnej. Jeżeli zostanie jednak zawarta ustnie, to pracodawca obowiązany jest najpóźniej w ciągu 7 dni od dnia rozpoczęcia pracy potwierdzić ją pisemnie. Rozwiązanie umowy o pracę ... pracy. Zbiorowe prawo pracy obejmuje także podstawy działania organizacji pracodawców a niekiedy zalicza się do niego regulację udziału pracowników w zarządzaniu ...
Tematy: -
Mobbing w pracy
... ofiara dyskryminacji oraz oddziaływać na pracodawców, by ci szerzej zainteresowali się zjawiskiem. Przez siedem kolejnych dni na stronach serwisu publikowane będą sytuacje ... problemu i tym samym nie dostrzegli go w swojej organizacji. "Obowiązkiem pracodawców jest przeciwdziałać mobbingowi – co zostało zapisane w Kodeksie Pracy, a można to robić m. ...
-
Prace interwencyjne - co powinien wiedzieć pracodawca
... , • organizacjami pracodawców, z wyjątkiem upoważnionych do ... pracodawców do wniosku, który przygotował urząd pracy w Oświęcimiu. Podkreślamy jednak, że każdy urząd pracy, posiada swój własny wniosek, dlatego też, o konkretny formularz wniosku prosimy pytać w urzędzie pracy właściwym ze względu na miejsce wykonywania tych prac. Starosta ma 30 dni ...
-
Aktywność ekonomiczna ludności Polski
... r. populacja pracowników najemnych liczyła 10090 tys. i zwiększyła się w skali roku o 186 tys. (tj. o 1,9%). Wzrost o 28 tys. (tj. o 0,9%) zanotowano również w populacji pracodawców i pracujących na własny rachunek, liczącej w III kwartale 2004 r. 3044 tys. W tym okresie nieznacznie zwiększyła się liczba pomagających członków rodzin (o 17 ...
-
Praca dla Polaków w Czechach, na Słowacji i na Węgrzech
... Pracuj.pl. RYNKI PRACY CZECH, SŁOWACJI I WĘGIER Czechy Aż 12% czeskich pracodawców przyznaje się do kłopotów z obsadzaniem wakatów – dotyczy to zwłaszcza wykwalifikowanych rzemieślników, ... za pracę na nocnych zmianach i w systemie zmianowym czy pracę wykonywaną w czasie dni wolnych od pracy lub świąt. Średnie wynagrodzenie wynosiło w 2002 roku 122 ...
-
Mapa Rynku Pracy - Listopad 2004
... : portale. Informujemy, że Hudson nie ponosi odpowiedzialności za dane pochodzące od poszczególnych portali. Praca - Branże Liczba ofert zamieszczonych w prasie przez pracodawców w listopadzie, nie zmieniła się w porównaniu do października. W sumie w omawianym miesiącu ukazało się 2313 ogłoszeń. Oferty rozłożyły się w branżach trochę inaczej ...
-
IV Wirtualne Targi Pracy
... z osobami zajmującymi się rekrutacją. To wszystko czeka na odwiedzających IV Wirtualne Targi Pracy, organizowane przez Pracuj.pl. – Corocznie wzrasta liczba pracodawców i kandydatów szukających zatrudnienia – mówi Maciej Noga z Pracuj.pl. – Rok temu targi odwiedziło blisko 50 tys. osób, a wszystkie strony obejrzano ponad ...
-
Rekrutacja pracowników - rozmowa kwalifikacyjna
... zawsze nieuzasadnione. Również pytania o pochodzenie czy wyznanie zwykle nie mają uzasadnienia. Większość pracodawców pyta o wiek (jeśli nie podano go w CV). Także to pytanie jest ... Nie przesadzaj jednak w kierowaniu się tą przesłanką. Mało czy dużo? Część pracodawców woli, by jego pracownicy mieli jak najmniej zainteresowań prywatnych. Wtedy mogą ...
-
Mapa Rynku Pracy - Styczeń 2005
... rekrutuje się więcej sprzedawców – ponieważ następuje wymiana pracowników, którzy nie osiągnęli założonych planów sprzedaży w ubiegłym roku. Jednak tak duże zainteresowanie pracodawców zatrudnianiem sprzedawców może być sygnałem, że firmy mają coraz lepsze przewidywania na przyszłość i planują znaczny wzrost sprzedaży swoich produktów. W omawianym ...
-
Pracodawcy chętniej zatrudniają kobiety
... , a także nie działanie pod wpływem emocji. Poprawiło się również nastawienie pracodawców do zatrudniania młodych matek. Rynek pracy stale się zmienia, a kobiety ... biznesowa, jak i techniczna. W ciągu kilku ostatnich lat zmieniło się również nastawienie pracodawców do kobiet z dziećmi. Wprawdzie rynek wciąż jest wymagający i z pewnością młodym mamom ...
-
Mapa Rynku Pracy - Maj 2005
... gospodarczą w kraju, ale jednocześnie wykazali, że polepszyła się sytuacja finansowa ich gospodarstw domowych. Raport sporządzony wspólnie przez Polską Konfederację Pracodawców Prywatnych „Lewiatan” oraz Krajową Izbę Gospodarczą mówi o zadowoleniu polskich przedsiębiorców z wstąpienia Polski do UE. Przedsiębiorcy wykazują więcej optymizmu co ...
-
Mapa Rynku Pracy - Czerwiec 2005
... maja. Od kilku miesięcy pierwsza trójka zestawienia najbardziej poszukiwanych przez pracodawców stanowisk wygląda tak samo: na czele znajdują się pracownicy działów ... o 30 ofert) finansów i administracji (w obu kategoriach wzrost o 28 ogłoszeń). Nieznacznie zmalało zainteresowanie pracodawców rekrutowaniem pracowników marketingu, produkcji oraz HR, co ...
-
Aktywność ekonomiczna ludności VII-IX 2005
... r. więcej o 461 tys. osób, tj. o 4,6%), z tego 60,4% pracowało w sektorze prywatnym (wzrost w skali roku o 409 tys., tj. o 6,9%). Odnotowano natomiast spadek w populacji pracodawców i pracujących na własny rachunek (o 79 tys. osób, tj. o 2,6%). Liczba pomagających członków rodzin pozostała na niezmienionym poziomie i wynosiła 842 tys. Wśród ...
-
Niewidomy pracownik to nie problem
... można tłumaczyć tego wyłącznie brakiem motywacji czy niskim poziomem wykształcenia osób niewidomych. Liczne uprzedzenia i stereotypy, brak wiedzy czy nieuzasadnione obawy pracodawców to główne powody „zamknięcia” rynku pracy. Według pomysłodawców projektu Partnerstwo Na Rzecz Zwiększenia Dostępności Rynku Pracy Dla Osób Niewidomych szansą ...
-
Elektroniczne urzędy pracy
... .eFORM realizują ideę elektronicznego urzędu. Umożliwiają składanie za pomocą Internetu podań, wniosków i formularzy zarówno przez osoby poszukujące pracy, jak i pracodawców. Udostępniona aplikacja pozwoli, między innymi, zweryfikować samodzielnie na jaki zakres świadczeń może liczyć bezrobotny, a następnie przesłać wypełnioną kartę rejestracyjną ...
-
Badanie kondycji polskich firm 2006
... na skuteczne konkurowanie małych i średnich firm na rynkach zagranicznych - wynika z raportu opracowanego przez Polską Konfederację Pracodawców Prywatnych Lewiatan. Z badań MSP prowadzonych przez Polską Konfederację Pracodawców Prywatnych Lewiatan wynika, że w 2005 r. tylko 32% przedsiębiorstw odnotowało wzrost sprzedaży, podczas gdy w 34% MSP ...
-
ZUS hamuje rozwój firm
... pracy dotyczące zwiększenia uprawnień pracowników związanych z rodzicielstwem. Tylko 5 % badanych firm uznałoby te zmiany za szkodliwe dla przedsiębiorstwa. Zdaniem blisko 40 % pracodawców najbardziej optymalną długością urlopu macierzyńskiego jest 26 tygodni. Dotyczy to jednak urlopu dla pracownika - kobiety. Dla pracownika - mężczyzny pracodawcy ...
-
Coraz lepsi szukają pracy
... wszystkie lub prawie wszystkie wymagania pracodawców. Przeciętny kandydat ma 33 lata, może się pochwalić 10-letnim doświadczeniem zawodowym i w 74% przypadków jest ... , ale wciąż jest ich zbyt mało, by zaspokoić coraz większe zapotrzebowanie pracodawców. Najczęściej są to osoby, które mogą pochwalić się już przynajmniej kilkuletnim doświadczeniem i ...
-
Aktywność ekonomiczna ludności I-III 2006
... 2005 r. więcej o 359 tys. osób, tj. o 3,5%), z tego 59,7% pracowało w sektorze prywatnym. W porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku odnotowano również wzrost populacji pracodawców i pracujących na własny rachunek (o 145 tys. osób, tj. o 5,2%), natomiast liczba pomagających członków rodzin spadła o 82 tys., tj. o 11,8% do poziomu ...
-
Tydzień 27/2006 (03-09.07.2006)
... skierowane będzie na realizację projektów innowacyjnych ok. 8 mld euro. Konfederacja Pracodawców Polskich w swojej ocenie stanu gospodarki opierajac się na ekspertyzach analityków ... , prezydenckiej i parlamentarnej, a także lokalnej. Według szacunków Konfederacji Pracodawców Polskich w tym roku koszty administracji bez wydatków na płace wzrosną ...
-
Tydzień 37/2006 (11-17.09.2006)
... w końcu tego roku, a umowy będą podpisywane na początku 2007 roku. W ciągu najbliższego miesiąca będą ustalone szczegółowe procedury. 4. W opinii Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych Lewiatan poważnym błędem obecnego projektu budżetu na 2007 r. jest rezygnacja z naprawy finansów publicznych. Jej zdaniem deficyt budżetowy będzie utrzymany ...
-
Aktywność ekonomiczna ludności IV-VI 2006
... 2005 r. więcej o 497 tys. osób, tj. o 4,8%), z tego 60,6% pracowało w sektorze prywatnym. W porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku odnotowano również wzrost populacji pracodawców i pracujących na własny rachunek (o 54 tys. osób, tj. o 1,9%), natomiast liczba pomagających członków rodzin zmniejszyła się o 40 tys., tj. o 5,6% i osiągnęła ...
-
Aktywność ekonomiczna ludności VII-IX 2006
... prywatnym. W porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku odnotowano zmniejszenie (o 60 tys. osób, tj. o 2,0%) populacji pracodawców i pracujących na własny rachunek do poziomu 2905 tys. oraz populacji ... , którzy stanowili 69,6% ogółu tej populacji. Odsetek pracodawców i pracujących na własny rachunek wśród niepełnozatrudnionych wynosił ...
-
"Pakiet Kluski" w Internecie
... mieli prawo do uzyskania wiążących interpretacji dotyczących ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych. Od dawna to postulowaliśmy - podkreśla Katarzyna Urbańska z Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych Lewiatan. - Szkoda, że projekt nadal uznaje za przedsiębiorcę podmioty prawa publicznego, nawet jeśli nie są podmiotami prawa cywilnego. Oznacza ...


Ile kosztują tanie mieszkania w polskich metropoliach?