-
![Odpowiedzialność pracownika i pracodawcy za szkodę]( "Odpowiedzialność pracownika i pracodawcy za szkodę [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Odpowiedzialność pracownika i pracodawcy za szkodę
... przez pracownika, przy wykonywaniu przez niego obowiązków pracowniczych, szkody innej osobie. Do jej naprawienia zobowiązany jest wyłącznie pracodawca, odpowiadając wobec poszkodowanego na zasadach ogólnych. Co ważne, uprawnienie o zwrot kosztów od pracownika uzyskuje dopiero po naprawieniu szkody i nie ...
-
![Służbowy samochód prywatnie a przychód pracownika]( "Służbowy samochód prywatnie a przychód pracownika [© whitelook - Fotolia.com]")
Służbowy samochód prywatnie a przychód pracownika
... pracownika należy wziąć pod uwagę markę samochodu, rok produkcji, stan techniczny, przebieg, wyposażenie i porównać z cenami usług świadczonych przez działające na tym samym terenie co Spółka, firmy zajmujące się wynajmem takich samochodów, które po analizie powyższych kryteriów odpowiadają samochodowi wykorzystywanemu przez pracownika ...
-
![Okres ochronny nie chroni pracownika?]( "Okres ochronny nie chroni pracownika? [© antiksu - Fotolia.com]")
Okres ochronny nie chroni pracownika?
... likwidacji lub upadłości pracodawcy. Chroniony nie jest również pracownik, z którym została zawarta umowa na czas określony, w tym wypadku stosunek pracy kończy się bowiem wraz z terminem w niej określonym (nie trzeba wypowiadać umowy). Przepisu tego nie stosuje się także w razie uzyskania przez pracownika prawa do renty z tytułu całkowitej ...
-
![Garażowanie samochodu u pracownika bez podatku dochodowego]( "Garażowanie samochodu u pracownika bez podatku dochodowego [© Andreaphoto - Fotolia.com]")
Garażowanie samochodu u pracownika bez podatku dochodowego
... stronie pracowników z tytułu umowy o pracę? W przedmiotowej sprawie organ podatkowy zajął następujące ... przez pracownika nie może generować dla tego pracownika dodatkowego przychodu ze stosunku pracy. Tym samym przydzielenie pracownikom – wykonującym znaczną część czynności poza siedzibą Spółki – samochodu służbowego nie stanowi przychodu pracownika ...
-
![Samochód służbowy: termin zaliczki na podatek pracownika]( "Samochód służbowy: termin zaliczki na podatek pracownika [© ldprod - Fotolia.com]")
Samochód służbowy: termin zaliczki na podatek pracownika
... dnia miesiąca następnego. Powyższego nie zmienia fakt, że wynagrodzenie ... jaki przysługiwałby w razie zawarcia umowy najmu tego lokalu ... przez pracownika (lub postawienia mu ich do dyspozycji), natomiast w przypadku, gdy następuje wydanie pracownikowi nieodpłatnego świadczenia, momentem uzyskania przychodu jest moment jego otrzymania przez pracownika ...
-
![Odwołanie pracownika z urlopu: w jakich sytuacjach to możliwe?]( "Odwołanie pracownika z urlopu: w jakich sytuacjach to możliwe? [© Gina Sanders - Fotolia.com]")
Odwołanie pracownika z urlopu: w jakich sytuacjach to możliwe?
... przez pracownika w bezpośrednim związku z odwołaniem z urlopu. Jeżeli natomiast pracodawca odwoła pracownika z urlopu sprzecznie z przepisami kodeksu pracy, to znaczy w szczególności, kiedy obecność w pracy danego pracownika nie jest niezbędna albo, gdy nie zaszły żadne okoliczności, o których nie ...
-
![Polisa ubezpieczeniowa OC dla pracownika z podatkiem dochodowym]( "Polisa ubezpieczeniowa OC dla pracownika z podatkiem dochodowym [© fotomek - Fotolia.com]")
Polisa ubezpieczeniowa OC dla pracownika z podatkiem dochodowym
... jaki przysługiwałby w razie zawarcia umowy najmu tego lokalu ... Pracownika, a w konsekwencji ekonomiczny ciężar naprawienia szkody wyrządzonej osobie trzeciej przez Pracownika, ponosi Pracownik – mimo, że to Pracodawca na początku naprawił szkodę. Ponadto należy zauważyć, że w przedmiotowej sprawie polisa jest wystawiona na konkretnego Pracownika i nie ...
-
![Przychód pracownika: ryczałt samochodowy bez kosztów paliwa]( "Przychód pracownika: ryczałt samochodowy bez kosztów paliwa [© vege - Fotolia.com]")
Przychód pracownika: ryczałt samochodowy bez kosztów paliwa
... umowy ... nie ... pracownika jest różnica pomiędzy wartością określoną w ust. 2a albo ust. 2b i odpłatnością ponoszoną przez pracownika. Jednocześnie należy wyjaśnić, że powyższe przepisy dotyczą ustalania wartości nieodpłatnego świadczenia przysługującego pracownikowi. Stosownie do art. 12 ust. 4 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, za pracownika ...
-
![Jakie kary dla pracownika?]( "Jakie kary dla pracownika? [© ajr_images - Fotolia.com]")
Jakie kary dla pracownika?
... nie może być wysłuchany, bieg dwutygodniowego terminu nie rozpoczyna się, a rozpoczęty ulega zawieszeniu do dnia stawienia się pracownika do pracy. O zastosowanej karze pracodawca zawiadamia pracownika na piśmie, wskazując rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych i datę dopuszczenia się przez pracownika ...
-
![Praca zdalna: jakie prawa i obowiązki pracownika i pracodawcy?]( "Praca zdalna: jakie prawa i obowiązki pracownika i pracodawcy?")
Praca zdalna: jakie prawa i obowiązki pracownika i pracodawcy?
... nie narazić się na zarzut wykonywania pracy na warunkach telepracy. Świadcząc pracę zdalnie, pracownik nie jest związany obowiązującymi godzinami pracy tak jak w przypadku telepracy, może więc dowolnie dobierać godziny wykonywanej pracy. Pracodawca natomiast nie odpowiada za ewentualny wypadek przy wykonywaniu pracy zdalnej w domu przez pracownika ...
-
![Jak dokonywać potrąceń z wynagrodzenia pracownika?]( "Jak dokonywać potrąceń z wynagrodzenia pracownika? [© gubernat - Fotolia.com]")
Jak dokonywać potrąceń z wynagrodzenia pracownika?
... przez pracodawcę na pracownika, a następnie potrącone z jego wynagrodzenia za nieprzestrzeganie przez pracownika ...
-
![50% koszty uzyskania przychodów nie dla programów komputerowych?]( "50% koszty uzyskania przychodów nie dla programów komputerowych? [© ronstik - Fotolia.com]")
50% koszty uzyskania przychodów nie dla programów komputerowych?
... przez pracownika. Inaczej jest jednak jeżeli przedmiotem prawa autorskiego jest program komputerowy. Wówczas prawa majątkowe od początku przysługują pracodawcy. Kwestia pierwotnego nabycia praw majątkowych nie była przez wiele lat dostrzegana przez ... powstaniem utworu (np. w dniu podpisania umowy). Należy także zaznaczyć, iż omawiana interpretacja ...
-
![Odpowiedzialność materialna pracownika za wypadek samochodem służbowym]( "Odpowiedzialność materialna pracownika za wypadek samochodem służbowym [© pixabay.com]")
Odpowiedzialność materialna pracownika za wypadek samochodem służbowym
... przez pracownika samochodu do używania i sprawowania nad nim pieczy w formie stosownej umowy między pracodawcą a pracownikiem. Po drugie musi nastąpić wydanie pracownikowi samochodu w taki sposób, aby mógł on zostać objęty przez pracownika w posiadanie oraz aby mógł prawidłowo sprawować nad nim pieczę. Tutaj wątpliwości interpretacyjnych raczej nie ...
-
![Wyznania religijne pracownika a urlopy i zwolnienia]( "Wyznania religijne pracownika a urlopy i zwolnienia [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wyznania religijne pracownika a urlopy i zwolnienia
... umowy o pracę, nawet w trybie dyscyplinarnym (bez wypowiedzenia z winy pracownika na podstawie art. 52 § 1 pkt 1 kp). Gdy religia pracownika wyznacza dzień w każdym tygodniu jako świąteczny i nie ...
-
![Dobra osobiste pracownika należy szanować]( "Dobra osobiste pracownika należy szanować [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Dobra osobiste pracownika należy szanować
... 2000, Nr 5, poz. 147). Granic legalności, w kontekście dbałości o dobra osobiste pracownika, nie przekracza również pracodawca, który wręcza podwładnemu wypowiedzenie umowy o pracę w obecności współpracowników, czy jest obecny podczas zabierania przez pracownika rzeczy osobistych ze służbowego biurka (por. wyrok Sądu Administracyjnego w Warszawie ...
-
![Wypowiedzenie umowy po urlopie wychowawczym]( "Wypowiedzenie umowy po urlopie wychowawczym [© endostock - Fotolia.com]")
Wypowiedzenie umowy po urlopie wychowawczym
... umowy o pracę na czas nieokreślony oraz powodem wypowiedzenia jest ogłoszenie upadłości lub likwidacja pracodawcy albo inna przyczyna niedotycząca pracownika ... umowy o pracę przez jedną ze stron (np. przez pracodawcę), ustalić wspólnie wcześniejszy termin rozwiązania umowy. Ustalenie takie nie zmienia trybu rozwiązania umowy o pracę. Podstawa prawna: ...
-
![Choroba pracownika-emeryta a rozwiązanie umowy o pracę]( "Choroba pracownika-emeryta a rozwiązanie umowy o pracę [© endostock - Fotolia.com]")
Choroba pracownika-emeryta a rozwiązanie umowy o pracę
... przypadku pracodawca nie może zwolnić pracownika bez wypowiedzenia, lecz musi dopuścić go do pracy. 2. Długość okresu ochronnego zależy od decyzji o przyznaniu świadczenia rehabilitacyjnego Przepisy przewidujące ochronę pracowników przez rozwiązaniem umowy w czasie ich usprawiedliwionej chorobą nieobecności w pracy nie stosują żadnych wyłączeń ...
-
![Ochrona przedemerytalna a rozwiązanie umowy]( "Ochrona przedemerytalna a rozwiązanie umowy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Ochrona przedemerytalna a rozwiązanie umowy
... które ukończyły 56 lat. Zakaz wypowiedzenia umowy o pracę pracownikowi w wieku przedemerytalnym oznacza, że pracodawca nie może złożyć wypowiedzenia w okresie ochronnym, o którym mowa wyżej, tj. od chwili ukończenia przez pracownika: 61 lat - w przypadku mężczyzn oraz 56 lat - w przypadku kobiet. 2. Nie można wypowiedzieć, ale można rozwiązać umowę ...
-
![Ślub pracownika a zwolnienie lekarskie]( "Ślub pracownika a zwolnienie lekarskie [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Ślub pracownika a zwolnienie lekarskie
... pracownika w razie: ciężkiego naruszenia przez pracownika podstawowych obowiązków pracowniczych, popełnienia przez pracownika w czasie trwania umowy o pracę przestępstwa, które uniemożliwia dalsze zatrudnianie go na zajmowanym stanowisku, jeżeli przestępstwo jest oczywiste lub zostało stwierdzone prawomocnym wyrokiem, zawinionej przez pracownika ...
-
![Umorzenie zobowiązania = przychód pracownika]( "Umorzenie zobowiązania = przychód pracownika [© whitelook - Fotolia.com]")
Umorzenie zobowiązania = przychód pracownika
... (na podstawie umowy cywilnoprawnej zawartej z pracownikiem). ... nie jest przychodem z tytułu stosunku pracy. Istniejący stosunek pracy nie jest podstawą powstania przychodu. Zakup komputera przez pracownika jest dobrowolny i nie ma związku ani nie wynika ze stosunku pracy w jakim pozostaje pracownik. Podstawą osiągnięcia przychodu przez pracownika ...
-
![Monitoring a prawa pracownika]( "Monitoring a prawa pracownika [© trekandshoot - Fotolia.com]")
Monitoring a prawa pracownika
... tak pracodawca, by nie narazić się na ... przez pracodawcę monitoringu bez spełnienia powyższych warunków stanowi naruszenie dóbr osobistych pracownika. Jako że obowiązek poszanowania godności i dóbr osobistych prawnika jest jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy, to jego naruszenie powoduje, iż pracownik uprawniony jest do rozwiązania umowy ...
-
![Dokształcanie pracownika na warunkach pracodawcy]( "Dokształcanie pracownika na warunkach pracodawcy [© auremar - Fotolia.com]")
Dokształcanie pracownika na warunkach pracodawcy
... przez pracownika reguluje art. 1031 K.p., który przez podnoszenie kwalifikacji zawodowych uznaje zdobywanie lub uzupełnianie wiedzy i umiejętności przez pracownika za zgodą lub z inicjatywy pracodawcy. Z użytego w przepisie sformułowania "za zgodą" nie ... zawierania w tym zakresie umowy szkoleniowej. Te uprawnienia to urlop szkoleniowy i zwolnienie ...
-
![Ryczałt na samochód ciężarowy pracownika w podatku dochodowym]( "Ryczałt na samochód ciężarowy pracownika w podatku dochodowym [© CandyBox Images - Fotolia.com]")
Ryczałt na samochód ciężarowy pracownika w podatku dochodowym
... należącym do pracodawcy. Ten ostatni przy tym nie zapewnia im środków lokomocji, pracownicy korzystają ze swoich prywatnych samochodów ... przez pracownika w celach służbowych do jazd lokalnych samochodów osobowych, motocykli i motorowerów niebędących własnością pracodawcy, zwanych dalej "pojazdami do celów służbowych", następuje na podstawie umowy ...
-
![Hotel dla oddelegowanego pracownika z podatkiem dochodowym]( "Hotel dla oddelegowanego pracownika z podatkiem dochodowym [© Dmitry Vereshchagin - Fotolia.com]")
Hotel dla oddelegowanego pracownika z podatkiem dochodowym
... przez pracownika jest związane z wykonywaniem zadań służbowych w miejscu oddelegowania, tj. w nowym miejscu pracy przyjętym i zaakceptowanym przez pracownika. A zatem w sytuacji braku tego świadczenia ze strony pracodawcy pracownik musiałby ponieść przedmiotowy wydatek. Przyjęcie świadczenia oferowanego przez pracodawcę leży w interesie pracownika ...
-
![Zwolnienie dyscyplinarne a prywatność pracownika]( "Zwolnienie dyscyplinarne a prywatność pracownika [© Antonioguillem - Fotolia.com]")
Zwolnienie dyscyplinarne a prywatność pracownika
... nie tylko pracownika, ale także pracodawcy i jego firmy, a wszelkie informacje prywatne pracodawcy, stanowiące jego własność lub dobro osobiste, które nie są upubliczniane lub kierowane do pracownika, nie powinny być przez pracownika ...
-
![Czy na Facebooku pracownika można budować wizerunek firmy?]( "Czy na Facebooku pracownika można budować wizerunek firmy? [© Konstantin Yuganov - Fotolia.com]")
Czy na Facebooku pracownika można budować wizerunek firmy?
... nie każdy wpis pracownika odnoszący się do konkurencji lub klientów będzie powodem zwolnienia pracownika. Każda tego typu sytuacja wymaga jednak szczegółowego rozważenia pod kątem naruszenia przez pracownika ...
-
![Fiskus nieugięty: paliwo nie mieści się w ryczałcie za samochód]( "Fiskus nieugięty: paliwo nie mieści się w ryczałcie za samochód [© sandsun - Fotolia.com]")
Fiskus nieugięty: paliwo nie mieści się w ryczałcie za samochód
... równowartości czynszu, jaki przysługiwałby w razie zawarcia umowy najmu tego lokalu lub budynku; 4. ... nie sposób zakwalifikować do wartości nieodpłatnych świadczeń ustalonych w omawianym przepisie. Mając na uwadze powyższe stwierdzić należy, że koszty paliwa wykorzystywanego do celów prywatnych przez pracownika – wbrew stanowisku Wnioskodawcy – nie ...
-
![Prawo byłego pracownika do bycia zapomnianym]( "Prawo byłego pracownika do bycia zapomnianym [© apops - Fotolia.com]")
Prawo byłego pracownika do bycia zapomnianym
... pracownika, obowiązkiem pracodawcy jest zapewnienie jej przechowywania przez okres do 10 lat od zakończenia pracy przez pracownika ...
-
![Samochody służbowe: Od firmowego paliwa nie ma dodatkowego podatku]( "Samochody służbowe: Od firmowego paliwa nie ma dodatkowego podatku [© Kenishirotie - Fotolia.com]")
Samochody służbowe: Od firmowego paliwa nie ma dodatkowego podatku
... – według równowartości czynszu, jaki przysługiwałby w razie zawarcia umowy najmu tego lokalu lub budynku; 4. w pozostałych ... przez pracownika, wyliczona bez podziału na poszczególne pozycje (ryczałtowo). Ustawodawca, jak słusznie zauważył Sąd pierwszej instancji, nie zdefiniował pojęcia „wykorzystanie samochodu służbowego”. W języku potocznym przez ...
-
![Umowy cywilnoprawne i o pracę a wynagrodzenie]( "Umowy cywilnoprawne i o pracę a wynagrodzenie [© endostock - Fotolia.com]")
Umowy cywilnoprawne i o pracę a wynagrodzenie
... ochronie. Świadczenie z umowy cywilnoprawnej: Wynagrodzenie nie podlega szczególnej ochronie. Wynagrodzenie za pracę: Wynagrodzenie w stosunku pracy ma niekiedy charakter gwarancyjny, tzn. przepisy przewidują prawo do wynagrodzenia mimo niewykonywania pracy przez pracownika. Świadczenie z umowy cywilnoprawnej: W stosunkach cywilnoprawnych ...
-
![Autorskie prawa majątkowe pracownika: program komputerowy]( "Autorskie prawa majątkowe pracownika: program komputerowy [© endostock - Fotolia.com]")
Autorskie prawa majątkowe pracownika: program komputerowy
... SN wynika zatem, że brak umowy stron stosunku pracy przewidującej nabycie przez pracownika praw autorskich do programu komputerowego stworzonego przez niego w wyniku wykonywania obowiązków pracowniczych przesądza o tym, że właścicielem tych praw staje się pracodawca. W omawianym przypadku strony nic nie postanowiły w kwestii własności praw ...
-
![Podróż służbowa: ubezpieczenie pracownika]( "Podróż służbowa: ubezpieczenie pracownika [© whitelook - Fotolia.com]")
Podróż służbowa: ubezpieczenie pracownika
... nie może być mowy o zwrocie wydatków poniesionych przez pracownika, jako że ten ich wcześniej nie poniósł. W powyższej interpretacji zwrócono jednak uwagę na jeszcze jedną bardzo istotną kwestię. Otóż celem wykupienia ubezpieczenia przez ...
-
![Wypowiedzenie a aneks do umowy na czas określony]( "Wypowiedzenie a aneks do umowy na czas określony [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wypowiedzenie a aneks do umowy na czas określony
... nie będzie też mógł zmienić zapisów umowy przez zastosowanie wypowiedzenia zmieniającego. Dzieje się tak, ponieważ do tego sposobu rozwiązania umowy stosuje się bezpośrednio przepisy o wypowiedzeniu definitywnym. W związku z tym umowy na czas określony, która nie zawiera klauzuli o możliwości wypowiedzenia, nie ...
-
![Wypowiedzenie umowy a potem likwidacja stanowiska?]( "Wypowiedzenie umowy a potem likwidacja stanowiska? [© VIPDesign - Fotolia.com]")
Wypowiedzenie umowy a potem likwidacja stanowiska?
... umowy o pracę do czasu, aż jego stanowisko pracy zostanie faktycznie zlikwidowane prowadziłoby do sytuacji, w której pracownik musiałby pracować przez cały okres wypowiedzenia umowy o pracę, pomimo tego, że brak jest dla niego zadań do wykonania. Pracodawca byłby wówczas zmuszony zwolnić pracownika ...
-
![Komórkowy telefon służbowy a przychód pracownika]( "Komórkowy telefon służbowy a przychód pracownika [© nyul - Fotolia.com]")
Komórkowy telefon służbowy a przychód pracownika
... przez 156 minut, w tym przez 24 minuty w ramach abonamentu. Cena za jedną minutę rozmowy po wykorzystaniu limitu bezpłatnych minut wynosiła 0,39 zł brutto. Wartość nieodpłatnego świadczenia uzyskanego przez pracownika ...
![Jakie wynagrodzenie na umowie o pracę i B2B? Duże różnice i szerokie widełki [© Freepik]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/wynagrodzenia/Jakie-wynagrodzenie-na-umowie-o-prace-i-B2B-Duze-roznice-i-szerokie-widelki-266257-50x33crop.jpg "Jakie wynagrodzenie na umowie o pracę i B2B? Duże różnice i szerokie widełki [© Freepik]")
Jakie wynagrodzenie na umowie o pracę i B2B? Duże różnice i szerokie widełki
