dni urlopu, (strona 24/42) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › D › dni urlopu

Jak święta wpłyną na polską gospodarkę?

... największe rynki zachowuje się polska giełda. W ubiegłym tygodniu WIG 20 stracił 1,4 proc. Dni pozostałe do świąt Bożego Narodzenia można już policzyć na palcach. Najpewniej im ... tylko jednego dnia urlopu, aby mieć cztery dni wolne. W sumie 114 dni wolnych od pracy to będzie jeden dzień więcej niż w tym roku, ale liczba dni roboczych będzie taka ...

Tematy: gospodarka polska, dni wolne od pracy, Święto Trzech Króli, dni wolne, przerwa świąteczna
Nowa ustawa o zawodach pielęgniarki i położnej

... skierowania przez pracodawcę pielęgniarki lub położnej do odbycia kształcenia podyplomowego, osobom tym przysługują specjalne uprawnienia w zakresie zwolnienia od pracy i urlopu. W przypadku natomiast odbywania kształcenia bez skierowania pielęgniarce lub położonej może (lecz nie musi) zostać udzielony specjalny, bezpłatny urlop, uzgadniany ...

Tematy: zawód pielęgniarki, zawód położnej, ustawa o zawodach pielęgniarki i położnej, pielęgniarki, położne
Potwierdzanie okresu zatrudnienia

... nie zawiera informacji umieszczanych w świadectwie pracy niezbędnych do ustalenia uprawnień ze stosunku pracy i uprawnień z ubezpieczenia społecznego, dotyczących np. urlopu wypoczynkowego wykorzystanego przez pracownika w roku kalendarzowym, w którym ustał stosunek pracy, czy korzystania z innych uprawnień lub świadczeń przewidzianych przepisami ...

Tematy: okres zatrudnienia, świadectwo pracy, potwierdzanie okresu zatrudnienia, obowiązki pracodawcy, dokumentacja pracownicza
Dom letniskowy już za kilkadziesiąt tysięcy

... dni urlopu, mogą odpoczywać przez 9 dni. Bez wątpienia fakt ten może skusić do wyjazdu jeszcze więcej osób niż przed rokiem. Nie powinno więc dziwić, że nie we wszystkich ośrodkach można znaleźć wolne miejsca noclegowe, a część obiektów podnosi na tych kilka dni ... czerpać zyski, ale i niskim kosztem spędzać dni wolne pod własnym dachem. W związku z ...

Tematy: rynek nieruchomości, nieruchomości mieszkaniowe, nieruchomości wakacyjne, nieruchomości rekreacyjne, inwestowanie w nieruchomości
Bankructwo biura podróży - co zrobić?

... i zwracać uwagę na wszystkie jej zapisy, żeby nie przeżyć niespodzianki na kilka dni przed wyjazdem. Warto też dodać, że często istotne zapisy – między innymi te dotyczące ... w swoich prawach i dowiedzieć się czy jest szansa na to, by skorzystać z urlopu gdzie indziej? W przypadku gdy nastąpi konieczność zmiany istotnych warunków umowy tj. ...

Tematy: prawa konsumenta, ochrona konsumentów, porady dla konsumentów, wakacje, biura podróży, Sky Club, Triada, upadłość biura podóży, upadłości firm, wakacje 2012
Ubezpieczenia i składki ZUS za prace sezonowe

... społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ZUS. Dokonuje tego na formularzu ZUS ZWUA w terminie 7 dni od dnia wygaśnięcia tej umowy. Przy czym, jako datę wyrejestrowania podaje w tym ... pensji. Ponadto zleceniobiorca w czasie wykonywanej pracy nie ma prawa do płatnego urlopu wypoczynkowego (o ile nie wynika to z zawartej umowy zlecenia), do którego ...

Tematy: prace sezonowe, ubezpieczenie zdrowotne, ubezpieczenie społeczne, składki na ubezpieczenie społeczne, składki ZUS, składka na ubezpieczenie zdrowotne, deklaracje ZUS
Okres zasiłkowy po ustaniu zatrudnienia nie jest równoważny zatrudnieniu

... dni i powstała: nie później niż w ciągu 14 dni od ustania tytułu ... dni od początku choroby. Innych kwestii ustawa zasiłkowa nie reguluje w tym zakresie, a zatem przepisy ustawy zasiłkowej nie ustalają zasady, zgodnie z którą okres zasiłkowy po ustaniu zatrudnienia jest zaliczany do okresów równorzędnych zatrudnieniu (tak jak np. okres urlopu ...

Tematy: prawo do zasiłku chorobowego, zasiłek chorobowy, ustawa zasiłkowa, utrata pracy, ustanie zatrudnienia
Umowy terminowe - wady i zalety

... jak należy rozumieć dni robocze, tj. czy chodzi tu o dni robocze dla pracownika czy też kalendarzowe dni powszednie, a więc wszystkie dni (łącznie z sobotą) niebędące niedzielą i ... określenia terminu końcowego umowy (np. poprzez odniesienie go do zakończenia urlopu wychowawczego osoby zastępowanej). W razie upadłości, likwidacji pracodawcy lub ...

Tematy: zatrudnienie terminowe, umowa na czas określony, umowa terminowa, umowy terminowe, wypowiedzenie umowy o pracę na czas określony
Jak Polacy spędzili wakacje 2012?

... urlopu. Perturbacje w branży nie wpłynęły na gwałtowne zmiany cen wycieczek. Ich przeciętny wzrost odpowiadał skali inflacji. Za to utrzymujący się dominujący trend kupowania ofert na kilka dni ... Klienci Travelplanet.pl wciąż najchętniej dokonują wyborów na kilka dni przed wyjazdem. Ten wynik może być zawyżony z wielokrotnie tu przywoływanego powodu ...

Tematy: wakacje, wakacje 2012, wyjazd na wakacje, preferencje urlopowe
Loty z Polski - lato 2013

... lotniczych z Polski i przygotowaliśmy dla Was krótki raport, dokąd i w jakie dni tygodnia można polecieć z poszczególnych lotnisk. Warto przypomnieć, że cały czas pozostaje nieczynne ... na kilkudniowy city break do jednej z europejskich stolic nie trzeba brać długiego urlopu. Rozkład został tak ułożony, aby wystarczył wolny piątek lub poniedziałek, ...

Tematy: przewoźnicy czarterowi, czartery, loty czarterowe, rynek lotniczy, przewozy lotnicze, wakacje 2013
Weekend majowy rozleniwia pracowników

... dni do długiego weekendu majowego. Wizja urlopu cieszy, ale dla niektórych ten czas oznacza również szczególną mobilizację, by ze wszystkim zdążyć i nie myśleć o pracy podczas dni ... . Natomiast drugie tyle zapytanych osób (43%), przyznało, że mając w perspektywie dni wolne mobilizuje się maksymalnie, by ze wszystkim zdążyć. Izabela Kielczyk podkreśla, ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, długi weekend, urlop, badania pracowników, urlop wypoczynkowy
Gdzie Polacy pojadą na wakacje 2013?

... Na taką przyjemność wydamy najczęściej do 2,5 tys. zł, a urlop potrwa przynajmniej 11 dni. Chociaż na żaden wypoczynek nie pojedzie aż 14,5 mln rodaków, to jednak liczba ... 33% planuje wyjazd i świętokrzyskiego (40%). Wśród tych, którzy skorzystają z urlopu najpopularniejsza w skali całego kraju będzie Chorwacja, która wyprzedziła zeszłorocznego ...

Tematy: wakacje, wakacje 2013, wyjazd na wakacje, preferencje urlopowe, planowanie urlopu
Wypowiedzenie umowy o pracę a zwolnienie natychmiastowe

... fakt legalnej nieobecności pracownika w pracy w okresie wypowiedzenia (udzielenie urlopu wypoczynkowego lub nieobecność z innych przyczyn usprawiedliwionych jak niezdolność do ... 264 § 1 k.p. odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę wnosi się do sądu pracy w ciągu 7 dni od dnia doręczenia pisma wypowiadającego umowę o pracę, a zgodnie z § 2 tego ...

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę, zwolnienie dyscyplinarne, rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o pracę w trybie natychmiastowym
Święta i Nowy Rok za granicą

... kalendarza. W 2013 nowy rok wypadł we wtorek. W tym roku wystarczy 6 dni urlopu by mieć aż 16 dni wolnego. - Ubiegłoroczne statystyki, dotyczące tego okresu, pokazywały że Polacy wigilię wolą jednak ... Oferty na Boże Narodzenie i Nowy Rok Egzotyka Najtańszy – sylwester w Gambii (7 dni hotel 2* BB) – 3400 zł/os Ok. 5800 zł/ os , śniadania H3* Wietnam, ...

Tematy: święta, Polacy, Boże Narodzenie, Nowy Rok, wyjazdy zagraniczne
Świąteczne wydatki Polaków 2013

... Bożego Narodzenia oraz Sylwestra 2013, zapytaliśmy także dorosłych Polaków o długość i czas urlopu planowanego w tym okresie. Jak wynika z badania, urlop w okresie świąteczno-noworocznym ... świąteczno-noworoczny będzie trwał 2,5 dnia (nie licząc wolnych od pracy dni świątecznych). O RAPORCIE: Raport „Zimowe plany i wydatki Polaków. Święta Bożego ...

Tematy: wydatki świąteczne, zakupy świąteczne, Święta, prezenty świąteczne, Boże Narodzenie, Polacy
W Święta warto pamiętać o assistance

... urlopu czeka nas aż 10 dni wolnych. Święta i związany z nimi czas oznacza jednak co innego dla mężczyzn, a co innego dla kobiet - ... ramach usług assistance ma dwie zasadnicze zalety - jest tania i dostępna 24h na dobę 365 dni w roku, także w święta. Centra operacyjne czołowych firm asystenckich nikogo nie odprawią z kwitkiem, nawet w Boże Narodzenie ...

Tematy: pakiety assistance, assistance, pomoc assistance, Boże Narodzenie, Święta
Akta osobowe pracowników a kontrola PIP

... w ciągu 7 dni informacji o warunkach zatrudnienia. Obowiązek taki nakłada art. 29 § 3 Kodeksu pracy. Zgodnie z art. 29 § 3 pracodawca informuje pracownika o: obowiązującej pracownika dobowej i tygodniowej normie czasu pracy, częstotliwości wypłat wynagrodzenia za pracę, wymiarze przysługującego pracownikowi urlopu wypoczynkowego, obowiązującej ...

Tematy: akta osobowe, akta osobowe pracownika, dokumentacja pracownicza, prowadzenie akt osobowych, kontrola PIP, PIP, obowiązki pracodawcy, zatrudnianie pracowników
Samochód prywatny do celów służbowych - jak rozliczyć?

... powinno zawierać: dane dotyczące pojazdu: markę, numer rejestracyjny, pojemność silnika, określenie liczby dni nieobecności pracownika w miejscu pracy w danym miesiącu z powodu choroby, urlopu, podróży służbowej bądź innej nieobecności, liczbę dni, w których pracownik nie dysponował pojazdem do celów służbowych. Miesięczny limit kilometrów, mający ...

Tematy: używanie samochodu prywatnego do celów służbowych, samochód prywatny, rozliczanie kosztów używania prywatnego samochodu, kilometrówka, ewidencja przebiegu pojazdu, zwrot kosztów podróży służbowej, podróż służbowa
Ryczałt na samochód ciężarowy pracownika w podatku dochodowym

... powinno zawierać dane dotyczące pojazdu (pojemność silnika, marka, numer rejestracyjny) oraz określać ilość dni nieobecności pracownika w miejscu pracy w danym miesiącu z powodu choroby, urlopu, podróży służbowej lub innej nieobecności, a także ilość dni, w których pracownik nie dysponował pojazdem do celów służbowych (§ 4 ust. 1 ww. rozporządzenia ...

Tematy: samochód w firmie, samochód osobowy w podatkach, samochód prywatny w firmie, koszty podatkowe, podatek dochodowy, rozliczenie ryczałtu samochodowego, ryczałt samochodowy, ryczałt na samochód, świadczenia pracownicze, Świadczenia na rzecz pracowników
Zatrudnianie pracowników: wszystko, co trzeba wiedzieć

... pracy przez pracownika. Na zgłoszenie nowozatrudnionego pracownika do ZUS pracodawca ma 7 dni. W ciągu 7 dni od podpisania umowy o pracę pracodawca ma obowiązek poinformować pracownika o czasie ... o pracę przez cały okres zatrudnienia. Firma powinna udzielić pracownikowi urlopu w tym roku kalendarzowym, w którym uzyskał do niego prawo, nie później ...

Tematy: zatrudnienie pracownika, zatrudnianie pracowników, obowiązki pracodawcy, umowa o pracę, badania pracowników, dokumentacja pracownicza
Wczasy pod gruszą: wypoczynek na koszt pracodawcy

... ustawa). Świadczenie urlopowe może być wypłacane przez pracodawcę raz w roku każdemu pracownikowi korzystającemu w danym roku kalendarzowym z urlopu wypoczynkowego w wymiarze co najmniej 14 kolejnych dni kalendarzowych. Do wysokości wspomnianego odpisu świadczenie urlopowe nie podlega "ozusowaniu", kwota powyżej odpisu podlega już obowiązkowi ...

Tematy: Wakacje 2014, wczasy pod gruszą, świadczenia socjalne, ZFŚS, fundusz socjalny, zakładowy fundusz świadczeń socjalnych
Wakacje 2014: jak uniknąć problemów?

... lot - to tylko niektóre z nieprzyjemnych sytuacji, które mogą nas spotkać podczas urlopu. ECK podpowiada, jak ich uniknąć. Przemyśl decyzje Jeśli surfując w internecie pochopnie ... Report), a następnie złóż reklamację do przewoźnika w terminie: 7 dni od odbioru uszkodzonego bagażu i 21 dni od momentu odbioru opóźnionego bagażu. Za zniszczenie ...

Tematy: prawa konsumenta, ochrona konsumentów, porady dla konsumentów, wakacje, wakacje 2014
Jaki czas pracy pozwoli na wakacje w 2014?

Firma Work Service wyliczyła, ile dni trzeba przepracować w poszczególnych zawodach, aby pozwolić sobie na wakacje w 5 najpopularniejszych kierunkach wakacyjnych (Grecja, Hiszpania, Tunezja, Egipt, Turcja). Ze względu na duże rozbieżności w zarobkach Polaków, również czas potrzebny na wypracowanie urlopu przez osoby zajmujące odmienne stanowiska ...

Tematy: czas pracy, pieniądze na wakacje, urlop wypoczynkowy, wakacje 2014
Święto Zmarłych 2014 czyli mamy wolne za święto w sobotę

... że jest to dzień ustawowo wolny od pracy, pracownikom należy się dodatkowy dzień „urlopu”. Kodeks pracy nakazuje Zgodnie z artykułem 130 § 2 kodeksu pracy ,,Każde święto występujące w ... , by to oni wystąpili z inicjatywą i jasno określili, kiedy chcą odebrać dni wolne. Niemnie jednak każdorazowo powinni uzgodnić powyższe z pracodawcą. Wyjątki Prawo ...

Tematy: czas pracy, Święto Zmarłych, Wszystkich Świętych, dzień wolny od pracy, dzień wolny za święto w sobotę, harmonogram pracy
Samozatrudnienie: plusy i minusy

... informacji o dochodach pracownika. Pracodawca uwalnia się też od obowiązku wypełniania przywilejów pracowniczych, np. nie musi już ponosić kosztu płatnego urlopu pracownika. Wreszcie łatwiej (i taniej) współpracującemu z samozatrudnionym zakończyć z nim współpracę, niż pracodawcy z pracownikiem. Wady dla pracodawcy Samozatrudnienie ma również wady ...

Tematy: przedsiębiorczość, samozatrudnienie, własna firma, działalność gospodarcza, koszty pracy, koszty pracodawcy, składki za pracownika
Praca dla osób niepełnosprawnych: jakie korzyści?

... i 35 godzin tygodniowo. Ta druga grupa ma także prawo do dodatkowego, 10-dniowego urlopu wypoczynkowego (do wykorzystania w ciągu roku) oraz do czasu wolnego od pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia w wymiarze 21 dni roboczych w celu wykonania badań specjalistycznych, zabiegów leczniczych lub usprawniających, jeżeli czynności ...

Tematy: praca dla osób niepełnosprawnych, zatrudnienie osoby niepełnosprawnej, praca dla niepełnosprawnych, czas pracy pracownika niepełnosprawnego, pracownik niepełnosprawny
Wakacje 2015: wszystkie drogi prowadzą do...Londynu

... był również weekend w okolicach Bożego Ciała. Wystarczyło wziąć jeden dzień urlopu, aby móc cieszyć się czterodniowym odpoczynkiem. Takie ustawienie kalendarza sprzyja ... 2014 wydłużył się o 1 dzień. W 2015 na wakacyjny wypoczynek przeznaczyliśmy średnio 11 dni. Warto zwrócić uwagę, że w tym sezonie o samym zakupie biletu zaczynaliśmy myśleć ...

Tematy: wakacje 2015, podróż samolotem, bilety lotnicze, plany wakacyjne
Jak znaleźć pracę w 2016 roku?

... umowę o pracę tymczasową z mniejszą kwotą wynagrodzenia netto niż w przypadku pracy na zleceniu z większą wartością wypłaty netto, ale bez możliwości otrzymania urlopu. Pracownicy nierzadko wybierają pracę tymczasową również ze względu na elastyczny grafik pracy, łatwość zatrudnienia oraz chęć poznania i sprawdzenia się w kilku ...

Tematy: poszukiwanie pracy, jak znaleźć pracę, praca za granicą, gdzie szukać pracy, rynek pracy, agencje zatrudnienia, rok 2016
Umowy terminowe: ostatni dzień na zmianę informacji o warunkach zatrudnienia

... obowiązków pracodawcy należy podanie każdemu pracownikowi informacji o warunkach zatrudnienia w ciągu 7 dni od dnia zawarcia umowy o pracę. W takiej informacji muszą znaleźć się m.in. obowiązująca pracownika norma dobowa i tygodniowa czasu pracy, wymiar urlopu czy właśnie długość okresu wypowiedzenia umowy o pracę. Informacja ta może zarówno ...

Tematy: informacja o warunkach zatrudnienia, umowa o pracę na czas określony, umowa o pracę, umowa na czas określony, kodeks pracy, umowy terminowe, rok 2016
Jak zaoszczędzić na wakacjach za granicą?

... to 3000 zł netto, okazuje się, że przeciętny turysta musi pracować na urlop 19 dni. Na wybór oferty last minute decyduje się wielu turystów w nadziei na najkorzystniejsze ... hotel czy pensjonat upewnij się, że ma on dobre opinie i nie spędzisz połowy urlopu na staraniach o przeniesienie do lepszego obiektu. Oceny hoteli znajdziesz na portalach takich ...

Tematy: wakacje za granicą, wymiana walut, płacenie kartą za granicą, płacenie za granicą, kantory internetowe, konto walutowe
Samochód służbowy. Co robić, jeśli pracownik nie chce go zwrócić?

... pouczenie o prawie odwołania do sądu pracy w terminie 7 dni od otrzymania zawiadomienia. Istnieje przy tym zagrożenie, że pracownik odwoła się do sądu pracy a wtedy być może pracodawca zostanie zmuszony do poniesienia kosztów postępowania. Pojazd podczas urlopu Jeżeli pracodawca zawarł z pracownikiem umowę powierzenia pojazdu ...

Tematy: samochód służbowy, używanie samochodu służbowego, umowa powierzenia pojazdu, odpowiedzialność pracownika za szkodę, naruszenie obowiązków pracowniczych
Lot samolotem a prawa konsumenta

... (nie potrzebny jest dostęp do Internetu). Z życia wzięte Polski konsument spędził kilka dni urlopu podczas EURO 2016 we Francji. Jako, że z Nicei, gdzie grała kadra ... odszkodowanie zgodnie z Rozporządzeniem 261/2004. Po powrocie konsument wysłał reklamację – przewoźnik ma 30 dni na odpowiedź. Do skargi dołączył: bilety na lot, który został odwołany ...

Tematy: prawa pasażera linii lotniczych, prawa pasażera, podróże samolotem, prawa konsumentów, porady dla konsumentów, odszkodowanie za opóźniony lot, zagubiony bagaż
Agencja pracy tymczasowej - jak działa?

... pracownik tymczasowy powinien być traktowany u danego pracodawcy praktyczne tak jak inni jego pracownicy. Obejmuje to zarówno kwestię wynagrodzeń prawa do urlopu wychowawczego, wypoczynkowego itp. Agencja pracy tymczasowej – wpis do rejestru Aby świadczyć tego typu usługi tj. udostępniać pracowników tymczasowych jak wskazano ...

Tematy: agencja pracy tymczasowej, agencja pracy, praca tymczasowa, pracownicy tymczasowi, zatrudnianie pracowników tymczasowych, umowa o pracę, tymczasowa umowa o pracę
Pracownik tymczasowy: jak go wynagradzać i motywować?

... też niższe niż minimalne wynagrodzenie za pracę. Ponadto pracownicy tymczasowi zatrudnieni na podstawie umowy o pracę mają również prawo do płatnego urlopu wychowawczego, wypoczynkowego, a pracodawca musi odprowadzać składki na jego konto w ZUS (Piojda, 2013). Co motywuje pracowników tymczasowych? Obecnie, gdy coraz więcej ...

Tematy: pracownik tymczasowy, pracownicy tymczasowi, praca tymczasowa, system wynagradzania, zasady wynagradzania, motywowanie pracownika
Służba wojskowa a wypowiedzenie umowy o pracę

... tej samej służby. Jednocześnie należy udzielić pracownikowi bezpłatnego urlopu na czas odbywania służby, podczas którego zachowa wszystkie uprawnienia wynikające ze stosunku pracy, z wyjątkiem prawa do wynagrodzenia. Pracownikowi przysługują również (na jego wniosek) dwa dni zwolnienia (bez zachowania prawa do wynagrodzenia), jeżeli otrzymał ...

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, zwolnienie z pracy, służba wojskowa, powołanie do wojska, prawa pracownika