-
3 porady jak zapobiegać quiet quitting
... i wykonywanie absolutnego minimum działań. Czy i jak pracodawcy mogą temu zapobiec? Samopoczucie pracowników sukcesywnie ulega pogorszeniu. To pokłosie pandemii, zmiany podejścia do życia, przewartościowania, a także pojawienia się na rynku zupełnie nowego pokolenia pracowników, dla których praca nie stanowi istotnego punktu w życiu. Tylko 14 ...
-
Rynek pracy spowolnił, ale ofert pracy nie brakowało
... zakresu wymaganego czasu wykonywania obowiązków z biura. Choć praca poza siedzibą firmy jest nadal powszechna, to widać, że pracodawcy oczekują, by pracownicy częściej wykonywali zadania z biura, a zespoły angażowały się w ramach hybrydowych środowisk pracy. Co ciekawe, zmiana na rzecz odchodzenia od zdalnego wykonywania obowiązków widoczna jest ...
-
Rodzaje umów z pracownikiem
... pracodawcy i pracownika. Zalicza się tu takie postaci stosunku pracy jak: * Umowa o pracę jest najkorzystniejszym z punktu widzenia pracownika sposobem zatrudnienia. Zakłada ona równorzędność stron, która pozwala na wprowadzanie zmian w warunkach umowy lub jej rozwiązanie zarówno przez pracownika jak i pracodawcę. Pracownik wykonuje pracę na rzecz ...
-
Telepraca nasza powszednia
... rzecz biorąc, pracodawca, który stawia na ... na niekorzyść pracodawcy. Na początku współpracy zarówno pracownik jak i pracodawca muszą wykazać dobrą wolę, gdy jeden ani drugi nie zdecyduje się na "pierwszy krok" z obawy, żeby nie dać się oszukać. Pracownik musi najpierw włożyć trochę pracy żeby pokazać pracodawcy na co go stać, a pracodawca musi na ...
-
Jakie zmiany dla małych firm w Kodeksie pracy?
... praca jest wykonywana w ramach podporządkowania osobowego i organizacyjnego pracodawcy. Ponadto planuje się skreślenie zapisu, że zatrudnienie na określonych warunkach pod kierownictwem pracodawcy oraz w miejscu i czasie wyznaczonym przez niego jest zatrudnieniem na podstawie stosunku pracy, bez względu na ...
-
Jak skutecznie szukać pracy w finansach?
... drukowanych na rzecz wirtualnych. Co ciekawe, nie wszystkie kanały internetowe zostały uznane za efektywne w poszukiwaniu zatrudnienia. Pomimo stale rosnącej popularności mediów społecznościowych, zarówno w sferze prywatnej jak i biznesowej, respondenci Michael Page określili je jako 4 razy mniej efektywne niż wysłanie CV bezpośrednio do pracodawcy ...
-
Rekrutacja synonim rozczarowania?
... Praca.pl największym problemem w trakcie szukania pracy jest brak odpowiedzi ze strony pracodawców. Jak wynika z kolei zbadania „Candidate Experience”, przeprowadzonego przez Koalicję na rzecz ...
-
Parkowanie samochodu pod domem pracownika z pełnym odliczeniem VAT
... w rozpatrywanej sprawie. Charakter prowadzonej działalności może bowiem wymuszać na pracodawcy zapewnienie nieodpłatnego transportu dla pracowników i wówczas takie zapewnienie ... pracy, a tym samym pozostaje w ścisłym związku z działalnością gospodarczą podatnika, na rzecz którego świadczą pracę. Dlatego właśnie przejazdy powierzonymi samochodami do ...
-
System wynagrodzeń i benefitów pozapłacowych musi być jasny
... na to pytanie jest twierdząca. Jest to bowiem swoistego rodzaju przekaz, który mówi zatrudnionemu, ile jego praca ... pokazuje (często w atrakcyjnej graficznie formie), wydatki pracodawcy na pracownika w ciągu roku. Dokument ten powinien ... korzyścią może być większe zaangażowanie w pracę na rzecz firmy, która stosuje przejrzysty system wynagrodzeń i ...
-
Społeczna odpowiedzialność biznesu w dobie koronawirusa
... praca z domu oznacza w praktyce konieczność równoczesnego godzenia wielu różnych obowiązków ze sfery zawodowej i prywatnej, co wywołuje dodatkowy stres. Przejrzyste wytyczne i tam, gdzie to możliwe, duża elastyczność, z pewnością pomogą. Podejście pracodawcy do pracowników w tak newralgicznych momentach pokazuje obraz tego, na ...
Tematy: CSR, społeczna odpowiedzialność biznesu -
Kariera zawodowa: pokolenie Z kontra inne generacje
... praca na dłużej. Zaczynali więc nieco później, dokonując przemyślanych wyborów. Tymczasem dzisiejsze młode pokolenia coraz częściej już we wczesnych latach angażują się w różnorodne prace, które traktują jako sposób na ... na rzecz dłuższego ... pracodawcy, godząc się z zastaną sytuacją i akceptując jej wady i zalety. Każdy z tych modeli funkcjonowania na ...
-
Workmonitor 2025: zaufanie do szefa kluczowe dla motywacji do pracy
... na pytania w kwestionariuszu online (metoda CAWI). Badanie obejmuje osoby w wieku od 18 do 67 lat, pracujące przynajmniej 24 godziny w tygodniu, prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą i realizujące zlecenia na rzecz jednego pracodawcy ...
-
Czy wolontariat pracowniczy może nadać sens pracy?
... źródła dochodu czy obowiązku.1 Świadomość, że nasza praca wywiera realny wpływ na innych ludzi, otoczenie, a czasem nawet ... przez pracowników z inicjatywy lub przy wsparciu pracodawcy – w czasie pracy. Może przybierać różne formy: ... wolontariat grupowy – na przykład organizowanie dni wolontariatu, w których cały zespół wspólnie działa na rzecz ...
-
Leasing pracowniczy - jak to zrobić?
... bezpłatnego, którego celem jest świadczenie pracy na rzecz innego pracodawcy. Inicjatywa w zakresie udzielenia takiego urlopu spoczywa na zatrudniającym. Należy jednak pamiętać, ... , w drugim- umowa o pracę lub inny stosunek prawny, na podstawie którego świadczona jest praca. Określony w porozumieniu pracodawców czas wypożyczenia pracownika przesądza ...
-
Work sharing: cięcie kosztów bez zwolnień
... pracodawcy, a jeżeli u pracodawcy nie działa zakładowa organizacja związkowa – z przedstawicielstwem pracowników wyłonionym w trybie przyjętym u danego pracodawcy. Porozumienie pozwala na ... zapobiegać likwidacji miejsc pracy i wzrostowi bezrobocia (Działania MG na rzecz stabilności i rozwoju). Oprócz stworzenia odpowiednich ram prawnych, rozważane ...
-
Wspólnik spółki cywilnej w podatku dochodowym
... pieniężne, wkłady rzeczowe lub praca na rzecz spółki. Wspólnicy dysponują majątkiem, który stanowi ich współwłasność łączną. Wszelkie prawa i zobowiązania spółki zaciągane są na rachunek wspólników i wchodzą ... gospodarczej w bieżącym roku podatkowym wykonywali lub wykonują te same czynności, które wykonywali na rzecz obecnego lub byłego pracodawcy ...
-
Zarobki w Polsce: trendy 2016
... Praca handlowca z tym specyficznym portfolio towarów wymaga nie tylko doskonałych umiejętności sprzedażowych, ale także biegłości w obszarze pracy z produktem. Od specjalistów i menedżerów sprzedaży, dedykowanych portfolio Private Label, pracodawcy ...
-
Od zakupu okularów korekcyjnych dla pracownika VAT nie odliczysz
... na rzecz Spółki ABC, a ta zwraca pracownikowi na jej podstawie należną kwotę. Spółka zastanawia się czy w przypadku gdy pokrywa cały koszt okularów to uprawniona jest do odliczenia podatku naliczonego. Jak wskazano wyżej, aby powstało u pracodawcy prawo do odliczenia podatku naliczonego istotne jest przeniesienie na ...
-
Przekwalifikowanie zawodowe. Opcja czy konieczność?
... praca w dużej mierze opiera się na obliczeniach i zestawianiu ze sobą danych, w czym komputery są coraz sprawniejsze, a w wielu przypadkach przewyższają ludzi. Już w tej chwili prezes Deutsche Banku zapowiada, ze „duża część” pracowników straci swoją pracę na rzecz ... , na co osoba zmieniająca karierę powinna być przygotowana. - Dla pracodawcy liczą ...
-
W rekrutacji wygrywają pieniądze
... na politykę employer brandingową, pracownicy chętniej będą podejmować decyzję o zmianie pracy. Przydatne linki: - Oferty pracy - Szablony CV - List motywacyjny - szablony Jeśli wynagrodzenia będę rosły zgodnie z przewidywaniami, to ta motywacja do podjęcia pracy będzie tracić na wartości, na rzecz bardziej indywidualnych potrzeb. Pracodawcy ...
-
Ile kosztuje rotacja pracowników?
... mniejsze doświadczenie, a więc ich praca wymaga większego dozoru. A ponieważ popełniają więcej błędów, mnóstwo czasu przeznacza się na poprawki w ramach reklamacji ... , a jego doświadczenie przekłada się na bardziej efektywną pracę na rzecz przedsiębiorstwa. W efekcie zyskują na tym obydwie strony – zarówno pracodawcy, jak i pracownicy. A rotacja w ...
-
Jak pozbyć się obowiązków płatnika? Skorzystać z usług zagranicznej firmy
... pracodawcy ... na rzecz Wnioskodawcy) na Wnioskodawcy nie będą ciążyć obowiązki płatnika związane z poborem zaliczki na podatek dochodowy, jak również Wnioskodawca nie będzie ciążyć również obowiązek informacyjny związany z wystawieniem oddelegowanemu pracownikowi informacji PIT-11. (…)” Pełną treść interpretacji można przeczytać na ...
-
Przyszłość rynku pracy. Cyfryzacja i co jeszcze?
... na sztywnym podziale życia prywatnego i zawodowego, ale na elastycznym przenikaniu się tych dwóch światów, z zachowaniem równowagi. Zjawisku temu będzie sprzyjać stopniowe zanikanie systemu pracy „od–do” na rzecz ...
-
Poszukiwany pracownik produkcji. Firmy walczą o personel
... pracodawcy coraz częściej podejmują intensywne działania employer brandingowe. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakie są główne wyzwania zarządzania zasobami ludzkimi w branży produkcyjnej? Co komplikuje proces rekrutacji pracownika produkcji? Jakie działania podejmują firmy, aby praca na ...
-
Prace interwencyjne - co powinien wiedzieć pracodawca
... na rzecz urzędu skarbowego i ZUS. Pracodawca składa wniosek o finansowanie prac interwencyjnych do powiatowego urzędu pracy właściwego ze względu na miejsce wykonywania tych prac. Wniosek powinien zawierać: • nazwę pracodawcy ...
-
Wyższe kary dla pracodawców
... na rzecz kontrolowanego pracodawcy, jeżeli uzna on, że ujawnienie tych informacji może zaszkodzić przesłuchiwanemu. Czynność ta jest dokonywana w drodze stosownego postanowienia. Pracodawca może się przed tym bronić poprzez złożenie zażalenia do okręgowego inspektora pracy. Ma na ...
-
Dyżur pracowniczy a godziny nadliczbowe
... na rzecz pracodawcy polegającym na pozostawaniu poza normalnymi godzinami pracy w stałej gotowości do wykonywania pracy wynikającej z umowy o pracę oraz na ewentualnym ... swojej istocie polega na faktycznym wykonywaniu powierzonych pracownikowi zadań. Ważne! Pracy w godzinach nadliczbowych nie można planować! Praca nadliczbowa, w przeciwieństwie do ...
-
Zatrudnienie pracownika 50+ opłacalne
... na zatrudnienie, bo pracodawcy źle oceniają ich kompetencje i przydatność na stanowisku pracy. Jak ... doświadczenia Jak podkreśla, na forum50+ (www.forum50.org), Halina Potocka, wiceprzewodnicząca AGE Platform Europe - sieci europejskich organizacji działających na rzecz ... – Szukanie pracy to też praca. Odpowiadaj na ogłoszenia, ale też wysyłaj CV do ...
-
Co czeka firmy szkoleniowe?
... na rzecz ... na niezmiennie wysokim poziomie. Coraz więcej działań rozwojowych zorientowanych jest na budowanie kultury silnego zaangażowania. Jak pokazują badania prowadzone w 2013 roku przez firmę Aon Hewitt, wskaźnik zaangażowania polskich pracowników systematycznie od 4 lat rośnie. Tegoroczna edycja badania Najlepsi Pracodawcy ... , tzn. praca ...
-
Wojna w Ukrainie: czy obawy nas zmieniają?
... na Ukrainie". Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Czy w związku z napływem uchodźców z Ukrainy Polacy obawiają się o swoje miejsce pracy? Czy pracodawcy podejmują kroki na rzecz przeciwdziałania skutkom wojny w Ukrainie? Czy nasze obawy wpływają na ...
-
Mapa Rynku Pracy - Czerwiec 2003
... na podobnym poziomie około 8% ogólnej liczby ogłoszeń. W tej grupie najwięcej zyskały stanowiska produkcyjne - ilość ofert dla osób szukających zatrudnienia na tych stanowiskach wzrosła o jeden punkt procentowy, co ma źródło w dobrej sytuacji branży produkcyjnej. Pracodawcy poszukiwali w czerwcu większej niż zazwyczaj liczby osób na ...
Tematy: -
Staż jako metoda rekrutacji
... na gruncie prawa cywilnego. A zatem i tutaj należy po prostu dobrze przygotować umowę, tak by jednoznacznie określała charakter działań podejmowanych przez stażystę na rzecz ...
-
Jakie podatki w firmie?
... nie może również płacić osoba, która była zatrudniona na umowę o pracę, a chce założyć własną firmę i wykonywać na rzecz byłego pracodawcy takie same czynności, jakie w ostatnim czasie wykonywała pracując u ... działając bez rozeznania i na własną rękę, możesz narazić się na dużo większe wydatki. Tekst udostępniony przez serwis programu "Pierwsza Praca ...
-
Zatrudnianie dzieci: kiedy jest możliwe?
... na rzecz ... na pracę Po uzyskaniu zgody przedstawicieli ustawowych (opiekunów) dziecka, pracodawcy nie pozostaje już nic innego, jak złożenie wniosku do właściwego inspektoratu pracy o zezwolenie młodocianemu na pracę. Do wniosku należy dołączyć następujące dokumenty (art. 3045§ 4 K.p.): pisemną zgodę przedstawiciela ustawowego lub opiekuna dziecka na ...
-
Leasing pracowniczy: rozwiązanie umowy o pracę
... na rzecz innego pracodawcy. Inicjatywa w zakresie udzielenia takiego urlopu spoczywa na zatrudniającym. Podkreślenia wymaga jednak, że niezbędne w tym przypadku są: zgoda wypożyczanego pracownika oraz stosowne porozumienie pomiędzy pracodawcą macierzystym a wypożyczającym. Pracownik korzystający z bezpłatnego urlopu na ...