eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plTematyzaangażowanie w pracę

zaangażowanie w pracę - wiadomości i porady tematyczne

  • Noworoczne cele dla zespołu: Jak motywować, a nie wypalać? Praktyczny poradnik dla liderów

    Noworoczne cele dla zespołu: Jak motywować, a nie wypalać? Praktyczny poradnik dla liderów

    00:03 02.01.2026

    ... realizacji zadań. Zaczynamy rozumieć, że nie na wszystko mamy wpływ i że wiele czynników działa niezależnie od naszego wysiłku: czas, energia, zaangażowanie, dyscyplina czy zdobywanie nowych umiejętności nie zawsze wystarczą. Czynniki zewnętrzne - geopolityka, gospodarka, zmieniające się priorytety konsumentów, nowe rozwiązania konkurencji czy ...

    Tematy: wyznaczanie celów, zespół pracowników, jak zarządzać zespołem, efektywność pracowników
  • Empatyczny lider czy system wsparcia? Co chroni pracowników przed wypaleniem zawodowym?

    Empatyczny lider czy system wsparcia? Co chroni pracowników przed wypaleniem zawodowym?

    00:02 28.12.2025

    Raporty Gallupa [1] i Mindgram [2] z 2025 roku nie pozostawiają złudzeń. Kondycja psychiczna pracowników, ich zaangażowanie i wypalenie zawodowe są w kryzysie. W Polsce tylko 8% pracowników deklaruje pełne zaangażowanie w pracę – to jeden z najniższych wyników w Europie. Jednocześnie aż 45% Polaków doświadcza wypalenia zawodowego, a 26% cierpi na ...

    Tematy: zaangażowanie w pracę, zdrowie psychiczne, wypalenie zawodowe, stres w pracy
  • Nie benefity, lecz uznanie. Jak docenianie zatrzymuje ludzi w firmie

    Nie benefity, lecz uznanie. Jak docenianie zatrzymuje ludzi w firmie

    00:04 23.11.2025

    ... kluczową „walutą” na rynku pracy; jak brak uznania wpływa na rotację, zaangażowanie i efektywność zespołów oraz dlaczego nie zastąpią go nawet najbardziej atrakcyjne benefity; na ... , dusisz się powoli. To komunikat: „Widzę Cię. Widzę, co wkładasz w tę pracę. To ma znaczenie” – mówi Magda Pietkiewicz, ekspertka rynku pracy i twórczyni platformy Enpulse ...

    Tematy: docenianie pracownika, motywowanie pracowników, feedback, zaangażowanie pracowników
  • Wypalenie zawodowe - sygnały, których nie można lekceważyć

    Wypalenie zawodowe - sygnały, których nie można lekceważyć

    00:04 27.10.2025

    ... , wycofujemy się z kontaktów, trudno nam cieszyć się z rzeczy, które wcześniej były przyjemne. To dlatego, że emocje nie znają podziału na „pracę” i „dom” – działają w nas nieustannie. Jak radzić sobie z tym stanem? Paradoksalnie pierwszym krokiem do wyjścia z wypalenia nie jest działanie, ale zatrzymanie ...

    Tematy: wypalenie zawodowe, satysfakcja z pracy, wyczerpanie emocjonalne, chroniczne zmęczenie
  • Presja sukcesu i media społecznościowe napędzają wypalenie Gen z

    Presja sukcesu i media społecznościowe napędzają wypalenie Gen z

    10:42 09.10.2025

    ... OFF school opisane na łamach raportu „Gen Boost 2025. Młodzi redefiniują pracę” pokazuje, że aż 46 proc. pracowników z pokolenia Z mierzyło się z wypaleniem zawodowym ... doradztwa personalnego Hays Poland i Fundacji OFF school „Gen Boost 2025. Młodzi redefiniują pracę” został opracowany na podstawie danych uzyskanych w badaniu przeprowadzonym metodą ...

    Tematy: wypalenie zawodowe, pokolenie Z, Gen Z, przemęczenie pracą
  • Płaca przyciąga, kultura zatrzymuje - nowe trendy w motywacji pracowników

    Płaca przyciąga, kultura zatrzymuje - nowe trendy w motywacji pracowników

    00:30 03.10.2025

    ... inaczej – jedynie 32% zatrudnionych deklaruje pełne zaangażowanie w pracę, a aż 45% przyznaje się do jego braku. Ta rozbieżność nie wynika wyłącznie z optymizmu, a częściej jest efektem krótkowzroczności i trwania w starych paradygmatach zarządzania. Wielu liderów nadal mierzy zaangażowanie przez pryzmat wyników i realizacji celów, zakładając ...

    Tematy: zaangażowanie w pracę, satysfakcja z pracy, motywowanie pracowników, lojalność pracowników
  • Czy wypalenie zawodowe to już choroba? 66% Polaków mówi "tak"

    Czy wypalenie zawodowe to już choroba? 66% Polaków mówi "tak"

    00:30 18.09.2025

    ... podlegać leczeniu i zwolnieniom lekarskim. Wśród osób, które częściej traktują wypalenie zawodowe jak chorobę są zdecydowanie częściej osoby pracujące na umowę o pracę – 69%, z czego 22% zdecydowanie. W najmniejszym stopniu są o tym przekonane osoby pracujące na umowę zlecenie lub o dzieło (8% odpowiedzi „zdecydowanie tak”). Niezależnie ...

    Tematy: wypalenie zawodowe, przeciwdziałanie wypaleniu zawodowemu, przemęczenie pracą, chroniczne zmęczenie
  • Wypalenie zawodowe nie zna wieku - dlaczego X, Y i Z poddają się presji?

    Wypalenie zawodowe nie zna wieku - dlaczego X, Y i Z poddają się presji?

    00:02 15.09.2025

    ... nagrodzone pewnym zatrudnieniem i uznaniem. Ale właśnie ta lojalność bywa dla nich największą pułapką – zostają w organizacjach, które nie zawsze odwzajemniają ich zaangażowanie. – Psychologowie mówią dziś o „loyalty fatigue” – zmęczeniu lojalnością. To ten moment, w którym ktoś, kto latami był wierny firmie, oddany i zaangażowany, nagle ...

    Tematy: wypalenie zawodowe, quiet quitting, przeciwdziałanie wypaleniu zawodowemu, przemęczenie pracą
  • Czy firmy nadążają za Pokoleniem Z? Nowe priorytety młodych na rynku pracy

    Czy firmy nadążają za Pokoleniem Z? Nowe priorytety młodych na rynku pracy

    00:14 18.08.2025

    ... . Wolą jedno autentyczne zdanie od elaboratu o „dynamicznym środowisku pracy” – dodaje Ewelina Gawlik. Coraz częściej nie chodzi o to, by zdobyć jakąkolwiek pracę – tylko taką, która jest spójna z tożsamością i wartościami danej osoby. Potwierdzają to dane z badania Work War Z przeprowadzonego przez platformę Enpulse. 33 ...

    Tematy: pokolenie Z, młodzi na rynku pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracowników
  • Pokolenie Z w pracy: jak różnią się priorytety i oczekiwania młodych pracowników w Polsce

    Pokolenie Z w pracy: jak różnią się priorytety i oczekiwania młodych pracowników w Polsce

    11:20 17.07.2025

    ... pracowników w różnych województwach – np. pieniądze w Opolu, rozwój w Lublinie, zaangażowanie w Świętokrzyskim. Jakie znaczenie ma lokalne podejście pracodawców do potrzeb „zetek” ... zaangażowania, w województwie warmińsko-mazurskim aż 96 proc. młodych uważa, że bycie zaangażowanym w pracę jest dla nich ważne lub bardzo ważne. To o 6 proc. więcej niż ...

    Tematy: pokolenie Z, młodzi na rynku pracy, rynek pracy, tendencje na rynku pracy

 

1 2 ... 6

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: