-
Praca na emeryturze: dlaczego dlaczego firmy powinny zatrudniać seniorów?
... do dzielenia się wiedzą mają ogromne znaczenie dla integracji i zaangażowania pozostałych pracowników - wyjaśnia Urszula Martyła, Manager w Grafton Recruitment. Wyzwania dla pracodawców Choć zatrudnianie emerytów i rencistów niesie wiele korzyści, wiąże się także z wyzwaniami. Pracodawcy muszą zadbać o ergonomię stanowisk, elastyczny czas pracy ...
-
Powakacyjny onboarding, czyli powrót do pracy po urlopie bez stresu
... czy uruchomieniem komputera zostają zasypani lawiną nawarstwionych zadań, tematów, maili czy pytań. Dlatego jedną z form zadbania o dobrostan pracowników byłaby troska pracodawców o spokojny pourlopowy onboarding. Już w co czwartej polskiej firmie (25,3 proc.) dobre samopoczucie pracowników jest priorytetem. Co ciekawe, kwestia well-beingu jest ...
-
Specjaliści ds. sprzedaży: zarabiają więcej i polegają na AI
... sprzedaży i menedżerowie w różnych branżach? W jaki sposób sztuczna inteligencja wspiera pracę handlowców? Które role i kompetencje są dziś najbardziej poszukiwane przez pracodawców? Stabilny popyt na pracowników sprzedaży Z raportu „Wynagrodzenia w przedsiębiorstwach – Dział Sprzedaży” Grafton Recruitment wynika, że w pierwszej połowie 2025 roku ...
-
Neuroróżnorodność na rynku pracy - jak wykorzystać potencjał osób w spektrum autyzmu
... Jednak w praktyce odsetek firm aktywnie promujących neuroróżnorodność jest nadal zbyt niski. W edukacji wypracowano już rozwiązania, które mogłyby być wzorem dla pracodawców. Szkoły wprowadzają strefy ciszy, kąciki wyciszenia, czy pisemne komunikaty o zmianach, aby ograniczać przeciążenia sensoryczne. Na uczelniach realizowane są programy wsparcia ...
-
Nowe rozporządzenie Donalda Trumpa: 100 tys. dolarów za wizę. Co to oznacza dla Polski?
... offshoringu oraz przyspieszenie automatyzacji procesów. Nowa dyrektywa administracji Donalda Trumpa wprowadza obowiązkową opłatę w wysokości 100 tys. dolarów dla pracodawców zatrudniających wyspecjalizowanych pracowników na wizach H1B. Decyzja uderza w amerykańskie firmy technologiczne i finansowe, które od lat korzystają z talentów z zagranicy ...
Tematy: wiza, wiza pracownicza, obowiązek wizowy, procedury wizowe, USA, praca w USA, wizy, wizy do USA, system wizowy -
Zwolnienie lekarskie - dlaczego adres faktycznego pobytu na L4 jest ważny?
... w czasie choroby obowiązkowe jest poinformowanie o tym pracodawcy i Zakład Ubezpieczeń Społecznych w ciągu 3 dni. Z tego artykułu dowiesz się: Dlaczego ważne jest podanie aktualnego ... Ubezpieczeń Społecznych, lecz także przez uprawnionych płatników składek, czyli pracodawców zatrudniających powyżej 20 osób, którzy wypłacają zasiłki. Celem kontroli ...
-
To nie strach przed AI jest realnym problemem rynku pracy
... nich. Prawdopodobnie dlatego już dziś, co trzecia polska (32,3 proc.) i europejska firma (35,9 proc.) aktywnie poszukuje talentów za granicą, a 35,7 pracodawców w Polsce (przy średniej europejskiej 38,4 proc.) deklaruje, że inwestuje w sztuczną inteligencję, aby wspierać miejsce pracy.
-
Luka płacowa na odwrót. W tych branżach zarobki kobiet są wyższe niż mężczyzn
... w Polsce nie zniknęła. Średnie zarobki kobiet nadal są mniejsze niż mężczyzn. Dlatego potrzebne są stałe systemowe działania – zarówno ze strony pracodawców, jak i instytucji publicznych – które zagwarantują większą równość wynagrodzeń. Najwyższa pora, żeby płeć przestała być czynnikiem wpływającym na wysokość pensji – zaznacza ...
-
4-dniowy tydzień pracy traci zwolenników. Obawy o pensje rosną
... lata stanowiły fundament kariery. Naturalnie więc podchodzą z większą rezerwą do eksperymentów organizacyjnych, widząc w nich ryzyko utraty bezpieczeństwa zawodowego. Natomiast dla pracodawców 4-dniowy tydzień pracy może stać się atrakcyjnym benefitem, szczególnie w kontekście powrotów do biur i ograniczania pracy zdalnej. To rozwiązanie, które ...
-
Jak wygląda poznański rynek pracy IT?
... pracodawców, a także karta uprawniająca do wejścia do obiektów sportowych i możliwość pracy zdalnej oferowane w 88% firm. Rzadziej jest to służbowy samochód z przeznaczeniem również do użytku prywatnego (16%), dodatkowe dni ...
-
Świadczenia medyczne dla pracowników: słaba efektywność
... wynika ponadto, że w Europie średnia liczba dni nieobecności w ciągu roku na jednego pracownika wynosi 7,4, a Polska obok Rumunii należy do krajów o najsilniej rosnącej absencji chorobowej (tzw. współczynniku absencji). Wskazane powyżej koszty nie są jedynymi ponoszonymi przez pracodawców w związku ze zdrowiem pracowników. Z absencją chorobową ...
-
Świat: wydarzenia tygodnia 37/2014
... nimi transakcji dotyczących papierów dłużnych, których zapadalność przekracza 90 dni, oraz transakcji dotyczących nowych aktywów. Sankcje objęły także Zjednoczoną ... Pracodawców RP w skład IOE wchodzi 150 narodowych organizacji pracodawców ze 143 krajów. IOE działa od prawie stu lat. Uznawana jest za jedyny podmiot działający w imieniu pracodawców ...
Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, świat, euro, dolar, kurs dolara, kurs euro, Fed, EBC -
Zarobki w Polsce: trendy 2017
... roku 2017 zwiększenie zatrudnienia. Jednocześnie 90% pracodawców spodziewa się trudności z pozyskiwaniem nowych pracowników. Większość pracodawców będzie poszukiwać pracowników etatowych. Na najwięcej ofert ... zdalną, tzw. home office − często jest to określona liczba dni w miesiącu albo opcja do wykorzystania przy realizacji konkretnego projektu. ...
-
Tarcza antykryzysowa 4.0 - jakie plusy i minusy?
... dni urlopu zaległego. Dodatkowo należy zaznaczyć, że regulacja ta ma mieć charakter czasowy. Zdaniem Pracodawców ...
-
Generacja Z i Millenialsi w szponach wypalenia zawodowego
... odsłona przyciąga ponad 100 pracodawców. Wydarzenie pozwala nie tylko zapoznać się z ofertami pracy, ale także wysłuchać wystąpień pracodawców, ekspertów i influencerów. Ponadto ... ale i skorzystać z bezpłatnej konsultacji swojego CV ze specjalistami. Podczas dwóch dni wirtualnych spotkań będą prowadzone webinary z różnych branż. Są one skonstruowane ...
-
Mapa Rynku Pracy - Wrzesień 2003
... wrześniu - czasy emisji ofert na jobs.pl to 14, 30 oraz 45 dni) - cv.online - 86 - jobpilot - 1416 - pracuj.pl - 832 - onet.pl - 1730* - wp. ... sygnałem poprawy sytuacji w tej branży. Praca - Stanowiska Wrzesień przyniósł wzrost zainteresowania pracodawców prawie wszystkimi typami stanowisk. Tradycyjnie na czele listy najbardziej poszukiwanych zawodów ...
Tematy: -
Ustawa o EURO 2012 niekorzystna dla firm?
... od takich decyzji, według projektu, miałby być rozpatrywane w ciągu 14 dni. Ustawa skraca również czas postępowania w odniesieniu do skarg rozpatrywanych w postępowaniu administracyjnym w związku z realizacją przedsięwzięć EURO 2012. Według Konfederacji Pracodawców Polskich, aby usprawnić proces realizacji inwestycji związanych z EURO 2012, należy ...
-
Uwaga pracodawcy! Nadchodzą korzystne zmiany w prawie
... zapis obciąża pracodawców i nie ma uzasadnienia z punktu widzenia zatrudnionego. Proponują, żeby utrzymać obowiązek niezwłocznego wydania pracownikowi świadectwa pracy w związku z rozwiązaniem lub wygaśnięciem stosunku do pracy, z wyjątkiem sytuacji, w których zostaje nawiązana kolejna umowa o pracę z tym samym pracownikiem w okresie 7 dni od ...
-
NBP: rynek pracy w Polsce w IV kw. 2016
... liczba oświadczeń pracodawców krajowych o zamiarze powierzenia zatrudnienia pracownikowi z wymienionych krajów rosła w tempie ok. 20-25 tys. miesięcznie. Ponadto w przypadku zatrudnienia trwającego dłużej niż 6 miesięcy, do którego nie znajduje zastosowania procedura oświadczeniowa, do urzędowego rejestru ofert pracy na okres do 21 dni trafiają też ...
-
Czego pracownik fizyczny wymaga od rekrutacji?
... kandydatów, zapraszając ich do obejrzenia zakładu pracy w ramach dni otwartych czy dni próbnych. W trakcie rekrutacji z kolei kładą nacisk na ... Dla porównania, takiej praktyki od pracodawców oczekuje tylko 15% specjalistów. Różnice można zauważyć także w przypadku spełnienia przez pracodawców oczekiwanych zachowań. Pracownicy fizyczni częściej ...
-
Benefity dla pracowników niedopasowane do potrzeb?
... odsetek firm, które oferują takie rozwiązania. W tym roku niemal 75 proc. pracodawców zadeklarowało, że umożliwia zatrudnionym pracę w ruchomych godzinach, pracę zdalną, a nawet możliwość przepracowania pełnego wymiaru godzinowego w mniejszą liczbę dni. Plusy takich rozwiązań odczuwają obie strony – pracodawca i zatrudniony. Efektem ograniczenia ...
-
Amerykańscy pracodawcy a COVID-19. Jakie decyzje płacowe podejmują?
... danych wynika, że 65% pracodawców nie przewiduje dodatku pieniężnego, lecz zamiast tego stara się dostarczyć benefity np. w postaci posiłków. Ponad 25% pracodawców planuje wprowadzenie ... koronawirusa. Ponad połowa z nich robi to codziennie lub raz na kilka dni. Najczęściej poruszanymi tematami są: kwestie związane z pracą w domu i dostosowaniem do ...
-
Jakie trendy będą kształtować polski rynek pracy?
... – dodaje ekspertka. Tomasz Walenczak, dyrektor generalny ManpowerGroup w Polsce podkreśla, że dla pracodawców obecny rok upłynie pod znakiem różnorodności zespołów oraz zmian ... pracowników wciąż kluczowa jest możliwość pracy w modelu hybrydowym, z przewagą dni spędzonych w home office – mówi Tomasz Walenczak. Elastyczność inna, niż wszystkie Jeszcze ...
-
Praca w szarej strefie w Polsce 2010
... pracodawców to osoby prywatne, a 46,3% - firmy prywatne, natomiast w przypadku pracy dodatkowej 88,4% pracodawców ...
-
PFRON zwróci składki ZUS za niepełnosprawnych pracowników
... Zarządzenie wejdzie w życie w 30 dni po ogłoszeniu noweli w Dzienniku Ustaw Nowelizację ustawy o rehabilitacji popiera Szczepan Wroński, zastępca dyrektora Wydziału Finansowego PFRON, który twierdzi, że opóźnianie wypłacania przez PFRON refundacji umożliwi np. ściąganie zobowiązań płatniczych oraz będzie motywować pracodawców, żeby regulowali swoje ...
-
Skargi pracowników do PIP: jakie powody?
... , że pracownicy dużych firm, w których są bardziej anonimowi częściej skarżą na pracodawców. Statystyki wskazują jednak, że największa liczba skarg dotyczy małych zakładów pracy ... pracownikowi pisemnej informacji o niektórych warunkach zatrudnienia, nie później niż w ciągu 7 dni od dnia zawarcia umowy o pracę (art. 29 § 3 Kodeksu pracy)? Czy ...
-
Rynek pracy w 2011 r. - prognozy
... pokazują, że rośnie świadomość pracodawców w zakresie możliwości wpływania na wizerunek pracodawcy i efektywności podejmowania takich działań. 94% pracodawców uważa, że dobry wizerunek ... urlopu ojcowskiego, zwanego również urlopem tacierzyńskim. Jego wymiar w 2010 roku wynosił 7 dni i taki sam wymiar obowiązywać będzie w 2011 roku. Dopiero od 2012 ...
-
Praca za granicą ciągle atrakcyjna
... pochodzące od pracodawców z Ameryki Północnej, Australii, Afryki oraz Azji. W internetowej giełdzie infoPraca.pl zamieszczono ponad 60 ofert pochodzących od pracodawców spoza Europy. ... są zarówno darmowe przeloty do kraju, wyżywienie, zakwaterowanie jak i 26 dni urlopu. W ciągu miesiąca swoje zainteresowanie oferta wyraziło 82 kandydatów. Stałe, ...
-
Fit for Work: zdrowie polskich pracowników
... skutkowały ponad 26 milionami dni nieobecności w pracy, co stanowiło 10% całkowitej liczby dni nieobecności pracy w Polsce. Choroby układu mięśniowo-szkieletowego są jednymi z najdroższych chorób, za które płaci i pracodawca i budżet państwa – podkreśla Andrzej Malinowski, Prezydent Pracodawców RP. Choroby układu mięśniowo-szkieletowego ...
-
Praca zdalna i rekrutacja pracowników w dobie pandemii
... w tygodniu, a kolejne 40% - móc pracować poza biurem tylko przez wybrane dni miesiąca. Czytaj także: Praca zdalna: pracujący rodzice narzekają na ... Pracuj.pl już pod koniec marca wdrożył nowe rozwiązanie dla pracodawców. Spotkanie rekrutacyjne w Strefie Pracuj.pl umożliwia bezpłatnie planowanie i prowadzenie rozmów z kandydatami aplikującymi o ...
-
Benefity a zdrowie psychiczne pracowników
... mające na celu poprawić samopoczucie pracowników, skutkowały 25% redukcją opuszczonych dni pracy. Organizacje, które stosują takie programy odnotowały również, że ich ... problemów pod względem mentalnym, fizycznym, finansowym czy społecznym, a jednocześnie 72% pracodawców stwierdza, że stres i wypalenie zawodowe są jednymi z głównych problemów firmy ...
-
Mapa Rynku Pracy - Październik 2003
... październiku - czasy emisji ofert na jobs.pl to 14, 30 oraz 45 dni) - cv.online - 116 - jobpilot - 1300 - pracuj.pl - 764 - onet.pl - 2335* - wp ... się trendy w rekrutowaniu pracowników na poszczególne stanowiska. Pierwsza trójka najbardziej poszukiwanych przez pracodawców specjalistów nie uległa znaczącym zmianom. I tak na czele ciągle utrzymują się ...
Tematy: -
Rozliczenie delegacji krajowych
... w kilku przypadkach ustawodawca odciążył pracodawców od obowiązku wypłacania należności z tytułu diet. W myśl § 4 ust. 3 rozporządzenia, na wypłatę tego świadczenia nie może liczyć pracownik, który: został oddelegowany do miejscowości swojego pobytu stałego lub czasowego, przebywa w podróży trwającej co najmniej 10 dni i w dniu wolnym od ...
-
Wynagrodzenie za grudzień - wypłata w styczniu
... pracodawców, jednak musi być określony w granicach przewidzianych Kodeksem pracy. Wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego pełnej wysokości, nie później jednak niż w ciągu pierwszych 10 dni ...
-
Komu przysługuje urlop wypoczynkowy?
... dni wolnych a drugiego 13 dni. Ile dni wolnych należy się nam, gdy wykonujemy pracę tymczasową? Jeśli okres trwania umowy jest mniejszy niż miesiąc, wtedy nie mamy prawa do urlopu. Kiedy jednak czas wykonywania pracy tymczasowej u jednego lub kilku pracodawców ...


Ile kosztują tanie mieszkania w polskich metropoliach?