-
Rekrutację pracowników planuje 11% firm, redukcję etatów - 2%
... przed wybuchem pandemii. Z kwartału na kwartał obserwujemy rosnący optymizm polskich pracodawców, który dodatkowo jest wspierany przez postępujący w Polsce program szczepień i luzowanie ... to niewątpliwie jest to pozytywny trend. Widzimy go również w malejącym odsetku pracodawców, którzy chcą ograniczać liczbę etatów. Podczas gdy rok temu o tej ...
-
Pracownicy potrzebni od zaraz. Największy od 15 lat niedobór talentów
... O utrudnieniach w pozyskaniu wykwalifikowanych pracowników mówi już 8 na 10 pracodawców. Dla porównania, w 2019 r. wspominało o tym 70% zatrudniających, a rok wcześniej ... pozycję. Gdzie w takim razie najłatwiej znaleźć odpowiadające potrzebom pracodawców kadry? Mniejsze trudności w zakresie rekrutacji odpowiednich kandydatów zgłaszają organizacje ...
-
Benefity pracownicze, wellbeing i kultura organizacji. Tego chcą pracownicy
... respondentów chce wiedzieć, że ich wysiłek zawodowy jest dostrzegany przez pracodawców. Co więcej niemal 70% osób, które w ramach swojej pracy otrzymuje ... pracowników. Jak zauważył Tomasz Chaciński, CEO Worksmile: Pandemia złamała i pracowników, i pracodawców. Coraz więcej osób zaczęło poszukiwać metody rozładowania stresu. Dlatego w marcu ...
-
Praca fizyczna: kiedy fachowcy godzą się na niższe zarobki?
... rywalizację także pod kątem płacowym. Wyniki naszego badania mogą sugerować, że część pracodawców zdecydowało się na zwiększenie pensji swoich specjalistów bez ich inicjatywy. Takie działania są jednym z symptomów rywalizacji pracodawców na płace w przypadku przynajmniej części branż zatrudniających fachowców. Oczywiście należy pamiętać, że ...
-
Rynek pracy: firmy powinny być gotowe na deficyt kompetencji
... w 2020 roku i o 6% wyższa niż przed pandemią. Zastanawiające jest więc podejście pracodawców, którzy z jednej strony są świadomi problemów z pozyskaniem pracowników do pracy, ... jakich kompetencji będzie potrzebować w ciągu kolejnych 2 lat. Brak świadomości pracodawców jakich kompetencji będą potrzebować nawet w niedalekiej, bo dwuletniej przyszłości, ...
-
Satysfakcja z pracy: w pandemii jesteśmy mniej zadowoleni?
... zdalnie lub mają taką możliwość tylko przez kilka dni w miesiącu. Jest to wyraźny sygnał dla pracodawców: jeśli chcecie zatrzymać swoich pracowników, praca zdalna ... 2020, jak i w 2021). Struktura i hierarchia tych wskaźników to nieocenione źródło wiedzy dla pracodawców, którym zależy na budowaniu efektywnego zespołu, chociaż raport nie jest ...
-
Liczy się atmosfera w pracy i work life balance, nie benefity?
... ich dobrostanu? Jakie czynniki są kluczowe, aby zachować work life balance? Randstad Employer Brand Research to międzynarodowe badanie dotyczące marki pracodawców. Ankietowani pracownicy odpowiadają między innymi na pytanie o to, czego oczekują po pracodawcach. Najczęściej wymienianym czynnikiem jest atrakcyjność wynagrodzeń i benefitów – tak ...
-
Rotacja pracowników wyhamowała
... im szkolenia, 25 proc., że o rozwój zawodowy dba w inny sposób. Wciąż niestety wielu pracodawców nie dostrzega jak istotną kwestią jest zadbanie o potrzeby rozwojowe pracowników. Tylko ... , jak i poza nimi. Tylko 8 proc. to zwolennicy szkoleń w dni pracujące poza godzinami pracy, 7 proc. – w dni wolne, a dla 4 proc. nie ma to większego znaczenia. „ ...
-
Rynek pracy: spada satysfakcja z wynagrodzenia
... iż zaledwie 35 proc. ankietowanych firm jednoznacznie oceniło takie rozwiązanie jako skuteczny sposób na zatrzymanie pracowników. W obecnej sytuacji rekomendacją dla pracodawców jest ciągłe mierzenie i dbanie o satysfakcję pracowników, tak aby ich gotowość do poszukiwania alternatywnych możliwości zawodowych była jak najmniejsza. O RAPORCIE Raport ...
-
Rozwój osobisty albo wypowiedzenie? Pracownicy chcą podnoszenia kwalifikacji zawodowych
... , 29% na umiejętnościach cyfrowych, a kolejne 26% - na obsłudze Excela. Liczba rozmów o recesji wzrosła o 900% Listę najbardziej poszukiwanych umiejętności, pożądanych przez pracodawców, przedstawił ostatnio również LinkedIn. Analitycy piszą, że temat zwolnienia z pracy stał się “trendy”, a liczba wątków dotyczących recesji wzrosła w tej sieci ...
-
Co 4 firma planuje rekrutację pracowników
... IT (+8%), a także przemysłu i surowców (+8%). W branży dóbr i usług konsumpcyjnych można mówić o pewnej stabilizacji rynku, bowiem tutaj prognoza rekrutacyjna deklarowana przez pracodawców na najbliższy czas to +1%. Aktualna prognoza rekrutacyjna firm, choć lepsza od poprzedniego kwartału nadal jest bardzo daleka od pożądanych dwucyfrowych ...
-
Kontrole PIP w wyniku nieuzasadnionych donosów - jak powinna reagować firma?
... życia, niezbędne pozostaje kontynuowanie kontroli w przedmiotowym zakresie wobec wszystkich pracodawców, ze szczególnym uwzględnieniem tych, którzy w sposób rażący naruszają powyższe przepisy. Dobór podmiotów do kontroli będzie odpowiadać zróżnicowaniu pracodawców funkcjonujących na terenie danego okręgowego inspektoratu pracy, a przy doborze ...
-
Usługi HR: agencje zatrudnienia czeka trudny rok
... krajów Unii Europejskiej o najniższym poziomie bezrobocia. Niski poziom bezrobocia sprzyja pracownikom, jednak dla pracodawców oznacza trudności w rekrutacji odpowiednio wykwalifikowanej kadry. Wielu pracodawców zgłasza problemy ze znalezieniem pracowników posiadających niezbędne kompetencje i doświadczenie. Jednocześnie badania obrazujące nastroje ...
-
Co piąta firma rozważa redukcję etatów w III kw. 2025
... problemy kadrowe, jeśli nie podejmą aktywnych działań w zakresie doskonalenia kadr. A elastyczność, umiejętność dostosowania się do zmian będą kluczowe, zarówno w przypadku pracodawców, jak i kandydatów. Pracownicy muszą być gotowi na poszerzanie kompetencji w wyniku automatyzacji, otwartość na nowe role, elastyczne podejście do form zatrudnienia ...
-
Nowe regulacje od 1 czerwca 2025: Jak zmieni się zatrudnianie cudzoziemców w Polsce?
... dane stanowisko nie ma kandydatów wśród bezrobotnych. To znaczne ułatwienie dla pracodawców, które pozwoli szybciej zatrudniać cudzoziemców, szczególnie w branżach, które borykają się z brakami ... Schengen – od teraz nie będą mogli przebywać tu dłużej niż 90 dni, a także wnioskować o legalny pobyt – wskazuje Myskova. Legalne zatrudnienie na pierwszym ...
-
Nowy prezydent, nowe perspektywy dla rynku pracy?
... aż 28% firm w Polsce przyznaje, że decyzje o zatrudnianiu cudzoziemców w ich zespole zależą właśnie od polityki migracyjnej i postawy polityków. Jednocześnie 55% pracodawców planuje zwiększenie zatrudnienia obcokrajowców, ale ponad 70% firm dostrzega pilną potrzebę wsparcia ze strony państwa. Przedsiębiorcy oczekują przede wszystkim skrócenia ...
-
Seniorzy na rynku pracy - jak zmienia się zatrudnienie osób po 60. roku życia?
... wejściówek na evencie czy pracownik obsługi wydarzeń. Pomóc w zmianie nastawienia pracodawców może tegoroczna ustawa o rynku pracy i służbach zatrudnienia, która wprowadziła zachęty ... seniorów przeprowadzono metodą CAWI we wrześniu 2025 roku. W badaniu wzięło udział 600 pracodawców reprezentujących różne branże i sektory gospodarki. Badanie miało na ...
-
Pracodawcy ostrożni: skromne premie świąteczne, mniej podwyżek wynagrodzeń i stabilizacja zatrudnienia
... dodatki finansowe, obejmą one wszystkich pracowników: 97 proc. pracodawców wypłaci premie i przyzna bony wszystkim zatrudnionym, a jedynie niewielki odsetek ... 3 p.p. niższy niż rok wcześniej. Tylko dwukrotnie w ponad 15-letniej historii badania mniejszy odsetek pracodawców (14%) planował zwiększanie zatrudnienia. Miało to miejsce w połowie 2010 roku ...
-
Prognozy na I kwartał 2026: 36% firm planuje rekrutacje, 13% redukcje. Jakie branże będą zatrudniać najwięcej?
... 2026 roku został opracowany na podstawie wywiadów obejmujących reprezentatywną próbę 502 pracodawców w Polsce. W niniejszym raporcie stosowane jest pojęcie „prognoza netto zatrudnienia”. Parametr ten stanowi różnicę procentową pomiędzy odsetkiem pracodawców przewidujących wzrost całkowitego zatrudnienia i odsetkiem firm spodziewających się spadku ...
-
Kampania "Sprawni w pracy"
... osoba niepełnosprawna jest automatycznie niezdolna do pracy i skazana na pomoc państwa. Ten sposób myślenia jest niestety również powszechny wśród większości pracodawców. Realizując, wspólnie z Ministerstwem Pracy i Polityki Społecznej, kampanię prozatrudnieniową chcemy choć w części wpłynąć na poprawę tej sytuacji. Jesteśmy przekonani, że jej ...
-
Lewiatan: trzeba obniżyć pozapłacowe koszty pracy
... i funduszy odprowadzić dodatkowe 80 zł. Jest to ogromne obciążenie dla pracodawców, jak i pracowników. Dlatego Lewiatan zaapelował do wicepremier Zyty Gilowskiej o zmniejszenie ... za czas choroby finansowanego przez pracodawców. Pracodawcy ponoszą koszty wynagrodzeń wypłacanych pracownikom za czas choroby do 33 dni w roku. W 2005 roku koszty ...
-
Aktywność ekonomiczna ludności I-III 2007
... wsi o 7,8%), z tego 62,7% pracowało w sektorze prywatnym. W porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku populacja pracodawców i pracujących na własny rachunek utrzymała się na tym samym poziomie i wynosiła 2905 tys., w grupie tej liczba pracodawców zwiększyła się o 39 tys., tj. o 6,9 %. Podobnie jak przed rokiem pracodawcami ponad 2-krotnie ...
-
PIP nie skontroluje pracy na czarno?
... Celnej (Dz.U. z 2004 r. nr 156, poz. 1641 z późn. zm.). Funkcjonariusze Służby Celnej mogą kontrolować legalność zatrudnienia cudzoziemców nie tylko przez pracodawców lub przez przedsiębiorców, ale także w innych instytucjach i przez osoby fizyczne, które nikogo nie zatrudniają. Służba Celna, w zakresie wykonywania kontroli, współdziała ...
-
Tydzień 29/2007 (16-22.07.2007)
... i koalicji, bezwzględnie "wypunktowanej" przez pracodawców nie da się "zaklajstrować" likwidacją WSI, powołaniem CBA i odgrzewaniem lustracji. SPOJRZENIE PRZED SIEBIE Cztery organizacje pracodawców zrzeszone w Komisji Trójstronnej (Konfederacja Pracodawców Polskich, Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan, Związek Rzemiosła Polskiego ...
-
Telepraca w kodeksie pracy już w październiku?
... uregulowań prawnych w zakresie kontroli miejsca pracy telepracownika. Kodeks pracy nakłada na pracodawców obowiązki z zakresu bhp (z pewnymi wyjątkami). Nie muszą oni co prawda dbać o bezpieczny i ... będzie mógł być dłuższy niż 30 dni od daty jego złożenia. Rozwiązanie takie może być uciążliwe dla pracodawców, którzy w związku ze zmianą formy ...
-
Niskie bezrobocie, brakuje pracowników
... mogą znaleźć chętnych na oferowane przez siebie stanowiska - donosi Konfederacja Pracodawców Polskich. Oznaką trwającego ożywienia na rynku pracy jest wciąż malejąca ... a przedsiębiorcy wciąż będą mieli problemy z brakiem pracowników. Zdaniem Konfederacji Pracodawców Polskich trzeba stworzyć zupełnie nowy katalog preferowanych zawodów, w tym ...
-
Niepełnosprawni: redukcja zatrudnienia w 2008?
... niepełnosprawne dofinansowania w relacji do wynagrodzeń pracowników. Jak podają eksperci, refinansowanie składek na ubezpieczenie społeczne jest jednym z podstawowych instrumentów wsparcia pracodawców osób niepełnosprawnych. Obecnie do obliczania ich wartości przyjmuje się poziom płacy minimalnej z grudnia roku poprzedniego. Niestety od 1 stycznia ...
-
KPP: podpis elektroniczny od 2012
... certyfikatów dla osób uprawnionych do korzystania z nich. Ponadto pamiętać należy, że nie wszyscy przedsiębiorcy posiadają stały dostęp do Internetu. Konfederacja Pracodawców Polskich wskazywała, że stworzenie przyjaznego klimatu dla przedsiębiorców nie może polegać na wprowadzaniu zmian, których skutkiem jest podniesienie kosztów prowadzenia ...
-
Dyskryminacja płci w zatrudnieniu wciąż wysoka
... na urlopie macierzyńskim. Respondenci bądź nie wiedzieli o ich występowaniu, bądź zdecydowanie zaprzeczyli takim praktykom. Można zatem zaryzykować wniosek o zmianach w postawach pracodawców, odnoszących się do respektowania uprawnień pracownic i pracowników mających obowiązki rodzinne. Zmiany te można odnieść tylko do firm, które zdecydowały się ...
-
Cudzoziemcy: w 2007 r. ponad 23 tys. oświadczeń
... r. przepisy ułatwiające zatrudnianie cudzoziemców z państw graniczących z Polską, spotkały się z aprobatą polskich pracodawców, co potwierdzają powyższe liczby. Dzięki nim wzrosło zainteresowanie legalnym zatrudnieniem nie tylko po stronie pracodawców, ale także cudzoziemców chcących pracować w Polsce (także w obszarach silnie zdominowanych przez ...
-
Jakie zmiany dla małych firm w Kodeksie pracy?
... jest stwierdzić z całą pewnością, czy rządowi uda się wprowadzić projektowane zmiany. Pracodawców one ucieszą - ale już teraz organizacje związkowe protestują przeciwko skali, w jakiej ... okres wypłacania wynagrodzenia chorobowego W chwili obecnej, pracodawcy płacą za pierwsze 33 dni choroby. Dopiero po tym okresie, dalsze świadczenia wypłacane są ...
-
Otoczenie prawne EURO 2012 w opinii KPP
... partnerstwo publiczno-prywatne" – twierdzi Andrzej Malinowski, prezydent Konfederacji Pracodawców Polskich. Zdaniem Konfederacji Pracodawców Polskich właśnie w tym obszarze niezbędne są ... , a odwołania od takich decyzji mają być rozpatrywane w ciągu 14 dni. Ustawa skraca również w odniesieniu do skarg rozpatrywanych w postępowaniu administracyjnym ...
-
Restrukturyzacja Poczty Polskiej wg KPP
... pozostały czas na przygotowanie polskiej Poczty do wymagań wolnego rynku i przekształcenie jej w prężnie działającą, konkurencyjną i stabilną finansowo firmę. Zdaniem Konfederacji Pracodawców Polskich będzie to możliwe jedynie wtedy, gdy Poczta sprosta kilku podstawowym wymaganiom. Należą do nich: Orientacja na klienta, czyli stosowanie ...
-
KPP: potrzebne zmiany w Kodeksie pracy
... w umowach między tymi stronami. Dlatego KPP proponuje stworzenie osobnych kodeksów dla indywidualnych stosunków pracy i zbiorowych układów pracy. Konfederacja Pracodawców Polskich proponuje następujące zmiany w K.p.: Ograniczenie liczby pracowników chronionych przed rozwiązaniem stosunku pracy, Wypłatę odszkodowań zamiast przywrócenia pracownika do ...
-
PIP: kontrola zatrudnienia VII 2007-VI 2008
... inspektorzy sprawdzili legalność zatrudnienia blisko 2 mln osób u przeszło 25 tys. pracodawców i przedsiębiorców. Kontrole opłacania składek na Fundusz Pracy objęły zaś prawie ... kontrolnych zostało ujawnionych blisko 8,5 tys. wykroczeń, popełnionych przez ponad 4 tys. pracodawców i przeszło 2 tys. osób wykonujących pracę. Inspektorzy nałożyli na ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]