-
Rynek energetyczny: co należy zmienić?
... zrobić, żeby w Polsce nie zabrakło energii". Rozpoczęta 1 października 2008 roku w Warszawie debata zorganizowana przez Konfederację Pracodawców Polskich ma formę dialogu autonomicznego. To dyskusja pracodawców i związków zawodowych działających w obszarze sektora paliwowo - energetycznego. – [...] Dziś toczy się walka o ład gospodarczy następnego ...
-
KPP: prostsze rozliczanie czasu pracy
... dwunastomiesięcznych) okresów rozliczeniowych. KPP uważa, że szczegółowe ustalenia w tym zakresie powinny zostać uzgodnione na forum Komisji Trójstronnej. Zdaniem Konfederacji Pracodawców Polskich potrzeby gospodarki przemawiają za koniecznością uelastycznienia czasu pracy. Zmiany te są także korzystne dla pracowników, ponieważ sprzyjają ochronie ...
-
Aktywizacja zawodowa bezrobotnych rozszerzona
... kosztów szkolenia roboczego trwającego co najmniej 22 dni robocze oraz wynagrodzenia osoby skierowanej w zastępstwie osoby szkolącej się, zostanie „rozciągnięty” również na pracodawców, którzy nie tworzą funduszu szkoleniowego. Projekt nowelizacji zakłada również dodatkową ulgę dla pracodawców zatrudniających osoby w wieku 50 lat i więcej. Jeśli ...
-
Aktywność zawodowa niepełnosprawnych wg Lewiatana
... się do zwiększenia zatrudnienia osób niepełnosprawnych na otwartym rynku pracy. Prawo powinno przede wszystkim tworzyć zachęty dla jak najszerszego grona pracodawców do zatrudniania osób niepełnosprawnych. Pracodawcy powinno się opłacać zatrudnienie osoby niepełnosprawnej, tak jak każdego innego pracownika. Tylko dzięki takiemu podejściu ...
-
KPP: pomoc w spłacie kredytu z FP
... taki będzie spłacany przez rok z Funduszu Pracy. Zdaniem Konfederacji Pracodawców Polskich, w sytuacji spowolnienia gospodarczego środki z Funduszu Pracy powinny być przeznaczone ... ekspert KPP. Zdaniem Konfederacji Pracodawców Polskich, państwo powinno pomagać osobom w trudnej sytuacji, ale nie kosztem pieniędzy pracodawców, którzy chcą wykorzystać te ...
-
Poszukiwanie pracy: jak czytać ogłoszenia o pracę?
... . Usuwa się także niektóre ogłoszenia, które mogą potencjalnie być niebezpieczne. Np. oferty od niepewnych zagranicznych pracodawców oraz z podtekstem erotycznym. Treść oferty Ogłoszenia sprawdzonych pracodawców charakteryzują się między innymi dopracowaną treścią oraz odpowiednio dobraną szatą graficzną. W większości firm nad rekrutacją nowych ...
-
Hutnictwo czeka fala zwolnień?
... Oczywiście liczymy się z tym, że nie da się uniknąć istotniejszych zmian stanu zatrudnienia w przedsiębiorstwach hutniczych - mówi Andrzej Węglarz, przewodniczący Związku Pracodawców Przemysłu Hutniczego. - Jest dla mnie oczywiste, że rodzaj podejmowanych działań w poszczególnych koncernach hutniczych musi być proporcjonalny do skali problemu, jaki ...
-
Zeznanie roczne pracownika powinien rozliczyć fiskus?
... ekonomicznej w gospodarce światowej, będzie bardzo uciążliwe dla wszystkich pracodawców. Proponowany wzrost rekompensaty przysługującej płatnikom z tytułu terminowego wpłacania podatków ... jedno miejsce zatrudnienia. Jeśli w odpowiednim czasie nie poinformuje on o tym swoich pracodawców to każdy z nich dokona rozliczenia podatku i każdy odliczy kwotę ...
-
Zatrudnianie niepełnosprawnych łatwiejsze
... znacznym lub umiarkowanym pracodawca nie będzie już musiał czekać na opinię Państwowej Inspekcji Pracy. Eksperci Konfederacji Pracodawców Polskich w pełni popierają to rozwiązanie. Konfederacja Pracodawców Polskich w pełni popiera przygotowane przez Komisję Przyjazne Państwo rozwiązanie, które wprowadza nowelizacja ustawy o rehabilitacji zawodowej ...
-
Mama w pracy doceniana
... pracy (70%). Pełne wykorzystanie potencjału mam wymaga jednak wysiłku: od pracodawców przedefiniowania wielu aspektów ich działalności biznesowej, a od władz przygotowania warunków ... stopniowo uświadamiają sobie, że sztywne trzymanie się schematu 8 godzin dziennie – 5 dni w tygodniu bez miejsca na elastyczność, może skutkować utratą utalentowanych ...
-
Praca sezonowa III-VI 2010
... ogłoszeniodawców. Większość z nich w okresie wakacyjnym potrzebuje dodatkowych rąk do pracy. Z możliwości zatrudniania pracowników sezonowych na część etatu chce skorzystać 5,5 proc. pracodawców. Najmniej firm chce przyjąć praktykantów (1,4 proc.). Dotyczy to głównie korporacji i dużych firm. W Polsce czy zagranicą? Portal szybkopraca.pl podaje, że ...
-
PPP a infrastruktura kolejowa w Polsce
... też z zadłużenia polskich kolei, które same nie są w stanie udźwignąć kosztów modernizacji np. dworców, będących dziś w opłakanym stanie" – podkreślają eksperci Pracodawców RP. Dlatego też konieczne jest szukanie środków finansowania inwestycji z innych źródeł. Rozwiązaniem są środki unijne lub kapitał prywatny. Przykładem wykorzystania ...
-
Najlepsi pracodawcy wg menedżerów
... i menedżerów średniego i wyższego szczebla z różnych sektorów rynku, opublikował listę najbardziej pożądanych pracodawców w poszczególnych branżach. Respondenci wskazywali najczęściej korporacje lub firmy międzynarodowe jako tych pracodawców, u których chcieliby pracować. „Wyniki przeprowadzonego przez nas badania doskonale pokrywają się z naszymi ...
-
Pracownicy fizyczni potrzebni na rynku pracy
... Polski i innych krajów dotkniętych tym problemem. Jak wynika z opublikowanego w maju przez Manpower badania „Niedobór talentów 2010”, przeprowadzonego wśród 35 000 pracodawców z 36 krajów, na całym świecie wykwalifikowani pracownicy fizyczni należą do najbardziej poszukiwanych zawodów; w 31 krajach znaleźli się w pierwszej dziesiątce rankingu ...
-
Monitor Rynku Pracy II 2011
... że: „Zwiększona otwartość Polaków do zmiany pracy może mieć związek ze zdiagnozowaną przez nas w równolegle prowadzonym projekcie badawczym Plany Pracodawców, ograniczoną chęcią pracodawców do podwyższania pensji. Wielu z nas, po niemal dwuletnim okresie kryzysu, w którym nie następowały podwyżki wynagrodzeń, oczekiwało teraz wzrostu wynagrodzenia ...
-
Praca w Niemczech i Austrii: ważne kwalifikacje
... tylko 14,3% przedsiębiorstw wskazało na koszty zatrudnienia. Ważnym elementem jest również znajomość języków, którą wyróżnia aż 31,1% badanych firm. Pracodawców austriackich zapytano również o ich plany dotyczące wsparcia pracowników z zagranicy w organizacji transportu i zakwaterowania. Prawie 70% badanych nie planuje udzielać jakiekolwiek ...
-
Idealny Pracodawca 2011 wg studentów
Zgodnie z wynikami badania Universum Student Survey 2011, polscy studenci najbardziej cenią pracodawców, których cechuje finansowa stabilność oraz dynamiczny rozwój. Wśród swoich wymarzonych pracodawców pracodawców wymieniają takie firmy, które potrafią umiejętnie łączyć te pozornie sprzeczne ze sobą wartości. W tegorocznej edycji badania Universum ...
-
Najlepsi pracodawcy a jakość przywództwa
... oraz wysoka ocena liderów i ich umiejętności przywódczych. Menedżerowie najwyższego szczebla zarządzania są postrzegani jako efektywni – uważa tak 75% pracowników Najlepszych Pracodawców i tylko 53% średnio - otwarci w komunikacji (68% vs. 46%), odpowiednio godzący potrzeby firmy i pracowników (67% vs. 43%) i traktujący pracowników jako najbardziej ...
-
Najlepsi pracodawcy wg menedżerów 2011
... pożądanych pracodawców w poszczególnych branżach. Respondenci – specjaliści i menedżerowie – wskazywali najczęściej korporacje lub firmy międzynarodowe jako tych pracodawców, u ... do różnych aktywności, na przykład: karnet na siłownię czy basen, dodatkowe dni urlopowe, obiady firmowe, prenumerata czasopism czy bony świąteczne. Możliwości awansu ...
-
Rekrutacja pracowników głównie online
... w telekomunikacji i FCMG. 28% respondentów szuka kandydatów przez osoby już zatrudnione. Równocześnie 28% pracodawców poszukuje potencjalnych pracowników, przeglądając ogłoszenia w prasie. Jedynie 7% pracodawców deklaruje korzystanie z usług Urzędu Pracy. Specjaliści poszukiwani Respondenci najczęściej wskazywali ogłoszenia w Internecie, jako ...
-
Rekrutacja pracowników coraz trudniejsza
... proc. badanych najważniejszym czynnikiem, który może przyciągnąć pracownika do firmy. Możliwość rozwoju zawodowego jest w stanie zainteresować pracowników tylko według 6 proc. pracodawców. – Pracodawcy są więc w kropce. Nie stać ich na wysokie płace dla niedoświadczonych pracowników, w których będą musieli miesiącami inwestować – tłumaczy Prezes ...
-
Polski rynek pracy I-III 2012
... ? Spójrzmy jaki jest odsetek ofert pracy przypadł na poszczególne regiony. Najwięcej pracodawców chciało zatrudniać w województwie śląskim, skąd pochodziło 19,6 proc. wszystkich ogłoszeń. ... . Praca na cały etat Rynek staje się mniej elastyczny – świadczy o tym odsetek pracodawców, którzy proponują kandydatom pracę na cały etat – 79,7 proc. Mniejszą ...
-
Polscy pracodawcy czekają na rozwój wydarzeń
... przeprowadził w kwietniu tego roku, pokazuje, że nastroje wśród pracodawców - klientów serwisu zasadniczo się nie zmieniły. Co prawda spadł odsetek firm, które będą zatrudniać w II ... IT. Informacje o badaniu Badanie przeprowadzono w dniach 3-19.04.2012 r. metodą ankiety dostępnej on-line. W badaniu wzięło udział 480 pracodawców – klientów Pracuj ...
-
Rośnie liczba bezrobotnych absolwentów
... rynku. Nic w tym dziwnego patrząc na dane z rynku pracy. Kilka dni temu Eurostat opublikował raport, z którego wynika, iż w maju br. w samej ... Spowodowane jest to tym, że certyfikat, który otrzymują nasi studenci jest dla pracodawców potwierdzeniem praktycznych umiejętności". Którąkolwiek drogę do podnoszenia kwalifikacji przyjmiemy, pamiętajmy, że ...
-
Jest praca w finansach
... w firmach Shared Servies Centeres i Business Process Outsourcing jest bardzo dużo. Znalezienie właściwych pracowników nadal stanowi jednak spore wyzwanie dla wielu pracodawców. Posiadane przez pracowników sektora finansowego umiejętności nie zawsze są odpowiedzią na to, czego oczekują od nich pracodawcy. Atrakcyjność pracownika działu ...
-
Praca tymczasowa kontra umowy śmieciowe
... pracy. Ze względu na niewielkie doświadczenie mają oni nikłe szanse na zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, która generuje spore koszty wśród pracodawców. Dzięki umowom zlecenie i o dzieło kandydaci zyskują większe możliwości znalezienia stanowiska i rozwoju swoich kwalifikacji. Pracodawcy z kolei mogą zaoszczędzić oraz zwiększyć elastyczność ...
-
Energetyka i ciepłownictwo najbardziej atrakcyjną branżą
... badawczy, zbierający opinie ponad 160.000 osób o grupie największych pracodawców w 18 krajach na całym świecie. Pierwsze wyniki tego badania pokazują, ... Award to największy projekt badawczy dotyczący wizerunku pracodawcy i czynników atrakcyjności pracodawców na świecie. Pierwsze badanie przeprowadzono w 2000 roku w Belgii, a dziś obecne jest już w 18 ...
-
Branża RTV/AGD a trendy HR
... i kierowników – dodaje Tomasz Walenczak. Czynnik płacowy odgrywa istotną rolę w branży RTV/AGD. Prawie trzech na czterech badanych pracodawców (72%) zwiększyło wynagrodzenia w 2012 r. Jeśli chodzi o plany pracodawców na 2013 r., połowa respondentów (50%) zadeklarowała, że w ich firmie nastąpi wzrost pensji pracowników. Formą poprawy warunków ...
-
Lista płac pracowników
... rozp. Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 28.5.1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia ... mogą sporządzać listy płac częściej, np. co 2 tygodnie, co tydzień, co 10 dni, a także w każdym terminie w celu wypłaty dodatkowych składników pensji: premii, nagród ...
-
Polscy specjaliści i menedżerowie wymagający
... kariery specjalistom, którzy czują, że są gotowi na awans” – zauważa Artur Migoń, partner w Antal International i dyrektor Antal Engineering & Operations. Z perspektywy pracodawców, szczególnie nowych inwestorów, istotne jest również, które miasta są atrakcyjne dla grupy specjalistów i menedżerów pod kątem relokacji. W rankingu miast najbardziej ...
-
Życie zawodowe i prywatne: równowaga pomaga
... życie jest jednak jednym z czynników, które w małym stopniu wyróżniają organizacje Najlepszych Pracodawców od wyniku, jaki możemy zaobserwować średnio w Polsce. Nie budzi zaskoczenia ... życiem osobistym, ogólnie lepiej oceniają środowisko pracy kreowane przez swoich pracodawców i czują się zaangażowane w pracę. Zdecydowanie lepiej pracownicy ci ...
-
Ochrona zdrowia: należy liczyć koszty pośrednie
... choroby ponoszonych przez całe społeczeństwo, a nie tylko przez budżet państwa przeznaczony na ochronę zdrowia” - wyjaśnia Paweł Sztwiertnia, Dyrektor Generalny Związku Pracodawców Innowacyjnych Firm Farmaceutycznych INFARMA. Jak liczyć koszty pośrednie? Dotychczas trudno było rzetelnie oszacować koszty pośrednie chorób. Jak skutecznie je mierzyć ...
-
Przerywany system czasu pracy: nowe regulacje
... krytykę doktryny. Zarzuca się mu sprzeczność z pozostałymi przepisami dotyczącymi przerywanego systemu czasu pracy. Wskazuje się także na potrzebę nałożenia na pracodawców obowiązku informowania Państwowej Inspekcji Pracy o zawarciu umowy o pracę wprowadzającej przerywany czas pracy. Postulaty te pozostają wciąż aktualne gdyż tegoroczna nowelizacja ...
-
Utrata pracy nie przeraża
... w coraz mniejszym stopniu obawiają się utraty pracy. W stosunku do zeszłego roku o 5 pp. mniej pracowników wyczuwa zagrożenie zwolnienia, a jednocześnie niemal 75% pracodawców deklaruje utrzymanie poziomu zatrudnienia – wynika z najnowszego raportu Barometr Rynku Pracy przygotowanego przez Work Service S.A. Obecna sytuacja przekłada się także na ...
-
Praca w niedziele i święta - zmiany
... zatem, że u tych pracodawców lub podmiotów tydzień pracy rozpoczyna się w czwartek, a kończy w niedzielę. W ostatnim czasie problematycznym stało się świadczenie pracy przez polskich pracowników w niedzielę i święta, gdyż zgodnie z obowiązującymi dotychczas przepisami jedynie w ściśle określonych przypadkach praca w te dni w Polsce jest dozwolona ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]