-
Przepisy prawne: najważniejsze zmiany III 2014
... . U. z 2014 r., poz. 208), na podstawie której: rozszerzono katalog przypadków, w których dozwolona jest praca w niedzielę i święta; zezwolono na wykonywanie w niedzielę i święta pracy polegającej ... (sygn. akt III CZP 22/12, dalej „Uchwała”). W Uchwale Sąd Najwyższy wskazał, że sąd rejestrowy ma obowiązek zadbania, aby w rejestrze były uwzględnione ...
-
Umowa o dzieło a składki na ubezpieczenie społeczne
... przypadku na pracodawcy. Argumentując powyższe stwierdzenie SN uznał, że obowiązki płatnika powinny obciążać podmiot, na rzecz którego praca w ramach umowy cywilnoprawnej jest faktycznie świadczona. Sąd wskazał, że z przepisów u.s.u.s. wynika, że płatnikiem jest właśnie pracodawca, a przychód z tytułu umowy cywilnoprawnej jedynie „uwzględnia się ...
-
Przekształcenie w spółkę z o.o.: ulga na zakup kasy fiskalnej
... w dniu poprzedzającym dzień połączenia zakończona zostanie praca „starych” kas fiskalnych. Planując zdarzenie przyszłe, spółka zdecydowała się zadać organowi podatkowemu pytanie, czy będzie mogła skorzystać z prawa odliczenia od podatku kwoty wydatkowanej na zakup każdej z kas rejestrujących. Wojewódzki Sąd w Poznaniu wyrokiem z 12 listopada 2015 ...
-
Ugoda sądowa i nie tylko a koszty podatkowe firmy
... przychodem, czy może wydatek ten służył zachowaniu lub zabezpieczeniu źródła przychodów. Sąd nie miał wątpliwości, że w stanie faktycznym wydatek poniesiony z tytułu odszkodowania w ... . Sąd wskazał też na motyw związany z umacnianiem relacji (więzi) z obecnymi pracownikami, pracującymi w warunkach ciągłego zagrożenia dla zdrowia i życia (praca w ...
-
Grupa kapitałowa nie jest pracodawcą
... praca w ramach zlecenia jest wykonywana na rzecz pracodawcy. Grupa kapitałowa czy holding nie mogą być bowiem uznane za pracodawcę w rozumieniu ustawy systemowej. Sąd ... - Kodeks cywilny W uzasadnieniu Sąd Najwyższy podkreślił, że rozumienie pracodawcy sprecyzowane w kodeksie pracy jako jednostki, na rzecz której wykonywana jest praca zleceniobiorcy ...
-
Wynagradzanie pracowników przez podmioty trzecie - kto jest płatnikiem składek ZUS?
... był jego pracodawca (E.). W konsekwencji P. nie był płatnikiem składek z tytułu tych umów. Sąd Okręgowy stwierdził także, że pojęcie korzyści nie powinno być ... orzecznictwo dot. rozpatrywanego zagadnienia prawnego, przedstawiające m.in. rozumienie zwrotu „praca na rzecz pracodawcy”, jako każdej pracy wykonanej przez swego pracownika, której ...
Tematy: wynagradzanie pracowników, umowa zlecenia, umowa o dzieło, umowy cywilnoprawne, płatnik składek, składki ZUS, składki ZUS dla przedsiębiorców, obowiązki pracodawcy, składki na ubezpieczenie społeczne, składki na ubezpieczenie emerytalno-rentowe, składki na ubezpieczenie wypadkowe, składki na ubezpieczenie chorobowe, ubezpieczenie chorobowe, ubezpieczenie wypadkowe, ubezpieczenie emerytalne -
Odwołanie do sądu pracy - podstawowe informacje
... 291 § 1 K.p.). Trzeba o tym pamiętać bowiem powództwo o przedawnione roszczenie zostanie przez sąd oddalone, o ile pracodawca wcześniej nie zrzekł się korzystania z ... przed: sąd właściwości ogólnej pozwanego (sąd w okręgu, którego pozwany ma siedzibę lub miejsce zamieszkania), sąd, w którego okręgu praca jest, była lub miała być wykonywana, sąd, w ...
-
Przywrócenie do pracy a prawa pracownika
... w roku kalendarzowym, zmiana nie może powodować obniżenia wynagrodzenia, „nowa” praca musi odpowiadać kwalifikacjom pracownika. Warto tu dodać, że pracownikowi, któremu powierzono ... pracy, żądając jednocześnie wynagrodzenia za czas pozostawania w gotowości do pracy. Sąd uwzględnił powództwo w całości, ponieważ stwierdził, że nie doszło do uchybienia ...
-
Umowa o pracę, czy umowa cywilnoprawna?
... nie może przy pracy "wyręczyć się" osobą trzecią; zapis w umowie, że np." praca może być wykonywana przez osobę trzecią, po zaakceptowaniu przez zleceniobiorcę" daje ... jak stosunek pracy, w którym pozostają wcześniej zatrudnieni pracownicy. W opisanych przypadkach sąd uzna, że umowy cywilnoprawne mają na celu pozbawienie pracownika uprawnień ...
-
Kiedy możliwe wyłączenie wspólnika ze spółki z o.o.?
... praca danego wspólnika jest kluczowa dla poprawnego funkcjonowania spółki, wyjazd za granicę. Lista ta jednakże nie jest wyczerpująca i sąd może uwzględnić inną, niewymienioną w umowie przyczynę, jeżeli zostanie ona uznana przez sąd ... o wyłączenie wspólnika. Natomiast nie ma gwarancji, że sąd podzieli ten pogląd. Sądy bardzo ostrożnie dokonują ...
-
Wspólnik spółki cywilnej jako pracownik?
... wskazuje Sąd Najwyższy taka praca byłaby wówczas wykonywana poza samym stosunkiem spółki i możliwym byłoby wówczas zawarcie umowy o pracę pomiędzy tym wspólnikiem a pozostałymi wspólnikami. Praca świadczona byłaby poza obowiązkiem osobistego prowadzenia lub reprezentowania spraw spółki przez wspólnika i miałaby taki sam charakter jak praca osoby ...
-
Ubezpieczenie społeczne: fikcyjne zatrudnienie za granicą nie popłaca
... w jednym państwie. Pierwszeństwo ma tutaj to państwo, w którym wykonywana jest praca najemna. Niemniej stosowne organy drugiego państwa mogą kontrolować, czy zatrudnienie takie nie ... sprawie dokumentów takich jednak zabrakło. Sąd wskazał przy tym, że przedłożenie umowy o pracę nie świadczy jeszcze o tym, że praca faktycznie była wykonywana, czego nie ...
-
Niewypłacalności firm w Polsce w 2021 roku wzrosły o 71 proc. r/r
... pomocowe państwa, regulacje prawne zawarte w tarczach antykryzysowych oraz ograniczona praca sądów, co powstrzymało wzrost liczby upadłości i restrukturyzacji potwierdzanych na ... przeprowadzenia oraz brak konieczności ogłoszenia postanowienia przez sąd. W 2021 r. uproszczone postępowania o zatwierdzenie układu stanowiły już ponad połowę łącznej ...
-
Odpowiedzialność z tytułu ubezpieczenia OC, gdy pojazd nie pełni funkcji komunikacyjnej
... niezależnie od funkcji jaką pełniły w czasie wypadku (decydująca była praca silnika). Następnie sądy zaczęły stosować tzw. wąskie ujęcie pojazdu w ruchu ... jego funkcja sprowadzała się do dostarczania energii niezbędnej do funkcjonowania innej maszyny rolniczej. Sąd Najwyższy w najnowszym orzecznictwie nie staje w sprzeczności z orzecznictwem TSUE, ...
-
Pracodawca musi zapewnić pracownikom siedziska
... Sąd Administracyjny. Sąd rozstrzygnął spór pomiędzy inspektorem pracy a spółką Ronal Polska, która zajmuje się wytwarzaniem felg do samochodów. Firma zatrudnia półtora tysiąca osób. Praca ... podczas 15-minutowej przerwy lub gdyby zaszła inna konieczność. Wojewódzki Sąd Administracyjny we Wrocławiu odrzucił skargę spółki Ronal Polska podtrzymując ...
-
Członek zarządu może wystąpić o przywrócenie do pracy
... bowiem przywrócenia na stanowisko członka zarządu. Możliwa pozostaje do zaoferowania tylko praca na innym stanowisku w danej spółce z o.o. Według art. 201 § 4 ksh członek zarządu ... przywrócenia do pracy na tym stanowisku. Uwzględnienie roszczenia przez sąd pracy Jednocześnie wskazano, że sąd pracy ma możliwość wyboru za pracownika roszczenia o ...
-
Partie polityczne w Polsce 2014
... i uzyskują osobowość prawną przez zgłoszenie do Ewidencji partii politycznych, prowadzonej przez Sąd Okręgowy w Warszawie. Na koniec 2014 r. zarejestrowane były 73 partie. W ... że udział kobiet wśród wolontariuszy partii był wyższy niż wśród członków partii (29%). PRACA PŁATNA Korzystanie z pracy płatnej nie było rozpowszechnione wśród partii ...
-
Okres wypowiedzenia: liczy się staż zakładowy
... praca u innych pracodawców). Czy w takiej sytuacji okresy te podlegają sumowaniu dla ustalenia okresu wypowiedzenia umowy o pracę na czas nieokreślony? Kodeks pracy nie odpowiada na to pytanie wprost. W kwestii tej wypowiedział się jednak Sąd ... o pracę zawartej na czas nieokreślony (art. 36 § 1 k.p.)?” Sąd Najwyższy orzekł, że przy ustalaniu okresu ...
-
Mobbing i kara porządkowa a prawa pracownika
... innymi pracownikami. Pracodawca nie zwraca uwagi na przewinienia innych (np. praca pod wypływem alkoholu), także nie podaje mi ręki przychodząc ... uchylenie zastosowanej wobec niego kary. W przypadku uwzględnienia powództwa pracownika i wydania przez sąd pracy orzeczenia o uchyleniu kary, a także w razie uwzględnienia sprzeciwu przez pracodawcę, karę ...
-
Cyberprzestępczość - największe aresztowania
... na bardziej skomplikowane i zainstalować narzędzie do kompleksowej ochrony komputera. Jest to praca domowa, której niestety nie odrobiła kanadyjska wokalistka Carly Rae Jepsen. ... a nie z chęci zysku. Jednak, takie działania wciąż klasyfikowane są jako bezprawne, a sąd Southwark Crown Court w Wielkiej Brytanii orzekł, że „haktywiści” podlegają takim ...
-
Rozliczenie podatku od zaległej emerytury
... skargę do sądu, a ten nakazał wypłacić zaległe świadczenie. W efekcie sąd nakazał przyznać emeryturę zainteresowanemu od 10 stycznia 2016 r. W wydanej ... w rolniczej spółdzielni produkcyjnej lub innej spółdzielni zajmującej się produkcją rolną, praca nakładcza, emerytura lub renta. Jak stanowi art. 11 ust. 1 ww. ustawy, przychodami, z zastrzeżeniem ...
-
Wynajęcie lokalu za granicą, a stałe miejsce prowadzenia działalności
... powinien zostać opodatkowany zarówno w Luksemburgu jak i w Polsce. Decydującym kryterium było posiadanie przez podatnika mieszkania na terytorium Luksemburga. Wyrok NSA Naczelny Sąd Administracyjny w wyroku z dnia 1 lutego 2022 r. sygn. II FSK 1314/19 oddalił skargę kasacyjną i przyznał ostatecznie rację organowi podatkowemu. NSA wskazał, że ...
Tematy: zakład podatkowy, podatek od firmy, umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania, podwójne opodatkowanie, miejsce opodatkowania, unikanie podwójnego opodatkowania, podatek dochodowy, dochody z zagranicy, kontrahent zagraniczny, polskie firmy za granicą, miejsce wykonywania działalności, miejsce świadczenia usług, wynajem mieszkania, rezydencja podatkowa -
Przerwa w pracy a dodatkowe wynagrodzenie
... wypoczynkowy, w okresie niewykonywania pracy w czasie pracy- orzekł Sąd Najwyższy. W jakiej sprawie orzekł Sąd? Pracodawca – Polskie Koleje Państwowe - wypłacał wynagrodzenie pracownikom ... czy czas odebrania i rozliczenia się z dyżuru. Tak, więc owego pracownika obowiązuje praca według ustalonego rozkładu czasu pracy PKP, bo jest to normalny czas ...
-
Nowa ustawa o izbach lekarskich
... on ciężkie przewinienie zawodowe, a jego dalsza praca zagrażać będzie bezpieczeństwu pacjentów lub wskazywać, że może on popełnić kolejny błąd. Postępowanie wyjaśniające będzie zasadniczo trwało maksymalnie rok; na przedłużenie okresu postępowania będzie się musiał zgodzić Naczelny Sąd Lekarski. Ponadto, strony będą mogły wnieść ...
-
Dodatkowe wynagrodzenie roczne: trzynastka
... przepisów, sprawdźmy, co na ten temat uważa Sąd Najwyższy oraz ministerstwo pracy. Ustawa o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym przewiduje szereg sytuacji, w których "trzynastka" przysługuje pracownikowi, nawet jeśli nie przepracował on wymaganych co najmniej 6 miesięcy w roku (m.in.: praca sezonowa w sezonie trwającym nie krócej niż 3 miesiące ...
-
Likwidacja i wytworzenie środka trwałego
... potwierdził m.in. Naczelny Sąd Administracyjny w wyroku z 16 czerwca 2011 r., sygn. akt II FSK 207/10. W rozpatrywanej przez sąd sprawie spółka poniosła wydatki związane ... m.in. NSA w wyroku z dnia 2 lutego 2011 r. sygn. akt II FSK 1744/09. Sąd podniósł, że „(…) niezamortyzowana wartość likwidowanego środka trwałego jako pozostały koszt operacyjny, ...
-
Budownictwo mieszkaniowe: stawka VAT na roboty budowlane
... płacić mniejszy VAT. Rozstrzygające stanowisko w tej sprawie zajął niedawno Naczelny Sąd Administracyjny, który w swojej uchwale określił, kiedy można stosować niższą stawkę VAT. ... dla potrzeb stałych, przystosowane do przebywania ludzi, zwierząt lub ochrony przedmiotów”. – Sąd odniósł się do wyrazu „wraz”, znajdującego się w tej definicji i orzekł, ...
-
Odwrotne obciążenie w VAT: Odszkodowanie za błąd w podatkach
... urzędu, a następnie chciał odzyskać środki wcześniej zapłacone na drodze administracyjnej. Jednak w tej sytuacji postępowanie podatkowe nie wchodziło w grę. Co orzekł sąd? Sprawa trafiła do sądu cywilnego, wydział gospodarczy. W ocenie Sądu nabywca wykazał wszystkie przesłanki odpowiedzialności odszkodowawczej, tj.: szkodę i jej wysokość, zdarzenie ...
-
Nierówne traktowanie w wynagradzaniu trzeba udowodnić
... prawa pracy. Zgodnie z art. 183c K.p., pracownicy mają prawo do jednakowego wynagrodzenia za jednakową pracę lub za pracę o jednakowej wartości. Praca jednakowa to praca na tym samym stanowisku, z takim samym zakresem obowiązków. Pracami o jednakowej wartości są prace, których wykonywanie wymaga od zatrudnionych porównywalnych ...
-
Nielegalne zatrudnienie cudzoziemca
... dokumentu uprawniającego do pobytu na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, w przypadku gdy praca ta nie ma związku z działalnością gospodarczą prowadzoną przez powierzającego ... przez rok od dnia uprawomocnienia się wyroku. W razie skazania za przestępstwa sąd może orzec dodatkowy środek karny, polegający na: pozbawieniu dostępu do środków ...
-
Partie polityczne w Polsce 2012
... uzyskują osobowość prawną przez zgłoszenie do Ewidencji partii politycznych, prowadzonej przez Sąd Okręgowy w Warszawie. Na koniec 2012 r. zarejestrowane były tam 82 partie ... swoją reprezentację tylko w strukturach samorządowych (po około 0,3 tys. etatów). PRACA PŁATNA Partie polityczne częściej prowadziły swoją działalność wyłącznie w oparciu o ...
-
Dochody zagraniczne dziecka pozbawiają preferencji podatkowych w PIT
... Sąd Administracyjny wydał wyrok, w którym uznał, że dochody zagraniczne dziecka należy bezwzględnie brać pod uwagę przy ... syn miał 21 lat i studiował. Otrzymywał także miesięcznie 100 zł alimentów od ojca zasądzonych przez sąd. W 2013 r. syn pracował sezonowo w Norwegii i z tego tytułu zarobił 4 708,40 zł. Innych dochodów nie miał. Skarżąca ...
-
Zadaniowy czas pracy a nadgodziny
... wykonywania czynności i z powrotem oraz czas pomiędzy miejscami wykonywania pracy. Sąd wskazał, że w tym czasie pracownik pozostaje w dyspozycji pracodawcy. System zadaniowy nie oznacza braku nadgodzin Praca wykonywana ponad obowiązujące pracownika normy czasu pracy, a także praca wykonywana ponad przedłużony dobowy wymiar czasu pracy, wynikający ...
-
Rynek pracy w 2011 r. - prognozy
... . Przewidujemy także spadek zatrudnienia w administracji publicznej – komentuje Marek Karczewski z Praca.pl 3. Masowej emigracji do Niemiec nie będzie Otwarcie rynku pracy dla Polaków ... Ekspert rynku pracy, Michał Filipkiewicz uważa, że trudno przewidzieć to, czy sąd przychyli się do czysto ekonomicznych argumentów PKPP Lewiatan. „Osobiście ...
-
Godziny nadliczbowe ryzykiem dla pracodawcy
... Pracę w godzinach nadliczbowych stanowi praca wykonywana ponad obowiązujące pracownika normy czasu pracy, a także praca wykonywana ponad przedłużony dobowy wymiar czasu pracy, ... pracuje w nadgodzinach, to przysługuje mu prawo do wynagrodzenia. Takie stanowisko zajął Sąd Najwyższy: Powodowane względami organizacyjnymi, stałe wykonywanie pracy ponad ...


Fakturzystka, fakturzysta