-
Wypowiedzenie warunków pracy lub płacy nie zawsze konieczne
... warunków pracy lub płacy. Co do zasady zmiana przez pracodawcę pracownikowi warunków pracy lub płacy wymaga wypowiedzenia zmieniającego. Są jednak przypadki, w których pracodawca może powierzyć pracownikowi wykonywanie innej pracy bez konieczności zaproponowania mu nowych warunków pracy ...
-
Zmiany w Kodeksie Pracy: umowa o pracę przed jej podjęciem
... potwierdzenia warunków pracy, bezceremonialnie oznajmiali przeprowadzającym kontrolę inspektorom PIP, że pracownik jest zatrudniony dopiero pierwszy dzień, a zatem ustawowy termin do zawarcia umowy jeszcze nie upłynął. Wówczas, to dopiero w dniu przeprowadzanej kontroli pracodawca wręczał zatrudnianemu pisemne potwierdzenie warunków pracy i dopiero ...
-
Jak postąpić z pracownikami w przypadku przejścia zakładu pracy na innego pracodawcę?
... pracy lub jego części na innego pracodawcę Uwaga! Kodeks pracy nakłada na pracodawcę obowiązek podania takich informacji (w tym informacji o zamierzonych działaniach w zakresie warunków zatrudnienia pracowników, w szczególności warunków pracy ...
-
Ochrona pracy kobiet
... pracy albo zmianę warunków pracy na dotychczas zajmowanym stanowisku pracy lub skrócenie czasu pracy lub przeniesienie pracownicy do innej pracy, a jeżeli to niemożliwe, zwolnienie jej na czas niezbędny z obowiązku świadczenia pracy. Ograniczenia w zakresie czasu pracy Czas pracy ... pracodawcy, oprócz wniosku, również potwierdzenie z sądu, że wystąpił ...
-
Przejście (części) zakładu pracy w orzecznictwie SN
... pracy, chyba że co innego wynika z wyraźnej woli obu stron stosunku pracy i nie zmierza do obejścia standardów ochronnych. Dotychczasowe warunki umów o pracę wiążą więc nowego pracodawcę do czasu dokonania przejętym pracownikom wypowiedzenia warunków pracy ...
-
Jakie obowiązki pracodawcy w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy?
... pracy). Zadania komisji BHP: dokonywanie przeglądu warunków pracy, okresowej oceny stanu bezpieczeństwa i higieny pracy, opiniowanie podejmowanych przez pracodawcę środków zapobiegających wypadkom przy pracy i chorobom zawodowym, formułowanie wniosków dotyczących poprawy warunków pracy ...
-
Rynek pracy: masowe rekrutacje i podwyżki
... 8 Polaków obawia się utraty pracy, a niemal 2/3 badanych rozważających jej zmianę spodziewa się znalezienia nowego miejsca zatrudnienia w maksymalnie 90 dni. Tak optymistyczne postrzeganie własnej sytuacji zawodowej, w świetle warunków rynkowych jest racjonalne, ale powoduje również wyraźną presję na poprawę warunków zatrudnienia. Obecnie ponad 61 ...
-
Oferty pracy są, a kandydaci nie chcą aplikować
... do zmiany pracy jest przecież motywowana nie tylko chęcią otrzymania lepszych warunków finansowych. Z badań Hays wynika, że dla 23% pracowników głównym powodem zmiany jest brak możliwości rozwoju w obecnym miejscu zatrudnienia, a dla 11% jest to charakter wykonywanej pracy. Przydatne linki: Oferty pracy Jak przekonuje Grzegorz ...
-
Czas pracy kierowcy: kary za odpoczynek są legalne
... ocenie Trybunału Sprawiedliwości powyższa wykładnia art. 8 ust. 8 Rozporządzenia nr 561/2006 znajduje potwierdzenie również w genezie tego przepisu. A geneza, zgodnie z ... 8 ust. 8, którym jest poprawa warunków pracy pracowników sektora transportu drogowego, ogólna poprawa bezpieczeństwa drogowego oraz ujednolicenie warunków konkurencji w ...
-
Kiedy postępowanie przed sądem pracy ulega zawieszeniu?
... potwierdzenie w wyroku SN z 19 grudnia 1996 r. (I PKN 31/96, OSNAPiUS 1997, Nr 15, poz. 271), w którym sąd uznał, że roszczenia ze stosunku pracy ...
-
Wypadek przy pracy: przyczyną zbyt ciężka praca?
... potwierdzenie również ... pracy. Należy jednak podkreślić, że zgodnie z tym, co już zostało wyżej powiedziane przy ocenie nadmiernego przeciążenia pracą jako zewnętrznej przyczyny wypadku przy pracy konieczne jest uwzględnienie zarówno możliwości fizycznych i psychicznych danego pracownika, jak i rodzaju wykonywanych przez niego czynności oraz warunków ...
-
Staż z urzędu pracy
... pracy, ani podpisania żadnej umowy. Procedura zawarcia umowy między pracodawcą a starostą została określona w Rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 20 sierpnia 2009r. w sprawie szczegółowych warunków ... pracy. Zwracane są również opinia i sprawozdanie, które służyć mogą jako udokumentowanie faktu odbycia stażu oraz potwierdzenie ...
-
Składki ZUS i stawki z prawa pracy na 2014 r.
... pracy potwierdzające opłacanie składek na ubezpieczenie zdrowotne, potwierdzenie dowodu wpłaty ostatniej składki na ubezpieczenie zdrowotne z tytułu prowadzenia działalności pozarolniczej, zaświadczanie potwierdzające fakt ubezpieczenia z Urzędu Pracy ...
-
Stres, jako przyczyna wypadku przy pracy
... potwierdzenie w orzecznictwie. Sąd Apelacyjny w Warszawie uznał w wyroku z 22.2.2000 r., że stres związany z wykonywaniem pracy przez pracowników zatrudnionych na stanowiskach kierowniczych jest cechą tych obowiązków i jako taki nie może być uznany za przyczynę zewnętrzną wypadku przy pracy ...
-
Rynek pracy specjalistów III kw. 2018
... pracy. Czego szukają pracownicy fizyczni?”. Ta grupa pracowników wykazuje się coraz większą świadomością swojej rosnącej roli na rynku pracy. Ponad połowa z nich jest pewna, że szybko znajdą nowe miejsce pracy, tyle samo – że w ich branży brakuje pracowników. To potwierdzenie ...
-
Zmiana pracy i przekwalifikowanie zawodowe. Pomysł na pandemię?
... i specjalizacji. Co trzeci badany poszukujący pracy (63%) uważa, że obecnie znalezienie zatrudnienia będzie trudniejsze, niż przed pandemią. Choć to wciąż większość respondentów, jest ich zdecydowanie mniej niż w kwietniu (75%). Nieco mniej wyraźne zmiany dotyczą oczekiwań wobec warunków zatrudnienia. Badani Polacy nadal częściej ...
-
Coraz więcej ofert pracy dla mężczyzn. Chętnych brak
... przeważają mężczyźni, muszą spełnić kilka warunków, jeśli chcą wygrać wyścig o pracownika. Najistotniejsze jest końcowe wynagrodzenie – obecnie kandydaci do pracy tymczasowej oczekują co najmniej 3,5 tys. zł netto. Znaczenie ma również stawka godzinowa – przekraczająca 15 zł za godzinę oraz możliwość pracy w nadgodzinach. Coraz więcej osób ...
-
Poszukiwanie pracy: drobiazgi, o których warto pamiętać
... pracy z początków lat 90. tych, w których dużo mówiono o liście intencyjnym dla kandydatów na stanowiska menedżerskie. Rozumiano go jako oficjalną deklarację firmy oferującej zwycięskiemu kandydatowi stanowisko oraz opis warunków ... drobne, przesłali w formie maila do przyszłego pracodawcy, prosząc o ich potwierdzenie. Sam fakt wysłania takiego maila ...
-
TSUE: potwierdzenie faktury korygującej
... lub usług mieści się w pojęciu warunków, o których mowa w art. 90 ust. 1 dyrektywy 2006/112/WE Rady ... potwierdzenie odbioru dokumentu w formie elektronicznej. Wydawnictwo Podatkowe GOFIN – wydawca czasopism, Gazety Podatkowej i serwisów internetowych dostarczających specjalistycznej wiedzy z zakresu podatków, rachunkowości, ubezpieczeń i prawa pracy ...
-
Potwierdzenie niekaralności pracownika służby cywilnej
... potwierdzenie o niekaralności przed zatrudnieniem pracownika, czy może to zrobić po podpisaniu umowy o pracę - czy w ogóle jest konieczne wystąpienie z zapytaniem o karalność? Już na etapie rekrutacji kandydaci do pracy ... pracy, cieszy się nieposzlakowaną opinią. Wymóg braku skazania jest więc jednym z warunków do zatrudnienia w służbie cywilnej. ...
-
Współpraca z freelancerem. Rozliczanie umów o dzieło i zlecenia w pracy zdalnej
... pracy zdalnej Ważnym punktem w rozliczeniu współpracy z freelancerami są zadatki i zaliczki. Pełnią one rolę pewnego rodzaju gwaranta. Przyjmuje się, że wpłacona kwota to zabezpieczenie dla wykonawcy na poczet przyszłego wynagrodzenia, a jednocześnie potwierdzenie ... ustalania innego terminu lub zmiany warunków, które umożliwią jej wykonanie. W ...
-
Przywrócenie do pracy a prawa pracownika
... pracy, wynagrodzenia zgodnego z obowiązującym u danego pracodawcy regulaminem lub taryfikatorem wynagrodzenia. Przywrócenie pracownika na inne stanowisko niż zajmował poprzednio jest niedopuszczalne, co znajduje potwierdzenie ... innej pracy. Trzeba przy tym pamiętać, że oddelegowanie do innej pracy zależy od łącznego spełnienia czterech warunków ...
-
Rynek pracy powodem kłopotów w gospodarce
... warunków i zmniejszyć koszty, kompensując spadek przychodów. Taką koniunkturalną cykliczność widać doskonale na przykładzie kryzysu z lat 2008-2009 oraz ostatniej fazy spowolnienia gospodarczego. W przypadku zjawisk, zachodzących na rynku pracy wskutek wahań koniunkturalnych, problem polega na tym, że skutek, czyli redukcja miejsc pracy ...
-
Wypowiedzenie zmieniające: pozew to nie odmowa
... o wypowiedzeniu warunków pracy i płacy nie jest równoznaczne z odmową przyjęcia przez pracownika nowych warunków zatrudnienia. W konsekwencji nie skutkuje zatem rozwiązaniem stosunku pracy łączącego strony (por. wyrok z 22 września 1976 r., I PRN 51/76, OSPiKA 1978, Nr 1, poz. 16). Powyższy pogląd znajduje swoje potwierdzenie również w świeższym ...
-
Brak pisemnej umowy o pracę
... rozpoczęcia pracy przez pracownika, potwierdzić pracownikowi na piśmie ustalenia co do stron umowy, rodzaju umowy oraz jej warunków. W stanie prawnym obowiązującym w 1984 r. przepisy nie określały terminu na potwierdzenie warunków umowy o pracę, lecz stwierdzały jedynie, że jeżeli umowa o pracę nie została zawarta na piśmie, zakład pracy ...
-
Delegowanie kierowcy zawodowego za granicę - nowe obowiązki przewoźnika
... warunków pracy w Unii Europejskiej. Przepisy te mają zapewnić kierowcom lepsze warunki zatrudnienia, dzięki jasnym wytycznym. Ustanawiają również podstawowe prawa w stosunku do każdego pracownika UE, zatrudnionego na umowę o pracę lub będącego w stosunku pracy ...
-
Praca sezonowa za granicą: na co uważać?
... pracy, wypłacenia wynagrodzenia zgodnego z wcześniej ustalonymi warunkami, zapewnienia dobrych warunków pracy i zakwaterowania, ale to również niezbędna pomoc w nadzwyczajnych wypadkach. Najczęstsze nieprawidłowości Według Karoliny Szałkowskiej, Inspektor Pracy z Okręgowej Inspekcji Pracy w Gdańsku, najczęstszymi nieprawidłowościami agencji pracy ...
-
Praca w finansach: tu też nie istnieje równość i jawność wynagrodzeń?
... , zaś analogicznie tylko 19% kobiet jest tego samego zdania. Potwierdzenie obecnego stanu rzeczy mamy w liczbie aplikacji ... warunków pracy – komentuje Monika Grabek, Executive Director CFA Society Poland. Co ułatwia kobietom rozwój zawodowy w finansach? Do najważniejszych aspektów wpływających na sytuację kobiet należy dostępność rozwiązań pracy ...
-
Podpisanie umowy o pracę: rodzaje i warunki
... pracy i płacy. Jeśli chodzi o określenie warunków pracy i płacy – to trzeba określić przede wszystkim: 1. rodzaj pracy - zwykle rodzaj pracy określa się przez wskazanie konkretnego stano¬wiska pracy ...
-
Niespełna 3% pracowników z Ukrainy spełnia kryteria Berlina
... pracy w Polsce, gdzie Ukraińcy mają ułatwiony, ponieważ nieograniczony kwalifikacjami, start oraz bariera językowa jest minimalna, rozpoczęcie pracy w Niemczech będzie wymagało pokonania wielu formalności i udowodnienia swoich kwalifikacji, dodatkowo, według ostatnich badań, niemal 8 na 10 pracowników z Ukrainy jest zadowolonych z warunków pracy ...
-
Będzie trudniej o pracę w IT. Koniec złotej ery informatyków?
... jest obecnie zdalny onboarding pracowników oraz dostosowanie zakresu obowiązków pracowników do wymogów, jakie niesie za sobą praca zdalna. Zapewnienie bezpiecznych warunków pracy w czasie pandemii staje się kolejnym zadaniem dla HR. O badaniu Badanie na próbie 203 firm z sektora nowych technologii zostało przeprowadzone metodą ...
-
Zamówienia publiczne: konstrukcja SIWZ
... w art. 22 § 1 ustawy Kodeks pracy, wszystkich osób spełniających ... potwierdzenie spełnienia warunków udziału w postępowaniu dotyczących kompetencji lub uprawnień do prowadzenia określonej działalności zawodowej zamawiający może żądać odpisu z KRS oraz przy usługach również zezwolenia lub członkostwa w organizacji. Na potwierdzenie spełnienia warunków ...
-
Jak prowadzić akta osobowe pracownika?
... zawartej z pracownikiem i warunków tej umowy. Potwierdzenie to doręcza się pracownikowi za pisemnym potwierdzeniem odbioru (§ 2 ust. 1-2 rozporządzenia). Przed dopuszczeniem nowego pracownika do pracy należy jeszcze uzyskać jego pisemne potwierdzenie, że (§ 3 rozporządzenia): zapoznał się z treścią regulaminu pracy (ewentualnie treścią informacji ...
-
Handel detaliczny w strefie Euro: konsumpcja odporna na inflację?
... pracy, ale tworzenie miejsc pracy było ograniczone (wykres 3). I odwrotnie, w Hiszpanii, a zwłaszcza we Francji, dochody z pracy wzrosły w wyniku silnego tworzenia miejsc pracy ... a innymi towarami, znajdujemy potwierdzenie paradoksu, przy czym podstawowe artykuły konsumpcyjne ( ... , uważamy, że zaostrzenie warunków finansowania w Europie jeszcze ...
-
Umowa o pracę. Koniec syndromu pierwszej dniówki…
... pisemnej, to pracodawca powinien najpóźniej w dniu rozpoczęcia pracy przez zatrudnionego, potwierdzić mu na piśmie ustalenia co do stron umowy, rodzaju umowy oraz jej warunków. Oznacza to, że takie potwierdzenie powinno być dostarczone pracownikowi do końca pierwszego dnia pracy. To prowadzi do nadużyć i niewypełniania obowiązku ...