-
![Podróż służbowa kierowcy: diety a podatek dochodowy]( "Podróż służbowa kierowcy: diety a podatek dochodowy [© FikMik - Fotolia.com]")
Podróż służbowa kierowcy: diety a podatek dochodowy
... pracodawcy i jest związany ze świadczeniem pracy poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy lub poza stałym miejscem pracy. Zasady ustalania należności z tytułu podróży służbowych dla ...
-
![Umowa o dzieło a wynagrodzenie za nadgodziny]( "Umowa o dzieło a wynagrodzenie za nadgodziny [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa o dzieło a wynagrodzenie za nadgodziny
... np. kierownictwa pracodawcy. 2. Przy samoistnej umowie o dzieło - nie ma żadnych składek na ZUS Wyjaśnić należy, że przy umowie o dzieło nie opłaca się żadnych składek na ZUS, a ... czy prawa do urlopu. Przepisy Kodeksu cywilnego nie wymagają formy pisemnej dla ważności umowy o dzieło. Oznacza to, że strony mogą zawrzeć taką umowę w formie ...
-
![Optymalizacja wynagrodzenia członków zarządu]( "Optymalizacja wynagrodzenia członków zarządu [© anna - Fotolia.com]")
Optymalizacja wynagrodzenia członków zarządu
... racji podstawowej cechy stosunku pracy, jaką jest podległość służbowa pracownika w stosunku do pracodawcy. Brak takiej relacji jest szczególnie widoczny w spółkach, w których członkowie ... ze świadczeniem usług. Ponadto odprowadzane składki na ZUS stanowią stosunkowo niewielkie obciążenie dla spółki. Podsumowanie Przedstawiona krótka analiza wskazuje, ...
-
![Urlop wypoczynkowy: odwołanie a podatek dochodowy]( "Urlop wypoczynkowy: odwołanie a podatek dochodowy [© haveseen - Fotolia.com]")
Urlop wypoczynkowy: odwołanie a podatek dochodowy
... tym, o jakie okoliczności chodzi - tę ocenę pozostawiono pracodawcy. Powszechnie przyjmuje się, że takimi okolicznościami ... dla tej osoby za odwołanie jej z urlopu. Wartość tego dodatkowego świadczenia trzeba nie tylko opodatkować, ale także oskładkować, pomimo że wypłacone odszkodowanie z tytułu odwołania z urlopu zasadniczo nie podlega składkom ZUS ...
-
![Premie kwartalne i roczne w podstawie świadczenia chorobowego]( "Premie kwartalne i roczne w podstawie świadczenia chorobowego [© 18percentgrey - Fotolia.com]")
Premie kwartalne i roczne w podstawie świadczenia chorobowego
... przy naliczaniu wysokości świadczenia. Podstawę wymiaru świadczenia chorobowego dla pracowników, co do zasady, ... . Zdarza się, że pracownik nie był zatrudniony u pracodawcy przez okres czterech kwartałów (całego roku) poprzedzających powstanie ... stanowisko zajął ZUS w swoim komentarzu do ustawy zasiłkowej, dostępnym na stronie internetowej www.zus.pl. ...
-
![Absolwenci na rynku pracy: jak zwiększyć zatrudnienie?]( "Absolwenci na rynku pracy: jak zwiększyć zatrudnienie? [© Tyler Olson - Fotolia.com]")
Absolwenci na rynku pracy: jak zwiększyć zatrudnienie?
... do tego, aby zatrudnili oni absolwenta? Pracodawcy, którzy decydują się na zatrudnianie absolwentów ... dla właścicieli firm, którzy chcieliby, ale nie mają możliwości do tego, by stworzyć nowe miejsca pracy. Badanie Rzetelnej Firmy pokazało, że 29 proc. przedsiębiorców oczekiwałoby wprowadzenia ułatwień ze strony rządu w postaci zniesienia składek ZUS ...
-
![Pozapłacowe koszty pracy: jedne z najwyższych w OECD?]( "Pozapłacowe koszty pracy: jedne z najwyższych w OECD? [© Sergey Nivens - Fotolia.com]")
Pozapłacowe koszty pracy: jedne z najwyższych w OECD?
... z poszanowaniem praw nabytych dla uczestników systemu ZUS, którzy dobrowolnie nie zrezygnują z tego systemu; w miejsce różnych urzędów – przekształcić ZUS w Agencję Rozliczeniową ... uznano obciążenia wynikające z podatków dochodowych oraz tak zwane składki po stronie pracodawcy. W związku z tym nasuwają się dwa wnioski. Po pierwsze, uwzględniono w ...
-
![PKB w Polsce powyżej 3 proc. do 2026 roku?]( "PKB w Polsce powyżej 3 proc. do 2026 roku? [© Freepik]")
PKB w Polsce powyżej 3 proc. do 2026 roku?
... rolę w uzupełnianiu braków kadrowych. W 2023 roku liczba cudzoziemców ubezpieczonych emerytalnie i rentowo w ZUS przekroczyła milion i osoby spoza Polski to już ponad 10 ... pozostawiając przestrzeń dla poprawy. Widać rosnące zaangażowanie Polek na rynku pracy, choć ich potencjał wciąż jest w dużej mierze niewykorzystany. Pracodawcy, którzy dostrzegą ...
-
![Odliczenia od podatku 2011: ubezpieczenie zdrowotne]( "Odliczenia od podatku 2011: ubezpieczenie zdrowotne [© anna - Fotolia.com]")
Odliczenia od podatku 2011: ubezpieczenie zdrowotne
... to na płatniku (pracodawcy) ciąży obowiązek obliczenia prawidłowej wysokości składki na ubezpieczenie zdrowotne, jej pobrania oraz odprowadzenia na konto ZUS. ... , jeżeli to płatnik pobiera i odprowadza składki na ubezpieczenie zdrowotne, w sporządzonej dla pracownika informacji wskazuje je w wysokości podlegającej odliczeniu, a więc 7,75% podstawy ...
-
![Szara strefa to nieuczciwa konkurencja]( "Szara strefa to nieuczciwa konkurencja [© ESCALA - Fotolia.com]")
Szara strefa to nieuczciwa konkurencja
... jednym podatkiem ryczałtowym w wysokości 15%, obejmującym ZUS, VAT i podatek dochodowy; uproszczenie procedur, szczególnie dla tych form działalności, które ze względu na ... ” stałaby się zdecydowanie mniej opłacalna – zarówno z punktu widzenia pracownika, jak i pracodawcy. Drugim krokiem powinno być uregulowanie jak największej liczby form prowadzenia ...
-
![5 najważniejszych faktów na temat PKK]( "5 najważniejszych faktów na temat PKK [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
5 najważniejszych faktów na temat PKK
... dla nas rządzący. Oto 5 najważniejszych faktów na temat PKK. 1) Dla kogo przeznaczone są PPK? Osoby zatrudnione, podlegające składkom ZUS, zostaną do PPK zapisane automatycznie, będzie to obowiązek pracodawcy ...
-
![Informacja do świadectwa pracy wydawana od 1 stycznia 2019 roku]( "Informacja do świadectwa pracy wydawana od 1 stycznia 2019 roku [© Bacho Foto - Fotolia.com]")
Informacja do świadectwa pracy wydawana od 1 stycznia 2019 roku
... przekaże do ZUS odpowiednie oświadczenie (ZUS OSW) oraz raport informacyjny (ZUS RIA); trzecią grupą, są pracownicy ... ciągu 10 lat, pracodawca kontynuuje prowadzenie dla tego pracownika dokumentacji pracowniczej. Zgodnie z art. 94(5) ... jednak nie określają, czy w informacji pracodawcy powinni zawrzeć informację wynikającą wprost z przepisów, ...
-
![Jakie podatki w firmie?]( "Jakie podatki w firmie? [© endostock - Fotolia.com]")
Jakie podatki w firmie?
... którym dochód z działalności, pomniejszony o niektóre odliczenia (m. in. składki ZUS, darowizny), przekroczył kwotę powodującą obowiązek zapłacenia podatku (w 2005 r. ... pracodawcy, jakie w ostatnim czasie (w roku podatkowym lub w roku poprzednim) wykonywały w ramach stosunku pracy. Co się najbardziej opłaca? Które z tych rozwiązań będzie najlepsze dla ...
-
![Rozliczenia roczne 2006: korekta PIT-u]( "Rozliczenia roczne 2006: korekta PIT-u [© anna - Fotolia.com]")
Rozliczenia roczne 2006: korekta PIT-u
... . dokonano zbyt dużych odliczeń, podano niewłaściwe składki ZUS lub zdrowotnego, nie wykazali wszystkich ... się na zasadach przewidzianych dla osób samotnie wychowujących dzieci. ... pracodawcy o osiągniętych dochodach) – lepszym rozwiązaniem jest złożenie deklaracji w terminie lecz z błędnymi danymi, a następnie (po otrzymaniu informacji od pracodawcy ...
-
![Formy kształcenia pracowników - zasady rozliczania]( "Formy kształcenia pracowników - zasady rozliczania [© endostock - Fotolia.com]")
Formy kształcenia pracowników - zasady rozliczania
... na kurs zawodowy 45-godzinny bez skierowania pracodawcy. Ponieważ kurs ma na celu podniesienie wiedzy zawodowej, pracodawca postanowił zwrócić pracownikowi jego koszty. Zwrot pracownikowi kosztów powyższego kursu będzie stanowił zarówno podstawę wymiaru składek ZUS jak i podstawę opodatkowania. Dla opodatkowania świadczeń związanych z podnoszeniem ...
-
![Ubezpieczenie zdrowotne a ryczałt samochodowy]( "Ubezpieczenie zdrowotne a ryczałt samochodowy [© endostock - Fotolia.com]")
Ubezpieczenie zdrowotne a ryczałt samochodowy
... nie stanowi zwrot kosztów używania w jazdach lokalnych przez pracowników, dla potrzeb pracodawcy, pojazdów niebędących własnością pracodawcy - do wysokości miesięcznego ryczałtu pieniężnego albo do wysokości ... praktyce szczegółowo informują o nowych lub problematycznych przepisach dotyczących rozliczeń ubezpieczeń, a nasi autorzy z ZUS ...
-
![Nowa umowa o praktyki absolwenckie]( "Nowa umowa o praktyki absolwenckie [© endostock - Fotolia.com]")
Nowa umowa o praktyki absolwenckie
... może trwać praktyka? Czas trwania praktyki u jednego „pracodawcy” nie może przekroczyć w sumie 3 miesięcy. Możliwe jest zawarcie ... . Przepisy nie wymagają natomiast opłacania składek ZUS. Czy praktykant może być nadal bezrobotny? Praktykant, który ... pracę, to może nadal pobierać zasiłek dla bezrobotnych. Jaka powinna być treść umowy? Umowa o praktykę ...
-
![Utrata pracy i co dalej?]( "Utrata pracy i co dalej? [© nyul - Fotolia.com]")
Utrata pracy i co dalej?
... Przykładem tego są wszelkie wahnięcia gospodarki i masowe wypowiedzenia dla stałych pracowników. Może dawać poczucie ... rzeczy: świadectwo pracy i informację o odprowadzonych składkach na ZUS Uzyskaj, jeśli to możliwe pisemne referencje ... co najważniejsze, mają ponadprzeciętną motywację do pracy. Pracodawcy zauważyli już dawno, jaką siłą jest wewnętrzna ...
-
![Obliczanie świadczeń ze stosunku pracy]( "Obliczanie świadczeń ze stosunku pracy [© endostock - Fotolia.com]")
Obliczanie świadczeń ze stosunku pracy
... , gdy przepisy prawa pracy tak stanowią. Obecnie pracodawcy mają dużą swobodę w kształtowaniu wynagrodzeń. Nie ... a także pozostałych świadczeń, ustalanych na zasadach określonych dla ekwiwalentu urlopowego: stałe składniki wynagrodzenia ... rocznym, kwartalnym). Jak wskazał Departament Zasiłków Centrali ZUS w piśmie z 22 października 2008 r., nr ...
-
![Umowa zlecenie a o pracę: podatkowe skutki błędów]( "Umowa zlecenie a o pracę: podatkowe skutki błędów [© anna - Fotolia.com]")
Umowa zlecenie a o pracę: podatkowe skutki błędów
... pracodawcy, aniżeli ma to miejsce w przypadku umowy zlecenia. Jednakże sprawy w tym zakresie są wszczynane nie tylko na wniosek powyższych stron. Często rodzaj umowy kwestionuje także ZUS ...
-
![Praca zdalna: telepracownik czy freelancer?]( "Praca zdalna: telepracownik czy freelancer?")
Praca zdalna: telepracownik czy freelancer?
... tradycyjnym miejscem zatrudnienia, którego wyniki dostarczane są do pracodawcy za pomocą środków komunikacji elektronicznej. Z tego względu ... strzelcy muszą się jednak liczyć z samodzielnym płaceniem składek ZUS, prowadzeniem obowiązków księgowych, a także z niepewnością ... realizowana w ramach projektu „Ogólnopolski program promocji i szkoleń dla ...
-
![Działalność gospodarcza - bariery 2012]( "Działalność gospodarcza - bariery 2012 [© Sergey Nivens - Fotolia.com]")
Działalność gospodarcza - bariery 2012
... pracodawcy zwiększy się do 1931,84 zł, czyli o 120,74 zł miesięcznie na jednego pracownika ( 1449 zł rocznie). Koszty pracodawcy wzrastają wraz ze wzrostem wynagrodzenia. Co ważne, wzrost pozapłacowych kosztów pracy będzie jeszcze bardziej dotkliwy dla ... 2.000 zł (paliwo do samochodu osobowego, składki ZUS) oraz 1.626 zł netto z tytułu wynajmu lokalu ...
-
![Zmiany w prawie IX-X 2013]( "Zmiany w prawie IX-X 2013 [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zmiany w prawie IX-X 2013
... pracodawcy ... dla osób, które w określonych latach kalendarzowych pozostawały w ubezpieczeniu jedynie przez część roku (np. kobiet, które przed dniem 1 stycznia 1999 r. korzystały z urlopu wychowawczego i w związku z tym przepracowały tylko część roku kalendarzowego) Obliczając im procentowy stosunek wynagrodzenia do przeciętnej płacy za taki rok, ZUS ...
-
![Produkcja niezakończona a koszty (podatkowe) i VAT]( "Produkcja niezakończona a koszty (podatkowe) i VAT [© mattz90 - Fotolia.com]")
Produkcja niezakończona a koszty (podatkowe) i VAT
... z wynagradzaniem pracowników. Dla kosztów wynagrodzeń oraz kosztów ubezpieczeń społecznych i składek na fundusze finansowane ze środków pracodawcy ustawodawca przewidział bowiem odrębne zasady ... należności związanych ze stosunkiem pracy: wynagrodzeń pracowniczych, „składek ZUS” od wypłacanych pracownikom wynagrodzeń w części finansowanej przez ...
-
![Wynagrodzenie za grudzień w PIT 2014 czy 2015?]( "Wynagrodzenie za grudzień w PIT 2014 czy 2015? [© jaaff - Fotolia.com]")
Wynagrodzenie za grudzień w PIT 2014 czy 2015?
... dla przykładu, że Pani Agnieszka podpisała 1 grudnia 2014 r. umowę o dzieło, która trwała do 15 grudnia 2014 r. W ostatnim dniu trwania umowy, na zakończenie pracy pracodawcy ...
Tematy: koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, koszty pracownicze, wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika, wynagrodzenia pracowników, koszty pracodawcy, wypłata wynagrodzenia, wynagrodzenia grudniowe, zeznania roczne, zeznania podatkowe, zeznanie podatkowe, zeznanie roczne, PIT-y, rozliczenia roczne, rozliczenia podatkowe -
![Działalność agencji zatrudnienia nadal budzi emocje]( "Działalność agencji zatrudnienia nadal budzi emocje [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Działalność agencji zatrudnienia nadal budzi emocje
... nie opłacały. Posłowie wezwali PIP, urzędy skarbowe i ZUS do częstszych kontroli działalności agencji zatrudnienia. ... uznał, że agencja nie odpowiada za decyzje pracodawcy użytkownika w zakresie zatrudnienia konkretnych pracowników. W tym ... korzyści pracy tymczasowej lub leasingu pracowniczego dla pracodawców – przede wszystkim zostają oni wyposażeni w ...
-
![Urlop macierzyński i rodzicielski w pigułce]( "Urlop macierzyński i rodzicielski w pigułce [© jolopes - Fotolia.com]")
Urlop macierzyński i rodzicielski w pigułce
... dziecka – mówi Iwona Kowalska regionalny rzecznik prasowy ZUS na Dolnym Śląsku. Zasiłek macierzyński przysługuje zarówno kobiecie ... dla nich czasie. Mają na to czas do zakończenia roku kalendarzowego, w którym dziecko skończy 6 lat. Mama (tata) wraca do pracy Rodzic korzystający z urlopu rodzicielskiego może go łączyć z wykonywaniem pracy u pracodawcy ...
-
![Zatrudnianie cudzoziemców potrzebne jak nigdy?]( "Zatrudnianie cudzoziemców potrzebne jak nigdy? [© WavebreakMediaMicro - Fotolia.com]")
Zatrudnianie cudzoziemców potrzebne jak nigdy?
... dobra. Niestety nie dla wszystkich. Koniunkturą cieszą się przede wszystkim kandydaci do pracy. Nieco gorzej mają pracodawcy, którzy coraz częściej borykają ... okresie) jest niższy niż podają statystyki powiatowych urzędów pracy. Według danych ZUS, liczba ubezpieczonych, którzy w zgłoszeniu do ubezpieczeń społecznych podali obywatelstwo inne ...
-
![Polski Ład wyeliminuje szarą strefę?]( "Polski Ład wyeliminuje szarą strefę? [© ESCALA - Fotolia.com]")
Polski Ład wyeliminuje szarą strefę?
... wynagrodzenia. Kolejna sankcja to obarczenie pracodawcy obowiązkiem pokrycia w całości należnych ZUS składek (społeczna i zdrowotna) od wynagrodzeń nielegalnie ... ale przede wszystkim system zachęt. Twórcy Polskiego Ładu dostrzegają żyzny grunt dla nieprawidłowości w sytuacjach, gdy przedsiębiorcy dokonują rozliczeń gotówkowych. Tym więc, którzy staną ...
-
![Składki na ubezpieczenie wypadkowe od umów zlecenia]( "Składki na ubezpieczenie wypadkowe od umów zlecenia [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Składki na ubezpieczenie wypadkowe od umów zlecenia
... podlegania ubezpieczeniom społecznym przez wszystkich zleceniobiorców. Poza siedzibą pracodawcy wykonuje zatrudnienie (np. jako listonosze, monterzy, instalatorzy, ... którzy składali w ZUS informację "ZUS IWA", stopę składek na ubezpieczenia wypadkowe wylicza ZUS. Stanowi ona iloczyn stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe dla grupy ...
-
![Potrącenia z wynagrodzenia a świadczenia niepieniężne]( "Potrącenia z wynagrodzenia a świadczenia niepieniężne [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Potrącenia z wynagrodzenia a świadczenia niepieniężne
... netto należy pomniejszyć o podatek dochodowy i składki ZUS naliczone od świadczeń niepieniężnych i od tej ... wynosi 1.200 zł. W listopadzie 2011 r. do pracodawcy wpłynęło zajęcie komornicze niealimentacyjne wynagrodzenia tego ... czy też na osobnej - dla świadczeń niepieniężnych. Przychodem pracownika - zarówno dla celów podatkowych, jak i składkowych ...
-
![Praca kontraktowa w branży IT]( "Praca kontraktowa w branży IT [© LVDESIGN - Fotolia.com]")
Praca kontraktowa w branży IT
... zadania w odpowiednim terminie. Kontraktowa forma współpracy pozwala na zoptymalizowanie kosztów administracyjno-kadrowych dla takiego pracodawcy. Pracownik kontraktor natomiast zachowuje pełne prawo do świadczeń zdrowotnych i emerytalnych poprzez opłacenie składek na ZUS, inaczej niż ma to miejsce w przypadku umowy o dzieło czy też zlecenie ...
-
![Praca tymczasowa kontra umowy śmieciowe]( "Praca tymczasowa kontra umowy śmieciowe [© wrangler - Fotolia.com]")
Praca tymczasowa kontra umowy śmieciowe
... państwa z tytułu podatków oraz opłaty do ZUS z tytułu składek. Niekorzystnie wpływają na sytuację finansów publicznych, a dla pracowników mogą oznaczać mniejszą emeryturę w przyszłości, ... być także pierwszym krokiem do objęcia stanowiska na stałe u danego pracodawcy, dzięki czemu daje szanse powrotu na rynek pracy bezrobotnym. Osoby poszukujące ...
-
![Czy Andrzej Duda uwolni energię społeczną Polaków?]( "Czy Andrzej Duda uwolni energię społeczną Polaków? [© Laurent Hamels - Fotolia.com]")
Czy Andrzej Duda uwolni energię społeczną Polaków?
... też za wprowadzeniem systemu emerytalnego dla osób poświęcających się opiece nad rodziną kosztem życia zawodowego. Z wyliczeń organizacji Pracodawcy RP wynika, że całkowite cofnięcie ... pomysł byłby niekorzystny dla systemu emerytalnego i samych emerytów, bo wymagałby znacznego podniesienia stawki składkowej ZUS. Pomoc dla frankowiczów Zdaniem Andrzeja ...
Tematy: Andrzej Duda, obietnice wyborcze -
![Kontrola w firmie – PIP]( "Kontrola w firmie – PIP [© Robert Kneschke - Fotolia.com]")
Kontrola w firmie – PIP
... o tym osoby, które po zarejestrowaniu działalności gospodarczej, chcąc ja wykonywać dla byłego już pracodawcy nie mogą skorzystać z preferencyjnej składki społecznej. Inspektorzy PIP mogą nas ... lub jeszcze gorsze dla nich umowy o dzieło. Obecnie Inspektor pracy nie może wprost nakazać zmianę umowy. Może poinformować ZUS o niepłaceniu składek lub ...
Elektromobilność dojrzewa. Auta elektryczne kupujemy z rozsądku, nie dla idei
