-
![Jak założyć jednoosobową działalność gospodarczą?]( "Jak założyć jednoosobową działalność gospodarczą? [© freshidea - Fotolia.com]")
Jak założyć jednoosobową działalność gospodarczą?
... ZUS, jeżeli przedsiębiorca będzie zatrudniać pracowników (jako pracodawca jesteśmy zobowiązani zgłosić pracowników do ubezpieczenia społecznego). Zgłoszenia do ZUS dokonuje się na formularzu ZUS ZUA w terminie 7 dni od daty powstania obowiązku ubezpieczenia, czyli od daty zatrudnienia. W praktyce jednak pracodawcy ... jest zarezerwowany dla organów ...
-
![Jak założyć spółkę cywilną?]( "Jak założyć spółkę cywilną? [© Narong Jongsirikul - Fotolia.com]")
Jak założyć spółkę cywilną?
... w ramach działalności świadczy się usługi lub dokonuje się dostawy na rzecz byłego pracodawcy. Ważne! Nie jest dopuszczalne, by część wspólników spółki cywilnej osób ... . Wówczas dokonuje rejestracji jako płatnik składek na druku ZUS ZPA. Program Aktywizacja dla początkujących przedsiębiorców Program Aktywizacja to inicjatywa na rzecz rozwoju ...
-
![Pracownicy z Ukrainy pojadą na Zachód?]( "Pracownicy z Ukrainy pojadą na Zachód? [© Stephen Finn - Fotolia.com]")
Pracownicy z Ukrainy pojadą na Zachód?
... usługach kosmetycznych. Część na czarno, ale około miliona legalnie, płacąc podatki, składki ZUS, wynajmując mieszkania, kupując jedzenie, ubrania. To prawda, że pojawienie ... tys. zł netto), najniższe zaś wykonujący usługi dla gospodarstw domowych (1,8 tys. zł). Dodatkowo pracodawcy często oferują imigrantom pozapłacowe świadczenia, np. mieszkanie ...
-
![Ozusowanie umów zleceń i dzieła obniży pensje o 1/3. Polacy mówią "nie"]( "Ozusowanie umów zleceń i dzieła obniży pensje o 1/3. Polacy mówią \"nie\" [© Freepik]")
Ozusowanie umów zleceń i dzieła obniży pensje o 1/3. Polacy mówią "nie"
... na tych umowach, w tym freelancerzy, jak i firmy - zleceniodawcy oraz pracodawcy, ale także zwykli Polacy. Dlatego też większość społeczeństwa oczekuje od ... ZUS. Dlaczego? M.in. z powodu przejścia dużego wolumenu rozliczeń do szarej strefy, rezygnacji z freelancingu przez część wolnych strzelców i pogarszaniu się warunków prowadzenia biznesu dla ...
-
![Niezdolność do pracy na przełomie roku]( "Niezdolność do pracy na przełomie roku [© endostock - Fotolia.com]")
Niezdolność do pracy na przełomie roku
... w związku z chorobą zakaźną, a także poddania się badaniom przewidzianym dla kandydatów na dawców komórek, tkanek i narządów oraz ... pierwszego dnia choroby pracownikowi przysługuje zasiłek z ubezpieczenia wypadkowego. Pracodawcy najczęściej zgłaszają wątpliwości dotyczące zasad ustalania 33 dni w sytuacji, ... rozliczeń ubezpieczeń, a nasi autorzy z ZUS ...
-
![Ryczałt samochodowy a składki na ubezpieczenie]( "Ryczałt samochodowy a składki na ubezpieczenie [© endostock - Fotolia.com]")
Ryczałt samochodowy a składki na ubezpieczenie
... używania w jazdach lokalnych przez pracowników, dla potrzeb pracodawcy, pojazdów nie będących własnością pracodawcy - do wysokości miesięcznego ryczałtu ... pracodawcy (Dz.U. nr 27, poz. 271 ze zm.). Ubezpieczenia społeczne w praktyce szczegółowo informują o nowych lub problematycznych przepisach dotyczących rozliczeń ubezpieczeń, a nasi autorzy z ZUS ...
-
![Przeniesienie konta będzie łatwiejsze]( "Przeniesienie konta będzie łatwiejsze [© denphumi - Fotolia.com]")
Przeniesienie konta będzie łatwiejsze
... powiadomić o nowym numerze rachunku osoby trzecie, czyli np. pracodawców czy ZUS. Cała usługa będzie bezpłatna, chyba że przy jej okazji ... dla tych którzy chcą przeprowadzić rozwód z dotychczasowym bankiem. Siostrzana instytucja mBanku, czyli MulitBank, również oferuje pomoc przy przenoszeniu rachunku. Doradcy mogą wysłać informację do pracodawcy ...
-
![Zatrudnienie cudzoziemca krok po kroku]( "Zatrudnienie cudzoziemca krok po kroku [© FotolEdhar - Fotolia.com]")
Zatrudnienie cudzoziemca krok po kroku
... pracodawcy. Krok 2. Urząd pracy wydaje informację o możliwości zatrudnienia obcokrajowca Na postawie zgłoszonej oferty urząd pracy wydaje informację o możliwości lub braku możliwości zaspokojenia potrzeb kadrowych pracodawcy na lokalnym rynku pracy. Aby zatem móc poczynić dalsze kroki w celu uzyskania zezwolenia na pracę dla ...
-
![Działalność gospodarcza: czy rzeczywiście będzie łatwiej?]( "Działalność gospodarcza: czy rzeczywiście będzie łatwiej? [© Coloures-pic - Fotolia.com]")
Działalność gospodarcza: czy rzeczywiście będzie łatwiej?
... pracodawcy na dane stanowisko w ciągu 30 dni po rozwiązaniu lub wygaśnięciu poprzedniego stosunku pracy będzie możliwe, jeżeli osoby te przedstawią pracodawcy ...
-
![Podatek od prezentu, nagrody czy premii na święta]( "Podatek od prezentu, nagrody czy premii na święta [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Podatek od prezentu, nagrody czy premii na święta
... ze swojej kieszeni musiałby sfinansować kwotę podatku i składek ZUS, tj. 181 zł, a łączny koszt pracodawcy uległby zwiększeniu do kwoty124 zł. Nagroda roczna z podatkiem ... Tym samym może to pomniejszyć zobowiązanie wobec fiskusa z tytułu podatku dochodowego. Dla pracownika z kolei każda nagroda jest dodatkowym przychodem, który jak każde inne ...
-
![Praca tymczasowa z perspektywy pracownika]( "Praca tymczasowa z perspektywy pracownika [© cat027 - Fotolia.com]")
Praca tymczasowa z perspektywy pracownika
... wynagrodzenia, rozliczaniem urlopów, odprowadzaniem zaliczki na podatek dochodowy, składki na ZUS, itd. Pracodawcy często korzystają z usługi pracy tymczasowej, gdy okresowo ... opieką nad dzieckiem, w przypadku młodych matek. Jest również bardzo dobrym rozwiązaniem dla osób, które potrzebują dodatkowych pieniędzy i chciałyby zarobić po godzinach. ...
-
![Praca tymczasowa. Jakie zmiany w przepisach?]( "Praca tymczasowa. Jakie zmiany w przepisach? [© yellowj - Fotolia.com]")
Praca tymczasowa. Jakie zmiany w przepisach?
... późn. zm.) pod pojęciem pracy tymczasowej rozumieć należy wykonywanie na rzecz danego pracodawcy użytkownika, przez okres nie dłuższy niż wskazany w ustawie ... przez pracowników zatrudnionych w ciągu ostatnich 3 miesięcy dla danego przedsiębiorcy na obszarze tej samej gminy, a ... województw monitorować mają opłacanie składek ZUS pracowników tymczasowych ...
-
![Choroba pracownika powodem zwolnienia z pracy?]( "Choroba pracownika powodem zwolnienia z pracy? [© pixabay.com]")
Choroba pracownika powodem zwolnienia z pracy?
... pracodawcy o swoich problemach zdrowotnych? Czy choroba pracownika może być powodem utraty pracy? Ile zwolnień lekarskich wystawiono w 2021 roku? W 2021 r. – osobom ubezpieczonym w ZUS – ... możliwości zatrudnienia nadal dotyka zbyt wiele osób chorujących przewlekle. Dla części przełożonych długa lub częsta absencja chorobowa była powodem zwolnienia ...
-
![Ukraińcy w Polsce: po 2 latach od wybuchu wojny wiele się zmieniło]( "Ukraińcy w Polsce: po 2 latach od wybuchu wojny wiele się zmieniło [© Stephen Finn - Fotolia.com]")
Ukraińcy w Polsce: po 2 latach od wybuchu wojny wiele się zmieniło
... się Białorusini (21,3 tys.). Spadający udział Ukraińców w ZUS jest spójny z ogólną malejącą ich podażą. Pracodawcy, którzy mierzą się z niedoborem, zwłaszcza mężczyzn z Ukrainy, sięgają ... wojny, był bezprecedensowy i pokazał ogromne serce oraz zaangażowanie Polaków w pomoc dla naszych wschodnich sąsiadów. Jednak wraz z upływem czasu determinacja do ...
-
![Czy warto przejść na emeryturę od razu po osiągnięciu wieku emerytalnego?]( "Czy warto przejść na emeryturę od razu po osiągnięciu wieku emerytalnego? [© hadevau - fotolia.com]")
Czy warto przejść na emeryturę od razu po osiągnięciu wieku emerytalnego?
... nie zrezygnowały ze swojej aktywności zawodowej i nie dostają emerytury z ZUS - mogą skorzystać z ulgi dla pracujących seniorów zwanej popularnie PIT-0. Ulga dotyczy zarówno ... skorzystać z ulgi w postaci PIT-0, musi złożyć odpowiednie oświadczenie do swojego pracodawcy lub zleceniodawcy – przestrzega Kowalska-Matis. W momencie, gdy senior zdecyduje ...
-
![Prace interwencyjne - co powinien wiedzieć pracodawca]( "Prace interwencyjne - co powinien wiedzieć pracodawca [© endostock - Fotolia.com]")
Prace interwencyjne - co powinien wiedzieć pracodawca
... ZUS. Pracodawca składa wniosek o finansowanie prac interwencyjnych do powiatowego urzędu pracy właściwego ze względu na miejsce wykonywania tych prac. Wniosek powinien zawierać: • nazwę pracodawcy ... przez pracodawcę, jeżeli znajdzie się on w stanie likwidacji i upadłości". Dla potrzeb tego tekstu odsyłamy zainteresowanych pracami interwencyjnymi ...
-
![Spadły koszty zatrudnienia pracowników 50+]( "Spadły koszty zatrudnienia pracowników 50+ [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Spadły koszty zatrudnienia pracowników 50+
... choroby – zasiłek chorobowy. Taką interpretację potwierdził ZUS. Zwolnienie z opłacania składek na Fundusz Pracy i FGŚP Pracodawcy zatrudniający bezrobotnych w wieku 50+ zostali ... te fundusze nie będzie się odprowadzać w ogóle. Zwolnienia od opłacania składek dla pracowników w wieku przekraczającym 55 lat kobiety i 60 lat mężczyźni obowiązuje od 1 ...
-
![Optymalizacja podatkowa = mniejsze podatki?]( "Optymalizacja podatkowa = mniejsze podatki? [© whitelook - Fotolia.com]")
Optymalizacja podatkowa = mniejsze podatki?
... Dla porównania przedstawiamy płacę netto w dwóch przypadkach – umowy o dzieło (ze składkami rentową oraz emerytalną) i umowy o pracę (wszystkie składki – obowiązkowo). Płaca brutto Składki ZUS ... wysokości płacy netto. Ponadto, są one także tańsze z punktu widzenia pracodawcy, który nie musi ponosić obciążeń związanych z płatnością składek na Fundusz ...
-
![Skuteczne rozwiązanie terminowej umowy o pracę]( "Skuteczne rozwiązanie terminowej umowy o pracę [© Chlorophylle - Fotolia.com]")
Skuteczne rozwiązanie terminowej umowy o pracę
... Grupy Trinity S.A. Wypowiedzenie - w przeciwieństwie do porozumienia - jest jednostronnym oświadczeniem pracownika, które dla swojej skuteczności musi zostać złożone pracodawcy bądź osobie go reprezentującej np. kadrowej czy dyrektorowi ds. ... dni od ustania stosunku pracy wyrejestrować pracownika z ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych w ZUS ...
-
![Wakacyjny przestój? Możesz zaoszczędzić!]( "Wakacyjny przestój? Możesz zaoszczędzić! [© katie_martynova - Fotolia.com]")
Wakacyjny przestój? Możesz zaoszczędzić!
... na urlopie macierzyńskim czy wychowawczym nadal jest pracownikiem, co odbiera jego pracodawcy możliwość zawieszenia biznesu. Natomiast nie ma znaczenia, czy przedsiębiorca ... wniosku). Zawieszamy ZUS Od dnia zawieszenia firmy do dnia jej wznowienia przedsiębiorca nie musi opłacać składek ZUS, bo okres przestoju dla ZUS-u jest okresem przerwy ...
-
![Jak obliczyć płacę minimalną we Francji i w Niemczech?]( "Jak obliczyć płacę minimalną we Francji i w Niemczech? [© graja - Fotolia.com]")
Jak obliczyć płacę minimalną we Francji i w Niemczech?
... , że taki pracownik ma prawo otrzymywać od pracodawcy wynagrodzenie w wysokości co najmniej płacy minimalnej ... wytycznych dotyczących zasad rozliczania płacy minimalnej dla pracowników delegowanych. Obowiązek pełnego i jasnego dostępu do tych informacji ... rozporządzenia są wolne od podatku i składek ZUS oraz jednocześnie będą wliczane do minimalnych ...
-
![Podróż służbowa kierowcy: diety a podatek dochodowy]( "Podróż służbowa kierowcy: diety a podatek dochodowy [© FikMik - Fotolia.com]")
Podróż służbowa kierowcy: diety a podatek dochodowy
... pracodawcy i jest związany ze świadczeniem pracy poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy lub poza stałym miejscem pracy. Zasady ustalania należności z tytułu podróży służbowych dla ...
-
![Umowa o dzieło a wynagrodzenie za nadgodziny]( "Umowa o dzieło a wynagrodzenie za nadgodziny [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa o dzieło a wynagrodzenie za nadgodziny
... np. kierownictwa pracodawcy. 2. Przy samoistnej umowie o dzieło - nie ma żadnych składek na ZUS Wyjaśnić należy, że przy umowie o dzieło nie opłaca się żadnych składek na ZUS, a ... czy prawa do urlopu. Przepisy Kodeksu cywilnego nie wymagają formy pisemnej dla ważności umowy o dzieło. Oznacza to, że strony mogą zawrzeć taką umowę w formie ...
-
![Optymalizacja wynagrodzenia członków zarządu]( "Optymalizacja wynagrodzenia członków zarządu [© anna - Fotolia.com]")
Optymalizacja wynagrodzenia członków zarządu
... racji podstawowej cechy stosunku pracy, jaką jest podległość służbowa pracownika w stosunku do pracodawcy. Brak takiej relacji jest szczególnie widoczny w spółkach, w których członkowie ... ze świadczeniem usług. Ponadto odprowadzane składki na ZUS stanowią stosunkowo niewielkie obciążenie dla spółki. Podsumowanie Przedstawiona krótka analiza wskazuje, ...
-
![Urlop wypoczynkowy: odwołanie a podatek dochodowy]( "Urlop wypoczynkowy: odwołanie a podatek dochodowy [© haveseen - Fotolia.com]")
Urlop wypoczynkowy: odwołanie a podatek dochodowy
... tym, o jakie okoliczności chodzi - tę ocenę pozostawiono pracodawcy. Powszechnie przyjmuje się, że takimi okolicznościami ... dla tej osoby za odwołanie jej z urlopu. Wartość tego dodatkowego świadczenia trzeba nie tylko opodatkować, ale także oskładkować, pomimo że wypłacone odszkodowanie z tytułu odwołania z urlopu zasadniczo nie podlega składkom ZUS ...
-
![Premie kwartalne i roczne w podstawie świadczenia chorobowego]( "Premie kwartalne i roczne w podstawie świadczenia chorobowego [© 18percentgrey - Fotolia.com]")
Premie kwartalne i roczne w podstawie świadczenia chorobowego
... przy naliczaniu wysokości świadczenia. Podstawę wymiaru świadczenia chorobowego dla pracowników, co do zasady, ... . Zdarza się, że pracownik nie był zatrudniony u pracodawcy przez okres czterech kwartałów (całego roku) poprzedzających powstanie ... stanowisko zajął ZUS w swoim komentarzu do ustawy zasiłkowej, dostępnym na stronie internetowej www.zus.pl. ...
-
![Absolwenci na rynku pracy: jak zwiększyć zatrudnienie?]( "Absolwenci na rynku pracy: jak zwiększyć zatrudnienie? [© Tyler Olson - Fotolia.com]")
Absolwenci na rynku pracy: jak zwiększyć zatrudnienie?
... do tego, aby zatrudnili oni absolwenta? Pracodawcy, którzy decydują się na zatrudnianie absolwentów ... dla właścicieli firm, którzy chcieliby, ale nie mają możliwości do tego, by stworzyć nowe miejsca pracy. Badanie Rzetelnej Firmy pokazało, że 29 proc. przedsiębiorców oczekiwałoby wprowadzenia ułatwień ze strony rządu w postaci zniesienia składek ZUS ...
-
![Pozapłacowe koszty pracy: jedne z najwyższych w OECD?]( "Pozapłacowe koszty pracy: jedne z najwyższych w OECD? [© Sergey Nivens - Fotolia.com]")
Pozapłacowe koszty pracy: jedne z najwyższych w OECD?
... z poszanowaniem praw nabytych dla uczestników systemu ZUS, którzy dobrowolnie nie zrezygnują z tego systemu; w miejsce różnych urzędów – przekształcić ZUS w Agencję Rozliczeniową ... uznano obciążenia wynikające z podatków dochodowych oraz tak zwane składki po stronie pracodawcy. W związku z tym nasuwają się dwa wnioski. Po pierwsze, uwzględniono w ...
-
![Szara strefa to nieuczciwa konkurencja]( "Szara strefa to nieuczciwa konkurencja [© ESCALA - Fotolia.com]")
Szara strefa to nieuczciwa konkurencja
... jednym podatkiem ryczałtowym w wysokości 15%, obejmującym ZUS, VAT i podatek dochodowy; uproszczenie procedur, szczególnie dla tych form działalności, które ze względu na ... ” stałaby się zdecydowanie mniej opłacalna – zarówno z punktu widzenia pracownika, jak i pracodawcy. Drugim krokiem powinno być uregulowanie jak największej liczby form prowadzenia ...
-
![PKB w Polsce powyżej 3 proc. do 2026 roku?]( "PKB w Polsce powyżej 3 proc. do 2026 roku? [© Freepik]")
PKB w Polsce powyżej 3 proc. do 2026 roku?
... rolę w uzupełnianiu braków kadrowych. W 2023 roku liczba cudzoziemców ubezpieczonych emerytalnie i rentowo w ZUS przekroczyła milion i osoby spoza Polski to już ponad 10 ... pozostawiając przestrzeń dla poprawy. Widać rosnące zaangażowanie Polek na rynku pracy, choć ich potencjał wciąż jest w dużej mierze niewykorzystany. Pracodawcy, którzy dostrzegą ...
-
![Jakie podatki w firmie?]( "Jakie podatki w firmie? [© endostock - Fotolia.com]")
Jakie podatki w firmie?
... którym dochód z działalności, pomniejszony o niektóre odliczenia (m. in. składki ZUS, darowizny), przekroczył kwotę powodującą obowiązek zapłacenia podatku (w 2005 r. ... pracodawcy, jakie w ostatnim czasie (w roku podatkowym lub w roku poprzednim) wykonywały w ramach stosunku pracy. Co się najbardziej opłaca? Które z tych rozwiązań będzie najlepsze dla ...
-
![Utrata pracy i co dalej?]( "Utrata pracy i co dalej? [© nyul - Fotolia.com]")
Utrata pracy i co dalej?
... Przykładem tego są wszelkie wahnięcia gospodarki i masowe wypowiedzenia dla stałych pracowników. Może dawać poczucie ... rzeczy: świadectwo pracy i informację o odprowadzonych składkach na ZUS Uzyskaj, jeśli to możliwe pisemne referencje ... co najważniejsze, mają ponadprzeciętną motywację do pracy. Pracodawcy zauważyli już dawno, jaką siłą jest wewnętrzna ...
-
![Odliczenia od podatku 2011: ubezpieczenie zdrowotne]( "Odliczenia od podatku 2011: ubezpieczenie zdrowotne [© anna - Fotolia.com]")
Odliczenia od podatku 2011: ubezpieczenie zdrowotne
... to na płatniku (pracodawcy) ciąży obowiązek obliczenia prawidłowej wysokości składki na ubezpieczenie zdrowotne, jej pobrania oraz odprowadzenia na konto ZUS. ... , jeżeli to płatnik pobiera i odprowadza składki na ubezpieczenie zdrowotne, w sporządzonej dla pracownika informacji wskazuje je w wysokości podlegającej odliczeniu, a więc 7,75% podstawy ...
-
![Działalność gospodarcza - bariery 2012]( "Działalność gospodarcza - bariery 2012 [© Sergey Nivens - Fotolia.com]")
Działalność gospodarcza - bariery 2012
... pracodawcy zwiększy się do 1931,84 zł, czyli o 120,74 zł miesięcznie na jednego pracownika ( 1449 zł rocznie). Koszty pracodawcy wzrastają wraz ze wzrostem wynagrodzenia. Co ważne, wzrost pozapłacowych kosztów pracy będzie jeszcze bardziej dotkliwy dla ... 2.000 zł (paliwo do samochodu osobowego, składki ZUS) oraz 1.626 zł netto z tytułu wynajmu lokalu ...
-
![Zmiany w prawie IX-X 2013]( "Zmiany w prawie IX-X 2013 [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zmiany w prawie IX-X 2013
... pracodawcy ... dla osób, które w określonych latach kalendarzowych pozostawały w ubezpieczeniu jedynie przez część roku (np. kobiet, które przed dniem 1 stycznia 1999 r. korzystały z urlopu wychowawczego i w związku z tym przepracowały tylko część roku kalendarzowego) Obliczając im procentowy stosunek wynagrodzenia do przeciętnej płacy za taki rok, ZUS ...
![Wakacyjny detoks cyfrowy – ilu Polaków rezygnuje z internetu na urlopie? [© Freepik]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/korzystanie-z-internetu/Wakacyjny-detoks-cyfrowy-ilu-Polakow-rezygnuje-z-internetu-na-urlopie-267725-50x33crop.jpg "Wakacyjny detoks cyfrowy – ilu Polaków rezygnuje z internetu na urlopie? [© Freepik]")
Wakacyjny detoks cyfrowy – ilu Polaków rezygnuje z internetu na urlopie?
