-
Zarobki w HR, czyli 1700 zł podwyżki
... . Lawinowo rosnące zarobki w HR nie dotyczą szefów działów personalnych Z „Raportu Płacowego Antal 2017” wynika, że zarobki w HR prezentują się całkiem okazale. W 2017 roku średnia miesięczna pensja specjalisty lub menedżera z działu HR osiągnęła poziom 9857 zł brutto, a to oznacza, że względem poprzedniego roku zarobki w HR podskoczyły o przeszło ...
-
Wynagrodzenia w HR w 2016 roku
... niż połowa ich kolegów pracujących w firmach o polskim kapitale. Wynagrodzenia specjalistów HR w zależności od specjalizacji W zależności od wybranej specjalizacji, mediany wynagrodzeń specjalistów HR różniły się aż o 1 300 PLN. Taka właśnie kwota dzieliła zarobki najniżej opłacanych, czyli specjalistów ds. rekrutacji, i tych którzy otrzymywali ...
-
Wynagrodzenia w działach HR w 2011 roku
... . O raporcie Raport „Wynagrodzenia w działach HR w 2011 roku” został wydany w 2012 przez Sedlak & Sedlak – firmę zajmująca się doradztwem w zakresie ZZL. Raport zawiera informacje na temat wynagrodzeń 4 050 pracowników działów HR. Sprawdź, ile powinieneś zarabiać! Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki z innymi. .
-
Wynagrodzenia w działach HR w 2021 roku
... mniej, tj. 4 150 PLN. Przydatne linki: Sprawdź średnie zarobki na wybranym stanowisku W działach HR najwyższe wynagrodzenia otrzymywali dyrektorzy ds. personalnych. Mediana ... dziale HR w naszym badaniu był specjalista ds. kadr i płac. Jego wynagrodzenie wynosiło w minionym roku 5 123 PLN. Spośród wybranych stanowisk najniższe zarobki otrzymywali ...
-
Wynagrodzenia w HR w 2014 roku
... zarabiało 4 200 PLN i mniej. Co drugi pracownik HR z województwa mazowieckiego zarabiał nie mniej niż 6 316 PLN brutto miesięcznie. Wysokie przeciętne zarobki, wynoszące 5 000 PLN, odnotowano również w województwie dolnośląskim. Najniższe wynagrodzenia pracownicy działu HR otrzymywali w województwie lubelskim, gdzie mediana płac wyniosła 3 400 ...
-
Zarobki w Polsce rosną, ale nie wszędzie. Kto zarabia coraz mniej?
... w której obecnie średnie miesięczne zarobki sięgają nawet 17 tys. zł brutto, całkiem dobrze opłacani są również specjaliści od zasobów ludzkich (HR), finansów i księgowości, sprzedaży ... i HR - komentuje prezes Antal. Dodaje jednak, że co dla kandydatów stanowi dobre wiadomości - wielu pracodawców przyprawia o ból głowy. Jak zmieniały się zarobki w ...
-
Gdzie wysokie zarobki? Czy tylko w IT?
... pracy. Pracodawcy coraz częściej sięgają po pracowników HR specjalizujących się w obszarze IT, którzy nie tylko mogą wspierać ich w efektywnych i skutecznych rekrutacjach oraz budowaniu wizerunku pracodawcy, ale także sami mogą liczyć na ciekawą ścieżkę kariery i atrakcyjne zarobki. Kierownicy przodują w obszarze doradztwa i konsultingu Kierownicy ...
-
HR manager, kierownik ds. personalnych
... odporność na stres, umiejętność podejmowania ryzyka i odpowiedzialność. Mnogość zadań, z jakimi musi mierzyć się HR Manager sprawia, że powinien działać szybko i być dobrze zorganizowany. Dobrze, jeżeli interesuje się wieloma dziedzinami wiedzy. Zarobki Zarobki Kierownika Działu Personalnego można sprawdzić pod adresem: http://www.firma.egospodarka ...
Tematy: hr manager, kierownik ds. personalnych -
Rola działu HR w obecnych czasach
... HR & Legal. Trudno szukać innego stanowiska, na którym pensje miałyby tak szerokie widełki. Doświadczenia zespołu Antal HR & Admin w prowadzeniu projektów rekrutacyjnych na szefów działów personalnych pokazują, że HR Manager zarabia w Polsce od 10 000 do 30 000 PLN brutto miesięcznie. „Zarobki ...
-
Sztuczna inteligencja w HR. Jakie jeszcze technologie warto śledzić?
... kompetencji w analityce danych, transformacji cyfrowej czy automatyzacji procesów zostały wskazane jako najistotniejsze dla działów HR i jednocześnie uznane za konieczne dla poszerzenia ich wpływu w firmie. Ponad 40% respondentów w badaniu ... zarabiają inni na Twoim stanowisku? Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki ...
-
Jest praca w HR, pracownicy potrzebni nie tylko do rekrutacji
... zarobki oraz różnego rodzaju benefity. – mówi Magda Dąbrowska, wiceprezes Grupy Progres. Oferty skierowane są do różnorodnej grupy osób, bo sektor HR to bardzo szerokie pojęcie, a jego specjalistyczne obszary wymagają innych kompetencji zawodowych. HR ...
-
Wynagrodzenia pracowników HR w 2019 roku
... sierpnia 2019 roku uczestniczyło 5 741 pracowników zatrudnionych na stanowiskach HR. Najliczniejszą grupę stanowili specjaliści ds. personalnych (18%) oraz specjaliści ds ... zanotowano wśród HR Biznes Partnerów. Paweł Rusocki Sedlak & Sedlak Ile zarabiają inni na Twoim stanowisku? Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki ...
-
Zarobki w Polsce: trendy 2018
... opracowaniu autorstwa Hays Poland. Ile zarabiają twoi koledzy po fachu? Czy twoje zarobki przystają do rynkowych realiów? Odpowiedzi na te i inne pytania znajdziesz ... deklaruje, że w bieżącym roku zwiększy swoją aktywność w obszarach związanych z HR. Te deklaracje mają swoje odzwierciedlenie w planach rekrutacyjnych – o zwiększeniu zatrudnienia mówi ...
-
Pierwsza praca: zarobki na start nie muszą być niskie
... Śląsku jest spora. Na najwyższe zarobki, rzędu nawet 5 700 zł brutto, mogą liczyć początkujący programiści. Dane serwisu zarobki.pracuj.pl potwierdzają dobre warunki ... Podobną sytuację odnotować można np. w przypadku pensji finansistów, inżynierów czy specjalistów HR (od 100 do 300 zł różnicy między regionami). Znaczące różnice w wynagrodzeniach ...
-
Branża HR w 2020 r. Praca zdalna, różnorodność i co jeszcze?
... zarobki to jeden z symptomów panującego obecnie rynku pracownika. W nadchodzącym roku można się jednak spodziewać zarówno wyhamowania podwyżek, jak i wstrzemięźliwości w planach rekrutacyjnych. To efekt spowolnienia gospodarczego, które nie oznacza jednak, że firmy porzucą starania zmierzające do wyłuskiwania talentów. – Wyzwaniem dla branży HR ...
-
Centra Usług Biznesowych w Polsce – jakie zarobki?
... informacyjną, z której dowiedzieć można się również, jak kształtują się zarobki w omawianym sektorze na wybranych stanowiskach, a także jakie są perspektywy ... np. wsparcie IT (42%), usługi IT w ramach infrastruktury (35%), a także HR (32%). Przydatne linki: - Sprawdź średnie zarobki na Twoim stanowisku - Kalkulator wynagrodzeń Co przyciąga inwestorów? ...
-
Zarobki menedżerów 2x wyższe niż przeciętnego pracownika
... spodziewać na danym stanowisku – mówi Artur Skiba, Prezes Zarządu Antal. Zarobki menedżerów i specjalistów rosną 2 razy szybciej niż średnia krajowa Według „Raportu Płacowego ... dla osób dbających o zdrowie programy wellness – mówi Małgorzata Pukropek, Manager Antal HR Consulting. Przedstawicielka Antal dodaje, że pracodawcy powinni przyjrzeć się ...
-
Praca w IT: junior nie ma lekko, jakie zarobki i możliwości?
... ofert pracy w IT skierowanych do początkujących specjalistów oraz dość zaciekłej walce o stanowiska. Zarobki w IT - na starcie różnica między oczekiwaniami a rzeczywistością jest ogromna Połowa początkujących ... ̨tność współpracy w zespole czy samodzielność - Aleksandra Kubicka, HR BP, No Fluff Jobs. W najbliższych latach sytuacja moz ...
-
Zarobki w Polsce: trendy 2016
... ryzyka, wsparcia sprzedaży czy też projektów. Przydatne linki: - Sprawdź średnie zarobki na wybranym stanowisku - Kalkulator wynagrodzeń - Kalkulator płac (wynagrodzenia) ... LUDZKIE - RÓŻNICA WIEKU PRACOWNIKÓW JAKO ATUT ROZWÓJ NARZĘDZI WSPARCIA PROCESÓW HR Pomimo stosunkowo dobrej sytuacji na rynku pracy, pracodawcy niejednokrotnie borykają ...
-
Zarobki kobiet wciąż niższe, ale nie w tych branżach
... sprawia, że pracodawcy coraz chętniej zatrudniają osoby specjalizujące się w obszarze HR. Jak pokazują analizy serwisu zarobki.pracuj.pl, specjalistki ds. rekrutacji i employer brandingu zarabiają podobnie do mężczyzn. W przypadku stanowiska ds. kadr i wynagrodzeń, zarobki kobiet są nawet wyższe niż mężczyzn na podobnych stanowiskach. Asystentki ...
-
Praca w magazynie: jakie zarobki?
... rękę”, ale kierownicy w największych firmach, o dużej skali działania, potrafią osiągnąć zarobki przekraczające 9500 zł netto. Ważne cechy magazyniera Jak ... zarobki.pracuj.pl zdecydowana większość magazynierów jest zatrudnionych na umowach o pracę (ponad 90%), a blisko połowa (48%) co miesiąc otrzymuje premię do wynagrodzenia. Sylwia Sosnowska, HR ...
-
Zarobki specjalistów i menedżerów w I poł. 2011 roku
... brutto miesięcznie. Bardzo duże różnice widać pomiędzy wynagrodzeniami menedżerów i specjalistów. Przykładowo stawka HR Managera wynosi 14 000 PLN brutto miesięcznie, a specjalisty ds. personalnych – 5000 PLN brutto miesięcznie. „Niskie zarobki specjalistów w branży HR wynikają z tego, że bariera wejścia do zawodu w branży Human Resources jest ...
-
Zarobki specjalistów i menedżerów w 2014 roku
... , menedżer Antal Legal. Dużym wzrostem wynagrodzeń cieszą się też sektory SSC/BPO i HR – wynagrodzenia brutto wyniosły odpowiednio 7320 PLN oraz 8110 PLN. W porównaniu z ... tak wielkie różnice jak na przykład w przypadku sektora SSC/BPO czy HR. W sektorach Farmacja, Finanse i Księgowość oraz Inżynieria średnie oferowane wynagrodzenia brutto w 2014 ...
-
Kasjerzy na rynku pracy. Zarobki, rozwój i oczekiwania
... to 3100 zł netto, a kierownika sklepu spożywczego - 4600 zł netto. Przydatne linki: Sprawdź średnie zarobki na wybranym stanowisku Kasjerzy coraz częściej otrzymują benefity pozapłacowe. Zdecydowanie najpopularniejsze są bony towarowe ... na firmowym portalu. Kompetencje i kwalifikacje są sprawdzane podczas rozmów z kierownikiem oraz specjalistą ds. HR ...
-
Zarobki specjalistów i menedżerów w II poł. 2011 roku
... grup zawodowych najniższe wynagrodzenia otrzymują pracownicy działów zarządzania zasobami ludzkimi. Bardzo duże różnice widać pomiędzy wynagrodzeniami menedżerów i specjalistów. Niskie zarobki specjalistów w branży HR wynikają z tego, że bariera wejścia do zawodu w branży Human Resources jest dosyć niska. Wynagrodzenia znacząco rosną w przypadku ...
-
Wynagrodzenia w działach HR w 2020 roku
... płac kobiet w działach personalnych wyniosła 5 600 PLN, natomiast mężczyzn 6 500 PLN. Pracownicy działów HR zdecydowanie najwięcej mogli zarobić w województwie mazowieckim – 6 649 PLN. Mediana płac w tym dziale w samej Warszawie ... Sedlak Ile zarabiają inni na Twoim stanowisku? Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki ...
-
Zarobki w Polsce: trendy 2020
... i B2B) są dość mocno zróżnicowane. I tak np. specjalista ds. sprzedaży B2B może liczyć na zarobki od 4500 do 7500 złotych, widełki płacowe w przypadku analityka sprzedaży to od ... kariery, atmosferę pracy oraz elastyczność w zakresie metod i czasu pracy. WYZWANIA HR Jak wynika z Raportu płacowego Hays 2020 oraz obserwacji ekspertów rynku pracy, ...
-
Rynek pracy IT 2021. Ile ofert pracy? Jakie zarobki?
... Najpopularniejsze i najlepiej opłacane technologie Na największe zarobki w 2021 roku w kontekście technologii i w ... zarobki w przypadku umowy B2B (21 tys. zł netto + VAT), to właśnie Kraków przodował pod względem wysokości zarobków na umowę o pracę – tutaj widełki wynagrodzeń wyniosły 12-17 tys. zł brutto. Największe i najszybsze zmiany w branży HR ...
-
Brak doświadczenia zawodowego = niskie zarobki?
... za analizy, ryzyko lub aktuariat. Przydatne linki: Sprawdź średnie zarobki na wybranym stanowisku Wśród młodych pracowników, zarabiających w granicach 2 700 – 2 500 zł netto, znajdują się także inżynierowie motoryzacji i lotnictwa, marketingowcy odpowiedzialni za zarządzanie produktem i marką, a także osoby odpowiedzialne za zarządzanie HR.
-
Praca fizyczna: kiedy fachowcy godzą się na niższe zarobki?
... , dyrektor sprzedaży w eRecruiter. Wyższe zarobki – nie za cenę bezpieczeństwa Choć badani w wielu aspektach podkreślają lepsze zarobki jako dominującą przyczynę mobilności ... . Widzimy, jak to zjawisko wpływa także na działania rekrutacyjne. Kampanie HR firm w tym obszarze stopniowo ewoluują, reagując także na zmieniające się oczekiwania kandydatów ...
-
Wskaźniki HR 2017 dla sektora produkcyjnego
... pozwalających porównać z rynkiem najważniejsze obszary zarządzania personelem. Jeżeli interesuje Państwa budowanie HR opartego na faktach, zapraszamy na naszą platformę wskaźnikiHR.pl Paweł Pyzik Sedlak & Sedlak Ile zarabiają inni na Twoim stanowisku? Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki do rynkowych stawek! .
-
Wskaźniki HR 2019 dla branży automotive
... W 2018 roku wzrósł również czas potrzebny na rekrutację specjalisty i lidera zespołu prowadzoną przez dział HR. Z drugiej strony, sektor automotive zmniejszył znacząco czas potrzebny na zatrudnienie kierownika i menadżera. Dane ... & Sedlak Ile zarabiają inni na Twoim stanowisku? Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki ...
-
Wysokie zarobki w SSC/BPO? Jeśli znasz języki obce
... biznesowych, co jest pożądane przez pracodawców. Przydatne linki: Sprawdź średnie zarobki na wybranym stanowisku Coraz więcej miast przyciąga centra SSC/BPO Z ... najwięcej jest również zaawansowanych procesów biznesowych z obszaru księgowości, bankowości, procesów HR czy zakupowych. Jednak pozostałe duże miasta coraz skuteczniej ściągają nowych ...
-
Wskaźniki HR 2019 dla sektora produkcyjnego
... raportu wskaźnikiHR 2019. Bartosz Maksimczuk Sedlak & Sedlak Ile zarabiają inni na Twoim stanowisku? Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki do rynkowych stawek! .
-
Wynagrodzenia: opłaca się być programistą
... krajową. Na najwyższe zarobki mogą liczyć programiści aplikacji mobilnych oraz języka JAVA, pracujący w woj. mazowieckim i mający przynajmniej kilkuletnie doświadczenie. Rynek pracy IT cały czas wymyka się schematom. Z jednej strony zapotrzebowanie na specjalistów w różnych obszarach informatycznych wciąż rośnie, działy HR alarmują, że brak ...