-
Umowa zlecenie: zasiłek chorobowy a podatek dochodowy
... niemające osobowości prawnej, które dokonują świadczeń z tytułu działalności, o której mowa m.in. w art. 13 pkt 8, osobom posiadającym w Polsce nieograniczony ... czyli m.in. zasiłku chorobowego). Inaczej jest w przypadku osób zatrudnionych w oparciu umowę o pracę. Tutaj bowiem zgodnie z art. 31 updof pracodawca jest obowiązany jako płatnik ...
-
Zakaz konkurencji a wypłata odszkodowania
... czas trwania stosunku pracy raczej nie zawiera się postanowień w przedmiocie wypłaty odszkodowania. Ponadto umowy takie rozwiązują się wraz z rozwiązaniem umowy o pracę. 2. Zakaz konkurencji po ustaniu stosunku pracy może przestać obowiązywać wcześniej Wynikający z umowy - zakaz konkurencji - po ustaniu stosunku pracy: przestaje obowiązywać ...
-
Skierowanie na szkolenie wbrew pracownikowi
... udziału w szkoleniu może stanowić podstawę wręczenia wypowiedzenia umowy o pracę? Ułatwianie pracownikom podnoszenia kwalifikacji zawodowych należy do zasadniczych powinności każdego pracodawcy ... powód wypowiedzenia umowę o pracę. Warto bowiem zaznaczyć, że zgodnie z ugruntowanym w orzecznictwie poglądem, rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem ...
-
Natychmiastowe rozwiązanie umowy a brak informacji
... tym trybie? Przypomnijmy, rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracownika dopuszczalne jest tylko i wyłącznie w przypadkach, o których mowa w art. 55 K.p. W przepisie tym ustawodawca ... też przypomnieć, że nieuzasadnione rozwiązanie przez pracownika umowy o pracę bez wypowiedzenia na podstawie art. 55 § 11 K.p. usprawiedliwia żądanie od ...
-
Napiwki a zaliczka na podatek dochodowy
... w myśl art. 20 ust. 1 ww. ustawy za przychody z innych źródeł, o których mowa w art. 10 ust. 1 pkt 9, uważa się w szczególności: kwoty wypłacone ... wniosku stanu faktycznego wynika, iż Wnioskodawczyni jest zatrudniona na podstawie umowy o pracę w kasynie. Wnioskodawczyni otrzymuje tzw. napiwki, które są ewidencjonowane w rejestrze i wypłacane przez ...
-
Badania profilaktyczne pracowników
... ważności badań poprzednich (nawet, jeśli pracownik ma wykonywać identyczną pracę, jak poprzednio). Nie jest to konieczne jedynie w przypadku przejęcia zakładu (przejścia pracowników na innego pracodawcę) w trybie art. 231 kp. - o ile pracownicy wykonują dotychczasową pracę i nie zmieniły się zagrożenia zdrowotne. Nawet jeśli pracodawca przejmujący ...
-
Składki członkowskie a koszty podatkowe
... nie ma bowiem zastosowania. Kwestię kosztów uzyskania przychodów osiąganych ze stosunku pracy (umowy o pracę) reguluje w sposób kompleksowy przepis art. 22 ust. 2 updof. Przepis ten pozwala ... przychodu ze stosunku pracy jest bowiem zamknięty i nie obejmuje kosztów, o których mowa. Nie ma natomiast przeszkód, aby składki na rzecz samorządu radców ...
-
Kiedy warto skrócić okres wypowiedzenia?
... dokonaniu wypowiedzenia umowy przez którąkolwiek ze stron, można wówczas ustalić w porozumieniu z pracownikiem wcześniejszy termin rozwiązania umowy (art. 36 § 6 kp). Umowa o pracę rozwiąże się wtedy zanim upłynąłby przewidziany w Kodeksie pracy okres wypowiedzenia i to bez konieczności płacenia pracownikowi odszkodowania za okres pozostały do ...
-
Praca w nadgodzinach: rozliczanie minut nadliczbowych
... ani sumować. Pracodawca ma obowiązek założyć i prowadzić odrębnie dla każdego pracownika kartę ewidencji czasu pracy w zakresie obejmującym m.in. pracę w poszczególnych dobach, w tym pracę w godzinach nadliczbowych. Z powyższego wynika, iż pracodawca ewidencjonuje faktyczny czas pracy pracownika w danej dobie, a co za tym idzie, ewidencjonuje ...
-
Umowa na czas zastępstwa
... na sprawne uzupełnienie braków kadrowych. Umowa bez końcowej daty Typowa umowa o pracę na czas określony ma ściśle wyznaczone granice czasowe. Określają je data ... nie budzi więc żadnych wątpliwości. Nieco inaczej przedstawia się sprawa w przypadku umów o pracę na czas zastępstwa. Umowy te zachowują charakter umów na czas określony, posiadają ...
-
Odliczenia od podatku 2011: ubezpieczenie zdrowotne
... w pierwszej kolejności ulega obniżeniu o kwotę składki na ubezpieczenie zdrowotne, o której mowa w ustawie z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz ... wszystkim ci, którzy są zatrudnieni w oparciu o umowę o pracę, czy też umowę zlecenia wykonywaną poza prowadzoną działalnością gospodarczą ...
-
Pracoholizm ciągle obecny
... nie dojadają, nie śpią, urlop jest dla nich największą karą. Pracoholicy, bo o nich mowa, zaniedbują wszystkie inne aspekty życia. To praca jest dla nich jedynym ... pomiędzy życiem zawodowym a osobistym, czyli tzw. work-life balance. Część z nich umożliwia pracę zdalną, inni tworzą specjalną przestrzeń w biurze, gdzie pracownik może odetchnąć, inni ...
-
Monitor Rynku Pracy II 2012
... spadkową liczba respondentów, którzy w czasie półrocza poprzedzającego badanie zmienili pracę, uległa zatrzymaniu i powoli się stabilizuje. W ciągu ubiegłego roku wskaźnik ten przyjmował kolejno ... swojego pracodawcy pracy na umowę o etat. Znacznie chętniej podejmujemy pracę na zasadach innych form zatrudnienia. Można powiedzieć, że Polacy zmieniają ...
-
Wynajem pracownika firmie: podatek dochodowy
... wystawiając z tego tytułu miesięczne faktury. Nie została zmieniona w żaden sposób umowa o pracę pracownika. Jak należy potraktować takie użyczenie- czy jako świadczenie usług ... odbywania podróży służbowych, korzystać będą mogły ze zwolnienia od podatku, o którym mowa w art. 21 ust. 1 pkt 16 u.p.d.o.f. Jednocześnie pracownik nie będzie mógł rozliczać ...
-
Umowa zlecenia "na zastępstwo"
... do pracy pracownicy zatrudnionej na stanowisku sprzątaczki, na podstawie umowy o pracę Odpowiedź: Tak. W przedstawionej sytuacji można zawrzeć umowę zlecenia na czas ... zdarzenie (np. powrót do pracy osoby zatrudnionej na podstawie umowy o pracę ze zwolnienia lekarskiego), jest możliwe i prawidłowe. Podstawa prawna: art. 22 § 1, § 1 1 , § kp, art ...
-
Zajęcie komornicze a wypłata pensji za dwa miesiące
... I tak wolna od potrąceń jest kwota wynagrodzenia za pracę w wysokości: minimalnego wynagrodzenia za pracę po odliczeniu składek na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne ... podstawę ustalenia kwoty wolnej od potrąceń stanowi wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę obowiązującego w dacie dokonywania potrącenia. Natomiast podstawę potrąceń stanowi ...
-
Odliczenia od przychodu 2012: koszty podatkowe
... . Pracownicze koszty uzyskania przychodu w zryczałtowanej wysokości W przypadku przychodów z umowy o pracę, podstawowymi kosztami uzyskania przychodu, do których prawo ma każdy pracownik, są ... ust. 11 updof ustawodawca wskazał, że jeżeli roczne koszty uzyskania przychodów, o których mowa była wyżej, są niższe od wydatków na dojazd do zakładu lub ...
-
Zakaz konkurencji: odszkodowanie a podatek dochodowy
... ważne, zakaz taki może obejmować także pewien czas po rozwiązaniu umowy o pracę. Z tego tytułu jednak były pracodawca jest obowiązany wypłacić wynagrodzenie. Czy jest ono ... opodatkować? W uproszczeniu mówiąc w sposób niemalże identyczny jak w przypadku zwykłego wynagrodzenia za pracę. Otóż w takim przypadku zakład pracy zgodnie z art. 31 updof jako ...
-
Utrata zdolności do pracy na danym stanowisku a zwolnienie pracownika
... zdrowiu pracownika. Gdy pracodawca w takiej sytuacji wypowie pracownikowi umowę o pracę, to ocena zasadności wypowiedzenia musi uwzględniać możliwość przeniesienia pracownika ... 4 lata do osiągnięcia wieku emerytalnego. Obowiązuje wtedy zakaz wypowiadania umowy o pracę, a także zakaz wypowiedzenia zmieniającego warunki pracy lub płacy. Jednak od ...
-
Wynajem maszyn budowlanych z podatkiem u źródła
... ” występuje w znaczeniu: „przedmiotu o złożonej konstrukcji, wykonującego lub ułatwiającego określoną pracę” (Wielki Słownik Języka Polskiego, http://www.wsjp.pl); „ ... wykładnia jest niezgodna z literalnym brzmieniem ww. przepisu. Należy zatem przyjąć, że dochód, o jakim mowa w art. 3 ust. 2 updop, powstaje wtedy, gdy po stronie polskiego rezydenta ...
-
Tester oprogramowania
... do pracy pod presją czasu. Oprócz tego przydatne będą rozwinięte zdolności komunikacyjne i umiejętność posługiwania się konstruktywną krytyką. Zarobki Wynagrodzenie za pracę testera oprogramowania zależy od miasta oraz wielkości firmy, w której pracuje. Przykładem jest bardzo widoczna różnica w zarobkach osób, które posiadają certyfikat ...
Tematy: tester oprogramowania -
Wypożyczenie pracownika formą leasingu pracowniczego
... zawartym w tej sprawie porozumieniu między pracodawcami. § 2. Okres urlopu bezpłatnego, o którym mowa w § 1, wlicza się do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze ... stroną dwóch różnych stosunków prawnych. Z jednej strony wiąże go umowa o pracę z dotychczasowym pracodawcą (u którego ma urlop bezpłatny), a z drugiej strony nawiązuje ...
-
Praca zawodowa kluczem do... Co mówi młode pokolenie?
... Provident Polska. Etos pracy Większość młodych ludzi (81 proc. respondentów) ceni pracę i uważa, że dzięki niej mogą się rozwijać i uczyć nowych rzeczy. „Badanie ... 25-30–latków odczuwa zadowolenie z sytuacji życiowej w sferze zawodowej. Tylko 31 proc. młodych uważa pracę za przykry obowiązek. Ponad połowa młodych twierdzi, że będzie pracować, ...
-
W 2017 r. 24 000 zł przychodu i ubezpieczenie w KRUS dla rolnika
... innym ubezpieczeniem społecznym z tytułu wykonywania umowy, o której mowa w art. 6 ust. 1 pkt 4 (czyli wykonywał pracę na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia albo ... tytułu w rozliczeniu miesięcznym nie przekracza kwoty równej połowie minimalnego wynagrodzenia za pracę. Mówiąc innymi słowy, jeżeli miesięczne wynagrodzenie z tytułu umowy ...
-
ZUS 2017 - najważniejsze zmiany
... nadużycia związane z rejestrowaniem oświadczeń o zamiarze powierzenia pracy w Polsce. Przydatne linki: - Składki ZUS - działalność gospodarcza - Składki ZUS z tytułu umowy o pracę Do tej pory przedsiębiorcy chcąc zatrudnić obcokrajowca składali w powiatowym urzędzie pracy oświadczenie o zamiarze powierzenia pracy, które umożliwiało wykonywanie ...
-
Zagraniczne usługi przetwarzania danych (w chmurze) z podatkiem u źródła
... pakietu aplikacji (Y) dla przedsiębiorców mającego na celu usprawnić pracę zespołu. Przy jego pomocy pracownicy uzyskują dostęp do poczty ... updop, podatek dochodowy z tytułu uzyskanych na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej przez podatników, o których mowa w art. 3 ust. 2 przychodów z: • odsetek, z praw autorskich lub praw pokrewnych, z praw ...
-
Praca tymczasowa w dół, etaty w górę
... swoich strukturach. W ubiegłym roku około 15% pracowników tymczasowych znalazło w ten sposób stałą pracę” – komentuje Wojciech Ratajczyk, wiceprezes ds. pracy tymczasowej w Polskim ... w 2017 roku wyniósł 90%. Niestety nie ma to odzwierciedlenia w odsetku umów o pracę stosowanych generalnie na polskim rynku (w 2016 roku wyniósł on jedynie 50% ), co ...
-
Do pracy w Polsce bliżej z Nepalu niż z Szydłowca
... firm o zamiarze zatrudnienia pracownika, czyli bez obowiązku posiadania pozwolenia na pracę, mogą być zatrudniani obywatele Armenii, Białorusi, Gruzji, Mołdawii i Ukrainy, ... plejadę państw z różnych kontynentów. W 2017 r. na podstawie zezwoleń na pracę zatrudnionych było u nas ponad 7 tys. Nepalczyków, prawie 4 tys. obywateli Indii, 2,4 tys. ...
-
Czy zarobki w Polsce będą jawne?
... kolegi wysłać do urzędu skarbowego. W Niemczech pracownicy dużych firm mają prawo do informacji odnośnie zarobków swoich współpracowników. W naszym kraju głoszenia o pracę, w których znaleźć można byłoby chociażby widełki płacowe, wciąż należą do rzadkości, a informacje o wynagrodzeniu należą przeważnie do kategorii "poufne". Jednak obserwacje ...
-
Młode osoby zostają zwolnione z opłacania podatku dochodowego
... zwolnieniem zostały odrzucone. Przedsiębiorcy również czują się dyskryminowani takimi ustaleniami. Ludzie młodzi, w tym przypadku, prędzej wybiorą zatrudnienie na podstawie umowy o pracę czy zlecenie niż otwieranie własnej działalności. Przebicie się i utrzymanie na rynku wśród ogromnej konkurencji jest bardzo trudne, więc ryzyko poniesienia ...
-
Praca zdalna zostanie z nami na dłużej. Jak ją organizować?
... . To spore wyzwanie dla tych, którzy w takim modelu nigdy nie pracowali. I mowa tu zarówno o zatrudnionych, jak i menedżerach. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: ... w kryzysie oraz z organizacją pracy zdalnej. Pomimo, iż istnieje mnóstwo aplikacji mobilnych ułatwiających pracę na odległość, w tym momencie nie one są najważniejsze. Zacząć warto od ...
-
Jakie instrumenty wsparcia dla firm w związku z pandemią COVID-19?
... wystąpił spadek obrotów. Dofinansowanie obejmuje wynagrodzenia wraz ze składkami na ubezpieczenie społeczne pracowników (osoby zatrudnione w oparciu o umowę o pracę, umowę o pracę nakładczą, umowę zlecenia lub innej umowy o świadczenie usług) objętych: przestojem ekonomicznym - dofinansowanie wynagrodzenia pracownika w wysokości 50% minimalnego ...
-
Jaki rynek pracy przyniesie nowy rok?
... etatów. Najwięcej pracowników będą zatrudniać - budownictwo, produkcja przemysłowa i handel. Na pracę nie ma natomiast szans w restauracjach i hotelach, co jest oczywiste w ... większej liczby pracowników niż rok temu, przed wybuchem pandemii. Mowa o budownictwie (gdzie prognoza wzrosła w ujęciu rocznym o 6 pp.), handlu detalicznym i hurtowym (4 ...
-
Kobiety w branży IT. Co robią i ile zarabiają?
... większe niż ich realne wynagrodzenia. Podczas gdy widełki juniorek rozpoczynających pracę w IT, zamykają się w przedziale 3-4 tys. złotych netto, wymarzona ich pensja wynosi ... mówi Marta Steiner, Head of Product & Marketing, No Fluff Jobs. Kobiety zmieniają pracę, bo potrzebują nowych wyzwań, choć początki bywają trudne Najczęstszym powodem zmian ...
-
Coraz więcej ofert pracy w IT, rosną też wynagrodzenia
... zatrudnieni w oparciu o umowę B2B? Ile zarabiają specjaliści IT na umowie o pracę? Zarobki w górę Jak prognozuje Gartner, globalne wydatki na usługi IT w bieżącym roku sięgną ... VAT) na B2B oraz 11,3-17,1 tys. zł brutto na umowę o pracę. Dostrzegalna jest rosnąca popularność specjalizacji niezwiązanych z programowaniem. Pierwszy kwartał 2022 roku w ...