-
Praca za granicą ciągle atrakcyjna
... wykwalifikowani specjaliści. Na pracę w tych egzotycznych dla polskich pracowników krajach mogą liczyć nie tylko dentyści, inżynierowie, specjaliści finansowi ... atrakcyjne wynagrodzenie, premie za osiągane wyniki, bogaty pakiet świadczeń, pełne ubezpieczenie medyczne jak i wsparcie w aklimatyzacji oferuje polskim handlowcom, japońska sieć sklepów z ...
-
Rozliczenie podatku od wynagrodzenia pracownika
... celów podatkowych dotyczy wynagrodzeń i należnych od nich składek na ubezpieczenie społeczne. Należności z tytułów, o których mowa w art. 12 ust. 1 i 6 ustawy o ... wynagrodzeń pracowniczych do kosztów. Jeśli wypłaci lub pozostawi je do dyspozycji pracowników w terminie zgodnie z przepisami prawa pracy, to powinien zastosować zasadę wynikającą z art. ...
-
Rynek pracy UE - prawa pracownika
... od wniesionego wkładu do lokalnego funduszu ubezpieczeniowego, pomoc socjalną, gdy ubezpieczenie społeczne nie wystarcza, emeryturę wypłacaną zwykle z funduszy państwowych agencji, ... W krajach unijnych często jest wymagane formalne uznanie dyplomów zagranicznych. Nie dotyczy to pracowników, którzy są delegowani do pracy za granicą. Powrót do domu ...
-
Auto służbowe w celach prywatnych
... pojazdów Flotis.pl. Dodatkowe opłaty Aby zminimalizować koszty związane z wykorzystaniem przez pracowników służbowych pojazdów w celach prywatnych można udostępnić auto za świadczenie w naturze, które ... uniknąć opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych oraz obciążenia składkami na ubezpieczenie społeczne. Należy jednak pamiętać, iż ...
-
Zmiany w podatkach 2015: nowe ułatwienia dla przedsiębiorców
... służbowego do celów prywatnych oraz zwolnienie pracowników z podatku dochodowego z tytułu dowozu do zakładu pracy transportem organizowanym przez pracodawcę - to ... za niesprawdzenie danych. Płatnicy składek, którzy opłacają za ubezpieczonego tylko składkę na ubezpieczenie zdrowotne nie będą musieli przekazywać miesięcznych raportów na ten temat. ...
-
Praca na wakacje dla małoletnich w podatku dochodowym
... niedobory kadrowe. Nadto w tym czasie rośnie też zapotrzebowanie na pracowników sezonowych (chociażby w miejscowościach turystycznych). Braki kadrowe są uzupełniane osobami, które ... w których mogą pracować, a składkach ZUS i podatku od ich wynagrodzeń. Ubezpieczenie społeczne od wynagrodzenia młodocianego Art. 6 ust. 1 ustawy o systemie ubezpieczeń ...
-
Najbardziej pożądane benefity pracownicze
... kursów językowych. Z danych PEOPLE wynika np., że coraz większe jest grono pracowników, dla których szczególnie pożądany jest home office. Z danych zebranych przez ... standardowymi benefitami, wskazują przede wszystkim na dofinansowanie do szkoleń, program emerytalny i ubezpieczenie na życie, rzadziej na home office. W instytucjach takich jak banki, ...
-
Paliwo do służbowego samochodu jest w ryczałcie pracowniczym
... zrekompensować całość wydatków poniesionych w związku z wykorzystaniem samochodów służbowych do celów prywatnych pracowników. Koszt ten został powiązany z pojemnością skokową silnika, a to jest parametr warunkujący w ... do różnicowania dla celów podatkowych kosztów, które mogą być objęte ryczałtem (np. ubezpieczenie, bieżące naprawy i przeglądy) od ...
-
Zatrudnienie obcokrajowców. O czym lepiej wiedzieć?
... ubezpieczenie społeczne opłaca w naszym kraju już przeszło 0,5 mln cudzoziemców. Jeśli dodać do tego szarą strefę i nielegalne zatrudnienie, to wynik ten byłby niewątpliwie wyższy. Sygnały ze strony pracowników ... jak dowodzi „Barometr imigracji zarobkowej – II półrocze 2018” - 3 na 4 pracowników z Ukrainy chciałoby pozostać w naszym kraju dłużej niż ...
-
W MŚP narzędziem pierwszego wyboru jest leasing
... . Kontynuacji doczekała się tendencja obserwowana również w poprzednich pomiarach - im firma zatrudnia więcej pracowników, tym jej skłonność do leasingu jest większa. Podium bez ... korzysta 66 proc. średnich podmiotów, 58 proc. małych i 26 proc. mikro organizacji. Po ubezpieczenie sięga natomiast 59 proc. średnich firm, 55 proc. małych i 34 proc. ...
-
Pierwsze urodziny Link4
... zadomowił się na rynku polskich ubezpieczeń komunikacyjnych. Telefoniczne ubezpieczenie samochodu wybrało już ponad 60 tysięcy kierowców w całej Polsce. "Rok temu, Link4 ... w styczniu 2003 roku w firmie pracowało 105 osób. Obecnie Link4 zatrudnia 206 pracowników. Ubezpieczenia direct Link4 są dostępne dla kierowców w całej Polsce. Firma nie ...
-
Prace interwencyjne - co powinien wiedzieć pracodawca
... na wynagrodzenia i składki na ubezpieczenie społeczne zatrudnionych przez pracodawcę bezrobotnych. O finansowanie prac interwencyjnych może starać się pracodawca - czyli ... prac interwencyjnych jeżeli: • w okresie ostatnich 6 miesięcy liczba zatrudnionych u niego pracowników nie uległa zmniejszeniu, • nie jest w stanie upadłości lub likwidacji, • nie ...
-
Europejski portal "Zdrowie"
... to ważne źródło informacji dla obywateli Unii Europejskiej, pacjentów, pracowników służby zdrowia, innych stron zainteresowanych, decydentów i administracji. Uroczystość ... ” – nowotwory, zdrowie psychiczne, choroby sercowo-naczyniowe „Opieka” – opieka długoterminowa, ubezpieczenie, leki „Zdrowie w Unii Europejskiej”- badania, wskaźniki, statystyki. ...
-
Premia a podstawa wymiaru zasiłku chorobowego
... wymiaru składek na ubezpieczenie chorobowe. Będzie to zarówno miesięczne wynagrodzenie zasadnicze pracownika, jak i inne oskładkowane składniki ... pomniejszany za okres pobierania zasiłku chorobowego. U pracodawców zatrudniających do 20 pracowników, niemających obowiązku formułować regulaminów wynagradzania, jego funkcje przejmują zapisy ...
-
Choroba właściciela a podstawa wymiaru składek
... społeczne, ubezpieczenie zdrowotne oraz Fundusz Pracy za siebie, za każdy miesiąc kalendarzowy, wyłącznie w deklaracji rozliczeniowej ZUS DRA. Nie składa żadnych raportów rozliczeniowych. Natomiast osoba, która jest płatnikiem składek na własne ubezpieczenia oraz na ubezpieczenia innych osób (np. pracowników, zleceniobiorców), zobowiązana ...
-
UE: ubezpieczenia społeczne a zasada terytorialności
... 1408/71 z dnia 14 czerwca 1971 r. w sprawie stosowania systemów zabezpieczenie społecznego do pracowników najemnych, do osób pracujących na własny rachunek, a także do członków ich ... w Polsce. Zgodnie z zasadą terytorialności, powinien opłacać składki na ubezpieczenie społeczne we Francji (państwo świadczenia pracy). Przepisy unijne dają takiemu ...
-
Składki KRUS w opinii PKPP Lewiatan
... którym ubezpieczonych jest 14 milionów pracowników i przedsiębiorców prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą, wynosi 30 miliardów. Osoby prowadzące pozarolniczą działalność gospodarczą opłacają składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne w wysokości blisko 800 zł miesięcznie. Rolników ubezpieczenie społeczne i zdrowotne kosztuje 100 zł ...
-
Ryczałt za nadgodziny
... społeczne i ubezpieczenie zdrowotne. Wynagrodzenie oraz dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych może być zastąpiony ryczałtem, którego wysokość powinna odpowiadać przewidywanemu wymiarowi pracy w godzinach nadliczbowych. Ryczałt taki mogą otrzymywać pracownicy wykonujący stale pracę poza zakładem pracy. W przypadku pracowników podstawę wymiaru ...
-
Praca na czarno a kontrola PIP i jej konsekwencje
... pracowników, potocznie zwane "pracą na czarno", nadal należy do dość częstych zjawisk na rynku ... ubezpieczeń społecznych). Poruszając kwestię niezgłoszenia pracownika do ubezpieczenia społecznego, warto przypomnieć, że podstawa wymiaru składek na to ubezpieczenie oraz na Fundusz pracy jest co do zasady taka sama- dotyczy ich to samo zgłoszenie do ...
-
Zawieszenie działalności na wakacje
... zdrowotnemu, a tylko ubezpieczenie chorobowe jest dobrowolne. Prowadzenie działalności gospodarczej wiąże się z comiesięcznym opłacaniem składek ... zawieszenia prowadzenia działalności może skorzystać tylko osoba prowadząca działalność, która nie zatrudnia pracowników. Wówczas za okres, w którym działalność nie będzie wykonywana, przedsiębiorca jest ...
-
Kto płaci za służbowe rozmowy przez telefon?
... jednym z najważniejszych narzędzi pracy. W wielu firmach wypracowano praktykę korzystania przez pracowników ze swoich prywatnych telefonów do celów służbowych. W takiej sytuacji pracodawca jest zobligowany by zwrócić osobie ... być uwzględniona nie tylko w podstawie do opodatkowania wynagrodzenia, ale także do wyliczenia składek na ubezpieczenie ...
-
NIK: KRUS nie sprawdza ubezpieczonych
... , zmniejszające efektywność działania tej instytucji a nawet umożliwiające ubezpieczenie w systemie rolniczym osób nieupoważnionych. Składki emerytalno-rentowe opłacane przez rolników w KRUS są znacznie niższe od składek ZUS, płaconych przez przedsiębiorców czy pracowników zatrudnionych poza rolnictwem. Zdaniem NIK, pracownicy KRUS bardzo ...
-
Premia zadaniowa: składki ZUS i podatek
... z jego służbowymi obowiązkami należy naliczyć składki na ubezpieczenie społeczne, zdrowotne oraz podatek? Jednorazowa nagroda pieniężna wypłacona z tytułu realizacji zadań ... w rozumieniu przepisów o podatku dochodowym od osób fizycznych, osiągany przez pracowników z tytułu zatrudnienia w ramach stosunku pracy, z wyłączeniem wynagrodzenia chorobowego ...
-
Koszty uzyskania przychodu gdy umowa o pracę z młodocianym
... wynagrodzenie, które na tle podatkowym nie różni się od wynagrodzeń innych pracowników. Zasady zatrudniania młodocianych określają przepisy Kodeksu pracy. Mówią one m.in. że młodocianym jest ... wynagrodzenie (czy to w celu przygotowania zawodowego czy też innym) obarczone jest także składkami na ubezpieczenie społeczne oraz zdrowotne, które mają ...
-
Zwolnienie (się) z pracy: wynagrodzenie a koszty podatkowe
... wynagrodzeń ciążą na nim nie tylko w stosunku do obecnych, ale także i byłych pracowników. Co za tym idzie, jeżeli pracownik zostanie zwolniony z pracy, wypłacone mu ... o koszty jego uzyskania oraz potrącone przez płatnika w danym miesiącu składki na ubezpieczenie społeczne. W zakresie pracowniczych kosztów uzyskania przychodów należy pamiętać, że te ...
-
Wyższe kary za brak OC w 2015 roku
... 2015 roku. Zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów, najniższe wynagrodzenie etatowych pracowników wzrośnie z 1680 zł brutto do 1750 zł brutto. Ta zmiana spowoduje ... stawek w przyszłym roku będzie proporcjonalnie mniejsza. Przykładowo kierowcy samochodów osobowych, których ubezpieczenie wygasło w ostatnich 14 dniach, zapłacą o 30 zł lub 70 zł ...
-
Samozatrudnienie: plusy i minusy
... pracowników wykonujących dla pracodawcy usługi ciekawym pomysłem może okazać się przejście ... z kilkoma przedsiębiorcami i zwiększenie zysków. Samozatrudniony może płacić też niższe niż etatowiec składki na ubezpieczenie społeczne, których wysokość nie jest związana z jego rzeczywistym przychodem. Dzięki możliwości zaliczania pewnych wydatków w ...
-
Umowa-zlecenie. Zmiany na lepsze?
... pracodawcy coraz chętniej zatrudniali na nie pracowników swojej firmy. Czy walka z tzw. śmieciówkami znalazła swój finał? W życie weszły nowe przepisy o ... już nie. Reasumując: składki zostaną odliczone z kilku umów, jeśli podstawa wymiaru składki na ubezpieczenie społeczne będzie niższa niż minimalne wynagrodzenie za pracę. Zmiana ta ma na ...
-
Wypadek przy pracy: kiedy przysługuje nam odszkodowanie?
... ulec różnego rodzaju wypadkom. Każdy pracodawca musi odprowadzać składki dla pracowników do ZUS. To właśnie z tych składek, jeśli tylko wypadek miał miejsce podczas wykonywania obowiązków służbowych, wypłacane jest nam odszkodowanie. Obowiązkowe ubezpieczenie wypadkowe, jakie nakłada na przedsiębiorców ustawa, powoduje, iż pracownik, który ...
-
Świadczenie rodzicielskie: od 1 stycznia 1000 zł przez rok
... pracowników. Przyszłe mamy, które opłacają dobrowolne „chorobowe” – czyli przedsiębiorczynie i zleceniobiorczynie – mają jednak prawo do ... także rodzice z niskim zasiłkiem. Przy umowie o dzieło nie ma możliwości opłacania składek na ubezpieczenie chorobowe, które mogą być podstawą do wyliczenia zasiłku związanego z urodzeniem dziecka. Składek ...
-
Praca w Niemczech a meldunek w Polsce. Czy to dobre wyjście?
... pracowników transgranicznych, którzy świadczą pracę w Niemczech, ale jednocześnie posiadają dom rodzinny w ... o dalsze należności skarbowe. Należy pamiętać o tym, aby nie dopuścić do sytuacji w której składki na ubezpieczenie zdrowotne i społeczne byłyby odprowadzane jednocześnie do dwóch systemów ubezpieczeniowych. — Wielu kierowców ma wątpliwości co ...
-
Podważenie podlegania ubezpieczeniom przez ZUS - konsekwencje
... w celu skorzystania z zasiłku. Postępowanie to ma miejsce najczęściej w przypadku pracowników zatrudnionych na umowę o pracę, gdzie istnieją podejrzenia, że umowa o pracę ... zdrowotna. Jedyną składką, która ma charakter dobrowolny jest składka na ubezpieczenie chorobowe. Składki ZUS od najniższej podstawy wymiaru składek po zakończeniu okresu ...
-
Branża TSL w obliczu wojny: jak z pracą w logistyce i transporcie?
... magazynowego. W efekcie sektor wyszedł z pandemii obronną ręką, a zapotrzebowanie na pracowników znajdowało się w stałym trendzie wzrostowym. Jak będzie teraz? Z tego tekstu dowiesz ... TSL zapewnia swoim pracownikom standardowe pakiety benefitów, zawierające m.in. ubezpieczenie na życie, opiekę medyczną, czy dofinansowanie do nauki języków obcych. ...
-
Oskładkowanie wszystkich umów zleceń. Więcej minusów niż korzyści?
... wykonujących pracę zarobkową. W tym celu wszystkie umowy cywilnoprawne mają zostać objęte składkami na ubezpieczenie społeczne, z wyjątkiem umów zlecenia zawieranych z uczniami szkół średnich i studentami do 26 roku życia ... ewentualnego wdrożenia. Przy projektowaniu nowych kosztów, brakuje dyskusji nad zmniejszeniem obciążeń pracodawców i pracowników ...
-
Przychód pracownika gdy składki ZUS płaci zakład pracy
... pracodawca ureguluje składki na ubezpieczenie za pracowników w tej części, w której winny być pokryte z dochodu pracowników, to dla pracowników jest to przychód ze stosunku pracy, ... ureguluje składki na ubezpieczenie za pracowników w tej części, w której winny być pokryte z dochodu pracowników, to dla pracowników jest to przychód ze stosunku pracy, ...