-
![PIT-y 2016: ustalamy koszty uzyskania przychodu]( "PIT-y 2016: ustalamy koszty uzyskania przychodu [© serq - Fotolia.com]")
PIT-y 2016: ustalamy koszty uzyskania przychodu
... dochód podlegający opodatkowaniu. Menedżer oraz członek zarządu z kosztami jak dla pracownika Koszty uzyskania przychodu w wysokości 111,25 zł miesięcznie i nie więcej ... koszty te oblicza się od przychodu pomniejszonego o potrącone przez płatnika w danym miesiącu składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe oraz na ubezpieczenie chorobowe, których ...
-
![Jakie zmiany w PIT i ZUS w 2016 roku?]( "Jakie zmiany w PIT i ZUS w 2016 roku? [© Gajus - Fotolia.com]")
Jakie zmiany w PIT i ZUS w 2016 roku?
... . Tutaj będą obowiązywały ograniczenia kwotowe. Nie będzie opodatkowane świadczenie od pracodawcy dla pracownika w wysokości do 400 złotych miesięcznie na dziecko na dziennego opiekuna, żłobek ... lub na raty. Czy tak się stanie, pokaże praktyka. Składki ZUS od umów zleceń Do tej pory składki na ubezpieczenie społeczne od kilku umów zleceń mogły być ...
-
![Jaka forma zatrudnienia: etat czy działalność?]( "Jaka forma zatrudnienia: etat czy działalność? [© nyul - Fotolia.com]")
Jaka forma zatrudnienia: etat czy działalność?
... dla pracownika zatrudnionego w ramach tej umowy po godzinach normalnej pracy. Prawo pracy powstało, ponieważ istnieje potrzeba ochrony słabszej strony umowy o pracę, jaką jest pracownik. Często swobodny wybór formy zatrudnienia przez pracownika ... na podstawie faktury VAT wynagrodzenia będzie musiał odprowadzić podatek VAT, sam z tego opłacić składki ...
-
![Urlop macierzyński i rodzicielski w pigułce]( "Urlop macierzyński i rodzicielski w pigułce [© jolopes - Fotolia.com]")
Urlop macierzyński i rodzicielski w pigułce
... Podstawę wymiaru zasiłku dla pracownika stanowi przeciętne miesięczne wynagrodzenie wypłacone za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających miesiąc, w którym kobieta urodziła dziecko. Do ustalenia podstawy wymiaru zasiłku przysługującego pracownikowi przyjmuje się przychód stanowiący podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie chorobowe ...
-
![Telefon prywatny do celów służbowych - ekwiwalent]( "Telefon prywatny do celów służbowych - ekwiwalent [© endostock - Fotolia.com]")
Telefon prywatny do celów służbowych - ekwiwalent
... 100 zł. Czy od kwoty tego ekwiwalentu powinniśmy naliczyć mu składki ZUS? W przypadku, gdy pracodawca zwraca pracownikowi (tu: kierownikowi) wydatki poniesione w związku z użytkowaniem w celach służbowych prywatnego telefonu, nie stanowią one dla pracownika podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne. Tak będzie ...
-
![Rynek pracy 2015: co nas czeka?]( "Rynek pracy 2015: co nas czeka? [© sommai - Fotolia.com]")
Rynek pracy 2015: co nas czeka?
... dla pracownika? Dla osób wyjeżdżających trend emigracyjny oznacza większą konkurencję na zagranicznych rynkach pracy. Dla tych, którzy zostają, większe szanse na lepszą prace. Co to oznacza dla ...
-
![Wypadek przy pracy: kiedy przysługuje nam odszkodowanie?]( "Wypadek przy pracy: kiedy przysługuje nam odszkodowanie? [© Photographee.eu - Fotolia.com]")
Wypadek przy pracy: kiedy przysługuje nam odszkodowanie?
... . Każdy pracodawca musi odprowadzać składki dla pracowników do ZUS. To właśnie z tych składek, jeśli tylko wypadek miał miejsce ... z wykonywaniem przez pracownika zwykłych czynności lub poleceń przełożonych; Podczas lub w związku z wykonywaniem przez pracownika czynności na rzecz pracodawcy, nawet bez polecenia; W czasie pozostawania pracownika w ...
-
![Zobacz, jakie zaświadczenia ZUS wyda Ci od ręki]( "Zobacz, jakie zaświadczenia ZUS wyda Ci od ręki [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Zobacz, jakie zaświadczenia ZUS wyda Ci od ręki
... składki do ZUS. Taki dokument potrzebny jest np. wtedy, gdy ktoś składa wniosek o kartę pobytu dla pracownika ...
-
![Wyższa podstawa wymiaru składek ZUS w 2013 r.]( "Wyższa podstawa wymiaru składek ZUS w 2013 r. [© bzyxx - Fotolia.com]")
Wyższa podstawa wymiaru składek ZUS w 2013 r.
... pracownika zatrudnionego w pełnym wymiarze czasu pracy nie będzie mogło być niższe od kwoty 1.600 zł (brutto). Będzie zatem wyższe od obecnie obowiązującej minimalnej płacy o 100 zł. Z kolei dla pracownika ...
-
![Polski Ład 2.0 - zmiany w rozliczeniach rocznych PIT, o których musi wiedzieć podatnik]( "Polski Ład 2.0 - zmiany w rozliczeniach rocznych PIT, o których musi wiedzieć podatnik [© MF - Fotolia.com]")
Polski Ład 2.0 - zmiany w rozliczeniach rocznych PIT, o których musi wiedzieć podatnik
... DLA PRACOWNIKA Obniżenie stawki podatku PIT do 12% Kwota wolna od podatku wynosi 30 000 zł Zniesienie ulgi dla klasy średniej II próg podatkowy – 32% płacony od nadwyżki powyżej 120 000 zł NAJWAŻNIEJSZE ZMIANY DLA ...
Tematy: rozliczenia z urzędem skarbowym, rozliczenia podatkowe, jak rozliczyć PIT, zeznanie podatkowe, zeznania podatkowe, zeznania roczne, zwrot podatku, nadpłata podatku, PIT 2022, rozliczenie roczne 2022, podatki 2022, rozliczenie roczne, ulgi podatkowe, odliczenia podatkowe, odliczenia od podatku, odliczenia od dochodu, odliczenie ulgi, Polski Ład -
![ZUS hamuje rozwój firm]( "ZUS hamuje rozwój firm [© Scanrail - Fotolia.com]")
ZUS hamuje rozwój firm
... składki odprowadzane na ZUS za czynnik najbardziej ... dla pracownika - kobiety. Dla pracownika - mężczyzny pracodawcy wykazują mniejsza tolerancję - zaakceptowali by przepisy wprowadzające zdecydowanie krótsze urlopy macierzyńskie - 13, 4 lub dwutygodniowe. 11 % przedsiębiorców w ogóle nie dopuszcza możliwości urlopu macierzyńskiego dla pracownika ...
-
![Umowa o pracę: wynagrodzenie brutto czy netto?]( "Umowa o pracę: wynagrodzenie brutto czy netto? [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa o pracę: wynagrodzenie brutto czy netto?
... które pracodawca odlicza na poczet zaliczki na podatek dochodowy czy składki na ubezpieczenie społeczne, stanowią część należnego pracownikowi wynagrodzenia za pracę, wskazywano ... własnych podatku z tytułu przychodów z pracy. Takie rozwiązanie nie jest mniej korzystne dla pracownika niż funkcjonująca w polskim prawie pracy zasada, iż w skład ...
-
![ZUS o składkach emerytalno-rentowych na urlopie wychowawczym]( "ZUS o składkach emerytalno-rentowych na urlopie wychowawczym [© endostock - Fotolia.com]")
ZUS o składkach emerytalno-rentowych na urlopie wychowawczym
... składek emerytalno-rentowych dla pracownika na urlopie wychowawczym bierze się pod uwagę wysokość wynagrodzenia uzyskanego przez niego ... wynagrodzenie za okres 12 miesięcy wypłacone przed urlopem, o ile stanowiło podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie chorobowe. Nie należy z niej wyłączać tych składników wynagrodzenia, do których pracownik ...
-
![W 2020 r. obniżka podatku PIT ale nie składek do ZUS]( "W 2020 r. obniżka podatku PIT ale nie składek do ZUS [© whitelook - Fotolia.com]")
W 2020 r. obniżka podatku PIT ale nie składek do ZUS
... jej o jakiekolwiek zobowiązania – zauważa ekspert inFakt. Wyższe koszty uzyskania przychodu pracownika Zatrudnieni na podstawie umowy o pracę są grupą podatników, których ... tym zakresie i podwyżkę rocznych kosztów uzyskania przychodu do kwoty 3 000 zł. Dla pracownika, który otrzymuje minimalne wynagrodzenie, w skali roku oznacza to niższy podatek ...
-
![Brak zaliczki na podatek: obowiązki płatnika]( "Brak zaliczki na podatek: obowiązki płatnika [© Jürgen Fälchle - Fotolia.com]")
Brak zaliczki na podatek: obowiązki płatnika
... Składki na ubezpieczenie społeczne w części finansowanej przez pracownika (emerytalne, rentowe i chorobowe, w sumie 13,71% wynagrodzenia): 102,83 zł Podstawa wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne (przychód – składki ...
-
![Co powinna zawierać lista płac pracowników?]( "Co powinna zawierać lista płac pracowników?")
Co powinna zawierać lista płac pracowników?
... pracownika. Kolejność naliczeń przy ustalaniu wynagrodzenia dla pracownika ilustruje tabela. Imienne karty wynagrodzeń Pracodawca ma obowiązek założyć i prowadzić odrębnie dla każdego pracownika ...
-
![Lista płac pracowników]( "Lista płac pracowników [© Thomas Bethge - Fotolia.com]")
Lista płac pracowników
... i nazwiska, umieszczony powinien być dodatkowy identyfikator pracownika (np. PESEL), dzięki któremu można uniknąć pomyłek w przypadku powtarzających się nazwisk i imion. W celu ułatwienia obliczeń, a także dla potrzeb sporządzania różnego rodzaju zestawień i sprawozdań, wynagrodzenie, składki na ubezpieczenia oraz potrącenia należy ?rozbić? na ...
-
![Umowa o pracę: zaokrąglanie zaliczki na podatek]( "Umowa o pracę: zaokrąglanie zaliczki na podatek [© anna - Fotolia.com]")
Umowa o pracę: zaokrąglanie zaliczki na podatek
... na podatek dla pracownika otrzymującego wynagrodzenie brutto wynoszące 1.200 zł miesięcznie (minimalne wynagrodzenie za pracę od stycznia 2008 r. to kwota = 1.126 zł): podstawa naliczania zaliczki na podatek to kwota brutto pomniejszona o składki na ubezpieczenia społeczne przekazywane do ZUS (w części opłacanej przez pracownika) oraz o kwotę ...
-
![Potrącenia ze świadczeń chorobowych]( "Potrącenia ze świadczeń chorobowych [© endostock - Fotolia.com]")
Potrącenia ze świadczeń chorobowych
... pracownika musi być kwota wynagrodzenia za pracę w wysokości minimum 80%, przy potrącaniu innych należności, np. składki związkowe, składki pożyczki czy właśnie składki ubezpieczeniowe. W 2011 r. minimalne wynagrodzenie za pracę pomniejszone o składki ... 153, poz. 1227, ze zm.). PortalZus.pl - aktualne informacje, analizy i porady dla płatników wraz ...
-
![Zatrudnianie pracowników: wszystko, co trzeba wiedzieć]( "Zatrudnianie pracowników: wszystko, co trzeba wiedzieć")
Zatrudnianie pracowników: wszystko, co trzeba wiedzieć
... do prowadzenia bieżącej ewidencji czasu pracy osobno dla każdego pracownika zatrudnionego na umowę o pracę przez cały okres zatrudnienia ... składki obliczone za dany miesiąc należy przekazać do ZUS do 15. dnia następnego miesiąca. Pracodawca ma również obowiązek obliczania, pobrania i wpłacenia zaliczek na podatek dochodowy za każdego pracownika ...
-
![Obliczanie wynagrodzenia: jaką część pensji oddajemy państwu?]( "Obliczanie wynagrodzenia: jaką część pensji oddajemy państwu? [© adam88xx - Fotolia.com.jpg]")
Obliczanie wynagrodzenia: jaką część pensji oddajemy państwu?
... , jaki ponosi pracodawca przyjmujący pracownika do pracy. Trzeba dołożyć do niej część składek współfinansowanych przez zatrudniającego. Umowa nierówna umowie Zmiennymi przy umowach o pracę będą wartości składki na ubezpieczenia wypadkowe i wysokość kosztów uzyskania przychodu. Wysokość składki wypadkowej jest różna dla różnych działalności i może ...
-
![Odliczenie składek na ubezpieczenie społeczne w rocznym PIT 2015]( "Odliczenie składek na ubezpieczenie społeczne w rocznym PIT 2015 [© serq - Fotolia.com.jpg]")
Odliczenie składek na ubezpieczenie społeczne w rocznym PIT 2015
... wszystkim przedsiębiorcy (z pewnymi wyjątkami dla przedsiębiorców pracujących dodatkowo na etacie, gdzie z firmy do ZUS odprowadzane są jedynie składki na ubezpieczenie zdrowotne). Znacznie częściej jednakże składki takie są opłacane za pośrednictwem płatnika (a więc potrącane przez niego z wynagrodzenia pracownika i przekazywane do ZUS-u). Z takim ...
-
![Jak policzyć wynagrodzenie netto?]( "Jak policzyć wynagrodzenie netto? [© adam88xx - Fotolia.com]")
Jak policzyć wynagrodzenie netto?
... składki opłacane przez pracownika, potrącane z jego wynagrodzenia brutto oraz te, które są ponoszone przez pracodawcę z jego kieszeni. Zatrudniony odprowadza składkę na ubezpieczenie emerytalne (9,76%), rentowe (1,5%), chorobowe (2,45%) oraz ubezpieczenie zdrowotne (9%). Składki ...
-
![Odliczenie składek na ubezpieczenie społeczne w rocznym PIT 2016]( "Odliczenie składek na ubezpieczenie społeczne w rocznym PIT 2016 [© shake_pl - Fotolia.com]")
Odliczenie składek na ubezpieczenie społeczne w rocznym PIT 2016
... wszystkim przedsiębiorcy (z pewnymi wyjątkami dla przedsiębiorców pracujących dodatkowo na etacie, gdzie z firmy do ZUS odprowadzane są jedynie składki na ubezpieczenie zdrowotne). Znacznie częściej występuje jednakże sytuacji druga, czyli opłacanie składek za pośrednictwem płatnika (ten potrąca je wynagrodzenia pracownika, zmniejszając kwotę „do ...
-
![Podatki w Niemczech wyższe niż w Polsce?]( "Podatki w Niemczech wyższe niż w Polsce?")
Podatki w Niemczech wyższe niż w Polsce?
... , niż dla analogicznej kwoty dochodu w Polsce - wskazują szacunki ... Składki ubezpieczeniowe zabierają ponad 20% wynagrodzenia Płaca brutto pracownika jest także pomniejszona o składki ubezpieczeniowe. Ich wysokość uzależniona jest od rodzaju składki. Część składki pokrywana jest przez pracodawcę, a część finansowana jest z wynagrodzenia pracownika ...
-
![Minimalne wynagrodzenie 2013 i konsekwencje jego wzrostu]( "Minimalne wynagrodzenie 2013 i konsekwencje jego wzrostu [© arrakasta - Fotolia.com]")
Minimalne wynagrodzenie 2013 i konsekwencje jego wzrostu
... natomiast zaliczane okresy przerw w ubezpieczeniu, za które składki nie są opłacane, np. okresy: urlopu bezpłatnego, urlopu wychowawczego udzielonego, pobierania zasiłku chorobowego i świadczenia rehabilitacyjnego za okres po ustaniu tytułu ubezpieczenia chorobowego. Informacja dla pracownika o wzroście minimalnej pensji Od 1 stycznia każdego roku ...
-
![Wynagrodzenie chorobowe: zasady opodatkowania]( "Wynagrodzenie chorobowe: zasady opodatkowania [© anna - Fotolia.com]")
Wynagrodzenie chorobowe: zasady opodatkowania
... 31, poz. 267 ze zm.). Wypłacone przez zakład pracy wynagrodzenie za czas choroby jest dla pracownika przychodem ze stosunku pracy określonym w art. 12 ust. 1 ustawy ... się o kwotę zmniejszającą podatek (jeżeli dany pracodawca posiada oświadczenie pracownika w tym zakresie) a następnie o kwotę składki na ubezpieczenie zdrowotne. W podstawie wymiaru tej ...
-
![Odliczenie składek na ubezpieczenie społeczne w rocznym PIT 2017]( "Odliczenie składek na ubezpieczenie społeczne w rocznym PIT 2017 [© Robson90 - Fotolia.com]")
Odliczenie składek na ubezpieczenie społeczne w rocznym PIT 2017
... w rocznym PIT uwzględnia nie składki potrącone z jego wynagrodzenia przez płatnika. Należy bowiem pamiętać, że pobrane z wynagrodzenia pracownika składki płatnik przekazuje na ... składek pomiędzy tymi PIT-ami, w optymalny dla siebie sposób. W praktyce przyjęło się przy tym postępowanie, w którym składki te odliczane są w pierwszej kolejności w ramach ...
-
![Ubezpieczenie kierowcy to jego przychód z umowy o pracę]( "Ubezpieczenie kierowcy to jego przychód z umowy o pracę [© Arvydas Kniukšta - Fotolia.com]")
Ubezpieczenie kierowcy to jego przychód z umowy o pracę
... uiszczona przez pracodawcę powoduje po stronie pracownika powstanie przychodu ze stosunku pracy, podlegającego opodatkowaniu. Ostatecznie, na skutek złożonej przez spółkę skargi kasacyjnej, sprawę rozstrzygnął NSA. Zdaniem NSA, zapłata składki ubezpieczeniowej przez pracodawcę stanowi dla pracownika wymierną korzyść z tytułu zawarcia na jego ...
-
![Umowa zlecenie po macierzyńskim a składka na FP]( "Umowa zlecenie po macierzyńskim a składka na FP [© endostock - Fotolia.com]")
Umowa zlecenie po macierzyńskim a składka na FP
... składki na FP są wpłacane do ZUS łącznie ze składkami na ubezpieczenia społeczne oraz zdrowotne, nie należy definicji pracownika z SysUbSpołU przekładać na PromZatrU. Za pracownika ...
-
![Jakie formalności czekają nas przy zatrudnieniu?]( "Jakie formalności czekają nas przy zatrudnieniu? [© djile - Fotolia.com]")
Jakie formalności czekają nas przy zatrudnieniu?
... pracownika do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, a następnie regularnie odprowadzać za niego określone składki ubezpieczeniowe: emerytalną, rentową, chorobową i wypadkową. ZUS pobiera i przekazuje innym instytucjom również składki ...
-
![Absurdalne przepisy prawne wg KPP]( "Absurdalne przepisy prawne wg KPP [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Absurdalne przepisy prawne wg KPP
... pracownika tymczasowego na rzecz jednego pracodawcy użytkownika w ustalonym okresie czasu, z zapewnieniem prawa pracownika do wydawania tego, istotnego dla ...
-
![Wyższa płaca minimalna to wyższe koszty zatrudnienia]( "Wyższa płaca minimalna to wyższe koszty zatrudnienia [© adam88xx - Fotolia.com]")
Wyższa płaca minimalna to wyższe koszty zatrudnienia
... pracownika – szacuje Tax Care. W przypadku zatrudnienia na tych warunkach pięciu osób, koszty wynagrodzenia wzrosłyby o ponad 5 795 zł. Na tym nie koniec. Podwyżka wynagrodzenia minimalnego oznacza też wyższe składki ZUS dla ...
-
![W PIT-11 tylko rzeczywiste dane]( "W PIT-11 tylko rzeczywiste dane [© whitelook - Fotolia.com]")
W PIT-11 tylko rzeczywiste dane
... oraz przekazując im i właściwym dla nich urzędom skarbowym informacje ... pracownika, ale również ta, którą pracodawcy z różnych względów wpłacił pracownik na poczet obliczonej zaliczki (np. gdy pobrana zaliczka została zaniżona, przez co pracownik otrzymał wyższą pensję do ręki, po czym zwrócił do kasy pracodawcy zaniżoną część zaliczki). … składki ...
-
![Lista płac - wzór na 2015 r]( "Lista płac - wzór na 2015 r [© Giedrius - Fotolia.com]")
Lista płac - wzór na 2015 r
... 363 złote to właśnie różnego rodzaju składki, które są związane z wynagrodzeniem pracownika, ale finansowane przez zakład pracy (płatnika). Składki odprowadzane do ZUS to nie jedyne obciążenia, o których należy pamiętać przy ustalaniu wynagrodzenia netto pracownika. Wynagrodzenie takie bowiem stanowi dla pracownika przychód ze stosunku pracy w myśl ...
![7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem [© pixabay - wygenerowane przez AI]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/inwestycja-w-mieszkanie/7-pulapek-i-okazji-zobacz-co-cie-czeka-podczas-kupna-mieszkania-na-wynajem-270018-50x33crop.jpg "7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem [© pixabay - wygenerowane przez AI]")
7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem
