-
![Czy można ścigać Facebook za naruszenie praw?]( "Czy można ścigać Facebook za naruszenie praw? [© zimmytws-Fotolia.com]")
Czy można ścigać Facebook za naruszenie praw?
... miało wpływu na właściwość krajową. Sytuacja jest bardziej skomplikowana, gdy za naruszenie odpowiedzialny jest sam Facebook. W przypadku, gdy Facebook narusza nasze prawa, w ... konsumentów. Natomiast próbując chronić inne prawa osób fizycznych (nie wynikające ze stosunków umownych), jak np. dobra osobiste czy prawa własności intelektualnej, można ...
-
![Odpowiedzialność pracowników – członków zarządu]( "Odpowiedzialność pracowników – członków zarządu [© LoloStock - Fotolia.com]")
Odpowiedzialność pracowników – członków zarządu
... jakimś stopniu również ryzyko działalności gospodarczej prowadzonej przez spółkę. Ten dualizm stosunków prawnych łączących pracownika będącego członkiem zarządu ze spółką powoduje, ... zarządu może ponieść odpowiedzialność za naruszenie obowiązków pracowniczych oraz odpowiedzialność cywilną za naruszenie tzw. stosunku korporacyjnego. W takim przypadku ...
-
![Zaskarżanie uchwał a dobre obyczaje]( "Zaskarżanie uchwał a dobre obyczaje [© Lane Erickson - Fotolia.com]")
Zaskarżanie uchwał a dobre obyczaje
... do innych uczestników obrotu gospodarczego), ale przede wszystkim do stosunków wewnętrznych w spółce, w tym relacji pomiędzy wspólnikami. Przemawia to ... tego słowa. Bardzo często naruszenie dobrych obyczajów jako takie nie wiąże się z konkretną, bezpośrednią sankcją – np. przy zaskarżaniu uchwał, naruszenie dobrych obyczajów stanowi przesłankę ...
-
![Przewlekłość postępowania a przychód podatkowy]( "Przewlekłość postępowania a przychód podatkowy [© anna - Fotolia.com]")
Przewlekłość postępowania a przychód podatkowy
... na podstawie przepisów o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, c. odpraw i odszkodowań ... poszkodowanego. Ustawa z dnia 17 czerwca 2004 r. o skardze za naruszenie prawa strony do rozpoznania sprawy w postępowaniu przygotowawczym lub nadzorowanym przez prokuratora i postępowaniu ...
-
![Ochrona praw pracownika w Kodeksie karnym]( "Ochrona praw pracownika w Kodeksie karnym [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Ochrona praw pracownika w Kodeksie karnym
... zwolnienia (art. 8 ustawy z 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, Dz. U. 2003 r. Nr 90, poz. ... ” oznacza tyle, co nacechowany niechęcią i wrogością. Co ważne, bezprawne naruszenie praw pracownika nie musi mieć jednocześnie charakteru złośliwego i uporczywego- dla ...
-
![Kara porządkowa: kiedy i za co?]( "Kara porządkowa: kiedy i za co? [© Andreas Haertle - Fotolia.com]")
Kara porządkowa: kiedy i za co?
... stosunków prawnych istniejących w naszym ,,otoczeniu” zaobserwujemy pewną zależność przejawiającą się w tym, ... jest na umowie o pracę, regulowanej w pragmatykach służbowych ponoszą odpowiedzialność porządkową za naruszenie obowiązków, a także odpowiedzialność dyscyplinarną za poważniejsze naruszenia, przewidziane w przepisach szczególnych. Pracownik ...
-
![Faktoring w obrocie handlowym]( "Faktoring w obrocie handlowym")
Faktoring w obrocie handlowym
... od strony jurydycznej – znanej prawu cywilnemu instytucji kompleksu umów, a więc stosunków obligacyjnych opartych na ścisłym powiązaniu gospodarczym w ten sposób, że istnieje ... postanowień, przede wszystkim z punktu widzenia praw i obowiązków stron. Ich naruszenie skutkować będzie odpowiedzialnością opartą na zasadach określonych w art. 471 k.c. ...
-
![Odwołany członek zarządu a roszczenie o przywrócenie do pracy]( "Odwołany członek zarządu a roszczenie o przywrócenie do pracy [© pab_map - Fotolia.com]")
Odwołany członek zarządu a roszczenie o przywrócenie do pracy
... członkiem zarządu będącym jednocześnie pracownikiem spółki, a spółką występują dwa rodzaje stosunków prawnych. Pierwszy z nich jest stosunkiem korporacyjnym wynikającym z powołania danej ... od siebie niezależne. Jak zaznaczył SN, przepisy k.s.h. wyraźnie określają odrębność stosunków prawnych łączących członka zarządu ze spółką oraz potwierdzają, że ...
-
![Ograniczona współpraca ze związkami zawodowymi?]( "Ograniczona współpraca ze związkami zawodowymi? [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Ograniczona współpraca ze związkami zawodowymi?
... chodzi natomiast o szczegóły współpracy szefa ze związkami zawodowymi w sprawach z indywidualnych stosunków pracy, to konieczne jest zajrzenie do przepisów ustawy z 23 maja 1991 r. o związkach ... zgłosić na piśmie pracodawcy umotywowane zastrzeżenia (por. art. 38 K.p.). Na naruszenie właśnie tego przepisu powoływał się wspomniany we wstępie pracownik. ...
-
![Odpowiedzialność porządkowa pracownika]( "Odpowiedzialność porządkowa pracownika [© eccolo - Fotolia.com]")
Odpowiedzialność porządkowa pracownika
... stosunków prawnych w życiu każdego dorosłego człowieka. Dlatego niezwykle istotne jest, aby strony tego stosunku, którymi są ... pracy lub umowie o pracę. Warto podkreślić, że naruszenie obowiązków może polegać zarówno na ich niewykonaniu, jak i na ich nienależytym wykonaniu. Po drugie, naruszenie obowiązków pracowniczych musi być zawinione. Zatem ...
-
![Bezpodstawne zwolnienie z pracy: odszkodowanie bez podatku PIT]( "Bezpodstawne zwolnienie z pracy: odszkodowanie bez podatku PIT [© apops - Fotolia.com]")
Bezpodstawne zwolnienie z pracy: odszkodowanie bez podatku PIT
... na podstawie przepisów o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, c. odpraw i odszkodowań z ... niepełnym wymiarze czasu pracy. Stosownie do art. 183b § 1 Kodeksu pracy, za naruszenie zasady równego traktowania w zatrudnieniu, z zastrzeżeniem § 2-4, uważa się różnicowanie przez pracodawcę ...
-
![Zwolnienie członka związku zawodowego - wyrok TK]( "Zwolnienie członka związku zawodowego - wyrok TK [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zwolnienie członka związku zawodowego - wyrok TK
... orzekł, iż przewidziana w art. 32 ust. 1 ustawy o związkach zawodowych szczególna ochrona trwałości stosunku pracy działaczy związkowych odnosi się do wszystkich stosunków pracy, bez względu na podstawę ich nawiązania, wymiar czasu pracy, jak również bez względu na fakt, czy stosunek pracy został ...
-
![Odszkodowanie za rozwiązanie umowy a odprawa rentowa]( "Odszkodowanie za rozwiązanie umowy a odprawa rentowa [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Odszkodowanie za rozwiązanie umowy a odprawa rentowa
... r. - Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94), art. 8 ust. 3 ustawy z 28 grudnia 1989 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 2002 r. nr 112, poz. 980, ze zm.) - akt prawny uchylony 1 stycznia 2004 ...
-
![Mobbing w miejscu pracy]( "Mobbing w miejscu pracy [© Edler von Rabenstein - Fotolia.com]")
Mobbing w miejscu pracy
... ich wystąpienia spoczywa na pracowniku. Warto dodać, że mobbing może występować nie tylko w relacjach przełożony - pracownik, ale również na gruncie stosunków między współpracownikami. Jedną ze skuteczniejszych metod eliminacji zjawiska mobbingu w miejscu pracy jest np. organizowanie szkoleń na temat mobbingu wśród pracowników ...
-
![TK: organy podatkowe mają prawo do skargi pauliańskiej]( "TK: organy podatkowe mają prawo do skargi pauliańskiej [© Chodyra Mike - Fotolia.com]")
TK: organy podatkowe mają prawo do skargi pauliańskiej
... przez fiskusa należności podatkowych poprzez stosowanie środka charakterystycznego dla stosunków cywilnoprawnych – pomimo iż jest niekorzystne dla samych ... zdecydował o złożeniu skargi do Trybunału Konstytucyjnego, w której wskazał na naruszenie przez organy podatkowe zasady poprawnej legislacji. Trybunał Konstytucyjny zdecydował: działania fiskusa ...
-
![Ochrona tajemnicy przedsiębiorstwa - nowe regulacje]( "Ochrona tajemnicy przedsiębiorstwa - nowe regulacje [© Drobot Dean - Fotolia.com]")
Ochrona tajemnicy przedsiębiorstwa - nowe regulacje
... ”) w zakresie czynu nieuczciwej konkurencji jakim jest naruszenie tajemnicy przedsiębiorstwa (art. 11 uzn) stanowi implementację Dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/943 z dnia 8 ... stosunku prawnego, jednakże z ograniczeniem do trzech lat od ustania ww. stosunków prawnych. Powyższe oznacza, że pracownicy oraz osoby świadczący pracę na ...
-
![Sankcje unijne i polskie - co warto o nich wiedzieć?]( "Sankcje unijne i polskie - co warto o nich wiedzieć?")
Sankcje unijne i polskie - co warto o nich wiedzieć?
... , będące odpowiedzią na naruszenie integralności terytorialnej Ukrainy, mają na celu wywarcie presji na agresorów. Jakie podmioty ... Kancelarii Prawnej i dodaje: - W tym celu przeprowadzana jest bardzo szczegółowa i rygorystyczna weryfikacja stosunków prawnych oraz powiązań danego przedsiębiorcy z podmiotem gospodarczym, który został objęty środkami ...
Tematy: sankcje unijne, sankcje, sankcje gospodarcze, rosja sankcje, handel, Rosja, Białoruś, wojna w Ukrainie -
![Między niedopatrzeniem a przemytem. Jakie ryzyka i sankcje grożą firmom spedycyjnym?]( "Między niedopatrzeniem a przemytem. Jakie ryzyka i sankcje grożą firmom spedycyjnym? [© wygenerowane przez AI]")
Między niedopatrzeniem a przemytem. Jakie ryzyka i sankcje grożą firmom spedycyjnym?
... stronie nadawcy to dziś nie tylko przejaw braku profesjonalizmu - to potencjalna współodpowiedzialność za naruszenie prawa sankcyjnego, w tym Rozporządzenia Rady UE 833/2014 i 765/2006. Z tego artykułu dowiesz się: ... w Warszawie ALMAMER, Wyższej Szkole Cła i Logistyki czy Uczelni Techniczno – Handlowej. Absolwentka Ekonomii, Logistyki, Stosunków ...
-
![Urlop wychowawczy a wypowiedzenie umowy o pracę]( "Urlop wychowawczy a wypowiedzenie umowy o pracę [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Urlop wychowawczy a wypowiedzenie umowy o pracę
... ust. 1 i 2 ustawy z dnia 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników (Dz.U. Nr 90, poz. 844 ze ... nie może zostać dyscyplinarnie zwolniony za ciężkie naruszenie swych obowiązków. Za ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych uznaje się bowiem czyny, które w ...
-
![Ochrona pracy kobiet]( "Ochrona pracy kobiet [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Ochrona pracy kobiet
... dzieckiem) może zostać przez pracodawcę ocenione jako ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych i spowodować zwolnienie dyscyplinarnie (na podstawie art. ... 6 ust. 1 i art. 10 ust. 1 ustawy z 13.3.2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, Dz.U. Nr 90, poz. 844 ze ...
-
![Odszkodowanie od sądu to przychód podatkowy?]( "Odszkodowanie od sądu to przychód podatkowy? [© FikMik - Fotolia.com]")
Odszkodowanie od sądu to przychód podatkowy?
... postępowania sądowego na podstawie ustawy z dnia 17 czerwca 2004 r. o skardze na naruszenie prawa strony do rozpoznania sprawy w postępowaniu sądowym bez uzasadnionej zwłoki (maksymalne „ ... na podstawie przepisów o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, 3. odpraw i odszkodowań ...
-
![Odszkodowanie za przewlekłość postępowania = podatek dochodowy]( "Odszkodowanie za przewlekłość postępowania = podatek dochodowy [© bzyxx - Fotolia.com]")
Odszkodowanie za przewlekłość postępowania = podatek dochodowy
... wypłacanych na podstawie przepisów o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, c. odpraw i odszkodowań z ... mu szkody nie wyrządzono. (…) W myśl art. 1 ust. 1 ustawy o skardze na naruszenie prawa strony do rozpoznania sprawy w postępowaniu przygotowawczym prowadzonym lub nadzorowanym ...
-
!["Odszkodowanie" z sądu a podatek dochodowy]( "\"Odszkodowanie\" z sądu a podatek dochodowy [© FikMik - Fotolia.com]")
"Odszkodowanie" z sądu a podatek dochodowy
... wypłacanych na podstawie przepisów o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, c. odpraw i odszkodowań z ... r., a zatem nowe brzmienie ustawy z dnia 17 czerwca 2004 r. o skardze na naruszenie prawa strony do rozpoznania sprawy w postępowaniu przygotowawczym prowadzonym lub nadzorowanym ...
-
![Przewlekłość postępowania: odszkodowanie bez podatku dochodowego]( "Przewlekłość postępowania: odszkodowanie bez podatku dochodowego [© whitelook - Fotolia.com]")
Przewlekłość postępowania: odszkodowanie bez podatku dochodowego
... art. 12 ust. 4 ustawy z dnia 17 czerwca 2004 r. o skardze na naruszenie prawa strony do rozpoznania sprawy w postępowaniu sądowym bez nieuzasadnionej zwłoki, z ... pieniężnych wypłacanych na podstawie przepisów o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, c. odpraw i odszkodowań z tytułu ...
-
![Zakaz konkurencji w umowach przewozu towarów]( "Zakaz konkurencji w umowach przewozu towarów [© gilles lougassi - Fotolia.com]")
Zakaz konkurencji w umowach przewozu towarów
... z zasadami współżycia społecznego rozumie się m.in. naruszenie zasady równości stosunków umownych, naruszenie zasady ekwiwalentności prowadzące do rażącego pokrzywdzenia jednej ze stron, rażącej dysproporcji świadczeń, ograniczenie wolności działalności gospodarczej jednej ze stron, naruszenie zasad uczciwego obrotu i lojalności wobec kontrahenta ...
-
![Prawo sąsiedzkie: co wolno sąsiadowi?]( "Prawo sąsiedzkie: co wolno sąsiadowi? [© Lucky Dragon USA - Fotolia.com]")
Prawo sąsiedzkie: co wolno sąsiadowi?
... , a wynika to z ogólnej konstrukcji cytowanego art. 140 Kodeksu cywilnego. Naruszenie zakazu tego typu immisji powoduje uruchomienie roszczenie negatoryjnego z art. 222 § 2 ... obiektywnego kryterium społeczno – gospodarczego przeznaczenia nieruchomości oraz stosunków miejscowych. W takim wypadku również zastosujemy roszczenie negatoryjne z art. ...
-
![Outplacement - zwolnienia monitorowane]( "Outplacement - zwolnienia monitorowane [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Outplacement - zwolnienia monitorowane
... Ustawa z dnia 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników (Dz. U. z 2003 r. Nr 90, poz. 844 ... Kodeks pracy (Dz. U. z 1998r. Nr 21, poz. 94 z późn. zm.) z uwagi na ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków wobec pracownika. Pracodawca zamierzający zwolnić co najmniej 50 ...
-
![Monitoring pracowników: co wolno?]( "Monitoring pracowników: co wolno? [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Monitoring pracowników: co wolno?
... danych nie mogą ich udostępniać osobom trzecim również po ustaniu ich stosunków pracy. Co ważne, instalacja kamer nie wymaga zgody pracowników. W świetle art. 23 ust ... np. kontroli wydajności pracy, to instalacja kamer może być już uznana za naruszenie prawa do prywatności pracownika. Przeszukiwanie pracowników Przeszukiwanie toreb czy szafek ...
-
![Skarga na opieszałość sądu: odszkodowanie bez podatku]( "Skarga na opieszałość sądu: odszkodowanie bez podatku [© Andrey Burmakin - Fotolia.com]")
Skarga na opieszałość sądu: odszkodowanie bez podatku
... wypłacanych na podstawie przepisów o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, c. odpraw i odszkodowań z ... mu szkody nie wyrządzono. (...) Ustawa z dnia 17 czerwca 2004 r. o skardze za naruszenie prawa strony do rozpoznania sprawy w postępowaniu przygotowawczym lub nadzorowanym przez ...
-
![Karne i skarbowe skutki wojny w Ukrainie]( "Karne i skarbowe skutki wojny w Ukrainie [© Kzenon - Fotolia.com]")
Karne i skarbowe skutki wojny w Ukrainie
... lub ograniczenie w całości bądź w części stosunków gospodarczych i finansowych z jednym państwem trzecim lub większą ich liczbą na podstawie decyzji wydanej zgodnie z art. 29 TUE. Państwa członkowskie powinny wprowadzić skuteczne, proporcjonalne i odstraszające sankcje za naruszenie rozporządzeń Rady w sprawie unijnych środków ograniczających ...
-
![Tydzień 2/2008 (07-13.01.2008)]( "Tydzień 2/2008 (07-13.01.2008) [© RVNW - Fotolia.com]")
Tydzień 2/2008 (07-13.01.2008)
... stosunków z Rosją i udana wizyta w Brukseli pozwalają mi widzieć optymistycznie ten problem. Dziś spraw kłopotliwych z Komisją Europejską mamy wiele. W dziedzinie dostosowywania naszego prawa do wymogów unijnych mamy bardzo duże opóźnienie. Brakuje 93 ustaw, a Komisja Europejska rozpoczęła przeciwko nam 94 formalne postępowania o naruszenie ...
-
![Przepisy prawne: najważniejsze zmiany V 2011]( "Przepisy prawne: najważniejsze zmiany V 2011 [© zimmytws-Fotolia.com]")
Przepisy prawne: najważniejsze zmiany V 2011
... fizycznej i osoby prawnej, pełnomocnictwa, a także stosunków pomiędzy konsumentem a przedsiębiorcą; wprowadza regulacje dotyczące prawa właściwego dla praw własności intelektualnej. ODPOWIEDZIALNOŚĆ URZĘDNIKÓW Dnia 17 maja 2011 r. weszła w życie ustawa o odpowiedzialności majątkowej funkcjonariuszy za rażące naruszenie prawa (Dz. U. z 2011 r. Nr 34 ...
-
![5 mitów na temat relacji z szefem]( "5 mitów na temat relacji z szefem [© Elnur - Fotolia.com]")
5 mitów na temat relacji z szefem
... awansowania w strukturach organizacji, zbyt duża odległość firmy od miejsca zamieszkania i naruszenie work-life balance, a więc np. przeciążenie obowiązkami czy nadmierny stres. ... niezadowolenia z pracy. Te dane wskazują na malejącą tendencję feudalnych stosunków w miejscach pracy, które były przypisane do przedliberalnego kapitalizmu, a także na ...
-
![Zwolnienie z pracy i ugoda sądowa: odszkodowanie z podatkiem dochodowym]( "Zwolnienie z pracy i ugoda sądowa: odszkodowanie z podatkiem dochodowym [© antiksu - Fotolia.com]")
Zwolnienie z pracy i ugoda sądowa: odszkodowanie z podatkiem dochodowym
... ogólnym normom prawa pracy, mającym podstawowe znaczenie dla regulacji stosunków pracy. Przepisy Kodeksu pracy, posługują się terminami „odszkodowanie” oraz „ ... świadczenia wynikało wyłącznie z ugody sądowej w której nie zostało potwierdzone naruszenie przepisów Kodeksu pracy) z wysokością odszkodowania przysługującego w sytuacji naruszenia ...
-
![Składniki wynagrodzenia: premia czy nagroda?]( "Składniki wynagrodzenia: premia czy nagroda? [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Składniki wynagrodzenia: premia czy nagroda?
... przy przyznawaniu wynagrodzenia za pracę, jedynie ze względu na ustanie ich stosunków pracy, jest sprzeczne z zasadą nabycia prawa do wynagrodzenia za pracę wykonaną (art ... całości lub w części jest rażące naruszenie obowiązków pracowniczych (w pierwszym wypadku) oraz mniej drastyczne (lżejsze) ich naruszenie (w drugim wypadku), przy czym chodzi o ...
Elektromobilność dojrzewa. Auta elektryczne kupujemy z rozsądku, nie dla idei
