-
Przetargi - raport VIII 2010
... i należy oczekiwać typowego, sezonowego spadku występującego rokrocznie, aż do stycznia-lutego przyszłego roku (w okresie tym bowiem zwyczajowo pojawia się tendencja ... się bowiem na dłuższą metę (o czym boleśnie przekonują się Grecy). Coraz więcej ekonomistów nie stawia już w kontekście załamania polskich finansów publicznych pytania „czy” ale „kiedy ...
-
Skrócony okres wypowiedzenia
... należy się wypowiedzenie 3-miesięczne). W związku z tym w jaki sposób mam rozwiązać umowę o pracę, kiedy i z jaką datą mam wręczyć świadectwo pracy? Czy należy się temu pracownikowi dodatkowy urlop na poszukiwanie pracy? Czy wypłacamy oprócz odprawy 3-miesięcznej wynagrodzenie za 1 miesiąc, czy za 3? Czy wypłacam ekwiwalent za urlop? Odpowiedź ...
-
Jak zredagować świadectwo pracy?
... Kiedy ... się niemożliwe, wówczas należy świadectwo ... urlop rodzicielski – należy wskazać odrębnie urlop wykorzystany na każde z dzieci, podając imię i nazwisko dziecka. 10. wykorzystanego urlopu wychowawczego i podstawy prawnej jego udzielenia; W przypadku gdy pracownik wykorzystywał więcej niż jeden urlop wychowawczy – należy wskazać odrębnie urlop ...
-
Pracodawca kontra koronawirus. Jakie działania może podjąć?
... Należy jednak pamiętać, że samo podejrzenie zarażenia, bez ustalenia realnego zagrożenia wystąpienia infekcji nie jest wystarczającą przyczyną uzasadniającą polecenie pracownikowi wykonywania pracy zdalnej. Natomiast, zgodnie z zaleceniami opublikowanymi przez Główny Inspektorat Sanitarny, w przypadku kiedy ...
-
Wolna Wigilia 2025. Na te kwestie kadrowe warto zwrócić uwagę
... „przejściowy”. Na co należy zwrócić uwagę? Modyfikacja współczynnika do obliczania ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy. Zgodnie z obowiązującymi przepisami (§ 19 ... podlega wahaniom na przykład z powodu nierównomiernie pojawiających się zamówień lub z powodu sezonowości prac. W ... jednak obie wymagają podjęcia decyzji, w jaki sposób i kiedy Wigilia zostanie ...
-
20 tys. złotych, czyli noclegi w Zakopanem
... kiedy to tradycyjnie przypada szczyt sezonu wakacyjnego. Wszystko dlatego, że 15 jest dniem wolnym od pracy (Święto Wojska Polskiego i Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny). Mamy więc długi weekend, a do tego biorąc urlop ...
-
Zmiany w prawie VI-VII 2013
... należy do obowiązkowych zadań własnych gminy. Gminy zapewniają czystość i porządek na swoim terenie i tworzą warunki niezbędne do ich utrzymania. W związku z powyższym właściciele nieruchomości, obowiązani są ponosić opłaty na rzecz gminy na terenie której dana nieruchomość się ...
-
Jak zostać CEO?
... pomimo twojej nieobecności. W przeciwnym wypadku nie będziesz mógł podróżować i spotykać się z klientami. Urlop należy brać, i to z kilku przyczyn zawodowych. Jeśli jeździsz w odpowiednie miejsca, ... szczyt. Ale ludzie dają tylko wtedy, kiedy sami dostają. Są jak lustra - jeśli im się ufa, to i oni ufają, jeśli się ich szanuje, to i oni szanują ...
-
Roszczenia ze stosunku pracy - przedawnienie
... się od dnia, kiedy dane roszczenie stało się wymagalne. W przypadku urlopu wypoczynkowego takim dniem jest ostatni dzień roku, za który przysługuje urlop ... urlop. Należy podkreślić, że pracodawca i pracownik nie mogą porozumieć się w sprawie zrzeczenia się zarzutu przedawnienia, o ile nie upłynął jeszcze jego termin. Takie ewentualne zrzeczenie się ...
-
Mama wraca do pracy 2013
... urlop macierzyński. Jak w nowej sytuacji obecni i przyszli rodzice planują podział obowiązków zawodowych i rodzinnych? I czym kierują się ... się urlopem z partnerem nie można przypisywać nieznajomości prawa – o zmianach wie 90% respondentów. Przyczyn należy ... chęć zarobkowania. Ręce do pomocy Kiedy jednak kobiety decydują się na powrót do pracy ...
-
Wakacje 2016 z efektem 500+
... , z jakimi należy się liczyć w ... się w dotychczasowym budżecie – komentuje Radosław Damasiewicz z Travelplanet.pl. – To efekt powstrzymania się przed wyjazdami do Tunezji, Egiptu i Turcji, gdzie turyści przede wszystkim rezerwowali hotele i wyżywienie z najwyższej półki. Kiedy ... się na biura podróży jeszcze rzadziej niż wyjeżdżając na zagraniczny urlop ...
-
Monitor Rynku Pracy II kw. 2018 r.
... , nie martwiąc się o to, kto zajmie się ich zadaniami. Najrzadziej cały przysługujący urlop wykorzystują inżynierowie ( ... ile praca zdalna będzie w kolejnych latach się upowszechniała, należy pamiętać, że dotyczyć to będzie określonych zawodów ... maksymalną liczbę dni w tygodniu lub miesiącu, kiedy pracownik może wykonywać zadania z domu. Niemal ...
-
Zadaniowy czas pracy
... Pracownik samodzielnie podejmuje decyzję o tym, kiedy pracuje, a kiedy ma czas wolny. Pracodawca określa z ... a nie samych godzin pracy. Urlop w zadaniowym czasie pracy Urlop pracownika wykonującego pracę w ... się zasadę ogólną, że każdy dzień pracy wynosi 8 godzin, a tydzień pracy - 40 godzin. Przy udzielaniu urlopu wypoczynkowego w tym systemie należy ...
-
Osobne potrącenie dla wynagrodzenia i odprawy
... kiedy to wypłaca się tylko jeden, określony składnik wynagrodzenia za pracę (np. premię kwartalną) przy potrąceniu należy ustalić dopuszczalną kwotę potrącenia oraz kwotę wolną w odniesieniu do tego składnika. Natomiast w następującym później terminie wypłaty wynagrodzenia zasadniczego należy dokonać potrącenia "korygującego". W tym celu należy ...
-
Jacy są najbogatsi Polacy
... • Są rzeczy, które kupuję niezależnie od ceny, kiedy tylko pojawi się jakaś nowość • Kupuję droższe ... terenowe), a do obowiązkowych lektur na wieczór należy „Rzeczpospolita” oraz „Gazeta Finansowa”. Dzieci nie ma już ... okoliczne sklepy. Zdecydowana większość wyjeżdża za granicę, spędzając urlop w różnych, egzotycznych miejscach. Są zdania, że: • Zakupy ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 33/2016
... kiedy to tradycyjnie przypada szczyt sezonu wakacyjnego. Wszystko dlatego, że 15 jest dniem wolnym od pracy (Święto Wojska Polskiego i Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny). Mamy więc długi weekend, a do tego biorąc urlop ...
-
Rozwiązanie umowy o pracę: odprawa w podatku dochodowym
... należy zaliczyć również przychody inne niż wymienione wprost w przepisie art. 20 ust. 1 ustawy. Przychód podatkowy z innych źródeł powstaje w każdym przypadku, kiedy u podatnika wystąpią realne korzyści majątkowe. Instytucję prawną odsetek za zwłokę reguluje art. 481 Kodeksu cywilnego, zgodnie z którym, jeżeli dłużnik opóźnia się ...
-
Wymiar czasu pracy w 2016 r.
... urlop). Jeżeli pracujemy na część etatu, wymiar czasu pracy jest proporcjonalnie mniejszy – w przypadku pracy na pół etatu będzie to 1008 godzin, na ¾ – 1512 itd. Przydatne linki: - Niezbędnik firmowy: dni wolne od pracy - Kodeks pracy Dodatkowe godziny Co w sytuacji, kiedy ...
-
Tydzień 47/2008 (17-23.11.2008)
... osiąganego przed przejściem na ten urlop, lecz nie więcej niż 60% przeciętnego wynagrodzenia. Sejm ... się wahać w stosunku do euro tylko o plus/minus 15%. Niebezpieczeństwo widzi on też w spełnieniu kryterium legislacyjnego. Uważa on, że prace należy ... , kiedy to 6 grudnia do Gdańska przyjedzie prezydent Francji Nicolas Sarkozy i spotka się z dziewięcioma ...
-
Wakacje 2012: taniej na własną rękę
... urlop – mówi Łukasz Neska z Internetowego Centrum Podróży eSKY.pl – Jeszcze do niedawna można było polecieć za 1 złoty do Londynu czy do Paryża, obecnie takie okazje zdarzają się niezwykle rzadko, a do ceny biletu poza przysłowiową „złotówką” należy ...
-
KRS, KRD, BIG i co jeszcze? Jak sprawdzić firmę?
... się kiedy ... się po d adresem: www.msport.gov.pl/ewidencje-i-rejestry-turystyka 4) Ministerstwo Spraw Zagranicznych Wyjeżdżając za granicę należy sprawdzić także biuro podróży pod kątem bezpieczeństwa oferty. Na stronie msz.gov.pl znajdują się ostrzeżenia dla podróżujących. Zdarzało się ...
-
Dofinansowanie wczasów zagranicznych z ZFŚS
... kiedy parlamentarzyści, w trakcie prac nad nowelizacją ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych zdecydowali, aby przeznaczać jego środki wyłącznie na finansowanie wypoczynku krajowego. 28 marca 2007 r. Trybunał Konstytucyjny uznał, że pracownicy, którym należy się ...
-
Szkoda wyrządzona pracodawcy a odpowiedzialność pracownika
... Należy przy tym pamiętać, że pracownik umyślnie wyrządza szkodę nie tylko wtedy, gdy celem jego działania jest wyrządzenie szkody, ale również w sytuacji, kiedy, rozmyślnie naruszając obowiązki pracownicze, godzi się na jej powstanie. Ustawodawca nie określił co należy rozumieć pod pojęciem „pełnej wysokości szkody”. Należy ...
-
ZUS w pigułce. Jak rozliczać składki ZUS?
... się z kwotą minimalnego wynagrodzenia. Przydatne linki: - Formularze ZUS - Składki ZUS z tytułu umowy o pracę - Znajdź adres ZUS 3. Comiesięczne rozliczanie pracownika wobec ZUS Oprócz zgłoszenia pracownika do ubezpieczeń, musimy co miesiąc obliczyć, potrącić i rozliczyć za niego składki i wpłacić do ZUS na odpowiednie konto. Należy ...
-
Rozliczenie dochodów z pracy w Polsce dla belgijskiej firmy
... należy uznać zawsze to miejsce, w którym osoba fizyczna przebywa, kiedy ...
-
Prawo pracy: oto najważniejsze zmiany 2019 roku
... tego, kto ubiega się o zatrudnienie lub pracownika. Ustawodawca przewidział wyjątek dla danych o niekaralności, które muszą zostać podane, kiedy przewidują to powszechne przepisy ... ta być może będzie stanowiła dowód w postępowaniu. Urlop macierzyński Do ostatniej grupy zmian należy zaliczyć dodatkowe uprawnienia dla pracowników – innych członków ...
-
Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracownika. Możliwe, ale ryzykowne?
... się z jego treścią. Kiedy ... należy zapoznać się ...
-
System kadrowo płacowy - jaki wybrać?
... urlop, delegację służbową lub inną nieobecność, a kierownik zatwierdzi wnioski. Wszystkie te dokumenty będą na bieżąco dostępne w systemie dla działu kadr. Pracownik bez konieczności osobistego udania się ... pojawienia się zatrudnionych osób w danych kadrowych. ╆ • Płace Można wymagać, aby program „wiedział” kiedy i dla kogo należy utworzyć listę ...
-
Odszkodowanie: odsetki to przychód pracownika
... należy zaliczyć również przychody inne niż wymienione wprost w przepisie art. 20 ust. 1 ustawy. Przychód podatkowy z innych źródeł powstaje w każdym przypadku, kiedy u podatnika wystąpią realne korzyści majątkowe. Z przedstawionego we wniosku stanu faktycznego wynika, że na mocy wyroku Sądu Wnioskodawca zobowiązał się ...
-
Co powinna zawierać umowa o pracę?
... należy pracownika również poinformować o świadczeniach, jakie mu przysługują w związku z pracą za granicą (zwrot kosztów przejazdu, zakwaterowanie). Dodatkowe ustalenia Oprócz typowych ustaleń między pracodawcą a pracownikiem, umowa o pracę może zawierać dodatkowe uzgodnienia, nie objęte wymogami Kodeksu pracy (np. dłuższy urlop ...
-
Świadczenia należne z tytułu urodzenia dziecka
... kiedy to prawo do zasiłku może być przyznane innej osobie niż matka. Zasiłek macierzyński wypłacany jest w wysokości 100% podstawy wymiaru, liczonej tak jak przy zasiłku chorobowym. Świadczenia rodzinne Do następnej grupy świadczeń należy ... matki dziecka na urlop wychowawczy (przykład 2). Przykład 1: ... świadczenia rodzinne składa się w urzędzie gminy ...
-
Wystawna kolacja w podróży służbowej z podatkiem dochodowym
... się na polecenie pracodawcy i jest związany ze świadczeniem pracy poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy lub stałe miejsce pracy. Należy ... kiedy ...
-
Wypowiedzenie umowy o pracę w praktyce
... się z pracownikiem z jego należności (np. wynagrodzenie za pracę, ekwiwalent za niewykorzystany urlop, odprawa) lub przysługujących mu uprawnień (np. udzielenie dni na poszukiwanie nowej pracy, udzielenie urlopu). Wszystkie te elementy mogą być objęte treścią porozumienia. Warto wypracować sobie check-listę zagadnień, jakie należy ...
-
Zmiana warunków zatrudnienia a odprawa pieniężna
... należy rozumieć między innymi odległość pomiędzy dotychczasowym, a nowym miejscem zatrudnienia. Jeżeli oba mieszczą się w obrębie m. st. Warszawy, to należy co do zasady uznać, iż wypowiedzenie zmieniające nie będzie konieczne. Jeżeli jednak dochodzi do przeniesienia zakładu pracy do innej miejscowości, należy uznać, iż nie mieści się ... kiedy ...
-
Podnoszenie kwalifikacji zawodowych a zgoda pracodawcy
... kiedy zwróciłam się do o zmianę godzin pracy, ponieważ jeden dzień w pracy w bieżącym miesiącu koliduje z moimi zajęciami w szkole. W odpowiedzi dowiedziałam się ... w tej kwestii należy posłużyć się przepisami kodeksu cywilnego. Kodeks ... urlop bezpłatny. Warunki i zasady przyznania tych uprawnień określa się w porozumieniu zawieranym między pracodawcą ...