-
Koszty podatkowe gdy prawa autorskie przy umowie o pracę
... . przenosi je na pracodawcę) z 50 % kosztów uzyskania przychodu. Jest to korzystniejsze dla pracownika niż 20% koszty stosowane w umowie zlecenie lub zryczałtowana kwota (111,25 zł lub 139,06 zł) naliczana przy umowie o pracę. Mogą one wystąpić tylko w przypadku, gdy wspomniane przeniesienie majątkowego prawa autorskiego nastąpiło w związku ...
-
Kilometrówka przy umowie zlecenie bez podatku dochodowego
... zlecenie nie zostały przez niego zaliczone do kosztów podatkowych oraz zostały poniesione w celu realizacji zawartej ze spółką umowy zlecenie. Zadano pytanie, czy w takim przypadku spółka od wypłaconej kilometrówki winna obliczyć i odprowadzić zaliczkę na ... na wniosek pracownika pracodawca może wyrazić zgodę na ...
-
Praca na więcej niż jeden etat
... na umowę zlecenie lub nawet na ... pracownika na podstawie dwóch umów o pracę wiąże się z podwójnymi obowiązkami dla pracodawcy. Mianowicie musi przede wszystkim pamiętać o badaniach lekarskich i szkoleniach bhp (osobno dla każdej z umów). Zgodnie bowiem z art. 229 § 4 K. p. pracodawca nie może dopuścić do pracy pracownika ...
-
Prawa autorskie a praca na etat
... na to, że utwór powstawał w czasie pracy czy z wykorzystaniem sprzętu firmowego. Fakt, że pracownik naruszył tu obowiązki pracownicze nie ma znaczenia w odniesieniu do praw autorskich. Takie postępowanie może jednak narazić pracownika na karę, włącznie z rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika ...
-
Zwolnienie polskiego pracownika tańsze niż w UE
... zlecenie, które wypierają zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. Polscy pracodawcy narzekają na wysokie koszty związane z utrzymaniem pracownika, jednak jak pokazuje badanie kancelarii prawniczej Deloitte Legal, Polska jest w czołówce krajów, w których koszt związany ze zwolnieniem osoby, która była zatrudniona na etacie na ...
-
Wynagrodzenie pracownika w czasie epidemii. Czy pracodawca musi je wypłacać?
... na umowę zlecenie ... na bezpłatny urlop można wysłać pracownika jedynie na jego pisemny wniosek. Urlop zaległy i okres wypowiedzenia Kodeks pracy przewiduje pośrednie, korzystne dla pracodawcy rozwiązanie. Może skierować pracownika na zaległy urlop płatny, jeśli ten nie wykorzystał go do 30 września. Potwierdza to na ...
-
Umowa o pracę. Czy na pewno lepsza niż zlecenie?
... umowie nie ma zastrzeżenia, że wykonawcą może być jedynie osoba podpisująca umowę. Przydatne linki: - Umowa zlecenie - Umowa o dzieło - Składki ZUS z tytułu umowy o pracę Pracownik etatowy nie odpowiada za rezultat, jaki osiągnie wykonując zadania określone w umowie. Na mocy prawa ...
-
Umowa zlecenie a termin wypłaty wynagrodzenia
... bowiem na ... umowie zleceniodawca nie ma obowiązku zapłaty za zlecenie. Warto przy tym przypomnieć, że- zgodnie z art. 751 K.c.- roszczenie o wynagrodzenia z tytułu umowy zlecenia przedawnia się z upływem dwóch lat. Pracownik ma lepiej W odniesieniu do wynagrodzenia z umowy zlecenia nie obowiązują ochronne przepisy prawa pracy. Sytuacja pracownika ...
-
Umowa zlecenia - czy nie łamiesz prawa?
... pracownika na umowę o pracę (nadgodziny, chorobowe, urlopy macierzyńskie, urlopy wypoczynkowe itp.), często korzystają właśnie z umów zlecenia albo o dzieło. Nie zawsze jednak robią to w sposób właściwy narażając się na ...
-
Prawa i obowiązki konsumentów
... na piśmie, czyli w ciągu dziesięciu dni od zawarcia umowy wysłać do firmy, której dane widnieją na umowie, list - najlepiej polecony. Oczywiście, jeśli konsument wcześniej otrzymał towar, musi go zwrócić. Przepisy nie określają wprost, kto ponosi koszty przesyłki zwracanego towaru. Jednak, jeśli w umowie ...
-
Prawa autorskie do programów komputerowych
... pracownika, wtedy to on nabędzie autorskie prawa majątkowe. Taka sama sytuacja będzie mieć co do zasady miejsce, kiedy programista w firmie komputerowej nie będzie zatrudniony na umowę o pracę, lecz będzie z nią związany umową cywilnoprawną np. umową zlecenie lub umową o dzieło. Umowa o pracę zabezpieczy prawa ...
-
Świadczenia z ZFŚS z podatkiem dochodowym przy umowie zlecenia
... na rzecz pracownika. Wynika to bezpośrednio z treści przytoczonego przepisu. Pomimo zatem, iż sama ustawa o ZFŚS dopuszcza przekazywanie świadczeń sfinansowanych z ZFŚS na ...
-
Wynagrodzenie członka zarządu: zaliczka na podatek
... na podatek dochodowy od wynagrodzenia takiego członka zarządu. Zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie Jeżeli z członkiem zarządu zostanie zawarta umowa zlecenie, która to będzie określała wzajemne prawa ...
-
Uszkodzenie samochodu w warsztacie: jakie mamy prawa?
... na używane przez wykonującego naprawę. Zlecenie naprawy samochodu obejmuje swoim zakresem wykonanie usługi oraz opiekę nad powierzonym warsztatowi samochodem. Wynika to z konstrukcji takiej umowy będącej połączeniem umowy o dzieło z umową przechowania. Przedsiębiorca ma dbać nie tylko o osiągnięcie rezultatu określonego w umowie ...
-
Strajk nauczycieli: 4 sposoby na dzień wolny dla rodziców
... na podstawie umowy o pracę, umowy zlecenie ... pracownika ... na umowie o pracę, pozostaje jeszcze oczywiście możliwość zawnioskowania o urlop wypoczynkowy. Należy pamiętać, że jeśli wniosek zostanie złożony na ostatnią chwilę lub w danym momencie nie będzie możliwości uzyskania dni wolnych ze względu na plan prac, to pracodawca może się nie zgodzić na ...
-
Ciągle czekamy na nowy Kodeks Pracy
... pracownika, ale również po stronie pracodawcy. Ustawodawca powinien skupić się na jakości zmian, a nie na ... zlecenie, czy umowa o dzieło muszą zachować swoją odrębność i autonomię. Nie ma potrzeby negowanie tego typu umów jako podstawy prawnej wykonywania pracy. W wielu zawodach jest to jedyna forma, która pozwala na ...
Tematy: prawo pracy, Kodeks pracy, zmiany w prawie, PPK, Ustawa o zarządzie sukcesyjnym, RODO, e-ZLA -
Kosztowne zmiany w prawie pracy
... na umowie o pracę, pracę nakładczą i zlecenie. Dla pracodawcy to kolejny obowiązek - musi on pilnować wieku pracownika, aby wiedzieć od kiedy musi rozliczać zaliczkę na ...
-
Rodzaje umów pracy i współpracy
... na czas określony. Pracodawcy mogą zawierać tego typu umowy w celu zapewnienia zastępstwa pracownika nieobecnego z przyczyn usprawiedliwionych, np. z powodu choroby, urlopu wychowawczego, urlopu bezpłatnego itp. Zastępcę można wcześniej sprawdzić, zatrudniając takiego pracownika na ...
-
Wozisz pracowników do pracy? Zapłacisz od nich podatek
... pracownika i to jemu przynosi wymierną korzyść. Zgoda pracownika na wykonywanie pracy w miejscu oddalonym od miejsca zamieszkania czy siedziby pracodawcy, nie oznacza automatycznego przekształcenia się w pracownika mobilnego, nawet gdy – jak w sytuacji przedstawionej we wniosku – budowy mogą być realizowane na ...
-
Umowy śmieciowe a umowa o pracę
... na podatek dochodowy - 270 zł. Umowa o dzieło - koszty Jeżeli pracodawca zatrudnia pracownika na podstawie umowy o dzieło, nie opłaca składek ZUS - jego obowiązkiem jest jedynie opłacenie zaliczki na podatek dochodowy za wykonawcę dzieła. Analogicznie do przykładu z akapitu o umowie o pracę, jeżeli przeznaczy na zatrudnienie pracownika ...
-
Podróż służbowa pracownika/zleceniobiorcy w podatku dochodowym
... pracownika na podstawie ewidencji przebiegu pojazdu Wn konto 40-6 "Pozostałe koszty rodzajowe Ma konto 23-4 "Pozostałe rozrachunki z pracownikami WB – uregulowanie zobowiązania wobec pracownika ...
-
Systemy czasu pracy - charakterystyka
... Zlecenie ... pracownika na część etatu należy określić w umowie o pracę dopuszczalną liczbę godzin pracy ponad określony wymiar czasu pracy, których przekroczenie będzie uprawniało pracownika ...
-
Urlop wypoczynkowy, bezpłatny, okolicznościowy i zdrowotny
... prawa pracy. Urlopu wypoczynkowego udziela się, co do zasady, na wniosek pracownika. Na wniosek pracownika urlop może być podzielony na części. W takim jednak przypadku co najmniej jedna część urlopu powinna trwać nieprzerwanie przez 14 kolejnych dni kalendarzowych. Jeśli chcesz szerzej przeczytać o umowie ...
-
Kontrakty menedżerskie
... na umowie o pracę nie jest tożsamy z charakterem kontraktu menedżerskiego oraz wykonywanych na jego podstawie czynności zarządczych. Stosunek pracy obejmuje zawsze podleganie kierownictwu pracodawcy – przedsiębiorcy oraz szereg innych instytucji wynikających z prawa pracy, których celem jest ochrona pracownika ...
-
Wysokość pensji czy stabilne zatrudnienie. Co wybieramy?
... pracownika w oparciu o umowę – zlecenie – 4,5% (4361 zł minus koszty umowy – zlecenia obniżają koszty o 194 zł); przy zatrudnieniu w oparciu o umowę o pracę na najniższą krajową i braku opodatkowania pozostałego dochodu – 23,5% (4361 zł minus koszt zatrudnienia pracownika na ...
-
Urlop okolicznościowy i inne zwolnienia
... umowie ... na żądanie pracownika w danym roku). Pracownikom na umowę zlecenie i umowę o dzieło urlop na żądanie nie przysługuje, gdyż pracownicy ci nie posiadają prawa do urlopu wypoczynkowego. Czas na poszukiwanie pracy W okresie, co najmniej dwutygodniowego wypowiedzenia umowy o pracę dokonanego przez pracodawcę pracownikowi przysługuje zwolnienie na ...
-
Odliczenia od dochodu/przychodu 2013: składki ZUS
... umowie o pracę czy zlecenie Składki ZUS podatnik płaci sam, bądź wyręcza go z tego obowiązku płatnik. Z tym drugim przypadkiem mamy do czynienia m.in. w przypadku osób zatrudnionych na umowę zlecenie ... dzielą się na dwie grupy: płacone ze środków pracownika (a więc jego ... , prawa do ich odliczenia nie mają kartowicze, rozliczający się na PIT-16A ...
-
Wypadek przy pracy: zleceniobiorcy też należy się zasiłek
... na rzecz przełożonego nawet bez polecenia, był do dyspozycji pracodawcy szefa w drodze między siedzibą firmy a miejscem wykonywania obowiązku wynikającego ze stosunku pracy, czy też odbywał podróż służbową, chyba że do wypadku doszło przez zachowanie pracownika ... na etacie czy umowie zlecenie), który stał się niezdolny do pracy na ...
-
Pracy sezonowej nie zabraknie. Ile można zarobić w wakacje?
... na umowę zlecenie otrzymują na rękę kwotę brutto. W przypadku uczniów i studentów do 26. roku życia umowa zlecenia będzie najkorzystniejszą formą zatrudnienia, właśnie ze względu na zwolnienie z podatku. Jednak jeżeli chodzi o kwestię składek, wysokość ubezpieczenia czy prawa do urlopu, warto rozważyć zatrudnienie na ...
-
Umowy śmieciowe: rozszerzenie uprawnień inspekcji pracy niebezpieczne
... pracownika wymaga się zasadniczo starannego działania w wykonywaniu obowiązków służbowych, co jest również przymiotem stosunku zlecenia. Podobieństw między tymi umowami jest więcej. Zazwyczaj obie są odpłatne, a każda z nich może precyzować czas i miejsce wykonywania czynności (choć zlecenie ...
-
Podróże służbowe w 2013 r. a podatek dochodowy
... pracownika na określony czas do miejscowości innej niż wskazana w umowie o pracę, co wiąże się ze zmianą ujętego w umowie ... na podstawie tej umowy oraz przepisom prawa lub zasadom współżycia społecznego. 3. Rozliczenie – rozliczanie kosztów podróży służbowych w ramach umów cywilnoprawnych przeprowadza się na ... zleceniobiorcę na wyraźne zlecenie ...
-
Umowa zlecenia: zakres zobowiązania zlecenioborcy
... umowie zlecenia miejsca i czasu wykonywania pracy nie jest jeszcze absolutnie równoznaczne z podporządkowaniem zleceniobiorcy drugiej stronie umowy. Określenie wykonania zlecenia Określenie elementów wykonywania zlecenia w treści umowy nie może zostać uznane za podporządkowanie wykonującego zlecenie ...
-
Umowa o dzieło
... zlecenie, bądź umowę o dzieło, do których to umów stosujemy wyłącznie przepisy prawa cywilnego. Ponieważ umowa zlecenie szerzej opisana została w innym miejscu naszego serwisu, tu przyjrzyjmy się bliżej umowie ...
-
Umowa o dzieło a wynagrodzenie za nadgodziny
... pracownika do sądu o pracę o ustalenie stosunku pracy. Pracownik może przed sądem udowadniać, że powinien być tak naprawdę zatrudniony na umowę o pracę, bo pracował jak pracownik, a umowa o dzieło stanowiła obejście prawa. Będzie wtedy mógł domagać się wszystkich świadczeń pracowniczych, jak wynagrodzenie za nadgodziny czy prawa ...
-
Urlopy wypoczynkowe "po nowemu"
... umowie postanowią, że jednej ze stron przysługiwać będzie płatny urlop na zasadach urlopu pracowniczego. Prawo do urlopu nakładców wynika z przepisów szczególnych regulujących prawa i obowiązki wykonujących pracę nakładczą. Urlop wypoczynkowy jest zwolnieniem pracownika ...