-
![Koszty na przełomie roku podatkowego]( "Koszty na przełomie roku podatkowego")
Koszty na przełomie roku podatkowego
... już w miesiącu, za który są należne. Wypłata lub postawienie do dyspozycji pracownika tych należności musi nastąpić w terminie wynikającym z przepisów prawa pracy, umowy lub ... ) ze stosunku pracy wypłacają w miesiącu, za który są one należne (np. pensja za grudzień płatna w grudniu). Drugą zasadę stosują pracodawcy, którzy wypłacają wynagrodzenia ...
-
![Ile naprawdę zarabia górnik?]( "Ile naprawdę zarabia górnik? [© GVS - Fotolia.com]")
Ile naprawdę zarabia górnik?
... zdecydowanie przekraczają średnią krajową. Z drugiej – przedstawiciele górników twierdzą, że przeciętna pensja w tej branży jest silnie zawyżana przez wysokie wypłaty dla zarządów ... branży decyzja o przejściu na emeryturę jest łatwiejsza niż dla zwykłego pracownika, który może liczyć na świadczenie sięgające zaledwie 40% ostatniego wynagrodzenia ...
-
![Zarobki w HR, czyli 1700 zł podwyżki]( "Zarobki w HR, czyli 1700 zł podwyżki [© YB - Fotolia.com]")
Zarobki w HR, czyli 1700 zł podwyżki
... to wyraźny dowód na to, jak istotny jest dział HR w dobie rynku pracownika. - Obecnie firmy na niespotykaną dotąd skalę inwestują w swoje działy HR oraz aktywności ... ” wynika, że zarobki w HR prezentują się całkiem okazale. W 2017 roku średnia miesięczna pensja specjalisty lub menedżera z działu HR osiągnęła poziom 9857 zł brutto, a to oznacza, że ...
-
![Jakie zwyczaje zakupowe mają Ukraińcy w Polsce?]( "Jakie zwyczaje zakupowe mają Ukraińcy w Polsce? [© Syda Productions - Fotolia.com ]")
Jakie zwyczaje zakupowe mają Ukraińcy w Polsce?
... jest 1,2 miliona pracowników pochodzenia ukraińskiego (2016 rok), a prognozy zakładają 200-300 tys. osób przybywających każdego roku, aż do końca 2020. Średnia pensja pracownika z Ukrainy wynosi 2100 zł netto. Bardzo istotne jest również to, że ukraińscy konsumenci, tylko w IV kwartale 2017, wydali w Polsce 2,1 mld ...
-
![Najbardziej pożądane benefity pracownicze]( "Najbardziej pożądane benefity pracownicze [© seligaa - Fotolia.com]")
Najbardziej pożądane benefity pracownicze
... pozostaje nic innego niż im sprostać. Nie od dziś jednak wiadomo, że wysoka pensja już nie wystarczy. Konieczne są także atrakcyjne benefity pracownicze. Te ostatnie nie ... już nie tylko duże korporacje, ale też małe i średnie firmy działające w Polsce inwestują w pracownika, wymyślając coraz bardziej kreatywne sposoby na jego pozyskanie i zatrzymanie ...
-
![Wzrost wynagrodzeń już w każdej branży?]( "Wzrost wynagrodzeń już w każdej branży? [© Piotr Marcinski - Fotolia.com]")
Wzrost wynagrodzeń już w każdej branży?
... . Opracowanie dowodzi, że przeciętna pensja oferowana dziś specjalistom i menedżerom to 12 tys. zł brutto. Napływające z rynku dane wskazują, ... dla całej branży. A jednak średnia ciągle rośnie. To oznacza, że w praktyce zarobki przeciętnego pracownika idą w górę nawet więcej niż o 6 proc., co tylko potwierdza stabilność i rozwój branży IT – mówi ...
-
![Praca w IT: liczą się nie tylko zarobki]( "Praca w IT: liczą się nie tylko zarobki [© GaToR-GFX - Fotolia.com]")
Praca w IT: liczą się nie tylko zarobki
... jest atutem sektora IT, ale jednocześnie okazuje się, że atrakcyjna pensja to już za mało, aby przyciągać pracowników. Kandydaci coraz częściej ... formę zatrudnienia. Taka współpraca jest też atrakcyjna z punktu widzenia pracodawców. Zatrudniając pracownika w formule B2B, przedsiębiorca nie jest odpowiedzialny za wszelkie procedury administracyjne, np ...
-
![Polacy nie wiedzą, jak rozmawiać o podwyżce i awansie?]( "Polacy nie wiedzą, jak rozmawiać o podwyżce i awansie?")
Polacy nie wiedzą, jak rozmawiać o podwyżce i awansie?
... awansie - czytamy w komunikacie z badania zrealizowanego przez firmę Devire. Wprawdzie lepsza pensja i wyższe stanowisko to marzenie wielu z nas, to jednak okazuje się, że ... żadnych prób renegocjacji warunków pracy z dotychczasowym pracodawcą. Wypowiedzenie umowy przez pracownika, który nigdy nie podjął tematu podwyżki lub awansu, bywa sporym ...
-
![Zarobki w IT odporne na kryzys. Kto dostał podwyżki wynagrodzenia?]( "Zarobki w IT odporne na kryzys. Kto dostał podwyżki wynagrodzenia? [© DragonImages - Fotolia.com]")
Zarobki w IT odporne na kryzys. Kto dostał podwyżki wynagrodzenia?
... to branża, która nadal szuka specjalistów. Cały czas rekrutuje i oferuje bardzo dobre wynagrodzenia nawet na początku kariery, a z każdym miesiącem rozwoju pracownika jest tylko lepiej – podkreśla Joanna Wanatowicz, Business Director Grafton Recruitment. – Zauważamy pewne ruchy na rynku tj. np. obniżenie cen za ...
-
![Wynagrodzenia w produkcji przemysłowej: ile zarabia inżynier i specjalista?]( "Wynagrodzenia w produkcji przemysłowej: ile zarabia inżynier i specjalista? [© pixabay.com]")
Wynagrodzenia w produkcji przemysłowej: ile zarabia inżynier i specjalista?
... widmem bezrobocia, a najważniejszą kwestią dla wielu z nich stała się nie pensja, ale stabilizacja. Jednocześnie nie można zapominać, że koronawirus wyzwolił również ... specjalistów dla produkcji przemysłowej w Manpower, zaznacza, że pozyskanie odpowiedniego pracownika stanowi dziś ogromne wyzwanie – szczególnie w przypadku wyspecjalizowanego ...
-
![Branża TSL: czy polscy przewoźnicy mówią już o kryzysie?]( "Branża TSL: czy polscy przewoźnicy mówią już o kryzysie? [© pixabay.com]")
Branża TSL: czy polscy przewoźnicy mówią już o kryzysie?
... Mobilności – szczególnie te dotyczące wynagradzania i delegowania pracowników. Jak wyjaśnia Maciej Maroszyk, Dyrektor Operacyjny w TC Kancelaria Prawna, w kabotażach i cross trade pensja pracownika jest zależna od kraju, w jakim wykonuje transport. Jeżeli umowa dotyczy stawki godzinowej obowiązującej w Polsce, jednak dany przewoźnik wykonuje swoją ...
-
![Zmiana pracy w 2023 r. to ostatnia wypłata niższa nawet o 300 zł]( "Zmiana pracy w 2023 r. to ostatnia wypłata niższa nawet o 300 zł [© Digitalpress - Fotolia.com]")
Zmiana pracy w 2023 r. to ostatnia wypłata niższa nawet o 300 zł
... dotyczą one osób zmieniających pracę. Od 2023 roku ostatnia pensja od poprzedniego pracodawcy będzie niższa nawet o ponad 300 zł! Nie dotyczy to osób na ... % kosztów uzyskania przychodów. Oznacza to, że pracodawca musi pominąć oświadczenia w ostatniej pensji pracownika, jeżeli jest ona wypłacana później niż w ostatnim dniu zatrudnienia. Dotyczy to na ...
Tematy: zmiana pracy, rozwiązanie umowy o pracę, wypłata wynagrodzenia, obliczenie zaliczki na podatek dochodowy, wynagrodzenie netto, obliczenie wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, PIT-2, obliczenie podatku, zaliczka na podatek dochodowy, kwota wolna od podatku, kwota wolna, praca na etat, zaliczka na podatek, zmiany w podatkach, Polski Ład, rok 2023 -
![Minimalne wynagrodzenie 2013 i konsekwencje jego wzrostu]( "Minimalne wynagrodzenie 2013 i konsekwencje jego wzrostu [© arrakasta - Fotolia.com]")
Minimalne wynagrodzenie 2013 i konsekwencje jego wzrostu
... za okres po ustaniu tytułu ubezpieczenia chorobowego. Informacja dla pracownika o wzroście minimalnej pensji Od 1 stycznia każdego roku kalendarzowego podwyżkę otrzymują ci pracownicy których łączne wynagrodzenie miesięczne nie przekracza kwoty ustalonej jako minimalna pensja. Pracodawca może sporządzić aneks do umowy o pracę, jeżeli stawka ...
-
![Zarobki w Polsce i na świecie 2013]( "Zarobki w Polsce i na świecie 2013 [© Piotr Marcinski - Fotolia.com]")
Zarobki w Polsce i na świecie 2013
... pracownika zatrudnionego na pełen etat. O jej wysokości decyduje rząd po konsultacji z partnerami społecznymi (w ramach Komisji Trójstronnej). Od 2014 roku pensja minimalna w Polsce ... 9000 zł (mediana). Podobnie jest w branży telekomunikacyjnej. Mediana dla pracownika szeregowego w 2013 wyniosła 2600 zł, natomiast kierownika 8500 zł, a członka ...
-
![Zarobki w Polsce: Chińczycy depczą nam po piętach]( "Zarobki w Polsce: Chińczycy depczą nam po piętach [© Pio Si - Fotolia.com.jpg]")
Zarobki w Polsce: Chińczycy depczą nam po piętach
... . Pensja dla osoby zajmującej to stanowisko w Polsce jest wyceniana na 10 tys. zł (niecałe 2.7 tys. dol. miesięcznie). Podobne tendencje zachodzą także w innych sektorach, m.in. bankowym, farmaceutycznym, IT czy telekomunikacyjnym. Dodatkowo im wyższe stanowisko, tym wyższa różnica wynagrodzeń. Skąd pochodzi sukces chińskiego pracownika ...
-
![Zmiany w kodeksie pracy]( "Zmiany w kodeksie pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zmiany w kodeksie pracy
... był dyskryminowany, należy się odszkodowanie. Jak wysokie? Nie niższe niż pensja minimalna (czyli 824 zł brutto). Maksymalna kwota odszkodowania nie została określona. A ... nękaniu lub zastraszaniu pracownika", co "wywołuje u niego zaniżoną ocenę przydatności zawodowej". Chodzi także o celowe "poniżanie lub ośmieszanie pracownika, izolowanie go lub ...
Tematy: wynagrodzenia, prawo pracy, kodeks pracy, praca, umowa o pracę, czas pracy, umowa czasowa, urlopy -
![Nietrafiona rekrutacja pracowników - co dalej?]( "Nietrafiona rekrutacja pracowników - co dalej? [© seventyfour - Fotolia.com]")
Nietrafiona rekrutacja pracowników - co dalej?
... okolicznościach, że pracownik lub pracodawca nie są zadowoleni z rezultatów projektu. Ile kosztuje utrata pracownika? Dzień zero to moment, w którym rozstajemy się z pracownikiem, a przed ... sytuację jesteśmy w stanie przewidzieć. Szacowane koszty nieudanej rekrutacji: Pensja: 5000 PLN = koszt 40 000 PLN Pensja: 25 000 PLN = koszt 250 000 PLN Kandydat ...
-
![Pracownicy z Ukrainy nieźle zarabiają, ale coraz mniej wydają]( "Pracownicy z Ukrainy nieźle zarabiają, ale coraz mniej wydają [© Filip Olejowski - Fotolia.com]")
Pracownicy z Ukrainy nieźle zarabiają, ale coraz mniej wydają
... Service wynika, że 3 na 4 Ukraińców wykonuje pracę fizyczną. Płaca co trzeciego pracownika z Ukrainy przekracza 3 tys. złotych, minimalne wynagrodzenie otrzymuje zaledwie 3 proc. z nich ... 2,6 tys. zł, 30 proc. otrzymywało od 2,6 tys. do 3 tys. zł miesięcznie. Pensja co trzeciego Ukraińca przekraczała 3 tys. zł miesięcznie. Eksperci Personnel Service ...
-
![Średnie miesięczne wynagrodzenie: jak je ustalić?]( "Średnie miesięczne wynagrodzenie: jak je ustalić? [© endostock - Fotolia.com]")
Średnie miesięczne wynagrodzenie: jak je ustalić?
... czas gotowości do pracy oraz za czas nie zawinionego przez pracownika przestoju, gratyfikacji (nagród) jubileuszowych, wynagrodzenia za czas urlopu wypoczynkowego, a także ... Przy czym należy tu pamiętać, że stanie się tak nawet w przypadku, gdyby pensja z ostatniego miesiąca pracy uległa np. znacznemu obniżeniu. PRZYKŁAD 1 czerwca 2008 r. pracodawca ...
-
![Wypłata wynagrodzenia za pracę: sposób można zmienić]( "Wypłata wynagrodzenia za pracę: sposób można zmienić [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wypłata wynagrodzenia za pracę: sposób można zmienić
... zostać spełniony w inny sposób niż do rąk własnych pracownika. Do tego jednak niezbędna jest bądź pisemna zgoda zainteresowanego, bądź to umieszczenie stosownych postanowień w tej kwestii w treści układu zbiorowego pracy. Zasadniczo zatem pensja powinna trafiać do pracownika w formie pieniężnej. Jeżeli jednak pracownik wyrazi pisemną ...
-
![Lista płac 2020 krok po kroku. Omówienie i lista płac 2020 wzór excel do pobrania.]( "Lista płac 2020 krok po kroku. Omówienie i lista płac 2020 wzór excel do pobrania. [© bnorbert3 - Fotolia.com]")
Lista płac 2020 krok po kroku. Omówienie i lista płac 2020 wzór excel do pobrania.
... nalicza się, gdy dochód pracownika korzysta ze zwolnienia z PIT dla młodych. Arkusz ma już wszystkie niezbędne informacje w celu wyliczenia pensji pracownika do wypłaty. Jego ... nie kończy. Pracodawca bowiem oprócz obliczenia obciążeń wynagrodzenia po stronie pracownika oraz pensji netto, musi ustalić także wysokość składek przekazywanych do ZUS z ...
-
![Wynagrodzenia w handlu w 2008 roku]( "Wynagrodzenia w handlu w 2008 roku")
Wynagrodzenia w handlu w 2008 roku
... . Zjawisko to można bardzo łatwo uzasadnić. W przypadku przedstawicieli handlowych pensja podstawowa wynosiła 2 300 PLN i była niższa niż kierowników działów 2 595 PLN ... czynników, które były rozważane w artykule, największy wpływ na wynagrodzenia miało wykształcenie pracownika, następnie wiek, staż pracy i wielkość przedsiębiorstwa. Dodać należy, ...
-
![Składki ZUS i stawki z prawa pracy na 2014 r.]( "Składki ZUS i stawki z prawa pracy na 2014 r. [© bzyxx - Fotolia.com]")
Składki ZUS i stawki z prawa pracy na 2014 r.
... pracownika, to pensja ...
-
![Wynagrodzenia w telekomunikacji w 2014 roku]( "Wynagrodzenia w telekomunikacji w 2014 roku [© Rawpixel - Fotolia.com]")
Wynagrodzenia w telekomunikacji w 2014 roku
... 860 PLN. Wynagrodzenia w przedsiębiorstwach o różnej wielkości Firmy zatrudniające powyżej 1 000 osób (czyli wielkie przedsiębiorstwa), oferowały najwyższe zarobki – pensja co drugiego pracownika była wyższa niż 6 500 PLN. Przeciętnie o 1 000 PLN mniej zarabiali zatrudnieni w dużych firmach. Najmniej otrzymywali pracujący w mikroprzedsiębiorstwach ...
-
![Zarobki prezesów spółek energetycznych i surowcowych]( "Zarobki prezesów spółek energetycznych i surowcowych [© hesa2 - Fotolia.com]")
Zarobki prezesów spółek energetycznych i surowcowych
... . Najniższe wynagrodzenia otrzymali prezesi w elektrociepłowniach. Ich średnia roczna pensja nie przekroczyła 1 mln PLN. Zdecydowanie wyższe zarobki otrzymywały osoby ... te wartości jeszcze nie są tak duże. Największa różnica w wysokości wynagrodzenia prezesa i przeciętnego pracownika miała miejsce w ENERGA SA. Prezes zarobił tam aż 18 razy ...
-
![Jak studenci postrzegają staże i praktyki?]( "Jak studenci postrzegają staże i praktyki? [© goodluz - Fotolia.com]")
Jak studenci postrzegają staże i praktyki?
... gotowego do wyzwań pracownika z dyplomem - mówi Konstancja Zyzik, ... pracownika widocznego w niektórych branżach, absolwenci wielu kierunków już na samym początku swojej kariery zawodowej mogą liczyć na liczne dodatki pozapłacowe, którymi kuszą ich pracodawcy. Już 40 proc. absolwentów ankietowanych przez Pracuj.pl w tegorocznym raporcie „Dobra pensja ...
-
![Kasjerzy na rynku pracy. Zarobki, rozwój i oczekiwania]( "Kasjerzy na rynku pracy. Zarobki, rozwój i oczekiwania [© Drobot Dean - Fotolia.com]")
Kasjerzy na rynku pracy. Zarobki, rozwój i oczekiwania
... o blisko połowę wyższe – wynoszące 2900 zł netto. Dla porównania, przeciętna pensja sprzedawcy w branży motoryzacyjnej to 3100 zł netto, a kierownika sklepu spożywczego - ... . STAŻ PRACY: Ze względu na dużą rotację na stanowiskach kasjerów, atutem pracownika jest staż przekraczający 2-3 lata w jednym miejscu. SPECJALIZACJA: Wyższe wynagrodzenia oferują ...
-
![Jak obliczyć wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy?]( "Jak obliczyć wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy? [© soft_light - Fotolia.com]")
Jak obliczyć wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy?
... takiej wysokości, w jakiej przysługują w miesiącu, w którym pracownik korzysta z urlopu. Gdy wynagrodzenie pracownika składa się więc wyłącznie ze stałych składników, wówczas nie ustala ... nie będą to wynagrodzenia za te same miesiące, jak w przypadku, gdyby pensja wypłacana była na koniec danego miesiąca. Przykład 3. Pan Kazimierz w sierpniu korzysta ...
-
![Pandemia COVID-19 zwiększa lęk przed utratą pracy]( "Pandemia COVID-19 zwiększa lęk przed utratą pracy [© pixabay.com]")
Pandemia COVID-19 zwiększa lęk przed utratą pracy
... znacząco zwiększenie obciążenia, ale też gorszą ocenę swoich możliwości jako pracownika – tłumaczy ekspertka. Idealnym pracownikiem na polskim rynku jest zdrowy bezdzietny mężczyzna ... 30 proc. respondentów przyznało, że otrzymało podwyżkę, natomiast u 17 proc. badanych pensja zmniejszyła się. Warto zauważyć, że do zmian nie doszło przede wszystkim w ...
-
![Ile zarabia top management? Oto wynagrodzenia na najwyższych szczeblach]( "Ile zarabia top management? Oto wynagrodzenia na najwyższych szczeblach [© Voyagerix - Fotolia.com]")
Ile zarabia top management? Oto wynagrodzenia na najwyższych szczeblach
... usług finansowych: od 34 do 120 tys. zł brutto miesięcznie. Najczęściej oferowana pensja wynosi tam 45 tys. zł brutto miesięcznie, a do tego dochodzi ... w ubiegłym roku obserwowaliśmy dużą rotację na fotelach dyrektorów HR. Rozgrzany rynek pracownika naturalnie przełożył się na dynamikę wzrostu wynagrodzeń osób na tych stanowiskach w porównaniu z ...
-
![Urlop wychowawczy 2012 taki jak w 2011]( "Urlop wychowawczy 2012 taki jak w 2011 [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Urlop wychowawczy 2012 taki jak w 2011
... zawiadomieniem pracownika). Po zakończeniu urlopu wychowawczego pracodawca winien dopuścić pracownika do pracy na dotychczasowym stanowisku, a jeżeli nie jest to możliwe, na stanowisku równorzędnym z zajmowanym przed rozpoczęciem urlopu lub na innym stanowisku odpowiadającym jego kwalifikacjom zawodowym, przy czym pensja tego pracownika nie ...
-
![Samozatrudnienie czy praca na etacie?]( "Samozatrudnienie czy praca na etacie? [© rangizzz - Fotolia.com]")
Samozatrudnienie czy praca na etacie?
... 111,25 zł (dla zatrudnionych u jednego pracodawcy znajdującego się w miejscowości zamieszkania pracownika). Co więcej, z danych opublikowanych właśnie przez NBP wynika, że dochody z ... progiem opłacalności będzie dopiero kwota ok. 5500 zł brutto. Przy takich zarobkach pensja na rękę będzie jeszcze wyższa od wpływów na rękę w ramach własnej firmy ...
-
![Gdzie wysokie zarobki? Czy tylko w IT?]( "Gdzie wysokie zarobki? Czy tylko w IT? [© Pio Si - Fotolia.com]")
Gdzie wysokie zarobki? Czy tylko w IT?
... jednym z najważniejszych czynników kształtujących wysokość wynagrodzenia jest doświadczenie pracownika. Niezależnie od tego, czy będzie to pracownik początkujący, specjalista ... zarabiających osób na stanowiskach dyrektorskich są prawnicy po aplikacji – ich przeciętna pensja wynosi nieco ponad 15 000 zł netto. Podobne pensje wypłacane są specjalistom ...
-
![Ile zarabiają dyrektorzy Goldman Sachs?]( "Ile zarabiają dyrektorzy Goldman Sachs? [© pixabay.com]")
Ile zarabiają dyrektorzy Goldman Sachs?
... ocen wyników; Przyciąganie oraz zatrzymywanie talentów – wynagrodzenie powinno premiować zdolność pracownika do identyfikacji i tworzenia wartości oraz brać pod uwagę indywidualne wyniki każdego ... Bank of New York Mellon Corporation oraz Wells Fargo & Company. Pensja zasadnicza Pensja zasadnicza jest wypłacana top menedżerom za stałe obowiązki na ich ...
-
![Przywrócenie do pracy na mocy wyroku]( "Przywrócenie do pracy na mocy wyroku [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Przywrócenie do pracy na mocy wyroku
... Pensja i świadectwo od daty powrotu Pracodawcy, którzy po przegranej sprawie sądowej ponownie przyjmują pracownika ...
Rusza budowa inwestycji Jesionowa Vita w Gdańsku
