oceny pracowników, (strona 25/49) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › O › oceny pracowników

Stagnacja w europejskim transporcie drogowym. Poprawa możliwa w 2024 roku

... Z kolei import skurczy się do -0,7% w 2023 r., ale za rok odbije do 1,6%. Chłodne oceny podziela także Organizacja Współpracy Gospodarczej i Rozwoju (OECD), według której światowa gospodarka urośnie w tym ... W przypadku dużych przedsiębiorstw, zatrudniających powyżej 250 pracowników, jest wręcz przeciwnie. Klimat koniunkturalny w transporcie i ...

Tematy: transport, transport drogowy, przewóz towarów, branża transportowa, firmy transportowe, usługi transportowe, transport towarów, przewoźnicy, TSL, branża TSL
PARP: ruszają nabory, jak skutecznie wnioskować o fundusze europejskie?

... – oferta dla przedsiębiorców” dla mikro (bez osób samozatrudnionych niezatrudniających pracowników), małych, średnich i dużych firm i „Usługi Rozwojowe 4.0 – oferta dla dostawców usług ... in. Regulamin wyboru projektów oraz Kryteria wyboru projektów. Znajomość zasad i kryteriów oceny pozwoli Ci dostosować swoją strategię do wymaganych oczekiwań. ...

Tematy: dotacje unijne, fundusze unijne, fundusze europejskie, dotacje dla firm, PARP, rok 2024, wsparcie dla firm
Jeszcze za wcześnie na jawność wynagrodzeń?

... dziś powinni zacząć sprawdzać, czy ich opisy i wartościowanie stanowisk, siatki płac, regulaminy wynagradzania i programy premiowe, a także procedury dotyczące rekrutacji, oceny i awansu pracowników są zgodne z regułami wynikającymi z dyrektywy UE. Wiele wskazuje, że należy spodziewać się fali, która wkrótce zmieni rynek pracy oraz filozofię ...

Tematy: jawność wynagrodzeń, jawność zarobków, wysokość wynagrodzenia, luka płacowa, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn
Rozwój zawodowy kluczową motywacją przy zmianie pracy

... 2 p.p. Pomijając nieznaczne wahania, to już trzeci kwartał z kolei, gdy te oceny są bardziej krytyczne. Najlepiej swoje szanse na lepsze zatrudnienie oceniają ... tym, jak poprawa się sytuacja finansowa polskich gospodarstw domowych, można zauważyć, że w oczach pracowników maleje atrakcyjność bonów towarowych (21 proc. wskazań i spadek o 9.p.p względem ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, zmiana pracy, utrata pracy, Monitor Rynku Pracy, benefity pozapłacowe, benefity dla pracowników, świadczenia socjalne, satysfakcja z pracy
Spada konkurencyjność polskich firm. Kosztami pracy już nie wygramy?

... napędzany znaczną poprawą wydajności pracy - umożliwiając firmom podnoszenie wynagrodzeń pracowników bez szkody dla marż zysku – korelacja ta nie występuje obecnie w regionie ... które wcześniej outsourcowały siłę roboczą do regionu, do ponownej oceny swoich strategii. Niemniej jednak, napływ bezpośrednich inwestycji zagranicznych (BIZ) sugeruje, że ...

Tematy: koszty pracy, konkurencyjność Polski, konkurencyjność gospodarki, BIZ, bezpośrednie inwestycje zagraniczne, inflacja
Sztuczna inteligencja oszczędza czas. Firmy chcą go wykorzystać inaczej niż pracownicy

... % (w Polsce 6%) pracowników czuje się komfortowo polegając na sztucznej inteligencji w zadaniach takich jak kreatywność i innowacje. Ta niechęć dotyczy nie tylko zaufania, ale także satysfakcji płynącej z osobistego zaangażowania w te bardziej istotne zadania. To niezdecydowanie podkreśla powszechne przekonanie, że ludzka umiejętność oceny sytuacji ...

Tematy: sztuczna inteligencja, AI, work-life balance, efektywność pracy
Komunikacja w pracy, czyli bez korpomowy i online'u było łatwiej

... komunikacji w pracy wśród trzech pokoleń pracowników – X, Y i Z. Co nas irytuje w korpomowie? Jak wynika z badania aż 87 proc. pracowników biurowych regularnie słyszy w miejscu ... rozumieć, co mówią inne pokolenia. A nieporozumienie może być przyczyną niesprawiedliwej oceny – dodaje. Biurowe interakcje pod lupą: jak często żałujemy swoich wypowiedzi ...

Tematy: korporacje, praca w korporacji, komunikacja w pracy, komunikacja w firmie, korpomowa, relacje między pracownikami
5 najlepszych i najgorszych zawodów dla córek i synów

... które rodzice wybraliby dla swoich dzieci, znajdują głównie przedstawiciele kategorii pracowników fizycznych lub rzemieślniczych, np. kelnerzy, szewcy, pracownicy sprzątający, górnicy ... (a)byś dla swojego dziecka. Te odpowiedzi bardziej odnoszą się, że rzeczywistej oceny zawodu i jego potencjału. Mimo, że niezmiennie królują lekarze i informatycy, ...

Tematy: zawód, zawody, poważane zawody, lekarz, informatyk, programista
Nie benefity, lecz uznanie. Jak docenianie zatrzymuje ludzi w firmie

... wysiłek ma znaczenie. Wiele badań pokazuje, że docenianie jest psychologicznym paliwem pracowników. Nadaje ich pracy sens, zwiększa zaangażowanie i gotowość do działania, oraz ... managerów uważa, że docenianie to pochwała, prezent albo standardowa formułka podczas oceny rocznej. Tymczasem ono musi być autentyczne i skierowane do konkretnej osoby – w ...

Tematy: docenianie pracownika, motywowanie pracowników, feedback, zaangażowanie pracowników, zarządzanie pracownikami, motywacja do pracy, zaangażowanie w pracę, jak zarządzać zespołem, dobry lider, menedżer
Mapa Rynku Pracy - Lipiec 2003

... Według Ipsos pogorszyły się oceny bieżącej sytuacji, ... pracowników w ubiegłym miesiącu. Stąd duża ilość ogłoszeń pochodzących z tej branży w czerwcu i tak wyraźny spadek w lipcu. To również może być powodem lipcowego spadku ogłoszeń dla pracowników z działów produkcji. Na podobnym do czerwcowego poziomie kształtowała się liczba ofert dla pracowników ...

Tematy:
Jak szybko i skutecznie zdemotywować pracownika?

... i satysfakcję z jej wykonywania. Komunikacja zwrotna Kolejnym czynnikiem demotywujacym pracowników jest brak informacji zwrotnej o ich pracy. I nie chodzi jedynie o pochwały, ale o systematyczną ocenę pracy podwładnego. Zadziwiające jest jak wiele osób oczekuje jakiejkolwiek oceny - usłyszenia o tym co robią dobrze, a co budzi zastrzeżenia ...

Tematy: motywowanie pracowników, nowa praca, czynniki demotywujące
Obsługa zamówień w sklepach internetowych

... oraz częste wypadki zaginięć paczek czy też uszkodzenia ich zawartości. Oceny jakości pracy Poczty Polskiej przez klientów sklepów, uczestników aukcji czy właścicieli ... . - Innym problemem jest brak przeszkolenia pracowników poczty. Często to sam musiałem się dokształcać, a następnie uczyć pracowników poczty obsługi ich komputerów, cennika poczty ...

Tematy: logistyka, sprzedaż przez internet, handel internetowy, e-sklepy, sklepy internetowe
Wizerunek firmy a budowanie przewagi konkurencyjnej

... fakt, że wybór towaru czy usługi nie zawsze oparty jest o pragmatyczne oceny klienta. Coraz częściej wizerunek dostawcy, czyli nasze wyobrażenie o firmie decyduje o zakupie. ... stać się dokumentem nie tylko znanym, ale i stosowanym w codziennym działaniu pracowników. Jej opracowanie nie jest zapisaniem pięknych idei, ale przełożeniem filozofii ...

Tematy: wizerunek firmy, budowanie świadomości marki, tożsamość marki, kreowanie marki, zarządzanie tożsamością firmy, przewaga konkurencyjna, tożsamość korporacyjna, budowanie przewagi konkurencyjnej
Czy warto inwestować w naukę języków obcych?

... mogą pozwolić sobie, by grupa pracowników została odcięta od dopływu informacji. Język angielski staje się niezbędny dla pracowników nie tylko najwyższego szczebla. Nie ... kadry. Znajomość języka - jak ją ocenić Przede wszystkim istnieje możliwość oceny poprzez niezależne instytucje lub zagraniczne uczelnie. Posiadanie odpowiedniego certyfikatu ułatwia ...

Tematy: znajomość języków obcych, nauka języków obcych, języki obce, nauka języków, język angielski
Dofinansowanie szkoleń z UE: planowanie i realizacja

... ostre kryteria oceny, wymogi formalne i wysokie koszty zarządzania - zweryfikowały ten optymizm. Część firm zaczęła wykorzystywać EFS do wysyłania pracowników na dofinansowywane lub wręcz darmowe szkolenia otwarte i nie myśli o własnym projekcie „zamkniętym”, tracąc przez to szansę na kompleksowe podniesienie kompetencji pracowników i wejście wraz ...

Tematy: dofinansowanie dla przedsiębiorców, EFS, Europejski Fundusz Społeczny, dofinansowanie realizacji projektu, projekt szkoleniowy, dofinansowanie ze środków Unii Europejskiej, dotacje unijne
Przejście (części) zakładu pracy w orzecznictwie SN

... pracowników, przechodzą w ręce ... pracowników dotyczy skutek przejęcia części firmy zasadnicze znaczenie ma tylko i wyłącznie faktyczne związanie pracownika z określoną częścią zakładu pracy. Takie też jest stanowisko SN, który np. w orzeczeniu z 14 października 1997 r. (I PKN 299/97, OSNAPiUS 1998 nr 18, poz. 536), potwierdził, że dla oceny ...

Tematy: przejście zakładu pracy na innego pracodawcę, przejęcie firmy, kodeks pracy, Sąd Najwyższy, orzeczenia sądowe
Polskie biura podróży w tyle za słowackimi

... nie pozostali jednak zupełnie bezkrytyczni - szczególnie, jak przyszło do oceny ładu i porządku na półkach oraz stołach. Zdarzało się, że ... 20% pracowników była zajęta czynnościami niezwiązanymi z pracą – a szkoda, bo klienci, mimo że obsługiwani przy sąsiednim stoliku, zauważają takie niedociągnięcia. Jeśli chodzi o wygląd pracowników, to tylko ...

Tematy: biura podróży, wakacje, oferty turystyczne, branża turystyczna, usługi turystyczne, obsługa klientów, poziom satysfakcji klienta, jakość obsługi klienta
Utrata zdolności do pracy a nowe warunki zatrudnienia

... z tytułu zwolnień z przyczyn niedotyczących pracowników. 1. Po dłuższej nieobecności konieczne są badania kontrolne Badania lekarskie pracowników, nazywane badaniami profilaktycznymi, dzielą się na ... orzeka na podstawie wyników przeprowadzonego badania lekarskiego oraz oceny zagrożeń dla zdrowia i życia pracownika występujących na stanowisku pracy. ...

Tematy: niezdolność do pracy, badania kontrolne, obowiązkowe badania kontrolne, badania lekarskie, zmiana warunków zatrudnienia, zmiana warunków pracy, wypowiedzenie warunków pracy lub płacy
Co planują polscy pracodawcy?

... 2010 r.: 29%). „Mało optymistyczne oceny respondentów potwierdzają obserwowane na rynku pogorszenie koniunktury. Sytuacja ta może być częściowo tłumaczona faktem, że przedsiębiorcy odczuwają, utrzymujące się od czasu kryzysu, trudności w utrzymaniu płynności finansowej. Również przyjmowanie nowych pracowników uderza w nich z kolei dużymi ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia
Budżet domowy 2011

... swoją sytuację materialną (bardzo dobrze lub raczej dobrze) gospodarstwa domowe pracujących na własny rachunek (45,0%) oraz gospodarstwa domowe pracowników (26,5%). W obu przypadkach oceny gospodarstw domowych w stosunku do ubiegłego roku spadły odpowiednio o 3,2 pkt proc. i 2,5 pkt proc. Zdecydowanie najgorzej oceniały swoją sytuację materialną ...

Tematy: gospodarstwa domowe, warunki życia Polaków, sytuacja materialna gospodarstw domowych
Budżet domowy 2012

... sytuację materialną (bardzo dobrze lub raczej dobrze) gospodarstwa domowe pracujących na własny rachunek (41,9% ) oraz gospodarstwa domowe pracowników (25,3%). W obu przypadkach oceny gospodarstw domowych w stosunku do ubiegłego roku spadły odpowiednio o 3,1 p. proc. i 1,2 p. proc. Zdecydowanie najgorzej oceniały swoją sytuację materialną (raczej ...

Tematy: gospodarstwa domowe, warunki życia Polaków, sytuacja materialna gospodarstw domowych
Polscy przedsiębiorcy prognozują: 2014 - lepiej, ale drożej

... oraz wyższym przerośnięta administracja i biurokracja zawieranie kontraktów po znajomości, a nie wg oceny merytorycznej korupcja Podatki wyższe, nie ma co liczyć na zmiany ... pracowników, 25,9% małych firm (od 10-49 pracowników), 24,1% dużych podmiotów (liczba zatrudnionych powyżej 250 osób) oraz 10,3% mikroprzedsiębiorstw (od 1 do 9 pracowników ...

Tematy: polscy przedsiębiorcy, badania przedsiębiorców, bariery przedsiębiorczości, rok 2014
Plany polskich pracodawców X 2014

... gospodarki magazynowej i łączności (29%). Jak podkreśla Agnieszka Bulik: „Co ważne, niezależnie od oceny prognoz dla gospodarki, ocena sytuacji finansowej firm pozostaje niezmiennie bardzo ... pracy, ale też silniejsza konkurencja między firmami o tych samych pracowników, czy odpływ kandydatów poza granice kraju” – zwraca uwagę Agnieszka Bulik. - ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia
Działalność gospodarcza: czy rzeczywiście będzie łatwiej?

... obowiązek oceny, czy warunki wskazane w orzeczeniu lekarskim nowego pracownika odpowiadają warunkom występującym na danym stanowisku pracy. Wyłączeniu z tej reguły będą podlegały osoby przyjmowane do wykonywania prac szczególnie niebezpiecznych. Zmiana ta z pewnością wpłynie na uproszczenie procedur związanych z zatrudnianiem nowych pracowników ...

Tematy: działalność gospodarcza, ułatwienie działalności gospodarczej, prowadzenie działalności gospodarczej, ustawa o ułatwieniu wykonywania działalności gospodarczej, ułatwienia dla przedsiębiorców, bariery w rozwoju przedsiębiorczości, deregulacja
Zarobki w Polsce: trendy 2015

... chodzi o przeprojektowanie procesów biznesowych, opracowanie dokumentacji, przeprowadzenie Własnej Oceny Ryzyka i Wypłacalności (ang. Own Risk and Solvency ... względu na zmiany i dostępność pracowników, wynagrodzenia są stabilne, zaś na stanowiskach związanych z branżami, które cierpią na niedobór pracowników (trakcja czy SRK), wzrosły o około ...

Tematy: płace w Polsce, płace, badanie płac, raport płacowy, wynagrodzenia
Działalność agencji zatrudnienia nadal budzi emocje

... zakresie zatrudnienia konkretnych pracowników. W tym zakresie wyrok zdaje się więc uwalniać agencje od odpowiedzialności za decyzję ich kontrahentów i wskazuje na przyjazną przedsiębiorcom interpretację ustawy o zatrudnieniu pracowników tymczasowych. Powyższe przykłady dowodzą, że nie ma podstaw do negatywnej oceny działalności agencji zatrudnienia ...

Tematy: agencja zatrudnienia, agencje zatrudnienia, rynek pracy, praca tymczasowa, pracownicy tymczasowi, leasing pracowniczy
Szara strefa to nieuczciwa konkurencja

... dla pracodawców i pracowników oraz podwyższyć kwotę od podatku. Istotną rozbieżnością jest fakt, że zdaniem pracowników służb kontrolnych (prawie 40 proc.) receptą na zatrudnienie nierejestrowane jest zwiększenie częstotliwości i udoskonalenie systemu kontroli pracodawców. Z punktu widzenia faktów oceny zarówno pracowników, jak i pracodawców ...

Tematy: szara strefa, praca na czarno, alkohol bez akcyzy, przemyt, nielegalny handel
Nocleg dla oddelegowanego pracownika z podatkiem dochodowym

... tego wydatku. Formułując drugi warunek Trybunał Konstytucyjny wyjaśnił, że dla oceny czy świadczenie leżało w interesie pracownika, istotne jest czy stanowi ono ... zakwaterowania pracowników, z zastrzeżeniem art. 21 ust. 14 ww. ustawy – do wysokości nieprzekraczającej miesięcznie kwoty 500 zł. Zwolnienie ma zastosowanie do pracowników, których ...

Tematy: podróż służbowa, koszty podróży służbowej, przychody podatkowe, zwolnienia podatkowe, zwolnienie przedmiotowe, zwolnienie przedmiotowe z PIT, zwolnienia z PIT, zwolnienia podatkowe PIT, przychód pracownika
Kiedy waloryzacja i podwyżka wynagrodzenia?

... i benefitów i przeprowadzić badania opinii pracowników. Da nam to informacje na temat satysfakcji i zaangażowania pracowników, oraz pozwoli ocenić system ... ds.wynagrodzeń przygotuje nam raport, w którym możemy oczekiwać pojawienia się: analizy i oceny głównych charakterystyk liczbowych zgodnie z potrzebnymi nam kryteriami, porównania naszej dynamiki ...

Tematy: podwyżka pensji, podwyżki, waloryzacja, wynagrodzenie pracownika, wysokość wynagrodzenia, system wynagrodzeń, zasady wynagradzania
Najważniejsze zmiany w prawie i podatkach w 2017 roku

... pracowników, jest obowiązana do utworzenia Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS). Dzięki wprowadzanym zmianom, wymóg taki będzie dotyczył pracodawców zatrudniających powyżej 50 pracowników (liczbę zatrudnianych pracowników ocenia się według stanu na dzień 1 stycznia danego roku). Pracodawca zatrudniający mniej niż 50 pracowników ... oceny ...

Tematy: zmiany w prawie, zmiany w podatkach, podatki, prawo gospodarcze, prawo pracy, prawo budowlane, rok 2017
Firmy rodzinne: kompetencje przyszłości torują sukces

... by im zapobiegać. Podstawowa rekomendacja to zachowanie przezorności i zdrowego rozsądku, inwestowanie w szkolenia dla pracowników i przeprowadzanie testów bezpieczeństwa - dodaje. Inteligencja społeczna Umiejętność szybkiej oceny emocji i dopasowania do nich sposobu komunikacji zyskuje na znaczeniu. Inteligencja społeczna jest szczególnie istotna ...

Tematy: firmy rodzinne, firmy rodzinne w Polsce, polskie firmy, zarządzanie firmą, rozwój firmy, umiejętności miękkie, cyfryzacja
Zarządzanie pracownikami niczym coaching

... Marta Bober-Lal. Ostatecznie kluczem do osiągania lepszych rezultatów biznesowych okazuje się wysoka motywacja wszystkich pracowników tworzących organizację. Motywacja zaś wynika ze wspólnego ustalania celów, brania na siebie odpowiedzialności za ich realizację i wspólnej oceny wyników. A temu właśnie służy coachingowe zarządzanie pracownikami.

Tematy: zarządzanie pracownikami, coaching, styl zarządzania, szef
Rejestracja PPE. Co warto wiedzieć?

... trzy miesiące. Zanim jednak organ nadzoru przystąpi do merytorycznej oceny wniosku – dokonuje analizy wniosku z punktu widzenia wymogów formalnych (częste braki, ... od pracowników deklaracje uczestnictwa, otwierać im konta w programie i rozpoczynać naliczanie składek. Jeśli uwzględnimy jeszcze czas niezbędny na komunikację do pracowników czy ...

Tematy: pracownicze programy emerytalne, PPE, oszczędzanie na emeryturę
Hejt pracowniczy a wizerunek pracodawcy

... 78 proc. osób aktywnie poszukujących pracy twierdzi, że oceny o pracodawcy i opinie jego pracowników, mają duży wpływ na jego decyzję o chęci nawiązania współpracy z daną firmą. – Obecnie, ludzie chcą pracować w miejscach, w których dobrze traktuje się pracowników. Osoby aktywnie szukające pracy nie ufają jedynie zapewnieniom i deklaracjom ...

Tematy: hejterzy, hejting, hejt w internecie, wizerunek pracodawcy, employer branding, budowanie wizerunku pracodawcy
Luka płacowa: jak z nią walczą kraje europejskie?

... jest dokonanie oceny sytuacji kobiet i mężczyzn w danej firmie w odniesieniu do zatrudnienia, szkoleń, awansu, warunków pracy i zarobków. We Francji istnieje narzędzie internetowe, dzięki któremu w prosty sposób firmy mogą sporządzić sprawozdanie dotyczące warunków zatrudnienia osób obu płci. Każda firma zatrudniająca powyżej 50 pracowników będzie ...

Tematy: luka płacowa, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, wynagrodzenia kobiet, dyskryminacja płacowa