-
Praca tymczasowa odczarowana?
... dla tych pierwszych wyższe stawki wynagrodzeń. Takie wnioski płyną z raportu Hays zatytułowanego „Na określony czas”, prezentującego wyniki badania przeprowadzonego wśród pracowników tymczasowych. TRENDY NA RYNKU PRACY Badania rynku pracy przeprowadzone przez Hays Poland w ubiegłym roku pokazują, że plany zdecydowanej większości firm przewidują ...
-
Szczęśliwi pracownicy to wyższe zyski
... które wpływają na satysfakcję pracowników. Są to zdrowie, atmosfera i emocje, flow w pracy i sens pracy. Poziom szczęścia rośnie wraz z odpowiednim dbaniem o ... pracy stanem naszego umysłu, przyczynia się do odczuwania przez nas głębokiej satysfakcji z wykonywanego zadania i pomaga wspiąć się na wyżyny efektywności. Pracownik czuje, że spędza czas ...
-
HR i praktyczne podejście do design thinking
... kandydatów. Wymaga to jednak innego stylu przywództwa i odejścia od regulowania pracy poprzez wydawanie i wykonywanie poleceń. W zamian zarządcy muszą skupić się ... zatrudnionych, dzięki czemu pracownicy zamiast przy przydzielonych stanowiskach spędzają czas w przestrzeniach przeznaczonych do określonej czynności w towarzystwie osób pracujących nad ...
-
Jakie zwyczaje zakupowe mają Ukraińcy w Polsce?
... Czas jest dla nich niezmiernie ważny, ponieważ, jak pokazały badania, większą część dnia spędzają w pracy ...
-
Zaległe należności to zmora polskiego biznesu
... 1,9 proc. rocznego dochodu polskich firm. Terminowe płatności to więcej miejsc pracy Nieterminowe płatności stanowią dość istotną barierę w rozwoju polskich przedsiębiorstw ... że coraz więcej przedsiębiorców podkreśla, że jeśli kontrahenci płaciliby na czas to mogliby zatrudnić więcej pracowników. W porównaniu do zeszłorocznego badania odnotowaliśmy w ...
-
3 zmiany w polityce migracyjnej, które przyciągną cudzoziemców
... złożyć oświadczenie o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcom, trzeba udać się do urzędu. Zgodnie z nowymi przepisami, które mogą obowiązywać już od początku 2019 roku, oświadczenia będzie można składać drogą elektroniczną. Taki model działa już w Mazowieckim Urzędzie Wojewódzkim i znacznie skraca czas rozpatrywania wniosków. Ekspert Personnel ...
-
Komu i jaki urlop wypoczynkowy?
... strony powinny uzgodnić kompromisowy termin. Przydatne linki: - Kodeks pracy Czy pracodawca może odwołać pracownika z urlopu? – Tak, ale ... czas nauki: z tytułu ukończenia szkoły wyższej będzie to 8 lat, a jeśli pracownik zakończył edukację na szkole średniej, to wówczas do stażu pracy dolicza się 4 lata. Pracownik powinien dostarczyć do miejsca pracy ...
-
Gabinet Cieni BCC publikuje nowe wskazania dla rządu
... negatywnie na rynek pracy w Polsce. Pozostały czas należy wykorzystać optymalnie, tworząc nowe mechanizmy ochrony konkurencyjności polskich firm. To jedno z ważniejszych zadań dla Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Jednocześnie – jedno z największych zagrożeń dla szeregu branż, dla całości rynku pracy, poziomu bezrobocia, finansów ...
-
Praca elastyczna. Tego chcą pracujący rodzice
... między życiem zawodowym i prywatnym. Pracujący rodzice mają zatem szczególnie trudne zadanie. Rozwiązaniem może być korzystanie z elastycznej przestrzeni do pracy, co pozwala skrócić czas dojazdu i dopasować grafik do swoich potrzeb. Liczba rodziców zainteresowanych korzyściami związanymi z pracą elastyczną stale wzrasta, więc pracodawcy powinni ...
-
Rekrutacja 2.0. Employer branding i co jeszcze?
... umieszczania ofert pracy na dedykowanych portalach. Jak dodaje Agnieszka Surowiec, działania pozwalające zbudować markę pracodawcy obniżają koszty prowadzenia rekrutacji oraz skracają czas ... miejscu i chciał pozostać w firmie przez dłuższy czas. Aż 9 na 10 firm wierzy, że pracownicy już w pierwszym roku pracy w danej firmie podejmują decyzję, jak ...
-
Jak przesłać do urzędu i pracownika PIT-11 za 2018 r.?
... PIT-11. Co zrobić, aby szybko i bez problemu zdążyć na czas? Oto 5 porad, które pomogą się zorganizować i wyeliminować najczęstsze błędy, popełniane przy dopełnianiu ... skarbowego PIT-11, jednak świadomość wchodzących w tym roku zmian, właściwa organizacja pracy i uważność przy wypełnianiu formularzy pozwoli dopełnić obowiązku poprawnie i zgodnie z ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 3/2019
... euro. Trzykrotne odrzucenie oferty pracy pozbawi prawa do dodatku". Pieniądze mają trafić do "najuboższych i poszukujących pracy. Wśród warunków zapisano obowiązek ... od oczekiwań spowolnienie gospodarcze, a z drugiej nad cały czas wysokim tempem wzrostu gospodarczego i bardzo dobrą kondycją rynku pracy w USA ciąży przeciągający się government ...
-
Jakiego biura pragną pracownicy?
... element pomagający rywalizować o najlepszych kandydatów na coraz bardziej konkurencyjnym rynku pracy. „Komfortowe biuro z dogodną lokalizacją to element, o który pytają kandydaci już ... bliskość zieleni, gdzie mogą miło spędzać czas także po pracy” – mówi Anna Tietianiec, ekspert rynku pracy z agencji rekrutacyjnej Manpower. „Kandydat przychodząc na ...
-
Kiedy praca w niedziele i święta jest dopuszczalna?
... przez sąd za stosunek pracy zgodnie z Kodeksem Pracy. Ustawodawca, szczegółowo określił czas, w jakim pracownikowi przysługuje prawo do korzystania z 35 godzinnego nieprzerwanego odpoczynku tygodniowego. Zgodnie z art. 1519 Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku Kodeks Pracy (dalej: „Kodeks pracy”) dniami wolnymi od pracy, w które powinien przypadać ...
-
Prefabrykaty w nowych inwestycjach mieszkaniowych?
... . Dzisiejsza technologia pozwala bowiem zachować wysoką jakość, a jednocześnie istotnie skrócić czas budowy, co w ostatecznym rozrachunku może oznaczać niższe koszty. W czasach wysokich kosztów wykonawstwa i przysłowiowego braku rąk do pracy niewątpliwie warto rozważyć tego typu rozwiązania. Kolejnym argumentem przemawiającym za prefabrykatami jest ...
-
Jak zwalczyć syndrom wypalenia zawodowego?
... wypoczynku. – Nawet jeśli w pracy zajmujemy się różnymi zadaniami, to w naszym życiu przeważnie panuje pewna rutyna: codziennie przychodzimy do tego samego miejsca pracy, po pracy idziemy ... pełni energii, by powrócić do pracy w dobrym nastroju i z doskonałym samopoczuciem – dodaje Dorota Kobierska z Personal Effect. Znajdź czas dla siebie Nie samą ...
-
Wynagrodzenie pracownika w czasie epidemii. Czy pracodawca musi je wypłacać?
... wynagrodzenia. Pracownicy mogą więc – nawet mimo niezależnej od pracodawcy niewypłacalności zakładu pracy – domagać się zapłaty, nawet jeśli nie świadczą pracy. Przepis art. 81 § 1 Kodeksu pracy stanowi bowiem, że: „Pracownikowi za czas niewykonywania pracy, jeżeli był gotów do jej wykonywania, a doznał przeszkód z przyczyn dotyczących pracodawcy ...
-
Jakie wsparcie dla firm zapewniają państwa europejskie w dobie koronawirusa?
... . Państwowe wsparcie będzie również przewidziane dla pracodawców, którzy skrócą czas pracy o 40%. Natomiast w Norwegii zdecydowano, że wszyscy pracownicy, którzy będą ... , aby ci nie stracili miejsc pracy, chce wprowadzić rząd polski. W naszym kraju pracodawca będzie mógł obniżyć o 20% wynagrodzenie i czas pracy pracownikowi, jednak nie mniej niż ...
-
Fala fuzji i przejęć po koronawirusie nieunikniona
... . Zainteresowanych bowiem może być wielu, a czas, przez jaki część interesujących dla większego biznesu firm może utrzymywać się na powierzchni też jest ograniczony. Inwestorów zdecydowanych na podjęcie kroków akwizycyjnych, zwłaszcza tymi mniejszymi lub początkującymi, czeka sporo pracy. Sformułowanie realnych budżetów wraz z właściwym ich ...
-
Praca zdalna: jak zarządzać pracownikami?
... są przyzwyczajeni do pracy z innego miejsca niż biuro. Zapytaliśmy więc kilku z nich, czego nauczyli się na przez ten czas i jakie wskazówki mogą dać ... w pracy zdalnej. Jeśli nie możemy świętować w pracy Bożego Narodzenia lub urodzin kolegi z pracy, znajdźmy cyfrową alternatywę, która sprawi, że wszyscy poczujemy, jakbyśmy spędzali ten czas razem. ...
-
Pracownicy ze wschodu w dobie pandemii. Jakie obawy i nadzieje?
... opuszczać nasz kraj. 85% respondentów przebadanych na potrzeby wspólnego badania EWL S.A. i Uniwersytetu Warszawskiego woli zostać na czas pandemii w Polsce, głównie ze względu na zarobki, możliwość pracy oraz bezpieczeństwo. Przed nami wyniki badania zrealizowanego przez EWL S.A. oraz Studium Europy Wschodniej Uniwersytetu Warszawskiego, którego ...
-
Lewiatan: zwolnienie ze składek ZUS wybierane najczęściej
... i duże, rzadziej korzystające z instrumentów wsparcia z Tarczy, potrzebować będą nowych rozwiązań uelastyczniających gospodarowanie zasobami pracy, czyli elastyczny czas pracy, zniesienie limitów stosowania umów na czas określony i pracy tymczasowej oraz subsydiowanie wynagrodzeń. - Dziś najbardziej aktualne wydaje się pytanie, jak będzie wyglądał ...
-
Praca za granicą: gdzie i jakie zarobki?
... się na ułatwienia związane z bezpieczeństwem podejmowania pracy i dojazdów do pracy. W związku z epidemią wdrożyliśmy szereg działań, które mają chronić naszych pracowników tymczasowych, zarówno tych pracujących już w Holandii, jak i tych, którzy dopiero aplikują do pracy. Ze względu na długi czas oczekiwania na wyniki testów realizowanych ...
-
Absencja chorobowa pracownika: 6 sygnałów, że L4 to problem
... sygnałem ostrzegawczym. Kolejna majówka i podobnie jak w poprzednich latach brak rąk do pracy? Być może to odpowiedni moment na zlecenie kontroli wśród podopiecznych przebywających ... pracowników zwolnień lekarskich od pracy, za które wypłaca z własnych środków wynagrodzenie za czas choroby na podstawie art. 92 Kodeksu Pracy. Kontrolować można nie ...
-
Millenialsi i pokolenie Z generują dla firm dodatkowe zyski. Jak o nich dbać?
... pracy biurowej po pandemii, preferując zamiast tego model pracy hybrydowej. Dodatkowo ponad połowa (51%) chce pracować w domu przez większość lub cały czas. 18% chciałoby, aby model pracy hybrydowej opierał się bardziej na pracy ...
-
Pandemia COVID-19 utrudnia transakcje zakupu mieszkania
... nieruchomości za kredyt. Klienci rozważali każdy scenariusz, nie tylko utratę pracy, ale też możliwości zachorowania a nawet śmierci – opowiada Anna Górska, ekspertka z warszawskiego ... zwraca uwagę, że przy tak rozgrzanym rynku mieszkaniowym jak obecnie, czas sprzedaży nieruchomości powinien ulegać skróceniu. Tymczasem np. w Warszawie przeprowadzenie ...
-
Praca zdalna wabikiem na kandydatów?
... które zmieniły pracę z powodu przekonania, że najwyższy czas zmienić pracodawcę. Wyraźnie skrócił się też czas poszukiwania nowej pracy – w czerwcu wynosił on trochę ponad 3 miesiące, a ... lepsze warunki zatrudnienia, dlatego waga tych czynników spada i czas szukania atrakcyjnych ofert pracy się skraca. Nie bez znaczenia jest też podniesienie ...
-
Renta szkoleniowa - kiedy i dla kogo?
... warunki do otrzymania renty z tytułu niezdolności do pracy, która nie może kontynuować wykonywanej pracy, ale po przekwalifikowaniu się, zdobyciu nowego zawodu ... kieruje rencistę do powiatowego urzędu pracy. Jego zadaniem jest znalezienie odpowiedniego dla danej osoby szkolenia przygotowującego do pracy w nowym zawodzie. Czas na odbycie kursu, a ...
-
Rotacja pracowników wyhamowała
... szkolenie, będzie to czas w dużej części zmarnowany i nie poprawi znacząco zadowolenia pracownika z miejsca pracy - zwraca uwagę Łukasz Komuda, specjalista rynku pracy z Fundacji Inicjatyw Społeczno-Ekonomicznych oraz współzałożyciel podcastu "Ekonomia i cała reszta". Najbardziej pożądane benefity i świadczenia Na rynku pracy wciąż odczuwalna jest ...
-
Generacja Z i Millenialsi w szponach wypalenia zawodowego
... emocje wobec pracy? Czy badani poszukują nowej pracy? Jak duży odsetek respondentów deklaruje satysfakcję z pracy? Rozwój karier w czasach zmian Pierwsze kilkanaście lat życia zawodowego to w większości przypadków czas prób i błędów, najmocniej odczuwanych sukcesów i bolesnych porażek. Jednocześnie, jak alarmują eksperci rynku pracy, wśród ...
-
Urlop rodzicielski oczami matek Polek i ich partnerów
... % badanych. Niemal ¼ (24%) rezygnuje z pracy zarobkowej na okres od ponad 2 do 3 lat. Narodziny potomstwa to dla wielu rodziców szczęśliwy czas, ale także moment zawodowych ... to doprowadzić do sytuacji, w której matka zmuszona jest do rezygnacji z pracy na dłuższy czas. Nic więc dziwnego, że możliwość wykonywania zawodowych obowiązków w elastycznych ...
-
Cyfrowy wellbeing: czym jest i czy umiemy o niego zadbać?
... Przeciążenie technologiami może przecież realnie, negatywnie rzutować m.in. na zadowolenie z pracy i stan psychiczny – mówi Bartosz Walter, product designer w the:protocol ... częściej dostrzec można osoby, które dbają o cyfrową równowagę, inwestując czas w edukację i rozwój personalny (17%). Zachowanie cyfrowej równowagi jest wyzwaniem, o którym coraz ...
-
3 kluczowe kwestie przy wyborze freelancera
... zawiązanie z freelancerem umowy o dzieło bądź umowy zlecenie – dodaje ekspert. Umowę o dzieło zawiązuje się wtedy, gdy w pracy podwykonawcy ważniejszy jest nie czas realizacji, a efekt oraz gdy w wyniku pracy powstaje nowe dzieło. Ten dokument sprawdzi się również w przypadku zlecenia pojedynczej usługi, np. stworzenia identyfikacji wizualnej ...
-
Idealna rekrutacja pracowników: czego oczekują kandydaci?
... wyglądać rekrutacja pracowników? Jaki czas oczekiwania na odpowiedź od rekrutującego pracodawcy jest dla kandydatów optymalny? Jakie znaczenie ma ujawnianie widełek płacowych w ogłoszeniu o pracę? Jakie czynniki zniechęcają kandydatów do wysłania CV? Czy kandydaci są gotowi na korzystanie w poszukiwaniu pracy z rozwiązań wspieranych przez sztuczną ...
-
Acer Aspire Vero 16 z procesorem Intel Core Ultra oraz laptopy Aspire Go
... Intel AI Boost. Nowe procesory Intel zapewniają niezwykle szybkie działanie, a także długi czas pracy na baterii wynoszący do 11 godzin na jednym ładowaniu. Acer Aspire ... (2560 x 1600) o proporcjach 16:10 i smukłych ramkach. Doskonale nadaje się do pracy lub rozrywki, ponieważ pokrywa 100% przestrzeni kolorów sRGB i jest dostępny z opcją ekranu ...


Pożyczki na bardzo wysoki procent