-
![Rynek pracy - najważniejsze wydarzenia 2011]( "Rynek pracy - najważniejsze wydarzenia 2011 [© Scanrail - Fotolia.com]")
Rynek pracy - najważniejsze wydarzenia 2011
... składki i podatki. Więcej pieniędzy dla najmniej ... pracownika do poddania się takim badaniom. Ale odmowa ich wykonania będzie stanowiła okoliczność obciążającą dla pracownika. Orzecznictwo przyjmuje, że stan odurzenia lub stan nietrzeźwości pracodawca może udowodnić w sądzie różnymi środkami dowodowymi, niekoniecznie wynikami badania krwi pracownika ...
-
![Wynagrodzenie minimalne a świadczenia pracownicze 2012]( "Wynagrodzenie minimalne a świadczenia pracownicze 2012")
Wynagrodzenie minimalne a świadczenia pracownicze 2012
... oraz zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych. Nie wymieniają składki na ubezpieczenie zdrowotne. Biorąc jednak pod uwagę stanowisko Departamentu Prawa ... dla pracownika pełnoetatowego wyniesie: 1.035,48 zł - w pierwszym roku pracy (1.200 zł pomniejszone o 13,71%), 1.294,35 zł - w kolejnych latach pracy (1.500 zł pomniejszone o 13,71%). Dla ...
-
![Ubezpieczenie OC pracowników i zarządu = przychód?]( "Ubezpieczenie OC pracowników i zarządu = przychód? [© anna - Fotolia.com]")
Ubezpieczenie OC pracowników i zarządu = przychód?
... do organu podatkowego, czy opłacona ryczałtowo składka ubezpieczeniowa dla członków zarządu i dla pracowników stanowi u tych osób przychód podlegający opodatkowaniu ... pracownika wynikającym z opłaconej przez Wnioskodawcę składki od odpowiedzialności cywilnej. Ponadto przepisy Kodeksu pracy nie nakładają na pracownika obowiązku ubezpieczenia ...
-
![Świąteczne wydatki w ujęciu podatkowym]( "Świąteczne wydatki w ujęciu podatkowym [© tippapatt - Fotolia.com]")
Świąteczne wydatki w ujęciu podatkowym
... dla pracownika, a podatek dochodowy Z przepisów podatkowych wynika, że przychodem pracownika jest nie tylko świadczenie pieniężne, ale także różnego rodzaju prezenty. Dlatego też otrzymany przez pracownika ...
-
![Pracownik luksusem - koszt zatrudnienia przekroczył 10 tys. zł miesięcznie]( "Pracownik luksusem - koszt zatrudnienia przekroczył 10 tys. zł miesięcznie [© wygenerowane przez AI]")
Pracownik luksusem - koszt zatrudnienia przekroczył 10 tys. zł miesięcznie
... pracownika wynosił 6 510 zł, a godzinowy – 44 zł. Mimo rosnącego znaczenia kosztów pracy dla gospodarki, świadomość Polaków na temat rzeczywistej struktury tych obciążeń wciąż pozostaje ograniczona. Większość pracowników utożsamia całkowite nakłady ponoszone przez firmę jedynie z pensją netto, pomijając dodatkowe elementy, takie jak składki ...
-
![Elastyczne zatrudnienie - sposób na sezon urlopowy]( "Elastyczne zatrudnienie - sposób na sezon urlopowy [© byheaven - Fotolia.com]")
Elastyczne zatrudnienie - sposób na sezon urlopowy
... na budowach. Możliwość rozpoczęcia pracy bez podpisywania dokumentów wydaje się często korzystna dla młodej osoby, która ma tylko 2 miesiące żeby zarobić na ... pracę, będziemy musieli uregulować zaległe składki wraz z odsetkami, wypłacić zaległe wynagrodzenie chorobowe oraz inne świadczenia. Jeżeli zarobki pracownika były mniejsze od płacy minimalnej ...
-
![Kadry i płace po nowemu. Zmiany w HR w 2018 roku]( "Kadry i płace po nowemu. Zmiany w HR w 2018 roku [© tarasov_vl - Fotolia.com]")
Kadry i płace po nowemu. Zmiany w HR w 2018 roku
... pracownika. Za pośrednictwem platformy PUE ZUS dział kadr i płac będzie mógł także wystąpić do ZUS z wnioskiem o kontrolę prawidłowości wystawienia zwolnienia. Każda nowelizacja, której celem jest redukcja czasu potrzebnego na obsługę dokumentacji papierowej jest cennym wsparciem dla ...
-
![Czy uda się zrealizować obietnice KO, Trzeciej Drogi i Nowej Lewicy? Sprawdź możliwe scenariusze]( "Czy uda się zrealizować obietnice KO, Trzeciej Drogi i Nowej Lewicy? Sprawdź możliwe scenariusze [© zagorskid - Fotolia.com]")
Czy uda się zrealizować obietnice KO, Trzeciej Drogi i Nowej Lewicy? Sprawdź możliwe scenariusze
... mojej ocenie opozycja skoncentruje się na innych aspektach. Reasumując, uważam, że ewentualny rząd opozycji: Zrealizuje: 1. Powrót do składki zdrowotnej sprzed 2022 r. 2. Zawieszony ZUS. 3. Chorobowe dla pracownika płatne od 1 dnia przez ZUS. Prawdopodobnie zrealizuje: 1. Brak podnoszenia podatków. 2. Kasowy PIT. 3. Obniżkę VAT. Mało prawdopodobne ...
-
![Rozliczenie roczne 2012: PIT-12 do środy]( "Rozliczenie roczne 2012: PIT-12 do środy [© bzyxx - Fotolia.com]")
Rozliczenie roczne 2012: PIT-12 do środy
... pracownika może rozliczyć zakład pracy. Płatnik składa w takim przypadku formularz ... się rozliczał w sposób przewidziany dla osób samotnie wychowujących dzieci nie ma obowiązku doliczenia kwot uprzednio odliczonych, z wyjątkiem zwróconej za pośrednictwem płatnika uprzednio zapłaconej i odliczonej składki na ubezpieczenie zdrowotne W oświadczeniu ...
-
![Składka rentowa 2014]( "Składka rentowa 2014 [© bzyxx - Fotolia.com]")
Składka rentowa 2014
... (6,5 proc. podstawy wymiaru), a w części przez pracownika (1,5 proc. podstawy wymiaru). W przypadku osób prowadzących działalność gospodarczą podstawą wymiaru składki na ubezpieczenie rentowe jest albo kwota 30 procent minimalnego wynagrodzenia w danym roku (tzw. preferencyjny ZUS dla początkujących przedsiębiorców), albo 60 procent prognozowanego ...
-
![Koszty uzyskania przychodów a pisanie programów komputerowych]( "Koszty uzyskania przychodów a pisanie programów komputerowych [© Artur Marciniec - Fotolia.com]")
Koszty uzyskania przychodów a pisanie programów komputerowych
... oblicza się od przychodu pomniejszonego o potrącone przez płatnika w danym miesiącu składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe oraz na ubezpieczenie chorobowe, o których mowa w ... ramach stosunku pracy, które mogą stanowić przedmiot prawa autorskiego. Dla każdego pracownika wymagane jest natomiast prowadzenie przez pracodawcę imiennej ewidencji ...
-
![Ustawa o swobodzie działalności gospodarczej podpisana]( "Ustawa o swobodzie działalności gospodarczej podpisana [© Pio Si - Fotolia.com]")
Ustawa o swobodzie działalności gospodarczej podpisana
... składki z tytułu umowy o najniższym wynagrodzeniu, modyfikuje się przez wprowadzenie progu dla podstawy wymiaru składek w wysokości minimalnego wynagrodzenia oraz sumowanie podstaw wymiaru składki z kilku tytułów, jeżeli podstawa wymiaru składki ... albo funkcjonariusza, albo pracownika, określą akty wykonawcze wydane przez upoważnione organy. ...
-
![Wynagrodzenie netto: Polska na ostatnim miejscu w Europie]( "Wynagrodzenie netto: Polska na ostatnim miejscu w Europie [© philipimage - Fotolia.com]")
Wynagrodzenie netto: Polska na ostatnim miejscu w Europie
... /m-c. Pensja 21.958,90 euro brutto rocznie - ile netto dla pracownika? W pierwszym scenariuszu, dla rocznego wynagrodzenia brutto w wysokości 21.958,90 euro, w ... przygotowanych dla Polski na koszty pracodawcy składają się: wynagrodzenie brutto, składki na ubezpieczenia społeczne w części finansowanej przez pracodawcę oraz składki na Fundusz ...
-
![Zatrudnienie żony to wyższe koszty firmy ale nie zawsze podatkowe]( "Zatrudnienie żony to wyższe koszty firmy ale nie zawsze podatkowe [© Sergey Nivens - Fotolia.com]")
Zatrudnienie żony to wyższe koszty firmy ale nie zawsze podatkowe
... bardzo lojalnego i oddanego pracownika, jednak nie wszystkie wydatki dotyczące osoby współpracującej zaliczy do kosztów firmowych. Kim ... małoletnie dziecko czy inny członek rodziny, który dla celów ubezpieczeń społecznych jest osobą współpracującą dla przedsiębiorcy, to wysokość składki będzie analogiczna jak w przypadku składek przedsiębiorcy, przy ...
Tematy: działalność gospodarcza, umowa zlecenia, zatrudnianie rodziny, zatrudnienie współmałżonka, składki ZUS dla przedsiębiorców, adres zameldowania, wysokość składek ZUS, wysoki ZUS, praca na pełny etat, osoba współpracująca, koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów -
![PIT-y 2015: ustalamy koszty uzyskania przychodu]( "PIT-y 2015: ustalamy koszty uzyskania przychodu [© czarny_bez - Fotolia.com]")
PIT-y 2015: ustalamy koszty uzyskania przychodu
... , a więc bilety okresowe zapłacone. Menedżer oraz członek zarządu z kosztami jak dla pracownika Koszty uzyskania przychodu w wysokości 111,25 zł miesięcznie i nie więcej ... koszty te oblicza się od przychodu pomniejszonego o potrącone przez płatnika w danym miesiącu składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe oraz na ubezpieczenie chorobowe, których ...
-
![E-zwolnienie zastąpi druk ZUS ZLA]( "E-zwolnienie zastąpi druk ZUS ZLA [© BillionPhotos.com - Fotolia.com]")
E-zwolnienie zastąpi druk ZUS ZLA
... informowania o chorobie pracownika i ułatwi przekazywanie zwolnienia ... składki za nie więcej niż 5 osób również mogą założyć profil w ZUS i korzystać z e-zwolnień lekarskich. Ci, którzy się na to nie zdecydują, mają obowiązek poinformowania na piśmie osób ubezpieczanych o obowiązku dostarczania zwolnień lekarskich w formie papierowej. Korzyści dla ...
-
![Minimalne wynagrodzenie 2018]( "Minimalne wynagrodzenie 2018 [© MuzzyCo - Fotolia.com.jpg]")
Minimalne wynagrodzenie 2018
... rocznie pensja minimalna nie oznacza tylko podwyżki dla pracownika. Przedsiębiorcy muszą być przygotowani, że koszty zatrudnienia pracownika nie zwiększą się tylko o 100 zł. Od kwoty podwyżki są bowiem opłacane składki, które pracodawca finansuje z własnych środków. Koszt zatrudnienia pracownika w 2018 roku zwiększy się o około 120,00 ...
-
![Praca zdalna - najważniejsze zmiany od 7 kwietnia]( "Praca zdalna - najważniejsze zmiany od 7 kwietnia [© pixabay.com]")
Praca zdalna - najważniejsze zmiany od 7 kwietnia
... pracownika o poprawnie działającej i bezpiecznej instalacji elektrycznej, wykorzystywania sprawnego stanowiska pracy czy utrzymania ładu i porządku, może mieć znaczący wpływ na ograniczenie możliwości wypadków, a w konsekwencji zmniejszenie składki ...
Tematy: praca zdalna, kodeks pracy, nowelizacja kodeksu pracy, praca w domu, praca z domu, praca hybrydowa, home office, telepraca, obowiązki pracodawcy, prawa pracownika, bezpieczeństwo i higiena pracy, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP, ubezpieczenie wypadkowe, wysokość składki wypadkowej, wypadki przy pracy, karta wypadku przy pracy -
![Niezdolność do pracy na przełomie roku]( "Niezdolność do pracy na przełomie roku [© endostock - Fotolia.com]")
Niezdolność do pracy na przełomie roku
... z chorobą zakaźną, a także poddania się badaniom przewidzianym dla kandydatów na dawców komórek, tkanek i ... 0,25%. Podobnie będzie na przełomie roku bieżącego. Aktualnie stopa składki wynosi 8,75%, zaś z dniem 1 stycznia 2007 r. ... , uwzględniając kwotę otrzymanego przez pracownika wyrównania. Ubezpieczenia społeczne w praktyce szczegółowo informują o ...
-
![Jakie świadczenia pozapłacowe wybierają pracownicy?]( "Jakie świadczenia pozapłacowe wybierają pracownicy?")
Jakie świadczenia pozapłacowe wybierają pracownicy?
... ubezpieczeniową, zamieniając część wynagrodzenia na finansowane przez pracodawcę składki na ubezpieczenie na wypadek choroby / nieszczęśliwego wypadku. Najlepsi ... firmie najlepszych. Odpowiednio zbudowany pakiet świadczeń pozapłacowych z pewnością może być dla pracodawcy narzędziem motywacyjnym i wpierającym strategie HR – mówi Magdalena Czerwińska ...
-
![Motywowanie pracowników: podział zysku i świadczenia pozapłacowe]( "Motywowanie pracowników: podział zysku i świadczenia pozapłacowe")
Motywowanie pracowników: podział zysku i świadczenia pozapłacowe
... w trakcie danego roku i również przyczynił się do końcowego wyniku. Składki ubezpieczeniowe i podatek dochodowy Od części zysku przynależnej każdemu pracownikowi należy zapłacić składki ubezpieczeniowe i podatek dochodowy, zatem ostateczna kwota do wypłaty dla pracownika będzie pomniejszona o te składniki. Wypłacony zysk nie stanowi podstawy ...
-
![Koszty uzyskania przychodu w rocznym PIT 2018]( "Koszty uzyskania przychodu w rocznym PIT 2018 [© Proxima Studio - Fotolia.com]")
Koszty uzyskania przychodu w rocznym PIT 2018
... , tym niższy podatek jest należny fiskusowi. Niestety dla sporej grupy podatników koszty są określane ryczałtowo ... te mogą być przyjęte przez pracownika lub przez płatnika pracownika w wysokości wydatków faktycznie ... czy o dzieło wynoszą co do zasady 20% uzyskanego przychodu, pomniejszonego o składki ZUS, których podstawę naliczenia taki przychód ...
-
![Praca zdalna po zmianach - jakie koszty poniesie pracodawca?]( "Praca zdalna po zmianach - jakie koszty poniesie pracodawca? [© pixabay.com]")
Praca zdalna po zmianach - jakie koszty poniesie pracodawca?
... biurko) oraz umożliwiająca rozłożenie wszystkich niezbędnych elementów w sposób komfortowy i wygodny dla pracownika (np. klawiatura musi być położona na biurku), siedziska do ... koszty związane z absencją pracownika, ale również ryzyko wzrostu składki wypadkowej. Koszty uregulowania pracy zdalnej mogą więc być nieprzyjemnym zaskoczeniem dla wielu ...
-
![Lewiatan: trzeba obniżyć pozapłacowe koszty pracy]( "Lewiatan: trzeba obniżyć pozapłacowe koszty pracy [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Lewiatan: trzeba obniżyć pozapłacowe koszty pracy
... składek i funduszy odprowadzić dodatkowe 80 zł. Jest to ogromne obciążenie dla pracodawców, jak i pracowników. Dlatego Lewiatan zaapelował do wicepremier Zyty Gilowskiej o ... złotego na pracownika miesięcznie) i jej ewidencjonowanie kosztuje więcej niż wynosi sama składka. Jej utrzymywanie jest więc absurdem. 7. Obniżenie składki płaconej przez ...
-
![Ubezpieczenie zdrowotne a ryczałt samochodowy]( "Ubezpieczenie zdrowotne a ryczałt samochodowy [© endostock - Fotolia.com]")
Ubezpieczenie zdrowotne a ryczałt samochodowy
... kosztów używania w jazdach lokalnych przez pracowników, dla potrzeb pracodawcy, pojazdów niebędących ... przez pracownika w ewidencji przebiegu pojazdu. Niezbędne jest natomiast złożenie przez pracownika pisemnego oświadczenia o używaniu ... wypłaca pracownikowi kwoty wyższe, powinien opłacić składki na ubezpieczenia społeczne od różnicy miedzy kwotami ...
-
![Karta przedpłacona zamiast bonu?]( "Karta przedpłacona zamiast bonu?")
Karta przedpłacona zamiast bonu?
... pracownika w związku z finansowaniem działalności socjalnej, ze środków Zakładowego Fundusz Świadczeń Socjalnych. Limit zwolnienia to 380 zł. Regulacja dotyczy również środków przekazywanych w formie przedpłaconej karty płatniczej. Skalę oszczędności dla zakładu pracy i dla pracownika ...
-
![Jak wypełnić druk ZUS Rp-7?]( "Jak wypełnić druk ZUS Rp-7? [© endostock - Fotolia.com]")
Jak wypełnić druk ZUS Rp-7?
... w kolumnie 4 tabeli wykazujemy wynagrodzenie, od którego naliczane były składki wypadkowe, wypłacone po przekroczeniu kwoty granicznej, umieszczając dopisek „ubezpieczenie ... 2011 r. (10.571,01 zł). Natomiast wypełniając zaświadczenie ZUS Rp-7 za 2010 r. dla tego pracownika, pracodawca powinien wpisać w kolumnie 2 tabeli znajdującej się w pkt 3 kwotę ...
-
![Zeznania roczne 2014: ulgi i odliczenia w pigułce]( "Zeznania roczne 2014: ulgi i odliczenia w pigułce [© Pio Si - Fotolia.com]")
Zeznania roczne 2014: ulgi i odliczenia w pigułce
... wcześniejszych. Zmiany te niemniej są korzystne dla podatników. W 2014 r. obowiązywały te same stawki podatków ... się w innej miejscowości aniżeli miejsce zamieszkania pracownika. Ustawodawca określił tutaj także limity roczne kosztów. Przy ... odliczenia Zeznanie Składki na ubezpieczenie zdrowotne (NFZ) 7,75% podstawy wymiaru składki PIT-16A PIT-28 PIT-36 ...
-
![Cudzoziemcy: żywotny interes ZUS]( "Cudzoziemcy: żywotny interes ZUS [© kange_one - Fotolia.com]")
Cudzoziemcy: żywotny interes ZUS
... widzenia naszego systemu emerytalnego im więcej jest ubezpieczonych, płacących składki w Polsce, tym lepiej dla kondycji tego systemu. W województwie dolnośląskim na dzień 31 ... jest sytuacja, gdy wyklucza to umowa między Polską a krajem macierzystym pracownika. Warunki jakie musi spełnić cudzoziemiec żeby był ubezpieczony w ZUS - Kluczową kwestią ...
-
![Refundacja za zatrudnienie bezrobotnego z podatkiem dochodowym]( "Refundacja za zatrudnienie bezrobotnego z podatkiem dochodowym [© Bits and Splits - Fotolia.com ]")
Refundacja za zatrudnienie bezrobotnego z podatkiem dochodowym
... go w „pozostałych przychodach”. Oczywiście wypłacone wynagrodzenie brutto pracowników, jak i zapłacone składki ZUS w części finansowanej przez pracodawcę stanowią dla niego tutaj koszty uzyskania przychodu. Dofinansowanie pensji pracownika przy ryczałcie ewidencjonowanym W przypadku ryczałtowców koszty nie są rozliczane w rachunku podatkowym ...
-
![inFakt Check: analiza 100 obietnic Koalicji Obywatelskiej na pierwsze 100 dni rządów]( "inFakt Check: analiza 100 obietnic Koalicji Obywatelskiej na pierwsze 100 dni rządów")
inFakt Check: analiza 100 obietnic Koalicji Obywatelskiej na pierwsze 100 dni rządów
... rozliczania składki zdrowotnej, a także likwidację tej daniny od sprzedaży środków trwałych. KO zapowiada utworzenie bonu opiekuńczego w wysokości 50% minimalnego wynagrodzenia dla aktywnych zawodowo opiekunów osób niesamodzielnych. Przeniesienie wypłaty zasiłku chorobowego od pierwszego dnia choroby pracownika na ZUS byłoby dużym ułatwieniem dla ...
-
![50-proc. koszty uzyskania przychodu gdy umowa o pracę?]( "50-proc. koszty uzyskania przychodu gdy umowa o pracę? [© FikMik - Fotolia.com]")
50-proc. koszty uzyskania przychodu gdy umowa o pracę?
... 50-proc. koszty uzyskania przychodu a dla pozostałej części wynagrodzenia zryczałtowane koszty uzyskania przychodu? ... o potrącone przez płatnika w danym miesiącu składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe oraz na ubezpieczenie chorobowe, ... pracownika – twórcy. Na podstawie szacunkowego (procentowego) określenia ilości wykonywanych przez pracownika ...
-
![Umowa o pracę vs. śmieciowa – co bardziej się opłaca?]( "Umowa o pracę vs. śmieciowa – co bardziej się opłaca? [© thodonal - Fotolia.com]")
Umowa o pracę vs. śmieciowa – co bardziej się opłaca?
... dla pracownika poziomu – pieniędzy, otrzymanego wynagrodzenia. Sprawdźmy jak rozkładają się koszty podczas każdej formy zatrudnienia i ile tak naprawdę dostajemy „na rękę” (netto) dla 4 tys. ... emeryturę możemy zadbać sami. Zakładając, że pracując na umowę-dzieło co miesiąc składki osobiście odkładamy, (bo kto powiedział, że to państwo musi ...
-
![Umowa cywilnoprawna – 7 aspektów, o których warto pamiętać]( "Umowa cywilnoprawna – 7 aspektów, o których warto pamiętać [© tivoly - Fotolia.com]")
Umowa cywilnoprawna – 7 aspektów, o których warto pamiętać
... że ma ona charakter odpłatny. Przydatne linki: - Umowa zlecenie - Umowa o dzieło - Składki ZUS z tytułu umowy o pracę 4. Forma pisemna nie jest wymagana Umowa zlecenie, jak i ... majątkowych. 5. Dzieło może wykonać ktoś inny Przedsiębiorca chce, by umowę o dzieło wykonała dla niego konkretna osoba? Musi to zastrzec w kontrakcie. Jeśli właściwy zapis ...
-
![Nie zapomnij o ZUS IWA. Masz czas do końca stycznia]( "Nie zapomnij o ZUS IWA. Masz czas do końca stycznia [© Photographee.eu - Fotolia.com]")
Nie zapomnij o ZUS IWA. Masz czas do końca stycznia
... roku oraz przekroczeniu najwyższych dopuszczalnych stężeń i natężeń czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy. Po co ZUS-owi te informacje? - ... pracownika zatrudnionego na podstawie umowy o pracę. Warto podkreślić, że składka ta jest w całości finansowana przez pracodawcę. Przydatne linki: - Składki ZUS - działalność gospodarcza - Składki ...
![7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem [© pixabay - wygenerowane przez AI]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/inwestycja-w-mieszkanie/7-pulapek-i-okazji-zobacz-co-cie-czeka-podczas-kupna-mieszkania-na-wynajem-270018-50x33crop.jpg "7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem [© pixabay - wygenerowane przez AI]")
7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem
