-
![Czy zwolnienie chorobowe oznacza areszt domowy?]( "Czy zwolnienie chorobowe oznacza areszt domowy?")
Czy zwolnienie chorobowe oznacza areszt domowy?
... wynagrodzenia za czas choroby, nie łamiąc przy tym prawa. Zatrudniony może także stracić prawo do ...
-
!["Mały ZUS" i "ulga na start". Nie takie korzystne jak myślisz]( "\"Mały ZUS\" i \"ulga na start\". Nie takie korzystne jak myślisz [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
"Mały ZUS" i "ulga na start". Nie takie korzystne jak myślisz
... do pracy powstanie w czasie trwania ulgi na start, przedsiębiorca może mieć problem z uzyskaniem prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy, jeżeli od jego ostatniego okresu ubezpieczenia upłynęło więcej niż 18 miesięcy. Nie będzie mu także przysługiwało prawo do świadczeń z tytułu niezdolności do pracy spowodowanej wypadkiem przy pracy ...
-
![Odliczanie składek na ubezpieczenie zdrowotne w PIT za 2018 r.]( "Odliczanie składek na ubezpieczenie zdrowotne w PIT za 2018 r. [© serq - Fotolia.com]")
Odliczanie składek na ubezpieczenie zdrowotne w PIT za 2018 r.
... , które z wynagrodzenia należnego podatnikowi potrąca płatnik (np. zakład pracy, organ ... do KRUS, ma prawo do odliczenia ich od podatku. Odliczeniu od podatku podlegają składki faktycznie uiszczone w danym roku podatkowym, a zatem również składki dotyczące minionych lat podatkowych, ale bieżąco opłacone. Jeżeli płatnik dokonuje wypłaty świadczenia ...
-
![Jeśli nie aktywizacja zawodowa seniorów, to co?]( "Jeśli nie aktywizacja zawodowa seniorów, to co?")
Jeśli nie aktywizacja zawodowa seniorów, to co?
... do osób starszych, które posiadają na własność nieruchomość i ukończyły 60 lat. W zamian za prawo do własności nieruchomości otrzymują comiesięczne świadczenia wypłacane aż do ...
-
![Tarcza antykryzysowa: co powinni wiedzieć pracodawcy?]( "Tarcza antykryzysowa: co powinni wiedzieć pracodawcy? [© Creative-Touch - Fotolia.com]")
Tarcza antykryzysowa: co powinni wiedzieć pracodawcy?
... pracy. Takie osoby mają prawo do świadczenia postojowego, jeśli umowa została zawarta przed 1 kwietnia 2020 r. i jeśli przełożony nie otrzymał innej pomocy na wypłatę wynagrodzeń w ramach tarczy antykryzysowej – mówi Marcin Mika, Director Growth & Client Success z ADP Polska. 3. Zmiany w czasie pracy ...
-
![Urlop pracownika a dodatkowa praca]( "Urlop pracownika a dodatkowa praca [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Urlop pracownika a dodatkowa praca
... świadczenia pracy u swojego pracodawcy. Celem tego urlopu jest wypoczynek oraz nabranie sił na kolejny okres wykonywania pracy. Pracodawca ma obowiązek udzielić pracownikowi urlopu wypoczynkowego w ustalonym wymiarze i terminie, zgodnym z przepisami prawa. Pracownik natomiast nie może zrzec się prawa do ...
-
![Naruszenie praw pracownika a kodeks karny]( "Naruszenie praw pracownika a kodeks karny [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Naruszenie praw pracownika a kodeks karny
... do pracy pracownika, o którego przywróceniu orzekł właściwy organ, podlega grzywnie, karze ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do roku. Brak wypłaty wynagrodzenia Art. 218 § 3 K.k. penalizuje natomiast sytuację, w której pracodawca, zobowiązany orzeczeniem sądu do wypłaty wynagrodzenia za pracę lub innego świadczenia ze stosunku pracy ...
-
![Przedwstępna umowa o pracę: zobowiązania stron]( "Przedwstępna umowa o pracę: zobowiązania stron [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Przedwstępna umowa o pracę: zobowiązania stron
... pracy. Konieczne jest zatem określenie w umowie przedwstępnej o pracę: stron umowy, czyli przyszłego pracodawcy i pracownika, rodzaju umowy - czy będzie to umowa o pracę np. na czas określony, czy nieokreślony, rodzaju pracy, którą będzie wykonywał pracownik, miejsce świadczenia pracy, wynagrodzenie, wymiar czasu pracy i termin rozpoczęcia pracy ...
-
![Brak kodu na zwolnieniu lekarskim pracownika]( "Brak kodu na zwolnieniu lekarskim pracownika [© endostock - Fotolia.com]")
Brak kodu na zwolnieniu lekarskim pracownika
... świadczenia rehabilitacyjnego może ponownie korzystać ze zwolnienia lekarskiego? Czy w przypadku dostarczenia przez pracownika zwolnienia lekarskiego, w którym nie będzie kodu stwierdzającego inną chorobę możemy dokonać wypłaty wynagrodzenia chorobowego? Odpowiedź: Niezdolność do pracy, w której występują przerwy krótsze niż 60 dni, bez ...
-
![Odliczenie od podatku składki na ubezpieczenie zdrowotne w PIT 2015]( "Odliczenie od podatku składki na ubezpieczenie zdrowotne w PIT 2015 [© resket - Fotolia.com]")
Odliczenie od podatku składki na ubezpieczenie zdrowotne w PIT 2015
... wynagrodzenia. Płacona składka na ubezpieczenie zdrowotne zmniejsza jednakże podatek dochodowy, dzięki czemu przekazując ją do ZUS, mniej płacimy do urzędu skarbowego. Prawo do ...
-
![Odliczenie od podatku składki na ubezpieczenie zdrowotne w PIT 2016]( "Odliczenie od podatku składki na ubezpieczenie zdrowotne w PIT 2016 [© ysuel - Fotolia.com]")
Odliczenie od podatku składki na ubezpieczenie zdrowotne w PIT 2016
... do ZUS, mniej płacimy do urzędu skarbowego. Prawo do odliczenia składki wynika z art. 27b ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, mówiącego, że obliczony podatek w pierwszej kolejności ulega obniżeniu so kwotę składki na ubezpieczenie zdrowotne, o której mowa w ustawie o świadczenia ...
-
![5 zasad rozliczeń z ZUS-em]( "5 zasad rozliczeń z ZUS-em [© ESCALA - Fotolia.com]")
5 zasad rozliczeń z ZUS-em
... otrzymywać niższe świadczenia emerytalne czy ... do sumy 1172,56 zł miesięcznie, w którą wlicza się także obowiązkowe składki na rzecz Funduszu Pracy ... przysługuje prawo do ... do wyliczenia obniżonej wysokości składki na ubezpieczenia społeczne dla osób rozpoczynających działalność gospodarczą, jest kwota 600 zł, czyli 30% wysokości minimalnego wynagrodzenia ...
-
![Obowiązki pracodawcy, który zatrudnia minimum 20 pracowników]( "Obowiązki pracodawcy, który zatrudnia minimum 20 pracowników [© pixabay.com]")
Obowiązki pracodawcy, który zatrudnia minimum 20 pracowników
... pracy. Jak liczyć pracowników w razie zwolnień grupowych? Procedura zwolnień grupowych dotyczy każdego pracownika zatrudnionego w oparciu o umowę o pracę i to bez względu na wymiar zatrudnienia (cały etat czy część etatu), staż, czy tryb świadczenia pracy ...
Tematy: obowiązki pracodawcy, ubezpieczenia społeczne, PFRON, wpłaty na PFRON, zwolnienia grupowe, zwolnienie pracownika, zwolnienie z pracy, redukcja etatów, związki zawodowe, odprawa przy zwolnieniu, odprawa przy zwolnieniach grupowych, odprawa, regulamin pracy, FGŚS, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Socjalnych, BHP, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP -
![Nowelizacja ustawy o promocji zatrudnienia]( "Nowelizacja ustawy o promocji zatrudnienia [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Nowelizacja ustawy o promocji zatrudnienia
... pracy o zmianie miejsca zamieszkania, kiedy zaszłaby taka okoliczność. Starosta będzie miał prawo delegowania bezrobotnego do prac społecznych na terenie gminy, w której zamieszkuje lub przebywa. Dotyczy to bezrobotnych bez prawa do zasiłku, którzy pobierają świadczenia ...
-
![Trzynastki a podstawa wymiaru składek]( "Trzynastki a podstawa wymiaru składek [© endostock - Fotolia.com]")
Trzynastki a podstawa wymiaru składek
... od wypłacanego pracownikowi wynagrodzenia. W praktyce oprócz stałego miesięcznego wynagrodzenia określonego w umowie o pracę pracownik może otrzymywać inne dodatkowe świadczenia. Na początku roku część firm wypłaca nagrody roczne zwane potocznie trzynastkami. Prawo do takiej nagrody nie wynika z przepisów Kodeksu pracy, tylko z wewnętrznych ...
-
![Wcześniejsza emerytura nie chroni przed zwolnieniem]( "Wcześniejsza emerytura nie chroni przed zwolnieniem [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wcześniejsza emerytura nie chroni przed zwolnieniem
... wynagrodzenia, takim pracownikom będzie przysługiwać przez okres nieprzekraczający 6 miesięcy dodatek wyrównawczy. W sytuacji, w której pracownik nie przyjmie wypowiedzenia zmieniającego, jego umowa o pracę rozwiąże się z upływem okresu wypowiedzenia, a ponieważ nastąpi to z przyczyn niedotyczących pracowników, będzie przysługiwać mu prawo do ...
-
![Nadzór budowlany: jaka umowa cywilnoprawna?]( "Nadzór budowlany: jaka umowa cywilnoprawna? [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Nadzór budowlany: jaka umowa cywilnoprawna?
... do wykonania oznaczonego dzieła, a zamawiający do zapłaty wynagrodzenia ... bez nadzoru ze strony zamawiającego i bez wymagania osobistego świadczenia pracy ...
-
![Wniosek o przyznanie emerytury]( "Wniosek o przyznanie emerytury [© Yuri Arcurs - Fotolia.com]")
Wniosek o przyznanie emerytury
... Prawo do emerytury ulega zawieszeniu bez względu na wysokość przychodu uzyskiwanego przez emeryta z tytułu zatrudnienia kontynuowanego bez uprzedniego rozwiązania stosunku pracy z pracodawcą, na rzecz którego wykonywał je bezpośrednio przed dniem nabycia prawa do ...
-
![Odprawa dla pracownika: zaliczka na podatek i ZUS]( "Odprawa dla pracownika: zaliczka na podatek i ZUS [© bzyxx - Fotolia.com]")
Odprawa dla pracownika: zaliczka na podatek i ZUS
... bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia ...
-
![PIP nie uprzedza o kontroli]( "PIP nie uprzedza o kontroli [© olly - Fotolia.com]")
PIP nie uprzedza o kontroli
... bez względu na podstawę świadczenia tej pracy. Przydatne linki: - Kodeks pracy - Ustawa z dnia 13 kwietnia 2007 r. o Państwowej Inspekcji Pracy ...
-
![Wczasy pracownicze: opodatkowany ryczałt na paliwo]( "Wczasy pracownicze: opodatkowany ryczałt na paliwo [© FikMik - Fotolia.com]")
Wczasy pracownicze: opodatkowany ryczałt na paliwo
... bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia ... do przychodu ze stosunku pracy ...
-
![Umowa zlecenie: kilometrówka a podatek dochodowy]( "Umowa zlecenie: kilometrówka a podatek dochodowy [© FikMik - Fotolia.com]")
Umowa zlecenie: kilometrówka a podatek dochodowy
... Pracy i Polityki Społecznej z dnia 19 grudnia 2002r. w sprawie wysokości oraz warunków ustalania należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej z tytułu podróży służbowej poza granicami kraju (Dz. U. z 2002r. Nr 236, poz. 1991 ze zm.). Aby jednak przedmiotowe świadczenia ...
-
![Ponowne zatrudnienie pracownika]( "Ponowne zatrudnienie pracownika [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Ponowne zatrudnienie pracownika
... do pracy, dłużej niż łączny okres pobierania z tego tytułu wynagrodzenia i zasiłku oraz pobierania świadczenia rehabilitacyjnego przez pierwsze 3 miesiące – gdy pracownik był zatrudniony u danego pracodawcy co najmniej 6 miesięcy lub jeżeli niezdolność do pracy została spowodowana wypadkiem przy pracy albo chorobą zawodową. Rozwiązanie umowy bez ...
-
![Zatrudnienie pracownika na zwolnieniu chorobowym]( "Zatrudnienie pracownika na zwolnieniu chorobowym [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zatrudnienie pracownika na zwolnieniu chorobowym
... do pracy poprzez utratę prawa do zasiłku. W art. 17 ustawy wskazane zostały dwie, niezależne od siebie przesłanki utraty prawa do zasiłku: wykonywanie pracy zarobkowej w okresie orzeczonej niezdolności do pracy oraz wykorzystywanie zwolnienia od pracy w sposób niezgodny z jego celem. Niezależnie od długości podjętej pracy, pracownik traci prawo do ...
-
![NIK: państwowe firmy lekko wydają miliony]( "NIK: państwowe firmy lekko wydają miliony [© ded - Fotolia.com]")
NIK: państwowe firmy lekko wydają miliony
... zawodowych. Państwowe firmy wydają pieniądze bez względu na to w jakiej sytuacji finansowej się znajdują, naruszając prawo o zamówieniach publicznych, wewnętrzne ... prawie 7 mln zł. Związki zawodowe mogły też zwalniać pracowników ze świadczenia pracy, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia, do wykonywania doraźnych prac na rzecz związku. Ten przepis ...
-
![Uprawnienia rodzicielskie pracownika]( "Uprawnienia rodzicielskie pracownika [© Deklofenak - Fotolia.com]")
Uprawnienia rodzicielskie pracownika
... . 1891 kp. Chodzi o prawo do: niezatrudniania w wymiarze przekraczającym 8 godzin na dobę, jeżeli uprawniony pracownik sprawuje opiekę nad dzieckiem do ukończenia przez nie 4. roku życia, bez jego zgody, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia za czas nieprzepracowany w związku ze zmniejszeniem z tego powodu wymiaru jego czasu pracy (art. 148 pkt 3 kp ...
-
![Mąż i żona to podmioty powiązane w podatku dochodowym]( "Mąż i żona to podmioty powiązane w podatku dochodowym [© alexskopje - Fotolia.com]")
Mąż i żona to podmioty powiązane w podatku dochodowym
... pracy, nabywa z chwilą przyjęcia utworu autorskie prawa majątkowe w granicach wynikających z celu umowy o pracę i zgodnego zamiaru stron. Jeżeli ustawa nie stanowi inaczej, twórcy przysługuje wyłączne prawo do korzystania z utworu i rozporządzania nim na wszystkich polach eksploatacji oraz do wynagrodzenia ...
-
![Menedżer floty a dział HR]( "Menedżer floty a dział HR [© tesphoto - Fotolia.com]")
Menedżer floty a dział HR
... wynagrodzenia ... bez wcześniejszych uzgodnień co do możliwości ich zastosowania, terminów, szczegółów zwrotu itp. mogą doprowadzić do powstania nieprzewidzianych kosztów. Sytuacja taka będzie miała miejsce, kiedy dla nowego pracownika nie znajdziemy samochodu, gdyż przez pewien czas użytkuje go jeszcze osoba zwolniona z obowiązków świadczenia pracy ...
-
![Polacy dorabiają na emeryturze]( "Polacy dorabiają na emeryturze [© shurkin_son - Fotolia.com]")
Polacy dorabiają na emeryturze
... świadczenia emerytalnego. Obowiązujące przepisy mówią bowiem, że pracujący emeryt, od którego wynagrodzenia odprowadzane są składki ZUS ma prawo do ... do pracy, renta socjalna i rodzinna wzrosły do 1100 złotych brutto. Taka kwota przysługuje tylko tym osobom, które maja określony staż pracy ...
-
![Pracodawca kontra koronawirus. Jakie działania może podjąć?]( "Pracodawca kontra koronawirus. Jakie działania może podjąć? [© ldprod - Fotolia.com]")
Pracodawca kontra koronawirus. Jakie działania może podjąć?
... pracy oraz dbania o zdrowie pracowników. W okresie wykonywania pracy zdalnej pracownik zachowywać będzie pełne prawo do należnego mu wynagrodzenia. Podejrzenie zarażenia Należy jednak pamiętać, że samo podejrzenie zarażenia, bez ...
-
![Szkolenie pracowników - jakie zabezpieczenia można użyć]( "Szkolenie pracowników - jakie zabezpieczenia można użyć [© endostock - Fotolia.com]")
Szkolenie pracowników - jakie zabezpieczenia można użyć
... prawo do: urlopu szkoleniowego, zwolnienia z części dnia pracy na udział w zajęciach, płatnych według zasad obowiązujących przy obliczaniu wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy. A zatem koszty, jakie ponosisz, to nie tylko koszty samego szkolenia, kursu czy studiów, ale również koszty związane z urlopem pracownika i jego nieobecnością w pracy ...
-
![ZUS sprawdził zwolnienia lekarskie]( "ZUS sprawdził zwolnienia lekarskie [© Syda Productions - Fotolia.com]")
ZUS sprawdził zwolnienia lekarskie
... do 100% przeciętnego wynagrodzenia podstawę wymiaru zasiłku chorobowego i świadczenia rehabilitacyjnego po ustaniu tytułu ubezpieczenia chorobowego. Z tego powodu w 2007 r. obniżył wypłaty o 61,8 mln zł. ZUS ma także prawo do obniżania o 25% wysokości zasiłku chorobowego i opiekuńczego za okres od 8 dnia orzeczonej niezdolności do pracy do ...
-
![Zwolnienia lekarskie I-VI 2008 na oku ZUS]( "Zwolnienia lekarskie I-VI 2008 na oku ZUS [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Zwolnienia lekarskie I-VI 2008 na oku ZUS
... wynagrodzenia podstawę wymiaru zasiłku chorobowego i świadczenia rehabilitacyjnego po ustaniu tytułu ubezpieczenia chorobowego. Z tego powodu w I półroczu 2008 r. obniżył wypłaty o 31,2 mln zł. ZUS ma także prawo do obniżania o 25 proc wysokości zasiłku chorobowego i opiekuńczego za okres od 8 dnia orzeczonej niezdolności do pracy do dnia ...
-
![Podnoszenie kwalifikacji a podatek dochodowy]( "Podnoszenie kwalifikacji a podatek dochodowy")
Podnoszenie kwalifikacji a podatek dochodowy
... pracy bez zachowania prawa do wynagrodzenia, urlop bezpłatny w wymiarze ustalonym w porozumieniu zawieranym między pracodawcą i pracownikiem. Artykuł 103 6 Kodeksu pracy ...
-
![Ubezpieczenia i składki ZUS za prace sezonowe]( "Ubezpieczenia i składki ZUS za prace sezonowe [© MNStudio - Fotolia.com]")
Ubezpieczenia i składki ZUS za prace sezonowe
... do ZUS raporty ZUS RCA (bądź ZUS RZA). Dołącza je do deklaracji rozliczeniowej ZUS DRA i jako komplet dokumentów rozliczeniowych przekazuje do ZUS. Kiedy zlecenie bez składek? Niekiedy z tytułu świadczenia pracy na podstawie umowy zlecenia zleceniodawca nie ma obowiązku zgłoszenia zleceniobiorcy do ...
Rusza budowa inwestycji Jesionowa Vita w Gdańsku
