mowa o pracę, (strona 49/63) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › M › mowa o pracę

Ekwiwalent za urlop a przywrócenie do pracy

... pieniężnego za niewykorzystany w całości lub części urlop wypoczynkowy powstaje w dniu rozwiązania umowy o pracę, a więc zdarzenia, które przekreśla szansę na realizację tego uprawnienia w naturze. ... pracownika do pracy pozostają tu bez znaczenia. Reasumując, pracodawca, o którym mowa we wstępie, powinien wypłacić ciężarnej pracownicy ekwiwalent za ...

Tematy: przywrócenie pracownika do pracy, przywrócenie do pracy, ekwiwalent za urlop, ekwiwalent za urlop wypoczynkowy, ekwiwalent dla pracownika
Substancje chemiczne a ocena ryzyka zawodowego

... kwestii. Definicje Stosownie do § 1 pkt 6 rozporządzenia, za pracę z udziałem czynnika chemicznego uznaje się każdą pracę, w której stosuje się lub zamierza się stosować czynnik chemiczny ... bezpiecznego stosowania, w szczególności zawarte w karcie charakterystyki, o których mowa w odrębnych przepisach, rodzaj, poziom i czas trwania narażenia, ...

Tematy: bezpieczeństwo i higiena pracy, bhp, obowiązki pracodawcy, życie i zdrowie pracowników, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP, substancje chemiczne
Umowa zlecenie do 200 zł: skomplikowany podatek

... przychodów) pobiera się zryczałtowany podatek dochodowy w wysokości 18 % przychodu z tytułu, o którym mowa w art. 13 pkt 2 lub 5-9, jeżeli suma należności określonych w umowie lub ... czym osoba ta nie jest jednocześnie jego pracownikiem zatrudnionym w oparciu o umowy o pracę oraz wynagrodzenie z tego tytułu nie przekracza kwoty 200 zł, zleceniodawca ...

Tematy: podatek zryczałtowany, podatek z tytułu umowy zlecenie, obliczenie podatku, wysokość podatku, podstawa opodatkowania
Zmiana warunków zatrudnienia a ochrona związkowa

... konieczna jest konsultacja związkowa Pracownicy zatrudnieni na podstawie bezterminowej umowy o pracę podlegają szczególnej ochronie przed wypowiedzeniem im stosunku pracy. Ta szczególna ... sprawach z zakresu prawa pracy. W związku z tym, iż pracownik o którym mowa w pytaniu, nie pełni funkcji związkowej i nie podlega szczególnej ochronie związkowej ...

Tematy: warunki zatrudnienia, związki zawodowe, wypowiedzenie umowy pracownikowi, wypowiedzenie umowy o pracę, umowa bezterminowa, wypowiedzenie warunków pracy lub płacy
Obowiązki informacyjne pracodawcy a delegacja poza UE

... 1 miesiąc musi przede wszystkim zadbać o tym, aby umowa o pracę zawierała pewne informacje. Oprócz standardowych treści, wynikających z art. 29 K.p. (np. ... mowa powyżej, również wymagają formy pisemnej. Co więcej, pracownik musi się o nich dowiedzieć maksymalnie w ciągu miesiąca od dnia ich wejścia w życie, w przypadku gdyby rozwiązanie umowy o pracę ...

Tematy: obowiązki pracodawcy, oddelegowanie pracownika, praca za granicą, delegacje służbowe, delegowanie do pracy
Umowa na czas określony: wypowiedzenie z uzasadnieniem?

... przypadku umowy na czas określony? Obligacja w zakresie uzasadniania wypowiedzenia umowy o pracę spoczywa na pracodawcy wyłącznie w sytuacji bezterminowego zatrudniania podwładnego. Zgodnie bowiem ... regulacji, jest ważne i może być dochodzone przez zatrudnionego. W sytuacji, o której mowa we wstępie, klauzula obligująca pracodawcę do podania powodów ...

Tematy: uzasadnienie wypowiedzenia, umowa na czas określony, umowy terminowe, praca na czas określony, wypowiedzenie umowy terminowej, czas trwania umowy o pracę
Przejście zakładu pracy bez informowania personelu

... jest tylko jeden i dotyczy osób zatrudnionych na innej podstawie niż umowa o pracę, którym to przejemca zobowiązany jest zaproponować nowe warunki pracy i płacy osobom zatrudnionym(por ... prawo do rozwiązania stosunku pracy z siedmiodniowym wyprzedzeniem. W sytuacji, o której mowa we wstępie, ani dotychczasowy pracodawca, ani przejemca nie ...

Tematy: przejście zakładu pracy na innego pracodawcę, zmiana warunków pracy, obowiązki pracodawcy, kodeks pracy
Tajemnica wynagrodzenia a związki zawodowe

... Przepis ten nadaje im nie tylko prawo do kontrolowania szefa w zakresie, o którym mowa powyżej, ale również uprawnienia do uczestnictwa w nadzorze nad respektowaniem ... w regulacjach wewnątrzzakładowych) nieujawniania sum, które trafiają do zatrudnionych z tytułu wynagrodzenia za pracę. Jeżeli jednak okaże się, że poprzez ujawnienie wysokości pensji ...

Tematy: wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika, wypłata wynagrodzenia, wypłata wynagrodzeń, związki zawodowe, prawa związków zawodowych
Jaki podatek od umowy zlecenie płatnej w ratach?

... iż podatek zryczałtowany w wysokości 18% przychodu pobiera się z tytułu, o którym mowa w art. 13 pkt 2 lub 5-9 (czyli m.in. z umów zlecenie wykonywanych na ... Została ona jedynie wypłacona w dwóch ratach, w częściach przypadających za wykonaną pracę w danym miesiącu. Umowa nie określa jednak wprost, jaka część wynagrodzenia zostanie wypłacona w lutym ...

Tematy: podatek zryczałtowany, podatek z tytułu umowy zlecenie, obliczenie podatku, wysokość podatku, podstawa opodatkowania
Powierzenie innej pracy nie zawsze dla matki

... decyzji pracodawcy o powierzeniu im pracy innej niż określona w umowie o pracę. Zakładając zatem, że w opisywanym przypadku spełnione zostały wszystkie ustawowo przewidziane ... : zatrudniać w godzinach nadliczbowych, w porze nocnej, w systemie czasu pracy, o którym mowa w art. 139, jak również delegować poza stałe miejsce pracy. Reasumując, ...

Tematy: uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, ochrona pracy kobiet, oddelegowanie pracownika, prawa i obowiązki pracownika, uprawnienia pracodawcy
Ex-pracownik: płaca a koszty i zaliczka na podatek

... także i inne należności, np. ekwiwalent za niewykorzystany w trakcie trwania umowy o pracę urlop wypoczynkowy. W myśl przepisów o podatku dochodowym wszystkie te składniki należy ... updof). Na tej podstawie należy uznać, iż wypłacone byłemu pracownikowi świadczenia, o których mowa wyżej, należą do przychodów ze stosunku pracy w myśl art. ...

Tematy: obliczenie podatku, wysokość podatku, podstawa opodatkowania, wynagrodzenia, podatek od wynagrodzenia, wynagrodzenie chorobowe
Nieobecność w pracy a urlop dodatkowy

... ono przedłużane do 13 kwietnia 2010 r. 14 kwietnia 2010 r. zakończyła pracę i wydano jej świadectwo pracy. W rzeczywistości nie przepracowała ani jednego ... do końca danego roku kalendarzowego. A zatem za 2009 r. pracownicy, o której mowa w pytaniu, także należy się urlop proporcjonalny za 3 miesiące pozostawania w zatrudnieniu, tj. październik - ...

Tematy: prawo do urlopu, urlop dodatkowy, dodatkowy urlop dla osoby niepełnosprawnej, urlop dodatkowy niepełnosprawnego
Inspektor pracy zastąpi pracownika

... w miejscu i czasie wyznaczonym przez pracodawcę. Zastąpienie umowy o pracę umową cywilnoprawną przy zachowaniu warunków wykonywania pracy jest niedopuszczalne. Zatrudniony, który uważa, że stosunek cywilnoprawny łączący go z pracodawcą (np. umowa zlecenie, umowa o dzieło) spełnia wymogi, o których mowa w art. 22 § 1 K.p., ma prawo wystąpić do sądu ...

Tematy: umowa o pracę, umowa zlecenia, umowy cywilnoprawne, stosunek pracy, formy stosunku pracy, inspektorzy PIP, Państwowa Inspekcja Pracy
Zwolnienie od pracy a prowadzenie zajęć dydaktycznych

... zwolnienia we wnioskowanym przez pracownika terminie jest możliwe. W sytuacji, o której mowa we wstępie, zakres żądania pracownika, przekraczający ustawowo dopuszczalny dzienny limit zwolnienia ... wyraża zgody na zwolnienie, to pracownik, który mimo to opuszcza pracę, samodzielnie „udzielając” sobie tego zwolnienia, musi liczyć się z konsekwencjami ...

Tematy: zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy, uprawnienia pracownika, zwolnienie okolicznościowe, zwolnienie od pracy
Rozliczanie projektów unijnych: na co uważać?

... zapisami w zakresie czynności służbowych pracownika, opisie stanowiska pracy lub umowie o pracę. Co może być wydatkiem w ramach PO KL? Zgodnie z art. 11 pkt 2 lit. a ... Czy żaden z wydatków nie należy do katalogu wydatków niekwalifikowalnych, o których mowa w podrozdziale 4.1 wytycznych? Czy w ramach kosztów bezpośrednich nie wykazano żadnych ...

Tematy: dotacje unijne, dotacje unijne dla firm, rozliczenie z dotacji, dofinansowanie ze środków Unii Europejskiej, wydatki kwalifikowane, kwalifikacja wydatków, projekty unijne, rozliczenie dotacji
Praca zmianowa a rozkład czasu pracy

... w przyjętym 3 - miesięcznym okresie rozliczeniowym. 2. Pracownicy działu produkcji wykonują pracę od poniedziałku do niedzieli w trzyzmianowej organizacji czasu pracy, w ... rozkład dni i godzin pracy dla poszczególnych pracowników, o których mowa w ust. 2, ustalany jest w harmonogramach czasu pracy. Podstawa prawna: art. 1041 § 1 pkt 2, art. ...

Tematy: praca zmianowa, czas pracy, rozkład czasu pracy, godziny pracy, system czasu pracy
Mieszkanie dla Prezesa a koszty firmy

... przychodów – o ile pozostają w związku przyczynowo – skutkowym z przychodami. Mowa tu o kosztach bezpośrednio, jak i pośrednio związanych z uzyskiwanym przychodem ... 21, poz. 94 ze zm.), pracownikiem jest osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę. Zatem przepisy art. 16 ust. 1 pkt 38 ...

Tematy: koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, koszty podatkowe, wynajem mieszkania, podatek od firmy, koszty firmy, świadczenia pracownicze
Jakie są polskie kobiety biznesu?

... usług telekomunikacyjnych dla biznesu. Niezależność przede wszystkim Kiedy mowa o powodach, które miały znaczenie w momencie podejmowania decyzji o założeniu własnej firmy, ... firmy. Nie jest dla nikogo zaskoczeniem, że panie potrafią lepiej organizować pracę i zarządzać czasem. Wyniki naszego panelu potwierdzają również, że kobiety są bardziej ...

Tematy: przedsiębiorczość, własna firma, własna działalność gospodarcza, badania kobiet, Polki, kobiety w biznesie
Sezon turystyczny 2010: podsumowanie

... opinie, które wspierają wybory konkretnego obiektu dla kolejnych, mniej doświadczonych turystów. Mowa oczywiście o programie OPINIE. Portale turystyczne Wakacje.pl i EasyGo.pl mają ... w rezydenckim TOP 5 uzyskało oceny dobre i bardzo dobre. Najwyższe laury i uznanie za pracę bezpośrednią z klientem w tym sezonie trafia do rezydentów biur Orbis Travel ...

Tematy: turystyka, wycieczki, oferty turystyczne, preferencje urlopowe, plany wakacyjne, podróże
Podróż służbowa w dni wolne od pracy

... wypadek, to nie będzie dowodu, że pracownik wykonywał pracę na polecenie pracodawcy. Dodam, że za pracę w dniach wolnych od pracy pracownikowi udzielany jest inny dzień wolny ... formę zlecania podróży służbowej poprzez wystawienie delegacji, to pracownikowi, o którym mowa w pytaniu, należy taką delegację (polecenie wyjazdu służbowego) wystawić. 2. ...

Tematy: podróż służbowa, rozpoczęcie podróży służbowej, zakończenie podróży służbowej, delegacje służbowe, czas pracy w delegacji
Portale społecznościowe - zagrożenia

... loguje się codziennie, aby utrzymywać stały kontakt ze swoimi przyjaciółmi. Jeżeli mowa o przyjaciołach, warto wiedzieć, że przeciętny użytkownik Facebooka posiada ich ... zdjęcia mogą być źródłem problemów na przykład podczas rozmowy o pracę. W przeprowadzonym niedawno eksperymencie ekspert ds. bezpieczeństwa zebrał publicznie dostępne informacje ...

Tematy: portale społecznościowe, zagrożenia internetowe, bezpieczeństwo w sieci, ataki internetowe, złośliwe oprogramowanie, dziecko w sieci, kradzież danych osobowych, phishing
Wynagrodzenie roczne a urlop szkoleniowy

... pracy przysługujące pracownikowi, który podjął pracę w wyniku przywrócenia do pracy. W podstawie ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy nie uwzględnia się wynagrodzenia za czas innej (niż urlop wypoczynkowy) usprawiedliwionej nieobecności w pracy. Zatem obliczając dodatkowe wynagrodzenie roczne dla pracownika, o którym mowa w pytaniu, nie uwzględnia się ...

Tematy: dodatkowe wynagrodzenie, trzynastka, wysokość trzynastki, wynagrodzenie roczne, urlop szkoleniowy
Polska: wydarzenia tygodnia 12/2011

... Zdrowia. W takiej sytuacji lekarz nie pobiera bowiem pieniędzy za swoją pracę bezpośrednio od pacjenta, lecz jest wynagradzany przez NFZ, a zatem jego ... dane identyfikujące odbiorcę, po drugie liczba wszystkich dokonanych operacji świadczenia usług, o których mowa w punkcie poprzednim, nie przekroczyła 50, przy czym liczba odbiorców tych usług w ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Polska
Dzień wolny za święto w sobotę

... charakter źródeł prawa pracy. Według art. 9 § 1 k.p. ilekroć w Kodeksie pracy jest mowa o prawie pracy, rozumie się przez to przepisy Kodeksu pracy oraz przepisy ... realizowania może stanowić podstawę roszczeń pracowników np. o wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych, gdyż będą oni zmuszeni do wykonywania pracy w zakresie przekraczającym ...

Tematy: dzień wolny od pracy, dni wolne, praca w niedziele i święta, dzień wolny dla pracownika, praca w święto
Zasiłek dla bezrobotnych dla członka spółdzielni rolniczej

... minimalnego wynagrodzenia za pracę. 2. …ale nie przysługuje mu prawo do świadczenia przedemerytalnego Świadczenie przedemerytalne przysługuje natomiast osobie określonej w art. 2 ust. 1 ustawy o świadczeniach przedemerytalnych, po upływie co najmniej 6 miesięcy pobierania zasiłku dla bezrobotnych, o którym mowa w ustawie o promocji zatrudnienia ...

Tematy: Zasiłek dla bezrobotnych, członek rolniczej spółdzielni produkcyjnej, Świadczenia przedemerytalne, prawo do zasiłku dla bezrobotnych, składki na ubezpieczenie społeczne
Indywidualny rozkład czasu pracy dla niepełnoetatowca

... pracę w wymiarze 10 lub 11 godz. i 30 min w skali doby. Takie przedłużenie dobowej normy czasu pracy możliwe jest bowiem jedynie w ramach równoważnego systemu czasu pracy, który dopuszcza przedłużenie dobowego wymiaru czasu pracy do maksymalnie 12 godz. na dobę. A zatem pracownicy, o których mowa w pytaniu, mogliby świadczyć pracę ...

Tematy: rozkład czasu pracy, indywidualny rozkład czasu pracy, czas pracy niepełnoetatowca, czas pracy, system czasu pracy
Wynajem mieszkania dla prezesa a koszty podatkowe

... za koszty uzyskania przychodów - o ile pozostają w związku przyczynowo-skutkowym z przychodami. Mowa tu o kosztach bezpośrednio, jak też pośrednio związanych z uzyskiwanym ... . 94 ze zm.), pracownikiem jest osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę. Ze stanu faktycznego sprawy wynika, iż ...

Tematy: koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, najem lokalu, wydatki a koszty
Kiedy 50-proc. koszty uzyskania przychodu?

... taki twórca i odtwórca mogą uzyskiwać także w ramach zatrudnienia na podstawie umowy o pracę. Warto tu jednak podkreślić, że jeżeli pracownik poza pracą twórczą, ... ), który orzekł, że warunkiem zastosowania 50% normy kosztów uzyskania przychodów, o której mowa w art. 22 ust. 9 pkt 3 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych jest to, by ...

Tematy: koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, prawa autorskie, umowa o pracę, umowa o dzieło
Powrót z urlopu ojcowskiego a składki na Fundusz Pracy

... ojcowskiego w kwietniu 2011 r., jeśli matka dziecka urodziła w lipcu 2010 r. a umowa o pracę na czas określony trwała od 01.09.2009 r. do 31.08 ... pracę od 01.09.2011 r. w innym zakładzie pracy, również w szkolnictwie. Ojciec dziecka nie korzystał z urlopu macierzyńskiego. Odpowiedź: Okoliczność powrotu z urlopu ojcowskiego, o którym mowa w art. ...

Tematy: składki na Fundusz Pracy, Fundusz Pracy, urlop ojcowski
Obowiązki pracodawcy na początku roku

... niepełnosprawnych normy czasu pracy, wystąpi obowiązek aktualizacji informacji dodatkowej, o której mowa w art. 29 § 3 K.p. Pracodawca musi poinformować pracownika o zmianie warunków zatrudnienia, ... w drugim zakładzie pracy na podstawie umowy innej niż umowa o pracę. Należy podkreślić, że od 1 stycznia 2012 r. wszyscy kierowcy muszą złożyć ...

Tematy: obowiązki pracodawcy, ZFŚS, zakładowy fundusz świadczeń socjalnych, czas pracy pracownika niepełnosprawnego, czas pracy kierowcy, zatrudnianie kierowców
Przejęcie zakładu pracy a zmiana wysokości wynagrodzeń

... porozumienia zmieniającego do umowy o pracę? Odpowiedź: W czasie roku po przejęciu ... pracę lub innych aktów stanowiących podstawę nawiązania stosunku pracy stosuje się do upływu okresu wypowiedzenia tych warunków. Zgodnie z wyrokiem Sądu Najwyższego z 29 września 2005 r. (sygn. akt I PK 531/03, OSNP 2006/15-16/234) roczny termin, o którym mowa ...

Tematy: przejęcie zakładu pracy, zmiana umowy o pracę, wypowiedzenie zmieniające, porozumienie zmieniające, wypowiedzenie warunków pracy lub płacy, zmiana warunków zatrudnienia
Rozwiązanie umowy: świadczenia pieniężne a składki ZUS

... je składkować? Odpowiedź: Z tytułu rozwiązania umowy o pracę pracownikom mogą być wypłacone różnego rodzaju świadczenia pieniężne, jak np.: odprawy emerytalno-rentowe, odprawy z tytułu tzw. zwolnień grupowych albo odszkodowanie z tytułu skrócenia obowiązującego okresu wypowiedzenia, o którym mowa w art. 361 Kodeksu pracy. Prawo do wymienionych ...

Tematy: świadczenia pieniężne, odprawa pieniężna, rozwiązanie umowy o pracę, składki ZUS, składki na ubezpieczenie społeczne, składka na ubezpieczenie zdrowotne
Zatrudnienie członka rodziny a koszty firmy

... pracę zawierają niespokrewnione ze sobą strony, pracodawca ma możliwość zaliczenia do kosztów uzyskania przychodu zarówno wynagrodzenia, jak i składki na ubezpieczenia i fundusze. Sytuacja ta może ulec zmianie, jeśli podatnik zatrudni niektórych członków rodziny. O kim mowa ... linki: - Składki ubezpieczeniowe z tytułu umowy o pracę Gdy zatrudniona ...

Tematy: koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodów, koszty uzyskania przychodu, podatek od firmy, wynagrodzenie pracownika, wspólnicy spółki
Odliczenie zaległych składek na ubezpieczenie zdrowotne

... obliczony podatek ulega obniżeniu o kwotę składki na ubezpieczenie zdrowotne, o której mowa w ustawie o świadczeniach z opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych: a) ... gdy pobiera ją płatnik. Przydatne linki: - Składki ubezpieczeniowe z tytułu umowy o pracę - Składki ubezpieczeniowe - działalność gospodarcza Odliczyć nie można również ...

Tematy: ubezpieczenie zdrowotne, składka na ubezpieczenie zdrowotne, odliczenia podatkowe, zaliczka na podatek dochodowy, obowiązki płatnika
Ulga prorodzinna: dochód dziecka z umowy zlecenie

... jest istotny) do ukończenia 25 roku życia uczące się w szkołach, o których mowa w przepisach o systemie oświaty, przepisach o szkolnictwie wyższym lub w przepisach regulujących system ... zaledwie 3 089 zł. Na zasadach ogólnych opodatkowane są m.in. przychodu z umowy o pracę czy też działalności wykonywanej osobiście, do której zalicza np. się przychody ...

Tematy: PIT-y, zeznania podatkowe, rozliczenia podatkowe, zeznania roczne, zeznanie podatkowe, ulgi podatkowe, ulga prorodzinna