-
Kobiety w IT to nie tylko programistki
... awans. Praca w IT przynosi satysfakcję zdecydowanej większości biorących udział w badaniu specjalistek. Prawie 71 proc. badanych wskazało, że czują się spełnione w pracy. Dodatkowo 67 proc. specjalistek wskazało, że poleciłoby aktualnego pracodawcę swoim koleżankom i kolegom. Za najważniejsze czynniki, które kształtują pozytywny odbiór branży ...
-
Służbowe przejazdy taksówkami a podatek dochodowy
... osób fizycznych za przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej oraz spółdzielczego stosunku pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz ... zwiększają jego bezpieczeństwo, stanowią dla pracownika przychód ze stosunku pracy. Tylko w delegacji i tylko w uzasadnionych przypadkach Dyrektor KIS odniósł się również do ...
Tematy: wydatki na taksówki, koszty przejazdu, podróż służbowa, koszty podróży służbowej, podróże służbowe, zwrot kosztów podróży służbowej, zwrot kosztów przejazdu, podatek dochodowy, świadczenia pracownicze, świadczenia na rzecz pracowników, przychody podatkowe, przychód pracownika, zwolnienia z PIT, zwolnienia podatkowe, zwrot kosztów pracownika -
ZUS ZSWA złóż do 31 marca
... emeryturę pomostową. Wówczas zgłoszenie danych o pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze powinno zostać złożone w ciągu 7 dni od dnia złożenia wniosku – ... ZSWA - ZUS ZWPA Formularz ZUS ZSWA jest składany w celu zgłoszenia okresów pracy, w których ubezpieczony wykonywał prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze ...
-
Rekrutację pracowników planuje co czwarta firma
... granicą, a jednocześnie prowadzimy działania w Polsce, aby wesprzeć uchodźców z Ukrainy i pomóc im w znalezieniu nowej pracy. To, co będzie kluczowe dla polskiego rynku pracy to usprawnienia w firmach, które dostosują miejsca pracy i umożliwią zatrudnienie kobiet, a z drugiej strony wsparcie systemowe, które pozwoli zorganizować opiekę nad ich ...
-
Zatrudnienie Ukraińca: uproszczenie procedur to kropla w morzu potrzeb
... kraju. 21 dni na adaptację Jak wynika z danych Grupy Progres, Ukraińcy, którzy uciekli nad Wisłę przed wojną i zaczynają myśleć o pracy, potrzebują ok. ... warunkach mieszkaniowych uwzględniających potrzeby najmłodszych. W ciągu miesiąca liczba kandydatów do pracy pochodzących z Ukrainy zwiększyła się pięciokrotnie. Wraz z nimi wzrosło zapotrzebowanie ...
-
Pracownicy z Ukrainy: czy specjaliści i menedżerowie mają szansę na etat?
... pracodawców na pracowników z Ukrainy? W których obszarach są przede wszystkim poszukiwani są pracownicy z Ukrainy? Jak obecna sytuacja wpłynie na polski rynek pracy w perspektywie krótko i długoterminowej? Gdzie wskazuje się główne szanse i bariery w zatrudnianiu Ukraińców? Antal opublikował wyniki badania przeprowadzonego wśród 276 pracodawców na ...
-
Czy koszty związane z rozwiązaniem umowy za porozumieniem stron można zaliczyć do KUP w podatku CIT?
... ze strony pracodawcy do zrekompensowania pracownikowi skutków przedterminowego rozwiązania stosunku pracy. Czy poniesione w związku z tym koszty pracodawca może zaliczyć do kosztów ... odszkodowania następuje w związku ze złamaniem przez pracodawcę odpowiednich przepisów prawa pracy, to koszty te nie będą stanowić kosztów uzyskania przychodów. We ...
Tematy: rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, porozumienie stron, odprawa, odprawa dla pracownika, odprawa przy zwolnieniu, odszkodowanie, ugoda sądowa, ugoda, odszkodowanie dla pracownika, wypłata odszkodowania, zadośćuczynienie, koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, KUP, koszty uzyskania przychodów, podatek CIT, podatek dochodowy od osób prawnych -
Firmy boją się przyszłość, rekrutacja pracowników wyhamuje?
... 16 proc. największych biznesów, 28 proc. średnich i 25 proc. małych. Metodologia badania Badanie pracowników z Ukrainy obejmowało osoby, które miały doświadczenia pracy w Polsce w ciągu ostatnich 5 lat. Byli to mieszkańcy czterech ukraińskich przygranicznych miast: Lwowa, Łucka, Tarnopola oraz Iwano-Frankowska. W sumie przebadano 400 respondentów ...
-
Połowa dużych firm chce zatrudnić pracowników z Ukrainy
... wojny. Sześć na dziesięć badanych firm zadeklarowało, że oferowane stanowiska dotyczą pracowników fizycznych bez wymaganych kwalifikacji, 40 proc. to miejsca pracy dla wykwalifikowanych pracowników fizycznych i techników. Około 10 proc. widzi możliwość zatrudnienia Ukraińców w na stanowiskach specjalistów i inżynierów. Z powyższych liczb wynika, że ...
-
Kuleje zdrowie psychiczne pracowników. 3 na 4 narzeka na ciągły stres
... zależeć na dobrostanie zatrudnionych i podejmowaniu inicjatyw wspierających zdrowie psychiczne w miejscu pracy. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jak praca zdalna wpływa na ... ich powodu w 2021 r. pracownicy spędzili ok. 25 mln dni na zwolnieniach lekarskich, co stanowiło aż 10,5 proc. wszystkich absencji w pracy. Nic nie wskazuje na to, żeby ...
-
Ile kryzysów potrzeba do skrócenia łańcuchów dostaw?
... , że napaść na Ukrainę czasowo zmroziła także handel. W ciągu kilku pierwszych dni obserwowaliśmy obniżenie zatowarowania sieci detalicznych w kilku kategoriach produktowych, spadły ... na europejskich drogach, a w ubiegłym roku odpowiadaliśmy za ponad 20% pracy przewozowej wykonanej w unijnym transporcie drogowym. W polskim sektorze logistycznym tkwi ...
-
Umowa o pracę czy B2B?
... . W przypadku zatrudnienia na umowie o pracę obowiązuje tzw. stosunek pracy, a każda ze stron musi przestrzegać postanowień Kodeksu pracy. On zaś opiera się na założeniu, że pracownik i ... i składkę zdrowotną (54%) największą zaletą umowy B2B według badanych jest elastyczny czas pracy (56%), zaś wadą - brak przywilejów gwarantowanych przez Kodeks pracy ...
-
Czy firmy planują rekrutacje pracowników w III kw. 2022?
... w południowo-zachodniej części kraju (+17%), dla której wynik na nadchodzący kwartał jest drugim najwyższym w ciągu ostatnich pięciu lat. Przydatne linki: Oferty pracy Podobnie firmy z centralnej (+14%) i północno-zachodniej Polski (+14%) będą prowadzić intensywne działania rekrutacyjne. Z kolei najmniej nowych rekrutacji możemy się spodziewać na ...
-
Zatrudnienie pracownika z Ukrainy - co z wymaganiami BHP?
... o wymaganiach związanych z BHP. Nie tylko ze względu na obowiązujące przepisy, ale przede wszystkim w trosce o zapewnienie zdrowych i bezpiecznych warunków pracy. Zarządzanie bezpieczeństwem i higieną pracy to coś więcej, niż dokumentacja oraz wypełnianie formularzy. To przede wszystkim standardy i praktyki zarządzania, które przekładają się na ...
-
Bezpośrednie inwestycje zagraniczne: Francja na czele, Polska nieco dalej
... 2021 rok pokazują, że odbicie po pandemii koronawirusa jest wolniejsze niż oczekiwano. Trendy, które niedawno się wykształciły, w tym wzrost popularności pracy zdalneji hybrydowej, wpływają na różnice w tempie odbicia gospodarczego pomiędzy poszczególnymi sektorami i krajami. Firmy, które prowadzą działalność oraz zatrudniają ludzi w Ukrainie ...
-
Gospodarka USA wciąż silna
... proc. Przed pandemią normą była zmiana na poziomie 200 tys. osób. Silny rynek pracy wskazuje, że gospodarka USA powinna odnotować solidny wzrost w II kwartale. Spadek w okresie ... poziomie. Należy również wziąć pod uwagę, że rynek pracy musi tworzyć jedynie około 80 tys. nowych miejsc pracy miesięcznie, aby nadążyć za wzrostem populacji. Obecny ...
Tematy: komentarz walutowy, kursy walut, złoty, dolar, euro, funt, jen, rynek akcji, rynek surowców, komentarz giełdowy, WIG20, giełdy światowe -
Wysokość wynagrodzenia znowu najważniejsza dla pracowników
... inflacja szybko to zweryfikowała – mówi Krzysztof Inglot, ekspert ds. rynku pracy, założyciel Personnel Service S.A. Elastyczność już nie taka ważna W pandemii ... się do nowych wymagań spowodowanych pandemią. Początkowo elastyczność w zakresie godzin pracy czy lokalizacji oraz pozytywna kultura firmy, która wspierała równowagę między życiem ...
-
Randstad: rekrutacje pracowników już hamują, widmo recesji?
... wzrostem kosztów działalności, z obawami o inflację, skutki wojny w Ukrainie i wynikającą z tego niestabilność rynkową i zakłócenie dostaw, ale zapewne także z niedoborami na rynku pracy osób wykwalifikowanych w poszczególnych sektorach. Do 49% czyli o ponad 11 pkt. proc. w stosunku do listopada 2021, wzrosła liczba podmiotów przewidujących recesję ...
-
Zarobki programisty: ile płaci startup?
... pokazują, że wynagrodzenia w polskich startupach coraz bardziej zbliżają się do tych oferowanych w podobnych podmiotach na Zachodzie. Sprzyja temu globalizacja rynku pracy w IT oraz silna presja na rekrutowanie najbardziej utalentowanych programistów, wywołana rundami inwestycyjnymi jakie startupy pozyskiwały w ostatnich kwartałach. Jesteśmy bardzo ...
-
Czy strajk pracowników znajduje zrozumienie?
... ?”, w którym zapytano 1109 respondentów o opinię na temat strajku w miejscu pracy, a także o własne doświadczenia z tego typu protestami. Ankieta wykazała, że aż 32% Polaków ... pracodawcy nie będą zapewniać im godnych zarobków oraz odpowiednich warunków pracy. — podsumowuje Marta Rojewska, autorka raportu. Dlaczego niektórzy obawiają się podjęcia ...
-
Produkcja przemysłowa: rekrutację pracowników planuje co trzecia firma
... widoczne w przypadku organizacji, które dopiero zaczynają swoją ścieżkę ku modernizacji, mających trudności w pozyskaniu odpowiednich rąk do pracy – dodaje ekspertka. Jak mówi Kamil Sadowniczyk, sytuacja rynku pracy w Polsce, ale także samej branży przemysłowej jest niezwykle złożona, z jednej strony część dziedzin gospodarki jak motoryzacja ...
-
Pracownicy tymczasowi na wagę złota. Popyt rośnie i będzie rósł
... się zapotrzebowanie na pracowników tymczasowych? Która z branż w najbliższej przyszłości może wygenerować największy popyt na pracę tymczasową? Jaki wpływ na rynek pracy tymczasowej wywiera wojna w Ukrainie? Główne wnioski Mimo rosnącej inflacji i kosztów prowadzenia biznesu, wojny w Ukrainie wpływającej na sytuację kadrową w Polsce i wielu ...
-
Przewodnik podatkowy Mazars po 22 krajach Europy Środkowo-Wschodniej
... Podatkowego Mazars na Węgrzech. Podatki od zatrudnienia Analiza Mazars wykazała, że koszty pracy spadają w niemal wszystkich obserwowanych krajach, ale faktyczna wielkość ... składkach. Pokazuje, w jakim stopniu podatek od dochodów z pracy zniechęca do zatrudnienia, czyli jaki procent kosztów pracy trafia w jakiejś formie do budżetu państwa. Wskaźnik ...
-
Praca w branży usług wspólnych. Ile można zarobić? Jacy kandydaci pożądani?
... sprawiają problemu, warto zainwestować w: naukę dodatkowego języka obcego, kursy dotyczące kontaktu z klientem szkolenie z zakresu rekrutacji. Takie umiejętności bardzo przydadzą się w pracy w takich działach jak: customer service, HR, rekrutacja, logistyka itp. Wynagrodzenia rosną a chętnych brak Według Raportu Płacowego Antal 2022 ostatni rok ...
-
Problemy z rekrutacją pracowników z pożądanymi kwalifikacjami zgłasza 7 na 10 firm
... organizacji z tego sektora mierzy się z niedoborem talentów. Równie duży niedobór rąk do pracy odczuwa bankowość i finanse (77%), budownictwo (75%) oraz produkcja (75%). ... (50 – 250) przedsiębiorstwa – 74% z nich mówi o trudnościach w dostępności rąk do pracy. Problem zauważa również 68% dużych organizacji (ponad 250 osób) oraz 67% ...
-
TOP5 specjalizacji w IT. Zapotrzebowanie na te zawody będzie rosło
... Bureau of Labor Statistics (BLS) wskazują, że do 2030 roku liczba miejsc pracy dla takich specjalistów może wzrosnąć nawet o jedną trzecią. Do podstawowych obowiązków analityków ... , że do 2026 roku może być nawet o 28 proc. więcej miejsc pracy w tym zawodzie. Analityk danych to interdyscyplinarna rola. Powinien wykazywać się nie tylko doskonałą ...
-
Ustawa o wynagrodzeniach w ochronie zdrowia - nowelizacja
... w sprawie kwalifikacji wymaganych od pracowników na poszczególnych rodzajach stanowisk pracy w podmiotach leczniczych niebędących przedsiębiorcami lub stanowisku analogicznym. Użycie terminu ... na danym stanowisku regulacje wewnętrzne zakładu leczniczego (jako zakładu pracy) lub regulacje prawa powszechnie obowiązującego wymagają danego wykształcenia. ...
-
Podwyżka wynagrodzenia. Jakie kryteria wziąć pod uwagę przy jej przyznawaniu?
... powyżej problemów, warto zastosować równocześnie ocenę kompetencji oraz rezultatów pracy, czyli ocenę efektów pracy. Przy czym warto kłaść nieco większy nacisk na ocenę ... wraz z wydłużaniem się stażu pracy, efekty pracy pogarszają się (Borkowska, 2012). Co więcej, kierowanie się wyłącznie długością stażu pracy może prowadzić do poczucia ...
-
Ile kosztuje wykończenie biura w Polsce?
... z powrotem pracowników do biur, ze względu na wdrożenie modelu pracy hybrydowej i zainteresowanie firm generowanymi w ten sposób oszczędnościami zarówno w koszcie ... koszty wyposażenia przestrzeni biurowej i organizacji pracy? Na finalne stawki aranżacji przestrzeni składają się bardziej skoncentrowane miejsca pracy, o układzie których decyduje się ...
-
Przepisy karne w projekcie ustawy o sygnalistach
... wątpliwości, że oprócz spełnienia formalnego obowiązku implementacji Dyrektywy, wprowadzenie odpowiednich przepisów może poprawić sytuację osób, które dostrzegą nieprawidłowości w miejscu pracy i w związku z tym odważą się podjąć odpowiednie działania. Choć oczywiście opóźnienie we wdrożeniu Dyrektywy do krajowego systemu prawnego należy ocenić ...
-
Praca zdalna jednak za mało elastyczna?
... tworzących nowy zbiór zasad dotyczących sposobów pracy. Na przykład: chociaż koniec dojazdów do pracy to ciężar zdjęty z barków pracowników, to ograniczone kontakty ... jest łatwym rozwiązaniem ze względu na występujący problem nierówności płci w miejscu pracy. W rzeczywistości dla kobiet, a zwłaszcza matek, przejście na pracę zdalną w czasie pandemii ...
-
Czy Polacy pracują za dużo? Aż 64% uważa, że tak
... 55% uważa, że skrócenie tygodnia pracy do 4 dni to dobry pomysł, który korzystnie wpłynie na społeczeństwo. Co ciekawe, wśród młodszych respondentów jest znacznie więcej entuzjastów tego pomysłu - w grupie wiekowej 18-25 lat sądzi tak 67%, a w grupie 26-29 - 66% osób. Za skróceniem tygodnia pracy ...
-
Pracujący uchodźcy z Ukrainy - co z rezydencją podatkową i podatkiem?
... pracy na terytorium Irlandii w związku z wojną, nie będą podlegały irlandzkiemu podatkowi dochodowemu od osób fizycznych oraz oskładkowaniu na cele ubezpieczenia społecznego. Litwa oświadczyła, że dni pobytu Ukraińców przebywających na Litwie w wyniku wojny nie będą wliczane do wspomnianych 183 dni ...
Tematy: Ukraińcy, pracownicy z Ukrainy, Ukraińcy w Polsce, uchodźcy z Ukrainy, zatrudnienie pracownika z Ukrainy, zwolnienia z PIT, zwolnienia podatkowe, zatrudnianie cudzoziemców, cudzoziemiec, rezydencja podatkowa, podatek dochodowy od osób fizycznych, umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania, obowiązek podatkowy -
Niskie bezrobocie i rekordowa liczba zatrudnionych obcokrajowców
... Gdzie znaleźli zatrudnienie obywatele Ukrainy? Jak pokazało ostanie pół roku, rynek pracy był chłonny i gotowy na przyjęcie setek tysięcy nowych pracowników. Głównie w przetwórstwie przemysłowym ... odgórnych ułatwień, które pomagają im w wejściu na polski rynek pracy. Coraz więcej punktów pomocy rzeczowej i żywieniowej zamienia się w biura ułatwiające ...
-
Co sprawia, że dobra praca staje się pracą marzeń?
... dni pracy w biurze i dwa w domu – takie rozwiązanie zadowoliłoby 36 proc. ankietowanych. 19 proc. chciałoby pracować zdalnie co najmniej cztery dni w tygodniu, ale pełny tydzień pracy ...