pracodawca roku, (strona 56/70) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › P › pracodawca roku

Podnoszenie wieku emerytalnego niekonieczne

... z kasy państwa do przykładowej przedwczesnej emerytury. Szacuje się, że w 2050 roku przy dzisiejszych zasadach pobierania świadczeń ponad 40% kobiet otrzymywałoby minimalną emeryturę ... znaleźć pracę. Każdy sam decydowałby bowiem o momencie przejścia na emeryturę – pracodawca nawet nie musiałby o tym wiedzieć. Warto by połączyć taką reformę ze ...

Tematy: emerytury, wysokość emerytury, wiek emerytalny, oszczędzanie na emeryturę
Zatrudnienie cudzoziemca zagranicą: zaliczka na podatek

... okresu, rozpoczynającego się lub kończącego w danym roku podatkowym, i b) wynagrodzenie jest wypłacane przez pracodawcę lub w imieniu pracodawcy, który nie ma miejsca zamieszkania lub siedziby w drugim Państwie, i c) wynagrodzenie nie jest ponoszone przez zakład lub stałą placówkę, którą pracodawca posiada w drugim Państwie. Wyjątek określony w art ...

Tematy: umowa o pracę, stawka podatkowa, stawki podatku, stawka podatku, stawki podatkowe, podatek progresywny, progresja podatkowa, zaliczka na podatek dochodowy, podatek od wynagrodzenia, zatrudnienie cudzoziemca, obowiązki pracodawcy
Znajomość języków zwiększa szanse na rynku pracy

... pl wzrósł przez ostatnie dwa miesiące o 8% w stosunku do ostatniego kwartału 2011 roku. „Język angielski stał się koniecznością nie tylko u pracowników, którzy będą mieć bezpośredni, ... tłumaczy prezes Praca.pl. Zdarzają się również sytuacje, w których pracodawca wymaga znajomości jakiegokolwiek języka obcego, umieszczając w ogłoszeniu kilka języków ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, oferty pracy, języki obce, znajomość języków obcych, znajomość angielskiego
Zasiłek chorobowy a składniki wynagrodzenia

... podstawie praktyki przyjętej przez pracodawcę). Jeśli od stycznia 2012 roku nie będzie ona wypłacana, to oznacza, że pracodawca podjął decyzję o zaprzestaniu wypłaty tego składnika wynagrodzenia. Podstawa prawna: art. 41 ustawy z dnia 25 czerwca 1999 roku o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (tekst ...

Tematy: zasiłek chorobowy, wymiar zasiłku chorobowego, składniki wynagrodzenia, podstawa zasiłku chorobowego
PIT 2011: szybki zwrot podatku?

... lub w wysokości większej od należnej. Skąd ta nadpłata? Podatek dochodowy płacimy systematycznie w trakcie roku, w formie zaliczek. Przedsiębiorcy dokonują tego samodzielnie, natomiast pracowników wyręcza w tym płatnik, którym jest ich pracodawca. Ostatecznego rozliczenia podatku dokonuje się rocznie, składając zeznanie. To w zeznaniu rocznym można ...

Tematy: zeznania roczne, zeznania podatkowe, zeznanie podatkowe, zeznanie roczne, PIT-y, rozliczenia roczne, rozliczenia podatkowe, pit 2011, rozliczenie roczne 2011, PIT-36, PIT-37, pity 2011, rozliczenie pit, rozliczenie pit 2011, podatki 2011, rozliczenie podatku za 2011
Rynek pracy: jest praca po 50-tce

... ogromnym mniemaniem o sobie – żądania finansowe. I rzecz najważniejsza z punktu widzenia pracodawcy – pracodawca w przypadku choroby pracownika po pięćdziesiątce „oszczędza” 20 dni ... Podobnie sytuacja wygląda wśród kobiet w przedziale 56 – 60 lat, choć w 2010 roku najchętniej zatrudniała je branża produkcyjna. Analizując trzy ostatnie lata, ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, zatrudnianie osób starszych, aktywizacja zawodowa, praca po 50-tce, bezrobotni po 50
Bankructwo państwa: kto po Grecji?

... Premier Monti podtrzymuje chęć obniżenia deficytu poniżej 3% PKB w tym roku i zrównoważenia budżetu w roku 2013. Gdyby się to udało, a włoska gospodarka odzyskała zdolność ... Tacy pracownicy w pierwszej kolejności są zwalniani, jeśli sytuacja w firmie się pogorszy. Pracodawca nie ma więc większych motywacji, by inwestować w ich kwalifikacje. Z kolei ...

Tematy: Grecja, problemy Unii Europejskiej, bankructwo państwa, bankructwo, zadłużenie krajów
Wynajem pracownika firmie: podatek dochodowy

... (internetowy słownik JP PWN). Ponadto, przepis art. 42 § 4 kodeksu pracy wskazuje, iż pracodawca może powierzyć wykonywanie pracownikowi pracy innej niż określona w umowie o pracę jedynie na okres nie przekraczający 3 miesięcy w roku kalendarzowym. Wydaje się zatem, że optymalnym podatkowo rozwiązaniem będzie rozpoznanie zdarzenia jako ...

Tematy: koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, delegacje służbowe, podróż służbowa, przychody podatkowe, koszty podróży służbowej, zwolnienia z PIT
Bilet na Euro 2012 w prezencie: podatek dochodowy

... pracownika zalicza się cenę biletu (razem z podatkiem od towarów i usług). Pracodawca jako płatnik zobowiązany jest pobrać zaliczkę na podatek według odpowiedniej stawki (dochody ... bowiem czas na przekazanie tego formularza do końca lutego następnego roku. Podatek trzeba rozliczyć samodzielnie W takim przypadku obdarowany biletem musi pamiętać, żeby ...

Tematy: przychody podatkowe, przychód pracownika, podatek dochodowy od osób fizycznych, nieodpłatne świadczenia, nieodpłatne świadczenia w PIT, przychód z nieodpłatnych świadczeń, świadczenia pracownicze, świadczenia na rzecz pracowników
Różnice kursowe 2012 gdy zagraniczna podróż służbowa

... te same ogólne zasady rozliczania zagranicznych podróży służbowych, co obowiązujące w roku ubiegłym. W stosunku do ubiegłego roku może jednak wystąpić różnica w wycenie wypłacanej pracownikowi ... otrzymał zaliczkę w kwocie 600 euro na pokrycie zagranicznej podróży służbowej. Pracodawca zakupił walutę w banku po kursie 4,10 zł/euro. Zaliczka, po ...

Tematy: zagraniczna podróż służbowa, dieta zagraniczna, podróż służbowa, delegacje służbowe, koszty podróży służbowej, różnice kursowe, rozliczenie różnic kursowych
Generacja Y a BYOD

... przez firmę Vision Critical pomiędzy 31 maja a 12 czerwca 2012 roku wśród 3 782 osób z 15 krajów świata: USA, Wielka Brytania, Francja, Niemcy, ... w celach zawodowych pracownicy Generacji Y respektowaliby takie stanowisko firmy? W sytuacji, gdy pracodawca wprowadziłby zakaz korzystania z własnych urządzeń w pracy lub w celach zawodowych, tylko ...

Tematy: urządzenia przenośne, konsumeryzacja, konsumeryzacja IT, urządzenia mobilne, generacja Y, BYOD
Impreza integracyjna: sprzeczne stanowiska

... . 1 UoPDF wynika, że przychodami są otrzymane lub postawione do dyspozycji podatnika w roku kalendarzowym pieniądze i wartości pieniężne oraz wartość otrzymanych świadczeń w naturze i ... wyroku NSA wskazał również, iż „istotne jest, że ogólna cena, którą pracodawca uiszcza za wszelkie świadczenia związane z przedmiotowymi wyjazdami, jest uzależniona od ...

Tematy: przychody podatkowe, przychód pracownika, zaliczka na podatek dochodowy, Świadczenia na rzecz pracowników, impreza firmowa, imprezy integracyjne
Nowe tendencje na rynku pracy: jumper i bumerang

... roku zatrudniliśmy 30 takich osób – dodaje. Do zalet bumerangów zalicza się doświadczenie pracy w firmie, a co za tym idzie - skrócenie okresu wdrożeniowego do minimum. Pracodawca ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, pracownicy
ZUS RMUA a raporty roczne

... za rok ubiegły w terminie do dnia 28 lutego roku następnego, na piśmie lub za zgodą ubezpieczonego - w formie dokumentu ... roku płatnik składek nie musi co miesiąc wydawać ubezpieczonemu druku ZUS RMUA - chyba że ubezpieczony tego zażąda. Jeśli ubezpieczony będzie potrzebował takiego druku w celu skorzystania ze świadczeń zdrowotnych, pracodawca ...

Tematy: ZUS RMUA, deklaracje ZUS, deklaracje rozliczeniowe, składki ZUS
Jest praca na wakacje

... , które do nas trafiają, największym zainteresowaniem wśród osób do 25. roku życia cieszą się zajęcia związane z obsługą eventów czy organizacją koncertów. ... w jakim charakterze chcielibyśmy pracować. Praca na zastępstwo ma jeszcze jedną ważną zaletę – pracodawca może zaproponować tymczasowemu pracownikowi stałą pracę, ale już na innym stanowisku” – ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, praca tymczasowa, praca na wakacje, oferty pracy, praca na zastępstwo
Outsourcing kadr i płac: rozwiązanie na czas kryzysu?

... w firmie, czyli zmniejszenie kosztów pracowniczych. W Polsce koszty pracownicze, jakie ponosi pracodawca są bardzo wysokie i wiążą się nie tylko z wypłatą wynagrodzeń, ale również m. ... i wynosi ponad 12.800, zł miesięcznie. Oszczędność dla firmy znacząca – w skali roku 33 600 zł. Podsumowując, outsourcing kadr i płac jest skutecznym rozwiązaniem, ale ...

Tematy: outsourcing, usługi outsourcingowe, outsourcing kadr i płac
Obliczanie stażu pracy

... termin końcowy. Termin liczony potocznie kończy się wcześniej, tj. w dniu poprzedzającym dzień odpowiadający początkowemu dniowi terminu. Jeżeli przykładowo pracodawca musi ustalić termin upływu roku zatrudnienia, o którym mowa w przepisach dotyczących urlopu dodatkowego dla niepełnosprawnych, wówczas oblicza ten rok od dnia podjęcia pracy po ...

Tematy: staż pracy, staż pracowniczy, okres zatrudnienia, czas pracy, obliczanie stażu pracy, zakładowy staż pracy, jak obliczyć staż pracy
BYOD a bezpieczna sieć firmowa

... łączny udział w rynku wzrósł z 54 procent w pierwszym kwartale 2011 roku, do 82 procent na początku roku 2012, przy czym Android aktualnie może się pochwalić 59 procentami ... złośliwego linka czy załącznika. Aby ustrzec się podobnych sytuacji, warto przestrzegać jako pracodawca następujących zasad: Miej pewność, że konta firmowe są opatrzone mocnymi ...

Tematy: urządzenia przenośne, konsumeryzacja IT, urządzenia mobilne, BYOD
Częste zwolnienia chorobowe pracownika

... finansowane ze środków własnych pracodawcy, od 34. lub odpowiednio 15. dnia niezdolności w danym roku kalendarzowym - zasiłek chorobowy z funduszu ubezpieczeń społecznych. Przy ustalaniu ... Przy przekazywaniu do ZUS płatności zasiłku chorobowego dla pracownika, pracodawca, do oryginału zaświadczenia lekarskiego ZUS ZLA, zobowiązany jest dołączyć ...

Tematy: choroba pracownika, świadczenie chorobowe, zasiłek chorobowy, prawo do zasiłku chorobowego, wynagrodzenie chorobowe, zwolnienie lekarskie
Najlepsi pracodawcy 2012: Global Top 10

... przede wszystkim możliwości rozwoju, które obiecują wspomniane organizacje. Idealni Pracodawcy – Polska: Idealny Pracodawca wg Studentów (Polska) to ranking firm, w których chcieliby pracować polscy studenci. W Polsce ranking powstaje od 2008 roku, na podstawie badania Universum Student Survey. Badanie prowadzone jest wśród studentów najlepszych ...

Tematy: pracodawcy, kariera zawodowa, najlepszy pracodawca, najlepsi pracodawcy, ranking pracodawców
Kompetencje interpersonalne cenione przez pracodawców

... i odbyte praktyki. Badanie należy interpretować w ten sposób, że w przypadku gdy pracodawca ma do czynienia z kandydatami o podobnym wykształceniu, ten który ... z pracodawcami – konkluduje Urszula Gąsior. Informacje o badaniu Badanie prowadzone było w maju 2012 roku przez 3 podmioty: Szkołę Główną Handlową w Warszawie, American Chamber of Commerce ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, oczekiwania pracodawców, wymagania pracodawców, oczekiwania wobec pracownika, kwalifikacje pracowników
Pomoc finansowa dla emeryta a podatek dochodowy

... , klęsk żywiołowych, długotrwałej choroby lub śmierci – do wysokości nieprzekraczającej w roku podatkowym kwoty 2.280 zł. Obydwa zwolnienia funkcjonują niezależnie od siebie, nawet wówczas, gdy zapomoga losowa pochodzi ze środków, którymi dysponuje były pracodawca. Jeżeli zatem opisana w pytaniu zapomoga przyznana została z powodu długotrwałej ...

Tematy: świadczenia pracownicze, świadczenia na rzecz pracowników, przychód z nieodpłatnych świadczeń, nieodpłatne świadczenia w PIT, zwolnienia z PIT, zwolnienie przedmiotowe z PIT
Najlepsi pracodawcy 2012

... poziomie 72%. Oznacza to spadek o 3 punkty procentowe w stosunku do roku 2011. Wśród wszystkich przebadanych organizacji wskaźnik ukształtował się na poziomie 48%, a to z ... wyróżniają się właśnie kompetencjami przywódczymi. Można w skrócie powiedzieć, że Najlepszy Pracodawca to taka organizacja, która jednocześnie stawia na wyniki organizacji oraz na ...

Tematy: najlepszy pracodawca, ranking pracodawców, pracodawcy, najlepsze firmy
Polski rynek pracy specjalistów IT w III kw. 2012

... przygotowywanego cyklicznie przez ekspertów Pracuj.pl wynika, że w III kwartale tego roku firmy z branży IT opublikowały w tym serwisie o 17% mniej ofert niż w II kwartale ... rynku globalnym. Wymiernym tego dowodem jest to, że w tym i w następnym roku, zamierzamy znacząco zwiększyć poziom zatrudnienia. Mimo odczuwalnego spowolnienia w gospodarce, swój ...

Tematy: polski rynek pracy, rynek pracy specjalistów, specjaliści IT, praca w branży IT
Branża PR stawia na rozwój zawodowy

... tym co piąty w nadchodzących 12 miesiącach (4-procentowy wzrost w porównaniu z 2011 r.). Dla porównania w 2011 roku aż 1/3 ankietowanych, nie miało takich planów. Co ciekawe, rekordowo wielu ( ... PR po 30 roku życia coraz częściej zwracają uwagę na to, jak będą traktowane w pracy młode matki i jaki pakiet socjalny proponuje pracodawca. To także wyraz ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, branża PR, oferty pracy, public relations, raport PRoto, rynek pracy specjalistów
Urlop macierzyński 2013

... złożyć w terminie nie krótszym niż 7 dni przed rozpoczęciem korzystania z urlopu. Pracodawca ma obowiązek uwzględnić taki wniosek, co oznacza, że nie może odmówić ... adopcyjnych oraz zastępczych (za wyjątkiem zawodowych). Możliwe jednak, że w 2013 roku zmienią się zasady udzielania zarówno urlopów macierzyńskich jak i urlopów tacierzyńskich (ojcowskich ...

Tematy: urlop macierzyński, urlop ojcowski, urlop rodzicielski, urlop tacierzyński, rok 2013, urlop wychowawczy, roczny urlop macierzyński
Mobbing: kiedy możesz go doświadczać?

... Najwyższego z dnia 17 stycznia 2007 roku, I PK 176/06) Nadto, w zachowaniu mobbera można zauważyć brak jakichkolwiek racjonalnych przyczyn, które zapoczątkowały konflikt. W tej sytuacji pracownik jest prześladowany bez jakiegokolwiek powodu bądź banalnego powodu. Odpowiedzialność za taki stan rzeczy ponosi pracodawca gdyż zgodnie z przepisami prawa ...

Tematy: mobbing, mobbing w pracy, przeciwdziałanie mobbingowi, zastraszanie pracownika
Działalność gospodarcza - bariery 2012

... , wzrośnie płaca minimalna, co oznacza jednoczesny wzrost składek na ZUS. Dzisiaj pracodawca, który zatrudnia pracownika z pensją minimalną w kwocie 1500 zł brutto, ... dla mikrofirm. Problemem są przede wszystkim znacznie zaostrzone w tym roku kryteria przyznawania kredytów, w szczególności tych o charakterze inwestycyjnym (czyli zabezpieczonych), ...

Tematy: prowadzenie działalności gospodarczej, zakładanie własnej firmy, działalność gospodarcza, kredyt dla nowej firmy, finansowanie działalności firmy
Wyższe wynagrodzenie minimalne a zasiłek macierzyński

... 80% tego wynagrodzenia (w pierwszym roku pracy zawodowej), pomniejszonej o 13,71%. Zasada ta będzie miała zastosowanie zarówno podczas ustalania podstawy wymiaru zasiłku w roku bieżącym, jak i w przyszłym. Oznacza to, że po zwiększeniu kwoty wynagrodzenia minimalnego z dniem 1 stycznia 2013 r. pracodawca będzie musiał przeliczyć minimalną podstawę ...

Tematy: zasiłek macierzyński, wymiar zasiłku macierzyńskiego, minimalne wynagrodzenie
Liczba ubezpieczonych a zmiana płatnika zasiłków ZUS

... jednej z pracownic od 1 lipca 2012 r. udzielony został roczny urlop wychowawczy. Czy w takiej sytuacji pracodawca będzie zobowiązany do wypłaty zasiłków ubezpieczonym do końca 2012 r. oraz w 2013 r.? ... ubezpieczenia. Jeżeli płatnik składek zgłasza na dzień 30 listopada poprzedniego roku do ubezpieczenia chorobowego nie więcej niż 20 ubezpieczonych, to ...

Tematy: wypłata zasiłków, obowiązek wypłaty zasiłków, ubezpieczenie chorobowe, zasiłek chorobowy, liczba ubezpieczonych
Zatrudnienie członka rodziny a koszty firmy

... dziecka. W przypadku, gdy umowę o pracę zawierają niespokrewnione ze sobą strony, pracodawca ma możliwość zaliczenia do kosztów uzyskania przychodu zarówno wynagrodzenia, jak i składki na ... podatnik będzie chciał zatrudnić swoją żonę lub dziecko, które nie ukończyło 18-tego roku życia (bądź jako niepełnoletnie nie zawarło małżeństwa), nie będzie mógł ...

Tematy: koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodów, koszty uzyskania przychodu, podatek od firmy, wynagrodzenie pracownika, wspólnicy spółki
Polacy na niemieckim rynku pracy

... wyższych kwalifikacjach to oferta pracy dla laminatora. W ramach niemieckiej umowy o pracę, pracodawca oferuje 10,70 euro brutto za godzinę a do tego dietę w wysokości 40 ... 300 do 1800 Euro), w zależności od wysokości wcześniej otrzymywanego wynagrodzenia), po roku pracy otrzymuje się jeszcze dość duże wsparcie w ramach pakietu socjalnego Hartz 4. ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, praca za granicą, niemiecki rynek pracy
Odliczenia od podatku 2012: ubezpieczenie zdrowotne

... umów zlecenie zawartych poza działalnością gospodarczą, z firmami innymi, aniżeli jego pracodawca, obowiązkową składkę na ubezpieczenie społeczne musi opłacać jedynie z tytułu ... zostały odliczone od podatku – nie wpłyną na wysokość zobowiązania podatkowego w roku ich zwrotu. Jeżeli natomiast zwrócone składki podatnik uprzednio odliczył od podatku, ...

Tematy: PIT-y, zeznania podatkowe, rozliczenia podatkowe, zeznania roczne, zeznanie podatkowe, ulgi podatkowe, ubezpieczenie zdrowotne, składka na ubezpieczenie zdrowotne, odliczenia od podatku
Szybki zwrot podatku PIT z urzędu skarbowego?

... większej od należnej. Kilka powodów nadpłaty Podatek dochodowy płacony jest systematycznie w trakcie roku, w formie zaliczek. Przedsiębiorcy dokonują tego samodzielnie, natomiast pracowników wyręcza w tym płatnik, którym jest ich pracodawca. Ostatecznego rozliczenia podatku dokonuje się rocznie, składając zeznanie. To w zeznaniu rocznym można ...

Tematy: Ordynacja podatkowa, zwrot podatku, podatki, nadpłata podatku, przeksięgowanie nadpłaty, zaliczenie nadpłaty, PIT 2012, rozliczenie roczne 2012, podatki 2012, rozliczenie roczne
Znajomość języków obcych a zarobki Polaków 2012

... Pracodawca płaci jednak za te kompetencje, z których korzysta się w pracy. Zatem liczy się nie tylko znajomość języka obcego, ale przede wszystkim władanie nim na co dzień – komentuje Łukasz Pokrywka z Sedlak & Sedlak. W 2012 roku ... w kurs języka angielskiego zwraca się już po roku - nawet w przypadku najmniej zarabiającego pracownika szeregowego – ...

Tematy: zarobki Polaków, płace w Polsce, wynagrodzenia, badanie płac, wysokość zarobków, języki obce, znajomość języków obcych