... i ukształtować postawę właściwą dla tej roli. Mentoring jako element kultury firmy To, w jaki sposób będzie przebiegał mentoring i na ile będzie przynosił efekty ... – rozstanie powinno być dokładnie i uważnie przemyślane oraz zorganizowane. Na skuteczny mentoring składa się wiele elementów – od doświadczeń i przygotowania mentora, przez postawę i ...

... , w którym pracodawca może zdecydować się, jaki typ mentoringu najlepiej spełni jego oczekiwania. Wyróżnia się trzy systemy mistrz-uczeń : reverse mentoring, micro mentoring oraz group mentoring. Reverse mentoring to odwrócenie ról (ang. reverse – odwracać), gdzie to mentorzy są uczeni przez młodych pracowników. Poruszane są tematy związane ...