-
Rynek pracy USA - niejednoznaczne dane
... załamała. Popatrzmy na te dane, które miały doprowadzić do przeceny. Sytuacja na rynku pracy nie była jednoznaczna. Raport Challengera był dla byków korzystny. Planowanych we wrześniu zwolnień ... banki pod wodzą PKO BP (to był ostatni dzień, kiedy można było dostać prawo poboru nowej emisji) – w końcu sesji jednak cena akcji tego banku spadła. Mocne ...
-
KIG: ocena pracy rządu X-XII 2009
... oszczędnościowo kredytowych oraz o zmianie niektórych innych ustaw Ustawa o zmianie ustawy Prawo zamówień publicznych oraz ustawy o kosztach sądowych w sprawach cywilnych Ustawa o ... Skarb Państwa wsparcia instytucjom finansowym oraz Ustawa o zmianie ustawy Kodeks pracy. PIS znowu progospodarczy? Analizując wyniki IV kwartału 2009 r. w legislacji ...
-
KIG: ocena pracy rządu VII-IX 2011
... także nowelizacja ustawy o przekształceniu prawa użytkowania wieczystego w prawo własności nieruchomości. Najniższą ocenę z punktu widzenia przedsiębiorców ... o ochronie praw nabywcy lokalu mieszkalnego lub domu jednorodzinnego, nowelizację ustawy o czasie pracy kierowców oraz ustawy o transporcie drogowym. Wpływ tych ustaw na polską gospodarkę ...
-
Umowa na czas wykonania określonej pracy
... zostaje rozwiązana w momencie ukończenia powierzonego do wykonania zadania. Osobie zatrudnionej w oparciu o umowę na czas wykonania określonej pracy przysługują takie same prawa jak innym pracownikom, np. prawo do urlopu (liczonego proporcjonalnie do części roku, w jakiej daną osobę obowiązywała umowa). Umowa taka nie może ...
-
Czas pracy kierowcy: kary za odpoczynek są legalne
... 561/2006, a w szczególności cel art. 8 ust. 8, którym jest poprawa warunków pracy pracowników sektora transportu drogowego, ogólna poprawa bezpieczeństwa drogowego oraz ... kary wynosi do 300 funtów. Holandia. Od maja 2014 roku holenderskie prawo przewiduje karę za odbywanie 45-godzinnego odpoczynku w kabinie samochodu ciężarowego w wysokości 1500 ...
-
Prawo jazdy przez Internet
... zostanie wdrożony w tzw. architekturze rozproszonej. Oznacza to, że większość szkoleń będzie dostępna bezpośrednio z serwera lokalnego SAT, co podnieść ma komfort pracy i obniżyć koszty połączeń. Dzięki temu uczniowie i nauczyciele Sopockiej Akademii Tenisowej korzystający ze szkoleń elektronicznych w pracowni komputerowej, nie będą obciążać łącza ...
Tematy: oracle ilearning, incenti -
Obrona pracy magisterskiej a renta rodzinna
... przychodu za okres od 1 stycznia 2007 r. do 30 września 2007 r. pracodawca może przesłać w październiku 2007 r. Wyjaśnijmy, że osoba, która utraciła prawo do świadczenia przed upływem roku kalendarzowego, może wnioskować o wcześniejsze rozliczenie świadczenia, nie czekając do następnego roku. Ostateczny termin złożenia zaświadczenia ...
-
Konflikt w pracy: co robić?
... której nie następuje nic lub, jeszcze gorzej, jest krytyka wyrażonej opinii. Dobra komunikacja to stworzenie atmosfery tolerancji, gdzie każdy ma prawo podzielić się swoimi przemyśleniami. Co ważne, przekazanie swoich postulatów nie jest tożsame z ich realizacją. To powinno być jasno zakomunikowane przed ...
-
LinkedIn narusza prawo o ochronie danych?
... pierwsza „ofiara” reklam na portalach społecznościowych. Jeden z użytkowników zamieścił następujący wpis na Tweeterze: Znalezione na LinkedIn: Wyobraź sobie siebie w Nowej Pracy w: -nazwa sponsora- z twoim zdjęciem podpisanym „Najnowszy Pracownik -nazwa sponsora- W ostatnim czasie na stronie LinkedIn pojawiło się kilka bardzo niepokojących funkcji ...
-
Polskie prawo koncernowe
... , powołana przez Komisję Europejską Reflection Group, miała na celu przygotowanie pożądanego kształtu zmian w europejskim prawie spółek, w tym prawie holdingowym. Efektem pracy ekspertów jest raport z 5 kwietnia 2011 roku o przyszłości europejskiego prawa spółek (Report of Reflection Group on the Future of EU Company ...
-
Jak rozwiązywać konflikty w pracy i w domu?
... lub zawodowej), cel dotyczący procedur postępowania, komunikacji, rozwiązywania konfliktów (cel proceduralny np. czy podjąć decyzję poprzez głosowanie, czy ktoś ma prawo weta). Cele czasem się zmieniają wraz z rozwojem konfliktu. Zawsze pamiętaj co jest twoim celem i nie zakładaj z góry, że chodzi ci ...
-
Nowe prawo: umowa o pomocy przy zbiorach w podatku dochodowym
... , owoców, warzyw, tytoniu, ziół lub roślin zielarskich do transportu, przechowywania lub sprzedaży lub związanych z pielęgnowaniem i poprawą jakości plonów. Łączny czas pracy jednego pomocnika rolnika na podstawie zawartych umów o pomocy przy zbiorach nie będzie mógł przekraczać 180 dni kalendarzowych w danym roku. Umowa ...
-
Czy można odmówić kwarantanny? Co mówi prawo?
... zagrożenia epidemicznego albo stanu epidemii, pracownicy i inne osoby zatrudnione, poddane obowiązkowej kwarantannie, mogą, za zgodą pracodawcy albo zatrudniającego, świadczyć w trybie pracy zdalnej pracę określoną w umowie i otrzymywać z tego tytułu wynagrodzenie. Anna Zielińska – Jadwiszczok radca prawny z w Sosnowcu
-
Potrzebujemy imigrantów. Jak zatrzymać pracowników z Ukrainy?
... , ale kwestią rynku pracy. Polskie prawo utrudnia długookresowe zatrudnianie cudzoziemców spoza Unii Europejskiej… Polskie prawo nie sprzyja osiedlaniu cudzoziemców na ... Zapycha to cały proces i niejednokrotnie wypycha do pracy w szarej strefie. Wprowadzić automatyczne prawo do pracy dla małżonków obywateli państw trzecich, którzy posiadają ...
-
Praca w Unii po 1 maja 2004
... około 26 Euro), konieczne jednak będą badania rynku pracy. Zezwolenia nie będą wymagane w przypadku pracy w rolnictwie i ogrodnictwie. Holandia - jeszcze przez 2 lata będą konieczne ... ma mieć prawo do pracy bez ograniczenia. W przyszłym rok kontyngent ma być powiększony. Do państw, które utrzymały ograniczenie dostępu do pracy należą: Austria - ...
-
Łatwiejsze zatrudnienie cudzoziemcy
... dziedzinach gospodarki. Obcokrajowcy mają prawo podjęcia pracy na okres do 3 miesięcy w ciągu pół roku bez potrzeby uzyskiwania pozwolenia na pracę. Szansą na uzupełnienie braku pracowników na rynku pracy jest ułatwienie polskiemu pracodawcy zatrudniania osób z innego kraju. Nowelizacja rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 ...
-
Ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy na przełomie roku
... pracy, który musi zostać przez niego udokumentowany. - Do stażu pracy wliczają się nie tylko okresy zatrudnienia potwierdzone wydanymi świadectwami pracy, lecz także okresy nauki zatrudnionego. Udokumentowany staż pracy ... udzielony w tym roku, w którym pracownik uzyskał do niego prawo. Kodeks pracy jednak nie wskazuje wyraźnie, w jaki sposób ma być ...
-
Rośnie liczba Ukraińców świadczących pracę na czarno
... w szarej strefie lub werbowała do nielegalnej pracy w Polsce. Według Piotra Zająca ten ... pracy. Firmy takie jak nasza mogą informować o nielegalnych procederach ZUS czy Urząd Skarbowy, ale też i przede wszystkim klienta, jeśli uznamy, że może być przez kogoś oszukiwany, ale to nie wystarczy, żeby wyeliminować z rynku łamiących prawo pośredników pracy ...
-
Nielegalne zatrudnienie cudzoziemca. Kim są "niewidoczni udziałowcy"?
... z wykonywaniem lub powierzeniem pracy cudzoziemcowi rośnie z roku na rok. Ostatnio ... pracy. Firmy takie jak nasza mogą informować o nielegalnych procederach ZUS czy Urząd Skarbowy, ale też i przede wszystkim klienta, jeśli uznamy, że może być przez kogoś oszukiwany, ale to nie wystarczy, żeby wyeliminować z rynku łamiących prawo pośredników pracy ...
-
Ostatni moment na wykorzystanie zaległego urlopu. Co warto wiedzieć, zanim przepadnie?
... być wykorzystany przez pracownika w roku kalendarzowym, w którym nabył do niego prawo. Kodeks pracy dopuszcza jednak przesunięcie dni wolnych do 30 września roku kolejnego. ... do udzielenia zaległego urlopu wypoczynkowego – wymaga to, zgodnie z art. 292 Kodeksu pracy, zrzeczenia się przez pracodawcę zarzutu przedawnienia. Warto także zwrócić uwagę, ...
-
Składniki wynagrodzenia: premia czy nagroda?
... prawo do jednakowego wynagrodzenia za jednakową pracę lub za pracę o jednakowej wartości. Wynagrodzenie, o którym mowa, obejmuje wszystkie składniki wynagrodzenia, bez względu na ich nazwę i charakter (art. 183c KP). Sądy pracy ... Przykład U pracodawcy prawo do premii pracowników zostało określone w postanowieniach zakładowego układu zbiorowego pracy ...
-
Zasiłek chorobowy: co należy wiedzieć?
... grudnia pracownik ma prawo do zasiłku chorobowego, to od 1 stycznia nadal przysługuje mu zasiłek chorobowy za cały okres tej nieprzerwanej niezdolności do pracy. Jeżeli jednak w chorobie i niezdolności do pracy nastąpiłaby choćby jednodniowa przerwa, wówczas pracownik, w okresie kolejnej niezdolności do pracy nabywa prawo do wynagrodzenia za ...
-
Komisja Europejska a swoboda przepływu osób w UE
... pracy mają prawo do pobytu bez żadnych dodatkowych warunków przez okres sześciu miesięcy lub nawet dłuższy, jeżeli kontynuują poszukiwanie pracy w innym kraju UE i mają „realne szanse” na zdobycie tej pracy. Mogą one, na czas szukania pracy w innym państwie członkowskim, przenieść prawo ...
-
Urlopy wypoczynkowe "po nowemu"
... wymiarze czasu pracy ustala się proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy. Niepełny dzień urlopu zaokrągla się w górę do pełnego dnia. Nowelizacja Kodeksu pracy zmieniła sytuację urlopową pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy (część etatu), gdyż mają oni prawo do urlopu w wymiarze proporcjonalnym do wymiaru ich pracy. Te ...
-
Chory pracownik bez prawa do świadczeń chorobowych?
... sierpnia 2011 r. (5 dni). Prawo do świadczenia chorobowego pracownik traci również wówczas, gdy w okresie orzeczonej niezdolności do pracy wykonuje pracę zarobkową. Chodzi tu o każdą pracę przynoszącą przychód (wykonywaną np. na podstawie stosunku pracy, umowy cywilnoprawnej, a także "na czarno"). Pracownik traci prawo do świadczenia chorobowego za ...
-
Urlop wypoczynkowy, bezpłatny, okolicznościowy i zdrowotny
... z art. 14 Ustawy z dnia 26 czerwca 1964 roku Kodeksu Pracy (dalej jako „kodeks pracy”, „k.p”) pracownik ma prawo do wypoczynku, który zapewniają przepisy o czasie pracy, dniach wolnych od pracy oraz o urlopach wypoczynkowych. Pracownikowi przysługuje prawo do corocznego, w minimalnym czasie nieprzerwanego, płatnego urlopu wypoczynkowego. Istotne ...
-
Urlopy pracownicze
... pod uwagę wnioski pracowników i konieczność zapewnienia normalnego toku pracy. Niekiedy przepisy określają, w jakim terminie pracownicy mają prawo do urlopu, dotyczy to np. pracownika, który ma prawo do urlopu wypoczynkowego bezpośrednio po urlopie macierzyńskim, czy młodocianego, który ma prawo do urlopu w okresie ferii zimowych. Obowiązku ...
-
Jak założyć firmę w UE
... prawo pobytu pracowników, obejmując osoby, które nie otrzymały takiego prawa na podstawie innych przepisów, zaś kolejna o numerze 90/365 dodaje do tej grupy osoby, które przestały prowadzić samodzielnie działalność gospodarczą na skutek niezdolności do pracy ...
-
Umowa o pracę nakładczą
... zatrudnionych u danego nakładcy, jeżeli prawo do tych składników wynagrodzenia i świadczeń oraz zakres ich stosowania do wykonawców ustala układ zbiorowy pracy, regulamin wynagradzania albo umowa. Wykonawcy przysługuje prawo do wynagrodzenia określonego w art. 92 Kodeksu pracy, a więc wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy, tak samo jak osobie ...
-
Komu przysługuje urlop wypoczynkowy?
... pracy zyskujemy też prawo do urlopu na żądanie. A co z pracownikami młodocianymi Urlop dla pracownika młodocianego czyli osoby, która ukończyła 16 lat a nie ukończyła 18, oblicza się według odrębnych zasad. Po pół roku pracy zyskuje ona prawo do 12 dni urlopu, a po roku pracy ...
-
Zbiórka publiczna według nowych zasad
... w związku z przebywaniem na zwolnieniu lekarskim sędziego lub prokuratora i zostanie zachowane prawo do 100% wynagrodzenia, a także wskazuje sposób dokumentowania nieobecności w pracy sędziego lub prokuratora z powodu choroby lub niemożności wykonywania pracy z innych przyczyn. Skutki prawne uchwalonych zmian obejmują także sędziów sądów wojskowych ...
-
Praca na morzu zwolniona z podatku dochodowego?
... Izby Skarbowej w Bydgoszczy w interpretacji z dnia 14 kwietnia 2015 r. o sygnaturze ITPB/4511-31/15-2/ENB wskazał, iż prawo do odliczenia na podstawie art. 27 g ustawy, przysługuje także w sytuacji kiedy do dochodów z pracy najemnej uzyskiwanych za granicą, ma zastosowanie - zgodnie z umową o unikaniu podwójnego opodatkowania - metoda odliczenia ...
Tematy: abolicja podatkowa, PIT-y, zeznania podatkowe, rozliczenia podatkowe, zeznania roczne, zeznanie podatkowe, dochody z zagranicy, pit 2015, rozliczenie roczne 2015, PIT-36, rozliczenie podatku za 2015, PIT/ZG, praca za granicą, Holandia, praca w Holandii, rozliczenia z urzędem skarbowym, jak wypełnić PIT, deklaracja podatkowa -
Swoboda zrzeszania się w związki zawodowe
... sam pracodawca. Prawo działaczy związkowych Celem umożliwienia związkowi wykonywania swoich zadań i zachowania niezależności prawo przyznaje osobom pełniącym funkcje związkowe określone uprawnienia i ochronę przed zwolnieniem z pracy. Podstawowym uprawnieniem wynikającym z pełnienia funkcji związkowej jest prawo do zwolnienia od pracy zawodowej, na ...
Tematy: związki zawodowe -
Odprawa pośmiertna: dla kogo i w jakiej wysokości?
... pracy oraz do samodzielnej egzystencji lub całkowicie niezdolnym do pracy, uprawnionym do renty rodzinnej. Prawo do renty rodzinnej nabywa również wdowa, która osiągnęła wiek 50 lat lub stała się niezdolna do pracy ...
-
Urlop na poratowanie zdrowia nauczyciela
... w związku z potrzebą udzielenia urlopu ponosi pracodawca (art. 73 ust. 9 ustawy). Prawo do wynagrodzenia i zakaz pracy W okresie przebywania na urlopie nauczyciel zachowuje prawo do comiesięcznego wynagrodzenia zasadniczego i dodatku za wysługę lat oraz prawo do innych świadczeń pracowniczych, w tym dodatków socjalnych, a więc np. dodatku ...


Ile kosztują tanie mieszkania w polskich metropoliach?