11:11 29.01.2023 PORADA

Dzień dobry, Mam pytanie. Otóż jakiś czas temu dowiedziałam się o ciąży. Niestety nie daje mi spokoju myśl co stanie się z moim wynagrodzeniem jeżeli będę musiała iść na zwolnienie lekarskie. Nie potrafię nigdzie znaleźć dobrej odpowiedzi. Otóż co miesiąc na moje konto ...

09:27 12.01.2023 PORADA

Witam, zwracam się z pytaniem czy wysokość świadczenia na L4 (ciąża) oblicza się na podstawie średniej zarobków brutto z ostatnich 12-tu miesięcy pomniejszone o 13,71% (czyli wyliczając podstawę wymiaru wynagrodzenia chorobowego, np. suma zarobków to 71 884 zł brutto - 13,71% = ...

23:22 09.01.2023 PORADA

Witam, Czy wysokość świadczenia na L4 (ciąża) oblicza się na podstawie średniej zarobków brutto z ostatnich 12-tu miesięcy pomniejszone o 13,71% czy świadczenie jest wyliczane na podstawie podstawy do ubezpieczenia zdrowotnego również ze średniej z 12-tu miesięcy oraz pomniejszonej ...

09:42 30.10.2022 PORADA

Dzień dobry, Uprzejma prośba o odpowiedź.  Wróciłam do pracy po macierzyńskim. Na start dostałam podwyżkę. Na pierwsze 2 miesiące po powrocie wystąpiłam w myśl art. 186(7) o skrócenie wymiaru czasu pracy do 1/2. Po dwóch miesiącach wycofałam wniosek i wróciłam na pełny etat ...

14:57 18.06.2022 PORADA

Witam. Od ponad roku byłam zatrudniona na umowę zlecenie, gdzie były odprowadzane składki chorobowe. Od 3 miesięcy pracuję na umowę o pracę na czas nieokreślony ze stałą wypłatą. Jestem w ciąży i lekarz twierdzi że muszę iść na zwolnienie.  Jeżeli zdecydowałabym się na ...

11:48 11.05.2022 PORADA

Witam. Jestem obecnie w ciąży, jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony. Od dnia 5.05 przebywam na zwolnieniu lekarskim (wystawione do 6.05 – 32 dni). Kwota wynagrodzenia przed podwyżką na umowie brutto to 3343,98 zł, a od 1.09.2021 to 4059,92 zł. Jaka kwotę ...

13:42 04.04.2022 PORADA

Witam, pracuję na pół etatu od 29.09.2021 r jako fryzjerka. Dostaję wynagrodzenie procentowe, czyli 40% z utargu. Wynagrodzenie jest wypłacane co miesiąc. Zarabiam różnie raz 2000 na rękę a raz 1400. Jak mogę wyliczyć, ile powinnam dostać zasiłku będąc na L4?

10:38 31.03.2022 PORADA

Dzień dobry. Chciałam zapytać o obliczenie średniego wynagrodzenia z ostatnich 12 miesięcy w przypadku zwolnienia lekarskiego w ciąży. Zwolnienie dostałam 21 marca, w lutym byłam tydzień na zwolnieniu, ale nie z powodu ciąży. Kadrowa mnie poinformowała, że moje ostanie 12 miesięcy ...

01:12 04.02.2022 PORADA

Witam serdecznie, moje pytanie odnośnie urlopu wychowawczego i przerwania go ze względu na ciążę brzmi: Od maja 2018 roku przebywałam na zwolnieniu lekarskim ciąża, następnie w styczniu 2019 roku urodziłam dziecko, zaczął mi się urlop macierzyński i trwał do stycznia 2020 roku ...

22:24 02.02.2022 PORADA

Od stycznia 2020 do lipca 2020 przebywałam na L4 z powodu ciąży. W umowie mam określaną stawkę plus premię za sprzedaż. Przez okres zwolnienia, macierzyńskiego i rodzicielskiego otrzymywałam zasiłek, do którego wliczała się premia, czyli średnia z przepracowanych 12 miesięcy ...

... pobierania. Opóźnienie w opłacaniu składek nie będzie już przeszkodą w uzyskaniu zasiłku chorobowego. Zmiany wynikają z nowelizacji ustawy zasiłkowej z 24 czerwca 2021 r. Nowe przepisy wejdą w życie 1 stycznia 2022 roku. Jedna ze zmian dotyczy prawa do zasiłku chorobowego dla osób objętych dobrowolnym ubezpieczeniem chorobowym, czyli między innymi ...

... – wyjaśnia Kowalska-Matis. Samozatrudnieni wnioski mogą składać poprzez Platformę Usług Elektronicznych (PUE ZUS). Na 100 proc. wynagrodzenia chorobowego od pracodawcy, a potem zasiłku chorobowego w wymiarze 100 proc., mogą również liczyć osoby zatrudnione w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej świadczących usługi całodobowo, noclegowniach ...

... co odbijało się na ich wynagrodzeniach. Obniżenie pensji oznaczało niższą wysokość wypłacanych zasiłków opiekuńczych, chorobowych i macierzyńskich – wyjaśnia Iwona Kowalska-Matis ... napisał, że występuje o przeliczenie wcześniej wypłaconego zasiłku, niższego w związku z obniżonym wymiarem czasu pracy. Jeżeli wypłatą zasiłku zajmuje się ZUS, to wniosek ...

... Dolnym Śląsku, przepis, na mocy którego osoby wykonujące zawody medyczne, a więc np. lekarze, pielęgniarki, czy ratownicy, miały prawo do zasiłku chorobowego lub dodatkowego zasiłku opiekuńczego w wysokości 100 proc. wynagrodzenia, przestał już obowiązywać. W praktyce oznacza to, że medyków, którzy zarazili się podczas pracy COVID-19 ...

... zasiłku chorobowego Od 1 listopada 2015 r. zmianie ulegną zasady ustalania wysokości świadczeń finansowanych z ubezpieczenia chorobowego. W świetle nowych przepisów, podstawę wymiaru zasiłku ...

... r. do 28.09.2012 r. Jak powinnam ustalić podstawę zasiłku chorobowego w przedstawionej sytuacji? Odpowiedź: Podstawę wymiaru wynagrodzenia lub zasiłku chorobowego należy ustalić z dwóch umów o pracę. Z umowy zawartej na czas nieokreślony, podstawę wymiaru chorobowego będzie stanowiło wynagrodzenie z okresu 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających ...