-
Praca nie wystarcza. Trzeba zacząć budować kapitał
... trudniej będzie się utrzymać z samej pracy. W ostatnich dekadach w gospodarce światowej rośnie rola kapitału i technologii, a spada udział pracy. Dlaczego tak się dzieje? Przecież bezrobocie ... w ten sposób na przyzwoitym poziomie. Trzeba będzie nieraz szukać nowej pracy, zdobywać kolejne umiejętności, żeby ktoś chciał nas zatrudnić. Lepiej więc „ ...
-
Praca za granicą wyklucza podatek liniowy
... zajmującej się produkcją rolną, praca nakładcza, emerytura lub renta; • pozarolnicza działalność gospodarcza. Za przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej oraz spółdzielczego stosunku pracy – w myśl art. 12 ust. 1 ww. ustawy – uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną świadczeń w naturze bądź ...
-
Umowa zlecenie z więźniem: jakie koszty uzyskania przychodu?
... Ministra Sprawiedliwości w sprawie szczegółowych zasad zatrudniania skazanych wynika, że dopuszczalne jest zatrudnienie osadzonego albo na podstawie skierowania do pracy albo umożliwia się skazanemu wykonywanie pracy zarobkowej w ramach umowy o pracę, umowy zlecenia, umowy o dzieło lub umowy o pracę nakładczą, a sytuacje te należy rozróżnić, gdyż ...
-
Podatek CIT i podmioty powiązane: usługi rekrutacji nie są limitowane
... stanowią kompleksową usługę mającą na celu znalezienie odpowiednich kandydatów do pracy w przedsiębiorstwie Wnioskodawcy. Tym samym, Usługi rekrutacji nabywane przez ... in.: „Dział ten obejmuje usługi związane z pozyskiwaniem ofert pracy, wyszukiwaniem pracowników oraz kierowaniem ich do pracy, przy czym osoby te nie są pracownikami urzędu ...
-
Dlaczego łatwiej znaleźć pracę niż dobrego pracownika?
... pracy. Jeżeli nowa firma, oferuje im więcej niż poprzednia – nie obawiają się zmiany. Przydatne linki: Oferty pracy Zmiana pracy w zaledwie 10 dni Przykładem, może być historia Alberta Witkowskiego, który w ciągu zaledwie 10 dni ...
-
Kiedy usługi noclegowe przychodem z podatkiem u pracownika?
... obszarze kraju oraz poza granicami kraju. Nocleg pracownika oddelegowanego - z podatkiem? Sprawa niestety nie jest tak oczywista w przypadku oddelegowania pracownika do pracy. Tutaj ostatnio reprezentowane stanowisko przez fiskusa wskazuje (chociaż wcześniej twierdził on zgoła co innego), że gdy pracodawca zapewni pracownikowi oddelegowanemu ...
-
Emigracja zarobkowa. Częściej Holandia niż Wielka Brytania
... najpopularniejszym kierunkiem emigracji pozostają Niemcy, z wynikiem 31,4% wskazań. Jest to podyktowane zarówno bliskością geograficzną, jak i bardzo dobrą sytuacją na rynku pracy u naszych zachodnich sąsiadów. Z danych Eurostatu wynika, że bezrobocie w tym kraju sięga jedynie 3,4%, a jak podawała niedawno niemiecka Federacja Izb Handlu i Przemysłu ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 20/2018
... godzin dłużej, a w poniedziałek rozpoczynają działalność wcześniej niż dotychczas. Nowe warunki pracy i widmo zwolnień mogą sprawić, że pracownicy sklepów przekwalifikują się do pracy w finansach. - Zmiana warunków pracy w handlu, zwolnienia czy trudności w znalezieniu pracy mogą sprawić, że osoby zatrudnione dotychczas w tej branży będą szukały ...
-
Poszukiwane zawody? Połączenie humanizmu z naukami ścisłymi
... nowo tworzone kierunki studiów nawiązujące do big data czy digital marketingu w rzeczywistości przekazują elementarną wiedzę, natomiast konkretne umiejętności pracownicy nabywają w pracy, często także z e-szkoleń czy tzw. tutoriali dostępnych np. na YouTube, które w przystępny sposób uczą stosowania różnych nowoczesnych narzędzi – mówi Sebastian ...
-
Wyzwania pracownika contact i call center
... , ale także uprzejmość oraz stanowczość. Badani wskazują także, że najtrudniejsze w pracy w call center są kontakt z niemiłymi konsumentami oraz samo zbudowanie relacji z ... ds. operacji i windykacji w Wonga Polska. Trudna i stresująca praca? Co jest najtrudniejsze w pracy osoby z telefonicznej obsługi klienta? Jak pokazuje badanie Ipsos dla Wonga, ...
-
Trudny kandydat. Jak sobie z nim radzić na różnych etapach rekrutacji?
... oczekiwanie na pracownika, który po kilku miesiącach nie podjąłby jednak u nas pracy. 4. Osoba o wąskiej specjalizacji Rekrutacja osoby o wąskiej specjalizacji jest trudna na ... Zdarza się, że kandydaci chcą znać najdrobniejsze szczegóły pracy jeszcze przed podpisaniem umowy. Jeśli osoba poszukująca pracy jest negocjatorem w dobrym stylu, warto na te ...
-
3 zmiany w polityce migracyjnej, które przyciągną cudzoziemców
... Personnel Service. Po pierwsze, ograniczona rotacja i więcej Ukraińców na wyższych stanowiskach Nowa polityka migracyjna zakłada wydłużenie możliwości pracy w oparciu o oświadczenie o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcowi (procedura uproszczona). Dziś obywatele sześciu państw (Ukraina, Białoruś, Rosja, Mołdawia, Gruzja, Armenia) mogą pracować na ...
-
Perspektywy zatrudnienia III kw. 2018
... czynienia od niemal 8 lat. Pośród sektorów, w których nie powinno zabraknąć nowych miejsc pracy triumfują produkcja przemysłowa, budownictwo oraz kopalnie i przemysł wydobywczy. Jak wynika z ... sięga +13%. Ten wynik oznacza, że przed kandydatami do pracy rysują się obiecujące perspektywy. Jeżeli zestawić bieżące wyniki z tymi sprzed kwartału, plany ...
-
Nowoczesna Gospodarka: zatrudnienie w I kw. 2018
... posługiwanie się przez nich językiem polskim w procesie sprzedaży i obsługi klienta. Tak duży przyrost zatrudnienia w usługach może budzić obawy o jakość świadczonej pracy. Jednak może być ona niższa jedynie w przedsiębiorstwach oferujących płace podstawowe poniżej średniej rynkowej i nie oferujących swoim pracownikom możliwości rozwoju. Informacje ...
-
Czy automatyzacja pomoże uwolnić potencjał pracowników?
... wysoka wydajność, roboty mają też wady. W styczniu świat obiegła wiadomość, że doszło do pierwszego w historii zwolnienia z pracy robota. Mediom łatwo było pokusić się o metaforę „utraty pracy”, bo chodziło o robota humanoidalnego, stworzonego przez SoftBank, który został zaprogramowany przez specjalistów z Heriot-Watt University dla szkockiej ...
-
Lepszy długi urlop czy długie weekendy?
... brytyjscy opuścili ok. 12,5 mln dni roboczych z powodu stresu w pracy i chorób z nim związanych. To ok. 49% wszystkich opuszczonych dni roboczych. Stres w krajach ... są plusy długiego wypoczynku? Pozwala na kompletne oderwanie się od codzienności – od pracy, polityki, codziennych obowiązków, zmartwień i schematów. Część psychologów uważa, że ...
-
8 rzeczy, o których warto pamiętać przed założeniem firmy
... zastanowić się też nad odpowiednim systemem premiowania. 6. Umiejętność organizacji czasu pracy Zarządzanie czasem zarówno swoim, jak i innych pracowników to nie lada wyzwanie ... plan działania na kolejne dni. 7. Logika oszczędzania Każdy niewydany pieniądz, to pieniądz zarobiony – to maksyma przyświecająca mi przez lata pracy w biznesie. Rozsądne ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 26/2018
... do Polski z Ukrainy. Wraz ze zmianami na rynku pracy rosną również oczekiwania badanych. Coraz ważniejszym czynnikiem staje się możliwość zapewnienia dalszego ... 13%), Włochy (9%) i Francja (8%). Z badania wynika, że 19% chce zmienić kierunek wyjazdu do pracy w ciągu najbliższych 3 lat. Powodów takiej decyzji wymieniają kilka w tym: wyższe ...
-
Automatyzacja bez szans? Roboty jednak nie zastąpią ludzi?
... . Roboty zagrożeniem dla Millenialsów? Zdecydowana większość (79%) pracowników w wieku 18-35 lat, czyli tzw. "millenialsi" uważa, że technologia tworzy więcej miejsc pracy, niż niszczy, wynika z ogólnoświatowego sondażu opublikowanego w 2016 roku badania przez Światowe Forum Ekonomiczne (WEF). Czy słusznie? - Młode pokolenia dorastały z technologią ...
-
Na co może liczyć handlowiec?
... sprzedaży odzwierciedlają tendencje na całym rynku pracy. Dane dotyczące sprzedaży są niejako odzwierciedleniem całego rynku pracy. Także tutaj, najwyżej ceni się te specjalizacje ... handlu i sprzedaży? Jak się okazuje, są one dość charakterystyczne dla specyfiki pracy w badanej przez Pracuj.pl branży. Najpopularniejszym benefitem wśród sprzedawców ...
-
Czy zarządzania można nauczyć się z książek?
... Łodzi. Oznacza to, że na rynku pracy potrzebni są i będą menadżerowie, którzy oprócz znajomości metodologii pracy potrafią także pracować z klientem zewnętrznym. Wiedzą, ... zbudowanego przez siebie zespołu specjalistów, wytyczeniu im wspólnego kierunku pracy i pilnowaniu jego efektywnej realizacji. W zarządzaniu nie ma utartych odpowiedzi i rozwiązań ...
-
Komunikacja w firmie: warto postawić na otwarty feedback
... tak o nią trudno w polskich firmach? Otwarte wyrażanie opinii – jak to wygląda w pracy? Pracownicy często boją się otwarcie mówić o swoich przemyśleniach lub ... któryś z nich zawiera luki. Również oni wiedzą, jakie działania poprawią komfort ich pracy, a tym samym wpłyną pozytywnie na zaangażowanie. Jak skutecznie zbierać pracowniczy feedback ...
-
Gdzie największy brak pracowników?
... Polski pracodawcy narzekają na brak chętnych do pracy w gastronomii i hotelarstwie, z kolei na północnym-zachodzie brakuje chętnych do pracy w służbie zdrowia. Trudną do zrekrutowania grupą ... ). Przedstawicieli jakich zawodów brakuje jeszcze na polskim rynku pracy? Firmy z Polski centralnej i północnej mają trudności w rekrutacji inżynierów, firmy ...
-
Saksy ciągle w modzie?
... w połączeniu z bliskością geograficzną i wysokimi stawkami nawet za najprostsze prace, staję się coraz bardziej atrakcyjna na rynku kandydata. Aktualnie najwięcej ofert pracy dla obcokrajowców doświadczamy w gałęziach związanych między innymi z produkcją i logistyką. Stawki w tych sektorach zaczynają się od poziomu 9,5 euro brutto za godzinę ...
-
Komu i jaki urlop wypoczynkowy?
... pracy mają doliczane 12 dodatkowych dni urlopu, co łącznie daje 38 dni; nauczyciele, którzy mogą mieć 35 dni urlopu, gdy nie mają wolnego w czasie ferii; górnicy, którym już po 5 latach pracy (zamiast ogólnie obowiązujących 10 latach) przysługuje 25 dni ...
-
Zwrot kosztów dojazdu dla rady nadzorczej w podatku dochodowym
... uznaje się wykonywanie przez pracownika na polecenie pracodawcy zadania służbowego poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy, bądź stałe miejsce pracy pracownika. Zatem niezależnie od stosunków pomiędzy pracodawcą a pracownikiem, przyjąć należy, że podróżą w sensie ogólnym jest wykonywanie zadania poza miejscowością, w której ...
-
Coworki i biura serwisowane, czyli biuro jako usługa (WaaS)
... sobie odpowiedni wysoki wskaźnik wynajętej powierzchni i dochody z posiadanych aktywów. W tym celu będą oferowali powierzchnie zarówno do pracy indywidualnej, jak i zespołowej, aby wyjść naprzeciw różnym potrzebom i stylom pracy. „Firmy szybko przekonują się do korzyści wynikających z korzystania z biur serwisowanych, których zaletami są nie tylko ...
-
5,6 mln osób wytwarza połowę PKB Polski
... . Jeżeli obok wysokoproduktywnych przedsiębiorstw występują znacznie mniej wydajne, to wskazuje to na zaburzenie konkurencji. Niewydajne firmy powinny bankrutować, uwalniając czynniki pracy i kapitału dla przedsiębiorstw, które są w stanie za ich pomocą wyprodukować więcej. Najczęściej dzieje się inaczej wtedy, gdy rząd chroni przedsiębiorstwa ...
-
Pracownicy z Ukrainy, czyli wyższe kwalifikacje niż potrzeba
... chciałoby zmienić pracę na taką, która odpowiada ich kompetencjom. Bieżąca sytuacja na rynku pracy, a także coraz bardziej dające o sobie znać deficyty kadrowe to wyraźny sygnał ... do proponowanego im stanowiska. Badanie dowodzi, że polski rynek pracy dość słabo wykorzystuje potencjał, jakim dysponują pracownicy z Ukrainy. Pomimo to większość badanych ...
-
Praca obcokrajowca spoza UE: koszty legalizacji pobytu w Polsce
... gospodarcza). Proces legalizacji pobytu wszczyna cudzoziemiec ponosząc płynące z tego tytułu koszty. Zaś samo zezwolenie może również obejmować zgodę na podejmowanie pracy na terenie Polski. Z powyższego wynika, że pracodawca nie ma prawnego obowiązku finansowania pozyskania przez pracownika takiego zezwolenia. Poniesienie wskazanego kosztu ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 30/2018
... że zdaniem związkowców z NSZZ "Solidarność", powinno się zakaz rozszerzyć, bo niektóre placówki handlowe wydłużyły zmiany w dni poprzedzające niedziele niehandlowe do 24.00 oraz ustaliło godzinę rozpoczęcia pracy w poniedziałek o północy. Taką praktykę stosuje się w części sklepów Biedronki i w niektórych hipermarketach Tesco. Nie ulega wątpliwości ...
-
Elastyczna praca, czyli o korzyściach dla wszystkich
... pracy (59 proc.), praca zdalna, czyli tzw. home office (55 proc.), zatrudnienie w niepełnym wymiarze godzin (23 proc. firm) oraz opcja przepracowania pełnego wymiaru godzinowego w mniejszą liczbę dni ...
-
Nowe technologie w rekrutacji: konieczność nie opcja
... zaskakującym, że wyraźnie zaznacza swoją obecność podczas podejmowania aktywności związanych z poszukiwaniem pracy. Zjawisku temu postanowił przyjrzeć się ManpowerGroup. Z raportu „Siri, szukaj ofert pracy” dowiadujemy się, jak i gdzie kandydaci poszukują pracy oraz jakie z wirtualnych wykorzystują w tym celu. Okazuje się, że wśród dostępnych ...
-
Pracownicy z Ukrainy pojadą do Niemiec?
... wynika, że tylko na przestrzeni lat 2016-17 na skutek emigracji zarobkowej z ukraińskiego rynku pracy odpłynęło 5-8% siły roboczej, co pokazuje skalę zjawiska również drugiej strony ... wyższy standard życia (37%), a jako trzeci powód podawany jest brak pracy na ukraińskim rynku pracy (22%). Co ciekawe, tylko 1 na 10 badanych deklaruje, że przyjechał ...
-
Najbardziej pożądane benefity pracownicze
... jest możliwość pracy zdalnej. Podobne oczekiwania jak spece od IT mają pracownicy centrów biznesowych i centrów usług wspólnych (SSC/BPO) . Zadowalają ich też propozycje dodatkowego ubezpieczenia czy program emerytalny. Oprócz tego ich zainteresowanie wzbudzają dofinansowania wyjazdów wakacyjnych, miejsca parkingowe, dodatkowe dni wolne, a także ...