umowa pracę, (strona 36/52) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › U › umowa pracę

Telepraca w kodeksie pracy już w październiku?

... przyjęcia przez pracownika zaproponowanych warunków pracy lub płacy, umowa o pracę rozwiązuje się z upływem okresu dokonanego wypowiedzenia. Przepis ten może być jednak sprzeczny z innym, który wskazuje, że zaprzestanie telepracy nie może być powodem wypowiedzenia umowy o pracę. Generalnie jednak, poza niewielkimi zastrzeżeniami nowelizacja jest ...

Tematy: telepraca, wady i zalety telepracy, kodeks pracy, praca zdalna, praca w domu
Staż absolwencki będzie uregulowany?

... zastosować - a nie zawsze pracodawcy decydują się od razu na zawarcie umowy o pracę. Stan prawny w tym zakresie być może wkrótce zostanie uporządkowany. ... podjęcia stażu). W projekcie przewidziano następujące regulacje: 1. Do odbycia stażu - konieczna umowa stażu absolwenckiego Pracodawca przyjmujący na staż absolwenta zawierałby z nim umowę ...

Tematy: staż, stażysta, absolwenci, umowa o staż absolwencki, ustawa o stażu absolwenckim, staż absolwencki, zatrudnianie pracowników
Pomoc rodziny w firmie a przychody i koszty podatkowe

... stosuje się w takich sytuacjach specjalne przepisy. Podstawowym sposobem zatrudniania pracowników jest umowa o pracę. Przepisy prawa pracy nie zakazują także, aby umowę taką zawrzeć z ... przychodów wydatków ponoszonych na wypłatę wynagrodzeń dla nich za świadczoną pracę. W przypadku prowadzenia firmy w postaci spółki, powyższe stosuje się do ...

Tematy: osoba współpracująca, firma rodzinna, podatek dochodowy od osób fizycznych, koszty podatkowe, przychody podatkowe, koszty uzyskania przychodu, podatek od firmy
Urlop zaliczkowy, uzupełniający oraz na część dnia

... 6 dni. Przykładowo: Absolwent wyższej uczelni podjął po raz pierwszy pracę zawodową 21 sierpnia 2006 r. i pracuje nieprzerwanie do chwili obecnej. W ... uwzględniając wyższy wymiar. Przykładowo: Pracownik rozpoczął pracę w czerwcu 2008 r. W sierpniu minęło mu 10 lat pracy. We wrześniu umowa o pracę rozwiązała się. W takim przypadku, jego urlop ...

Tematy: udzielenie urlopu, zasady udzielania urlopu, urlopy pracownicze, urlop pracownika, urlop uzupełniający, urlop zaliczkowy, urlop awansem, urlop wypoczynkowy
Wypłata wynagrodzenia - terminy, sposoby i forma

... pracy. Jeśli takie w firmie nie funkcjonują, o terminie wypłaty powinna mówić umowa o pracę. Nic nie stoi jednak na przeszkodzie, aby pracownicy otrzymywali pensję ... pracy, regulaminie wynagradzania bądź w układzie zbiorowym pracy, a przy ich braku w umowie o pracę (art. 85 § 4 K.p.). Przykładowo więc, w regulaminie pracy może znaleźć się zapis ...

Tematy: wypłata wynagrodzeń, wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika, wypłata wynagrodzenia, wynagrodzenie za pracę, obowiązki pracodawcy, regulamin wynagradzania
Staż bezrobotnych a obowiązki pracodawcy

... na odpowiedź, której starosta musi udzielić w ciągu miesiąca (§ 4 rozporządzenia). Umowa Pozytywne rozpatrzenie wniosku owocuje podpisaniem umowy, której stronami są pracodawca i ... nadliczbowych. W przypadku pracowników Kodeks pracy przewiduje dwa rodzaje rekompensaty za pracę w nadgodzinach: czas wolny lub dodatek do pensji. Sytuacja stażystów w tym ...

Tematy: staż, staże, stażysta, bezrobotni, ustawa o promocji zatrudnienia, promocja zatrudnienia, aktywizacja zawodowa
Żołnierz rezerwy jako pracownik wg KPP

... koszty poniesione przez pracodawcę z tytułu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę na czas określony nowego pracownika w celu zastępstwa żołnierza rezerwy, ... umowa o pracę na czas nieokreślony, nie będzie mógł zostać przez pracodawcę wypowiedziany ani rozwiązany. Zakłada on także, że taka ochrona trwałości zatrudnienia nie dotyczyłaby umów o pracę ...

Tematy: żołnierz rezerwy, zatrudnienie pracownika, zarudnienie żołnierza, ustawa o powszechnym obowiązku obrony RP, praca dla żołnierzy, zatrudnienie
Oddelegowanie pracownika do innej pracy

... zmieniającego Zasadniczo zmiana rodzaju pracy (stanowiska pracy) określonego w umowie o pracę może nastąpić tylko w drodze wręczenia pracownikowi wypowiedzenia ... wypowiedzenia umowy o pracę pracownik mógłby wnieść odwołanie do sądu pracy i domagać się uznania wypowiedzenie za bezskuteczne, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu - przywrócenia ...

Tematy: oddelegowanie pracownika, kwalifikacje pracownika, praca czasowa, praca tymczasowa
Zmiana warunków zatrudnienia a odprawa pieniężna

... się za dokonane, jeżeli pracownikowi zaproponowano na piśmie nowe warunki. W razie odmowy przyjęcia przez pracownika zaproponowanych warunków pracy lub płacy, umowa o pracę rozwiązuje się z upływem okresu dokonanego wypowiedzenia. Jeżeli pracownik przed upływem połowy okresu wypowiedzenia nie złoży oświadczenia o odmowie przyjęcia zaproponowanych ...

Tematy: wypowiedzenie warunków pracy i płacy, rozwiązanie stosunku pracy, odprawa pieniężna, wysokość odprawy dla pracownika, zmiana miejsca pracy, wypowiedzenie zmieniające
Badania profilaktyczne pracowników

... Jednak - zdaniem autorki tekstu - nie jest to konieczne, jeśli np. poprzednia umowa rozwiązuje się w piątek, a kolejna zostaje nawiązana od poniedziałku, o ile sobota i niedziela są ... innego pracodawcę) w trybie art. 231 kp. - o ile pracownicy wykonują dotychczasową pracę i nie zmieniły się zagrożenia zdrowotne. Nawet jeśli pracodawca przejmujący ...

Tematy: badania profilaktyczne, badania wstępne, badania kontrolne, badania okresowe pracownika, badania pracowników
Projekt ustawy o opiece nad dziećmi

... wynagrodzenia za pracę. Warunkiem skorzystania z tego świadczenia jest to, aby oboje rodzice dziecka (lub rodzic, w przypadku osoby samotnie wychowującej dziecko) pracowali. Niania będzie zgłoszona do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Projekt przepisów określa także istotne elementy, jakie będzie musiała zawierać umowa z nianią, wymieniając ...

Tematy: żłobek, opieka nad dzieckiem, opieka nad dziećmi, niania, kluby dziecięce
Rekrutacja przez Internet w ponad 60% firm

... znaleźć w co dziesiątej ofercie. Pozostałe formy zatrudnienia takie jak umowa o dzieło czy umowa o zastępstwo stanowią odpowiednio 5 proc. i 0,3 proc. wszystkich opublikowanych ofert ... częściej proponują podpisanie umowy zlecenia czy umowy o dzieło zamiast umowy o pracę. Od początku roku zwiększa się także liczba propozycji dotyczących zatrudnienia ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, nowe oferty pracy, popyt na rynku pracy, rekrutacja przez Internet, oferty pracy online
Kredyt gotówkowy online od Meritum Bank

... siebie dniu każdego miesiąca. Bank nie wymaga poręczycieli i dodatkowych zabezpieczeń kredytu. Akceptowane są także różne źródła przychodów klienta, m.in. umowa o pracę, kontrakt, emerytura, renta, działalność gospodarcza oraz działalność rolnicza. Nowy kredyt gotówkowy w systemie bankowości elektronicznej Meritum Banku jest uzupełnieniem oferty ...

Tematy: oferta banków, usługi bankowe, kredyty, kredyty gotówkowe, kredyty online, kredyt przez Internet, Meritum Bank
Jakie trudności przed podpisaniem umowy kredytowej?

... mieć się na baczności. - Przyznając kredyt, banki z reguły wymagają, żeby umowa o pracę, jaką posiada klient trwała od minimum 3 miesięcy i nie wygasała przed ... też przyznanie kredytu na proponowanych warunkach wykupieniem obowiązkowego ubezpieczenia na życie. Umowa ubezpieczeniowa zawierana jest natomiast nierzadko dopiero przy podpisywaniu umowy ...

Tematy: warunki udzielania kredytów, zdolność kredytowa, ocena zdolności kredytowej, umowa kredytowa
Własna firma to większy dochód

... osiągania dochodów z działalności gospodarczej na poziomie 8500zł przy małym ZUS-ie i 9000zł w przypadku opłacania standardowego ZUS (zaznaczenie na czerwono). Umowa o pracę to stałe koszty Podejmując pracę na podstawie standardowej umowy pracownik nie ma wpływu na koszty uzyskania przychodu. Pracodawca obliczając zaliczkę na podatek dochodowy ...

Tematy: działalność gospodarcza, umowa o pracę, wynagrodzenie za pracę, formy zatrudnienia
Zatrudnienie bezrobotnego korzystne dla przedsiębiorcy

... może przekroczyć 300% wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę, tj. 4.158 zł (minimalne wynagrodzenie za pracę wynosi od 1 stycznia 2011 r. - 1.386 zł). Korzyści z ... oraz składki na ubezpieczenia społeczne tych pracowników. Wysokość takiego zwrotu określa umowa zawierana pomiędzy starostą a pracodawcą. Przyjmuje się jednak, iż nie może ona ...

Tematy: zatrudnianie bezrobotnych, zatrudnienie bezrobotnego, bezrobotni, prace interwencyjne, refundacja kosztów
Zabezpieczenie roszczeń z umowy przedwstępnej

... nie przeszkodzi dobiciu transakcji. Kiedy warto skorzystać z umowy przedwstępnej? Umowa przedwstępna znakomicie sprawdza się w sytuacjach, w których obie strony wprawdzie są zainteresowane zawarciem zamierzonej umowy (np. sprzedaży nieruchomości, najmu mieszkania, umowy o pracę), lecz z różnych, często czysto subiektywnych przyczyn (jak np. brak ...

Tematy: umowa przedwstępna, umowa przyrzeczona, zadatek, Akt notarialny
Wypowiedzenie zmieniające a dni na poszukiwanie pracy

... się za dokonane, jeżeli pracownikowi zaproponowano na piśmie nowe warunki. W razie odmowy przyjęcia przez pracownika zaproponowanych warunków pracy lub płacy umowa o pracę rozwiązuje się z upływem okresu dokonanego wypowiedzenia. Jeżeli pracownik przed upływem połowy okresu wypowiedzenia nie złoży oświadczenia o odmowie przyjęcia zaproponowanych ...

Tematy: dzień wolny na poszukiwanie pracy, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie zmieniające, wypowiedzenie warunków pracy i płacy, rozwiązanie umowy o pracę, dni wolne na poszukiwanie pracy
Pełnomocnik na zgromadzeniu wspólników

... pracę. Nie dotyczy to więc osób związanych ze spółką np. na podstawie umów cywilnoprawnych. Poza powyższymi ustawowymi ograniczeniami sama umowa spółki może przewidzieć kolejne - w zakresie uczestniczenia w zgromadzeniu wspólników czy też wykonywania na nim prawa głosu. Pamiętać jednak należy, że umowa ...

Tematy: wspólnik spółki, umowa spółki, pełnomocnik, udzielenie pełnomocnictwa, zgromadzenie wspólników, uprawnienia pełnomocnika
Sprzedaż mieszkania: samodzielna czy przez pośrednika?

... oferowanej nieruchomości. Umowy „otwarte” mają jednak sporo wad, które utrudniają pracę pośrednika i często niekorzystnie wpływają na relację pośredników z klientami. Jednym z istotnych problemów jest bardzo słabe powiązanie interesu klienta z interesem pośrednika. Umowa „otwarta” nie gwarantuje pośrednikowi, że otrzyma on wynagrodzenie za wykonane ...

Tematy: rynek nieruchomości, sprzedaż mieszkania, pośrednicy nieruchomości, umowa pośrednictwa
Bezpieczny wynajem mieszkania

... pośrednicy w ważnym ubezpieczeniem OC” – dodaje Drapella. 3. Jakie zapisy powinny znajdować się w umowie? Umowa najmu powinna zawierać: dokładnie określone strony umowy (ważne by ... Dochody z tytułu najmu rozlicza się łącznie z dochodami z innych źródeł (np. z tytułu umowy o pracę) i kwota wolna od podatku jest wspólna dla nich wszystkich. Zaliczkę ...

Tematy: rynek mieszkań, rynek wynajmu, wynajem mieszkania, wynajem mieszkań, ceny wynajmu mieszkań
Praca kontraktowa w branży IT

... z sobą wiele zalet, niedostępnych w przypadku tradycyjnych form zatrudnienia. Kontrakt to umowa o współpracę, regulowana prawem cywilnym, zawierana między osobą samozatrudnioną a jej zleceniodawcą. Podstawową różnicą pomiędzy tą formą zatrudnienia a umową o pracę jest przede wszystkim swoboda w określeniu warunków współpracy, takich jak np. jej ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, branża IT, praca w branży IT, specjaliści it, rynek pracy specjalistów, praca dla informatyków, praca dla programistów
Rozwiązanie umowy a zwolnienie ze składek na Fundusz Pracy

... z opłacania składek na Fundusz Pracy przez 36 miesięcy? Odpowiedź: Pracodawcy nie będzie przysługiwało zwolnienie z opłacania składek, ponieważ została zawarta kolejna umowa o pracę po wcześniej rozwiązanym stosunku pracy. Składek na Fundusz Pracy nie opłacają pracodawcy oraz inne jednostki organizacyjne za zatrudnionych pracowników powracających ...

Tematy: zwolnienia ze składek na fundusz pracy, Fundusz Pracy, urlop macierzyński, urlop wychowawczy, składki na Fundusz Pracy
Polscy inżynierowie coraz częściej na kontrakcie

... , coraz częściej przedsiębiorcy korzystają z niej również w przypadku inżynierów. Kontrakt to umowa o współpracę, regulowana prawem cywilnym, zawierana między osobą samozatrudnioną a jej zleceniodawcą. Podstawową różnicą pomiędzy tą formą zatrudnienia a umową o pracę jest przede wszystkim swoboda w określeniu warunków współpracy, takich jak np. jej ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, rynek pracy specjalistów, specjaliści, inżynierowie, praca kontraktowa
50% koszty uzyskania przychodu w 2013 r. z limitem

... . Co przy tym niezwykle ważne, koszty w takiej wysokości przysługują bez względu na to, czy podstawą uzyskania przychodu z powyższych jest umowa o pracę, umowa o dzieło, zlecenie, umowa o przeniesienie prawa własności wynalazku bądź inna podobna. Z początkiem roku ustawodawca przy tym istotnie ograniczył prawo do stosowania tych kosztów ...

Tematy: koszty uzyskania przychodów, koszty uzyskania przychodu, koszty podatkowe, przychody podatkowe, źródła przychodów podatkowych, rok 2013
Stosunek pracy

... , występuje relacja podporządkowania (przydzielony zwierzchnik). W przypadku spełniania wszystkich czynników nie ma znaczenia rodzaj zawartej umowy – nawet jeśli jest to umowa zlecenie czy umowa o dzieło, mamy do czynienia ze stosunkiem pracy. Warto jednak zaznaczyć, że zgodnie z prawem powinna być w takim wypadku zawarta umowa o pracę.

Tematy: stosunek pracy, umowa o pracę, umowa zlecenia, umowa o dzieło, zatrudnianie pracowników
Seat Leon Cupra 280 - hot hatch doskonały?

... to inteligentny zespół czujników wysyłających sygnał do amortyzatorów, które to dostosowują swoją pracę do panujących warunków drogowych. I to widać, i to czuć. Kolejny element to elektroniczna ... Dla osób zainteresowanych kredytem są dwie opcje: AutoKredyt (wkład własny od 0%, umowa na okres 36 albo 48 miesięcy, oprocentowanie od 2,66 do 3,69%, a ...

Tematy: Seat Leon Cupra, Seat Leon, Seat, testy samochodów, samochody, auta
Przepisy prawne: najważniejsze zmiany II 2015 r.

... pracę zawartej na czas określony, w której nie przewidziano możliwości jej wypowiedzenia, powoduje rozwiązanie umowy o pracę na mocy przepisów o rozwiązaniu przez pracownika umowy o pracę ... stwierdzić nieważności bezwzględnej wypowiedzenia złożonego przez pracownika, w sytuacji gdy umowa zawarta na czas określony nie przewidywała takiej możliwości. ...

Tematy: prawo farmaceutyczne, Ordynacja podatkowa, oświadczenie woli, wypowiedzenie umowy przez pracownika
3 kroki do bezpiecznej pracy za granicą

... się wystrzegać i na co zwracać uwagę przy podpisywaniu umów? Zanim podpiszemy umowę o pracę za granicą warto zastanowić się nad tym, czy wiemy wszystko o tej ... wyjaśnić, co się z takimi kwotami kryje. Najprawdopodobniej mamy do czynienia z oszustem.” Umowa to podstawa, czyli warunki pracy muszą być potwierdzone jeszcze w Polsce W zależności od ...

Tematy: firmy rekrutacyjne, agencje rekrutacyjne, pośrednictwo pracy, rekrutacja pracowników, pośrednictwo pracy za granicą, agencje zatrudnienia, praca za granicą, nieuczciwy pracodawca
Minimalne wynagrodzenie - 12 zł za godzinę bez względu na rodzaj umowy i czas pracy

... , taki koszt pracy ma obowiązywać bez względu na to, jaką formę ma umowa z osobą zatrudnioną. A więc co najmniej tyle trzeba będzie zapłacić zarówno za godzinę ... ze względu na miejsce, w którym wykonywana jest praca. Wówczas osoba, która pracę wykonuje, będzie przedkładać stosowną informację o czasie pracy. I to ona będzie podstawą do naliczania ...

Tematy: minimalne wynagrodzenie, płaca minimalna, wynagrodzenie minimalne, stawka godzinowa, czas pracy, PIP
Technika i zawodówki wracają do łask?

... Gumtree „Start do Kariery: Absolwentki z fachem w ręku”, który pomaga młodym znaleźć wymarzoną pracę. Jak co roku, portal Gumtree.pl zdecydował się przebadać ... (54,3% na wsi, 43% w miastach). ” – zauważa Justyna Pokojska z DELab UW, jedna z autorek raportu Umowa o pracę tylko dla mężczyzn? Różne odcienie szarości szarej strefy Pogłębione badania ...

Tematy: szkoły zawodowe, technika, kształcenie zawodowe, zawodówki, przygotowanie do pracy, kariera zawodowa
Praca w Niemczech pierwszym wyborem emigrujących Polaków

... pracę. W Niemczech występują podobne rodzaje umów o pracę jak w Polsce, w podobny też sposób definiuje się pojęcie pracownika i stosunku pracy. Co istotne, umowa o pracę ...

Tematy: rynek pracy, praca za granicą, praca w Niemczech, emigracja zarobkowa, niemiecki rynek pracy, oferty pracy w Niemczech
Darowizna firmy w podatku dochodowym

... powodzenia na przyszłość; 7. wierzytelności z tytułu wynagrodzenia za pracę lub z tytułu innej działalności zarobkowej jednego z małżonków; 8. przedmioty majątkowe ... w inny nieodpłatny sposób - wartość rynkową z dnia nabycia, chyba że umowa darowizny albo umowa o nieodpłatnym przekazaniu określa tę wartość w niższej wysokości. Natomiast zgodnie z ...

Tematy: darowizna, darowizna firmy, przekazanie darowizny, przychody podatkowe, podatek od firmy, podatek dochodowy, podatek dochodowy od osób fizycznych, środki trwałe, amortyzacja środków trwałych
Rozwiązanie umowy najmu: odszkodowanie bez podatku VAT

... świadczenia usług) za wynagrodzeniem. W znaczeniu potocznym wynagrodzenie to zapłata za pracę, należność, a także odszkodowanie. Natomiast odpłatny to taki, który wymaga zapłacenia ... jednostronne (ze strony najemcy) wypowiedzenie umowy najmu, którego trybu i terminu umowa ta nie przewidywała. Zatem wynegocjowane i otrzymane przez Wnioskodawcę ...

Tematy: opodatkowanie VAT, czynności opodatkowane VAT, odszkodowanie, podatek VAT
Samochód służbowy. Co robić, jeśli pracownik nie chce go zwrócić?

... przez wysłanie listu poleconego na adres zamieszkania pracownika wskazanego w umowie o pracę. Ponadto można wysłać wezwanie w formie elektronicznej lub e-mail. Jeżeli nie zawarto ... dokumenty stanowiące dowód na wyłączne prawo do dysponowania środkiem lokomocji np. umowa kupna, dowód rejestracyjny, karta pojazdu. Po wezwaniu do wydania samochodu, były ...

Tematy: samochód służbowy, używanie samochodu służbowego, umowa powierzenia pojazdu, odpowiedzialność pracownika za szkodę, naruszenie obowiązków pracowniczych