-
Internet i handel napędzają rynek reklamy
Publicis Groupe prezentuje najnowsze podsumowanie sytuacji panującej na rodzimym rynku reklamy. Tym razem pod lupę wzięto pierwsze trzy miesiące bieżącego roku. Okazuje się, że 2025 rok rozpoczął się stabilnym wzrostem na poziomie 5,3%. Taki wynik stanowi potwierdzenie dobrej kondycji branży i powinien uspokoić reklamodawców i nadawców ...
-
Oferty kredytów hipotecznych VIII 2010
... , jak i odsetkową na jeden miesiąc. Karencja natomiast umożliwia zawieszenie spłaty części kapitałowej raty kredytu hipotecznego na maksimum 3 miesiące. W tym czasie ... deklaracją wpłat na część inwestycyjną w min. wys. 200 zł miesięcznie (umowa zawarta na okres 3-10 lat) stosuje się dodatkową promocję polegającą na: obniżeniu marży kredytów i pożyczek ...
-
Rynek nieruchomości mieszkaniowych 2011
... na co negatywnie wpłynęły takie wydarzenia jak powódź czy okres żałoby narodowej. W samym listopadzie br. od momentu podpisania umowy pośrednictwa do zawarcia finalnej umowy sprzedaży mijało 127 dni, a więc przeszło 4 miesiące ...
-
Przygotowania do Euro 2012 - podsumowanie 2010
... Jest to firma Lechia Operator Sp. z o.o. Umowa została podpisana na 10 lat. Operator zapewni ... miesiące będą prowadzone intensywne prace wykończeniowe. Do najważniejszych działań w roku 2010 poza rozbudową i modernizacją lotnisk, zaliczyć należy koordynację wprowadzenia zarządzenia slotami, czyli przedziałami czasowymi, przeznaczonymi dla samolotów na ...
-
Podróże Polaków 2013
... na urlop w okresie przerwy między Świętami Bożego Narodzenia a Sylwestrem. Wiele osób wykorzystuje te wolne dni na wypoczynek poza domem. Na przestrzeni całego roku 2013 były jednak miesiące ...
-
Wyjazdy turystyczne 2014
... na 2 miesiące do ok. 2 tygodni przed wyjazdem. W latach 2006 – 07 była to blisko połowa klientów, w ostatnich latach to nieco ponad 1/3. Najwyraźniej coraz więcej klientów uznaje, że ceny są wówczas najmniej atrakcyjne i warto zapolować na okazję tuż przed wylotem. Na ... że klienci woleli zapłacić więcej, ale na pewno wyjechać na wakacje z solidnym ...
-
Jak założyć firmę we Francji?
... 50 proc. udziałów (umowa spółki może przewidzieć wyższy ... miesiące => wskaźnik ściągalności: 90 proc. Wiek długu: 6 miesięcy => wskaźnik ściągalności: 40 proc. Wiek długu: 12 miesięcy => wskaźnik ściągalności: 22 proc. Koszty windykacji polubownej pokrywane są co do zasady przez wierzyciela. Francja, podobnie jak inne kraje europejskie, działając na ...
-
Rynek mieszkaniowy: największe miasta Polski VI 2016
... które można obecnie wnioskować wyczerpie się najpewniej już w lipcu. Targówek zyskuje na popularności W stolicy ceny mieszkań charakteryzują się dużą stabilnością. W ... nieznaczne wahania. Inaczej wygląda jednak sytuacja, jeśli przeanalizujemy jedynie ostatnie miesiące. W takim przypadku okaże się, że przeciętna cena, w jakiej kupowane były ...
-
Rynek mieszkaniowy: największe miasta Polski VII 2016
... dofinansowanie. Prawdopodobnie zainteresowanie będzie jednak wtedy tak duże, że pieniędzy wystarczy na ok. trzy miesiące. POZNAŃ Jak wynika z najnowszego raportu Metrohouse i Expandera, najchętniej nabywane są obecnie mieszkania na osiedlach bloków z wielkiej płyty. Na lokalny rynek duży wpływ ma zbliżający się rok akademicki, lokali szukają ...
-
Podróż służbowa pracownika/zleceniobiorcy w podatku dochodowym
... miesiące. Ustalenie tego aspektu jest zatem bardzo istotne zarówno dla rozliczenia płacowego, jak również księgowego bowiem w przypadku oddelegowania pracodawca nie ma obowiązku wypłaty żadnych dodatkowych należności a jeżeli zdecyduje się na ...
-
Sposoby rozwiązania umowy o pracę
... wyłącznie odszkodowanie w wysokości wynagrodzenia za czas, do upływu którego umowa miała trwać, nie więcej jednak niż za 3 miesiące. (art. 50 § 3 i 4 K. p.). Ograniczenia tego nie stosuje się jednak w przypadku pracowników chronionych z związku z rodzicielstwem. Umowa o pracę zawarta na czas określony, według art. 411 § 2 K. p., może być rozwiązana ...
-
Kiedy zwolnienie dyscyplinarne?
... wypowiedzenia. Największe praktyczne znaczenie będzie to miało, gdy umowa o pracę jest zawarta na czas nieokreślony i okres wypowiedzenia wynosi trzy miesiące. Jeśli pracodawca chce rozstać się z pracownikiem z początkiem miesiąca, faktycznie okres wypowiedzenia wyniesie prawie cztery miesiące. Gdy pracodawca wypowie umowę, a w tym okresie zwolni ...
-
Obowiązki pracodawcy: konsekwencje naruszenia
... zawartej na czas określony lub na czas wykonania określonej pracy pracownikowi przysługuje wyłącznie odszkodowanie. Należy się ono pracownikowi w wysokości wynagrodzenia za czas, do upływu którego umowa miała trwać, nie więcej jednak niż za 3 miesiące. Przy zwolnieniach dyscyplinarnych może dojść do pewnych naruszeń, jeżeli umowa zostanie ...
-
Odszkodowanie za zwolnienie z pracy
... na odszkodowanie w wysokości odpowiadającej co najmniej jego dwutygodniowemu wynagrodzeniu, a maksymalnie w wysokości równej wynagrodzeniu za trzy miesiące ...
-
Wypowiedzenie umowy o pracę - obowiązki pracodawcy i pracownika
... na okres próbny zależny jest od tego, na jaki czas została ona zawarta (art. 34 K.p.). Przedstawia się to następująco : 3 dni, jeśli umowa ma trwać krócej niż 2 tygodnie, 1 tydzień, gdy umowa zawarta jest co najmniej na 2 tygodnie, 2 tygodnie, przy umowach na 3 miesiące ...
-
Zwolnienie pracownika: jak ustalić wysokość odprawy?
... część, ale obejmującą pełne miesiące - np. od 1 do 31 maja był na urlopie bezpłatnym, to należy uwzględnić najbliższe przepracowane miesiące, a więc w tym przypadku: marzec ... przyjąć należy wynagrodzenia faktycznie wypłacone. Przykład obliczania odprawy gdy umowa została rozwiązana 31 lipca: A/ Wynagrodzenie w stałej wysokości + zmienne składniki ...
-
Usługi telekomunikacyjne: nowe przepisy wymagają zmiany umów
... że nowe przepisy określają maksymalny okres, na jaki może zostać zawarta umowa o świadczenie usług z konsumentem (oraz „małym biznesem”) na maksymalnie 24 miesiące. Dotąd ograniczenie takie dotyczyło tylko pierwszej umowy, kolejne mogły być zawierane na okresy dłuższe. Ponadto jeśli umowa zawarta na czas określony ulega automatycznemu przedłużeniu ...
-
Zasiłek chorobowy: co należy wiedzieć?
... to w zasadzie nie wpłynie ona na wysokość tego zasiłku. Jeżeli jednak podwyżkę przyznano za okres wsteczny i objęła ona miesiące, z których ustalano podstawę wymiaru ... za okres od stycznia do lipca 2008 r., ponieważ w sierpniu 2008 r. umowa zlecenia jeszcze obowiązuje. W razie podjęcia przez pracodawcę decyzji o całkowitym zaprzestaniu wypłaty ...
-
Okres wypowiedzenia: wydłużenie wymaga zapisu
... , 3 miesiące, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 3 lata. Ustawodawca przewidział tu jednak pewne wyjątki. I tak, zgodnie z art. 36 § 5 K.p., jeżeli pracownik zatrudniony jest na ... , pracownik pozostanie w firmie do końca lutego 2009 r. Jeżeli jednak umowa nie przewiduje takiej możliwości, okres wypowiedzenia upłynie z końcem grudnia 2008 ...
-
Odliczenia od przychodu 2013: koszty podatkowe
... miesiące, w których co prawda pracownik w stosunku pracy pozostawał, lecz nie pracował (np. z uwagi na zwolnienie chorobowe). Warto także wiedzieć, że aby pracodawca w trakcie roku stosował przy obliczaniu zaliczki na podatek podwyższone koszty uzyskania przychodu, z uwagi na ... względu na to, na podstawie jakiego tytułu uzyskano przychód (np. umowa o ...
-
JA+Mistrzowskie LTE – nowa oferta abonamentowa od Plusa
... 10 GB miesięcznie do każdego abonamentu oraz 3 miesiące darmowego abonamentu. Zestaw szkolny za 0 zł na start. Na zestaw ten składają się router LTE Huawei B315 ... w ramach abonamentu Podstawowy pakiet danych 20 GB na wszystkie technologie Kieszonkowy router LTE Samsung za 1 zł Umowa podpisywana na 12 miesięcy By skorzystać z promocji wystarczy ...
-
Staż absolwencki będzie uregulowany?
... : 1. Do odbycia stażu - konieczna umowa stażu absolwenckiego Pracodawca przyjmujący na staż absolwenta zawierałby z nim umowę ... miesiące Projekt ustawy zakłada możliwość zawarcia stażu na okres nie dłuższy niż 3 miesiące. Dotyczy to zarówno sytuacji, gdy staż byłby odbywany na podstawie 3-miesięcznej umowy, jak również sytuacji, gdyby odbywano go na ...
-
Zasady obliczania terminów wobec kontrahentów
... umowa zawierana jest np. 10 maja na trzy miesiące ...
-
Nabywanie uprawnień do urlopu uzupełniającego
... Pracodawca zatrudnia od 1 marca br. na czas nieokreślony pracownika legitymującego się stażem urlopowym ... prawa do urlopu uzupełniającego, ekwiwalent za przepracowane miesiące pracodawca oblicza z wyższego wymiaru. Przykład: Pracownik ... br. pracownik osiągnąłby 10-letni staż urlopowy. Jednakże umowa została z nim rozwiązana za wypowiedzeniem z ...
-
Wypowiedzenie umowy o pracę w praktyce
... 2018 r. rozwiązał umowę o pracę i przeszedł na emeryturę. W firmie pracował ponad 10 lat. W listopadzie został ponownie zatrudniony na czas określony 12 miesięcy. W styczniu 2019 r. pracodawca postanowił wypowiedzieć umowę o pracę z Panem Zbigniewem. Pomimo tego, że umowa trwała niecałe 3 miesiące, Pana Zbigniewa obowiązuje 3-miesięczny okres ...
-
Renta socjalna dla czasowo przebywających poza granicami
... Agencji Energii Odnawialnej, sporządzonej w Abu Zabi dnia 13 stycznia 2013 roku. Umowa zawiera przepisy dotyczące przywilejów Agencji i osób, których funkcje są związane z jej ... Na stronie internetowej podmiotu właściwego do rozpatrzenia petycji lub urzędu go obsługującego ogłasza się okres oczekiwania na dalsze petycje nie dłuższy niż 2 miesiące ...
-
Praktyka absolwencka - dla kogo?
... na podstawie umowy zawartej między praktykantem, a podmiotem przyjmującym na praktykę. Umowa taka może być zawarta z osobą, która ukończyła co najmniej gimnazjum i w dniu rozpoczęcia praktyki nie ukończyła 30. roku życia. Umowa o praktykę absolwencką nie może trwać dłużej niż 3 miesiące ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 8/2019
... 2018 r. rozwiązał umowę o pracę i przeszedł na emeryturę. W firmie pracował ponad 10 lat. W listopadzie został ponownie zatrudniony na czas określony 12 miesięcy. W styczniu 2019 r. pracodawca postanowił wypowiedzieć umowę o pracę z Panem Zbigniewem. Pomimo tego, że umowa trwała niecałe 3 miesiące, Pana Zbigniewa obowiązuje 3-miesięczny okres ...
-
Rejestracja PPE. Co warto wiedzieć?
... na warunkach uzgodnionych w umowie przedwstępnej z instytucją finansową, a ważność tej oferty powinna wynosić co najmniej 3 miesiące. W praktyce, niektórzy pracodawcy angażują przedstawicieli strony społecznej już na ... PPE Podstawowym dokumentem konstytuującym PPE jest umowa zakładowa, zawierana pomiędzy pracodawcą, a reprezentacją pracowników. ...
-
Urlop pracownika a dodatkowa praca
... Celem tego urlopu jest wypoczynek oraz nabranie sił na kolejny okres wykonywania pracy. Pracodawca ma obowiązek udzielić ... umowa o pracę, umowa zlecenie lub o dzieło). Nie ma w tym zakresie żadnych ograniczeń prawnych. Może jednak zostać odwołany z tego urlopu. Zgodnie z art. 174 § 3 K. p. „przy udzielaniu urlopu bezpłatnego, dłuższego niż 3 miesiące ...
-
Rozwiązanie umowy a niezdolność do pracy
... przez pierwsze 3 miesiące - ... na zwrotnym potwierdzeniu odbioru i tę datę należy wpisać w świadectwie pracy jako datę ustania zatrudnienia. Natomiast w przypadku, gdyby pracownik nie odebrał z poczty przesyłki zawierającej pismo pracodawcy, umowa o pracę rozwiąże się z upływem 7-dniowego terminu po drugim awizowaniu przesyłki. Zdaniem SN: Umowa ...
-
Ogłoszenie upadłości a najem nieruchomości - skutki dla najemcy
... że umowa najmu nie może zostać wypowiedziana z powodu samej upadłości wynajmującego. Najemca nie ma więc możliwości wypowiedzenia kontraktu z uwagi na upadłość, jednak w pewnych przypadkach może liczyć na ... uiścił czynsz z góry do rąk wynajmującego, za czas dłuższy niż trzy miesiące od ogłoszenia upadłości, może być zmuszony uiścić go po raz drugi na ...
-
Koszty uzyskania przychodu w PIT za 2019 r.
... w stosunku do lat wcześniejszych. Umowa o pracę: koszty ryczałtowe lub rzeczywiste przejazdy Umowa o pracę, a więc łączący strony stosunek na podstawie umowy zawartej zgodnie z kodeksem ... koszty uzyskania przychodu przysługują pracownikom za miesiące przepracowane, a nie miesiące, w których wynagrodzenie jest wypłacane. Koszty „rzeczywiste”, czyli ...
-
Koszty uzyskania przychodu w rocznym zeznaniu podatkowym 2020
... na podatek nie ma prawa do pominięcia kosztów uzyskania przychodu nawet gdy wie, że jego pracownik jest zatrudniony także w innych firmach. Warto wiedzieć Zdaniem organów podatkowych koszty uzyskania przychodu przysługują pracownikom za miesiące przepracowane, a nie miesiące ... czyli umowa o dzieło czy zlecenie – z kosztami procentowymi Zatrudnieni na ...
-
Praktyki absolwenckie: nowe zasady
... ). Umowę zawierany na okres nie dłuższy niż 3 miesiące, tylko na taki też łączny okres możliwe jest zawarcie kolejnej umowy pomiędzy praktykantem a tym samym podmiotem przyjmującym na praktykę. W przypadku gdy praktyka odbywana jest: nieodpłatnie - umowa może być rozwiązana na piśmie w każdym czasie; odpłatnie - umowa może być rozwiązana na piśmie ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]