-
Nowy rok szkolny. Czas pomyśleć o NNW dla dziecka
... śmiertelne. Rozpatrując kwestie wypadku komunikacyjnego, należy zdawać sobie sprawę, że obowiązkowe OC sprawcy z reguły nie zabezpieczy ofiary w wymaganym stopniu. Przyznane odszkodowanie może bowiem nie pozwolić na uzyskanie niezbędnego świadczenia związanego z trwałym uszczerbkiem na zdrowiu. W wyniku tego coraz więcej rodziców przekonuje się ...
-
Bezzasadne wypowiedzenie umowy przez pracownika - jakie roszczenia pracodawcy?
... wypowiedzenia pracodawcy przysługuje roszczenie odszkodowawcze. Zgodnie z art. 64 (1) Kodeksu Pracy pracodawcy przysługuje roszczenie o odszkodowanie w razie nieuzasadnionego rozwiązania przez pracownika umowy o pracę bez wypowiedzenia. Odszkodowanie to nie ma na celu wyrównania rzeczywistej szkody pracodawcy powstałej przez bezprawne rozwiązanie ...
Tematy: wypowiedzenie umowy przez pracownika, wypowiedzenie umowy, wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o pracę, prawo pracy, uprawnienia pracodawcy, odejście z pracy, umowa o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika, rozwiązanie umowy o pracę przez pracownika -
Spłata kredytu po śmierci kredytobiorcy. Co warto wiedzieć?
... wysoki kredyt. Dlatego najlepszą sytuacją z punktu widzenia spadkobierców i współkredytobiorców jest, gdy zmarły członek rodziny miał ubezpieczenie na życie. Wtedy wypłacone odszkodowanie pozwoli spłacić część lub całość długu. Z danych PIU wynika, że w pierwszym półroczu 2023 r. suma wypłaconych odszkodowań w ramach ubezpieczeń na życie ...
-
Ubezpieczenie nagrobka w ramach polisy mieszkaniowej?
... sumy ubezpieczenia. Istnieje kilka możliwości. Jednak najlepszą ochronę gwarantuje tzw. wartość odtworzeniowa. Wartość odtworzeniowa oznacza, że ubezpieczyciel zobowiązuje się wypłacić odszkodowanie, które odpowiada kosztom odtworzenia zniszczonego obiektu. Obecnie przez wzrost inflacji, ceny nagrobków również są wyższe, na co należy zwrócić uwagę ...
-
Wadliwe produkty: nowe przepisy o ochronie konsumentów przyjęte
... się od głosu. Łatwiejsze roszczenia odszkodowawcze dla osób pokrzywdzonych Zaktualizowana dyrektywa upraszcza wymogi konieczności dostarczenia dowodu przez osoby ubiegające się o odszkodowanie i znosi minimalny próg szkody w wysokości 500 euro. Podczas gdy powód zwyczajowo musiałby udowodnić, że produkt był wadliwy, a jego wadliwość spowodowała ...
-
Czy awaria systemów Microsoftu zwalnia linie lotnicze z wypłaty odszkodowania za lot?
... lot alternatywny. Odszkodowanie za lot, a prawo UE Zgodnie z Rozporządzeniem Europejskim WE 261/2004, w sytuacji odwołania, opóźnienia lotu i overbookingu, pasażer ma prawo ubiegać się o odszkodowanie. Jednak gdy odwołanie lotu lub opóźnienie jest spowodowane zaistnieniem nadzwyczajnych okoliczności, pasażerom nie przysługuje odszkodowanie za lot ...
-
20 lat ochrony praw pasażerów lotniczych
... (dystans powyżej 3500 km). Te stawki obowiązują niezależnie od tego, ile kosztował bilet. Warunki uzyskania odszkodowania Aby uzyskać odszkodowanie, lot musi spełniać odpowiednie kryteria. Odszkodowanie przysługuje w przypadku: opóźnienia lotu o co najmniej 3 godziny przy przylocie na miejsce docelowe, jeśli lot zostanie odwołany, pasażer ...
-
Opóźnione loty w Europie. Główne przyczyny zakłóceń i prawa pasażerów
... km, pasażerowie mogą ubiegać się o odszkodowanie w wysokości do 250 euro. Na trasach wewnątrz UE powyżej 1500 km oraz na trasach do 1500 km poza UE, odszkodowanie może wynosić do 400 euro. W przypadku tras powyżej 3500 km odszkodowanie może wynieść aż 600 euro. Dodatkowo ...
-
Overbooking pod kontrolą, czyli nowe udogodnienie Wizz Air
... eksperci ds. pasażerów z AirCashBack w przypadku overbookingu linie lotnicze mają obowiązek zapewnienia pasażerom kilku opcji: Alternatywny lot. Odszkodowanie w przypadku odmowy przyjęcia na pokład pasażerowie mogą otrzymać odszkodowanie, które waha się od 250 do 600 euro, w zależności od długości trasy. Opieka - pasażerowie, którzy zostaną ...
-
Awaria energetyczna sparaliżowała loty w Europie. Jakie są prawa pasażerów?
... , że w przypadku przerwy w dostawie prądu na lotnisku, która uniemożliwia odprawę pasażerów czy start samolotów, linie lotnicze mogą uniknąć odpowiedzialności za odszkodowanie. Mimo to, przewoźnicy wciąż muszą zapewnić pasażerom należytą opiekę – alternatywny transport, posiłki, napoje, a w razie potrzeby, noclegi. Które linie lotnicze odwołały ...
-
Świadectwo pracy
... może wystąpić z roszczeniem o naprawie wyrządzonej mu szkody (odszkodowanie). Odpowiedzialność odszkodowawcza pracodawcy istnieje gdy spełnione będą jednocześnie 3 ... wystawił je wadliwie co udaremniło pracownikowi uzyskanie zatrudnienia w innym zakładzie. Odszkodowanie należy się w wysokości wynagrodzenia za czas pozostawienia bez pracy z danego ...
Tematy: świadectwo pracy, treść świadectwa pracy -
Zmiany w kodeksie pracy
... za dyskryminację? Pracownikowi, który zdoła udowodnić, że był dyskryminowany, należy się odszkodowanie. Jak wysokie? Nie niższe niż pensja minimalna (czyli 824 zł brutto). Maksymalna kwota ... osobiście go nie szykanował, ale tolerował mobbing). Pracownikowi należy się też odszkodowanie, gdy z powodu mobbingu zwolnił się z pracy (nie może ono być ...
Tematy: wynagrodzenia, prawo pracy, kodeks pracy, praca, umowa o pracę, czas pracy, umowa czasowa, urlopy -
Wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony
... też dawało mu możliwość podjęcia odpowiedniej obrony. Nie nastąpiło zatem naruszenie art. 30 § 4 KP w stopniu stwarzającym pracownikowi podstawę do roszczenia o odszkodowanie (art. 56 § 1 KP).(…)” Ważne skonkretyzowanie przyczyny Jak wskazano w wytycznych do wykładni art. 45 k.p. bardzo ważne znaczenia ma podanie konkretnej i prawdziwej ...
-
Ordynacja podatkowa zmieniona
... błędy rachunkowe na naszych zeznaniach, o ile pomyłka nie przekroczy tysiąca złotych. Podatnicy będą mogli otrzymać od fiskusa odszkodowanie, jeśli poniosą stratę wskutek błędnej decyzji urzędnika, odszkodowanie otrzymają również za utracone w wyniku tej decyzji zyski. Kolejna korzystna zmiana pozwala firmom potwierdzać w urzędzie skarbowym ...
-
Kredytowe "koła ratunkowe"
... wielu z nas takie polisy wykupili pracodawcy. Jeśli w wyniku wypadku na stałe lub czasowo stracimy zdolność do zarobkowania będziemy mogli uzyskać odszkodowanie. Wykupując odpowiednią polisę możemy liczyć na wypłatę świadczenia np. w trakcie długotrwałego pobytu w szpitalu czy rekonwalescencji. Ubezpieczenie na życie. W przypadku naszej ...
-
Przygotuj się do choroby
... przed chorobą a tym, jakie dostaje pracownik „z uszczerbkiem na zdrowiu” (np. po zmianie stanowiska lub zakresu obowiązków), max. przez 24 miesiące Odszkodowanie – jednorazowe świadczenie, którego wartość ustalana jest na podstawie wielkości (wyliczanego procentowo) uszczerbku na zdrowiu. Renta – stałe świadczenie, którego wysokość uzależniona ...
-
Wypadek przy pracy
... pracy. W przypadku wypadku w pracy lub w drodze do/z pracy, można występować od odszkodowanie lub inne świadczenia - zasiłek chorobowy, rehabilitacyjny, wyrównawczy lub rentę. Jak ... lub poprzez pracodawcę - należy się zgłosić, jeśli chcę się otrzymać: odszkodowanie, rentę inwalidzką lub rentę szkoleniową. Świadczenia te przyznawane na podstawie ...
-
Urlop okolicznościowy i inne zwolnienia
Przepisy prawa pracy pod nazwą zwolnień od pracy określają: przerwy dzienne, tygodniowe lub dłuższe oraz zwolnienia od pracy na część dnia roboczego. Pracownik ma prawo do usprawiedliwionej nieobecności w pracy, a pracodawca nie może uznać nieobecności pracownika lub spóźnienia się za naruszenie obowiązku pracowniczego. Urlop okolicznościowy Ze ...
-
Odchodzisz z pracy? Sprawdź konsekwencje
... może okazać się inny artykuł mówiący o tym, iż w razie nieuzasadnionego rozwiązania przez pracownika umowy o pracę bez wypowiedzenia, pracodawcy przysługuje roszczenie o odszkodowanie. Odszkodowanie takie orzeka sąd pracy. Niestety, cała procedura może potrwać nawet kilka miesięcy. Poważny problemem dla pracodawcy, którego pracownik opuścił bez ...
-
Prawo autorskie wg rządu
... towarowe, wynalazki, bazy danych). Za naruszenie praw do patentów i znaków towarowych poszkodowani będą mogli występować o odszkodowanie, także w formie ryczałtu. Właściciel baz danych otrzyma natomiast odszkodowanie w formie wynagrodzenia za korzystanie z bazy. Dzięki zmianom łatwiej będzie zabezpieczyć dowody z przestępstw przeciwko własności ...
-
Podatek VAT - podstawowe wiadomości
... imieniu takiego organu lub przeniesienie z mocy prawa prawa własności towarów w zamian za odszkodowanie; wydanie towarów na podstawie umowy dzierżawy, najmu, leasingu lub innej ... takiego organu lub przeniesienie z mocy prawa prawa własności towarów w zamian za odszkodowanie; wydanie towarów na podstawie umowy dzierżawy, najmu, leasingu lub innej ...
-
Bardziej przyjazne prawo telekomunikacyjne
... skrócenie z 36 do 4 godzin dopuszczalną przerwę w świadczeniu usługi, po przekroczeniu której dostawca będzie musiał wypłacać użytkownikowi odszkodowanie. Konsumenci będą mogli też otrzymać dwukrotnie wyższe odszkodowanie za niedotrzymanie terminu zawarcia umowy o świadczenie usługi i terminu rozpoczęcia jej świadczenia. Wydłużono z roku do dwóch ...
-
Deweloperzy mogą zrywać umowy
... nie chce się zgodzić na wyższą stawkę, powinien móc liczyć na zwrot kosztów i odszkodowanie. Zapisy takie zwykle znajdują się w umowach, jednakże wysokość odszkodowań jest często rażąco niska ... wartości 300 tys. PLN, które według dzisiejszych stawek warte jest 500 tys. PLN, to odszkodowanie nie powinno być niższe niż 200 tys. PLN. W praktyce jest to ...
-
Zwrócony podwójny zadatek a podatek dochodowy
... ściślej nadwyżka tej sumy ponad dany zadatek zalicza się na odszkodowanie, mające na celu naprawienie doznanej szkody”. W ustosunkowaniu się do ... dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych jednoznacznie wskazuje, że odszkodowanie wynikające z zawartej umowy (art. 21 ust. 1 pkt 3 lit. g) jest wyjątkiem wyłączonym z katalogu dochodów ...
-
Wakacje za granicą a prawa konsumenta
... świadczenie usług turystycznych. Jeśli biuro podróży jest zarejestrowane w Niemczech, to odszkodowanie można oszacować na podstawie tabeli frankfurckiej. W przypadku biur podróży z ... się zwrotu kosztów zakupu nowej. Gdy bagaż zaginie pasażerowi przysługuje odszkodowanie do wysokości około 1120 Euro. Wartość bagażu jest wyceniana, zgodnie z Konwencją ...
-
Tydzień 41/2007 (07-14.10.2007)
... przed belgijskimi sądami Trybunał Arbitrażowy nie może zakończyć swojej pracy, a swoją decyzją może zasądzić wielomiliardowe odszkodowanie. Stawką tej rozgrywki jest jest przejęcie kontroli nad PZU przez Eureko i odszkodowanie w wysokości co najmniej kilku miliardów złotych. W 2005 roku Eureko wyceniło swoje straty na 6 mld ...
-
Kodeks pracy i PIP: będą zmiany?
... jej rozwiązania). Wprowadzona ma być możliwość wypowiedzenia umowy o pracę pracownikowi znajdującemu się w okresie przedemerytalnym. W takim przypadku pracownik miałby otrzymać odszkodowanie w kwocie zależnej od jego stażu pracy u danego pracodawcy (jednomiesięczne wynagrodzenie - za każdy rok pracy (do 5 lat), sześciomiesięczne wynagrodzenie jeśli ...
-
Jakie zmiany dla małych firm w Kodeksie pracy?
... - chroniona w mniejszym stopniu Zgodnie z zamysłem projektodawców, pracownikowi zwolnionemu przez mikropracodawcę z naruszeniem prawa nie będą już przysługiwały: roszczenie o przywrócenie do pracy i odszkodowanie na zasadach art. 45 Kodeksu pracy (a co za tym idzie, także roszczenia o wynagrodzenie za okres pozostawania bez pracy w razie, gdyby ...
-
Kiedy odprawa pośmiertna?
... częściowo zwolniony, jeżeli ubezpieczył pracownika na życie. W takiej sytuacji, gdy wypłacone odszkodowanie w razie śmierci pracownika będzie równe bądź wyższe od przysługującej odprawy, pracodawca jest zwolniony z jej wypłaty. Natomiast gdy odszkodowanie będzie niższe niż odprawa pośmiertna, to pracodawca obowiązany jest wypłacić rodzinie kwotę ...
-
Od czego zależy wymiar urlopu wypoczynkowego?
... , wlicza się do okresu zatrudnienia okres pozostawania bez pracy, za który przyznano wynagrodzenie oraz okres odpowiadający okresowi, za który przyznano odszkodowanie (art. 51 K. p.) z powodu bezprawnego wypowiedzenia lub rozwiązania umowy o pracę przez pracodawcę. W pierwszym przypadku pracownik musi jednak co najmniej zgłosić gotowość ...
-
Zaliczka, zadatek, kaucja a zobowiązanie w podatku VAT
... a pełni jedynie funkcję odszkodowawczą. Te z reguły natomiast nie są opodatkowane podatkiem VAT. W takiej sytuacji zatem podatnik, który zatrzymał zadatek jako odszkodowanie, powinien skorygować swój podatek VAT, który zapłacił z tytułu otrzymania zadatku. Jeżeli natomiast umowa zostanie zrealizowana – podobnie jak w przypadku zaliczki – ostateczna ...
-
Przedawnienie roszczeń ze stosunku pracy
... roszczeń pracowniczych Tu warto szczególną uwagę zwrócić następujące przypadki: Roszczenie o jednorazowe odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy przedawnia się z upływem trzech lat, przy czym ... pobierającego w związku z choroba zawodową rentę inwalidzką) o jednorazowe odszkodowanie z tytułu jego śmierci rozpoczyna się w dniu uprawomocnienia wyroku, ...
-
Śmierć pracownika a obowiązki pracodawcy
... jednak w każdym przypadku. Pracodawca jest z niego zwolniony, gdy ubezpieczył pracownika na życie, a odszkodowanie wypłacone przez ubezpieczyciela jest nie niższe niż wysokość przysługującej rodzinie odprawy pośmiertnej. Jeżeli natomiast odszkodowanie jest niższe niż odprawa pośmiertna, to pracodawca obowiązany jest wypłacić uprawnionym osobom ...
-
Przywrócenie do pracy a prawa pracownika
... roszczenia powoda, od należnego mu wynagrodzenia odliczył jednak okres pobierania renty. Odszkodowanie zamiast przywrócenia W niektórych sytuacjach sąd, zamiast przywrócenia do pracy, może orzec o ... 1999 r., I PKN 148/99, OSNAPiUS 2000, Nr 19, poz. 711). W myśl art. 47 K.p., odszkodowanie przysługuje w wysokości wynagrodzenia za okres od 2 tygodni do ...
-
Umowa o zakazie konkurencji: odstąpienie pracodawcy
... jakby nigdy nie została zawarta. Omawiany wyrok jest korzystny dla firm, ponieważ mogą one swobodnie decydować, czy wypłacać byłemu pracownikowi odszkodowanie za niepodejmowanie przez niego działań konkurencyjnych, czy też rozwiązać umowę o niepodejmowaniu działań konkurencyjnych (z zastrzeżeniem, że przewidziana została taka możliwość).