-
Ochrona szczególna pracownicy w ciąży
... pracy kobiet w okresie ciąży i urlopu macierzyńskiego. Zgodnie z postanowieniami art. 177 KP pracodawca nie tylko nie może wypowiedzieć umowy ... KP, wymaga jednolitego obliczania stanu ciąży w równej miary miesiącach księżycowych, które wynoszą po 28 dni. Automatyczne przedłużenie umowy o pracę do dnia porodu nie dotyczy pracownicy zatrudnionej ...
-
Jak zaoszczędzić pieniądze na wakacjach za granicą?
... dziwnego, skoro jak podaje Instytut Turystyki z roku na rok koszt urlopu rośnie. Ci, którzy decydują się na wakacje, chcieliby wydać nie więcej ... prom). - Płatność dokonana kartą kredytową zostanie ściągnięta z konta dopiero po upływie kilkudziesięciu dni od momentu transakcji, co może znacznie ograniczyć bezpośredni koszt wyjazdu w danym miesiącu ...
-
Umowa na czas zastępstwa
... , które będzie powodem powrotu zastępowanego pracownika do pracy, np. zakończenie urlopu wychowawczego. Okoliczności powodujące zakończenie umowy mogą też zostać wskazane w ... Dotyczą one m.in. długości wypowiedzenia, które wynosi tylko trzy dni robocze (rozumiane jako dni powszednie, od poniedziałku do soboty). W przeciwieństwie do klasycznych ...
-
Zakupy przez Internet a odstąpienie od umowy
... przepisy unijne – przysłowiowemu Panu Kowalskiemu przysługuje co najmniej 7 dni roboczych w UE (w Polsce – 10 dni kalendarzowych) na odstąpienie od umowy bez podania przyczyny ... apartamentu na romantyczny tydzień w Paryżu. Niestety żona nie dostała urlopu i Państwo Kowalscy nie mogli wyjechać w wyznaczonym terminie. Konsument chciał skorzystać ...
-
Pułapki samozatrudnienia
... stycznia. Przedsiębiorca nie ma przywilejów pracowniczych Z umową o pracę wiążą się liczne przywileje pracownicze, do których należy między innymi prawo do urlopu, prawo do zwolnienia chorobowego oraz świadczenia obowiązkowe pracodawcy, do których należy odzież ochronna, okulary korygujące, badania lekarskie, itp. Kiedy pracownik ...
-
Wydanie świadectwa pracy w ostatnim dniu zatrudnienia
... wygaśnięcie stosunku pracy, a jeżeli nie jest to możliwe, nie później niż w ciągu 7 dni od dnia ustania stosunku pracy, przesyła świadectwo pracy pracownikowi lub ... w okresie zatrudnienia pracownik udałby się na zwolnienie lekarskie czy skorzystał z urlopu wypoczynkowego. Jeżeli jednak świadectwo pracy, w sytuacji opisanej w pytaniu, nie zawiera ...
-
Polscy inżynierowie chcą pracować na pełny etat
... stabilności. Osoba zatrudniona na umowę o pracę ma prawo do płatnego urlopu, gwarancję minimalnego wynagrodzenia, zasiłku chorobowego, wypłaty wynagrodzenia za pracę w ... W przypadku kontraktów mamy do czynienia ze swobodą w kształtowaniu zapisów (ilość dni urlopowych, czas pracy, sposoby rozwiązania kontraktu, czas jego obowiązywania). Pracownik może ...
-
Równe traktowanie w zatrudnieniu
... rynku pracy doświadczają kobiety, lecz coraz częściej ofiarami dyskryminacji pada również płeć męska. Może się to np. przejawiać w niechętnym udzielaniu urlopu macierzyńskiego lub wychowawczego ojcom. Twoją rolą jako pracodawcy jest dopilnowanie, aby w trakcie procesu rekrutacyjnego w twojej firmie nie sugerowano się kryterium ...
-
Rozwiązanie umowy o pracę
... Syndyk lub likwidator może rozwiązać umowę bez wypowiedzenia, jeśli pracownik w ciągu 5 dni nie wniesie sprzeciwu. Tego typu wypowiedzenie traktuje się jako rozwiązanie ... jeśli pracownik (w tym przypadku płci żeńskiej) jest w ciąży, korzysta z urlopu macierzyńskiego lub jest członkiem zarządu zakładowej organizacji związkowej, ewentualnie społecznym ...
-
Samochodem prywatnym w celach służbowych
... nie można przekroczyć w umowie. Ryczałt pomniejszony o dni absencji Nieobecność w pracy powoduje obniżenie ryczałtu przyznanego pracownikowi korzystającemu z prywatnego (najczęściej własnego) samochodu w celach służbowych. Ryczałt pomniejsza się za każdy dzień nieobecności z powodu choroby, urlopu, podróży służbowej trwającej co najmniej 8 godzin ...
-
Ceny biletów lotniczych niewiele wyższe
... dni (większość biur podróży ma w swojej ofercie turnusy 7 lub 14 dniowe narzuca więc urlopowiczom sztywne ramy czasowe), jak i o atrakcje, z których można korzystać na miejscu. Jednak decydując się na samodzielne zorganizowanie urlopu ... w nim na 3 – 4 dni, a następnie jadą do następnego miasta i tam również spędzają kilka dni. Taką sytuację ...
-
Zaległy urlop w 2012 r. do 30 września
... tym bardziej, że na etapie pracy nad projektem zakładano, że przedłużenie nastąpi tylko do 31 lipca następnego roku kalendarzowego. Ostatecznie z urlopu niewykorzystanego za 2011 r. będzie można udzielić do końca września 2012. Z jednej strony jest to korzystne dla pracodawców, którzy zyskają więcej ...
-
Zmiana harmonogramu w równoważnym czasie pracy
... pracownika, śmierć pracownika, odejście pracownika z pracy, korzystanie przez pracownika z urlopu bezpłatnego lub wychowawczego. Ważne, by okoliczności, z powodu których ... dniu, w którym zgodnie z pierwotnym grafikiem mieli świadczyć pracę, np. o zmianie dni pracy. Informacje o modyfikacjach dokonanych w harmonogramie czasu pracy pracodawca powinien ...
-
Ustalenie zakresu ubezpieczeń obowiązkiem płatnika
... nie ma innych tytułów powodujących dla niej obowiązek ubezpieczeń społecznych oraz gdy nie ma prawa do emerytury lub renty. Korzystanie z urlopu wychowawczego skutkuje też obowiązkiem ubezpieczenia zdrowotnego, ale również tylko wtedy, gdy dana osoba nie podlega temu ubezpieczeniu z innego tytułu. Obowiązek ...
-
Umowa o pracę, dzieło czy zlecenie?
... wpływała na jego satysfakcję z pracy, ale w pewnych okolicznościach, także świadomość zabezpieczenia na wypadek choroby lub wypadku, czy prawo do płatnego urlopu.
-
Rynek pracy - najważniejsze wydarzenia 2011
... , bo jeden tydzień nikogo nie zachęcał, więc zainteresowanych było relatywnie mało. W Szwecji rodzice mają łącznie 480 dni urlopu macierzyńskiego do podziału. W tym każde z nich ma 60 dni „na wyłączność”, czyli szwedzki „tacierzyński” to prawie 9 tygodni. -Nasze społeczeństwo jest dość konserwatywne jeśli chodzi o podział ...
-
Jak święta wpłyną na polską gospodarkę?
... największe rynki zachowuje się polska giełda. W ubiegłym tygodniu WIG 20 stracił 1,4 proc. Dni pozostałe do świąt Bożego Narodzenia można już policzyć na palcach. Najpewniej im ... tylko jednego dnia urlopu, aby mieć cztery dni wolne. W sumie 114 dni wolnych od pracy to będzie jeden dzień więcej niż w tym roku, ale liczba dni roboczych będzie taka ...
-
Nowa ustawa o zawodach pielęgniarki i położnej
... skierowania przez pracodawcę pielęgniarki lub położnej do odbycia kształcenia podyplomowego, osobom tym przysługują specjalne uprawnienia w zakresie zwolnienia od pracy i urlopu. W przypadku natomiast odbywania kształcenia bez skierowania pielęgniarce lub położonej może (lecz nie musi) zostać udzielony specjalny, bezpłatny urlop, uzgadniany ...
-
Potwierdzanie okresu zatrudnienia
... nie zawiera informacji umieszczanych w świadectwie pracy niezbędnych do ustalenia uprawnień ze stosunku pracy i uprawnień z ubezpieczenia społecznego, dotyczących np. urlopu wypoczynkowego wykorzystanego przez pracownika w roku kalendarzowym, w którym ustał stosunek pracy, czy korzystania z innych uprawnień lub świadczeń przewidzianych przepisami ...
-
Zajęcie komornicze wynagrodzenia
... Jeśli bowiem pracodawca ustali, iż w jego zakładzie pracy wypłacane jest świadczenie urlopowe, to w sytuacji wykorzystania przez pracownika jednorazowo 14-dniowego urlopu wypoczynkowego pracownikowi należy wypłacić świadczenie urlopowe. Wypłata tego świadczenia nie zależy bowiem od uznaniowości pracodawcy, lecz od spełnienia określonego, ustawowego ...
-
Kurs językowy a zwolnienie od podatku
... przez pracodawcę na podnoszenie kwalifikacji zawodowych, z wyjątkiem wynagrodzeń otrzymywanych za czas zwolnienia z całości lub części dnia pracy oraz za czas urlopu szkoleniowego. Pracownikowi, który podnosi kwalifikacje zawodowe z inicjatywy pracodawcy albo za jego zgodą, przysługuje urlop szkoleniowy i zwolnienie z całości lub z części dnia ...
-
Narodowy Spis Powszechny 2011 - wyniki
... , pomagały (bez wynagrodzenia) w prowadzeniu rodzinnego gospodarstwa rolnego lub rodzinnej działalności gospodarczej poza rolnictwem, nie wykonywały pracy (np. z powodu choroby, urlopu, przerwy w działalności zakładu, trudnych warunków atmosferycznych, strajku), ale formalnie miały pracę jako pracownicy najemni bądź pracujący na własny rachunek ...
-
Aplikacje na smartfona uprzyjemnią podróż
... odkryć nieznane oblicza Polski. (Aplikację „Welcome2Poland” można pobrać bezpłatnie ze strony iTunes lub AndroidMarket) Jak się poruszać po mieście Podczas urlopu warto zostawić samochód na parkingu i jak najczęściej wyruszać na wyprawę po okolicy pieszo. W przypadku, gdy odległości są jednak za duże ...
-
Dom letniskowy już za kilkadziesiąt tysięcy
... dni urlopu, mogą odpoczywać przez 9 dni. Bez wątpienia fakt ten może skusić do wyjazdu jeszcze więcej osób niż przed rokiem. Nie powinno więc dziwić, że nie we wszystkich ośrodkach można znaleźć wolne miejsca noclegowe, a część obiektów podnosi na tych kilka dni ... czerpać zyski, ale i niskim kosztem spędzać dni wolne pod własnym dachem. W związku z ...
-
Plany wakacyjne Polaków 2012
... wakacji w Hiszpanii i Grecji. Jeśli wakacje, to samodzielnie i aktywnie Ponad 90% Polaków zorganizuje urlop samodzielnie, a 8% skorzysta z usług biur podróży. Polacy podczas urlopu zamierzają wolny czas wykorzystać aktywnie, uprawiając sport (46%). Blisko co piąty ankietowany planuje zwiedzić podczas wakacji ciekawe miejsca, 17% badanych ...
-
Rynek pracy UE - prawa pracownika
... pracy, miejsce wykonywania pracy, okres wypowiedzenia, wysokość podstawowego wynagrodzenia i jego części, częstotliwość wypłat wynagrodzenia, czas pracy, długość płatnego urlopu, układ zbiorowy obejmujący zatrudnionego. Umowy zawarte z osobami oddelegowanymi do innego kraju w celu wykonywania pracy powinny zawierać dodatkowe klauzule dotyczące ...
-
Elastyczne formy zatrudnienia
... czas określony jest umowa zawarta na czas zastępstwa nieobecnego pracownika. Pracownikom zatrudnionym na podstawie umów terminowych przysługuje prawo do płatnego urlopu, oraz zasadniczo gwarancja ośmiogodzinnego dnia i przeciętnie pięciodniowego tygodnia pracy w okresie rozliczeniowym. Pracodawca zawsze musi zgłaszać tych pracowników do ZUS ...
-
Sprzęt elektroniczny na wakacje 2012
... dni mamy kalendarzowe lato, zatem sezon wakacyjnych podróży oficjalnie został otwarty. Z tej ... jakimi kryteriami kierują się użytkownicy serwisu Skąpiec.pl poszukujący różnego rodzaju sprzętu elektronicznego przydatnego podczas urlopu: aparatu cyfrowego, nawigacji GPS, kamery i CB radia. Preferencje zakupowe internautów Ze statystyk serwisu Skąpiec. ...
-
Bankructwo biura podróży - co zrobić?
... i zwracać uwagę na wszystkie jej zapisy, żeby nie przeżyć niespodzianki na kilka dni przed wyjazdem. Warto też dodać, że często istotne zapisy – między innymi te dotyczące ... w swoich prawach i dowiedzieć się czy jest szansa na to, by skorzystać z urlopu gdzie indziej? W przypadku gdy nastąpi konieczność zmiany istotnych warunków umowy tj. ...
-
Ubezpieczenia i składki ZUS za prace sezonowe
... społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ZUS. Dokonuje tego na formularzu ZUS ZWUA w terminie 7 dni od dnia wygaśnięcia tej umowy. Przy czym, jako datę wyrejestrowania podaje w tym ... pensji. Ponadto zleceniobiorca w czasie wykonywanej pracy nie ma prawa do płatnego urlopu wypoczynkowego (o ile nie wynika to z zawartej umowy zlecenia), do którego ...
-
Ubezpieczenie mieszkania na czas wakacji
... urlopu właściciele mieszkań są bardziej narażeni na kradzieże majątku pozostawionego w domu. Założenie antywłamaniowych ... . Trudno bowiem wyobrazić sobie, żeby ktoś rozpoczął poszukiwanie firmy montującej rolety antywłamaniowe na kilka dni przed urlopem i zdążył je zamontować przed wyjazdem. Ceny rolet antywłamaniowych wraz z montażem zaczynają się od ...
-
Jakie są uprawnienia związków zawodowych?
... ; zwolnieniu wskazanego pracownika od pracy zawodowej z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Członkowie związku zawodowego korzystają z dodatkowych uprawnień. Mają prawo do bezpłatnego urlopu na czas pełnienia koniecznych funkcji w organach związku i do zwolnienia od pracy zarobkowej na czas niezbędny do wykonania doraźnej czynności wynikającej ...
-
Wakacyjna praca na zastępstwo
... . Najczęściej oferty te nie są ogłaszane w Internecie ze względu na fakt, że pracownicy sami proponują osobę, która zastąpi ich w czasie urlopu. Często wybór pada na najbliższych członków rodziny pracownika. Dlatego chcąc znaleźć taką ofertę najlepiej pytać bezpośrednio w firmie lub przez znajomych ...
-
Samozatrudnienie czy praca na etacie?
... pracy. Oznacza to m.in., że formalnie nie mają prawa do płatnego urlopu. W praktyce wygląda to tak, że przedsiębiorca może zawrzeć z firmą umowę o współpracy, w ramach której zagwarantuje sobie określoną liczbę płatnych dni bez świadczenia usług. Jeśli jednak z nich nie skorzysta, nie będzie miał ...
-
Nagroda z zysku a podstawa wymiaru świadczeń chorobowych
... w roku poprzedzającym powstanie niezdolności do pracy. Analogicznie postępuje się, gdy w okresie roku poprzedzającego powstanie niezdolności do pracy pracownik korzystał z urlopu bezpłatnego lub wychowawczego, który zaczął się przed rokiem kalendarzowym poprzedzającym powstanie niezdolności do pracy i zakończył się w trakcie tego roku. Natomiast ...


Dlaczego nowe mieszkania są coraz mniejsze? Dane GUS pokazują prawdziwy powód