-
Zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy a wynagrodzenie
... uzyskać jego zgodę na odsunięcie od pracy i dodatkowo zapewnić mu za ten czas wynagrodzenie. W czasie zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy nie można pracownikowi ... pracy powinien mieć prawo do wynagrodzenia za czas zwolnienia nie rozstrzyga jednak wątpliwości co do tego, na jakich zasadach powinno być ono obliczane. W piśmiennictwie prawa pracy ...
-
Cloud computing a rynek pracy
... korzystają z chmurowego przetwarzania danych ograniczają czas i budżet IT związany z tradycyjnymi systemami oraz rutynowymi modernizacjami, co zwiększa czas i budżet na bardziej innowacyjne projekty - dodaje Gantz. - Innowacje IT przekładają się na innowacje biznesowe, a to oznacza nowe miejsca pracy”. W ostatecznym rachunku chmura będzie ważnym ...
-
Rynek pracy w Polsce I kw. 2012
... czas określony, co może odzwierciedlać dużą niepewność odnośnie do koniunktury w polskiej gospodarce w najbliższym czasie - czytamy w Kwartalnym raporcie o rynku pracy ...
-
Wymiar czasu pracy w 2013 r.
... . Nie będzie też różnic w wysokości świadczeń zależnych od wymiaru czasu pracy. Obliczanie wymiaru czasu pracy We wszystkich systemach czasu pracy, z wyjątkiem pracy w ruchu ciągłym, metodyka ustalania wymiaru czasu pracy jest taka sama. Przez wymiar czasu pracy należy rozumieć liczbę dni i godzin przypadających do przepracowania w danym okresie ...
-
Członek zarządu spółki kapitałowej może żądać przywrócenia do pracy
... nawiązując stosunek pracy na czas nieokreślony z członkiem zarządu, która to funkcja w zarządzie co do zasady jest pełniona przez określony czas, musi liczyć się z wszystkimi konsekwencjami wynikającymi z takiej umowy, skoro miał możliwość nawiązania stosunku pracy na podstawie wyboru lub umowy o pracę na czas wykonywania określonej pracy.
-
Upał w pracy da się przeżyć
... czas rozprzężenia i zwolnionych obrotów. Wysoka temperatura nie sprzyja koncentracji, słońce za oknem sprawia, że myślimy o wakacjach i niechętnie wracamy do służbowych obowiązków. Work Service radzi jak mimo utrudnień mądrze zaplanować sobie dzień pracy ... w pracy pamiętajmy, że środek dnia dobrze poświęcić na małe odprężenie i regenerację. Czas ten ...
-
Czas pracy a związki zawodowe
... i zakończenia pracy. Gdzie wobec tego leży problem? Ustawa z 12 lipca 2013 roku zmienia uprawnienia związków zawodowych, ograniczając je w pewnym stopniu. Czas pracy a związki zawodowe Przykładowo, aby wprowadzić przerywany system czasu pracy, dotychczas pracodawca musiał uzgodnić odpowiednie regulacje w układzie zbiorowym pracy. Nowelizacja ...
-
Wsparcie dla firm na czas spowolnienia gospodarczego
... ekonomicznego lub obniżonego wymiaru czasu pracy. Nowa regulacja przewiduje bowiem dla przedsiębiorcy objętego przestojem ekonomicznym lub obniżonym wymiarem czasu pracy następujące świadczenia (które pochodzić będą z FGŚP): świadczenie na częściowe zaspokojenie wynagrodzeń pracowniczych za czas przestoju ekonomicznego; świadczenie na częściowe ...
-
Relacje w pracy: nie bądź biurowym popychadłem!
... z tym poradzić: Przywitaj się i krótko porozmawiaj zaraz po przyjściu do pracy, ale kontroluj czas i wróć do obowiązków po kilku minutach. Nie musisz codziennie ... pracownik. Bez wątpienia kontakty ze współpracownikami wpływają na Twoją satysfakcję z pracy. Zdobywanie znajomości jest bardzo ważnym elementem Twojej kariery, szczególnie przydatnym, ...
-
Jaki czas pracy pokrywa wydatki świąteczne w 2013 roku?
... więcej na Święta niż rok temu. Work Service podsumowało, ile godzin pracy muszą wykonać przedstawiciele wybranych zawodów, aby zarobić na planowane tegoroczne Święta. ... pracy, a kasjer musi przepracować 16 dni. Przeprowadzona przez Work Service analiza ilości godzin koniecznych do przepracowania na Święta, daje powody do zadowolenia. W tym roku czas ...
-
Elastyczny czas pracy korzystny tylko dla pracodawcy?
... o zmianach pracodawca przekazuje pilnie w ciągu 5 dni do Okręgowego Inspektoratu Pracy i w końcu sporządza harmonogramy pracy. Warto pamiętać, że wdrożenie elastycznego czasu pracy będzie z pewnością przedmiotem dokładnych kontroli inspekcji pracy. Przydatne linki: - Kodeks pracy Trudno więc zgodzić się z obawami części pracowników, że pracodawca ...
-
Umowa o pracę: dzień rozpoczęcia pracy może przypadać w dniu wolnym
... czas określony wskazano, że umowa zawarta jest od 1 stycznia 2014 r. do 31 grudnia 2014 r., a jednocześnie jako datę rozpoczęcia pracy wpisano 2 stycznia 2014 r., to takie zapisy są ze sobą sprzeczne. Termin rozpoczęcia pracy to niekoniecznie dzień stawienia w pracy W przypadku gdy intencją stron było nawiązanie stosunku pracy ...
-
Zadaniowy system czasu pracy – kiedy i dla kogo?
... ewentualne wątpliwości względem norm pracy i pytania o zachowanie praw pracowniczych. Wziąwszy pod uwagę zarówno aspekt zawodowy, jak i prywatny, zadaniowy system czasu pracy jest optymalnym rozwiązaniem dla wielu pracowników. W nawiązaniu do kwestii zawodowych, pozwala efektywnie wykorzystać czas spędzony w pracy, bez konieczności ‘odsiadywania ...
-
Ewidencja czasu pracy obowiązkowa
... ich pracy przy pracach wzbronionych młodocianym, których wykonywanie jest dozwolone w celu odbycia przez nich przygotowania zawodowego. Podkreślenia wymaga fakt, że lista obecności, którą prowadzi wielu pracodawców nie jest tożsama z opisaną kartą ewidencji, dlatego ważne, aby pracodawca w sposób zgodny z przepisami ewidencjonował czas pracy swoich ...
-
Rezygnacja z nowej pracy? A może dać sobie czas?
... na pewno warto? A może lepiej dać sobie czas? To naturalne i rozsądne, że martwisz się, jak odejście z nowej pracy może wpłynąć na Twoją karierę. Jeśli ... i możesz zacząć mieć problem ze znalezieniem satysfakcjonującego zatrudnienia. Przydatne linki: - Oferty pracy - Szablony CV - List motywacyjny - szablony Istnieje także druga strona medalu. Bez ...
-
5 sposobów na bezstresowy powrót do pracy po urlopie
... pracy zaraz po powrocie z wakacji, mogą negatywnie odbić się na naszym zdrowiu. To z kolei obniży wydajność naszej pracy w dłuższej perspektywie. W pierwszych dniach po urlopie nie bierzmy zbyt dużo na siebie, racjonalnie planując czas pracy ...
-
Mama wraca do pracy. Jakie prawa jej przysługują?
... pracy Krótszy czas pracy Pracownica, która ma prawo do urlopu wychowawczego, i której wymiar czasu pracy jest wyższy niż połowa tzw. „pełnego etatu”, po powrocie z urlopu (np. macierzyńskiego) ma prawo wnioskować o zmniejszenie ilości czasu spędzanego w pracy ...
-
Pośrednictwo pracy: ufać czy nie?
... krążące o agencjach rekrutacyjnych są prawdą, a które to tylko plotki? „Nie działają w interesie pracowników, pobierają prowizję za znalezienie pracy, wykorzystują dane osobowe, przeciągają czas odpowiedzi na aplikacje” – to tylko niektóre z zarzutów wypowiadanych pod adresem agencji rekrutacyjnych. Czy którekolwiek z nich są prawdą? Dlaczego ...
-
Wymiar czasu pracy w 2015 r.
... , wówczas czas pracy wynosi połowę czasu przewidzianego na cały etat w poszczególnych jednomiesięcznych okresach rozliczeniowych. Godziny nadliczbowe Według Kodeksu pracy, liczba godzin nadliczbowych przepracowanych nie może przekroczyć dla poszczególnego pracownika 150 godzin w roku kalendarzowym, a tygodniowy czas pracy łącznie z godzinami ...
-
Czas wolny nie dla Polaka. Pracujemy 200 h więcej niż reszta świata
... pracować Holender. Libentis postanowił sprawdzić, w jaki sposób duża ilość pracy przekłada się na nasz czas wolny. Zrealizowane przez Instytut Badania Opinii Homo Homini ... to zwykle pranie i sprzątanie, spotkania ze znajomymi, hobby oraz – niestety – czas spędzany z rodziną. Z czego innego rezygnują kobiety, a z czego innego mężczyźni. Kobiety ...
-
Pośrednictwo pracy czy samodzielna rekrutacja pracowników?
... będzie wykonywać pracę jedynie na czas określony. Takie rozwiązanie jest szczególnie cenione na przykład przy sezonowym zwiększeniu liczby zamówień w przedsiębiorstwie czy niestałych zleceniach i projektach. Dodatkowo, co istotne dla wielu firm z dużą rotacją pracowników, w przypadku pośrednictwa to agencja pracy troszczy się o wszelkie formalności ...
-
Polecenie zapłaty - oszczędza czas, buduje reputację
... średnio 1h i 16 min – co jest niemal równoważne z jednym dniem pracy w tygodniu. W tym kontekście każde rozwiązanie, które automatyzuje procesy operacyjnego zarządzania firmą ... w banku, zlecając obciążenie rachunku określoną kwotą. – Użytkownicy polecenia zapłaty oszczędzają swój czas, ponieważ od chwili uruchomienia usługi to bank i wystawca faktury ...
-
Rynek pracy: 5 zalet bycia na bieżąco
... pracy. Przydatne linki: Oferty pracy 2. Stały rozwój zawodowy W raporcie Pracuj.pl „Czas na zawodowe zmiany“, 24 proc. badanych wskazuje również, że bycie na bieżąco z rynkiem pracy zapewnia ... ma zwracać uwagę na symptomy, które mogą być znakiem, że nadszedł czas na zmianę pracy. Informacje o badaniu Wyniki badania zrealizowanego na zlecenie Pracuj. ...
-
Czas pracy ma być jeszcze bardziej elastyczny dla rodziców
... przez pracujących rodziców z elastycznego czasu pracy. Trudno nie zgodzić się z zasadnością wprowadzenia ułatwień, których celem będzie umożliwienie łączenia aktywności zawodowej z rodzicielstwem. Taki był również cel popieranej przez nas nowelizacji Kodeksu pracy z 2013 r. wprowadzającej elastyczny czas pracy. Zwracamy jednocześnie uwagę na to ...
-
Warunki pracy w Polsce. Czy ciągle jest źle?
... Marcin Fiedziukiewicz. Aby wziąć udział w programie i otrzymać tytuł Rekomendowanego Pracodawcy należy najpierw spełniać określone kryteria standardów pracy w takich obszarach jak płace, czas pracy, normy i warunki zatrudnienia oraz możliwości rozwoju. Organizatorzy poddają ocenie również system benefitów pozapłacowych. Spełnienie kryteriów w tym ...
-
Dobra atmosfera w pracy i inspirujące biuro. Tego chcą Polacy
... pracy, to jednak reszta badanych zdecydowanie optuje za nowoczesnością. I to właśnie oni zostali zakwalifikowani przez Kantar TNS Polska jako grupa zwolenników Nowoczesnego Modelu Pracy. Kim są? Z badania wynika, że są to przede wszystkim pracownicy, którzy mają elastyczny czas pracy ...
-
Zakaz konkurencji w stosunku pracy. O czym pamiętać by był skuteczny?
... czas trwania stosunku pracy. Co więcej pracodawca może zażądać podpisania umowy o zakazie konkurencji w trakcie trwania stosunku pracy ...
-
Efektywność pracy kuleje przez wielozadaniowość?
... pracy. Według badaczy całkowity koszt stresu zawodowego we Francji wyniósł (na podstawie danych z 2007 roku) 1,93miliardów euro. Czytaj także: - Google i Facebook, czyli na co pracownicy marnują czas pracy? - 7 czynników hamujących efektywność pracy ...
-
5 kroków do zmiany pracy
... czas, który wiele osób poświęca na podsumowania. Jest to również doskonały moment na identyfikację potrzeb zawodowych oraz rozejrzenie się za środowiskiem pracy, które umożliwi lepsze wykorzystanie naszego potencjału oraz zaoferuje interesujące perspektywy rozwoju. Zmiana pracy ...
-
Zmiana pracy to dziś konieczność?
... kariery zawodowej. Zmiana pracy postrzegana jest z kolei jako czynnik pomagający uniknąć rutyny i wypalenia zawodowego. Krótszy czas pracy to również efekt nieustannie wzrastającej popularności pracy projektowej i kontraktowej, przy której specjaliści są angażowani na czas realizacji konkretnego projektu. Myślenie o pracy „na całe życie" jest ...
-
Efektywność pracy, czyli jak wyznaczać priorytety?
... i energii na sprawy ważne, lecz nie najważniejsze. W efekcie zdarza się, że czas na realizację tych ostatnich się kurczy, przez co jakość ich wykonania może ... Aktywność fizyczna = efektywność pracy? Dyskusyjna efektywność pracy Co dwie listy, to nie jedna Poza długofalową priorytetyzacją skup się też na odpowiednim zaplanowaniu pracy na dany dzień ...
-
Zmiana pracy: jak odejść z klasą?
... czas całej swojej kariery zawodowej, odeszły do lamusa. Dziś zmiana pracy jest zjawiskiem nie tylko częstym, ale wręcz pewnego rodzaju normą. Przyjęcie ... – mówi Natalia Bogdan, prezes agencji pracy Jobhouse. Pracownik z klasą, odchodząc do nowej firmy, nie odciąga od pracy swoich kolegów z dotychczasowego miejsca pracy, nie wylewa żalów, nie rozsiewa ...
-
Informacja do świadectwa pracy wydawana od 1 stycznia 2019 roku
... pracy nie wydaje się każdemu pracownikowi, z którym zakończono współpracę. Nowy okres przechowywania dokumentacji pracowniczej Okres przechowywania akt pracowników do końca 2018 roku, wynosił 50 lat. Warto wiedzieć, że dokumentacja pracownicza to nie tylko teczki osobowe, ale również inne dokumenty, których czas ...
-
Jedzenie w pracy. Jakie mamy zwyczaje?
... pracy. Polacy chcieliby mieć także dostęp w pracy do dobrze wyposażonej kuchni (88%), mieć szeroki wybór kawy i herbaty (87%), czy darmowe owoce i warzywa (81%). Wspólne jedzenie integruje Zgodnie z obowiązującymi przepisami, każdy pracownik, którego czas pracy wynosi minimum 6 godzin, ma prawo do 15-minutowej, wliczanej do czasu pracy ...
-
Zawieszenie spłaty kredytu na czas procesu z bankiem. Czy to możliwe?
... może być sądowe zawieszenie spłaty rat na czas procesu. Zgodnie z art. 730 § 1 Kodeksu ... pracy, a frankowicze do sądów Korzystny dla zadłużonych we franku szwajcarskim trend trwa w sądach od jesieni zeszłego roku. W marcu na prawie dwa miesiące większość spraw została jednak zawieszona z powodu pandemii. Wielu kredytobiorców wykorzystało ten czas ...


Jak kupić pierwsze mieszkanie? Eksperci podpowiadają