dni pracodawców, (strona 78/85) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › D › dni pracodawców

Odprawa pośmiertna

... pracy trwała bez przerwy co najmniej 30 dni i powstała: nie później niż w ciągu 14 dni od ustania tytułu ubezpieczenia chorobowego; nie później niż w ciągu ... pozostawał w chwili śmierci w kilku stosunkach pracy, odprawa należy się od każdego z pracodawców. Charakter prawny odprawy pośmiertnej, jako świadczenia wynikającego lub nie ze stosunku pracy ...

Tematy: śmierć pracownika, odprawa pośmiertna, renta rodzinna, wysokość odprawy pośmiertnej, obowiązki pracodawcy
Lista obecności zamiast ewidencji czasu pracy?

... , w tym pracę w niedziele i święta, w porze nocnej, w godzinach nadliczbowych oraz w dni wolne od pracy, wynikające z rozkładu czasu pracy w przeciętnie 5-dniowym ... Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt ...

Tematy: ewidencja czasu pracy, lista obecności, czas pracy, rozliczanie czasu pracy, czas pracy pracownika
Wydawanie świadectw pracy w 2011r.

... już po pierwszej umowie. Być może nie warto więc czekać 24 miesięcy? Wielu pracodawców zastanawia się, czy wobec wskazanych wcześniej wątpliwości nie lepiej wcale nie ... wydać niezwłocznie, a jeżeli nie jest to możliwe, nie później niż w ciągu 7 dni od ustania zatrudnienia. Podstawa prawna: art. 97 § 11 - § 13 Kodeksu pracy, § 2 rozporządzenia MPiPS z ...

Tematy: świadectwo pracy, wydanie świadectwa pracy, treść świadectwa pracy, zmiana świadectwa pracy
Odzież robocza przedsiębiorcy w koszty firmy?

... przypadku pracodawców zatrudniających pracowników, zapewnienie tym ostatnim odzieży roboczej wynika wprost z przepisów kodeksu pracy, a wydatki na jej nabycie stanowią koszty uzyskania przychodu ...

Tematy: odzież służbowa, odzież i obuwie robocze, bezpieczeństwo i higiena pracy, odzież robocza, przepisy BHP, koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów
Skrócenie okresu wypowiedzenia

... okresu wypowiedzenia. Pierwszy, określony w art. 361 K.p., znany jest większości pracodawców. Drugi, oparty o regulację art. 36 § 6 K.p. jest zdecydowanie mniej ... pracownika. Wypowiedzenie można skrócić o dowolny okres czasu, nawet do kilku dni. Jedyną przesłanką konieczną do zastosowania tak praktycznego (głównie dla pracodawcy) rozwiązania, ...

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, okres wypowiedzenia umowy, okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy, skrócenie okresu wypowiedzenia
Koniec ustawy antykryzysowej

Zbliża się powoli 31 grudnia - ustawowa data końca obowiązywania tzw. ustawy antykryzysowej. Co to oznacza dla pracodawców, którzy zawierają umowy na czas określony? Tzw. ustawa antykryzysowa, dotycząca pracodawców-przedsiębiorców, obowiązuje tylko do końca 2011 r. A zatem wszystko wskazuje na ...

Tematy: ustawa antykryzysowa, umowa na czas określony, umowa na czas nieokreślony
Internetowa Rewolucja w sektorze MSP

... W pięciu z nich – Wrocławiu, Krakowie, Gdańsku, Poznaniu i Gliwicach, odbyły się Dni Internetowej Rewolucji, całodniowe wydarzenia, w ramach których przedsiębiorcy mogli wziąć ... Rewolucji – wyjaśnia Lech Pilawski, Dyrektor Generalny Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych Lewiatan. - Dziękujemy partnerom Internetowej Rewolucji za wytrwałość w ...

Tematy: sektor msp, sektor małych i średnich przedsiębiorstw, małe i średnie przedsiębiorstwa, badania przedsiębiorców, internet w firmach, firmowe strony www, reklama w sieci
Koniunktura gospodarcza wg MŚP IV kw. 2011

Związek Przedsiębiorców i Pracodawców oraz Dom Badawczy Maison począwszy od I kwartału 2011 zaczęły prowadzić badanie wśród reprezentatywnej pod względem ilości zatrudnianych pracowników, próby małych i ...

Tematy: kondycja MSP, sektor msp, badania msp, małe i średnie przedsiębiorstwa, MSP, nastroje gospodarcze, sytuacja MSP
Rozmowa kwalifikacyjna poza biurem

Hala magazynowa, odlewnia, restauracja, a nawet stacja diagnostyczna. Co łączy te miejsca? W każdym z nich może odbyć się rozmowa kwalifikacyjna. Dla wielu pracodawców rekrutacja w biurze, to zdecydowanie za mało. Rekrutacja przeprowadzana w "warunkach bojowych" jest dla nich bardziej miarodajna, choć może być znacznie trudniejsza ...

Tematy: rekrutacja pracowników, rekrutacja, poszukiwanie pracy, rozmowa kwalifikacyjna
Branża turystyczna a aplikacje mobilne

... turystycznej w najbliższych latach - wynika z najnowszego raportu "Aplikacje mobilne w branży turystycznej" przygotowanego przez analityków Fortune Cookie oraz IAB Polska, Związku Pracodawców Branży Internetowej oraz zewnętrznych ekspertów. Zdaniem fachowców w przyszłości za pomocą smartfonów udając się w podróż nie tylko będziemy mieli możliwość ...

Tematy: aplikacje mobilne, urządzenia mobilne, smartfony, branża turystyczna, oferty turystyczne
Sektor MSP a inwestycje I kw. 2012

Związek Przedsiębiorców i Pracodawców oraz Dom Badawczy Maison począwszy od I kwartału 2012 uruchomiły kolejny projekt badawczy - BAROMETR INWESTYCYJNY ZPP. Badanie będzie prowadzone wśród reprezentatywnej ...

Tematy: sektor msp, sektor małych i średnich przedsiębiorstw, małe i średnie przedsiębiorstwa, badania przedsiębiorców, inwestycje
Krajowa podróż służbowa

... o pojemności silnika samochodu, marce, numerze rejestracyjnym, a także o liczbie dni nieobecności pracownika oraz liczbie dni, w których pracownik nie wykorzystywał samochodu do ... BL Info Polska Sp. z o.o., maj 2010. PRACOWNICY to książka dla pracodawców i pracowników działu kadr. Znajdziesz tu kompletne informacje dotyczące zagadnień kadrowych, ...

Tematy: podróż służbowa, dieta służbowa, delegacja, delegacje służbowe, rozkład czasu pracy
Koniunktura gospodarcza wg MŚP I kw. 2012

Związek Przedsiębiorców i Pracodawców oraz Dom Badawczy Maison począwszy od I kwartału 2011 prowadzą badanie wśród reprezentatywnej pod względem ilości zatrudnianych pracowników, próby małych i średnich ...

Tematy: kondycja MSP, sektor msp, badania msp, małe i średnie przedsiębiorstwa, MSP, nastroje gospodarcze, sytuacja MSP
Wypowiedzenie umowy terminowej a odprawa pieniężna

... czym zwolnienia grupowe wiążą się z dodatkowymi obowiązkami pracodawców polegającymi na ich współpracy z zakładowymi organizacjami związkowymi lub przedstawicielstwem pracowników oraz z urzędami pracy. Zwolnienia mają charakter grupowy, jeśli pracodawca w okresie nieprzekraczającym 30 dni wypowiada albo proponuje rozwiązanie umowy za porozumieniem ...

Tematy: umowa terminowa, odprawa pieniężna, zwolnienia grupowe, rozwiązanie umowy o pracę, zakładowy staż pracy
PKPP Lewiatan: Czarna Lista Barier 2012

... lat okres przedawnienia należności z tytułu składek wobec ZUS i KRUS. Kluczowe dla pracodawców regulacje nie zostały jednak wprowadzone. Najlepszym przykładem jest ustawa antykryzysowa, ... przedsiębiorców składane w pojedynczych punktach kontaktowych z 14 dni do 7 dni i z 21 dni do 14 dni w sprawach bardziej skomplikowanych; na stronie CEIDG wraz ...

Tematy: Czarna Lista Barier, bariery przedsiębiorczości, ułatwienia dla przedsiębiorców, bariery w rozwoju przedsiębiorczości, biurokracja
Mobbing w pracy a odpowiedzialność pracodawcy

Zasada równego traktowania w zatrudnieniu i zakaz stosowania mobbingu to rozwiązania prawne obowiązujące pracodawców odpowiednio od 2001 r. i 2003 r. Mimo tego, że są to regulacje utrwalone w polskim prawie pracy, niekiedy traktowane są jako przepisy "uzupełniające" ...

Tematy: mobbing, mobbing w pracy, dyskryminacja w miejscu pracy, dyskryminacja, obowiązki pracodawcy
Sektor MŚP: bariery działalności I kw. 2012

Związek Przedsiębiorców i Pracodawców oraz Dom Badawczy Maison przeprowadziły badanie na reprezentatywnej próbie przedsiębiorców z sektora MSP dotyczące barier i przeszkód w prowadzeniu działalności gospodarczej z punktu widzenia ...

Tematy: kondycja MSP, sektor msp, badania msp, małe i średnie przedsiębiorstwa, MSP, nastroje gospodarcze, sytuacja MSP
Dla kogo świadczenia z funduszu socjalnego?

... dopłaty można się starać raz w roku i dotyczą one urlopu, który trwa 14 dni kalendarzowych. W tym przypadku kryterium przyznania dofinansowania jest wysokość dochodów osób, które ... siłownią itp. Świadczeniem, które cieszy się bardzo dużym powodzeniem wśród polskich pracodawców, są bony towarowe, talony, kupony czy też inne znaki, które upoważniają ...

Tematy: ZFŚS, zakładowy fundusz świadczeń socjalnych, świadczenia socjalne, regulamin ZFŚS, prawa pracownika, świadczenia na rzecz pracowników
Ubezpieczenie zdrowotne potwierdzane na podstawie PESEL

... które mimo wszystko musi zostać potwierdzone dokumentem, co do zasady w terminie 14 dni, a nie dalej niż w ciągu roku. Kiedy nieubezpieczeni zwrócą koszty leczenia? Istotą ... gromadzeniem dokumentów potwierdzających prawo do ubezpieczenia, a w przypadku pracodawców – okresowym potwierdzaniem pracownikom objęcia ubezpieczeniem zdrowotnym. Z drugiej ...

Tematy: świadczenia medyczne, ubezpieczenie zdrowotne, świadczenia zdrowotne, PESEL
Polski rynek korepetycji 2012

Wielkość rynku korepetytorów w Polsce jest porównywalna z liczbą mieszkańców Sopotu. W przeciwieństwie do postulatów pracodawców ta armia prywatnych nauczycieli doszkala nas głównie z przedmiotów humanistycznych. Panujący kryzys dotknął także branżę edukacyjną. Średnia cena za godzinę zegarową ...

Tematy: udzielanie korepetycji, nauczanie, nauczyciele, rynek korepetycji, płace nauczycieli
Poszukiwanie pracy: jakich błędów unikać?

... udzielać odpowiedzi. Praktyczna wskazówka: aby ukryć np. swój wiek, nie wymieniaj pracodawców i stanowisk sprzed ponad 10 lat, które nie mają znaczenia dla obecnej ... spotkania dowiedz się kiedy możesz spodziewać się odpowiedzi w sprawie wyników rekrutacji i dwa dni robocze po tym terminie, jeśli nie uzyskałeś informacji zwrotnej – zadzwoń i zapytaj ...

Tematy: poszukiwanie pracy, rekrutacja pracowników, rozmowa kwalifikacyjna, CV, jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej, jak zrobić dobre wrażenie
Dokształcanie pracownika na warunkach pracodawcy

... to pracownikowi przysługuje: 6 dni - na przystąpienie do egzaminów eksternistycznych; potwierdzającego kwalifikacje zawodowe i maturalnego, 21 dni w ostatnim roku studiów - ... należy zwrócić uwagę na kwestię wnioskowego charakteru tych uprawnień. Wielu pracodawców obawia się, że udzielenie dokształcającemu się pracownikowi jakiegokolwiek odpłatnego ...

Tematy: dokształcanie pracowników, dokształcanie, podnoszenie kwalifikacji, urlop szkoleniowy, prawo do urlopu szkoleniowego
Zwolnienie chorego pracownika

... wynagrodzenia za czas choroby) wynosi łącznie 182 dni, a jeśli niezdolność do pracy została spowodowana gruźlicą – 270 dni. Okres zasiłkowy nie może być przedłużony, ... pracy uprawnia pracodawcę do rozwiązania z pracownikiem umowy bez wypowiedzenia. Wielu pracodawców korzysta z tej możliwości, jednak pewna grupa traktuje tę możliwość jako konieczność ...

Tematy: chory pracownik, choroba pracownika, niezdolność do pracy, czasowa niezdolność do pracy, zwolnienie chorobowe, zwolnienie pracownika
Zatrudnianie niepełnosprawnych: większe kontrole firm?

Resort pracy opublikował projekt rozporządzenia w sprawie kontroli pracodawców zatrudniających osoby niepełnosprawne. Przewiduje on rozszerzenie kręgu podmiotów objętych kontrolą. Czynności kontrolne miałyby być przeprowadzane nie tylko w siedzibie pracodawcy, ale ...

Tematy: zatrudnianie niepełnosprawnych, zatrudnianie osób niepełnosprawnych, praca dla osób niepełnosprawnych, praca dla niepełnosprawnych
Niestandardowe metody rekrutacji

Trudności ze znalezieniem pracy i rosnąca konkurencja wśród osób ubiegających się o stanowiska firmowe to, wbrew pozorom, problem także dla pracodawców otwierających proces rekrutacji. Dowiedz się, co zrobić, by dokładnie "przejrzeć" kandydata, poznać jego mocne i słabe strony oraz maksymalnie usprawnić przebieg ...

Tematy: rekrutacja, rekrutacja pracowników, rozmowa kwalifikacyjna, proces rekrutacji, efektywność rekrutacji
Zajęcie komornicze a wypłata pensji za dwa miesiące

... bytowe. Gdy pracownik jest zatrudniony w niepełnym wymiarze czasu pracy, kwoty te ulegają proporcjonalnemu zmniejszeniu. Jeśli zaś jest on zatrudniony u kilku pracodawców, przy potrącaniu sum egzekwowanych na mocy tytułów wykonawczych, jego wynagrodzenie ulega zsumowaniu w celu określenia kwoty wolnej od potrąceń. I tak wolna ...

Tematy: zajęcie komornicze, potrącenia z wynagrodzeń, kwota wolna od potrąceń, wypłata wynagrodzenia, wynagrodzenie za pracę
Wpis do BIG w promocji

... posiadanie sądowego wyroku tytułu wykonawczego. Ponadto opóźnienie spłaty musi przekraczać 60 dni i wynosić min. 200 zł dla klientów indywidualnych i co najmniej 500 zł ... firma. Na interwencyjne działanie BIG liczą głownie poszkodowani przez nieuczciwych pracodawców, czy przez oszukańczą firmę budowlaną. Zazwyczaj w grę wchodzi próba odzyskania ...

Tematy: zgłoszenie dłużnika, Ustawa o udostępnianiu informacji gospodarczej, informacje o dłużnikach, baza dłużników, rejestr długów, udostępnianie informacji gospodarczych
Karta multisport: rozliczenie VAT u pracodawcy

Obecnie wielu pracodawców umożliwia pracownikom korzystanie z karnetów sportowych. Przedsiębiorcy zaliczający się do tego grona powinni zwrócić uwagę na wyrok z 1 października 2012r., I FSK 1895/11, w ...

Tematy: czynności opodatkowane VAT, świadczenia na rzecz pracowników, VAT należny, rozliczenie VAT
TOP 10 zmian w prawie w 2012 roku cz.III

... zatrudnianych cudzoziemców, Co bardzo istotne, ustawa nałożyła również na pracodawców konkretne obowiązki, za nieprzestrzeganie których mogą zostać nałożone surowe sankcje. ... lub złożone w siedzibie odpowiedniej redakcji na piśmie, maksymalnie w ciągu 21 dni od dnia opublikowania materiału prasowego. Ponadto, w nowelizacji określono, że tekst ...

Tematy: zmiany w prawie, zatrudnianie cudzoziemców, rachunki zbiorcze, prawo prasowe, sprostowanie prasowe
Uprawnienia rodzicielskie pracownika

... pracownika uprawnionego do urlopu wychowawczego (art. 1867 kp), 2 dni zwolnienia w roku kalendarzowym na opiekę nad dzieckiem w wieku do ... 6 ust. 2 pkt 2 lit. c rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt ...

Tematy: urlop wychowawczy, opieka nad dzieckiem, uprawnienia rodzicielskie, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem
Utrata pracy - jak zminimalizować ryzyko?

... aż 18 mld złotych" – wylicza Krzysztof Inglot. Kolejnym docenianym przez pracodawców aspektem jest skłonność pozostania w pracy dłużej, jeśli wymaga tego sytuacja. Nie chodzi jednak o siedzenie za biurkiem do późnych godzin nocnych siedem dni w tygodniu, bo to prędzej, czy później odbije się na ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, rozwój zawodowy, utrata pracy
Projekt zmian KP: ruchomy czas pracy i dłuższy okres rozliczeniowy

... miał obowiązek przekazać kopię tego porozumienia właściwemu okręgowemu inspektorowi pracy w terminie 5 dni roboczych od jego zawarcia. Ruchomy czas pracy Projekt przewiduje ... – możliwe byłoby określanie przedziału czasu, w którym pracownik powinien podjąć pracę (wielu pracodawców stosuje to już obecnie, ale bez wyraźnej podstawy prawnej w KP). W tym ...

Tematy: czas pracy, system czasu pracy, równoważny system czasu pracy, ruchomy czas pracy, okres rozliczeniowy
Ubezpieczenie zdrowotne w 2013 - zmiany

... członków rodziny. Niedopełnienie obowiązku będzie zagrożone karą grzywny. 7 dni na informowanie pracodawcy o zmianach w ubezpieczeniu rodziny 1 stycznia 2013 r. ... oraz innych zaświadczeń o prawie do świadczeń. Znacznie uprości to cały proces, a pracodawców odciąży od drukowania druków RMUA. Niezbędnym dokumentem, który należy okazać jest: ...

Tematy: ubezpieczenie zdrowotne, obowiązki pracownika, opieka zdrowotna, numer PESEL, ZUS RMUA
Urlop okolicznościowy - kiedy przysługuje?

... . Wielu pracodawców zapomina, że w przypadku wypowiedzenia przez nich umowy o pracę pracownikowi przysługuje pełnopłatny urlop okolicznościowy w celu poszukiwania nowego zatrudnienia. Wymiar tego urlopu uzależniony jest od okresu wypowiedzenia pracownika. W przypadku gdy wynosi on trzy miesiące – pracownikowi przysługują 3 dni. Na dwa dni urlopu ...

Tematy: nieobecność pracownika, urlop okolicznościowy, urlop pracownika, przywileje urlopowe, prawa pracownika, urlop na żądanie, urlopy, plan urlopów, zwolnienie okolicznościowe
Rośnie niezadowolenie przedsiębiorców: coraz więcej przeszkód

... przedsiębiorców, względem poprzednich lat gwałtownie wzrósł poziom przeszkód w prowadzeniu działalności gospodarczej - wynika z badania przeprowadzonego przez Związek Przedsiębiorców i Pracodawców oraz Dom Badawczy Maison. W tegorocznej, trzeciej edycji badania, przedsiębiorcy nie zauważyli poprawy w żadnym obszarze. Według badania, najpoważniejszą ...

Tematy: badania przedsiębiorców, nastroje przedsiębiorców, nastroje polskich przedsiębiorców, sytuacja gospodarcza, sytuacja przedsiębiorstw, rok 2013, Związek Przedsiębiorców i pracodawców