-
Redukcja kosztów priorytetem większości firm na świecie
... są zgodni: automatyka i robotyzacja oraz analityka i technologie kognitywne to kluczowe technologie, które wpływać będą w przyszłości na obniżenie kosztów. Zrealizowane przez ... – zaznacza. W ciągu ostatnich 24 miesięcy badane firmy rozwinęły szereg umiejętności i dźwigni wspierających bardziej efektywne zarządzanie kosztami. Były to przede ...
-
5 cech, które powinien posiadać dobry menedżer
... ” – powiadają. Dla nich dobry menedżer wyznacza sobie najwyższe cele i je osiąga. Kluczowe słowa to: najlepszy, najskuteczniejszy, najlepiej wykształcony, naj… Ten sposób ... menedżera dzisiejszych czasów, jak na przykład umiejętność słuchania czy też umiejętności dystrybuowania, pomnażania przywództwa (Dr S. Western, Leadership: A Critical Text), ale ...
-
Rynek pracy: jak postępować z generacją C?
... , szczególnie w przypadku młodszych pokoleń. Eksperci podkreślają jednak, że dziś kluczowe jest nie tyle odpowiadanie na potrzeby formułowane przez wszystkie grupy wiekowe ... się znaleźć odpowiednie rozwiązanie. Od firm taka postawa wymaga otwartości i umiejętności słuchania. Nie jest to proste, lecz wychodząc naprzeciw pracownikom, ich sugestiom i ...
-
5 sposobów na skuteczniejszą strategię marketingową
... rynkowych trendów, ilość posiadanych informacji czy sezonowość. Dla ostatecznych rezultatów kluczowe mogą być wszystkie z nich lub każdy z osobna. Co zrobić, aby strategia ... tego przyczyną? Brak czasu, precyzyjnych wytycznych, czy po prostu niewystarczające umiejętności przełożenia pomysłów na działania. Według danych CEIDG każdego dnia w Polsce ...
-
Oto 10 najważniejszych technologii transformacji biznesowej
... firm technologicznych wskazują, że na przestrzeni nadchodzących trzech lat kluczowe dla transformacji biznesowej okażą się: internet rzeczy (IoT), robotyzacja ... obszar, który wcześniej był w domenie ludzi. Technologia RPA uzupełnia i zwiększa umiejętności ludzkie i oprócz znaczącego potencjału redukcji kosztów – w dużej części przypadków, ...
-
W pandemii liczą się inne benefity dla pracowników
... dni wolne od pracy. To benefity dla pracowników, które okazują się kluczowe w czasach pandemii - wynika z badania zrealizowanego przez ManpowerGroup i HRlink. Okazuje ... i kompetencji nawet wzrosły, co może mieć związek także z koniecznością pozyskania nowych umiejętności, które są niezbędne w obecnym czasie. Są to na przykład wirtualne negocjacje i ...
-
Wynagrodzenia w produkcji przemysłowej: ile zarabia inżynier i specjalista?
... oraz kierownika zmiany. Na pytanie o to, jak w przyszłości osiągnąć najwyższy poziom wynagrodzeń odpowiada Karolina Grula i wskazuje na trzy kluczowe umiejętności, które pomogą w osiągnięciu sukcesu zawodowego – wiedza techniczna, zarządzanie zespołem oraz lean manufacturing. Bezdyskusyjnie najistotniejszym elementem wspierającym rozwój kariery ...
-
Jak dbać o samochód, by nie tracił na wartości?
... eksploatacja - często to sami kierowcy, poprzez brak odpowiednich umiejętności powodują szybsze zużycie niektórych podzespołów pojazdu. O czym warto pamiętać, a czego ... na bezpieczeństwo kierowcy i pasażerów. Regularne sprawdzanie ciśnienia i stanu opon jest kluczowe dla zapewnienia właściwej przyczepności i komfortu jazdy. Karoseria nie mniej ...
-
Pierwsza pomoc w miejscu pracy. Jakie są obowiązki firm?
... z 1,89 do 1,99. W sytuacji zdarzenia wypadkowego, kluczowe znaczenie ma profesjonalne udzielenie pierwszej pomocy, co wymaga odpowiedniego przygotowania zarówno personelu, ... aby zachować ciągłość obecności pracowników posiadających wymaganą wiedzę i umiejętności. Natomiast informacja o osobach przeszkolonych powinna zostać umieszczona w pobliżu ...
-
7 błędów popełnianych na Linkedin. Czy też je robisz?
... kluczowe dla sukcesu zawodowego managerów, jednak wiele z nich popełnia błędy, które mogą ograniczyć ich efektywność i ... , osiągnięć i kompetencji. Ważne jest regularne aktualizowanie profilu, aby odzwierciedlał on aktualny stan kariery i umiejętności. 4. Brak interakcji z siecią: LinkedIn to platforma społecznościowa, która opiera się na budowaniu ...
-
Więcej ofert pracy związanych z AI, a jakie zarobki?
... stanowiskach są najwyższe wśród podobnych stanowisk, w których zawody nie są łączone, z oddzielnymi stanowiskami dla inżyniera AI i analityka danych. Kluczowe umiejętności cenione w tej dziedzinie obejmują programowanie w językach Python i R, znajomość bibliotek TensorFlow, PyTorch i Keras, a także doświadczenie w zakresie big data i przetwarzania ...
-
Co wpływa na rynek pracy w sektorze finansów i nieruchomości?
... tygodniowo. Agencje doradcze wykazują nieco większą elastyczność, jednak zazwyczaj nie przekraczają trzech dni pracy poza biurem. Natomiast w spółkach deweloperskich, kluczowe znaczenie mają bezpośrednie interakcje z klientami – budowanie relacji oraz spotkania biznesowe stanowią fundament skutecznego działania. Praca z biura sprzyja również ...
-
Bezpieczne wakacje autem? Zacznij od opon – oto, co musisz sprawdzić
... właśnie one mają kluczowe znaczenie dla bezpieczeństwa, komfortu i ekonomii jazdy. Prawidłowe ciśnienie, dobry bieżnik i profesjonalny montaż mogą ... odpowiedzią Polskiego Związku Przemysłu Oponiarskiego na zapotrzebowanie rynku i kierowców na niezależną weryfikację umiejętności serwisów ich wyposażenia oraz poziomu obsługi – podkreśla Grzegorz Duda, ...
-
Bez pracy, ale nie bez perspektyw - wnioski z wrześniowego raportu PARP o rynku pracy
... nie sprowadza się jedynie do statystyk - kluczowe są długość pozostawania bez pracy, nierówności regionalne oraz niski poziom podnoszenia kwalifikacji. ... coraz częściej wymaga zdolności „jazdy dalej” – czyli ciągłego podnoszenia kompetencji i aktualizacji umiejętności. Trzy odsłony tego samego filmu: czas, miejsce, kompetencje Otrzymujemy opowieść o ...
-
Transformacja rynku pracy IT a wynagrodzenia - jak zmieniają się płace w Polsce
... . Analiza danych płacowych firmy Sedlak & Sedlak za lata 2022-2024 pozwala uchwycić kluczowe zmiany i oszacować potencjalne kierunki rozwoju wynagrodzeń w tej branży, z uwzględnieniem specyfiki ... na ten wzrost są: rosnący popyt na strategiczne umiejętności zarządzania w przeobrażającym się środowisku IT, konieczność nadzorowania wdrożeń ...
-
Jak postęp technologiczny zmienia rynek pracy?
... na charakter pracy w różnych branżach? Jakie umiejętności stają się bardziej istotne wraz z postępem technologii i ewolucją rynku? Jakie strategie wdrażają firmy, aby wyposażyć swoich pracowników w nowe umiejętności? Kluczowe wnioski z badania: wśród obecnie poszukiwanych przez firmy umiejętności pierwsze trzy miejsca zajmują kompetencje twarde ...
-
Rozwój osobisty albo wypowiedzenie? Pracownicy chcą podnoszenia kwalifikacji zawodowych
... Poland jest zdania, że kluczowe dla rozwoju talentów będzie także efektywne łączenie kompetencji miękkich z twardymi - tzw. skill blending. Blisko 8 na 10 badanych uważa, że będą zacierać się granice między tymi dwoma kategoriami umiejętności - wyjaśnia ekspertka. - Przy nacisku na digitalizację i umiejętności twarde, firmy często ...
-
Od czego zależy sukces firmy?
... wyszukiwanie nowych rynków (możliwości) dla naszych kluczowych kompetencji? Czy ukierunkowujemy szkolenia pracowników na rozwój obecnych lub przyszłych kompetencji? Kluczowe kompetencje Czy mamy umiejętności, technologie, zasoby, procesy, wiedzę, które: mają dużą wartość na rynku, ponieważ zapewniają klientom szczególne korzyści; są niepowtarzalne ...
-
Inżynierowie liderami innowacyjności
... , że w przyszłości inżynier Przemysłu 4.0 korzystać będzie zarówno z umiejętności technicznych jak i umiejętności miękkich – mówi Dominika Bettman, prezeska zarządu (CEO) spółki Siemens Polska. Spośród różnych kompetencji inżyniera, pracownicy za najistotniejsze uznali umiejętności techniczne, wymagające znajomości i zrozumienia przebiegu procesu ...
-
Podnoszenie kwalifikacji: przykry obowiązek czy przyjemność?
... nastawienie pracowników do zdobywania wiedzy i podnoszenia kwalifikacji? Które kompetencje są kluczowe według mężczyzn, a które według kobiet? Co motywuje, a co zniechęca ... że formy rozwojowe „Będą mocniej weryfikowane pod kątem wdrożonych umiejętności". Specjaliści HR widzą przyszłość form rozwojowych przede wszystkim w silniejszej koncentracji na ...
-
Sztuczna inteligencja w edukacji - szansa czy zabójca kreatywności?
... , wspomagając proces nauki, zwłaszcza rzez doświadczenia, w szczególności PBL. Jednakże w dalszym ciągu to wyjątkowe podejście nauczycieli pozostają kluczowe dla efektywnego przekazywania wiedzy i kształtowania umiejętności uczniów. Czy AI zabija kreatywność? Z jednej strony narzędzia oparte na AI mogą być nieocenionym wsparciem dla kreatywności ...
-
Zarobki w Polsce: trendy 2016
... zapotrzebowanie na specjalistów sprzedaży w obszarze telemedycyny. ROZWINIĘTE KONTAKTY BIZNESOWE KLUCZOWE W REKRUTACJI Wśród firm wchodzących na polski rynek ... umiejętności sprzedażowych, ale także biegłości w obszarze pracy z produktem. Od specjalistów i menedżerów sprzedaży, dedykowanych portfolio Private Label, pracodawcy oczekują umiejętności ...
-
Praca tymczasowa w CV: chwalić się czy przemilczeć?
... zainteresowania. W kontekście pracy tymczasowej czy dorywczej, po nazwie firmy i stanowiska, które piastowaliśmy, dobrze jest wymienić zakres obowiązków, umiejętności, które dzięki nim nabyliśmy, oraz nasze kluczowe osiągnięcia czy zrealizowane projekty. W taki sposób swoje CV redagują często osoby zajmujące stanowiska menadżerskie. Nic nie stoi ...
-
Krótkie moduły, wielkie efekty - czy microlearning to gamechanger w rozwoju pracowników?
... od 3 do 10 minut, z których każdy koncentruje się na konkretnej umiejętności lub zagadnieniu. Takie rozwiązanie pozwala na efektywne przyswajanie informacji bez nadmiernego ... formaty: niedługie materiały wideo, quizy sprawdzające znajomość tematu, infografiki podsumowujące kluczowe informacje oraz niedługie nagrania audio lub podcasty. Dobrze ...
-
10 trendów na rynku pracy, o których trzeba wiedzieć
... marketingu są obecnie kluczowe, zwłaszcza w sektorach takich jak moda, FMCG czy nowe technologie. Zapotrzebowanie na ekspertów marketingu rośnie wraz z rozwojem działów wykorzystujących narzędzia do precyzyjnego targetowania, analizy kampanii i generowania zwrotu z inwestycji (ROI). Dla pracodawców kluczowe są umiejętności analityczne, np ...
-
Najbardziej poszukiwane zawody 2013
... jednak borykają się z istotnym problemem w znalezieniu odpowiednich kandydatów na kluczowe dla ich działalności stanowiska. Możemy spodziewać się, że wraz z ... i organizacyjne. Najważniejszą przyczyną trudności w rekrutacji okazał się być brak umiejętności technicznych, który szczególnie silnie odczuwany jest przez pracodawców w Polsce (67 ...
-
Jacy powinni być liderzy przyszłości?
... odróżniać najlepsze firmy od innych. Z tego względu dla przyszłego sukcesu organizacji kluczowe jest zaplanowanie sukcesji. Jest to tym istotniejsze, że dynamikę ... ofertę do bieżących potrzeb klientów – od liderów oczekuje się umiejętności szybkiej adaptacji i gotowości na zmiany w zakresie odpowiedzialności lub charakteru wykonywanych obowiązków ...
-
Praca w IT w erze AI - 10 porad, jak uniknąć wypalenia zawodowego
... będą też umiejętności takie jak ... kluczowe dla Twojej ścieżki kariery i skup się na nich. Wykorzystaj przy tym AI do szybszego uczenia się – przykładowo chatboty mogą być doskonałymi tutorami. 7. Wzmacniaj soft skills W świecie, w którym sztuczna inteligencja przejmuje zadania techniczne, Twoja wartość będzie zależała w dużym stopniu od umiejętności ...
-
5 kluczowych kompetencji niezbędnych do zarządzania zespołem na odległość
... w zespole, ale także wiąże ze sobą pracowników i ich lidera, co w rezultacie pogłębia ich relację i buduje ducha zespołowego. Umiejętności komunikacyjne są zatem kluczowe dla hybrydowego przywództwa i przyszłości pracy - mówi Daniel Idźkowski, country director z GoodHabitz, europejskiej platformy oferującej szkolenia online. Wysiłki menedżerów ...
-
CEO: czym różni się polski dyrektor generalny od zagranicznego?
... praktycznie po równo - niemal połowa (46%) prezesów firm zagranicznych ufa w umiejętności swoich zespołów podejmowania właściwych decyzji biznesowych, jedynie 54% prezesów globalnie ... odpowiedzi prezesów firm na pytanie o kluczowe zagadnienia dla nich i dla firm, którymi zarządzają. Globalnie, trzy kluczowe pozycje zajmują kwestie związane ze ...
-
Sposób wynagradzania i premia a absencja pracowników produkcji
... regularnie w swojej pracy. Jest to główna przyczyna, przez którą wynagradzanie za umiejętności nie sprawdza się w szybko rozwijających się firmach i zmiennych środowiskach pracy. Nowe kompetencje i umiejętności specjalisty „od wszystkiego” mogą być kluczowe dla organizacji. Jednak pracodawca może nie być w stanie nadążyć finansowo za rozwojem ...
-
Jak AI zmienia pracę programistów? Nowe kompetencje, oczekiwania i wyzwania zawodowe
... wymagające szerokiego spektrum umiejętności – zwłaszcza na styku AI, bezpieczeństwa, danych i nowoczesnej inżynierii oprogramowania. Równocześnie zanikają role skoncentrowane na powtarzalnych czynnościach lub ograniczone do jednej warstwy technologicznej. Elastyczność, automatyzacja i gotowość do ciągłego rozwoju – to dziś kluczowe waluty na rynku ...
-
Networking w rekrutacji menedżerów kluczem do ukrytego rynku pracy
... poszukiwania (5%). W obliczu zmienności koniunktury i rosnącej presji na efektywność firmy oczekują nowoczesnego przywództwa, elastyczności oraz umiejętności szybkiego reagowania na pojawiające się wyzwania. W takich warunkach kluczowe w rekrutacji jest dotarcie do odpowiedniego grona osób, wzajemne zaufanie i pełne zrozumienie motywacji. W tym ...
-
Konflikty w pracy warto rozwiązywać
... jest w znacznym stopniu różna od nas. Trzecia przyczyna to niewystarczające umiejętności komunikacyjne, np. niewłaściwe przekazywanie informacji zwrotnych czy konstruktywnej ... powodu wystąpienia konfliktu, kluczowe wydaje się być poznanie podstawowych zasad rozwiązywania takich sytuacji. Poniżej przedstawiamy kluczowe założenia: Po pierwsze traktuj ...
-
Praca w obsłudze klienta. Co mówią pracownicy?
... produktów, a z drugiej ze zmieniającą się siłą nabywczą własnej pensji. Kluczowe cechy w relacji z klientem Bezpośrednia praca z klientami, choć stereotypowo uważana za mniej prestiżowe zajęcie, wymaga od pracownika posiadania różnorodnych specyficznych umiejętności. Szczególną rolę odgrywają w niej zwłaszcza kompetencje miękkie. Potwierdzają to ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]