-
Podział umowy o pracę przy podziale przedsiębiorstwa?
... pracy pracownika – mówi Agnieszka Nowak-Błaszczak. Skutkiem podziału umowy o pracę między co najmniej dwóch pracodawców często jest znacznie dłuższy czas dojazdu do pracy ze względu na różne miejsca pracy ... czasu pracy – podkreśla ekspert. Podział stosunku pracy niesie ze sobą także takie problemy jak ustalanie harmonogramu czasu pracy i konieczność ...
-
Jakie są najpopularniejsze ataki hakerskie na pracowników zdalnych?
... luki w postępowaniu firm i pracowników. Cyberzagrożenia wymierzone w nich wyglądają jednak nieco inaczej, niż jakiś czas temu – obecnie organizacje i ludzi gubi głównie rutyna oraz brak czujności. Ostatnie trzy lata wzmożonej pracy zdalnej to bez wątpienia także okres intensywniejszej aktywności cyberprzestępców. Nasze dane wyraźnie pokazują ...
-
Exit interview - po co rozmawiać z odchodzącym pracownikiem?
... pracy. Dobrze jest zaplanować taką rozmowę z wyprzedzeniem i poinformować o niej podwładnego na kilka dni przed jej terminem. W ten sposób zatrudniony ma czas ... wyników exit interview to niezbędne kroki, aby zapewnić poprawę jakości pracy i zatrzymanie najlepszych zatrudnionych. Nie wystarczy tylko przeprowadzić rozmowę z odchodzącym pracownikiem, ...
-
Jak działy HR korzystają z AI?
... oparte na synergii człowieka i AI. AI w służbie cyberprzestępców Osoby, które poszukują pracy bardzo często są brane na celownik przez cyberprzestępców. Będąc w kilku ... . Często czytając wiadomości traktujemy je mniej krytycznie niż zwykle, musimy dzielić swój czas pomiędzy wiele procesów komunikacyjnych i automatycznie podajemy informacje. Grupy na ...
Tematy: AI, sztuczna inteligencja, HR, dział hr, rekrutacja, list motywacyjny, CV, pisanie CV, ChatGPT, cyberzagrożenia, cyberbezpieczeństwo -
Benefity a zdrowie psychiczne pracowników
... również zadbać o właściwą kulturę organizacyjną. W badaniu Workable aż ¼ pracowników stwierdziła, że nie czułaby się komfortowo rozmawiając o swoich problemach psychologicznych w miejscu pracy. Aby pozbyć się tego problemu, firmy powinny wprowadzić szkolenia dla kadry kierowniczej traktujące o tym, jak zauważać problemy pracowników oraz jak ...
-
Nowa przeglądarka internetowa Ulaa
... izolują aktywność i oferują nieszablonową funkcjonalność dla dzieci, programistów oraz do pracy i użytku osobistego. Przeglądarka Ulaa została zaprojektowana tak, aby ... i JavaScript w trybie deweloperskim, jednocześnie śledząc zasoby, których strona zażądała, monitorując czas ich ładowania i nie tylko. Tryb dziecięcy - ten specjalny tryb, przyjazny ...
-
Wynagrodzenia specjalistów: które branże i zawody gwarantują wysokie zarobki?
... 2 na 3 kandydatów twierdzi, że realizacja celów zrównoważonego rozwoju w potencjalnym miejscu pracy jest dla nich istotna, a ponad 4 na 10 przyznaje, że brak ... pracowników brak podwyżki inflacyjnej jest jednym z czynników przesądzających o poszukiwaniu nowej pracy — mówi Radosław Szafrański, Managing Director, Country Head of PageGroup Polska. Jakie ...
-
Praca na wakacje. Gdzie zarobimy najwięcej?
... będzie to pora odpoczynku, dla innych doskonały czas na dorobienie. Eksperci Tikrow, aplikacji z ofertami pracy natychmiastowej, przygotowali zestawienie najlepiej płatnych zajęć ... pieniądze dostajemy w ciągu doby po zrealizowanej pracy – mówi Krzysztof Trębski, członek zarządu Tikrow. Przydatne linki: - Oferty pracy - Sprawdź średnie zarobki na ...
-
Praca w IT: mniej ofert dla juniorów, ale wyższe zarobki
... za jakiś czas będzie seniorem - dodaje Tomasz Bujok, CEO No Fluff Jobs. Rośnie popularność umów o pracę, spada popularność pracy zdalnej Kontrakt B2B ... całej branży widać wyraźną tendencję odchodzenia od pracy zdalnej na rzecz stacjonarnej lub hybrydowej i tak samo jest w przypadku ofert pracy dla juniorów. Możliwość pracy zdalnej jest wymieniana w ...
-
Czy smartfony i aplikacje rządzą życiem młodych Polaków?
... sobie życie bez telefonów komórkowych? Młodzi kontra wyzwania współczesności Rynek pracy i obecna koniunktura gospodarcza budzą niepokój wśród młodych Polaków. Przemawiają ... .), elastyczne godziny pracy (41 proc.), szerokie możliwości rozwoju (28 proc.), korzystne dodatki do pracy (28 proc.) oraz możliwość wyboru trybu pracy - zdalnej czy hybrydowej ...
-
Praca tymczasowa w rolnictwie - kto odpowiada za bezpieczeństwo pracowników?
... jej postanowień jest bardzo istotne dla rolników podejmujących decyzję o zatrudnieniu pracowników spoza gospodarstwa rodzinnego – dodaje Ekspert ds. bezpieczeństwa pracy W&W Consulting. Bezpieczeństwo pracy w rolnictwie powinno być sprawą priorytetową, mającą na celu ochronę zdrowia i życia pracowników. Zarówno rolnicy, jak i pracownicy tymczasowi ...
-
Białe monitory BenQ 2K QHD z USB-C
... z mocą 65W. Wykorzystując złącze Display Port można również szeregowo połączyć kilka monitorów tworząc wygodną do pracy, dużą powierzchnię ekranu. Ustawienia dostosowane do wykonywanej pracy Efektywność i jakość wykonywanej pracy zależy także od ustawienia parametrów wyświetlanego obrazu im.in. jasności, kontrastu, nasycenia kolorów czy temperatury ...
-
Quiet quitting. Na jakie objawy zwrócić uwagę?
... do wykonywania pracy w sposób bezpieczny – mówi Magdalena Włastowska, Ekspert ds. rozwoju biznesu W&W Consulting. Czas na nowe spojrzenie i podjęcie odpowiednich działań Aby zapobiec zarówno quiet quitting, jak i wypaleniu zawodowemu, kluczowe jest skoncentrowanie się na zarządzaniu stresem w miejscu pracy. Dbanie o zdrowe środowisko pracy, które ...
-
Temperatura w górę, gospodarka w dół, czyli jak upały obniżają PKB
... nadal brakuje konsensusu naukowego w sprawie ilościowego określenia tych skutków. Dodatkowo, pracownicy dotknięci upałami skracają swój czas pracy, doświadczają spowolnienia pracy i popełniają błędy. Zmniejszona wydajność pracy w wyniku ekstremalnych temperatur jest dobrze udokumentowanym zjawiskiem. Negatywne skutki są bardziej widoczne w biednych ...
-
Renta socjalna: ile wynosi, kiedy i komu przysługuje?
... pracy jest trwała lub na czas określony - jeżeli całkowita niezdolność do pracy jest okresowa. Należy pamiętać, że renta socjalna może być łączona z rentą rodzinną. W sumie wysokość obu świadczeń nie może przekroczyć dwukrotności kwoty najniższej renty z tytułu całkowitej niezdolności do pracy ...
-
inFakt Check: analiza podatkowych obietnic wyborczych PiS
... zawiera żadnych zmian w podatkach na najbliższą kadencję. Może to oznaczać, że czas rewolucjonizowania przepisów już za nami. Jednak w mojej ocenie warto byłoby zastanowić się ... po 38 latach pracy dla kobiet i 40 latach pracy dla mężczyzn, a także wspierać finansowo uniwersytety trzeciego wieku. Granty do pracy zdalnej przy dofinansowaniu stanowisk ...
-
Bezzasadne wypowiedzenie umowy przez pracownika - jakie roszczenia pracodawcy?
... trybu rozwiązania umowy o pracę i jego konsekwencjami, szczególnie nagłą i nieprzewidzianą dezorganizacją porządku pracy. Odszkodowanie przysługuje w wysokości wynagrodzenia pracownika za okres wypowiedzenia, a w przypadku umów terminowych w wysokości wynagrodzenia za czas, do którego umowa miała trwać, nie więcej jednak niż za okres wypowiedzenia ...
Tematy: wypowiedzenie umowy przez pracownika, wypowiedzenie umowy, wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o pracę, prawo pracy, uprawnienia pracodawcy, odejście z pracy, umowa o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika, rozwiązanie umowy o pracę przez pracownika -
inFakt Check: analiza obietnic wyborczych Lewicy
... i zasiłku chorobowym wynosiło 100% płacy. Partia chce umożliwić pracownikom o bardzo długim stażu pracy wcześniejsze przejście na emeryturę (oblicz swój staż pracy: kalkulator stażu pracy). W programie jednak brakuje wskazania, jaki czas będzie uznany za „bardzo długi”. Lewica obiecuje również podniesienie wysokości zasiłku dla bezrobotnych ...
-
Delegowanie kierowców po zmianach. Jak ich rozliczać?
... państwa oddelegowania. Przewoźnik delegujący kierowcę na terytorium Polski zapewnia warunki nie mniej korzystne niż wynikające z Kodeksu pracy. Jeżeli kierowca wykonuje przewóz kabotażowy w Polsce, to za czas pracy przysługuje mu wynagrodzenie zgodne z polskim prawem. Warunki zatrudnienia kierowców kontroluje PiP. Kwestie związane z nawiązywaniem ...
Tematy: delegowanie kierowców, kierowca, kierowcy, delegowanie pracowników, transport drogowy, rozliczanie kierowców, wynagrodzenie kierowcy, oddelegowanie pracownika za granicę, delegowanie do pracy, kierowca zawodowy, delegacja, podróż służbowa, Pakiet Mobilności, branża transportowa, firmy transportowe, czas pracy kierowców, składki na ubezpieczenia społeczne -
Kto obniży podatki, a kto zlikwiduje ZUS? Sprawdź podsumowanie obietnic wyborczych
... również przekonać do siebie wyborców poprzez szereg propozycji dotyczących rynku pracy i świadczeń społecznych. Na trzy dni przed wyborami eksperci inFakt podsumowują i ... Trzecia Droga. PiS obiecuje dofinansowania do pracy zdalnej, która od wiosny 2023 roku została uregulowana przepisami Kodeksu Pracy. Konfederacja nie zamierza przeprowadzać w tej ...
-
Prezeski w branży IT ujawniły szczegóły życia zawodowego
... gospodarczego? Pomimo pojawiających się co jakiś czas doniesień medialnych o zwolnieniach w IT, badania na ten ... pracy zdalnej. Jeśli chodzi o samą organizację pracy, widzą przyszłość branży opartą na większej automatyzacji pracy i większym udziale sztucznej inteligencji. Zdecydowanie odchodzi natomiast do lamusa tradycyjny model pracy - modele pracy ...
-
Praca dorywcza na święta: sezonowa oferta nie tylko dla Mikołaja
... już ostatni moment zarówno na szukanie pracowników, jak i pracy w sezonie zimowym. W tym roku ten rekrutacyjny czas należy do wyjątkowych, bo w żadnej mierze nie pokrywa się on ... przyciągnąć do siebie kandydatów w tym trudnym czasie. Niemniej, jeśli chodzi o warunki pracy, to z negocjacjami może być ciężej, bo wiele obowiązków trzeba wykonać w ...
-
Na czym polega ekologia cyfrowa w branży IT?
... podejmowania działań proekologicznych wyłącznie w celach oddalenia od firmy zarzutów o działania negatywnie wpływające na środowisko. Praca nie taka ekologiczna W większości miejsc pracy naszych respondentek i respondentów zmiany wywoływane przez ekologię cyfrową nie są jeszcze dostrzegalne. Wśród ośmiu wymienionych przez nas kwestii żadna nie ...
-
Zmiana przepisów dla platform cyfrowych może podnieść ceny usług
... między innymi: gwarancję płacy minimalnej, ustawowy czas pracy, prawo do nadgodzin, płatnego urlopu wypoczynkowego, czy w końcu gwarancję ochrony zatrudnienia. W takiej sytuacji możemy mieć do czynienia z radykalnym wzrostem kosztów zatrudnienia – mówi Agnieszka Lechman-Filipiak, partner kierująca praktyką prawa pracy w warszawskim biurze DLA Piper ...
Tematy: platformy cyfrowe, branża dostawcza, branża przewozowa, Pyszne.pl, Glovo, Wolt, Uber, Bolt, jush!, Lisek, warunki pracy -
Biurowce w Polsce - podsumowanie 2023 r. i prognozy na 2024
... czas podsumowań oraz formułowania prognoz na nadchodzące miesiące. W ten trend wpisuje się najnowsza analiza ... wynajmowanych powierzchni coworkingowych i biur serwisowanych. Praca zdalna/hybrydowa w Kodeksie pracy Zapowiadana od czasu pandemii covid-19 nowelizacja Kodeksu pracy w zakresie tzw. pracy zdalnej i hybrydowej wpłynęła na rozpatrzenie modelu ...
-
Praca w IT 2023: mniej rekrutacji, ale zarobki wzrosły średnio o 20-25 proc.
... czas pokaże, czy sytuacja się ustabilizuje. Ogromna konkurencja w popularnych specjalizacjach IT W specjalizacji Frontend średnia liczba aplikacji na jedną ofertę pracy w stosunku do ... Backend i Fullstack. Te cztery kategorie należą do najpopularniejszych, w których ofert pracy jest zwykle najwięcej. Zarobki próbują nadążyć za inflacją Zauważalny od ...
-
Praca w srebrnej gospodarce jest, chętnych brak
... do etatu w opiece. Inne z nich to oferowane warunki tj. czas i miejsce pracy oraz forma umowy. Kandydatów zniechęca także charakter tego zawodu, wiążący ... obywatela Ukrainy na etacie opiekuna osoby starszej lub niepełnosprawnej i 3 173 oświadczenia o powierzeniu pracy cudzoziemcowi w tym zawodzie. Dorywczo lub w ramach pomocy sąsiedzkiej Wiele ...
-
Kompetencje cyfrowe kluczowe dla szefa i pracownika
... kompetencje cyfrowe stają się kluczowe na rynku pracy? Jak Polacy odnajdują się w cyfrowym środowisku pracy? W jakim stopniu technologia może wspierać działania podejmowane ... narzędzia, oparte o nowe technologie, które znajdują zastosowanie w bieżącej pracy i konieczne jest nadążanie za nimi. Przykładem mogą być choćby narzędzia wykorzystujące ...
-
7 trendów w HR, które warto obserwować
... przykład wolontariat pracowniczy, który może być wykonywany w ramach czasu pracy w wymiarze określonym przez firmę. 2. Przejrzystość wynagrodzeń. Temat ten staje się coraz głośniejszy w kontekście zwiększania równości wynagrodzeń. Od 2026 roku kraje UE mają czas na uchwalenie przepisów wdrażających postanowienia dyrektywy o jawności płac (pełna ...
-
Magazynier poszukiwany. Deficyt kadrowy ratują kobiety i cudzoziemcy
... , z których wynika, że kandydaci coraz bardziej cenią swój czas i nie chcą go tracić np. na dojazdy do pracy. 59 proc. badanych wskazuje lokalizację firmy jako ... – również Ci z odległych kierunków, dyspozycyjni i gotowi do podjęcia pracy od zaraz. Dla nich bowiem dojazd do miejsca pracy, jej zmianowość czy nadgodziny nie są przeszkodą. Jak wynika ...
-
Damskie i męskie zawody: podział, który odchodzi do lamusa?
... rolę? Co skłania kobiety do podejmowania pracy w tradycyjnie męskich sektorach i zawodach? Podział polskiego rynku pracy na branże „męskie” i „damskie” powoli ... stanowiska do kobiecych umiejętności i potrzeb. Zmieniają np. organizację pracy, zapewniają odpowiednie wsparcie i szkolenia oraz wdrażają technologie ułatwiające wykonywanie zleconych ...
-
Sztuczna inteligencja: entuzjazm pracowników przerósł obawy?
... , że wskutek rozwoju AI na rynku pracy będzie pojawiać się mniej ofert pracy? Na przestrzeni roku sztuczna inteligencja przebojem wkroczyła do świata biznesu ... to sztuczna inteligencja będzie wyłącznie użytecznym narzędziem, uwalniającym czas i potencjał pracowników. Nie należy się zatem jej bać, lecz sprawdzać, jak może nam pomóc w codziennej pracy ...
-
Branża produkcyjna i TSL szukają fachowców. Jakie zarobki oferują?
... nie muszą już dojeżdżać do lepiej płatnej pracy na drugi koniec Polski. Eksperci z agencji pracy LeasingTeam Group wzięli pod lupę zarobki fachowców z branży ... pomocników i pracowników podstawowych są zdecydowanie niższe, a przepaść pomiędzy rynkami lokalnymi cały czas jest spora. Agencja LeasingTeam jako przykład podaje zarobki magazynierów. We ...
-
4 kluczowe zasady doceniania pracownika, o których powinien pamiętać dobry lider
... i zaangażowanie pracowników. To może przełożyć się na wydajność całego zespołu oraz poziom satysfakcji z pracy. Dlatego warto znaleźć czas, by regularnie wyrażać uznanie za wysiłek i zaangażowanie pracowników. To inwestycja w atmosferę pracy i stabilność zespołu. 4. Doceniaj konkretnie W procesie doceniania pracownika kluczową zasadą jest, aby być ...
-
Jakie wynagrodzenia w sektorze HR & legal w 2024 roku?
... przedsiębiorstwa nie planowały aktywnej rozbudowy działów personalnych. Rok 2024 zapowiada się jako czas stabilizacji pod względem nowych rekrutacji. W obliczu dalszej niepewności w związku ... . Na ich pozycję wpłyną liczne nowelizacje w kodeksie pracy, nowe regulacje dotyczące pracy zdalnej czy wydłużenie urlopu rodzicielskiego – mówi Ewelina Klik ...