-
Niebezpieczne wydruki
... i zabezpieczania poufnych dokumentów papierowych przypominają średniowiecze: • jedna czwarta (25%) pracowników biurowych pozostawia dokumenty poufne na biurkach • słabym punktem ... (8%) przyznaje, że przegląda znajdujące się w tych pojemnikach dokumenty należące do innych pracowników • prawie co dziesiąty pracownik biurowy (7%) przyznaje, że zamiast ...
-
Jak wygląda kontrola PIP w firmie?
... W toku czynności kontrolnych inspektor pracy współdziała ze związkami zawodowymi, organami samorządu załogi, radami pracowników oraz społeczną inspekcją pracy. W ramach tej współpracy inspektor zapoznaje przedstawicieli pracowników z tematyką i zakresem kontroli, analizuje ewentualne uwagi i spostrzeżenia, informuje o wynikach kontroli i podjętych ...
-
1 proc. podatku za 2008 r. dla OPP
... dochodowego na rzecz Organizacji Pożytku Publicznego. Dzięki uprzejmości pracowników resortu, publikujemy je także w naszym serwisie Informujemy jednocześnie, ... r. będą podlegać odliczeniu dopiero w rozliczeniu rocznym za 2009 r. 8. Gdzie znajdę wykaz organizacji pożytku publicznego, na które mogę przekazać 1% podatku z zeznania podatkowego za ...
-
Perspektywy zatrudnienia III kw. 2009
... spodziewają się zwiększenia zatrudnienia, jednak w 22 krajach przewiduje się redukowanie liczby pracowników. W 17 krajach prognozy są najniższe od czasu, kiedy badanie ... do roku, we wszystkich krajach mniej pracodawców planuje zatrudnienie nowych pracowników. Na podstawie deklaracji respondentów z Austrii, Szwajcarii, Francji, Grecji, Holandii, ...
-
Wypalenie zawodowe częstsze u menedżerów
... przeprowadzają redukcję kosztów działalności na dużą skalę. Nie kierują się przy tym dobrem pracowników, a taka postawa na dłuższą metę okazuje się dość krótkowzroczna. Inwestycje w szkolenia, coaching i zarządzanie karierą pracowników szlifuje ich umiejętności funkcjonowania w kryzysie” – powiedział Marek Smolarz, Dyrektor Generalny firmy Diners ...
-
Atmosfera w pracy często jest zła
... szczególne osiągnięcia, wzrost pensji wraz ze wzrostem kwalifikacji. Znaczenie ma także sytuacja firmy, wiąże się to z poczuciem bezpieczeństwa pracowników. „Dla zmniejszenia poziomu stresu pracowników można z wyprzedzeniem informować ich o ewentualnych cięciach lub zwolnieniach, aby dać im możliwość poszukiwania nowego zatrudnienia”, radzi Małus ...
-
Świadczenia pracownicze: tworzenie rezerw
... , aby ustalić wartość rezerwy. Dokonując takowych wyliczeń należy uwzględnić: warunki i plany makroekonomiczne, rotację pracowników, ryzyko wystąpienia śmierci, chorób skutkujących przejściem na rentę, strukturę wiekową pracowników i jej zmiany w ciągu następnych lat funkcjonowania. Wartość rezerwy tworzona jest indywidualnie dla każdego pracownika ...
-
Usługi typu "mashop" zyskują na znaczeniu
... przy podejmowaniu decyzji zakupowych. Dla znacznej części kupujących informacje zdobyte w wyniku przeglądania Internetu są ważniejsze od informacji uzyskanych od pracowników sklepu, z mediów tradycyjnych oraz w serwisach społecznościowych. 56% klientów kalkulujących ze Stanów Zjednoczonych oraz 59% z Wielkiej Brytanii zawsze korzysta z Internetu ...
-
Usuwanie skutków powodzi - ustawa
... o braku środków na wypłatę wynagrodzeń, wskazanie okresu, za który pracownikom przysługuje wynagrodzenie oraz kwoty tego wynagrodzenia. Do wniosku należy dołączyć wykaz pracowników, których wynagrodzenie będzie wypłacane ze środków uzyskanych z pożyczki. Pożyczkę trzeba będzie spłacić w dowolnym terminie, nie później niż do 31 grudnia ...
-
Kiedy zwolnienie z akcyzy na węgiel do ogrzewania?
... 19-21 załącznika nr 1 do ustawy. W poz. 19 załącznika nr 1 do ustawy, zawierającego wykaz wyrobów akcyzowych wskazano na wyroby oznaczone kodem CN ex 2701, tj. węgiel; ... na działalność gospodarczą - biura spółdzielni, ma 15 mieszkań lokatorskich (mieszkania pracowników). Budynek ten jest ogrzewany węglem i koksem - kotłownia znajduje się w piwnicy ...
-
Samochód służbowy prywatnie: opodatkowanie VAT
... kwoty podatku należnego o kwotę podatku naliczonego przy nabyciu tych towarów nieodpłatne świadczenie usług na cele osobiste podatnika lub jego pracowników, w tym byłych pracowników, wspólników, udziałowców, akcjonariuszy, członków spółdzielni i ich domowników, członków organów stanowiących osób prawnych, członków stowarzyszenia, oraz wszelkie inne ...
-
Małe firmy - prognozy I kw. 2013
... prawie nic nie mówią oficjalne statystyki (badania GUS obejmują przedsiębiorstwa zatrudniające co najmniej 10 pracowników; wśród biorących udział w najnowszym badaniu Idea Banku i Tax Care 73% przedsiębiorców nie zatrudniało pracowników, a tylko 5% zatrudniało pięć lub więcej osób). Więcej pesymistów Kolejna edycja badania wskazuje na ...
-
Refundacja składek z PFRON: trzeba złożyć wniosek
... ZUS. Przypomnijmy, że dotychczas pracodawcy wykazywali tylko kwoty należnych składek ZUS za niepełnosprawnych pracowników, ale nie byli zmuszeni do ich osobistego opłacenia. Z dniem 1 stycznia 2008 r. przedsiębiorcy zatrudniający pracowników niepełnosprawnych mają obowiązek terminowo opłacać za nich składki ZUS, a dopiero potem mogą wnioskować ...
-
Kolejne zmiany kodeksu pracy
... , aby wraz z pracownikami ustalić wykaz prac, które powinny być wykonywane przez co najmniej dwie osoby. Ponadto będzie wyznaczać osoby odpowiedzialne za udzielanie pierwszej pomocy, czy też za ewakuację pracowników. Na zakres odpowiedzialności pracodawcy nie będą wpływać obowiązki pracowników w dziedzinie bhp oraz powierzenie wykonywania ...
-
MSP rzadko testują program do backupu
... przeprowadzone wśród 100 respondentów z polskich firm zatrudniających od 10 do 1000 pracowników. Wyniki pokazują, że ponad połowa firm (62%), które nie posiadają ... i laptopów swoich pracowników. Świadczy to o tym, że firmy nie zdają sobie sprawy z wartości danych przechowywanych na komputerach i laptopach ich pracowników. Backup centralny stanowi 60 ...
-
PIP: przepisy o czasie pracy łamane
... praca, aby zapewnić realizację podejmowanych zadań. Wyniki przeprowadzonych kontroli pozwalają również stwierdzić, że wzrasta liczba nieprawidłowości dotyczących zatrudniania pracowników powyżej dopuszczalnej liczby godzin nadliczbowych. Natomiast w ostatnim okresie zauważalna stała się tendencja malejąca, jeśli chodzi o liczbę nieprawidłowości ...
-
Ochrona danych a urządzenia przenośne
... granice pomiędzy danymi prywatnymi a firmowymi. Utrudnia to kierownictwu działu IT zabezpieczenie danych oraz zarządzanie nimi. Wymaga to wdrażania wytycznych, szkolenia pracowników oraz szyfrowania i kontroli dostępu do danych, aby zapewnić wiedzę na temat położenia i sposobów wykorzystania danych w dowolnym momencie” – powiedział Piotr Chrobot ...
-
Średnie firmy mrożą wydatki na ochronę IT
... , które odnotowały przypadki naruszenia bezpieczeństwa, przedsiębiorstwa zatrudniające od 101 do 500 pracowników miały do czynienia przeciętnie z 24 incydentami w ciągu ostatnich trzech lat. Dla porównania, przedsiębiorstwa zatrudniające od 501 do 1000 pracowników średnio odnotowały tylko 15 incydentów. Informacje o badaniu Opublikowany przez firmę ...
-
Działy personalne: wyzwania i priorytety 2010
... Najwyższe trzy priorytety w planach HR na lata 2010 – 2012 pozostają aktualne: rozwój liderów (wskazany przez 46% respondentów), zaangażowanie pracowników (39% badanych) oraz retencja najlepszych pracowników (32%). Czwarty priorytetem pozostaje, zmiana roli HR w organizacji, ze wspierającej na bardziej strategiczną. Jest to również obszar ...
-
Stres w pracy ważny dla managerów w Europie
... zarządzaniem zdrowiem i bezpieczeństwem, zarządzaniem ryzykiem psychospołecznym, udziałem pracowników w procesie zarządzania oraz przyczynami stresu i przeszkodami w zarządzaniu ... sektorów do przeprowadzenia oceny ryzyka oraz pomóc im w procesie poprawy sytuacji pracowników. Informacje o badaniu Badanie ESENER (European Survey of Enterprises on New ...
-
Polscy pracownicy a zarządzanie zmianą
... powołują się tu na wykwalifikowane firmy zewnętrzne, które uczą między innymi tego, jak przygotować zespół i komunikować o zmianach, a także motywować poszczególnych pracowników do współpracy. Przeprowadzone badanie wykazało, że czynnikiem, który miał największy wpływ na sukces było zrozumienie potrzeby zmiany (27%), następnie zaangażowanie ...
-
Stres w pracy rośnie
... eliminuje koszty związane z typową pracą w biurze. - Poziom stresu nieprzerwanie wzrasta wśród pracowników na całym świecie, co powoduje ich coraz szybsze wypalenie zawodowe. W perspektywie krótkoterminowej oznacza to utratę cennych pracowników lub ich mniejszą produktywność spowodowaną problemami zdrowotnymi wywołanymi stresem, jak np. bezsenność ...
-
Poszukiwani wyspecjalizowani pracownicy IT
... w cenie Niedobór odpowiednich specjalistów od lat winduje poziom zarobków pracowników IT w Polsce. W branży nadal można mówić o tzw. rynku kandydata. Według jednego z ... 5,7 tys. pracowników na całym świecie. W ciągu zaledwie dwóch lat działalności krakowskiego oddziału, firma zwiększyła zatrudnienie z kilku do ponad 240 pracowników. Co więcej, ...
-
Staże budują wizerunek pracodawcy?
... płynnego wdrożenia się w przyszłe obowiązki. Wybrana osoba, krok po kroku poznaje specyfikę branżowych zagadnień, przechodzi szereg szkoleń. Firma inwestuje w takich pracowników i z reguły nawiązuje późniejszą współpracę. Rozwiązanie to jest zazwyczaj satysfakcjonujące dla obu stron, które wcześniej miały szansę poznać się wzajemnie i zbadać ...
-
Sztuczna inteligencja nie odbiera pracy handlowcom
... nie jest wdrażana, by ograniczyć koszty pracy, ale by lepiej zrozumieć potrzeby klientów, móc szybko na nie reagować i jednocześnie odciążyć pracowników z czynności administracyjnych i biurowych. Co istotne, istnieje pozytywna korelacja między stopniem wykorzystania AI a dynamiką zatrudnienia. Trzy czwarte działów sprzedaży, które już ...
-
Wynajem domu korzysta ze zwolnienia z VAT
... umowie, dom zostanie wynajęty firmie wyłącznie na cele mieszkaniowe jej pracowników, zwolnienie z VAT będzie przysługiwać – uznał Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w ... 163 załącznika nr 3 do ustawy (w pozycji nr 163 tego załącznika, stanowiącego wykaz towarów i usług, opodatkowanych stawką podatku w wysokości – obecnie 8%, znajdują się usługi ...
-
Temperatura w miejscu pracy pod kontrolą - nowe obowiązki pracodawców
... temperatura spowodowana warunkami atmosferycznymi przekracza 28 stopni Celsjusza, pracodawca zobowiązany jest zapewnić napoje dla pracowników. Pod znakiem zapytania była dotychczas maksymalna temperatura w miejscu pracy. Pracodawcy mogli radzić ... wdrażania zmian. W załączniku, które będzie dołączone do projektu, znajdzie się przykładowy wykaz ...
-
Pensje ciągle w górę?
... jest główną przyczyną deficytu kadry pracowniczej w Polsce. Najszybciej brak pracowników odczuły wielkie przedsiębiorstwa w dużych aglomeracjach. Powyższe zjawisko nie ominęło ... przekroczyć nawet 30%. Ponadto największy wzrost wynagrodzeń dotyczył pracowników na stanowiskach produkcyjnych czy też wykonawczych (takich jak robotnicy, kierowcy, mechanicy ...
-
Pracodawcy w USA podwyższają płace
... w zanadrzu co najmniej jeden plan awaryjny. Najczęściej są to: zwolnienia (52%), plany restrukturyzacji firmy (46%), wstrzymanie przyjmowania do pracy dodatkowych pracowników (39%), zmniejszenie podwyżek płac (27%), zamrożenie wynagrodzeń (13%), przyspieszenie możliwości przejścia na emeryturę (9%) a także skrócenie tygodniowego wymiaru czasu pracy ...
-
Perspektywy zatrudnienia I kw. 2009
... 17%), Południowym (+15%) oraz Południowo-Zachodnim (+14%). Mimo że pracodawcy z tych trzech regionów wykazują największy optymizm, jeśli chodzi o zatrudnianie nowych pracowników, prognoza netto zatrudnienia obniżyła się we wszystkich o, odpowiednio, 5%, 4%, 11%. W regionie Wschodnim i Północnym przedsiębiorcy wydają się być bardziej ostrożni, jeśli ...
-
Dbaj o wizerunek firmy w Internecie
... nie istniał jeszcze w ubiegłej dekadzie: „Maile wewnętrzne wydostają się poza struktury firmy, negatywne opinie nie w pełni usatysfakcjonowanych klientów, narzekania rozczarowanych pracowników i szkodzące firmie opinie każdej innej osoby, która wypowiada się na forach internetowych. Proponowany przez nas sposób zarządzania wizerunkiem firmy zaczyna ...
-
Obowiązki pracodawcy wobec PIP a Kodeks pracy
... jednym tchem. Niektóre z nich dotyczą pracowników, inne np. organów zewnętrznych. Przyjrzyjmy się zatem, do jakich działań względem ... PIP podlegają również przypadki stwierdzenia lub podejrzenia chorób zawodowych wśród pracowników (por. art. 235 § 1 K.p.). Wykaz schorzeń, które uznaje się za choroby zawodowe zawiera się w przepisach rozporządzenia ...
-
Perspektywy zatrudnienia II kw. 2009
... kwartale 2008 r. Polscy pracodawcy są najbardziej optymistyczni, jeśli chodzi o plany zatrudniania nowych pracowników spośród wszystkich 16 krajów w Europie”, dodaje ... Norwegii (+1%). W porównaniu rok do roku, mniej pracodawców planuje zatrudnienie nowych pracowników. Prognozy dla Austrii i Francji pozostają na podobnym poziomie (odpowiednio +2% i ...
-
Spadają szanse pracujących matek
... się w okresie kryzysu i konieczności oszczędzania. Choć większość pracodawców zgadza się, że zamykanie drzwi przed pracującymi matkami oznacza pozbawienie się wartościowych pracowników, istnieje wśród nich obawa, że zobowiązania rodzinne mogą uniemożliwić pracującym matkom pełne zaangażowanie i skupienie się na pracy. Warto w tym miejscu ...
-
Wzrasta rola HR w firmach
... biznesowym organizacji. Jako partner dla Zarządów działy personalne nie tylko współtworzą strategię firmy, ale także wskazują sposoby optymalnego wykorzystania potencjału pracowników i całej organizacji. komentuje Mirosława Kowalczuk – Survey Manager. – Dlatego też podstawową funkcją działów HR jest obecnie wsparcie kadry menedżerskiej w realizacji ...